管理群規章制度

　　在當下社會，人們運用到制度的場合不斷增多，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，以下是小編收集整理的管理群規章制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

管理群規章制度1

　　第一章總則

　　第一條為適應我團隊的發展需要，充分發揮微信對外宣傳和信息交流的積極作用，規范管理，樹立良好的團隊形象，結合實際制定本辦法。

　　第二條微信管理及信息維護遵循統一管理、統籌規劃、分級負責的原則。

　　第三條微信是本團隊重點面向社會宣傳產品，樹立良好團隊形象，有利于信息溝通、促進學習交流、客戶問題反饋的信息平臺。

　　第二章管理機構及職責

　　第四條微信團隊總管理歸安安麻麻，負責總體管理。群主設立相應文字編輯員為工作聯系人，負責督促團隊個人及時遞交信息，解決微信群里所出現的問題。

　　第五條微信信息供稿實行分工負責制，即由各人分別負責所轄工作的信息提供;各人需配合群主工作，對群主需要的資料(除本人私密資料)不得以任何理由拒絕提供。

　　第六條各負責人應負責擬發布信息資料的收集、整理工作，并對發布信息的'真實性、可靠性和合規性負責。

　　第三章內容要求及信息發布程序

　　第七條在微信上發布信息應嚴格履行審核程序，未經審核的信息不得發布。

　　第八條發布、轉載有關信息必須遵守國家有關規定。涉密信息不得發布。

　　第九條微信發布信息范圍

　　1、各種業務宣傳及促銷活動，重要活動、行業及市場動態;

　　2、行業應用等信息化方面的宣傳和有社會影響力的項目案例

管理群規章制度2

　　1、目的

　　為更好地利用現代化網絡信息技術，提高效率，加速交流提供一個平臺，為使微信群有一個更加文明、團結、和諧的交流環境，特制定本管理規定：

　　2、適用范圍

　　把有識之士邀請進群，也歡迎之外的`朋友加入，為大家的項目與資金搭建交流平臺，同時把宣傳出去

　　3、基本要求

　　3.1、指定微信群名，明確應加人員、微信發布內容及群管理員。

　　3.2、群成員一律實名制。操作方法：進入微信群后，點擊屏幕右上角圖標，在打開的菜單中對"我在本群的昵稱"進行修改即可。

　　3.3、命名規則：縣(鎮)+姓名+從事行業;例如："--房地產"。

　　3.4、群里有識之士討論或發布的優秀內容應當及時記錄下來，以此提高自身不足。

　　3.5、禁止在群內發布不良傾向、色情、賭博、病毒鏈接、無關商業廣告及其他有害信息;禁止詆毀群里人士形象，一經發現則直接請離本群。

　　3.6、對于公司對外的分享信息，每人均有義務分享到朋友圈增加活動效果。

　　4、本制度自發布之日起執行。

管理群規章制度3

　　為創造、營建和維持良好的群交流環境，特制定本群規章管理制度，望所有群成員予以配合、嚴格遵守。

　　【注意】

　　本群對群友自行組織聚會不做限制，請同鄉在參加之時注意甄別，以免不軌之徒假借同鄉聚會之名行不法之事，聚會歡快的同時注意保護好人身安全及財務！如若發生糾紛，本群將對當事者予以譴責及清退，群管理團隊及群主本人不承擔法律責任（其他類似情況下同樣適用）

　　規章制度如下：

　　志愿加入，自愿退出

　　群昵稱的統一更改

　　群成員名稱統一格式為：北京所在區+昵稱+老家漢語拼音首字母大寫如呼和浩特為HHHT示例：海淀—小明*HHHT

　　如不便修改，請主動向管理員尋求幫助

　　群成員允許發極低頻次的接地氣廣告，以不引起其他人反感為原則。對群發展及其活動沒有直接貢獻者（如活動贊助活活動用品提供）嚴禁發送社交軟件普遍存在的令人生厭的產品推廣（如化妝美容產品、保健品等產品一切形式的廣告）不準惡意刷屏，不準過分談及政治、宗教等敏感內容，不準發布情色信息

　　如果出現QQ類病毒，亂發虛假有害信息的，將直接移出QQ群，等其恢復正常后重新申請加入QQ群

　　聊天交流過程中群成員之間互助友愛，和睦相處、文明聊天，嚴禁進行人身攻擊，起外號、漫罵、侮辱、毀謗他人。發生上述情況，雙方當事人在自主解決不妥、經管理團隊勸說無效的情況下，不論對錯，群管理員有權對吵架雙方做出立即移除處理

　　本群為內蒙在京同鄉群，嚴格意義上不允許非在京內蒙人及外省人加入，如若有欺騙隱瞞或進群審查不當者，發現之時，立即移除本群

　　群相冊和空間對所有成員開放，歡迎上傳分享，嚴禁通過群郵件向群友發送垃圾騷擾郵件，發現舉報，一經查實，立即對發送人視情節嚴重做出處理。

　　群管理團隊的規章制度，除了以上的.條例外還需遵守以下規章：

　　管理員帶頭遵守群內各項規章制度；

　　當新成員入群時，管理員要熱烈歡迎，并提示或幫助其按規定更改昵稱；群里的問題要及時響應受理，在解決問題的過程中，溝通言語要得體；管理員虛心聽取群內成員的意見，并積極活躍群內氣氛；管理員有權“踢”出制造不和諧氛圍的“不良”成員。

　　出現以下情況，群管理團隊將解除其群身份

　　拒絕服從QQ群統一管理的用戶；

　　違反QQ群規章制度給予警告，情節嚴重者將直接移除（發廣告、色情言論、謾罵等）發言或其他行為給其他群友帶來不良影響的如有管理員失職情況，一經查實則警告一次，若再有類似情況發生，將經群成員投票決定是否解除其管理員職務

　　若有管理員長時間（一個月以上）無暇顧及群管理工作，群主有權解除其管理職務

　　【注意：群管理團隊在以群的和諧穩定持續發展為目標的大前提下履行職責，對成員盡量以引導勸說為主，在非特殊情況下謹慎使用管理權力。】

　　本規章制度經群主制定，群管理團隊之間討論決定，自發布之日生效。最終解釋權歸管理團隊和群主所有。感謝各位同鄉群友對本群的監督，歡迎提出寶貴建議和意見。

管理群規章制度4

　　一、群管理員規章制度

　　（1）管理員應帶頭遵守群內各項規章制度。

　　（2）管理員應虛心聽取群內成員的意見，多為群的建設提出寶貴意見。

　　（3）管理員應積極活躍群內氣氛，有新人加入要熱情歡迎。

　　（4）管理員應嚴格保守群內人員的.私人信息。

　　（5）如有管理員失職情況，一經查實則警告一次，若再有類似情況發生，會館管理委員會將解除其管理員職務。

　　（6）管理員還要負責核實會員身份，負責聯絡會員的任務。調查表出來后，可以電話核查一下。也算認識一下。

　　二、全體群成員規章制度

　　（1）群內成員應嚴格遵守本群的規章制度，若有違背規章制度的情況，管理員將解除其群成員身份。

　　（2）群內成員不應發表違反中華人民共和國憲法和法律，行政法規的一切言論。

　　（3）群內成員應本著互助互愛的原則，不得發表漫罵、侮辱或者毀謗他人，暴露他人隱私，侵害他人合法權益。

　　（4）群內成員應積極發言，并積極參加會館組織的各項活動，若有特殊原因長時間不能上線者，應提前向管理員申明。

　　（5）經管理員核實在群內無任何理由而長達一個月不發言者，管理員將解除其成員身份。

管理群規章制度5

　　第一條目的：

　　為了建立公開、公平、公正的運行機制，確保本群的獨立、客觀和全球金融、政治領域信息的充分披露。進一步加強本群的管理，也為了更好的交流，以下xxx群官方交流群規定，可能還不夠完善，歡迎大家給出合理建議，日后會不斷完善，希望群成員能遵守。對于本群有突出貢獻的，被所有成員認可的，可以獲得……

　　第二條范圍：

　　（一）本群人員的管理，皆依本群規則辦理。

　　（二）本規則所稱人員，系指本群內的全體人員而言。第二章、群管理規定

　　一）、加入群者請使用省份（省份簡稱）+ψ+網名+ψ，資料中請填寫性別。群內改名步驟：

　　（1）進入群；

　　（2）點擊在群上方目錄條中的群設置；

　　（3）點擊修改自己的群名片；

　　（4）進行改名，要求使用省份（省份簡稱）+ψ+網名+ψ。例如：使用桂ψ艾爾蘭ψ（友情提醒，請不要直接在群中隨意公布自己的聯系電話）

　　三）、引起公憤者（在線人數x%以上向管理員舉報），提出警告，再犯者，踢！

　　四）、群中成員言辭僅代表其個人意見，不代表本群立場，因其言辭所造成的直接以及間接后果，均由其自身承擔；

　　五）、憑著自由自愿原則，可自由退出，但加入本群者要遵守群的相關規則，如不能遵守相關活動規定的請退出本群。

　　六）、長期不說話（超過1個月）或從不參加資源分享（進群超2月未參分享的.）請主動退群，群管理員有權利請其退群。

　　一）管理員應帶頭遵守群內各項規章制度。

　　二）管理員應虛心聽取群內成員的意見，多為群的建設提出寶貴意見。

　　三）管理員應積極活躍群內氣氛，有新人加入要熱情歡迎。

　　四）管理員應嚴格保守群內人員的私人信息。

　　五）管理員有權對群成員分享的資源進行合理管理，保證資源分享的空間充足。

　　一、群管理員規章制度（10人）

　　（1）管理員應帶頭遵守群內各項規章制度；

　　（2）當新人進群時，管理員要熱烈歡迎，并提示其按規定更改備注；

　　（3）管理員應虛心聽取群內成員的意見，多為群的建設提出寶貴意見，也應積極活躍群內氣氛；

　　（4）管理員有權“踢”出制造不和諧氛圍的“不良”成員，但要在群內提前告知，并且要向群主簡要說明原因；

　　（5）如有管理員失職情況，一經查實則警告一次，若再有類似情況發生，將解除其管理員職務；

　　（6）當群主作出錯誤的決定或決議時，群管理員有權提出異議，建議（5名群管理員之內）群主改變或修改決定或決議，撤銷（群管理員8—10）群主應撤銷相關決議；

　　（7）群管理員在增選新管理員投票時，管理員的1票=3票。

　　二、全體群成員規章制度（500人=489人成員+10人管理員+1人群主）

　　（1）群內成員應嚴格遵守本群的規章制度，若有違背規章制度的情況，管理員將解除其群成員身份；

　　（2）群內成員不應發表違反中華人民共和國憲法和法律，行政法規的一切言論；

　　（3）群內成員應本著互助互愛的原則，不得發表漫罵、侮辱或者毀謗他人，暴露他人隱私，侵害他人合法權益；

　　（4）群內成員應接受管理員的管理；群內成員若總人數超過三分之二建議取消某管理員的管理員權時，此管理員的管理權將解除，但此人還是可以再次參加群內管理員的增選；

　　（5）群內成員有權向群主申請群管理員職務，也有權要求群主撤銷不合格的管理員（當群內三分之二成員提出此項要求時，群主應該考慮順應民意，以免造成大量群成員退群現象）；

　　（6）群內成員在增選新管理員投票時，群成員的1票=1票。群內成員有選舉權、被選舉權、建議權、申訴權。三、群主規章制度（1人）

　　（1）群主有權解散本群；

　　（2）群主有權任命管理員（1—4名）；（群主有任命管理員的權利，且須告知群內管理員，征求他們意見。）

　　（2）群主有權“踢”出制造不和諧氛圍的“不良”成員；

　　（3）群主在增選新管理員投票時，1票=1票。群主有選舉權、否決權，當群主否決新管理員不成立時，將重新再選舉一次；若在一次增選中，某人三次投票均當選但群主都否決了，那么群主第三次否決則無效。（群主有權否決群成員民主投票出的決定）。

　　補充意見（楊懷斌001）：

　　1、群主有涉及到全體群成員利益問題的決定時，需提交全體群成員討論病有超過半數群成員贊成通過；

　　2、管理員有涉及到全體成員利益問題的決定時，需提交群主審核通過并提交全體群成員討論，有超過半數群成員贊成通過；

　　3、群主有權規定或者是限定本群討論話題范圍，但須提交所有群成員討論，并得到三分之二的群成員的贊成通過；

　　4、群管理員有權建議群主規定或者是限定本群討論話題范圍；

　　5、群成員有權提請群主或群管理員設定群討論話題范圍，或者擴大群討論話題范圍，或者縮小群討論話題范圍，群主和群管理員必須予以考慮，并經過討論之后，在三日之內作出答復；

　　6、群主和群管理員有權制止不適合在本群發表的言論，對于屢教不改者，經過群主與群管理員集體討論通過，將其踢出；

　　7、群主和群管理員有權制止發廣告行為，對于屢教不改者，經過群主與群管理員集體討論通過，將其踢出，但是開玩笑除外；

　　8、群主想要更改群管理制度的，須提請全體群成員討論，并有三分之二的群成員贊同通過；管理員想要更改群管理制度的，須提請群主審核，并提請全體群成員討論，有三分之二群成員贊成通過；群成員有想要更改群管理制度的，須提請群主和全體群管理員審核，并提交所有群成員討論，有三分之二群成員贊成通過；

　　9、群主對全體群成員負責，群管理員集體對群主負責，群主有權否決群管理員決議，管理員有權對群主實行建議權，群主對群管理員的建議必須予以考慮，并在三日內作出答復；

　　10、群成員有權對群的發展和進步提出建議，群主合群管理員必須予以考慮，兵經過討論之后，在三日內作出答復。

管理群規章制度6

　　1.群名稱：“五七五同窗再聚首”未經群主同意不得更改。

　　2.群目的：增進友誼，信息互通，敘舊話新。

　　3.群宗旨：誠信交流，互相扶持，互相鼓勵。

　　4.群價值觀：正面、尊重、互助。

　　5.入群資格：認同本群宗旨和價值觀，認可本群“群規”的各行業同學們。

　　6.群名片：群成員一律實名制。操作方法：進入微信群后，點擊屏幕右上角圖標，在打開的'菜單中對“我在本群的昵稱”進行修改。

　　7.不冒泡或潛水的同學：一個月最少發一次言，三個月不發一次言者，請自覺退出本群。就算在群里問候一下同學們.打個招呼也是應該的。

　　8.交流內容：此群禁止任何政治、黃賭毒話題，要本著欣賞、交流、提高的原則，只限同學們生活、工作、信息交流、資源共享、群活動，禁止使用過激、挑撥、辱罵性的語言。同學于同學之間不能有歧視，必須互相尊重。

　　9.不想被本群打擾者：進入微信群后，點擊右上角那兩個“人頭”，滑到最下端找到“消息免打擾”點一下即可。

　　10.歡迎同學們拉同學進群，首先要告知同學群規，其次本著自愿的原則進群。

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