安全管理規(guī)章制度

時間：2024-07-11 12:58:21 規(guī)章制度我要投稿

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安全管理規(guī)章制度15篇【合集】

　　在不斷進步的時代，制度的使用頻率逐漸增多，制度具有合理性和合法性分配功能。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的安全管理規(guī)章制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

安全管理規(guī)章制度15篇【合集】

安全管理規(guī)章制度1

　　一、為加強企業(yè)安全生產的監(jiān)督檢查管理，堅持“安全第一、預防為主”的方針，樹立“管生產必須管安全”的原則，嚴格執(zhí)行（企業(yè)安全管理標準），防止傷亡和其他安全生產事故的發(fā)生，切實保證生產安全的順利進行，依據(jù)（中華人民共和國建筑法）、（國營建筑企業(yè)安全生產工作條例）、（施工現(xiàn)場安全防護用具及機械設備使用監(jiān)督管理規(guī)定）、（省建筑安全生產監(jiān)督管理辦法）、（建筑施工安全檢查標準）jgj5999的有關規(guī)定，特制定本安全監(jiān)督檢查管理制度。

　　二、本制度僅限于總承包工程及其所屬企業(yè)單位及人員遵照執(zhí)行。

　　三、公司生產部是所屬企業(yè)安全生產監(jiān)督檢查歸口管理部門。其工作職責是：

　　1、貫徹執(zhí)行國家和自治區(qū)有關安全生產的法律、法規(guī)及方針、政策，貫徹落實上級主管部門和企業(yè)的安全生產目標、制度、標準。

　　2、做好日常安全生產的監(jiān)督檢查和管理工作，總結、改進、交流、推廣先進經(jīng)驗。

　　3、堅持深入施工企業(yè)監(jiān)督檢查，落實安全生產責任制，督促安全生產各項措施的落實及方案的執(zhí)行。監(jiān)督控制各生產單位的安全生產指標，并負責進行考核。

　　4、指導工程管理人員進行安全生產管理工作，了解掌握安全生產動態(tài)，監(jiān)督解決生產過程中的不安全隱患和不能保證進行安全生產活動的行為，監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的安全達標和文明施工。

　　5、配合各級安全值班領導組織安全活動和定期安全檢查。參加總承包工程審定施工組織設計（施工方案）中的安全技術措施，并對貫徹執(zhí)行過程進行監(jiān)督檢查。

　　6、協(xié)助有關部門共同做好新工人和特殊工種工人的安全技術培訓、考核、發(fā)證工作。

　　7、進行工傷事故統(tǒng)計、分析和報告，配合主持并組織實施工傷事故的調查處理。

　　8、制止違章指揮和違章作業(yè)，對嚴重險情有權暫停施工，并及時報告主管領導。

　　9、對違相關安全制度、標準和有關安全技術、勞動法規(guī)等不安全行為規(guī)定的，經(jīng)說服勸阻無效時，有權按規(guī)定進行相應的經(jīng)濟處罰或報請有關領導進行處理。

　　10、安全員由生產部負責歸口管理。負責實施對所屬單位及項目工程進行助指導、檢查監(jiān)督。其主要工作職責是：

　　（1）根據(jù)國家相關法律、法規(guī)、規(guī)定，貫徹執(zhí)行安全生產制度、標準要求，監(jiān)督落實各項安全生產目標、措施的完成。

　　（2）參與審查所負責監(jiān)督單位和工程項目施工方案中的安全技術措施，并檢查實際執(zhí)行情況。

　　（3）堅持深入施工現(xiàn)場監(jiān)督檢查施工過程中的不安全行為，檢查落實安全防護、腳手架搭設、機械設備使用、電氣線路布置和使用等是否符合標準規(guī)定，發(fā)現(xiàn)隱患及時進行助解決。

　　（4）協(xié)助基層單位做好對施工現(xiàn)場人員的安全生產宣傳教育、創(chuàng)建文明施工現(xiàn)場的`安全生產達標等工作。

　　（5）指導所屬各單位的安全生產管理工作、參與組織安全生產活動和定期安全檢查，監(jiān)督，指導各項安全達標工作資料的完成和做好相關活動的記錄。

　　（6）會同企業(yè)技術負責人，對腳手架搭設、模板安裝拆除、基坑支護按專項標準進行驗收評定；對臨時用電、機械操作、起重吊裝等特殊作業(yè)人員的安全行為進行監(jiān)督檢查。

　　（7）有權對違章指揮、違章作業(yè)、違勞動紀律及嚴重的不安全行為有權制止，并及時報告主管部門下達停工指令。

　　（8）參與配合或接受所在單位的安全事故調查，進行傷亡事故登記、統(tǒng)計、分析、報告，要求事故單位提出預防事故發(fā)生的措施，并督促檢查其落實情況。

　　（9）總結推廣安全生產、勞動保護工作的先進經(jīng)驗。

　　（10）服從業(yè)務主管部門的領導，對所擔負監(jiān)督的生產安全狀況和安全行為規(guī)定檢查負責。

　　四、安全生產的監(jiān)督檢查是保證企業(yè)安全生產責任制度、標準的執(zhí)行落實，除了要抓好嚴格的管理外，還要堅持不懈的加強巡回監(jiān)督檢查，隨時了解掌握安全生產動態(tài)，不斷改進和提高安全生產管理要求。

　　1、職能部門按照國家相關的法律、法規(guī)、標準、條例的要求除了做好正常的安全生產檢查工作外，還要做好組織定期的安全生產檢查，其檢查結果作為對所屬生產單位進行評比考核的主要依據(jù)之一。按每季度必須組織一次安全生產檢查。要有黨政工團等相關部門和有關領導參加；共同檢查、同時整改、及時消除隱患。按管理制度要求對每次的檢查情況做好記錄。

　　2、職能部門要對總承包工程階段安全達標情況進行全面控制、檢查。其主要勝程開工前的安全生產條件、地下部分（含基礎）施工完安全生產條件，主體工程質量中檢前的施工現(xiàn)場安全達標申請和機械設備、機具安全檢驗、裝修階段過程檢查及工程竣工施工安全等級評價申報等階段的安全檢查達標。對每一階段的達標檢查通過后，方可蓋章同意申請上報政府監(jiān)督部門。否則，項目經(jīng)理應承擔所造成的全部責任，將對項目經(jīng)理及公司相關領導按有關規(guī)定給予經(jīng)濟處罰。

　　3、所屬各企業(yè)單位對安全檢查人員所提出的安全隱患問題，必須及時解決處理，按限期認真整改及時饋回執(zhí)。安全員對檢查發(fā)現(xiàn)的安全問題隱患，要書面通知項目經(jīng)理或公司主管部門及相關領導，助項目經(jīng)理出主意想辦法、定措施、定時間、定人員、進行處理，并監(jiān)督落實。項目經(jīng)理不得無理由拒絕整改。

　　五、獎勵與懲罰是企業(yè)安全生產監(jiān)督檢查管理中的一項必不可少的`管理控制手段之一。實行強化管理對減少事故及隱患的發(fā)生、降低事故頻率有著極其重要的意義。

　　1、經(jīng)濟獎勵與懲罰除了按各企業(yè)（內部經(jīng)濟責任承包管理制度）等相關（企業(yè)管理標準）要求執(zhí)行外，還應對安全生產過程中出現(xiàn)的有突出貢獻成績或違企業(yè)制度和相關法律、法規(guī)、標準的行為，分別給予獎勵和懲罰。

　　2、在安全生產工作中成績突出，具有下列條件之一的單位和個人，應給予榮譽和獎勵。

　　3、凡能認真執(zhí)行企業(yè)的各項安全生產制度、標準，對本單位的安全生產和文明施工做出顯著成績的。

　　4、凡在企業(yè)的安全生產管理過程中，有重發(fā)明、安全技術防范措施改進成效顯著或提出重合理化建議的。

　　5、防止和避免丁重傷亡事故發(fā)生或在事故搶救中有功者。

　　6、對有違安全生產規(guī)定有下列行為之一的單位或個人，經(jīng)教育勸阻不改、行為惡劣的給予處罰或處分。

　　7、違章指揮或違章作業(yè)造成安全事故的。

　　8、玩忽職守、違安全生產責任制造成安全事故的。

　　9、發(fā)現(xiàn)事故險情，即不采取措施又不及時報告的而發(fā)生事故的。

　　10、發(fā)生事故不能保護現(xiàn)場，隱瞞不報、虛報、故意拖延報告或嫁禍他人的。

　　11、對批評或制止違章指揮、違章作業(yè)、違勞動紀律的人員進行打擊報復的。

　　12、不執(zhí)行或執(zhí)行不力又不及時對提出的限期消除安全隱患問題和違重點治理安全達標要求的。

　　13、對各級管理部門下發(fā)各種形勢安全隱患問題通知單或停工單后，不能認真組織、按期整改及時饋回執(zhí)單，又給企業(yè)或單位帶來不良影響的。

　　14、下達的各項安全考核指標和確立安全生產達標項目及創(chuàng)建文明施工現(xiàn)場要求，不能實現(xiàn)或給企業(yè)帶來不良影響或直接妨礙正常的生產經(jīng)營活動要求的。

　　15、在施工過程中，不注重安全生產，直接違安全技術操作規(guī)程和安全紀律行為之一的，對當事人及當事人所在區(qū)段、工種的管理直接負責人分別進行同等處理，對違紀律的行為根據(jù)情節(jié)輕重分別給予經(jīng)濟處罰。

安全管理規(guī)章制度2

　　1目的

　　為了強化“誰管理，誰負責”的全員安全管理制度，激發(fā)公司全體員工的安全施工的自覺性，特制訂本制度。

　　2適用范圍

　　本制度適用于公司的安全獎懲工作。

　　3引用文件（無）

　　4術語與定義（無）

　　5職責

　　公司最高管理者或指派管理者代表負責組織建立健全安全獎懲管理辦法，并負責安全獎勵資金的落實。

　　公司安全監(jiān)察部負責違章罰款及事故懲處細則的制訂，并監(jiān)督實施。

　　公司計劃財務中心負責建立安全獎懲資金專用帳戶，確保專款專用。

　　各級安全監(jiān)察部門是安全獎懲管理的具體實施部門。

　　6具體內容

　　有下列表現(xiàn)之一的單位和個人，公司應給予獎勵：

　　a）認真貫徹公司的安全生產方針、規(guī)章、制度，在預防事故、安全施工過程中作出顯著成績的；

　　b）消除事故隱患，避免重大事故發(fā)生的；

　　c）發(fā)生事故時，積極搶救并采取措施防止了事故擴大，使職工生命和國家財產免受或減少損失的；

　　安全獎懲管理制度

　　d）在安全技術、工業(yè)衛(wèi)生方面積極采取先進技術，提出重要建議，有發(fā)明創(chuàng)造或科研成果，成績顯著的；

　　e）堅守崗位，忠于職守，在職業(yè)安全衛(wèi)生工作中作出顯著成績的'。

　　對于按照公司要求，認真開展安全施工管理工作，全年未發(fā)生重大事故的項目部和專業(yè)公司，公司應給予其領導班子一定的獎勵。

　　按照公司要求，分包單位認真開展安全施工管理工作并接受公司在安全施工方面的監(jiān)督管理，全年安全管理工作成績顯著且未發(fā)生因工死亡事故，公司應給予一定獎勵。

　　獎勵實行精神獎勵和物質獎勵相結合的原則。物質獎勵可發(fā)給一次性獎金、獎品或晉級，精神獎勵包括記功、授予榮譽稱號等。

　　公司及項目部應從工資總額中預留百分之一至二作為安全專用獎金（此獎金不包括月、季、年度安全考核獎金），由公司計劃財務中心建帳，公司安全監(jiān)察部直接控制使用。

　　公司應建立健全電力建設“安全風險、監(jiān)督制約、教育激勵”三項機制；制訂違章罰款和事故懲處辦法。公司應實行“全員安全風險抵押金”辦法，強化個人安全風險意識。

　　違章與事故罰款應納入安全獎金專戶，不得挪作它用。

　　安全施工具有一票否決權。凡發(fā)生人身死亡事故或其他重大事故的單位及其主要領導，取消當年參加有關評優(yōu)、評先進活動或獲得其他榮譽稱號的資格。

　　對發(fā)生人身、機械事故或其他重大事故隱瞞不報，或歪曲、掩蓋事故真相，一經(jīng)查證落實，將給予單位（部門）領導和專職安全員以行政記過至撤職處分，并對事故加倍給予經(jīng)濟處罰。

安全管理規(guī)章制度3

　　為貫徹網(wǎng)絡化管理在學校中實施開展，進一步規(guī)范，加強校內安全管理措施，特制定安全管理制度，各責任人必須做到責任到人，管理到人，管理到物，確保教學工作順利開展，創(chuàng)造文明的校園環(huán)境。我校本著“誰主管、誰負責”的原則，構建“學校領導、部門監(jiān)管、單位負責、全員參與”的安全工作格局。

　　（一）科學劃分網(wǎng)格，明確工作責任，建立七級網(wǎng)格管理責任體系

　　1、構建以各辦公室和處室為主體的“組室網(wǎng)格”：負責組室的安全管理和各項安全教育活動貫組織開展。

　　2、構建由各班級組成的“班級網(wǎng)格”：負責本班級的安全管理和各項安全教育活動的組織開展。

　　3、建立以學生小組為單元的“小組網(wǎng)格”：負責班級中分配的部分安全工作，組織小組成員積極參與。

　　4、建立由每一名學生參與的“學生網(wǎng)格”：負責一項或幾項具體的安全工作，養(yǎng)成良好的安全習慣，提高自身的安全意識和自護自救能力。

　　5、學校內部活動區(qū)域建立全員參與的“活動安全網(wǎng)格”：有專任教師兼職負責活動區(qū)域內的學校、學生、集體活動的開展工作。

　　為保證安全責任的落實，各網(wǎng)格層級間層層明確安全責任，將安全工作層層分解細化到每個班級、每個組室、每個人員，確保校園中沒有無責任人的事，沒有無安全責任的.人，實現(xiàn)校園安全工作全面覆蓋、全員參與和無縫銜接。

　　（二）開展隱患排查

　　認真落實隱患定期排查制度，每月第一周作為安全檢查日，安全員對本組室進行一次全方位排查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，立即整改，不能解決的要及時上報。辦公室和教導處實行定期和不定期檢查或抽查，對沒有整改到位的組室和班級下發(fā)《隱患整改通知書》，建立檔案，督促落實。

　　（三）措施要求

　　1、突出重點，注重實效。在實施安全網(wǎng)格化管理工作中，既要突出管理的全覆蓋，不留死角，更要突出工作重點，尤其要加強對重點部位的安全監(jiān)管。

　　2、明確任務，落實責任。各網(wǎng)格化管理負責人各司其職，各負其責，切實加強安全監(jiān)管工作。

　　3、嚴格落實責任追究制。按照“誰主管、誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實。對因體罰、變相體罰、違反教育法規(guī)造成的學生傷害事故依法追究當事人及責任人的相關責任。

　　（四）加強安全知識教育，提高自我防護意識

　　要以學校常規(guī)安全教育知識、法制教育、心里健康教育為重點，結合季節(jié)特點和學校實際開展預防安全事故方面在知識教育，特別要加強防交通、放溺水、防火災、防擁擠踩踏等事故知識教育，增強學生安全意識和自我保護能力，要把安全教育納入教學計劃，列入課表，在課程中開展安全專題教育，通過安全教育日、專題報告、安全知識講座和學科教學、班級團隊活動進行安全知識教育。

安全管理規(guī)章制度4

　　防火巡查制度

　　一、防火巡查人員由保安人員擔任;

　　二、防火巡查頻次為每2小時一次，生產結束時還應對生產場所進行檢查，消除遺留火種;

　　三、防火巡查時應攜帶對講機、插孔電話等通訊工具，發(fā)現(xiàn)火災應立即報火警并實施撲救。防火巡查應包括下列內容：

　　(一)用火、用電有無違章情況;

　　(二)安全出口、疏散通道是否暢通，有無鎖閉;安全疏散指示標志、應急照明是否完好;

　　(三)常閉式防火門是否處于關閉狀態(tài)，防火卷簾下是否堆放物品;

　　(四)消防設施、器材是否在位、完整有效。消防安全標志是否完好清晰;

　　(五)消防安全重點部位的人員在崗情況;

　　(六)其他消防安全情況。

　　四、防火巡查人員當及時糾正違章行為，妥善處置火災隱患。無法處置時，應當立即報告。

　　五、防火巡查人員應填寫《每日防火巡查記錄表(2小時巡查)》，巡查人員及其主管人員應當在巡查記錄上簽名。

　　六、發(fā)現(xiàn)火災隱患應及時填寫火災隱患整改通知，并督促整改。

　　防火檢查制度

　　一、防火檢查人員由各部門消防安全管理人和單位保安人員擔任;

　　二、各部門防火檢查應每天進行一次，單位防火檢查應每周進行一次;

　　三、防火檢查內容應當包括：

　　(一)消防車通道、消防水源情況;

　　(二)安全疏散通道、樓梯，安全出口及其疏散指示標志、應急照明情況;

　　(三)消防安全標志的設置情況;

　　(四)滅火器材配置及其完好情況;

　　(五)建筑消防設施運行情況;

　　(六)消防控制室值班情況、消防控制設備運行情況及相關記錄;

　　(七)用火、用電有無違章情況;

　　(八)消防安全重點部位的管理情況;

　　(九)防火巡查落實情況及其記錄;

　　(十)火災隱患的整改以及防范措施的落實情況;

　　(十一)易燃易爆危險品場所防火、防爆和防雷措施的落實情況;

　　(十二)樓板、防火墻和豎井孔洞等重點防火分隔部位的封堵情況;

　　(十三)消防安全重點部位人員及其他員工消防知識的掌握情況。

　　四、防火檢查時應填寫《防火檢查記錄表》，并存檔備查。

　　火災隱患整改制度

　　一、在防火巡查或防火檢查中發(fā)現(xiàn)因違反或不符合消防法規(guī)而導致的各類潛在不安全因素，應認定為火災隱患，并及時消除;

　　二、發(fā)現(xiàn)火災隱患應立即改正，不能立即改正的，應填寫《火災隱患整改登記表》，及時上報上級主管人員;

　　三、消防安全管理人或部門消防安全責任人應組織對報告的火災隱患進行認定;

　　四、消防安全歸口部門負責人對《火災隱患整改登記表》中存在的問題應逐條提出整改意見和防范措施。單位的消防安全責任人或管理人應落實整改責任部門、責任人、整改的期限和所需經(jīng)費來源;

　　五、具有下列行為之一的，應當確定為火災隱患：

　　a)影響人員安全疏散或滅火救援行動，不能立即改正的;

　　b)消防設施不完好有效，影響防火滅火功能的;

　　c)擅自改變防火分區(qū)，容易導致火勢蔓延、擴大的;

　　d)在人員密集場所違反消防安全規(guī)定，使用、儲存易燃易爆化學物品，不能立即改正的;

　　六、下列違反消防安全規(guī)定的行為應立即改正：

　　a)違章進入生產、儲存易燃易爆危險物品場所的;

　　b)違章使用明火作業(yè)或者在具有火災、爆炸危險的場所吸煙、使用明火等違反禁令的;

　　c)將安全出口上鎖、遮擋，或者占用防火間距、堵塞疏散通道的;

　　d)消防設施、滅火器材被遮擋等妨礙使用或者被挪作他用的;

　　e)常閉式防火門處于開啟狀態(tài)，或者防火卷簾下堆放物品的;

　　f)違章關閉消防設施、切斷消防電源的;

　　g)違反消防安全規(guī)定，生產、使用、儲存、銷售、運輸或者銷毀易燃易爆危險物品的;

　　h)消防設施管理、值班人員和防火巡查人員脫崗的;

　　i)其他應當立即改正的消防違法行為。

　　七、在火災隱患整改期間，應采取相應措施，保障安全。

　　八、對公安消防機構確定的重大火災隱患不能立即整改的，應自行將危險部位停產停業(yè)整改。

　　九、對于涉及城市規(guī)劃布局而不能自身解決的重大火災隱患，應提出解決方案并及時向其上級主管部門或當?shù)厝嗣裾畧蟾妗?/p>

　　十、消防安全管理人或消防安全歸口部門負責人應組織對整改完畢的火災隱患進行確認。

　　十一、對公安消防機構責令限期改正的火災隱患和重大火災隱患，應在規(guī)定的期限內改正，并將火災隱患整改復函送達公安消防機構。

　　消防設施維修、保養(yǎng)制度

　　一、值班、巡查、檢測、滅火演練中發(fā)現(xiàn)建筑消防設施存在問題和故障的，消防設施維護保養(yǎng)人員應填寫《建筑消防設施故障維修記錄表》，并應向單位消防安全管理人報告。

　　二、消防設施維護保養(yǎng)人員對建筑消防設施存在的問題和故障，應立即報告相關負責人并組織維修。當場有條件維修解決的應當場維修解決;當場沒有條件維修解決的，應盡可能在24小時內維修解決;需要由供應商或者廠家提供零配件或協(xié)助維修解決的，若不影響系統(tǒng)主要功能的，可在7個工作日內解決。故障排除后應經(jīng)單位消防安全管理人檢查確認。維修情況應記入《建筑消防設施故障維修記錄表》。

　　三、單位消防安全管理人應要求建筑消防設施使用維護管理單位根據(jù)本單位消防設施使用場所環(huán)境及產品維護保養(yǎng)要求制定維護保養(yǎng)計劃。建筑消防設施維護保養(yǎng)計劃應列明消防設施的名稱，應明確消防設施維護保養(yǎng)的內容和周期。

　　四、消防設施維護保養(yǎng)負責人應指定專人負責儲備一定數(shù)量的建筑消防設施易損件或與有關產品廠家、供應商簽訂相關合同，以保證供應。

　　五、實施建筑消防設施的維護保養(yǎng)時，應由消防設施維護保養(yǎng)人員負責填寫《建筑消防設施維修保養(yǎng)記錄表》。

　　六、對易污染、易腐蝕生銹的消防設備、管道、閥門應定期清潔、除銹、注潤滑劑。

　　七、點型感煙火災探測器應根據(jù)產品說明書的要求定期清洗、標定;產品說明書沒有明確要求的，應每2年清洗、標定一次。可燃氣體探測器應根據(jù)產品說明書的要求定期進行標定。火災探測器、可燃氣體探測器的標定應由生產企業(yè)或具備資質的檢測機構承擔。承擔標定的單位應出具標定記錄。

　　八、儲存滅火劑和驅動氣體的壓力容器應按《氣瓶檢測規(guī)程》的有關要求定期進行試驗、標識。

　　九、泡沫、干粉等滅火劑應按產品說明書委托有資質單位進行包括滅火性能在內的測試。

　　十、以蓄電池作為后備電源的消防設備，應按照產品說明書的要求定期對蓄電池進行維護。

　　十一、其他類型的消防設備應按照產品說明書的要求定期進行維護保養(yǎng)。

　　十二、按下列要求對產品設備及時進行更換：易損件的更換周期不應超過產品說明書標識的壽命;消防設備的.更換周期不應超過產品說明書標識的產品壽命;經(jīng)檢查測試，已不能再投入使用的火災探測器、壓力容器、滅火劑等。

　　消防安全教育、培訓制度

　　一、單獨或結合其它場所設置一間消防宣傳培訓室，懸掛并放置宣傳培訓資料及設施，能夠開展消防宣傳培訓。

　　二、每年通過多種形式開展經(jīng)常性的消防安全教育。

　　三、每年對每名員工至少進行二次消防安全培訓。

　　四、消防安全宣傳教育、培訓的內容包括：

　　1、有關消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程。

　　2、本單位、本崗位的火災危險性和防火措施。

　　3、有關消防設施的性能、滅火器材的使用方法。

　　4、報火警、撲救初期火災以及自救逃生的知識和技能。

　　5、組織、引導在場群眾疏散的知識和技能。

　　五、下列人員需接受消防安全專門培訓：

　　1、單位消防安全責任人、消防安全管理人。

　　2、專兼職消防管理人員。

　　3、消防控制室的值班、操作人員。

　　4、重點部位、重點工種人員。

　　六、組織新上崗和進入新崗位的員工進行崗前的消防安全培訓。

　　滅火和應急疏散預案演練制度

　　一、單位消防安全領導小組應負責研究制定切實可行的滅火和應急疏散預案。

　　二、滅火和應急疏散預案組織機構包括：滅火行動組、通訊聯(lián)絡組、疏散引導組、安全防護救護組、應當分工明確、各司其職、各組職責如下：

　　1、防火檢查組負責本單位的消防宣傳和消防知識普及工作，定期進行防火檢查，發(fā)現(xiàn)和消除火災隱患。

　　2、滅火行動組負責撲救火災，平時要熟悉本單位的消防設施和水源情況。

　　3、通訊聯(lián)絡組負責火災報警、火場聯(lián)絡、接應消防車等任務。

　　4、疏散引導組負責引導火場內人員的安全疏散，并負責搶救被困人員和重要物資。

　　5、安全防護救護組負責火場安全警衛(wèi)工作，維持火場秩序，保護火災現(xiàn)場，防止物資丟失，并負責受傷人員的救護工作。

　　三、至少每半年進行一次演練，并結合實際不斷完善預案，演練后應填寫記錄。

　　四、消防演練時應當設置明標識并事先告知演練范圍內人員。

　　消防安全工作考評和獎懲制度

　　一、單位對消防安全工作實行半年和年終考評工作，根據(jù)考評成績實施獎勵和處罰。

　　二、凡有下列情形之一，根據(jù)情況給予精神和物質獎勵：

　　1、認真履行消防安全崗位職責，嚴格落實消防安全制度，為消防安全做出突出成績者;

　　2、發(fā)現(xiàn)重大火災隱患及時報告者;

　　3、發(fā)現(xiàn)初起火災及時報警和滅火，避免重大損失者;

　　4、在火災情況中判斷正確，處置果斷，撲救事跡突出者;

　　5、積極參加消防宣傳教育培訓，在消防業(yè)務理論比賽中取得優(yōu)異成績者;

　　6、在消防工作中有其它優(yōu)異成績和突出表現(xiàn)者。

安全管理規(guī)章制度5

　　一、為加強安全生產管理，有效防范安全事故的發(fā)生，特制定本制度

　　二、生產班組必需堅持開好班前后安全會，即班前布置安全生產，班后要總結安全生產，并使之形成制度性

　　三、各車間每星期召開一次安全生產例會，總結本周安全生產工作的存在問題，提出整改措施。

　　四、公司每月召開一次安全生產例會，各部門、車間領導參與，主要內容是傳達政府和上級有關安全生產的文件或會議精神，回顧總結當月全公司安全生產狀況，提出下一個月的安全生產工作支配，分析工傷事故案例等。

　　五、依據(jù)需要，公司、車間、班組可隨時召開安全生產專題會議討論部署安全生產有關工作

　　六、各級召開的'安全生產會議，必需仔細做好會議記錄，重要事

　　項必需形成紀要或決議并上報。

　　七、公司安全生產會議作出的決議和工作支配，必需層層落實，辦公室負責督辦、檢查。

安全管理規(guī)章制度6

　　1、全體領導和教職工均要以高度的責任心對每個學生的`安全負責。大型集體活動、社會實踐安全管理要以“完備預案、嚴格申報、全程關注、確保安全”為指導思想，落實安全管理，確保活動安全。

　　2、建立活動安全管理組織系統(tǒng)。組建活動安全工作領導小組。班級集體開展活動中，班主任具體負責本班學生活動安全。學生活動中，學校衛(wèi)生老師也應參與安全工作。

　　3、完善活動方案制訂和安全工作信息呈報。每一個活動都需制訂活動方案和安全預案，落實安全崗位責任，并及時呈報。在活動中如果發(fā)生師生受傷害事件，要及時向校長匯報，并由學校上報教育局。

　　4、發(fā)生重大突發(fā)事件、事故及時上報。如學校不及時上報或隱瞞不報造成嚴重后果，將追究學校主要負責人及有關人員責任。

　　5、實施特殊體質學生活動管理。由班主任牽頭，建立特殊體質學生檔案，記錄體檢情況和向家長告知的身體特殊情況，并告之相關活動組織部門。活動組織者應根據(jù)已知情況，禁止安排或限制特殊體質學生參加不適合的活動。

　　6、活動前要加強安全教育。對學生進行思想、運動常識、生理衛(wèi)生和運動安全教育，要向學生提出安全保衛(wèi)要求和注意事項，教育學生遵守紀律、聽從指揮，，提高學生的安全防范意識，讓學生掌握自護、自救、互救安全防范的知識和本領。學生活動如需家長配合的，及時加強家校聯(lián)系，實現(xiàn)家校的有效溝通和配合。活動結束后要進行活動總結，評價學生對活動安全的執(zhí)行情況。

　　7、學生在活動中如遇緊急情況，活動組織老師要迅速做好處理工作，本著學生優(yōu)先的原則進行，盡最大努力確保學生人身安全，救助為先。并在第一時間上報活動負責人及學校領導。

安全管理規(guī)章制度7

　　一、交接雙方必須在現(xiàn)場進行認真地交接班。

　　二、交接雙方必須按規(guī)定時間并在工作崗位進行交接，做到接班人不到位，交班人不離開工作崗位。

　　三、交接班時，交班人必須把本班的情況向接人交等清楚，并認真填寫交接班記錄，交接雙方簽字后，交接人方可進崗或離崗。

　　四、在交接時，如果設備在運行中存在有安全故障尚未進行處理或沒處理完畢，接班后繼續(xù)處理。如果交班人提前離崗，或沒按交接班制度進行交接，接班人有權拒絕接班，并及時向領導進行匯報處理。

　　五、交班人員如發(fā)現(xiàn)接班人有醉灑或精神不正常時，有權拒絕交班，并及時向領導匯報處理。

　　六、接班人按交接班程序要求接班后，發(fā)生的'問題由當班人負責。

　　七、交接班工作要認真向礦調度室匯報，對重大隱患問題要及時填寫隱患檔案，及處理隱患的負責人。

安全管理規(guī)章制度8

　　第一章

　　總則

　　第一條

　　為了加強公司的安全生產管理，保護從業(yè)人員在生產過程中的安全和健康，防止和減少事故的發(fā)生，促進公司的發(fā)展和壯大，共同構建和諧社會，特制定《山東普魯特機床有限公司安全生產管理制度》（以下簡稱“本制度”）。

　　第二條

　　本制度根據(jù)國家現(xiàn)行的有關安全生產的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和公司對安全生產管理的規(guī)定進行編制，凡在公司管理范圍內從事與安全生產活動有關的單位和個人，必須遵守本制度。

　　第二章

　　安全生產管理機構

　　第三條

　　公司成立安全生產委員會：總經(jīng)理任主任，副總經(jīng)理、總工程師任副主任，各職能部門負責人為本級部門的安全生產管理第一責任人。安全生產辦公室管理部，各職能部門根據(jù)人員結構成立安全領導小組或設立安全員。

　　第三章

　　安全生產管理方針、原則、目標

　　第四條

　　安全生產管理方針：安全第一，預防為主。

　　第五條

　　安全生產管理原則：

　　(1).“管生產必須管安全，誰主管誰負責”原則；

　　(2).“四全”（全員、全過程、全方位、全天候）動態(tài)管理和安全一票否決制原則；

　　(3).“四不放過”（對發(fā)生事故的原因分析不清不放過，廣大職工群眾沒受過教育不放過，安全防范措施不落實不放過，事故責任者沒得到處理不放過）原則。

　　第六條

　　安全生產管理目標：杜絕因工死亡和重傷事故，輕傷率≤2‰。

　　第四章

　　管理人員安全生產責任制

　　第七條

　　法定代表人（董事長）安全生產責任制

　　1、作為公司法定代表人，是安全生產的第一責任者。

　　2、貫徹執(zhí)行國家安全生產的方針、政策和法規(guī)，掌握公司安全生產動態(tài)，每年組織一次董事會研究安全生產工作，決策并制定公司安全生產方針和目標。在研究制定公司中、長期規(guī)劃和年度生產經(jīng)營計劃的同時，研究制定安全生產工作的中、長期規(guī)劃和年度工作計劃。

　　3、建立健全公司安全生產保證體系，領導公司安全生產委員會。

　　第八條

　　總經(jīng)理安全生產責任制

　　1、認真貫徹執(zhí)行安全生產的方針政策和法規(guī)，對本公司安全生產實行動態(tài)管理，貫徹執(zhí)行公司安全生產方針和目標，領導本公司安全生產工作，對公司安全生產管理負全面領導責任。

　　2、建立健全本公司安全生產目標管理責任制，明確考核指標，組織本公司安全生產目標管理考核工作，并將安全生產考核指標與經(jīng)濟承包指標掛鉤，實行安全生產一票否決制度。

　　3、建立健全公司安全生產監(jiān)督管理機構，配備足夠的監(jiān)督管理力量，完善安全生產監(jiān)督管理手段，并將安全生產綜合管理與監(jiān)督的經(jīng)費列入公司財務預算。

　　4、健全和完善公司安全生產管理制度和獎懲辦法，保證公司安全生產工作有計劃、有目標、有檢查、有考核、有獎罰。

　　5、公司發(fā)生傷亡事故后，應組織事故的調查處理工作，研究制定防范措施并組織實施。

　　6、領導制定并實施公司事故應急救援預案，建立健全公司事故應急救援體系。

　　第九條

　　安全員安全生產責任制

　　1、貫徹執(zhí)行安全生產的方針政策和法規(guī)，宣傳貫徹公司各項安全生產規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

　　2、協(xié)助領導組織本公司安全生產活動，宣傳安全生產法規(guī)，提高全體生產人員的安全生產意識。

　　3、安全生產和文明生產檢查中，遇有發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或違章指揮、違章生產時，有權制止違章，停止生產作業(yè)，或勒令違章人員撤出生產區(qū)域。遇有重大險情時，有權指揮危險區(qū)域內的人員撤離現(xiàn)場，并及時向上級報告。

　　4、有權對進入生產現(xiàn)場的單位或個人進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不符合安全管理規(guī)定的應立即予以糾正。

　　5、參加生產例會，掌握生產信息，預防、預測事故發(fā)生的可能性，提出防范措施。

　　6、及時為車間主任，技術負責人、安全生產管理人員改進生產工藝和操作方法提供資料信息，協(xié)助主管工程師及時解決生產安全方面的技術問題。

　　7、參加傷亡事故的調查，進行事故統(tǒng)計、分析，按規(guī)定及時上報，對傷亡事故和未遂事故的責任者提出處理意見。

　　8、遇有特殊緊急的不安全情況時，有權指令先行停止生產并且立即報告領導研究處理。

　　第十條

　　技術員安全生產責任制

　　1、對生產經(jīng)營中的安全生產負技術責任。

　　2、作為技術人員，對本崗位的安全生產負技術管理責任，并主持本崗位的安全技術交底工作。

　　3、在日常生產技術指導時，要制定、審查安全技術措施，保證其可行性與針對性，并隨時檢查、監(jiān)督、落實。

　　4、主持制定技術措施計劃和生產方案的同時，制定相應的安全技術措施并監(jiān)督執(zhí)行，及時解決執(zhí)行中出現(xiàn)的問題。

　　5、認真執(zhí)行安全技術措施與安全操作工藝、要求，預防生產中因易燃物品引起的火災、中毒或其新工藝實施中可能造成的事故。

　　6、參加安全生產檢查，對生產中存在的不安全因素，從技術方面提出整改意見和辦法予以消除。

　　7、參加、配合因工傷亡及重大未遂事故的調查，從技術上分析事故原因，提出防范措施、意見。

　　第十一條

　　質檢員安全生產責任制

　　1、認真貫徹執(zhí)行安全生產方針政策和法規(guī)，落實公司安全生產各項規(guī)章制度，結合車間生產特點、對本車間安全生產負協(xié)查管理責任。

　　2、對生產現(xiàn)場環(huán)境安全和一切安全防護設施的完整、齊全、有效是否符合安全要求負監(jiān)督責任。

　　3、日常工作檢查時，隨同的安全工作隨時查驗，并及時糾正工人違章作業(yè)，認真消除事故隱患。

　　4、發(fā)生傷亡事故要保護現(xiàn)場并立即上報。

　　5、有權拒絕不科學、不安全的生產指令。

　　第十二條

　　庫管員安全生產責任制

　　1、樹立“安全第一”的思想，對實現(xiàn)安全技術措施必須的材料保證供應，并對進倉庫的材料進行驗收，符合規(guī)定方準提供使用。

　　2、定期對進庫的防護設施進行檢查，對腐朽、破損、失修或不合格的材料，及時報廢更新，不得遷就和湊合使用，釀成隱患。

　　3、積極學習安全材料業(yè)務知識，為安全生產創(chuàng)造良好條件打下安全生產牢固基礎。

　　4、作好物質材料的防火、防盜、防潮、防雨工作。

　　第十三條

　　班組長安全生產責任制

　　1、每天上班之前，要進行安全注意事項說明和提示，作業(yè)過程中要進行安全巡邏，發(fā)現(xiàn)違章或不安全現(xiàn)象立即糾正，并且班后進行安全講評和總結，并做好每日的安全記錄。

　　2、經(jīng)常組織班組人員學習安全操作規(guī)程，對工作人員進行日常性安全教育，督促班組人員正確使用個人勞保用品，不斷提高自保能力。

　　3、認真落實安全技術交底，不違章指揮，冒險蠻干。

　　4、經(jīng)常檢查班組作業(yè)現(xiàn)場安全生產狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決并上報有關領導。

　　5、認真做好新工人的崗位教育、培訓工作，在工作過程中，時時對安全進行檢查。

　　6、發(fā)生因工傷亡及未遂事故，保護好現(xiàn)場，立即上報有關領導。

　　第五章

　　職能部門安全生產責任制

　　第十四條

　　安全生產管理委員會安全生產責任制

　　1、貫徹執(zhí)行安全生產的方針政策和法規(guī)，宣傳貫徹公司各項安全生產規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

　　2、制定定期安全生產工作計劃和方針目標，并負責貫徹實施。

　　3、研究公司安全動態(tài)，組織調查研究活動，編制研究報告，制定或修改安全生產管理制度，負責審查本公司制定的安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

　　4、協(xié)助領導組織本公司安全生產活動，宣傳安全生產法規(guī)，提高全體生產人員的安全生產意識。

　　5、組織本公司安全生產培訓教育工作，定期對各單位主管生產的負責人進行培訓。

　　6、建立定期安全檢查制度。公司每年組織一次安全生產施工檢查，公司所屬各部門應每半月組織一次安全生產檢查。

　　7、安全生產和文明生產檢查中，遇有發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或違章指揮、違章作業(yè)時，有權制止違章，停止生產作業(yè)，或勒令違章人員撤出生產區(qū)域。遇有重大險情時，有權指揮危險區(qū)域內的人員撤離現(xiàn)場，并及時向上級報告。

　　8、安全生產監(jiān)督管理人員，有權隨時進入所轄范圍內的生產現(xiàn)場進行檢查，任何單位和個人不得拒絕接受檢查，檢查人員發(fā)現(xiàn)事故隱患均由受檢查單位負責人組織整改，按時限要求及時反饋整改情況。

　　9、安全生產監(jiān)督管理人員有權對進入生產現(xiàn)場的單位或個人進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不符合安全管理規(guī)定的應立即予以糾正。

　　10、參加生產組織設計（或生產方案）的會審，對其中的安全技術措施簽屬意見，由編制人負責修改，并對安全技術措施的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。

　　11、參加生產例會，掌握生產信息，預防、預測事故發(fā)生的可能性，提出防范建議。

　　12、參加傷亡事故的調查，進行事故統(tǒng)計、分析，按規(guī)定及時上報，對傷亡事故和未遂事故的責任者提出處理意見。

　　第十五條

　　技術部門安全生產責任制

　　1、認真貫徹執(zhí)行安全技術規(guī)范和安全操作規(guī)程，保障在生產中的安全技術措施的制定與實施。

　　2、對新技術、新材料、新工藝，應制定相應的安全技術措施和安全操作規(guī)程。

　　3、參與傷亡事故和未遂事故中技術性問題的調查，分析事故原因，從技術上提出防范措施。

　　第十六條

　　人事部門安全生產責任制

　　1、貫徹執(zhí)行安全生產的方針、政策，做好公司安全教育培訓工作。

　　2、組織對新入職的員工及管理人員的安全生產培訓教育工作。

　　3、按照上級有關規(guī)定，負責審查安全管理人員資格有權向主管領導建議調整和補充安全監(jiān)督管理人員。

　　4、參與傷亡事故的調查，認真執(zhí)行對事故責任者的處理意見。

　　第十七條

　　財務部門安全生產責任制

　　1、根據(jù)本公司實際情況及安全技術措施經(jīng)費的需要按計劃及時提取安全技術措施經(jīng)費，勞動保護經(jīng)費及其他安全生產所需經(jīng)費，保證專款專用。

　　2、按照國家、地方以及公司對勞動保護用品的`有關標準和規(guī)定，負責審查購置勞動保護用品的合法性，保證其符合標準。

　　3、協(xié)助安全生產主管部門辦理安全獎罰款的手續(xù)。

　　第六章

　　其它安全管理制度

　　第十八條

　　安全例會制度

　　1、公司安全生產委員會工作會議，每年召開一次，由總經(jīng)理主持，主要學習貫徹上級文件，研究制訂安全生產方針、目標及分析當前的安全工作，及時解決存在的問題，落實防范措施，并決定有關安全工作重大事宜。對上年度安全工作全面總結和表彰，并且計劃部署下年度安全工作。

　　2、公司設備部應在年度總結匯報安全生產及設備管、用、養(yǎng)修情況，討論分析安全生產形勢及影響安全生產的不利因素，采取有效措施，提前做好預防工作。

　　3、各部們安全領導小組每月不得少于一次安全生產會議，總結當月安全生產情況，部署下月的工作。

　　4、各車間要認真組織安全會，車間主任在安排總結工作的同時，要針對本車間的生產工作實際情況，進出安全防范措施和安全注意點，要對生產工作中出現(xiàn)的不安全因素及事故隱患進行分析，解決處理意見。

　　第十九條

　　安全生產教育培訓制度

　　1、新員工三級安全教育

　　新員工都必須進行公司、車間和班組的三級安全生產教育。經(jīng)考試合格后，才準許進入生產崗位。其中三級安全教育時間不得少于12個學時。

　　2、特殊工種教育

　　《特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)則》規(guī)定：電工作業(yè)；起重機械作業(yè)；金屬焊接（氣割）作業(yè)。這些工種必須進行專門培訓，持證上崗。

　　3、經(jīng)常性安全教育

　　經(jīng)常性安全教育由各部們負責組織采用多種多樣形式進行。如：安全日、安全周、安全月、百日無事故活動、安全生產學習班、看錄像、圖片展等形式，力求生動活潑。

　　4、轉崗及復工安全教育

　　5、職業(yè)健康教育

　　6、工人應知應會考核

　　第二十條

　　特種作業(yè)人員安全管理制度

　　1、根據(jù)國家《特種作業(yè)人員專業(yè)性技術考核管理規(guī)則》的有關規(guī)定，為了加強公司從事特種作業(yè)人員的管理和教育及特種作業(yè)人員的培訓和復審工作，提高安全生產技術知識和安全技術素質及實際操作技能，減少和避免工傷事故的發(fā)生及職業(yè)危害，保障員工的安全和健康，實現(xiàn)安全生產，特制定本制度。

　　2、本制度中所指的特種作業(yè)人員是根據(jù)國家《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》的規(guī)定，指在勞動過程中，易發(fā)生危害和傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人及周圍設施的安全有重大危害的作業(yè)。

　　3、在本制度中，公司特種作業(yè)人員包含以下幾個作業(yè)內容。

　　3.1電工作業(yè)（含配電工，電氣設備的裝、運行、檢修(維修)、試驗工）；

　　3.2 金屬焊接、切割作業(yè)（含焊接工、切割工）；

　　3.3 起重機械作業(yè)（含起重機械司機，索工，信號指揮工，安裝與維修工）；

　　3.4 企業(yè)內機動車輛駕駛（含在企業(yè)內作業(yè)區(qū)域和生產現(xiàn)場行駛的各類機動車輛的駕駛人員）；

　　3.5 登高架設作業(yè)（含2米以上登高架設、拆除、維修工）；

　　4、特種作業(yè)人員必須具備下列條件：

　　4.1 必須年滿18 周歲，身體健康，無妨礙從事本工種的疾病和生理缺陷； 4.2具有初中以上文化程度，工作認真負責，遵章守紀；

　　4.3按上崗要求，技術業(yè)務理論考核和實際操作技能考核合格并取得地、市以上勞動行政部門頒發(fā)的特種作業(yè)人員操作證，做到持證上崗；

　　5、凡公司需從事特種作業(yè)的人員，必須進行培訓、考核、發(fā)證，操作證到期的人員要按期限進行培訓復審。無操作證者，嚴禁上崗作業(yè)。

　　6、特種作業(yè)人員的培訓、考核、發(fā)證及復審工作，依照有關規(guī)定執(zhí)行。

　　7、特種作業(yè)人員的培訓取證和復審費用，由單位進行支付，由于學員考核不及格需進行補考或再次參加培訓復審的費用，由個人承擔。

　　8、特種作業(yè)人員要佩證上崗，并要按“操作證”限定的作業(yè)內容操作，任何單位和個人不得違犯規(guī)定，強迫非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。

　　9、《特種作業(yè)人員操作證》是從事特種作業(yè)人員的資格證要妥善保管，不準涂改、轉借。

　　10、特種作業(yè)人員脫崗一年以上，再上崗時需重新進行安全技術教育，考核合格后，方可上崗作業(yè)。

　　第二十一條

　　安全檢查制度

　　安全生產檢查以國家有關安全生產法律、法規(guī)及上級部門和公司有關安全生產的各項規(guī)章制度等為依據(jù)。以查思想、查制度、查措施、查隱患、查教育、查安全防護、查機械設備、查操作行為、查傷亡事故處理等為主要內容。

　　公司組織的安全檢查以定期檢查為主，以查處制度性違章為主要內容，每半年組織一次。各部們組織的安全檢查要以經(jīng)常性安全檢查和自查為主，以查操作性的違章為主要內容，每月檢查的次數(shù)不得少于一次，各級檢查都應對檢查情況互相通報，檢查結果將作為安全評比的主要依據(jù)。

　　各級檢查結束后要全面系統(tǒng)地分析總結，針對發(fā)現(xiàn)的問題制定限期整改措施，并將整改復查情況及時反饋到檢查部門。

　　第二十二條

　　安全生產事故報告及處理制度

　　1、安全生產事故的報告、統(tǒng)計、調查和處理工作必須堅持實事求是、尊重科學的原則。

　　2、安全生產事故發(fā)生后，負傷者或者事故現(xiàn)場有關人員應當立即直接向部門領導報告，部門領導應在2小時內報告公司安全生產辦公室。

　　3、公司安全生產辦公室接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后，應當立即報告公司主管領導，由公司主管領導研究采取進一步措施。

　　4、對于死亡、重大死亡事故，公司主管部門應當立即按系統(tǒng)逐級上報。事故報告應當包括以下內容：

　　（1）事故發(fā)生的時間、地點、單位；

　　（2）事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)，直接經(jīng)濟損失的初步估計；

　　（3）事故發(fā)生原因的初步判斷；

　　（4）事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；

　　（5）事故報告單位。

　　5、發(fā)生死亡、重大死亡事故的公司應當保護事故現(xiàn)場，并迅速采取必要措施搶救人員和財產，防止事故擴大。

　　6、輕傷、重傷事故，由項目部或分公司負責人組織成立事故調查組，進行調查；死亡事故，由公司組成事故調查組，進行調查。

　　7、事故調查組有權向發(fā)生事故的公司和有關單位、有關人員了解有關情況和索取有關資料，任何單位和個人不得拒絕。

　　8、事故調查組提出的事故處理意見和防范措施經(jīng)公司主管領導同意后，由發(fā)生事故的項目及其主管部門負責處理。

　　9、因違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)生事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成安全生產事故的，或者事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報、故意延遲不報、故意破壞事故現(xiàn)場，或者無正當理由，拒絕接受調查以及拒絕提供有關情況和資料的，由公司主管部門或者公司按照國家有關規(guī)定，對公司負責人和直接責任人員給予行政處分；構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

　　10、在調查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報復的，由其所在單位按照國家有關規(guī)定給予行政處分；構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

　　第二十三條

　　班組安全活動制度

　　1、班組長要模范遵守安全生產規(guī)章制度，領導本班組安全作業(yè)，認真執(zhí)行安全交底，有權拒絕違章指揮。

　　2、班前要對所使用的機械機具、設備、防護用具及作業(yè)環(huán)境進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進措施。

　　3、組織班組安全活動，開好班前安全生產會，并建立記錄臺帳，每天由作業(yè)班長進行記錄。

　　4、班前安全活動記錄，應統(tǒng)一集中在現(xiàn)場辦公室，以備檢查。

　　5、發(fā)生工傷事故要立即向項目部或上一級主管部門報告。

　　6、遵守勞動紀律，服從領導和安全檢查人員的指揮工作時，思想集中，堅守崗位，未經(jīng)許可不得從事非本工種作業(yè)，不得擅自離崗。

　　7、嚴禁酒后上班，不得在禁止煙火的地方吸煙。

　　8、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，不得違章指揮和違章作業(yè)，對違章作業(yè)的指令有權拒絕并有責任制止他人違章作業(yè)。

　　9、按照作業(yè)要求，正確穿戴個人防護用品。

　　10、嚴禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋進入生產現(xiàn)場。

　　11、在生產現(xiàn)場，行走要注意安全。

　　12、正確使用防護裝置和防護設施，對各種防護裝置，防護設施和警告、安全標志等不得任意拆除和隨意挪動。

　　第二十四條

　　安全生產檔案管理制度

　　本公司檔案室保存的檔案，主要供本公司使用。

　　如其它部門或個人查閱時，須經(jīng)檔案室負責人或檔案形成部門領導同意，并僅限于室內閱覽。

　　凡因特殊需要，經(jīng)批準同意借出的檔案，外借時間一般為三周左右，到期仍需繼續(xù)利用，須辦理續(xù)借手續(xù)。

　　借出的檔案不得轉借他人，不得隨意涂改、圈劃、眉批，不得拆卷，不得增刪檔案內容或污損檔案。

　　凡外單位或個人查閱檔案，須持單位正式介紹信，寫明查檔目的。安全、公安部門查閱有關檔案，須經(jīng)公司領導批轉。

　　凡復制、摘錄檔案，須經(jīng)檔案室負責同志。利用檔案的單位和個人未經(jīng)上級主管部門或檔案室同意，不得擅自公布檔案內容。

　　借閱檔案須辦理借閱登記手續(xù)，并確保檔案的完整與安全。

　　電話查詢檔案，只限于一般問題的咨詢。檔案的儲存必須規(guī)范、分門別類，標識明確，便于查詢。

　　第六章

　　附則

　　第二十五條

　　公司所屬各部門必須層層簽訂《項目安全目標責任書》，明確雙方的職責權限范圍，并嚴格執(zhí)行公司安全方針和各項規(guī)章制度。

　　第二十六條

　　當本制度的有關規(guī)定與國家法律、法規(guī)等要求相互矛盾或抵觸時，應依據(jù)國家法律法規(guī)執(zhí)行。

　　第二十七條

　　本制度下發(fā)范圍為公司下屬各部室、車間等。

　　第二十八條

　　本制度由公司安全生產委員會辦公室負責解釋，對本制度的制定有任何異意和建議的請以書面形式上報公司管理部

　　第二十九條本制度自下發(fā)之日起開始執(zhí)行。

安全管理規(guī)章制度9

　　一.進貨索證索票制度：

　　（一）嚴格審驗供貨商（包括銷售商或者直接供貨的生產者）的答應證和食品合格的證明文件。

　　（二）對購入的食品，索取并認真查驗供貨商的營業(yè)執(zhí)照、生產答應證或者流通答應證、標注通過有關質量認證食品的相關質量認證證書、進口食品的有效商檢證明、國家規(guī)定應當經(jīng)過檢驗檢疫食品的檢驗檢疫合格證明。上述相關證明文件應當在有效期內首次購入該種食品時索驗。

　　（三）購入食品時，索取供貨商出具的正式銷售發(fā)票；或者根據(jù)國家相關規(guī)定索取有供貨商蓋章或者簽名的銷售憑證，并留具真實地址和聯(lián)系電話；銷售憑證應當記明食品名稱、規(guī)格、數(shù)量、單價、金額、銷貨日期等內容。

　　（四）索取和查驗的營業(yè)執(zhí)照（身份證明）生產答應證、流通答應證、質量認證證書、商檢證明、檢驗檢疫合格證明、質量檢驗合格報告和銷售發(fā)票（憑證）應當按供貨商名稱或者食品種類整理建檔備查，相關檔案應當妥當保管，保管期限自該種食品購入之日起不少于2年。

　　二.食品進貨查驗記錄制度：

　　（一）每次購入食品，照實記錄食品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產批號、保質期、供貨者名稱及聯(lián)系電話、進貨日期等內容。

　　（二）實行賬簿登記、單據(jù)粘貼建檔等多種方式建立進貨臺賬。食品進貨臺賬應當妥當保存，保存期限自該種食品購入之日起不少于2年。

　　（三）食品安全管理人員定期查閱進貨臺賬和檢查食品的保存與質量狀況，對即將到保質期的食品，應當在進貨臺賬中作出醒目標注，并將食品集中陳設或者向消費者作出醒目提示；對超過保質期或者變質、質量不合格等食品，應當立刻停止銷售，撤下柜臺銷毀或者報告工商行政管理機關依法處理，食品的處理情況應當在進貨臺賬中照實記錄。

　　三.庫房管理制度：

　　（一）食品與非食品應分庫存放，不得與洗化用品、日雜用品等混放。

　　（二）食品倉庫施行專用并設有防鼠、防蠅、防潮、防霉、通風的設備及措施，并運轉正常。

　　（三）食品應分類，分架，隔墻隔地存放。各類食品有明顯標志，有異味或易吸潮的食品應密封保存或分庫存放，易腐食品要按時冷藏、冷凍保存。

　　（四）貯存散裝食品的，應在散裝食品的容器、外包裝上標明食品的名稱、生產日期、保質期、生產經(jīng)營者名稱及聯(lián)系電話等內容。

　　（五）建立倉庫進出庫專人驗收登記制度，做到勤進勤出，先進先出，定期清倉檢查，防止食品過期、變質、霉變、生蟲，按時清理不符合食品安全要求的食品。

　　（六）食品倉庫應常常開窗通風，定期清掃，保持枯燥和干凈。

　　四.食品銷售衛(wèi)生制度：

　　（一）食品銷售工作人員必需穿戴干凈的工作衣帽，洗手消毒后上崗，銷售過程中禁止撓頭、咳嗽，打噴嚏用手捂口。

　　（二）銷售直接入口的食品必需有完好的包裝或防塵容器盛放，運用無毒、清潔的售貨工具。

　　（三）食品銷售應有專柜或專間，要有防塵、防蠅、防污染設備。

　　（四）銷售的預包裝及散裝食品應標明廠名、廠址、品名、生產日期和保存期限（或保質期）等。

　　五.食品展現(xiàn)衛(wèi)生制度：

　　（一）展現(xiàn)食品的貨架必需在展現(xiàn)食品前進行清潔消毒。

　　（二）展現(xiàn)食品必需生、熟別離，防止食品交叉感染。

　　（三）展現(xiàn)直接入口食品必需運用無毒、清潔的容器，保持食品新奇衛(wèi)生，不得超出保質期。

　　（四）展現(xiàn)柜的玻璃、銷售用具、架子、燈罩、價格牌不得直接接觸食品，展現(xiàn)的食品不得直接散放在貨架上。

　　（五）展現(xiàn)食品的銷售人員必需持有有效健康證明上崗，穿戴干凈的工作衣帽。

　　六.從業(yè)人員健康檢查制度：

　　（一）食品經(jīng)營人員必需每年進行健康檢查，取得健康證明前方可參與工作，不得超期運用健康證明。

　　（二）食品安全管理人員負責組織本單位從業(yè)人員的健康檢查工作，建立從業(yè)人員衛(wèi)生檔案。

　　（三）患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病的人員，以及患有活動性肺結核、化膿性或者滲出性皮膚病等有礙食品安全的疾病的人員，不得從事接觸直接入口食品的工作。

　　七.從業(yè)人員食品安全學問培訓制度：

　　（一）認真制定培訓方案，定期組織管理人員、從業(yè)人員參與食品安全學問、職業(yè)道德和法律、法規(guī)的培訓以及操作技能培訓。

　　（二）新參與工作的人員包括實習工、實習生必需經(jīng)過培訓、考試合格前方可上崗。

　　（三）建立從業(yè)人員食品安全學問培訓檔案，將培訓時間、培訓內容、考核結果記錄歸檔，以備查驗。

　　八.食品用具清洗消毒制度：

　　（一）食品用具、容器、包裝材料應當安全、無害，保持清潔，防止食品污染，并符合保證食品安全所需的溫度等特俗要求。

　　（二）食品用具要定期清洗、消毒。

　　（三）食品用具要有專人保管、不混用不亂用。

　　（四）食品冷藏、冷凍工具應定期保潔、洗刷、消毒，專人負責、專人管理。

　　（五）食品用具清洗、消毒應定期檢查、不定期抽查，對不符合食品安全標準要求的'用具按時更換。

　　九.食品衛(wèi)生安全檢查制度：

　　（一）制定定期或不定期衛(wèi)生檢查方案，將全面檢查與抽查、問查相結合，主要檢查各項制度的貫徹落實情況。

　　（二）衛(wèi)生管理人員負責各項衛(wèi)生管理制度的落實，每天在營業(yè)后檢查一次衛(wèi)生，檢查各崗是否有違反制度的情況，發(fā)現(xiàn)問題，按時指導改進，并做好衛(wèi)生檢查記錄備查。每周1-2次全面現(xiàn)場檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題按時反應，并提出限期改進看法，做好檢查記錄。

　　（三）對銷售的商品的保質期、有效期進行每周一小查，每月一大查，嚴格根據(jù)《商品接近保質期規(guī)定》執(zhí)行，屬人為因素的追究其當事人的責任，部門主管負連帶責任。

　　（四）對在保質期內的商品顯現(xiàn)變質、漏氣、脹包等現(xiàn)象，要按時下架處理，不得將這些商品銷售給顧客，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，必追究當事人及部門主管的責任。

安全管理規(guī)章制度10

　　一、嚴格遵守《食品安全法》及相關食品安全法律法規(guī)，確保提供的食品安全。

　　二、保持食品經(jīng)營場所環(huán)境整潔，按規(guī)定處理廢棄食用油脂。

　　三、食品來源清楚。采購食品及食品原料、食品添加劑應向供應商索取食品生產、經(jīng)營許可證件，產品《檢驗合格證》和相關票據(jù)等資料，并建立臺帳存查。

　　四、食品貯存、運輸及銷售過程中，做好防蠅、防鼠和保溫等措施，確保食品不接觸有毒有害物質和不潔物品。

　　五、不加工來源不明、摻假摻雜、腐敗變質的食品，死因不明的`禽、畜肉及其制品。

　　六、食品烹制、加工過程中，不違法添加非食用物質和濫用食品添加劑。

　　七、食品烹制加工過程中使用的洗滌劑、消毒劑應對人體無毒、無害。餐飲具及盛放直接入口食品的容器使用前必須清洗、消毒。

　　八、所有從業(yè)人員保持個人清潔。烹制、加工、銷售食品前先將手洗凈、消毒，穿戴清潔的工作衣帽，使用專用用具。定期進行健康體檢，持有效的健康證明上崗。

　　九、定期組織開展食品安全、衛(wèi)生知識、崗位操作技能和規(guī)范學習培訓，增強員工食品安全意識。

安全管理規(guī)章制度11

　　一、教學管理（15分）

　　（一）教學領導

　　1、每學年四次教學工作會議材料齊全，1分；

　　2、教學領導分年級管理，有計劃和分年級管理方案，1分；

　　3、學校領導關注畢業(yè)班工作，參與畢業(yè)班備考方案制定，參加畢業(yè)班成績分析會或學科匯報，2分；

　　4、校長、主管校長、主任按規(guī)定節(jié)數(shù)聽課，1分，超過規(guī)定節(jié)數(shù)，各加分；

　　5、校長、主管校長、主任按規(guī)定要求參加教研活動，1分；

　　6、教學領導按時參加各級各類教學會議，1分；

　　（二）管理制度

　　1、學校對教師備課、上課、作業(yè)批改、輔導學生、成績考核、實驗教學等有明確規(guī)定，各項管理制度健全，3分；

　　2、學校、教研組、教師教學計劃、進度、教學總結齊全，1分；

　　3、學校能隨時檢查各項制度的落實，記錄齊全，2分；

　　4、教學檔案有專人管理，名目清楚，類別齊全，并能及時整理補充，2分；

　　二、教師隊伍建設（6分）

　　1、教學領導、教師個人有明確的'進修計劃并能落到實處，1分；

　　2、教師全員培訓每學期不少于4天，有詳細的培訓材料、培訓記錄，2分；

　　3、學校有青年教師培訓計劃，體現(xiàn)以老帶新，有骨干教師、名師培訓方案，并能付諸實施，3分；

　　三、教科研工作（14分）

　　（一）科研課題

　　1、有省級以上課題并結題，2分；有省級以上課題但未結題，1分；只有校本課題，分；

　　2、有國家級課題并結題獲獎，加1分。

　　（二）教研活動

　　1、教研活動有組織、有計劃，內容充實，專題教研主題鮮明，能做到人員、時間、地點三固定，教研活動記錄詳細，4分；活動時效性強，有特色，加1分；

　　2、各教研組能按時、按要求參加上級部門組織的教研活動，2分；

　　3、學校能保質保量上交上級部門要求的各項教學文件，2分。

　　4、集體備課有組織、有記錄，效果明顯。同頭教師進度統(tǒng)一、重難點統(tǒng)一、作業(yè)統(tǒng)一、考核內容統(tǒng)一，4分。

安全管理規(guī)章制度12

　　一、幼兒園定期成立安全教育領導小組，負責安全教育工作。

　　二、幼兒園定期對幼兒進行全面的安全教育，內容包括：安全意識教育；紀律教育、日常生活安全教育、消防安全教育、交通安全教育、用電安全教育、食品衛(wèi)生安全教育、網(wǎng)絡安全教育、體育活動安全教育、預防自然災害安全教育、自救自護教育、救助教育、社會實踐安全教育等。

　　三、每年的三月份為安全教育月，每學期的第一周為安全教育周，幼兒園要組織開展多種形式的安全教育活動。

　　四、充分發(fā)揮幼兒園教育陣地作用，利用光碟、黑板報專刊、圖片展示、案例教育片、專題學習、知識競賽等幼兒喜聞樂見的形式，扎扎實實的.地宣傳和普及安全知識，提高教育的時效性和吸引力，營造人人"關注安全、關愛生命"的濃厚的宣傳氛圍。

　　五、幼兒園要切實加強幼兒日常行為習慣教育，培養(yǎng)幼兒守紀律、有秩序的好習慣。定期邀請校外輔導員給幼兒作專題講座，使幼兒了解幼兒園和日常生活中的基本安全知識，熟記常用的報警、援助電話，掌握基本的分辨安全與危險的能力，正確掌握突發(fā)事件避險和自救的簡單方法。

　　六、每年至少應組織全園教師及家長進行一次消防器材使用、消防逃生知識專題講座及消防逃生專題演練，增強師生自救、自護和互救的能力。

　　七、每學期放假前，對幼兒進行交通安全教育、家庭生活安全教育和社會生活安全教育，提高幼兒的自護自救能力；將安全教育作為家長會的重要內容，提高家長的安全意識，學校、家庭和社會攜手確保幼兒假期安全。

　　八、組織外出活動前，要針對活動的內容、形式、路線等進行有針對性的安全教育。需要乘車外出活動，還要進行乘車安全教育。

　　九、集會、體育活動、體育訓練和競賽、舉行大型活動前，要對幼兒進行安全教育。

　　十、配合有關部門整治幼兒園周邊環(huán)境，配合社區(qū)，從防火、防觸電、防不潔食物、防交通事故等多方面立體式展開對幼兒的安全教育。

　　十一、幼兒園應與家庭密切配合，注重幼兒心理健康教育和心理障礙疏導工作，幫助幼兒克服心理壓力，防止和減少幼兒因心理疾病而發(fā)生的他傷、自傷、自殘事故。

安全管理規(guī)章制度13

　　第一章總則

　　第一條為了加強公司的安全生產管理，保護從業(yè)人員在生產過程中的安全和健康，防止和減少事故的發(fā)生，促進公司的發(fā)展和壯大，共同構建和諧社會，特制定《山東普魯特機床有限公司安全生產管理制度》（以下簡稱“本制度”）。

　　第二條本制度根據(jù)國家現(xiàn)行的有關安全生產的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和公司對安全生產管理的規(guī)定進行編制，凡在公司管理范圍內從事與安全生產活動有關的單位和個人，必須遵守本制度。

　　第二章安全生產管理機構

　　第三條公司成立安全生產委員會：總經(jīng)理任主任，副總經(jīng)理、總工程師任副主任，各職能部門負責人為本級部門的安全生產管理第一責任人。安全生產辦公室管理部，各職能部門根據(jù)人員結構成立安全領導小組或設立安全員。

　　第三章安全生產管理方針、原則、目標

　　第四條安全生產管理方針：安全第一，預防為主。

　　第五條安全生產管理原則：

　　(1). “管生產必須管安全，誰主管誰負責”原則；

　　(2). “四全”（全員、全過程、全方位、全天候）動態(tài)管理和安全一票否決制原則；

　　(3). “四不放過”（對發(fā)生事故的原因分析不清不放過，廣大職工群眾沒受過教育不放過，安全防范措施不落實不放過，事故責任者沒得到處理不放過）原則。

　　第六條安全生產管理目標：杜絕因工死亡和重傷事故，輕傷率≤2‰。

　　第四章管理人員安全生產責任制

　　第七條法定代表人（董事長）安全生產責任制

　　1、作為公司法定代表人，是安全生產的第一責任者。

　　3、建立健全公司安全生產保證體系，領導公司安全生產委員會。

　　第八條總經(jīng)理安全生產責任制

　　4、健全和完善公司安全生產管理制度和獎懲辦法，保證公司安全生產工作有計劃、有目標、有檢查、有考核、有獎罰。

　　5、公司發(fā)生傷亡事故后，應組織事故的調查處理工作，研究制定防范措施并組織實施。

　　6、領導制定并實施公司事故應急救援預案，建立健全公司事故應急救援體系。

　　第九條安全員安全生產責任制

　　1、貫徹執(zhí)行安全生產的方針政策和法規(guī)，宣傳貫徹公司各項安全生產規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

　　2、協(xié)助領導組織本公司安全生產活動，宣傳安全生產法規(guī)，提高全體生產人員的安全生產意識。

　　4、有權對進入生產現(xiàn)場的單位或個人進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不符合安全管理規(guī)定的應立即予以糾正。

　　5、參加生產例會，掌握生產信息，預防、預測事故發(fā)生的可能性，提出防范措施。

　　6、及時為車間主任，技術負責人、安全生產管理人員改進生產工藝和操作方法提供資料信息，協(xié)助主管工程師及時解決生產安全方面的技術問題。

　　7、參加傷亡事故的調查，進行事故統(tǒng)計、分析，按規(guī)定及時上報，對傷亡事故和未遂事故的責任者提出處理意見。

　　8、遇有特殊緊急的不安全情況時，有權指令先行停止生產并且立即報告領導研究處理。

　　第十條技術員安全生產責任制

　　1、對生產經(jīng)營中的安全生產負技術責任。

　　2、作為技術人員，對本崗位的'安全生產負技術管理責任，并主持本崗位的安全技術交底工作。

　　3、在日常生產技術指導時，要制定、審查安全技術措施，保證其可行性與針對性，并隨時檢查、監(jiān)督、落實。

　　4、主持制定技術措施計劃和生產方案的同時，制定相應的安全技術措施并監(jiān)督執(zhí)行，及時解決執(zhí)行中出現(xiàn)的問題。

　　5、認真執(zhí)行安全技術措施與安全操作工藝、要求，預防生產中因易燃物品引起的火災、中毒或其新工藝實施中可能造成的事故。

　　6、參加安全生產檢查，對生產中存在的不安全因素，從技術方面提出整改意見和辦法予以消除。

　　7、參加、配合因工傷亡及重大未遂事故的調查，從技術上分析事故原因，提出防范措施、意見。

　　第十一條質檢員安全生產責任制

　　2、對生產現(xiàn)場環(huán)境安全和一切安全防護設施的完整、齊全、有效是否符合安全要求負監(jiān)督責任。

　　3、日常工作檢查時，隨同的安全工作隨時查驗，并及時糾正工人違章作業(yè)，認真消除事故隱患。

　　4、發(fā)生傷亡事故要保護現(xiàn)場并立即上報。

　　5、有權拒絕不科學、不安全的生產指令。

　　第十二條庫管員安全生產責任制

　　1、樹立“安全第一”的思想，對實現(xiàn)安全技術措施必須的材料保證供應，并對進倉庫的材料進行驗收，符合規(guī)定方準提供使用。

　　2、定期對進庫的防護設施進行檢查，對腐朽、破損、失修或不合格的材料，及時報廢更新，不得遷就和湊合使用，釀成隱患。

　　3、積極學習安全材料業(yè)務知識，為安全生產創(chuàng)造良好條件打下安全生產牢固基礎。

　　4、作好物質材料的防火、防盜、防潮、防雨工作。

　　第十三條班組長安全生產責任制

　　2、經(jīng)常組織班組人員學習安全操作規(guī)程，對工作人員進行日常性安全教育，督促班組人員正確使用個人勞保用品，不斷提高自保能力。

　　3、認真落實安全技術交底，不違章指揮，冒險蠻干。

　　4、經(jīng)常檢查班組作業(yè)現(xiàn)場安全生產狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決并上報有關領導。

　　5、認真做好新工人的崗位教育、培訓工作，在工作過程中，時時對安全進行檢查。

　　6、發(fā)生因工傷亡及未遂事故，保護好現(xiàn)場，立即上報有關領導。

　　第五章職能部門安全生產責任制

　　第十四條安全生產管理委員會安全生產責任制

　　1、貫徹執(zhí)行安全生產的方針政策和法規(guī)，宣傳貫徹公司各項安全生產規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

　　2、制定定期安全生產工作計劃和方針目標，并負責貫徹實施。

　　4、協(xié)助領導組織本公司安全生產活動，宣傳安全生產法規(guī)，提高全體生產人員的安全生產意識。

　　5、組織本公司安全生產培訓教育工作，定期對各單位主管生產的負責人進行培訓。

　　6、建立定期安全檢查制度。公司每年組織一次安全生產施工檢查，公司所屬各部門應每半月組織一次安全生產檢查。

　　9、安全生產監(jiān)督管理人員有權對進入生產現(xiàn)場的單位或個人進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不符合安全管理規(guī)定的應立即予以糾正。

　　10、參加生產組織設計（或生產方案）的會審，對其中的安全技術措施簽屬意見，由編制人負責修改，并對安全技術措施的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。

　　11、參加生產例會，掌握生產信息，預防、預測事故發(fā)生的可能性，提出防范建議。

　　12、參加傷亡事故的調查，進行事故統(tǒng)計、分析，按規(guī)定及時上報，對傷亡事故和未遂事故的責任者提出處理意見。

　　第十五條技術部門安全生產責任制

　　1、認真貫徹執(zhí)行安全技術規(guī)范和安全操作規(guī)程，保障在生產中的安全技術措施的制定與實施。

　　2、對新技術、新材料、新工藝，應制定相應的安全技術措施和安全操作規(guī)程。

　　3、參與傷亡事故和未遂事故中技術性問題的調查，分析事故原因，從技術上提出防范措施。

　　第十六條人事部門安全生產責任制

　　1、貫徹執(zhí)行安全生產的方針、政策，做好公司安全教育培訓工作。

　　2、組織對新入職的員工及管理人員的安全生產培訓教育工作。

　　3、按照上級有關規(guī)定，負責審查安全管理人員資格有權向主管領導建議調整和補充安全監(jiān)督管理人員。

　　4、參與傷亡事故的調查，認真執(zhí)行對事故責任者的處理意見。

　　第十七條財務部門安全生產責任制

　　2、按照國家、地方以及公司對勞動保護用品的有關標準和規(guī)定，負責審查購置勞動保護用品的合法性，保證其符合標準。

　　3、協(xié)助安全生產主管部門辦理安全獎罰款的手續(xù)。

安全管理規(guī)章制度14

　　為了進一步加強施工現(xiàn)場機械設備的管理，提高設備的三率（即機械設備的利用率、完好率、機械效率），確保設備安全，滿足施工生產的需要，特制定本規(guī)定。

　　1.一般規(guī)定

　　1.1機械設備進場施工前必須要由項目經(jīng)理組織相關人員進行安全驗收，驗收合格后方可使用，特種設備必須經(jīng)專門檢測機構進行檢測，合格后方可使用。

　　1.2機械設備應按其技術性能和使用說明的要求正確使用。缺少安全裝置或安全裝置已失效的機械設備不得使用。

　　1.3任何人嚴禁拆除機械設備上的自動控制機構、力矩限位器等安全裝置，及監(jiān)測、指示、儀表、警報器等自動報警、信號裝置。其調試和故障的排除應由專業(yè)人員負責進行。

　　1.4處在運轉中的機械嚴禁對其進行維修、保養(yǎng)或調整等作業(yè)。機械設備應按時進行保養(yǎng)，當發(fā)現(xiàn)有漏保、失修或超載帶病運轉等情況時，有關部門應停止使用。

　　1.5機械設備的操作人員必須身體健康，并經(jīng)過專業(yè)培訓考試合格，在取得有關部門頒發(fā)的操作證、特殊工種操作證后，方可獨立操作。

　　1.6違反安全操作規(guī)程的指令，操作人員有權拒絕執(zhí)行。由于發(fā)令人強制違章作業(yè)造成事故者，應追究發(fā)令人的責任，直至追究刑事責任。

　　1.7機械作業(yè)時，操作人員不得擅自離開工作崗位或將機械交給非本操作人員操作。嚴禁無關人員進入作業(yè)區(qū)和操作室。工作時，思想要集中，嚴禁酒后操作。

　　1.8機械操作人員和配合作業(yè)人員，都必須按規(guī)定穿戴勞動保護用品，長發(fā)不得外露。高空作業(yè)必須系安全帶，不得穿硬底鞋和拖鞋。嚴禁從高處往下投擲物件。

　　1.9進行兩班作業(yè)及以上的機械設備均須實行交接班制。操作人員認真填寫交接班記錄。

　　1.10機械進入作業(yè)地點后，施工技術人員應向機械操作人員進行施工任務及安全技術措施交底。操作人員應熟悉作業(yè)環(huán)境和施工條件，聽從指揮、遵守現(xiàn)場安全規(guī)則。

　　1.11當使用機械設備與安全發(fā)生矛盾時，必須服從安全的要求。

　　1.12當機械設備發(fā)生事故或未遂惡性事故時，必須及時搶救，保護現(xiàn)場，并立即報告領導和有關部門聽候處理。企業(yè)領導對事故應按“四不放過”的原則進行處理。

　　2.適用范圍

　　2.1本規(guī)定適用于公司自有設備、租賃設備和各分承包單位自帶的設備。

　　2.2機械設備：是指參與施工生產的所有機械，包括大中型起重機械、施工電梯、挖掘機、打樁機、混凝土攪拌機、龍門架及井架、混凝土輸送泵車等設備。

　　3.管理職責

　　3.1公司分管設備的主管領導：審批公司設備購買，租賃合同、同時審查合作對象是否在集團《合格供方名錄》內、主持公司設備安全檢查。

　　3.2公司機械設備管理部門：審批設備的需用計劃，組織評審設備租賃供方和設備購買供方，組織設備合同條款會簽，組織設備的進場，監(jiān)督檢查出租方對設備維護保養(yǎng)和履約情況，組織對設備安全檢查，對各類設備管理資料進行收集、分類、歸檔。

　　3.3項目部分管生產的副經(jīng)理：是分管設備的領導，對本項目設備需用計劃進行評定。執(zhí)行公司有關設備管理的規(guī)定，對分包單位自帶設備進行監(jiān)督管理，主持本項目設備安全檢查。

　　3.4項目機管員：貫徹實施公司設備管理規(guī)定，制定設備需用計劃，保養(yǎng)維修計劃，參與本項目的設備驗收，報告設備的運行情況并留下記錄，組織本項目設備安全檢查。

　　3.5操作人員：熟悉機械設備的性能，堅守崗位，按章操作，做好機械的日常保養(yǎng)，持證上崗。

　　4.設備采購和租賃

　　4.1必須堅持“安全高于一切”的設備選購原則，要求做到設備運行中，在能保證自身安全的同時，確保操作工和環(huán)境的安全。

　　4.2設備管理人員應根據(jù)本單位生產特點、工藝要求廣泛搜集信息（包括：國際、國內本行業(yè)的生產技術水平，設備安全可靠程度、價格、售后服務等），經(jīng)過論證提出初步采購或租賃意見報總經(jīng)理批準實施。

　　4.3設備采購前，按安全、質量管理體系要求，對設備的生產廠商資質及生產能力進行審查及評審，選出合格的設備供應商，需采購的設備必須在合格的'設備供應商中進行采購。

　　4.4嚴禁采置和租賃國家明令淘汰產品。嚴禁采購和租賃不符合國家強制性標準規(guī)定的，低劣、劣質、結構簡陋、沒有安全保障的機械產品。

　　4.5安裝、調試、驗收、建立檔案等。

　　5.設備的安裝和拆卸

　　5.1大型專用和特種設備的拆裝，要求必須具備拆裝能力、持有相關資質證書的單位，或邀請具有相關業(yè)務能力和資質的單位實施。

　　5.2大型專用和特種施工設備的拆裝，必須按照設備制造廠的相關說明并結合現(xiàn)場具體情況制定拆裝作業(yè)指導書，負責拆裝的工程人員和各工種作業(yè)人員必須建立健全并實行崗位責任制，必須持證上崗。

　　5.3大型專用和特種施工設備的拆裝必須如實做好記錄。對在拆裝過程中發(fā)現(xiàn)的一般性缺陷和問題應詳盡說明。

　　5.4凡危及人身、設備安全的重大缺陷和問題，要及時采取有效可行的補救措施，消除事故隱患，確保設備使用安全。

　　5.5重大缺陷和問題經(jīng)處理后，必須經(jīng)過本單位檢驗部門并經(jīng)安監(jiān)部門同意并簽字后，方可進入下一工序。

　　5.6大型專用和特種施工設備在拆裝后，必須進行檢測、驗收，并確認各項技術指標達到要求和安全裝置齊全有效后，方可正式運行。

　　5.7對于拆裝工作自行實施的，完成后必須由上一級部門組織驗收：送外實施的，必須雙方共同組織驗收。

　　6.設備的驗收檢測

　　6.1機械設備安裝單位必須建立如下機械設備安裝工程資料檔案，并在驗收后30日內將有關技術資料移交使用單位，使用單位應將其存入機械設備的安全技術檔案：

　　（1）、合同或任務書。

　　（2）、機械設備的安裝及驗收資料。

　　（3）機械設備的專項施工方案和技術措施。

　　6.2設備到貨驗收時，必須認真檢查設備的安全性能是否良好，安全裝置是否齊全、有效，還需查驗廠家出具的產品質量合格證，設備設計的安全技術規(guī)范，安裝及使用說明書等資料是否齊全;對于特種施工設備，除具備上述條件外，還必須有國家相關部門出具的檢測報告。

　　6.3各種機械設備驗收，應備下列技術文件：

　　（1）機械設備安裝、拆卸及試驗圖示程序和詳細說明書；

　　（2）各安全保險裝置及限位裝置調試和說明書；

　　（3）維修保養(yǎng)及運輸說明書；

　　（4）安裝操作規(guī)程；

　　（5）生產許可證（國家已經(jīng)實行生產許可的起重機械設備）、產品鑒定證書、合格證書；

　　（6）配件及配套工具目錄；

　　（7）其他注意事項

　　6.4機械設備安裝后能正常使用，符合有關規(guī)定，和使用等技術要求。

　　7.設備的檢查使用

　　7.1機械設備按照施工平面布置圖合理布置，盡可能降低對其周圍環(huán)境的影響。項目部組織相關部門對進入施工現(xiàn)場的設備進行驗收，經(jīng)驗收合格后，分類建立機械設備臺帳，并負責存留相關記錄。

　　7.2項目部要做好機械設備的標識工作，按要求懸掛機械設備標識牌。

　　7.3設備操作人員必須按照操作規(guī)程操作設備，禁止違規(guī)操作，設備現(xiàn)場管理人員必須認真檢查監(jiān)督操作人員，以確保設備安全運行。凡特種作業(yè)人員應持證上崗，實行定機、定人、定崗位制度

　　7.4對于從事危險作業(yè)和危及人身安全的設備，應有明顯標志和安全措施。

　　7.5施工設備停放、檢修、安裝應有統(tǒng)一、固定的位置，場地應安全。對設備進行轉移和檢修保養(yǎng)時，必須懸掛明顯警示標識;對電器設備進行檢修時，檢修場所必須有雨棚等防雨裝置。

　　7.6大中型施工設備必須定人、定機，實行機長負責制的人機一體化管理。

　　7.7特種施工設備和大中型施工設備的操作人員，必須進行過技術培訓，熟悉本機的操作、保養(yǎng)和技術規(guī)程，并取得國家統(tǒng)一發(fā)放的“特種作業(yè)操作證”，嚴禁無證上崗。

　　7.8按照施工設備的維護保養(yǎng)規(guī)程，進行維護和保養(yǎng)，并如實填寫相關記錄。

　　7.9定期進行設備安全檢查和檢驗，切實加強設備使用過程中的監(jiān)督和檢查。設備不得帶病運轉或超負荷作業(yè)，對存在安全隱患的施工設備，必須立即停機整改，待故障排除后，方能重新工作。

　　7.10實行設備出勤簽證制，必須由現(xiàn)場調度或設備管理人員簽字后，設備方可出勤或運轉。對于存在明顯安全隱患的場地及路段，或設備存在嚴重故障隱患時，現(xiàn)場指揮和設備管理人員有權制止使用，操作人員有權拒絕操作。

　　7.11實行設備現(xiàn)場安全管理責任制，建立設備安全風險金，并落實到作業(yè)隊、班組、單機（組）及個人，做到責任分明，定期考核，并把考核結果同基層設備管理人員、操作和修理人員的個人收入掛鉤。

　　8.設備的保養(yǎng)

　　8.1一級保養(yǎng)：由操作人員實施，主要對機械設備在操作前、作業(yè)后進行“十字作業(yè)”保養(yǎng)（清潔、潤滑、堅固、調整、防腐），并對一些外部易損部件進行拆洗檢查，調整。

　　8.2二級保養(yǎng)：由維修人員完成，二級保養(yǎng)除一級保養(yǎng)內容外，主要是對機械設備內部各系統(tǒng)進行清潔、潤滑和調整，并對可能有問題的部位予以解體進行檢查、清洗的調整。

　　8.3三級保養(yǎng)：指對設備主體進行解體檢查和調整，更換達到磨損限度的零部件。同時對主要零件、部件的磨損情況進行測量和鑒定。三級保養(yǎng)由專業(yè)維修人員完成。

　　8.4設備的各級保養(yǎng)由各設備產權單位負責。

　　9.機械設備的維修

　　9.1小修：是一種維護性修理，主要是排除使用不當，保養(yǎng)失誤及使用中發(fā)生的臨時故障和局部損壞，維護機械設備的正常運轉，小修應結合保養(yǎng)進行。

　　9.2中修：是在兩次大修之間和新機械設備大修之前有計劃的平衡性修理，其目的在于消除總成間損壞出現(xiàn)不平衡的狀態(tài)，以及可能延長大修間隔期。

　　9.3大修：是對設備的總狀態(tài)達到極限磨損的程度進行技術鑒定，進行一次全面徹底的恢復性修理，使性能達到規(guī)定的技術要求，以延長使用壽命。

　　9.4機械設備的各類維修，均由設備產權單位負責實施，且由專業(yè)修理人員完成。

　　9.5項目部要做好《運轉記錄》，根據(jù)實際情況提出機械設備保養(yǎng)維修月度計劃，公司監(jiān)督檢查以上修理執(zhí)行情況。

　　10.設備更新改造及報廢

　　10.1設備報廢的基本原則：

　　1）國家或行業(yè)規(guī)定需要淘汰的設備。

　　2）設備己過正常使用年限或經(jīng)正常磨損后達不到要求。

　　3）設備發(fā)生操作意外事故，造成無法修復或修復不合算。

　　4）設備使用時間不長，但有更合理更經(jīng)濟先進的設備或在生產使用時需要更換的。

　　5）從安全、精度、效率等方面，已落后于本行業(yè)的平均水平。

　　符合以上情況的設備均可申請報廢。

　　10.2設備報廢手續(xù)：

　　1）由設備使用部門提出報廢申請，經(jīng)技朮部確認并簽署意見。

　　2）由使用部門負責人填寫報廢申請單上交技朮部審核，經(jīng)副總經(jīng)理批準、移交財務部辦理報廢結算手續(xù)。

　　10.3設備改造的基本要求：

　　1）經(jīng)過技術論證后，采取新技術、新材料、新的零部件就可以提高設備的綜合安全技術水平，經(jīng)濟上也是合算的。

　　2）設備改造要持謹慎負責的態(tài)度，不能輕易蠻干，必須按照申請、論證、批準的基本程序運行。

安全管理規(guī)章制度15

　　1目的和范圍

　　1.1目的

　　通過對本公司重大危險源的辨識和管理，為預防重大事故的發(fā)生，減少人員傷亡和財產損失。加強重大危險源管理，強化各類監(jiān)控措施落實，確保重大危險源處于可控狀態(tài)，預防事故發(fā)生，保障公司財產及員工生命安全，

　　1.2適用范圍

　　本制度適用于公司內生產場所和儲存區(qū)的重大危險源的辨識和管理。

　　2編制依據(jù)

　　依據(jù)《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》、《山東省安全生產條例》、《危險化學品重大危險源辨識》（GB 18218-20xx）、《危險化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》（第40號令）、《山東省生產經(jīng)營單位安全生產主體責任規(guī)定》、《生產經(jīng)營單位生產安全事故應急預案編制導則》(GBT 29639—20xx)、《危險化學品從業(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》（AQ3013-20xx）、《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》（AQ/T9006-20xx），結合公司實際，制定本制度。

　　3定義

　　3.1 危險物質

　　一種物質或若干種物質的混合物，由于它的化學、物理或毒性特性，使其具有易導致火災、爆炸或中毒的危險。

　　3.2危險化學品

　　具有易燃、易爆、有毒、有害等特性，會對人員、設施、環(huán)境造成傷害或損害的化學品。

　　3.3單元

　　一個(套)生產裝臵、設計或場所，或同屬一個工廠的且邊緣距離小于500m的幾個(套)生產裝臵、設施或場所。

　　3.4臨界量

　　對于某種或某類危險物質規(guī)定的數(shù)量，若單元中的物質數(shù)量等于或超過該數(shù)量，則該單元為重大危險源。

　　3.5危險化學品重大危險源

　　長期地或臨時地生產、加工、使用或儲存危險化學品，且危險化學品的數(shù)量等于或超過臨界量的單元。

　　3.6重大事故

　　工業(yè)活動中發(fā)生的重大火災、爆炸或毒物泄漏事故，并給現(xiàn)場人員或公眾帶

　　來嚴重危害，或對財產造成重大損失，對環(huán)境造成嚴重污染。

　　3.7生產場所

　　指危險物質的生產、加工及使用等的場所，包括生產、加工及使用等過程中的中間儲罐存放區(qū)及半成品、成品的周轉庫房。

　　3.8儲存區(qū)

　　專門用于儲存危險物質的儲罐或倉庫組成的相對獨立的區(qū)域。

　　4 職責

　　4.1主要負責人對本單位的重大危險源安全管理工作負責，并保證重大危險源安全生產所必需的安全投入。

　　4.2安全巡檢保衛(wèi)部負責組織生產車間對生產場所及儲存區(qū)危險物質最大儲存量進行計算，根據(jù)計算結果，按臨界量值對重大危險源進行辨識。

　　4.3安全巡檢保衛(wèi)部負責對重大危險源進行辨識和建檔。對重大危險源進行安全評估，并出具安全評估報告。安全評估工作委托具備安全評價資格的評價機構進行。

　　4.4車間主任直接對所轄重大危險源實施管理并對管理結果負責；安全巡檢保衛(wèi)部對公司的重大危險源負有監(jiān)管責任。

　　4.5安全巡檢保衛(wèi)部負責組織各相關單位、專業(yè)制定重大危險源應急救援預案并傳達至相關從業(yè)人員。

　　4.6重大危險源所在車間負責重大危險源專項應急預案和現(xiàn)場處臵方案的演練。

　　4.7安全巡檢保衛(wèi)部負責將重大危險源形成報告，報送當?shù)乜h級以上安全生產監(jiān)督管理部門和有關部門備案。

　　5 工作程序

　　5.1 重大危險源的辨識與評估

　　5.1.1根據(jù)GB 18218-20xx《危險化學品重大危險源辨識》中危險物質的界定，本公司的汽油、溶劑油、原油、液化石油氣、鍋爐、壓力容器、壓力管道屬于重大危險源辨識的危險物質。

　　5.1.2安全巡檢保衛(wèi)部組織相應的生產車間，對存在危險物質的生產場所和儲存區(qū)進行計算單元的劃分，并對各單元進行最大儲存量計算。根據(jù)計算結果，按臨界量值對重大危險源進行辨識。最大儲量超過臨界量的單元為重大危險源。

　　5.1.3應根據(jù)《危險化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》對重大危險源進行安全評估并確定重大危險源等級。安全評估人員應具有相應能力，應安排本單位的注冊安全工程師、技術人員進行。

　　5.1.4安全巡檢保衛(wèi)部每年進行一次重大危險源的辨識。

　　5.1.5重大危險源根據(jù)其危險程度，分為一級、二級、三級和四級，一級為最高級別。

　　5.1.6重大危險源有下列情形之一的，應當委托具有相應資質的安全評價機構，按照有關標準的規(guī)定采用定量風險評價方法進行安全評估，確定個人和社會風險值，并由相應機構出具符合規(guī)定的評估報告：

　　（一）構成一級或者二級重大危險源，且毒性氣體實際存在（在線）量與其在《危險化學品重大危險源辨識》中規(guī)定的臨界量比值之和大于或等于1的；

　　（二）構成一級重大危險源，且爆炸品或液化易燃氣體實際存在（在線）量與其在《危險化學品重大危險源辨識》中規(guī)定的臨界量比值之和大于或等于1的。

　　5.1.7重大危險源安全評估報告應當客觀公正、數(shù)據(jù)準確、內容完整、結論明確、措施可行，并包括下列內容：

　　（一）評估的主要依據(jù)；

　　（二）重大危險源的基本情況；

　　（三）事故發(fā)生的.可能性及危害程度；

　　（四）個人風險和社會風險值（僅適用定量風險評價方法）；

　　（五）可能受事故影響的周邊場所、人員情況；

　　（六）重大危險源辨識、分級的符合性分析；

　　（七）安全管理措施、安全技術和監(jiān)控措施；

　　（八）事故應急措施；

　　（九）評估結論與建議。

　　危險化學品單位以安全評價報告代替安全評估報告的，其安全評價報告中有關重大危險源的內容應當符合本條第一款規(guī)定的要求。

　　5.1.7有下列情形之一的，應當對重大危險源重新進行辨識、安全評估及分級：

　　（一）重大危險源安全評估已滿三年的；

　　（二）構成重大危險源的裝臵、設施或者場所進行新建、改建、擴建的；

　　（三）危險化學品種類、數(shù)量、生產、使用工藝或者儲存方式及重要設備、設施等發(fā)生變化，影響重大危險源級別或者風險程度的；

　　（四）外界生產安全環(huán)境因素發(fā)生變化，影響重大危險源級別和風險程度的；

　　（五）發(fā)生危險化學品事故造成人員死亡，或者10人以上受傷，或者影響到公共安全的；

　　（六）有關重大危險源辨識和安全評估的國家標準、行業(yè)標準發(fā)生變化的。

　　5.2 重大危險源的管理

　　5.2.1建立完善重大危險源安全管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并采取有效措施保證其得到執(zhí)行。

　　5.2.2根據(jù)構成重大危險源的危險化學品種類、數(shù)量、生產、使用工藝（方式）或者相關設備、設施等實際情況，按照下列要求建立健全安全監(jiān)測監(jiān)控體系，完善控制措施：

　　（一）重大危險源配備溫度、壓力、液位、流量、組份等信息的不間斷采集和監(jiān)測系統(tǒng)以及可燃氣體和有毒有害氣體泄漏檢測報警裝臵，并具備信息遠傳、連續(xù)記錄、事故預警、信息存儲等功能；一級或者二級重大危險源，具備緊急停車功能。記錄的電子數(shù)據(jù)的保存時間不少于30天；

　　（二）重大危險源的化工生產裝臵裝備滿足安全生產要求的自動化控制系統(tǒng)；一級或者二級重大危險源，裝備緊急停車系統(tǒng)；

　　（三）對重大危險源中的毒性氣體、劇毒液體和易燃氣體等重點設施，設置緊急切斷裝臵；毒性氣體的設施，設置泄漏物緊急處臵裝臵。涉及毒性氣體、液化氣體、劇毒液體的一級或者二級重大危險源，配備獨立的安全儀表系統(tǒng)（SIS）；

　　（四）安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)符合國家標準或者行業(yè)標準的規(guī)定。

　　5.2.3通過定量風險評價確定的重大危險源的個人和社會風險值，不得超過規(guī)定的個人和社會可容許風險限值標準。超過個人和社會可容許風險限值標準的，應當采取相應的降低風險措施。

　　5.2.4定期對重大危險源的安全設施和安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)進行檢測、檢驗，并進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng)，保證重大危險源的安全設施和安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)有效、可靠運行。維護、保養(yǎng)、檢測應當作好記錄，并由有關人員簽字。

　　5.2.5重大危險源中關鍵裝臵、重點部位分包的責任人，承包人定期并對重大危險源的安全生產狀況進行定期檢查，及時采取措施消除事故隱患。事故隱患難以立即排除的，應當及時制定治理方案，落實整改措施、責任、資金、時限和預案。

　　5.2.6對重大危險源的管理和操作崗位人員進行安全操作技能培訓，使其了解重大危險源的危險特性，熟悉重大危險源安全管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能和應急措施。

　　5.2.7在重大危險源所在場所設置明顯的安全警示標志，寫明緊急情況下的應急處臵辦法。

　　5.2.8將重大危險源可能發(fā)生的事故后果和應急措施等信息，以培訓教育、公告欄等方式告知可能受影響的單位、區(qū)域及人員。

　　5.2.9制定重大危險源事故應急預案，建立應急救援組織或者配備應急救援人員，配備必要的防護裝備及應急救援器材、設備、物資，并保障其完好和方便使用；配合地方人民政府安全生產監(jiān)督管理部門制定所在地區(qū)涉及本單位的危險化學品事故應急預案。

　　對存在吸入性有毒、有害氣體的重大危險源，危險化學品單位應當配備便攜

　　式濃度檢測設備、空氣呼吸器、化學防護服、堵漏器材等應急器材和設備；涉及易燃易爆氣體或者易燃液體蒸氣的重大危險源，配備一定數(shù)量的便攜式可燃氣體檢測設備。

　　5.2.10重大危險源所屬車間應制定相應的重大危險源應急救援預案，并按照下列要求進行事故應急預案演練：

　　（一）重大危險源專項應急預案，每年至少進行一次；

　　（二）重大危險源現(xiàn)場處臵方案，每半年至少進行一次。

　　應急預案演練結束后，應當對應急預案演練效果進行評估，撰寫應急預案演練評估報告，分析存在的問題，對應急預案提出修訂意見，并及時修訂完善。

　　5.2.11對辨識確認的重大危險源及時、逐項進行登記建檔。重大危險源檔案應當包括下列文件、資料：