教師校本研修總結(共13篇)
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不如靜下心來好好寫寫總結吧。我們該怎么寫總結呢?下面是小編為大家整理的教師校本研修總結,希望能夠幫助到大家。
教師校本研修總結1
教師肩負著教書育人的職責和義務,教師是教授者,更是學習者,學習是教師的終身必修課。不進則退,隨著現代教育的發展,時代對教師的要求越來越高,為了提高教師的師德素養和教學業務潛力,也為了進一步提高學校教育工作質量,縣教育局、學校開展了一系列的校本培訓。
這些校本培訓無疑為我們搭建了一個廣闊的平臺,促進我們迅速地發展和進步。在這一學年的時光里,我認真進行著研修,從自我的教育教學中尋找突破口,為了以促使自我的工作在今后再上一個新臺階,現將其總結如下:
一、端正思想,高度重視。
在校本研修期間,本人是以積極進取的精神去完成這次任務的,我相信任何的收獲都離不開辛勤的付出,校本研修是我們提升專業水平的平臺,也是把知識轉化為力量的平臺,只有在校本研修中認真實踐從培訓院學到的理論知識,我們的進步才能與日俱增,我之所以去學習是因為我渴望進步,進步還需要在一步一步的扎實的教學實踐中去實現。
我很珍惜校本研修的機會,即使會遇到困難,也在所不辭,即使很辛苦,也不埋怨,不退縮。為確保研修任務的順利進行,我一開始就制定了研修計劃,在研修的過程中嚴格按照計劃來實施,不管是個人的任務還是小組的任務,我都用心參與其中,盡最大的潛力去完成,從不因為私事而耽誤研修的進展。
二、團隊攜手,共同進步。
校本研修是集群眾和個人的智慧的修行之旅,要做到帶動一方的'教育,一個人的力量是微不足道的,只有集思廣益,群策群力才能到達必須的目的。我們的隊伍不是很龐大,但大家是同心協力的,每次的群眾活動都不可缺一,群眾備課,群眾評課中進行了智慧的碰撞,給我明亮的火花,這火花不能照亮天和地,但能照亮一間教室,一個課堂,也照亮我的心,能在這個群眾中找到靈感,收集智慧,是我的幸運。
三、刻苦鉆研,激流勇進。
(一)聽課評課
作為一項校本研修的基本要求,聽課評課是我的研修中最平常,最頻繁的一項工作。每周一至兩節聽評課記錄,我都按時完成,整個研修階段聽課共20節。聽評課除了在本校進行,還在校外進行,比如“名師大篷車”教學活動、校際賽教、交流學習。
另外還在組里的群眾活動中聽課,每一位主講老師的課都給了我很大的啟發,我從他們身上看到了自我所缺少的淡定和從容。在聽課的過程中需要敏銳的眼光,敏銳的眼光能夠發現別人有的而自我沒有的優點,也能夠發現自我有的而別人沒有的優點,便于課后相互交流,促使雙方都得到進步。
(二)教學反思
“學而不思則罔”,我每上完一次課,都會靜下心來對自我的課堂來一次深刻的反思,而且,平時的教學中就每一節課都會做不一樣層次、不一樣深度的反思,反思自我的教學思想、教學行為等,從教學手段,教學方法,課堂調控,師生互動,學生學習效果等方面去進行反思,并認真地做好記錄,作為以后的教學經驗來儲存。
的過程中需要敏銳的眼光,敏銳的眼光能夠發現別人有的而自我沒有的優點,也能夠發現自我有的而別人沒有的優點,便于課后相互交流,促使雙方都得到進步。
(二)教學反思
“學而不思則罔”,我每上完一次課,都會靜下心來對自我的課堂來一次深刻的反思,而且,平時的教學中就每一節課都會做不一樣層次、不一樣深度的反思,反思自我的教學思想、教學行為等,從教學手段,教學方法,課堂調控,師生互動,學生學習效果等方面去進行反思,并認真地做好記錄,作為以后的教學經驗來儲存。
(三)網絡遠程研修
網絡遠程研修是最方便最快捷的研修學習方式,在一個平臺上,我們能夠跨越時空交流經驗,獲取知識,交流環境簡單自在,我很喜歡這樣的研修方式。在這一學年里我參加了四次網上在線研修學習:陜西省中小學教師遠程培訓;陜西省中小學班主任遠程培訓等。在這些校本培訓與研修過程中,具有以下特點:
(1)課程總學習時光不少于200小時。
(2)完成兩個學習回顧題。
(3)閱讀所有簡報。
(4)完成本研修總結;
觀看所有視頻答疑。
四、收獲與體會。
經過一年的研修學習,我深深感到自我在教學上有著很大的不足,也感受到教育的復雜。教學設備的或缺,教學資源的匱乏,教師的思想沒有提升,是整個農村教育落后的根本,真期望在不久的將來農村教育會有翻天覆地的變化,我會一如繼往地把自我的汗水灑在教育這片熱土上。
教師校本研修總結2
7月12日,在三亞市進修學校的精心組織下,我們一行赴廈門市、福州市進行為期一個星期的《三亞市校本與網絡研修整合》培訓者培訓,聽了各專家、校長精彩的講座中,使我受益匪淺,令我豁然開朗。充分認識到運用網絡平臺進行校本教研已成為教師研修的重要途徑。網絡研修在教師教育教學領域里正發揮著越來越重要的作用,搭建了促進教師專業成長的平臺。
廖玉萍專家在《網絡研修與校本研修整合實施設計》的培訓中指出,校本研修就是“以校為本”的教師學習,其目標是為了學校,為了學校教育質量的提高,為了學校文化的提升,為了學校的特色發展。而網絡教研為教師合作學習和交流搭設了一個廣闊的舞臺,在這個平臺上大家民主、平等的展示自我,互相交流學習,促使自身養成教學研究興趣和學習習慣。教師們可借助網絡這一先進的工具,能夠感受到網絡教研給教學帶來了新的氣息,感受到網絡教研能夠達到常規教研無法比擬的方便、快捷、整合與開放,使常規教研活動得到延伸,教研活動的功能與效率得到了放大與提升。為了解決在網絡教研中已出現的'問題,更好地、有效地,使更多的老師看到網絡教研所帶來的益處,那就是要充分利用教師資源和網絡資源,把常規的教研活動和網絡教研結合起來,讓網絡教研真正成為教師自我發展需要的一個平臺。
因此,在今后的工作學習中,我要積極參與網絡研修,及時與各位博友溝通交流,全面提升自我素質。
教師校本研修總結3
半年多來,在上級有關部門和校長的正確領導下,學校積極開展校本研修。我們的校本研修,立足于學校實際,立足于課堂教學,針對教育教學或管理中出現的問題進行研究,做到切實解決問題,并注重經驗的積累,并及時進行反思、總結,把解決問題的方法形成論文。在落實此項工作中,我們采取多種方式,如做好校本研修課題研究、教師互助:集體備課、聽課評課、新老教師導師制活動、開展讀書活動等,實際效果顯著,從而提高教學效益,提升了教師專業化的發展水平,初步構建了符合學校實際的校本研修機制,保證了學校教學教研工作平穩、有序、順暢的開展起來,為將來形成辦學特色奠定了堅實基礎,使學校的教育教學水平和管理水平明顯得到提高。具體分為以下幾方面:
一、 倡導學習,營造研修氛圍,努力做好校本培訓工作
教師是學校的重要組成部分,我們認為,克服這個困難就軟件方面而言就是要認真開展校本培訓工作。我們把校本培訓當作學校常規工作來抓,與平時的教研活動、業務學習相結合;與青年教師的培養相結合;每周各備課組利用科組學習時間,組織開展教學專題研討活動,學習新課程理念,分析教學現狀,研討教學方法,觀摩課堂教學,反思教學行為,使校本培訓工作制度化、日常化。
1、校長重視,率先垂范。校長在開學的第一次教工大會上,就向全體教職工傳達學習《教育局教學質量年實施方案》,強化教學工作的中心地位,強化教師的質量意識。組織教職工學習《乾安縣中小學教學管理工作常規》、《乾安縣中小學教學工作常規》。引導教師們全面、準確地領會“兩個常規”,對照“兩個常規”的要求規范自己的課堂教學,我們利用業余學習時間,以學科組為單位組織教師學習新課程標準,轉變教學思想,改進教學方法。通過一系列分層次的學習,全校教師對課堂教學規范化,新課標化有了準確、全面的認識。為促進課堂教學的規范化和新課標化奠定了良好的思想基礎。
2、專業引領,搭建平臺。沒有專業引領的研究活動,教師的研究很難上升到一定的`高度,或者至少耗費比較多的時間。除了教師個
人的學習鉆研之外,我們舉辦了教學研討會;邀請教研員的教研員和教師共同探討課堂教學規范化和新課標化。
我們從以下兩個方面給教師提供學習機會:
(1)校內:開展新老教師傳幫帶活動,實行“導師制”,要求大家互相聽課,匯報交流教學情況,形成大家都深入課堂,研究教學的良好氛圍。
(2)校外:走出去請進來。一是有計劃地安排教師外出學習聽課,尤其是青年教師在政策上給予傾斜,讓他們接受高層次、全方位的系統培訓,促使他們盡快成長。二是給青年教師搭建一個鍛煉的舞臺,組織開展了學校的“教師百花獎競賽”,讓他們在講臺上展露風采等。另外,學校邀請了教研員來我校聽課、座談。使“專家引領”在我校校本研修中得到了有效的開展。
3、以書交友,充電提高。認真開展教師讀書活動,半年來開展讀書沙龍的活動,組織教師認真研讀邵校長推薦的《主體化課堂教學》,并撰寫讀書筆記,提升了老師的理論水平和教學能力。
二、聚焦課堂——落實常規,提高質量。
圍繞學校的重點工作“落實新課改、聚焦課堂、提升教育質量”,我們倡導學校的教研活動必須與科研相結合,及時總結、發現課堂教學中存在的問題與不足,使教研活動課題化、系列化,營造教學研究的氛圍,構建資源共享平臺,實現“以研促教”的轉變。因此,今年我們進一步加強教研組建設,除了抓教研組常規工作外,重點抓課堂教學的研究。
1、同伴互助,加強交流。要求教研組長會同各學科主管加強教師隨堂課的聽課、評課,與教師面對面進行課堂教學研究,把有關信息及時反饋,增強與教師信息交流和溝通;
2、立足崗位、以賽促研。學校通過舉行大型的教學研討活動,如,今年x月份開展的學校“教師百花獎比賽”活動,取得了預期的效果。我校的師資隊伍結構以中老年教師為主體,而青年教師比較少。為了充分發揮中老年教師在培養青年教師方面的積極作用,精心指導青年教師,使其在各個方面都不同程度的提高。同時學校還規定了青年教師要重視教育理論學習,要逐漸堅定獻身教育事業的理想,盡快
熟悉中學課程標準、教材教法,初步掌握教育教學規律,并注意形成自己的教學風格。同時學校定期舉辦教師階段性“匯報課”、名優教師“示范課”的課堂教學展示活動,教師們結合課堂教學、結合課改的先進教育理念,提出自己不同的看法,不僅肯定上課的成功之處,而且更多地是能抓住課堂教學中的熱點、疑點、難點問題,進行爭論、商榷和研討,通過研討,教師的備課、說課、教學反思、研究課堂教學的能力得到進一步的錘煉與提高;而且大家形成了共識,就是為了更好地研究和貫徹落實新的教育理念,更好地改進自己的課堂教學方法,提高課堂的實效性,提高課堂教學質量;真正使教研組工作成為教學研究和研究教學。在加強師資隊伍建設的系列活動中,領導和教師、老教師和青年通過交流、溝通,加強了彼此之間的了解,工作中配合得更加默契,使我們這支新成立的隊伍得到了磨合,激發了每名教師的潛能,達到了最優化的組合。
三、反思交流——積極開展多形式的教研活動。
教研組是開展校本研修的中間力量與基本組織。學校要求每一位要教師主動參與各類教研活動,主動與同事交流實驗中的成功與失敗。及時反思課堂教學行為,撰寫教學反思、教學案例,并在教研活動時進行交流分析。同時,學校將繼續組織開展教學案例評比活動,為教師提供交流的空間。
1、教研主題專題化。在開展教研活動時,我們要求事先定好計劃、確立研究主題。
2、探索備課制度化。總體思路是“分塊備課、集體評議、個人修改、注重反思”16個字。即教師先分塊備課,然后是教研組集體評議,在此基礎上教師根據教學實際修改,課后必須要有反思。反思要把課堂中的閃光點與失敗處、學生的錯例、二次教學建議等。這樣既加強了教師之間的學習交流,做到資源共享,同時又減輕了老師的工作負擔,提高了備課實效。
3、教研行為個性化。做到人人有課題,每一位任課教師選擇一個教學問題進行有針對性的研究。
4、完善研討周制度。穩步推進新教材的實施,繼續探索課堂教學改革,開展并完善各科組的有針對性的教學研討周活動,既每周一
次備課組活動,每兩周科組活動,每月一次各科組長的交流及匯報活動。讓教師在實踐反思中轉變課堂教學方式和行為,以學生發展為本,將先進的理念轉化為教學實踐,聚焦于課堂。
四、保障措施:
1、組織到位。學校形成一個校長親自抓、教學處具體抓、各教研組協同抓的校本研修的管理網絡。
2、制度到位。學校有相應的教學常規制度、聽課評課制度、新老教師導師制等,從制度上保證并激勵了教師參加校本教研活動,提高活動質量。
3、經費到位。為了提高校本教研的成效,學校在經費上予以大力支持。
4、管理到位。校長辦公室、教學處共同負責校本研修工作的日常管理。
五、成績與今后努力方向
僅一年里,由于學校對校本研修工作的重視,注重引導教師適時總結教學經驗、反思教學過程、撰寫經驗論文,提高教師的論文寫作水平,14人次教師的論文、反思等被評為優秀科研論文或在省級以上刊物發表。
總之,通過全校教師的不懈努力,各方面取得了一定的成效和進步,初步形成校本管理制度和校本研修的機制,但這僅僅是點滴成績。今后,學校研修的質量還有待于進一步提高;教師課題研究的質量還需改進。新學期校本研修工作重點是做好本年度的研修總結、評價工作,做好本學年校本研修課題研究工作,繼續把校本研修與課堂教學緊密結合,努力尋找研究的突破口,提高課堂的實效性及教師的專技水平;進一步做實校本研修,更注重過程的管理,從而使學校校本研修工作不斷的完善、發展、創新。
教師校本研修總結4
對每一個專題的問題都和本校的同行們進行了探討和爭辯,同時按時完成了作業。主動參預相互溝通,廣泛閱讀了同行們發表的文章并準時做出評論。認真制作了每一期班級簡報。反復爭論了各個專題中的每一個案例,對案例中老師所講的內容和授課形式都作了認真的記錄。并且每天都堅持寫作業、發表評論,面對面直接和老師相互溝通,也在網上直接與專家相互溝通,互動效果好,克服了以往只是專家講,培訓老師聽的這種單一的形式。
二、收獲頗豐
1、遠程研修讓我轉變了思想,更新了觀念:剛進入遠程研修平臺時,我還以為遠程研修只是搞搞形式,走走過場。但是學習下來后,看看其他老師的作業、評論、文章;看看課程團隊專家的指導看法、建議,我恍然驚醒:這是一次難得的學習和相互溝通的機會。在這次遠程研修中,只要投如足夠的精力和熱忱,就確定能夠取得豐碩的成果。正是由于意識到這一點,我才知道自己是多么地渺小,才知道這次機會是多么地珍貴。所以,在研修中,我如饑似渴地觀看視頻資源、課程文本、拓展資源,努力從中吸取新的訓練思想和理念、新的訓練手段和方法,并以之來充實自己。
2、遠程研修讓我開闊了視野,擴展了見識:通過研修我轉變了學習的觀念,知道了學習的重要性,只有通過培訓才會促進自己的專業學問和理論水平。熟識上和學習的自覺性上發生了轉變,這也是本次網絡培訓的優越性,還有視頻和全省的老師相互溝通互動,很大程度上體現了網絡培訓的魅力所在。
遠程研修平臺上的老師都在努力地學習,主動地發表文章和評論,這些老師的學習精神真是值得我努力學習。他們的文章:觀點獨特新穎、方法行之有效、行文優雅俊秀。在和這些老師相互溝通的過程中,我深深感到自身的淺薄,感到加強學習的重要性。所以遠程研修的`過程中,我始終抱著向其他老師學習的態度參預的,多學習他們的閱歷,結合自己的教學來思索,反思自己的教學。那些閱歷和教訓,對我來說真是彌足珍貴。
3、遠程研修讓我熟識了自我,提高了水平:遠程研修平臺的課程資源當中的一些新的訓練方法和理念,我以前是聞所未聞,見所未見的。這些課程資源給了我很大的啟發,也給了我很大的關懷,讓我熟識到自己在訓練教學和新方法理念運用上的不足,為我以后的工作指明白方向。在本次培訓給我供應了呈現自己的舞臺,在不斷的相互溝通互動中涌現出許許多多優秀的文章,評論,特別是每天各位老師的文章和評論得到老師和專家的點評指導,準時的反饋信息。我在閱讀中也得到了學習。
4、我們做老師的就應當不斷地學習,不斷地給自己充電,為自己的教學探尋突破,老師要尋求變化和創新,靠的就是老師的終身學習。正所謂的“活到老,學到老”。這樣才能永葆教同學命的鮮活,要不斷的給自己補充新穎的血液。但是單單有學習精神是不夠的。只“學”不“研”那是沒有任何意義的學習。在學習的同時老師要真正的行動起來,進入“爭論”的狀態。用學到的相關學問和閱歷來爭論自己的教學。我們做老師的,要不斷的學習著,爭論著,行動著。一個優秀老師除了具有學習精神、實踐精神之外,還要有反思精神。反思可以促使老師渴望與他人的相互溝通。有了反思,才有了連續探究的動力。
教師校本研修總結5
他只有不斷地學習,不斷地吸收養分,才能不斷地把知識和學習能力灌輸給學生。校本研究在促進新課程改革和教師專業發展方面發揮了重要作用。在我的校本研修中,我總是把教學研究與教育教學緊密結合起來,既促進了教學研究與教育,又減輕了我的工作量。我來說說我自己的校本研修學習過程:
首先,教研來源于課堂。在我看來,教學就是教研,讓教研的時間來源于課堂。解決教研時間問題,我認為課堂教學不是簡單的操作,而是一個運用藝術、充滿智慧的過程。課堂教學的藝術和智慧取決于教師的即時觀察、分析、判斷和思考。也就是說,要靠教研。因此,教學過程本身也是一個教研過程。我只是采取課堂教研的形式,更有利于及時發現和解決問題,讓教研事半功倍。我意識到學教就是教研,它最大的好處就是在不增加額外負擔的情況下,增加了教研的機會和時間,讓課堂教學更有效果。
其次,教研從生活中來。事實上,教研的資源在教師的生活中無處不在,無時不在。只要我們做有心人,善于發現,勤于思考,教研可以隨時隨地進行。比如,當我們在路上看到一個小孩不小心摔跤始終不肯起來,非得要母親或父親去扶她起來時,我們就該想到:現實教學過程中很多教師總是過多表揚,一味賞識學生,正是當前很多教師在教育教學中普遍存在的現象。這樣導致學生經常處在一片“好好好”的贊揚聲中,看不到自己的缺點,特別是留守學生,助長了他們驕傲自滿的情緒。
第三,教師要勤于寫作。有人說,好的語文老師至少是個窮作家。說得好,對!老師不斷要求學生認真寫好作文,老師卻不以身作則,帶頭寫漂亮的字。他們如何說服學生?認識到這一點,現在通過研究和學習,我又開始熱愛閱讀和寫文章了。無論是生活還是教學,我都在盡我最大的努力去寫,不僅寫我自己的生活,也寫我學生的喜怒哀樂。
第四,聽、評課。每周堅持至少聽1——2節課,同時作好聽評課記錄,課后及時與授課老師進行反饋。每聽到一節課都能令自己收獲非淺,吸取別人課堂的精彩,彌補自己的不足。看到別人精彩或不足,總是假設著自己如果在上這堂課的時候遇到這樣的問題會怎么處理,自己總是設身處地的'想著,學習著有經驗老師在上課堂的把握,而當自己站在講臺上的時候就會思考自己應該在什么地方注意些什么細節。
第五,校本研修伴我人生成長。校本研修是學校工作永恒的主題,是學校發展的不竭源泉。教師的成長是學校得以生存的支柱,我從中感受成長。
教師校本研修總結6
一、教學整體思路
使學生在九年義務教育數學課程的根底上,進一步提高作為將來公民所必要的數學素養,以滿意個人進展與社會進步的需要。詳細思路:
弄清概念,把握數學概念的內涵和外延及其表示方法。概念的內涵就是概念的本質,概念的外延就是它所表達的對象。
堅固把握定理、公式和法則。對重要的定理既能用文字語言表達,又能正確地用圖直觀表示或用數學符號語言精確表達;對定理、公式和法則做到正確地運用、不混淆、不錯用;對某些公式既能正向運用又能反向運用,能敏捷地進展公式變形。
重視運算技能的過關。運算技能的強弱是對運用算法的嫻熟程度的反映。克制書寫不標準、表述跳動步驟而丟分的現象,嚴格遵循運算法則,毀滅錯誤類比或杜撰法則產生的錯誤。
二、教學規劃落實狀況
本學期教學嚴格根據學期初制定的教學規劃實施,完成必修一、必修四的教學,必修一教學內容:
1、會求兩個簡潔集合的并集與交集;會求給定子集的補集;能使用Venn圖表達集合的關系及運算。難點:理解概念
2、理解對數的概念及其運算性質,知道用換底公式;探究并了解對數函數單調性與特別點;知道指數函數與對數函數互為反函數
3、比照指數函數、對數函數以及冪函數增長差異;結合實例體會直線上升、指數爆炸、對數增長等不同函數類型增長的含義
必修四教學內容:
1、了解任意角的概念和弧度制,能進展弧度與角度的互化。任意角三角函數的定義誘導公式的探究。運用誘導公式。 三角函數的圖象及其性質。函數思想。用參數思想爭論圖象的變換過程。用三角模型解決一些具有周期變化規律的實際問題。難點:實際問題抽象為三角函數模型
2、向量的概念。相等向量的概念。向量的幾何表示。向量加、減法的運算及幾何意義。向量數乘運算及幾何意義。平面對量根本定理。會用平面對量數量積的表示向量的.模與夾角。
3、探究和溝通,導出11個三角公式。難點:兩角差的余弦公式的探究與證明。以11個公式為依據,推導和差化積、積化和差等公式,會進展三角變換。
現在教學內容僅剩必修四的其次章的向量內容,我們在教學安排上依據實際將必修四第一章第三章內容合并在一起,由于涉及的都是對三角函數公式的理解應用故放在一起,重在學生對公式的理解。
三、教學效果評估
通過這一學期的數學教學,教學規劃穩步進展,但由于受這一屆學生的理解力量的影響,前期在學生數學思想的形成上,練習上安排時間有點長,現學生根本數學思想根本已經形成,教學回歸正常,教學規劃能按時完成,并留有肯定復習時間。
四、反思教學中存在的問題
1、學生對學問點的理解深度不夠,往往是教師課上講的這一類題學生把握,課下習題時,題型稍有變化,學生就無從下手。改良方法:多引入習題的變形式,加大課下練習。
2、局部學生學習動力缺乏,必需把握的公式、定義不能把握,在剩下時間里,加強公式定義的檢查力度,利用課前幾分鐘檢查學生記憶狀況。
3、學生的運算力量較差,比擬簡潔的計算往往也要花費很長時間,而且最終還可能不精確。改良方法:加強學生的力量培育,把必要計算還給學生,并且將一些解題技巧告知學生。
五、培訓學習與外校溝通中獲得的信息
市級數學優質課時,講課教師將課堂交給學生,教師只供應教學思路,鑒于本屆學生實際,這種模式現在本年級不能完全實施,但仍有借鑒意義,表現在可以適當增加學生的參加性。
教師校本研修總結7
作為一名人民教師,我們的最基本職責就是要有強烈的責任心。我們應該面對全體學生,對每一位學生負起責任,關愛學生,尊重學生人格,促進他們在品德、智力、體質各方面都得到發展。我相信只有通過不斷研究,才能讓自己成為一名合格的優秀教師。因此,我將自強不息,努力向前,為理想中的教育事業而奮斗。
在參加本次新課程培訓之前,我覺得自己在教學上存在很多不足。但是通過這次培訓,我研究到了新的教學理念,更新了自己的教學觀念。新課程作為一種新理念、新思想,對我們每位教師來說都是一種挑戰,一種機遇,更是教學生涯的一個新的開始。因此,我們每一個教師都必須進行各種嘗試,在不斷的探索中成長。我們要適應新課程教學,就必須通過繼續教育對新課程充分理解,誠心接受,熱情投入,有效實施并不斷提高自身綜合素質,實現自身的專業化發展。
通過本次培訓,我深刻認識到教師必須改變傳統的教育思想和觀念。新課程強調“面向學生”,要全面提高學生各方面素質,關注學生的需要、興趣、追求、體驗、經驗、感覺、困惑、疑難等。因此,課程教學的設計要符合學生的心理和發展特點。這次課程改革不僅僅是課程體系的調整,更反映了教育思想的革命性變化。通過課程改革,我們可以促使教師的教育方式和學生研究方式發生根本轉變,使學校教學工作真正走上素質教育的軌道。
教師必須調整自己的角色,改變傳統的教育方式。我們要從傳統的“傳道授業解惑”轉變為“引導學生自主研究,培養學生創新能力和實踐能力”的角色。我們要注重培養學生的思維能力、創新能力和實踐能力,讓學生在實踐中研究,讓學生在創新中成長。只有這樣,我們才能真正實現新課程的目標,讓學生得到全面的發展。
在當今經濟不斷發展的.社會中,教育形勢也在不斷變化,這對教師提出了更高的要求。教師需要不斷地調整自己的角色,總結教學經驗,改變傳統的教育方式,以適應教育事業的需要。過去,教師僅僅是知識傳授者,但現在,教師需要注重學生方案,為學生提供更好的研究體驗和教育環境。同時,教師還需要根據學生的實際情況和需求,開發適合他們的課程,提高教學的針對性和實效性。只有這樣,教師才能更好地履行自己的職責,為學生的未來發展奠定堅實的基礎。
教師在教育教學中扮演著研究者的角色,需要以研究者的心態來審視和分析教學理論和實踐中的問題,對自身行為進行反思和總結,從而形成規律性的認識。傳統的教學模式中,教學和課程是相互分離的,教師只是按照規定去執行教學任務,成為教育行政部門規定的機械執行者。而新課程要求教師成為課程的建設者和開發者,必須具備課程意識和參與意識,了解和掌握各個層次的課程知識,提高和增強課程建設能力,培養課程開發和評價的能力。
教師必須具備創新意識,能夠推崇創新,追求創新,打破常規,突破傳統觀念,具有敏銳的洞察力和豐富的想象力。教師要用全新的教學模式來組織教學,實現課程目標,以創新思維培養為核心的評價標準,創設“創新的自由空間”,為學生提供更廣闊的研究園地,指導學生改進研究方式。
在教學過程中,教師必須以學生為主體,注重學生能力的提高。新課程中增設了培養學生素質的內容,要求教師用創新的教學方法和靈活的教學內容來組織教學,以提高學生的能力為目標。教師應該指導學生改進研究方式,培養學生的創新思維,為學生提供更廣闊的研究空間。
在教學中,我不斷地探索,不斷地嘗試新的教學方法和手段,注重教學研究。通過參加教研活動、閱讀教育專業書籍、觀摩其他老師的教學,不斷地更新自己的教學理念和方法,提高自己的教學水平。同時,我也積極參與學校組織的各種教研活動,與其他老師交流探討,共同提高教學水平。
總之,我認為教師在教學中應該以培養學生的能力和創新意識為最終目的,通過活動為中心的教學方式,讓學生在實踐中學會合作、探究、創造,從而培養和提高學生的能力。在課堂管理方面,要注意把握尺度,增強幽默力量,使學生輕松、愉快地上課。在教學研究方面,要不斷地更新自己的教學理念和方法,提高自己的教學水平。
教師校本研修總結8
轉眼間,一個學期又要結束了。一學期來,我認真備課、上課、及時批改作業、講評作業,認真學習教育教學理論,深入研究教學方法,虛心向別人學習,不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務。針對一學期一來班級學生所表現出來的特征,現作出總結:
一、認真備好每一節課,課后及時反思
我始終堅信備好課是上好課的前提及關鍵。為了向40分鐘的課堂要質量,課前,我不僅了解學生原有的知識技能,而且了解他們的興趣、需要、方法、習慣,還了解他們學習新知識可能會有哪些困難等。備課時,我認真鉆研教材,掌握教材體系、基本內容及其內在聯系,明確重難點,掌握知識的邏輯,把握教材的關鍵,并根據了解到的情況認真選擇教法,安排每節課的每一個教學環節活動,注重每一個教學重點的突出和每一個難點的突破,精心地進行備課,保證了課堂教學的正常、有序的進行。
二、重視學生的課外閱讀積累
本冊教材繼續安排了向學生推薦一本好書的內容,推薦的是《狼王夢》。我以此活動為契機,引導學生閱讀課外書籍,積累課外知識,擴大知識面。要求學生必須根據自己課外閱讀的內容做摘抄,可以是作文,可以是名言……我還注重培養學生讀書后寫讀書筆記的習慣。時間久了,學生積累的內容越來越豐富,我相信這樣的活動對于提高學生的語文水平是大有好處的。
三、提高教學質量的做法
(一)做好學習方法的指導。我在教學不同的知識點時,都結合學生學習的情況來滲透學習方法的指導。
在預習課文時,要求學生“讀—畫—思—寫—問”的五步預習方法,學生掌握這個預習方法,有利于提高他的自學能力和閱讀水平。
在閱讀教學上,我注意指導學生抓住文眼來理解中心,歸納小結“分段、概括段意、概括主要內容、體會思想感情、感悟表達方法”等閱讀技能,并進行遷移學習到同體裁的課文中去,收到舉一反三的效果。
在習作教學上,引導學生仔細觀察周邊的事物,關心時事,并把自己的感受訴諸筆端。多積累素材,多練筆,學生的表達能力亦然不斷提高。
(二)做好轉差工作
本班極需幫助的差生大約有五名,提高他們的成績,對提高全班整體的學習質量有很大的`作用。我采用的方式是“以多優帶一差”的方法,幫助差生制定出學習目標和學習內容,每天讓優生抽出半小時幫助他們掌握,因為是多名優生來幫助,所以他們都不會有增大負擔的感覺。另外我還設了獎勵的制度,形成了競爭的機制。通過單元和知識點的小測,檢查他們的學習效果,及時給差生鼓勵,使他們重拾學習的信心。
四、存在問題與不足
1、學生的作業,個別書寫質量太差,作業本保護的不夠好,個別同學對字的筆順、筆畫掌握的不好,錯別字比較多,還沒有養成認真書寫的好習慣。
2、在教學過程中,對新教材理解、運用不夠深刻。對教材內容把握不夠,教學方法不夠靈活,沒能充分提高學生學習的積極性。
3、教學中,未能有效地關注整體,激勵性語言使用不足,不到位。
4、個別學生學習語文的積極性不高,沒有養成良好的課外閱讀習慣。
五、今后努力的方向和設想
1、采用多種教學手段,激發學生學習語文的興趣。
2、要努力開發、充分利用語文課程資源,開展豐富多彩的語文實踐活動。
3、多組織一些班級活動,如:朗讀比賽、說話比賽、講故事比賽等等,使那些思想落后,集體榮譽感差的同學受到啟發教育,發現他們的閃光點,及時表揚鼓勵,增強他們的自信心和責任感。
教師校本研修總結9
我校校本研修以教育局、進修學院十一五校本研修工作意見為指導,積極貫徹以人為本和教師發展促進學校發展的理念,認真落實自主、互動、共享的校本研修理念,有計劃、有步驟的進行校本培訓,努力營造互相學習、互相交流、共同發展的學習氛圍,積極創建教師專業發展的平臺,全力打造德才兼備的教師隊伍,促進學校的內涵發展和可持續發展。
一、基本工作達成度概述
本學年在校長的領導和支持下,我校努力克服學校規模小,師資弱,研修活動開展難等客觀因素,積極調動教師主觀能動性,充分利用現有的優質資源,最大程度的發揮其影響力和輻射作用,從小處著手,增強教師的責任心和使命感,逐步提高教師的專業化水平及學校的可持續發展。我校的校本研修根據學校和教師的實際情況,制訂了有重點性、可操作性的校本研修計劃,現總結如下:
1、教研活動常規化、具體化語數英三個教研組是學校生命的三大動脈,教研組的發展直接影響到教師的發展,學校領導清醒的認識到這點,始終堅持走教研、科研、培訓一體化的道路。各教研組定時進行教學研討活動,活動形式多樣,每次活動有一個主題,注重針對性、實效性,不求人人成功,只求人人有收獲,實實在在的習得一些知識,解決一些疑惑。系統化的重點研修活動兩個:一、課堂教學的有效性二、作業批改的規范性。各教研組根據期初制訂的計劃,每次根據一個主題落實上課的內容、時間,課后進行評課、反思、重構,每個教師根據課堂中的其中一個片段撰寫課例,并參加縣里的評比,有兩篇獲得二等獎。
2、教科研:教研活動科研化、科研活動教研化。教研、科研、研修三者的目標是一致的,都是為更好地開展教學工作而服務,為實現學校、教師、學生三者的最大發展而服務。所以我們把教研、科研、研修統一納入校本教研的范疇,統一規劃,統一實施,做到讓教研活動科研化、科研活動教研化。a。。市青年教師課題《中國印在小學高年級中的實踐與研究》王榮娣b。縣規劃課題:《農村小班化英語教學中師生互動的有效性的實踐與研究》陶希明c。縣規劃課題:《培養農村孩子抗挫折能力的實踐與研究》陳梅、俞祥生d。校級課題《古詩文的興趣教學》陸一平e。校級課題《農村學校籃球興趣化的`實踐與研究》施寶山圍繞課題在教研活動中進行研討,分別上實踐課,然后反思總結師生互動在小班化英語教學中如何發揮其優勢,提高課堂教學效果。其它教科研成果:王榮娣老師的學中國印,賞藝術美榮獲xx縣第五屆教師教育科研研究成果一等獎。陳梅老師的論文《破解憂傷的童心、締結快樂的童年》在xx縣第三屆雛鷹研究論文評比中榮獲二等獎。俞祥生加強教師隊伍建設,促進教師發展、學生發展、學校發展刊登于《惟必有學識,方可任教育》xx年暑期校長培訓隊伍建設專輯。陳梅心獨醉夢獨馨農村小學生命教育課程化的研究刊登于xx教育
3、師德研修:整合學校德育處的溫馨教育和走近中華經典民族精神教育,從硬件到軟件,從顯性的到隱性的對教師進行無聲勝有聲的崇高師德的熏陶和冶煉。教室的墻壁是學生向老師表達心情的場所,教師根據小朋友的心情苑及時了解學生,及時與其談心,讓師愛排除孩子心理的煩惱。我們的師德考核就是人人都是德育工作者的一張張表格,記錄著每位老師師德的點點滴滴。有了高尚的師德才能造就優秀的隊員。新村學校愛心小隊被平為xx學年度xx縣優秀小隊。盛紅衛老師輔導的愛心小隊被平為xx學年度xx縣紅旗小隊。在xx年度xx縣小學走近中華經典民族精神教育階段評估中榮獲三等獎。
二、特色與成效
1。課堂教學的有效性的系統化研究與實踐
(1)開學初組織教師進行了提高小班化合作學習的有效性專題學習。知道了什么是合作學習?合作學習的理論基礎是什么?合作學習的基本理念是什么?合作學習的內涵是什么?目前合作學習中出現的問題有哪些?重點是如何在課堂教學中組織學生進行合作學習,提高課堂教學的效果?
(2)9月10月自主學習,通過網絡、書籍等渠道,自主學習有關小班化合作學習的內容。
(3)10月,以教研組的形式,針對自主學習的內容,在組內進行交流研討,每位教師確定研究主題,上研究課。材料見附件。
(4)各教研組圍繞主題開展教研活動:備課上課說課評課反思
(5)我校縣骨干教師陳梅以小班化活動主題學科引領,增強互動,提高課堂教學效率上示范課,組織教師聽課,關注教學模式,學習教學方法和策略,以此優化課堂教學,提高課堂教學的有效性。xx縣新村九年制學校的《梅花香自苦寒來訪新村學校陳梅老師》榮獲第五屆全國中小學校園電視節目評比銅獎,同時,新村九年制學校被聘為中國教育電視協會中小學校園電視專業委員會理事單位。
(6)開學初學校根據各學科的特點,制定語數英各學科練習本作業格式和教師批改格式要求細則,并于11月份對學生作業的簿本整潔、格式規范、作業準確、書寫工整和認真訂正五個方面,教師的批改正確、批改及時和批改規范三個方面進行了定量和定性描述。材料見附件。
三、問題與思考
問題1、教師的專業化水平不高,有些學科缺少學科帶頭人。
措施:增強教師自我研修的獎勵機制,提高獎勵幅度,刺激教師內需的迫切性,調動教師積極性,鼓勵中青年教師擔任不同層面的研修活動任務,在語文與數學學科中產生1到2名學科帶頭人。
問題2:校本研訓質量不高,研訓活動完整性、有序性不夠。
措施:在今后的工作中,我們將克服分散性、力求整合性;克服無序性、力求有序性;認真分析校情、師情,力求針對性;精心設計,力求有效性,整體推進校本研修工作;同時,進一步注重教師的學習與反思,完善每一位教師的個人成長檔案;落實教師個人三年發展規劃;提供給每個教師自主發展的空間和機會;完善評價、考核的管理機制,把校本研修工作做得更精、更好。
教師校本研修總結10
①堅持做好教學反思,反思自己備課時是否遇到什么困惑,是否調整了教材,為什么這樣調整教材;反思上課時是否發現了預料之外的問題,自己是怎樣及時地處理這些問題的;反思自己本節課有那些比較滿意的地方或有什么困惑。在此基礎上,做好教學常規工作,使自己的課堂變的.更有意義,更加貼近新課程改革的需要,最大限度的調動學生學習的主動性。
②做一節課的課堂實錄。教師錄下自己滿意的課堂,根據自己的課堂實錄找不足,找差距,以便提高自己的教學水平。
3、向同行學習。同伴協作、加強交流,促進教師之間的對話,鼓勵教師互助學習、探討、彼此支持、資源共享。現代社會誰善于合作,誰就離成功更近一分。積極參加校本教研,積極承擔教研任務。教研中做到“五勤”:勤聽、勤思、勤寫、勤說、勤評。
①積極參與教研組聽課活動,在講課結束后由聽課教師共同參與評價,取長補短。講評課后,自己對此節課寫出反思,或根據本節課教法及其內容所悟寫出論文,反思文章或論文在兩天內上交中心教研組。
②和同事們共同探討最新教育動態,關注教育熱點,交流教育觀念,剔除那些與教學無關的閑言碎語,大家共同營造一個學習的氛圍,一個有利于學校發展的教育氛圍。
希望通過校本教研,不斷提升自己,發展自己,成為一名適應時代發展教育工作者。
教師校本研修總結11
本學期我校進行了校本研修的學習,我覺得學習內容安排的特別務實。學習、實踐、體會、分享,收獲非常多。通過課題培訓,每位教師設計了小課題,參加了“明強杯”論文、案例、課題報告比賽。
這些培訓讓每位老師受益匪淺,滿足了基層教師的需求,學校邀請了閔行區教育學院教師發展中心科研室鄭仲仁老師作了題為《教學小課題與校本研修》的專題講座,讓我們清晰地了解到小課題究竟該怎么做,如何將教育教學中的點滴收獲形成研究的視角,切口小,感悟深,對自己的教育教育有幫助。本次培訓以課題研究為抓手,強調人人參與、個個動手細化管理過程,使每位老師能積極主動地進行學習方式和教學模式的研究,按計劃,有步驟,扎實開展研究實驗活動,注重課題研究的深入思考。每位教師都編寫了小課題并展開研究,邊實踐,邊研究,邊總結,邊思考,不斷探索,將自己實踐中的收獲上升為理論,在課題的撰寫中強調廣度、高度和新穎度,廣度就是人人研究,人人撰寫,高度就是課題的質量高,新穎度就是見解和切入角度要新。通過專家培訓,自己實踐,我個人的體會非常深刻。
1、加強學習,提高自身素質。
現在是知識爆炸的年代,互連網、有線電視已經進入尋常百姓人家,學生的知識接觸面越來越寬,有可能他提出的問題是我們自己都不知道的,過去我們說的給學生一杯水,自己首先要有一桶水,現在就這樣都已經不能滿足要求了,必須要有源頭活水了,否則不能適應時代要求。所以我加強自身理論建設,大量閱讀教育理論書刊,寫好讀書心得;注重平時的研究實踐,堅持教研結合。
2、加強研究,提高思考能力。
在教育理論的學習中提高教師的教育科研能力是一個潛移默化的逐步積累和漸進的過程,需要我們自覺努力的學習教育理論,并把理論的學習和日常的教學實際及科研活動相結合,不斷思考,才能提高自己的理論水平和思想素養,促進理論素養,教育科研能力的形成和發展。教育科研不僅需要我們具有深厚的專業知識,精湛的教學藝術,而且需要廣博的教育理論知識,較高的理論素養。教師教學實踐的創造性是一門藝術,在教學實踐中發現問題、分析問題、思考問題、解決問題的能力非常重要。愛因斯坦強調:“發現問題和系統闡述問題可能比解決問題更重要。”如果教師缺乏與教育相關的理論知識,就不能深入領會當前素質教育的實質,就不能從教育哲學的高度分析,評判自己的教育行為,就不能發現教育實踐中有價值地問題,更談不上進行教育科學研究了。可見,當務之急是豐富和調整我們的知識結構,樹立終生學習的觀念,樹立學以治用的觀念,不斷加強研究思考,才能夠真正得以提升。
3、加強實踐,提高角色意識。
教師的角色特征是學生在自主觀察、實訓或討論時,教師要積極地看,認真地聽,設身處地地感受到學生的所作所為、所思所想,隨時掌握課堂中的'各種情況,考慮下一步如何指導學生學習;給學生心理上的支持,創造良好的學習氛圍,采用適當的方式,給學生精神上的安慰與鼓舞,使學生的思維更加活躍,探索的熱情更加高漲;注意培養學生的自律能力,注意教育學生遵守紀律,與同學友好相處,培養合作精神;教師應全程參與學生的任務活動,鼓勵學生動手動腦,而非代替學生活動,代替學生思考,教師應陪伴學生共同成長,做培養學生綜合素養的啟蒙者。有理論作為支撐,更深地理解教師的角色意識,能夠很好地提升實踐能力,真正地從學生發展角度考慮,尊重學生成長需求,做到以生為本。
“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是我們教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時代發展的需要而不致于落伍,以后我將堅持不懈地努力學習,不斷為自己加油充電,不斷提高自己的業務水平。為教育事業貢獻自己的力量
教師校本研修總結12
一、聽課方面:
本學期間我能按校要求,自覺聽課,完成聽課任務,小學教師校本研修總結報告。每聽一節課自己都感到每個老師都有很多優秀可取的地方,在課堂中我想到了他們課前備課認真情景;看到了他們沉著冷靜、靈活應變的處理課堂的生成處;還看到了他們在課堂上的激情洋溢、和藹可親;同時也看到了他們豐富的授課經驗。那時那刻,向他們學習的敬意油然而生,并且也勉勵自己不斷進取同時也能開誠布公的把自己觀點說出來與大家談討達成共識。
二、教學方面:
在校本研修中,我自覺上好每堂課。在上課前,我能抓住教材的主線來展開思維進行編寫因地制宜的教學設計,做好課前準備;在上課中,我能從容自信的組織課堂,沉著冷靜、靈活應變的處理課堂的預設之外的生成處,并不斷的揣摩在課堂中怎樣使用激勵語言、怎樣形成課堂積極向上學習氛圍等;我還始終堅持新的課程理念,注重“以學生的發展為中心”,提倡學生自主學習、探究學習、合作學習;同時注重學習方法的指導,讓他學會科學的獲取知識方法,促進學生身心全面發展,課堂上注重師生之間“相互溝通、手機版相互交流、相互協作”,學生能說的師不說,學生能做的學生做。
三、在研討方面。
在研討中,能以教學中存在的問題為核心,積極主動提出問題,展開研討。在研討中不僅說出自己的觀點,而且還努力圍繞共同關心的問題進行對話,不斷對提出問題進行質疑、反思,自己的困惑得到了解答,從中也得到了收獲。
四、自學方面:
在這段時間除了研讀教育書籍,我還找來了有關課程改革、優秀課堂教學方面的書,學習到了許多新知識,充實了自己的頭腦。
五、反思方面。
在校本研修這段時間,新課程的實施,使教師在教育教學工作面臨著許多新情況,學生在不斷變化著,教育理念在發展著,課程設計在改革著,教學方法在創新著,教育技術在改進著,如何進一步推進課程改革,如何使自己盡快適應新課程改革,都給我們帶來了思考。素質的提高從何而來?從學習中來,從實踐中來,從反思中來。為此,我在備課前,反思同伴`自己以前的做法,加以總結、借鑒;課堂教學中,在關注學生學的同時,也關注自己的教學方法和教學效果;在課后,對整個課堂教學加以回顧,找出自己的優點和存在的不足。使自己自覺地將自我反思與行為改進相結合,促進教育教學能力的.提高。
總之,校本研修中,在學校的組織指導下,能主動參與學校的各項研修活動,在專家引領同伴互助下,也使我的教學理念不斷更新,使我的知識不斷豐富,教學能力不斷提高,管理能力不斷增強。教師教的輕松,學生學的愉快,成績令人滿意。我將在今后的工作中不斷努力,入黨申請書從實際出發,取長補短,不斷養成自我學習、自我反思的習慣,一如既往地主動參與校本研修,提高自身教育修養和業務水平,力爭做一名適應時代要求的人民教師。
教師校本研修總結13
十二顆光彩奪目的珍珠,串成了長陽實小溫潤樸實而又熠熠生輝的中段語文校本研修群體。細品每一顆珍珠,或白或粉,雖然性格各異,卻都勤奮好學;雖然光彩不一,卻都晶瑩剔透。凄凄杏壇,這里暗香流動,活色生香。
一、團結的我們
走進語文研修組,一張張美麗的笑顏彰顯著我們的激情,一雙雙好學的眼睛蕩滌著勤奮的波光。這里是省市縣各級骨干教師成長的搖籃,是廣大語文教師專業發展的沃土。閱歷豐富的中老年教師,是我們研修組的核心;充滿智慧的青年教師,是我們研修組的骨干。我們攜手前行在語文教學的漫漫長路中,留下了串串美麗的音符。
二、書香的我們
書,是一柄放大鏡,我們透過它去探索世界的奧秘;書,是黑暗中的一盞燈,給我們送來溫暖與光明!教學之余我們掀起了讀書的熱潮。《四書》《五經》《國學》《中庸》是我們的案頭必備;《讓課堂教學充滿智慧的挑戰》《支玉恒閱讀教學方法集萃》《魏書生談語文教學》《教育的理想》等書本是我們手中的寶貝。讀教育理論,我們用科學的教育觀充實和完善自己;學教育案例,我們在一個個優秀的教師身上,看到自己奮斗的目標與成功的憧憬;品文學經典,我們領悟了寵辱不驚的絕妙。篇篇精美的讀書筆記,是我們博學的見證;個個獨到的教學反思,是我們智慧的結晶。沐浴著濃濃的翰墨書香,我們日漸走向成熟。
三、求索的我們
1、在校本研修中求索
(1)青藍結對促成長
丹桂飄香的`九月,舒曉珍老師調入我們學校,同年級的校級骨干教師覃發東和舒老師簽訂了青藍幫輔協議。這神圣的一紙簽約,是信任,更是責任。從此,覃老師老師的辦公桌旁多了一把椅子,覃老師的教室,多了一張課桌。課間,覃老師和舒老師總是幸福的聚在一起,總結經驗,分析得失。在青藍結對活動中,舒老師有了底氣,強了內力,迅速成長,在新教師匯報課中,她的課獲得一致好評。
(2)曬課聽課促提高
有這樣一群愿意把自己放在太陽底下晾曬的追夢人,這便是縣實驗小學中段語文教師團隊。
邀請課是主戰場
我們都知道再優秀的教師也不一定每一節課都“精彩”,重要的是引導老師們在研究中去追求“精彩”。在我們這個溫馨的團隊,被動的“推門課”早已被自發的“邀請課”取代。我們研修組常出現這樣的情境:
情境一:教師互相邀請上課
層林盡染的金秋,我們收到這樣的《請柬》:“親們,今天第三節課我們邀請任忠芹老師在302班上《花鐘》一課,歡迎各位兄弟姐妹觀摩學習!”專家賜寶,免費午餐,大家如期赴約。就在這樣和諧、溫馨的邀請中,我們幸福地進行著閱讀教學中學習方法的巧妙指導的專題研討。邀請課在快樂中延續,我們也在快樂中收獲。
情境二:教師主動邀請聽課
十一月,官斌老師在參加我組閱讀教學之學習方法的指導專題培訓后,深受啟發,主動請纓,邀請組內老師聽課,課后針對《美麗的小興安嶺》這個課例,老師們就閱讀教學中學習方法的無痕指導 進行了研討。
就這樣,重評價的“推門課”,變成了重研究的“邀請課”,這才是老師們真正需要的,也才是老師們主動參與的。我們經常幸福的看到,年輕教師積極走進名師的課堂,骨干教師隨時進入青年教師的課堂,我們互相攙扶,相依相伴,共同成長。
(3)學習分享促交流
每次研修活動,我們都會迎來一個幸福的時刻,那就是學習分享。我們分享的內容豐富多彩:讀書感想、教學困惑、觀課思考等。我們分享的形式因地制宜:走道上輕松而又迫不及待的交流是一節節公開課后常見的風景,辦公室正式而又激情飛揚的論壇是我們品讀大師墨寶后心靈的綻放,秋游時漫山紅遍的風景中的分享我們很愜意。交流學習分享成了我們研修活動中又一道亮麗的風景!
2、在課題研究中求索
作為省級課題“經典誦讀與師生語文素養的提升”的實驗單位,我校有濃厚的文化傳承氛圍,良好的土壤為課題的萌芽生長提供了諸多豐富的營養。學校重視校園環境的建設,開辟了經典詩詞園地,建起了土家文化長廊,這些都在學生誦讀的過程中起著“潤物細無聲”的熏陶作用。
我們積極開展行動研究,在自己的教育教學實踐中提煉小課題。如針對“快樂習作”這一研究課題,我們主要從這幾個方面著手:一是準確領悟課標精神,分年級細化習作教學目標,使每位教師做到心中有尺教中有度。二是創新寫作方法。我們開展快樂習作指導策略的業務學習,實現教師之間經驗分享。三是廣泛開展學生活動。我們鼓勵學生積極向學校《清江石》報、學校校園網站專門開辟“學生習作園地”投稿,給學生提供展示的平臺。金秋十月,我校三年級語文老師在“快樂習作”研討中,余冬妮老師呈現的《老師生氣了》的習作教學指導課倍受師生歡迎。余老師充分利用自己有聲有色的表演,讓學生觀察老師生氣的神態、聲音、動作,觸摸周圍同學的動態,揣摩同伴的心理,并及時進行說話寫話訓練。三年級的孩子,現場留下這樣的優秀習作:
老師生氣了
叮鈴鈴,上課了,老師大步流星地走上講臺,目光巡視了兩圈,然后望著我們一言不發,足足兩分鐘,表情極為嚴肅,真讓人感到害怕。
我十分緊張,心想:是不是我們做錯了什么事?
過了一會兒,老師把兩位組長喊到講臺前面,我們大家都不敢出聲。哦!是他們忘了抱聯系本。他們低著頭,臉紅得像蘋果。老師嚴厲地批評了他們,我則松了一口氣。
沒想到,老師又把值日生叫到講臺前。我正在納悶,聽老師生氣地訓話,我們魂飛魄散,才知道講臺一團糟。我以為事情會就此結束,但老師又開始念道:“上次作文沒寫完的人有……”
就在大家垂頭喪氣的時候,老師的臉卻由陰轉晴,原來這是老師演的一出戲。
我那驚慌失措的心,一下子平靜了下來,開始還以為多大的事了,原來是虛驚一場。
不過,我們以后要好好表現,多多努力,讓老師每天都擁有燦爛的笑容。
孩子們用鮮活的文字把整節課描述得栩栩如生,余老師在悄然中巧妙指導習作的方法在小組得到了有效推廣。
3、在多彩活動中求索
為了提高語文教師的專業素養,我們在語文教師中開展豐富多彩而又行之有效的活動。我們成立了書法組,采用自愿與安排相結合的原則,任忠芹等一批年輕老師定期向研修組上交硬筆、軟筆書法作品。我們成立了朗誦組,以經典名篇以及小學12冊教材為讀本,在聲情并茂的朗讀中陶冶情操。我們成立了下水作文組,余冬妮、覃發東等一批寫作愛好者在下水作文中盡享其樂。豐富的活動有效促進了教師專業素養的提高。
學生語文素養的培養是一個長期的系統工程。小學語文學習培養的是學生最基本的素養,我們始終著眼于學生的未來。開學不久,我們組織三四年級全體同學參加了宜昌市“誠信大家談”網絡征文比賽,上傳文章189篇。我們組評出優秀作品120篇。
四 幸福的我們
春華秋實,有付出就會有收獲。半學期雖然時光短暫,但我們和學生一起,教學相長,收獲了滿園芬芳。周君紅、任忠芹被評為了縣級骨干教師,余冬妮、田科英被評為了縣級骨干班主任,官斌、王友春、覃發東、李倫蘭被評為校級骨干教師,周君紅被評為縣級優秀小學語文教師。任忠芹等老師的文章紛紛在各級報刊發表。
老師們辛勤澆灌,我們幸福地看到了滿園春色。李宜蔚等14位學生的作文在《小學生天地》《清江石》等各級刊物發表,120名同學在“誠信大家談”征文比賽中榮獲校級“小作家”光榮稱號,實驗小學成了小作家的搖籃。
花兒爭芳,是春天的幸福;嬰兒啼哭,是初為人母的幸福。我們的幸福則很簡單,因為團結,我們幸福;因為書香,我們幸福;因為求索,我們幸福;因為收獲,我們幸福!接下來的日子,我們需要將思考整理,一起確立有效的教研規劃,將每一次的教研活動作為研究的起點,真正為老師們的專業發展服務!我們相信:只要我們仰望星空有夢想,腳踏實地做研究,我們一定能成為幸福的追夢人!
【教師校本研修總結】相關文章:
教師校本研修總結05-31
教師校本研修總結03-23
教師校本研修總結【經典】10-25
[精選]教師校本研修個人總結07-14
教師校本研修培訓總結02-23
教師參加校本研修總結03-26
美術教師校本研修總結09-08
教師校本研修總結通用04-06
音樂教師校本研修總結06-30
教師校本研修總結范文04-19