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銀行人員職業規劃

時間:2021-06-21 16:56:25 職業規劃 我要投稿

銀行人員職業規劃范文

  一、金融專業畢業生就業去向

銀行人員職業規劃范文

  從近幾年就業情況來看,金融學專業畢業通常有這樣幾種將趨向:

  1、商業銀行,包括四大行和股份制商行、城市商業銀行、外資銀行駐國內分支機構。

  2、證券公司,含基金管理公司;上交所、深交所、期交所。

  3、信托投資公司、金融投資控股公司、投資咨詢顧問公司、大型企業財務公司。

  4、金融控股集團、四大資產管理公司、金融租賃、擔保公司。

  5、保險公司、保險經紀公司。

  6、中央(人民)銀行、銀行業監督管理委員會、證券業監督管理委員會、保險業監督管理委員會,這是金融業監督管理機構。

  7、國家開發銀行、中國農業發展銀行等政策性銀行。

  8、社保基金管理中心或社保局,通常為保險方向。

  9、國家公務員序列的政府行政機構如財政、審計、海關部門等;高等院校金融財政專業教師;研究機構研究人員

  10、上市(欲上市)股份公司證券部、財務部、證券事務代表、董事會秘書處等

  二、金融業相關的熱點崗位

  1、銀行客戶經理

  崗位要求:有金融專業背景、市場營銷經驗,具較強市場分析和市場開拓能力,應變力與親和力強,精通外語。

  入行門檻:本科學歷證書、英語等級證書,如有“金融專業英語證書”(FECT)更好。

  薪酬水平:彈性較大,和攬存業績緊密掛鉤,少則和普通銀行員工持平,多則月入數萬元。

  職業前景:外資銀行虎視眈眈,保險、證券、信托等金融機構也分走了居民手中的一部分貨幣,中資銀行如何開發并穩定儲戶便顯得十分關鍵。在此情況下,客戶經理的重要性逐漸顯露出來,不少國有商業銀行動輒便招聘50、上百個人。如果做得好,可享受行長待遇,工資系數與行長相同

  2、銀行國際業務員

  崗位要求:熟悉國家金融、外匯管理政策和制度,了解銀行業務及其職能,掌握銀行國際業務和信貸業務的管理規定、相關國際規則和操作流程,熟悉國際結算系統。清正廉潔,能保守秘密。

  入行門檻:本科學歷,英語六級以上。

  薪酬水平:年薪6—10萬元。

  職業前景:各大銀行的國際業務發展迅速,對此類人才的需求隨之加大。具有國際業務和海外相關工作經驗,又熟悉中國市場的“海歸”國際業務員,年薪最高可達25萬元。

  3、銀行風險管理主管

  崗位要求:較強的邏輯能力和數據分析能力,熟悉授信政策,有5年以上證券、保險、信托等從業經驗。

  入行門檻:本科以上學歷,英語六級以上

  薪酬水平:年薪10萬元左右

  職業前景:風險管理是銀行經營管理的核心,是建立在豐富的業務數據、科學的管理模型之上的風險控制。我國商業銀行正處在由風險控制向風險管理轉變的階段,需要以有競爭力的薪酬,吸引這方面人才。

  4、證券分析師

  崗位要求:熟悉證券行業,有扎實的證券理論知識和豐富實踐經驗,有較高的經濟理論素養和研究水平,能進行行業研究。

  入行門檻:本科學歷、證券從業人員資格證書。

  薪酬水平:年薪10—50萬元。

  職業前景:全國7000萬股民這一龐大的投資群體,為證券分析師的發展提供了堅實的基礎。他們既可指導個人客戶進行證券投資,還可去報刊、電視、廣播等媒體擔任評論員或特約撰稿人。隨著證券品種的增多,證券分析師的用武之地會更大,收入也會逐漸增長。

  5、保險經紀人

  崗位要求:對非壽險、壽險、再保險、風險管理等精通,具備法律、金融、財務、統計學知識,豐富的.風險管理、保險實踐經驗,良好的公關協調能力。

  入行門檻:保險經紀從業人員資格考試證書。

  薪酬水平:有一定客戶群和知名度的保險經紀人年薪在15—50萬元之間。

  職業前景:中國保險經紀人市場2000年才起步,目前從業人員為1萬人,預計在5年到10年內發展到20萬到30萬人之間。在歐美,保險經紀人平均年薪為30萬美元,相比之下,我國經紀人的薪酬還有較大的上漲空間。

  三、根據以上資料可知,目前就業要求已經大大提高,要想在金融行業立足,就必需充足自己的知識量

  1、不同階段的知識儲備

  (1)基礎期:基礎知識和理論;

  (2)職業儲備:考取相關資格證書,如證券、期貨、保險、基金、分析師、銀行從業資格證書、金融英語FECT、CFA等;

  (3)進階準備:實習,具體接觸階段;

  (4)從業:知識更新。

  四、金融業就業的利與弊

  1、有利因素:

  (1)在各行業的薪酬橫向比較中,金融業的平均薪酬與福利最高

  (2)在全民市場經濟的氛圍中,金融業的從業者可以感受到正在人事著一份“體面”的職業

  (3)每日都工作在完全動態化的市場環境中

  (4)有才華的員工可以得到快速的晉升

  (5)優厚的待遇和休假福利

  (6)低損耗率,行業平均志愿周轉率為16%

  2、不利因素:

  (1)工作時間長,工作壓力相對較大

  (2)容易受商業及股票市場周期的影響

  (3)大公司高度結構化的環境容易讓人有被隔離和被忽略的感覺

  (4)有些大公司不愿意改變和嘗試新想法

  (5)時常會面臨“道德”與“利益”的兩難選擇

  (6)金融業的體制完善,規章制度嚴格,不需要創新,只需要遵守

  五、總結

  作為一名大二的學生,即將面臨著大三找實習的問題,充分利用現在的學習時間,為將來的工作打好基礎是一個很重要的環節。只有在明確了目標,真真實實知道了自己將來的發展方向,確定了發展方案,認真嚴格實施,才能夠到達最終的目的地。所以,在剩余不到一年的時間里,做好學生的工作,拿到相關的證書,為一年后找工作搭好臺階。

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