員工上下班打卡通知

　　在發展不斷提速的社會中，我們使用上通知的情況與日俱增，通知是向特定受文對象告知或轉達有關事項或文件，讓對象知道或執行的公文。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編為大家整理的員工上下班打卡通知，僅供參考，大家一起來看看吧。

員工上下班打卡通知1

各部門：

　　為規范我司考勤管理，加強勞動紀律和工作秩序，提高工作效率，結合我司實際，切實落實考勤管理，現將考勤相關制度通知如下：

　　一、考勤人員范圍

　　公司管理層各部門人員

　　二、考勤方式：考勤機打卡

　　上班必須在考勤機簽到、下班必須在考勤機簽退。

　　從20xx年XX月XX日起，夏令時工作日上午上班時間為：8：00，下午下班時間為：17：30；冬令時工作日上午上班時間為：8：00，下午下班時間為：17：00。

　　三、考勤紀律

　　1、全體員工必須自覺遵守考勤制度，按時上下班，認真履行職責，不得無故遲到、早退或隨意離崗；

　　2、未在規定時間簽到或簽退，視為遲到或早退，未簽到或簽退又未事前履行請假手續的視為曠工；

　　3、原則上要求全體職工一律上班簽到后再外出辦事，如有特殊情況因公或因私外出，應經部門經理批準并報人力資源部備案；

　　四、考勤抽查

　　人力資源部將不定期抽查全員考勤，抽查方法為不定期導出考勤機特定一日記錄，作為考勤依據，視情況對缺少考勤記錄人員做遲到、早退、曠工等處罰記錄。

xx建筑工程有限公司

　　20xx年XX月XX日

員工上下班打卡通知2

各位員工：

　　為加強勞動紀律管理，嚴格請假制度，經研究，決定對全體員工實行上下班打卡考勤。現就有關事項通知如下：

　　一、打卡時段

　　一全體員工必須在規定的時間段內打卡考勤；

　　上班時間：每天上午7時30分，下午4時30分。（以上兩個時間需打卡）

　　二、全體員工必須在規定的時間內親自前往指定地點打卡。

　　三、遲到、早退、曠工的界定

　　上午5時30分—7時30分為上班正常打卡時段。7時30分—8時30分打卡的.，視為上班遲到。8時30分以后打卡的視為曠工。

　　下午4時30分后時為下班正常打卡時段。下午4時30分以前打卡的，視為早退。

　　凡因指紋機出現故障或公司其他工作安排未能及時打卡的需要在當日上班時間內到行政人事部填寫《缺勤情況說明表》，并經部門行政部領導審批后，交行政人事部備案。

　　四、對遲到、早退、曠工人員將公開通報，并按有關制度進行相應處理。

　　本通知自從簽發之日執行。

　　Xx有限公司

　　行政人事部

　　20xx年1月1日

員工上下班打卡通知3

親愛的各位員工：

一、目的和重要性

　　鑒于我公司目前的工作制度和運營需要，我們特地安排了員工上下班打卡的通知。員工打卡已經成為企業正常運轉的重要組成部分，它是公司的重要環節，更是公司工作效率的保障。本通知旨在規范員工的上下班打卡行為，提升公司整體工作效率，并確保員工的考勤記錄準確無誤。

　　二、打卡規定及要求

　　1、 打卡時間：請各位員工嚴格按照規定的上下班時間進行打卡，不得早退或遲到。如有特殊情況，需提前向直接上級請假并說明原因。

　　2、 打卡方式：目前公司采用線上打卡系統，請各位員工使用公司分配的賬號密碼登錄進行打卡。請務必保護好自己的賬號信息，不要外泄給他人。

　　3、 地點規定：員工必須在公司指定地點進行打卡，不得在其他地方打卡或代為他人打卡。

　　4、 請注意準確填寫打卡信息，如有異常情況請及時向人力資源部報告并解釋原因。

　　三、上下班打卡流程

　　1、 上班打卡：員工在規定上班時間到達公司指定地點，使用線上打卡系統進行打卡。如遇特殊情況需請假或遲到，需提前向上級請假并報備人力資源部。

　　2、 下班打卡：員工在規定下班時間前進行下班打卡。請確保在下班前完成打卡，避免因未打卡導致考勤異常。

　　3、 請假及出差等特殊情況：如遇請假、出差等特殊情況，需提前向直接上級請假并告知人力資源部，以便進行考勤調整。

　　四、違規處理

　　對于未按規定進行上下班打卡、代為他人打卡、虛假打卡等違規行為，公司將按照相關規定進行處理，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等措施。請各位員工嚴格遵守公司規定，共同維護良好的工作環境和秩序。

　　五、推廣和培訓

　　公司將定期組織員工培訓，推廣上下班打卡的重要性和規定。同時，也將通過內部通知、公告欄等多種方式宣傳和推廣上下班打卡的相關知識和規定。希望各位員工能夠積極參與培訓和學習，提高自己的工作能力和效率。

　　六、問責機制

　　為確保上下班打卡制度的執行，公司將設立問責機制。如有發現員工違反本通知規定的行為，人力資源部將按照公司的規定進行處理。同時，我們歡迎所有員工進行監督和舉報，共同維護公司的'制度和秩序。

　　七、結束語

　　請各位員工嚴格遵守本通知的規定和要求，共同營造一個良好的工作環境和氛圍。如有任何疑問或建議，請及時向人力資源部反饋。感謝大家對公司的支持和貢獻！

　　上述信息是關于我公司員工上下班打卡的通知，希望大家能夠認真閱讀并遵守相關規定和要求。我們相信，在大家的共同努力下，公司的各項工作將會更加有序、高效地開展！

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