富士康郭臺銘語錄優選好句

　　在平平淡淡的學習、工作、生活中，大家常常會遇到需要使用語錄的情形吧，語錄是中國古代散文的一種體式，常用于門人弟子記錄先生的言行，也用于佛門的傳教記錄。語錄的類型多樣，你所見過的語錄是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的富士康郭臺銘語錄優選好句，歡迎閱讀與收藏。

　　1、創新的表現——創新的表現(三種運作的能力上)：經營理念的創新、經營方式的創新、制造方法的創新————郭臺銘

　　2、科學也需要創造，需要幻想，有幻想才能打破傳統的束縛，才能發展科學�！�—郭沫若

　　3、致富的秘訣，在于“大膽創新眼光獨到”八個大字。——陳玉書

　　4、此刻一切完美的事物，無一不是創新的結果。——穆勒

　　5、創新的表現——創新的表現（三種運作的能力上）：經營理念的創新、經營方式的創新、制造方法的創新�！�—郭臺銘

　　6、為人性癖耽佳句，語不驚人死不休�！�—［唐］杜甫

　　7、有了精神的實驗和觀測作為研究的依據，想像力便成為自然科學理論的設計師。——廷德爾

　　8、作出重大發明創造的年輕人，大多是敢于向千年不變的戒規、定律挑戰的人，他們做出了大師們認為不可能的事情來，讓世人大吃一驚�！�—費爾馬

　　9、對新的對象務必創出全新的概念。——柏格森

　　10、一些陳舊的、不結合實際的東西，不管那些東西是洋框框，還是土框框，都要大力地把它們打破，大膽地創造新的方法、新的理論，來解決我們的問題�！�—李四光

　　11、漸進就是守舊。因此經營理念創新，就要反漸進，務必一步到位�！�—張瑞敏

　　12、敏于觀察，勤于思考，善于綜合，勇于創新�！�—宋叔和

　　13、對于創新來說，方法就是新的世界，最重要的不是知識，而是思路�！�—郎加明

　　14、創新的功能――促使競爭生態結構的改變，它帶給咱們挑戰傳統的新觀念，促使咱們推動全球分工的新思維，技術整合的新方法，人才培育的新方法�！�—郭臺銘

　　15、干部怎樣對市場?創與闖。既要創新創造;又要有闖勁沖勁�！�—張瑞敏

　　16、保守是舒服的產物。——高爾基

　　17、創新的功能——促使競爭生態結構的改變，它提供我們挑戰傳統的新觀念，促使我們推動全球分工的新思維，技術整合的新方法，人才培育的新方法�！�—郭臺銘

　　18、一個具有天才的稟賦的人，絕不遵循常人的思維途徑。——司湯達

　　19、以空前未有的熱情，煥發青春的創新功能，激發人人獨特的創新精神，使民族的國家的創新智慧來一個總發動!使個體的群體的創新潛能來一個大爆發!——金馬

　　20、對新的對象必須創出全新的概念。——柏格森

　　21、好的東西往往都是很難描述的。在我看來有三種人，生意人：創造錢;商人：有所為，有所不為。企業家：為社會承擔職責。企業家就應為社會創造環境。企業家務必要有創新的精神。——馬云

　　22、創新是科學房屋的性命力。——阿西莫夫

　　23、我們發現了兒童有創造力，認識了兒童有創造力，就須進一步把兒童的創造力解放出來。---陶行知

　　24、創新是企業的靈魂，是企業持續發展的保證！——海爾集團

　　25、距離已經消失，要么創新，要么死亡。——托馬斯彼得斯

　　26、科學研究工作，尤其富于創造性的意義，尤其是要依靠自力更生。當然，自力更生并不等于封鎖自己。——李四光

　　27、《數字化生存》：漸進思想是創新的最大敵人。————尼古拉·尼葛洛龐帝

　　28、藍海方法是以創新為中心的方法，強調的是無人競爭的全新的市場空間和全新的商機�！�—楊麗

　　29、不創新，就死亡�！�—艾柯卡

　　30、婚姻經過創新，就變成了婚外情。——曹盛蒂

　　31、蜜蜂則采取一種中間的道路，它從花園和田野里面的花采集材料，但是用它自己的一種力量來改變和消化這種材料。——培根

　　32、天才的`主要標記不是完美而是創造，天才能開創新的局面。——亞瑟·柯斯勒

　　33、企業一旦站立到創新的浪尖上，維持的辦法只有一個，就是要持續創新。——張瑞敏

　　34、將來，先進國家生產的產品價值只有很少一部分是從藍領工人的勞動及從資本物中得來，而主要是從設想和創新中得到的�！�—吉福德·平肖第三

　　35、創新人才的基本要件――負“職責”肯領悟，勤“動手”不怕錯，守“紀律”重團結�！�—郭臺銘

　　36、要持續造勢，就要把企業做成條流動的河。源頭是創新的SBU，河的終點是用戶的滿意度，即對企業忠誠的用戶。——張瑞敏

　　37、想像力比知識更重要，因為知識是有限的，而想像力概括著世界上的一切，推動著進步，并且是知識進步的源泉�！�—愛因斯坦

　　38、富士康創新的四個階段——垂直整合、逆向整合、橫向整合、多元整合。——郭臺銘

　　39、異想天開給生活增加了一分不平凡的色彩，這是每一個青年和善感的人所必需的�！�—巴烏斯托夫斯基

　　40、觀念創新就是目標創新，目標創新就是提出別人認為不可能到達的目標，并用創新的辦法實現它�！�—張瑞敏

　　41、創新的表現――創新的表現（三種運作的潛質上）：經營理念的創新經營方式的創新制造方法的創新。——郭臺銘

　　42、創新創新將是以知識融合經驗，提升制造科技的核心競爭力。

　　43、創新是科學房屋的生命力�！�—阿西莫夫

　　44、任何研究工作都應有所創新。創新的基礎，一是新概念的指導，二是新方法的突破�！�—王鴻禎

　　45、知道事物應該是什么樣，說明你是聰明的人;知道事物實際是什么樣，說明你是有經驗的人;知道怎樣使事物變得更好，說明你是有才能的人。---狄德羅

　　46、創造力是人類最變通的工具，創造機會和創造性問題比比皆是，關鍵是我們能否學會使用這一工具，能否發現這機會和問題。

　　47、創新人才的基本要件——負“責任”肯學習，勤“動手”不怕錯，守“紀律”重團結。——郭臺銘

　　48、以大小為主的創新并不改變什么，只有通過改變產品或服務的數量來推出新產品�！�—楊璟麗

　　49、SBU具體的體現就是速度和創新�！�—張瑞敏

　　50、凡事力爭最好的可能性，但務必做最壞的準備。做創新的科研工作更是如此�！�—王世真

　　51、決定經濟向前發展的并不是財富強，他們只決定媒體、報紙、電視的頭條，真正在GDP中占百分比最大的還是那些名不見經傳的創新的中小企業；真正推動社會進步的也不是少數幾個明星式的CEO，而是更多默默工作著的人，這些人也同樣是名不見經傳，甚至文化程度教育背景都不高，這些人中，有經理人、企業家，還有創業者�！�—彼得·德魯克

　　52、正確對待前人理論，學百家之長，自主創新�！�—陳國達

　　53、創新有時需要離開常走的大道，潛入森林，你就肯定會發現前所未見的東西�！�—貝爾

　　54、微軟是一個成功的公司，我不會否定他的成功，而且和比爾蓋茨共事是非常好的機會，同時世界也在跨入一個新的時代。一個公司大了之后，就會比較官僚，一個公司小了就會創新，不是說微軟今天和未來不是一個了不起的公司�！�—李開復

　　55、作為一個未來的總裁，應該具有激發和識別創新思想的才能�！�—斯威尼

　　56、若無某種大膽放肆的猜想，一般是不可能有知識的進展的�！�—愛因斯坦

　　57、或者創新，或者消亡。尤其是在技術推動型產業，再也沒有比成功消失得更快的了。——比爾·薩波里托

　　58、創新是指以現有的思維模式提出有別于常規或常人思路的見解為導向,利用現有的知識和物質隨著一種觀念的流行，言語創新的程度絲毫不亞于習慣改變的程度——塞·約翰遜

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