簡單安全生產管理制度

安全生產管理制度一

　　一、總則

　　第一條 為加強公司生產工作的勞動保護，保護勞動者在生產過程中的安全和健康，促進公司事業的發展，根據有關勞動保護的法令、法規等有關規定，在實際生產中貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，結合公司的實際情況制訂本規定。

　　第二條 車間安全生產實行全員責任制。車間主任是安全生產的第一責任人，對車間的安全生產負全面責任;各級職能人員對分管業務范圍內的安全生產負責，員工在各自崗位上對安全生產負責。

　　第三條 本制度適用于生產車間各級管理人員、各班組和所有員工。

　　二、安全生產職責

　　1、車間主任的安全生產職責

　　第四條 車間主任對車間的安全生產工作負全面責任; 第五條 督促檢查安全規章制度的貫徹落實，定期主持全車間安全活動和安全生產檢查;

　　第六條 針對車間生產情況提出相應的安全防范措施，對檢查中發現的隱患及時解決，對本車間不能解決的要及時上報; 第七條 組織制定和執行安全技術措施方案，并經常到現場指揮，保證安全生產; 第八條 發生安全事故時，要緊急搶救，保護現場，立即上報并查明原因，接受教訓，采取防范措施，避免事故重復發生;

　　第九條 領導車間、班組安全活動，負責編制安全技術計劃、措施和安全操作規程;

　　第十條 對新工人、調換工種員工進行安全教育; 第十一條 每月至少組織一次安全檢查，參加對危險作業點、重要部位和設備的檢查，制定消除事故隱患的措施，對發現的問題要監督整改; 第十二條 對臨時性危險作業的安全防范措施負責督促實施; 第十三條 負責輕傷事故、未遂事故的調查處理;

　　第十四條 采用新工藝、新設備、新技術、新材料時，要會同安全生產部、技術部等部門編制作業指導書。打通工藝流程后，立即組織制定安全技術操作規程，保證員工有章可循。

　　2、車間班組長的安全生產職責

　　第十五條 認真執行上級安全生產的各項規章制度，負責本作業區域的安全生產，對本班組員工遵章守紀負全面責任;

　　第十六條 隨時檢查、督促本班組職工嚴格遵守《安全操作規程》，對有危險的臨時任務，必須有可靠的安全措施，并指定專人進行監護;

　　第十七條 糾正違章作業和不安全行為，負責監督危險作業的實施，及時發現和消除事故隱患;

　　第十八條 按規定要求員工穿戴齊全勞保用品，正確使用個人防護用品，對違反者有權停止其上崗作業。遇有事故險情時，有權立即指揮作業人員撤離現場，并及時報告領導;

　　第十九條 對不符合安全要求的外來人員有權拒絕其進入本作業區;

　　第二十條 發生事故時要積極搶救傷員，保護現場，立即報告車間領導，并如實提供事故發生的情況;

　　第二十一條 及時總結交流安全生產先進經驗，表揚好人好事。

　　3、車間工藝、技術人員的安全生產職責

　　第二十二條 負責車間安全生產中的工藝、設備技術工作，確保各項技術指標的安全可靠;

　　第二十三條 負責編制車間安全技術規程、安全操作規程和管理制度，并培訓員工;

　　第二十四條 每天深入生產作業現場檢查安全生產和設備運行情況，發現事故隱患及時整改;

　　第二十五條 發生安全事故時，及時報告，并參加生產或設備事故的調查、分析，提出防范措施，并組織實施。

　　4、作業員工的安全生產職責

　　第二十六條 作業員必須熟悉本崗的操作順序或經培訓后達到作業要求，并經設備負責人許可方能上崗作業;

　　作業員必須做到“三緊”、 “三不”、“一注意”： 三緊：衣著緊、緊腰、緊袖;

　　三不：不系領帶、不戴手套、不戴首飾; 一注意：注意眼睛，集中精力。

　　第二十七條 員工應認真做好在崗事故隱患的排查工作，及時發現各類事故隱患，及時匯報、處理。對當時不能處理的應做好記錄，及時向相關人員匯報。對已發生的事故，以班組為單位，由車間主任組織召開事故分析會、查原因、定措施、限期整改、驗收。分清責任，落實到人;

　　第二十八條 員工在崗期間，服從班長的統一指揮，加強協調溝通，做到“四不傷害”(不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害、不互相傷害)，杜絕一切事故的發生;

　　第二十九條 自覺執行安全生產的方針，政策和各項規章制度，對他人違章作業有責任勸阻，對違章指揮有權拒絕執行，并及時報告;

　　第三十條 自覺遵守《安全操作規程》，正確使用和維護保養好機械設備、安全附件等，不亂開亂動非本人操作的'設備和電器裝置;

　　第三十一條 正確穿戴，愛護和合理使用勞保用品;

　　第三十二條 及時清除廢料，經常保持工作場所的清潔衛生，做到在制品堆放整齊，保持通道暢通，班前后認真進行安全檢查。

　　三、安全教育培訓

　　第三十三條 對新職工、實習人員，必須先進行安全生產的三級教育(即生產單位、車間班組、生產崗位)，職工“三級”安全教育經考核合格后才能進入操作崗位;并將考核內容列為工人考工、評級內容之一，并附考試卷。

　　第三十四條 調換新工種必須進行現場安全注意事項，安全技術操作規程，本工種使用的機械設備工具性能和安全管理使用知識的教育，考試合格后才能上崗。

　　第三十五條 采用新的生產方法、新設備、新材料時，各項目部要組織制訂新的安全措施、新的安全操作方法和新的崗位安全知識教育。

　　第三十六條 每個月組織一次安全教育會議，提高職工安全意識和自覺性。

　　第三十七條 本制度自批準之日起施行。

　　作成： 審核： 批準：

 

安全生產管理制度二

　　總 則

　　第一條 為加強公司生產工作的勞動保護、改善勞動條件，保護勞動者在生產過程中的安全和健康，促進公司事業的發展，根據有關勞動保護的法令、法規等有關規定，結合公司的實際情況制訂本規定。

　　第二條公司的安全生產工作必須貫徹“安全第一，預防為主”的方針，貫徹執行法人代表負責制，各級主管要堅持“管生產必須管安全”的原則，生產要服從安全的需要，實現安全生產和文明生產。

　　第三條對在安全生產方面有突出貢獻的部門和個人要給予獎勵，對違反安全生產制度和操作規程造成事故的責任者，要給予嚴肅處理，觸及刑法的，交由司法機關處理。

　　機構與職責

　　第四條 公司安全生產管理辦公室是公司安全生產的組織領導機構，由公司領導和有關部門的主要負責人組成。其主要職責是：全面負責公司安全生產管理工作，研究制訂安全生產技術措施和勞動保護計劃，實施安全生產檢查和監督，調查處理事故等工作。安全管理辦公室的日常事務由安全主任和安全督導員負責處理。

　　第五條 公司各門必須成立安全生產小組，負責對本部門的員工進行安全生產教育，制訂安全生產實施細則和操作規程。實施安全生產監督檢查，貫徹執行安全管理辦公室和各項安全指令，確保生產安全。

　　安全生產小組組長由各部門的主管擔任任，并按規定配備兼職安全管理員。各車間、生產班組要選配一名安全員。

　　第六條 安全生產主要責任人的劃分：部門課長是本部門安全生產的第一責任人，兼職安全員是本車間或班組安全生產的主要負責人。

　　第七條 各級工程師和技術人員在審核、批準技術計劃、方案、圖紙及其他各種技術文件時，必須保證安全技術和勞動衛生技術運用的準確性。

　　第八條 各職能部門必須在本職業務范圍內做好安全生產的各項工作。

　　第九條 公司安全生產專職管理干部職責：

　　1、協助領導貫徹執行勞動保護法令、制度、綜合管理日常安全生產工作。

　　2、匯總和審查安全生產措施計劃，并督促有關部門切實按期執行。

　　3、制定、修訂安全生產管理，并對這些制度的貫徹執行情況進行監督檢查。

　　4、組織開展安全生產大檢查。經常深入現場指導生產中的勞動保護工作。遇有特別緊急的不安全情況時，有權指令停止生產，并立即報告領導研究處理。

　　5、總結和推廣安全生產的先進經驗，協助有關部門搞好安全生產的宣傳教育和專業培訓。

　　6、參加審查新建、改建、擴建、大修工程的設計文件和工程驗收及試運轉工作。

　　7、參加傷亡事故的調查和處理，負責傷亡事故的統計、分析和報告，協助有關部門提出防止事故的措施，并督促其按時實現。

　　8、根據有關規定，制定本部門的勞動防護用品、保健食品發放標準，并監督執行。

　　9、組織有關部門研究制定防止職業危害的措施，并監督執行。

　　10、對上級的指示和基層的情況上傳下達，做好信息反饋工作。

　　第十條 各生產部門兼職安全員要協助本部門主管貫徹執行勞動保護法規和安全生產管理制度，處理本部門安全生產日常事務和安全生產檢查監督工作。

　　第十一條 各車間，生產班組安全員要經常檢查、督促本車間、班組人員遵守安全生產制度和操作規程。做好設備、工具等安全檢查、保養工作。及時向上級主管部門反映本車間、班組的安全生產情況。做好原始資料的登記和保管工作。

　　第十二條 員工在生產、工作中要認真學習和執行安全技術操作規程，遵守各項規章制度。愛護生產設備和安全防護裝置、設施及勞動保護用品。發現不安全情況，及時報告部門主管人員，迅速予以排除。

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