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演講競聘演講稿

時間:2021-02-17 13:40:54 演講稿 我要投稿

【精品】演講競聘演講稿模板合集10篇

  演講稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。在當下社會,演講稿與我們的生活息息相關,在寫之前,可以先參考范文,以下是小編收集整理的演講競聘演講稿10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精品】演講競聘演講稿模板合集10篇

演講競聘演講稿 篇1

各位領導:

  你們好,首先感謝公司提供了這個展示自己、讓大家認識我、了解我的機會。這次的競聘是一個“公開、平等、競爭、擇優”的競聘,對公司的發展有著重要的作用。同樣的這次競聘對我個人是一個重要的激勵和挑戰,在這次的競聘中,我發現我更加的了解自己,更加的認清自己的職業理想和自身優勢和缺點。此次競爭,無論成功與否,我都將一如既往的聽從組織的安排,干好自己的本職工作。

演講競聘演講稿 篇2

  尊敬的各位領導,各位評委,各位同事:大家好!

  我叫XX;xx歲;中共黨員;大專文化;助理經濟師,現任XX縣XX農村信用社主任,今天我競聘的崗位是XX縣農村合作聯社副主任一職,我競聘這一職位有以下優勢:

  一、本人具有豐富的基層管理經驗。

  本人參加工作20年來,歷任出納員,會計員,網點負責人,大社信貸員,基層副主任等職務,自XX年任XX農村信用社負責人以來,在工作中,本人敢于創新,敢管善管,工作成效顯著;自XX年以來,本人連續12年考核均為“優秀”和被評為“先進個人”,本人和XX農信社也連續3年被縣、鎮黨委和縣聯社、市辦評為“優秀黨員”和“先進單位”。

  二、本人具有較強的溝通能力和營銷能力。

  任XX信用社和堯周社負責人期間,本人注重加強與當地黨政,業務骨干區域客戶的溝通和公關協調聯系,積極拓展市場,促使堯周社各項業務迅猛發展。至XX年9月底各項存款64556余萬元。本人任職一年來增加各項存款14455萬元。在XX西部存款增量、增幅、存款市場占有率在轄區內各金融機構中排名第一。本人在辦理貸款、風險控制、清收不良貸款和支農力度、財務收支的工作等方面受到青珠縣聯社和當地黨政的肯定和支持。

  三、本人具有較強事業心和責任心。

  在上級黨委聯社的正確領導下,本人能充分發揮黨員干部的先鋒模范作用,身先士卒,工作勤勤懇懇,求真務實,愛業敬崗,帶領全社員工與時俱進,開拓創新,努力完成各項工作任務。

  本次競聘如能成功,本人將重點做好以下幾方面工作:

  一、是要擺正位置,認清職責,當好領導的參謀和助手。

  在工作中,應當擺正自己的位置,在自己的職責及領導授權范圍內開展工作。同時,與分管領導在工作上保持高度一致,做到補臺不拆臺,聽從不盲從,辦事到位不越位,不爭功、不諉過,當好聯社領導的參謀和助手。其次是培養自己的全局觀念,站在領導的角度、聯社的角度看問題、想問題,從大處著眼。多方面其他職能部門進行溝通、協調,形成合力,共同做好上級分配的各項工作。

  二、全力拓展金融業務市場份額,強管理,嚴內控。

  一是以優質服務為依托,金融創新為手段,全力拓展農信社金融產品的市場份額,不斷擴大服務內涵,拓寬服務領域。把組織資金的重點放在加強優質服務和降低存款成本上,達到擴張總量和優化結構的目的,不斷提高農信社的綜合競爭力。二是全力打造農信品牌為主線,大力拓展城區市場業務,通過城區業務的穩健擴張,實現新的效益增長點。三是以支農服務為主線,把握商機,增強科技興社意識,加快新業務拓展步伐,實現多渠道獲利。四是重視和做好農信社三防一保工作,強化內控制度的落實和執行,杜絕和防范案件的發生。

  三、抓好線條管理,造就團結協造精神。

  我將在工作中,要注意去發現、學習他人的優點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同干,大事講原則,小事講風格,同心同德,攜手共進,增強部門的凝聚力和戰斗力。團結聯社班子成員,深刻領會并認真執行省聯社的發展規劃和工作措施,并以創新的思路、創新的方法,抓好分管的各項工作,加速推進全市農村信用社向現代化金融企業邁進的步伐。

  我的演講完畢,謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇3

評審組的各位專家:

  你們好!今天有幸作為總經辦競聘團隊的一員在此進行陳述,為了團隊的整體榮譽,我希望可以盡到自己的綿薄之力。

  我是xx,目前擔任總經辦下設科室運營中心的負責人。在此強調一下,我是總經辦競聘團隊的一員,我們這個團隊,是扮演著總經理決策參謀與監督執行的角色,我們是一個整體,不單獨作為一個個體而存在于這個團隊。作為團隊的一員,我深知團隊精神的重要性,以團隊利益為主體,不僅是單純的考慮我該做什么,而且更多的需要思考我能為這個團隊做什么,這就是以團隊形式競聘的主要課題。

  優、劣勢:

  運營中心,是公司的業務管理部門,被賦予了任務監督執行、項目進度跟蹤、問題協調解決與計劃工作提示等職能。自公司xxxx年成立運營中心至今,我始終作為運營中心的一員參與其中,或全職或兼職,從文控專員到項目管理專員,再到運營管理專員,以至運營中心負責人,在公司領導的培育與指導下對運營中心的各項業務已然駕輕就熟。隨著公司的發展與自我能力的提升,對運營中心的定位也有了一定程度的提高,了解并消化了運營中心的部門職責與職能。但是,僅僅如此還是不足以能夠勝任這個崗位,現階段我個人的主要限制是年齡,由于年輕帶來的經驗不足、思維局限等問題將是下一步工作的最大挑戰。

演講競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!首先感謝各位給了我這樣一個展示自己的機會,下面我簡要介紹一下個人情況,以便各位對我有更深刻的了解。

  我叫孔莉,今年33歲,20xx年畢業于南昌建筑學校,20xx年至20xx年,到中央黨校吉安分校函授,取得了企業管理專業?茖W歷。自20xx年進入郵政儲蓄,一直在儲蓄崗位工作。多年來,我一直兢兢業業,踏實肯干,因而深得領導和同事的好評。

  各位領導,各位評委,我今天之所以信心十足地參加此次競聘,是因為我自認有如下優勢:

  一是我能吃苦,有精業敬業、敢打敢拼的精神。我相信,這種精神將能幫助我將業務檢查員工作做得更好。二是我善于學習,掌握業務技術快,具有豐富的專業知識和業務技能。我在儲蓄崗工作了7年,可以說是干一行、愛一行、專一行,積累了豐富的工作經驗和業務技能。三是我善于與人溝通,有一定的營銷技巧,熟悉相關法律法規,能緊密結合郵政儲匯業務工作實際開展業務。多年的郵政工作使我對郵政儲蓄的政策法規、業務的種類、處理規定及規程都了熟于胸,因而我能緊密結合郵政儲匯業務工作實際開展業務。四是我具有團隊協作精神,工作中能顧全大局、嚴守秘密。我認為,業務檢查員的工作雖然是以每個人要靠業績提升自己,但卻不是一味憑單打獨斗就能成功的。惟有眾人團結協作,顧全大局、互相互助才能贏得整體業績的提升。

  以上所述情況,是我競聘業務檢查員的優勢條件,假如我有幸競聘上崗,這些優勢條件將有助于我很快熟悉業務檢查工作,并進入業務檢查員的角色。

  業務檢查員是局管理中內控的一個重要崗位,郵政業務管理和通信質量、服務質量的檢查工作、星級人員的評定工作、本部門及領導交辦的其他工作是業務檢查員的主要職責,我認為具體工作有以下幾點:

  一、是要認真執行各項法規制度,做好業務單式、現金票據,窗口服務和業務流程的指導、檢查監督工作,發現不安全隱患及時采取有效措施。

  二、是要及時掌握市場動態,收集整理、篩選上報各類競爭對手的市場信息,結合我局的實際情況制定解決方案并組織實施。

  三、是加強營銷渠道管理,監督檢查全縣郵儲網點的操作情況,規范服務用語,提高服務質量,嚴格執行我局制定的營銷渠道考評辦法,對全縣郵儲網點實施監控,促進營銷渠道的規范化建設。

  另外,我認為業務稽核工作還需要有勤奮務實精神,要定期編制業務稽核檢查工作計劃按期實施,及時編寫稽核檢查工作報告及改進意見。也就是要有目標、有內容的制定每天、每周、每月工作計劃;并根據實際工作中出現的新問題、新情況及時對計劃進行調整、修改和補充。在實際工作中還要加強各班組之間的緊密配合,注重團隊協作,否則我們的工作中會存在一定的盲目性。

  四、是我有扎實的理論基礎和熟練的計算機操作和應用水平。自20xx年以來我利用業余時間不斷學習,不斷充電,先后取得了中央黨校吉安分校的經濟管理專業的專科文憑,知識的提升將為我今后的工作打下了堅實基礎。

  如果委以我業務檢查的重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使業務檢查工作在各方面都有新的起色,新的突破。

  謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇5

  競聘演講稿是競聘某一職位的競聘描述,是一種極有針對性的文書,為表明自己勝任某一職務,演講者要介紹自己的經歷、闡述自己的優勢和工作設想,因此,在寫作過程中,要具有強烈的“角色意識”,競聘演講的“角色意識”。

  一、要體現角色責任感

  責任感是做好工作的動力源泉,一個缺乏責任感的人,即使有再大的才能,也不能贏得人們的信任和尊重。因此,競聘演講稿中應該體現出強烈的責任感。例如:

  這次經深圳赴香港考察回來,親愛的顧客朋友:您好!歡迎您來到演講稿之家(中國演講網),如果您有撰寫演講稿、總結等稿件的需求,特別是上個星期六下午聽了陳總經理的動員后,感觸很深。我們身為黨和國家的干部,面對大改革、大開放的挑戰,應敢于抓住有利時機,以實際行動迅速地匯入商品經濟的大潮流,為咱們古老鹽業的全面振興做出更大的貢獻!因此,我競選當股份公司經理。

  作者開篇從自己的身份地位出發,闡述了積極投身改革開放、建設商品經濟、振興古老鹽業的責任感,同時也說明了自己參加競聘的原因,具體實在,令人信服。

  二、要寫出對角色的理解

  既然申論具有“工作研究”的性質,那么,根據實踐中“工作研究”的類型,結合多年來申論考試命題的情況及筆者的研究和預測,本文從內容和形式的結合上將申論劃分為以下幾種題型。

  對角色的理解,體現了一個人的世界觀、人生觀和價值觀,也決定了他的工作思路、工作方法和領導藝術,秘書工作《競聘演講的“角色意識”》。例如:

  能參加今天的演講深感榮幸。審判長,是一個莊嚴而又神圣的職位。審判長,意味著一種責任,一種執法為民的責任;意味著一副擔子,一副為經濟發展、社會穩定服務的擔子;意味著一種使命,一種維護法律尊嚴的光榮使命,這就是我對審判長的理解。新的世紀、新的形勢、新的任務,給了我平等競爭的舞臺,為我們提供了一展才華的天地。參與審判長的競選,我愿意,也有信心履行好這個責任,擔負起這副擔子,完成好這一使命。

  例文中作者用一個判斷句、三個排比句表明了自己對“審判長”這個角色的深刻理解,讓人覺得有思想,有見解,可信賴,增強了演講的說服力。

  三、要抒發對角色的熱愛

  有人說,成功的起點是熱愛自己的職業,有了愛,工作才有激情,有動力。在競聘演講稿中也應該體現自己對職業的熱愛。例如:

  在學校工作的xx個春秋里,不論是當教員,還是當校長,我始終沒有放棄過教學。當一個教師在物質上也許并不富有,可在精神上卻非常富足。每當我把一批一批的學生送到財稅工作崗位上,又一次一次傳來了他們建功立業的喜訊時,我就看到了自己人生存在的價值。記得在慶祝省財校建校xx周年的大會上,目睹新老校友歡聚一堂,暢談人生事業,我撫今追昔,感慨萬千,即興賦詩一首:

  創業艱辛十五年,故舊重逢話變遷。

  忘我躬耕終無悔,講壇三尺盡桃園。

  今逢盛世宏圖好,寄語校友更加鞭。

  待到神州騰飛日,桃李春風奏凱旋。

演講競聘演講稿 篇6

  今天我在這里競聘經濟規劃處的處長。

  首先要感謝各位同事和院領導對我的信任,感謝我們規劃所的全體同仁對我的支持,讓我有機會站在這里向大家匯報我們在過年的兩年中的工作情況和對未來兩年的設想。

  其次我要表達一個意思,支持和理解院領導關于處室負責人競聘上崗的改革措施,因為這一舉措能夠充分發揮每個人的積極性,發現人才,鼓勵人成才,正是因為支持和擁擠這一改革措施,我才站到了這個講臺上。今年是第一年,作為規劃院的老同志,我應該帶個頭,希望下一次有更多的人站出來,那個時候我便能跟大多數人一樣坐在下面來當裁判了。

  下面我先匯報一下過去兩年的工作情況。

  首先,實現了業務的快速增長。

  20xx年雖然只增長了20%左右,但我們都很努力,因為,這一年,傅總調到院里任全職副總,對處里的影響是很大的,高級職稱人員一下子下降了一半,到年底才破格恢復到兩人。今年的業務增長更快,達到了50%左右,可以說是實現了跨越式的發展。

  第二,業務結構進一步優化,主導產業得到加強。

  在工程咨詢和城市規劃業務額穩步上升的同時,經濟規劃的比例大幅增長,從20xx年的不到10%上升到去年的20%,今年達到39%,兩年翻了兩番。業務領域的演變一定程度上反映了規劃院的發展趨勢。

  經濟規劃類項目的影響也在逐年增大。從規劃對象看,以前不少是小鎮的規劃,現在有很多是區域性的和地市級的;從合同額看,20xx年時經濟規劃的平均單項收費為6萬元,今年上升到18萬元,增加了200%?梢钥闯,正在走向“有影響、有地位”,正在接近“謀劃全省”。

  第三、職工隊伍建設得到加強,人員結構不斷優化

  總量擴張―――人員從20xx年的11位發展到今年的14位。

  結構優化―――專業結構上增加了經濟類的人員,學歷結構上,平均學歷有所上升,高級職稱人員從1人增加到3人。

  學習氣氛濃郁―――鼓勵崗位學習,三人次通過學習在學歷上比以前上了一個臺階,有二位正在進行研究生課程學習。

  以上取得的成績首先要歸功于處里年輕的處員們,在這里要向他們表示感謝,特別要感謝周世鋒同志,他不僅承擔了大量的管理工作,也具體承擔了大量的項目工作,沒有他的配合和幫助,我們處的工作是不可想象的。也要感謝其他處室的大力配合和支持,包括辦公室、綜合處、開發處和各業務處室,我們與一處、二處、研究所都有很好的項目合作。也要感謝院領導,特別要感謝傅總,他任規劃處長多年,給我們創造了一個非常好的基礎,即使是在離開規劃處以后,還是在各個方面給我們以幫助,我想我們的處員們都是能感受到的。

  第四、存在問題

  城市規劃業務沒有大的起色。

  內部管理和對同事的關心上做得很不夠。

  這是對前兩年處室工作的簡單回顧,下面談一下今后兩年工作的設想。總體上可以以“一個中心,兩個基本點”來概括,就是以發展為中心,以事業和效益為基本點。

  首先,是以院的定位為指導,實行一體兩翼發展,以經濟和社會發展規劃為主體,以城市規劃和工程咨詢為兩翼,做大、做強、做優主體,豐滿兩翼。

  經濟規劃:要做出幾個在省內有影響的精品。國家正在進行規劃體制改革,十一五規劃改革的一個方向就是在原有規劃的基礎上增加空間規劃的內容,我們處可以在這方面有所作為。

  城市規劃:能夠在省內做出規劃的特色,擴大影響,新開辟一到二個根據地。

  工程咨詢:鞏固陣地、提高質量。

  第二是實現業務量的穩步增長。

  由于國家宏觀政策的作用,用地緊張、園區控制,業務上會有一些影響,我們要克服困難,積極尋找新的增長點,實現業務的穩步增長。

  可能的方向是經濟規劃與城市規劃的結合點,一是區域規劃,二是城市的戰略規劃。

  第三是加強隊伍建設。

  適應業務發展的要求,繼續引進高素質人才。特別是區域規劃和經濟規劃方面的人才,并考慮人才的適應性。

  進一步發揮現有人員的作用,使每個人都能得到最大發揮,實現自我價值。

  根據我們處現有人員的特點,不主張每個人都能獨立做好一個項目,而是強調專業化分工,培養團隊精神,讓每個人都成為某一方面的專家,這樣,形成一個項目組,便能做出好項目來。

  第四是加強內部管理。

  隨著處室規模的擴大,內部管理的任務會越來越重,越來越復雜。在院的制度框架內,考慮出臺一些配套政策,強化激勵機制,使每個人都有壓力和動力,最大限度地發揮每個人的積極性。讓每個人在手頭有項目時千方百計地把項目做好,在手頭暫時沒有項目時,千方百計地找項目,千方百計地提高自己的業務能力。

  最后,我再講一句在這里應該講的話:我如果繼續被聘任為處長,我將很高興地在處長的崗位上加倍努力,繼續為大家做好服務工作,如果競聘未能成功,我同樣會很高興,因為這樣我就可以沉下心來,有更多的時間認認真真地做幾個項目。

演講競聘演講稿 篇7

各位領導、老師:

  大家下午好!首先我在這里感謝同事一直以來對我的信任與支持,同時給我這個機會來參加本次教師崗位競聘的演講。我不會用漂亮的詩句來謳歌我的職業,我也不會用深邃的思想來寫就個人的價值。因為我就是一名普普通通的幼兒教師,一名熱愛孩子,熱愛崗位的幼兒教師。

  幼兒工作是我畢生最喜愛的工作,我熱愛孩子,熱愛教育事業,在這里多謝大家給我競聘的機會,我相信以我自己的才華會獲得滿意的回報。

  十多年里,我以飽滿的工作熱情、嚴謹的工作態度、扎實的工作作風、科學的幼教理念一直兢兢業業的工作在幼教第一線。在領導與老師的幫助下,我付出了辛勤的汗水,收獲了豐碩的成果。被評為市優秀班主任;、被評為市優秀教師。借此機會我衷心的感謝在座的各位領導與老師對我的厚愛。

  一、從幼兒師范畢業以來,我一直擔任著苗小班的班主任的教育工作,今天我競聘的崗位是苗班的班主任及小班的配班工作,我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下的幾個優勢:

  1、我有一顆熱愛教育事業的心。我明白教師的苦與累、平凡與無私。我們有的只是生活的忙碌,肩頭沉甸甸的責任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心!面對著一群天真可愛的孩子,我揣摩著、嘗試著,與他們真誠的交流著,讓我們用愛托起明天的太陽。

  2、我有較為扎實的實踐知識:自參加工作以來,我始終不忘學習,勤鉆研,善思考,多研究,重反思,敢挑戰,不斷地豐富自己、提高自己。由此堅信我對生活英語組組長的教學工作是完全能夠勝任的。

  3、我有較強的工作能力:并在實踐中也積累一些經驗。我深知生活英語組組長教育工作在幼兒成長歷程中的地位與作用,同時在實踐中也悟出一些方法與策略。也深知作為生活英語組組長要“一切為了孩子,為了孩子的一切”這樣的準則。我踏實工作,關愛幼兒的每一天,看到孩子們每天高高興興的來幼兒園、又高高興興的離開幼兒園是我最大的樂趣,在工作中我關心每一位幼兒的身體狀況及生活自理能力,如:孩子生病了,我會及時進行電話詢問家長孩子的身體情況,提高我們班級幼兒出勤率。

  4、我具有奉獻精神:如只要園內有事,我能自覺地留下來加班,同事有事或有困難時我也能及時頂上,并有質量地完成各項工作任務。服從大局,服從領導的安排。

  5、我具有有高昂的工作熱情。這是我做好工作的思想前提。我愿意自加壓力、多加擔子,為我園的發展多作貢獻。

  6、我具有有一線教學教研的工作經驗。這是我做好保教主任的工作基礎。在教學工作中,我潛心探索教育教學理論,在課堂上大膽實踐。不斷總結成功的經驗、查找失敗的原因。在反思的基礎上,善于從新的角度去思考問題。創造性的運用已知信息提煉出具有更新價值的幼教精神。多次承擔公開課、示范課。我的優質課二等獎;主題班會《我愿做個好小孩》獲市一等獎。平時,我把總結的經驗撰寫成論文,多次獲地區二等獎、三等獎。今年,我被上報推薦為市骨干教師。

  7、我具有有一定的管理工作實踐能力。這是我做好保教主任工作的有力保障。在12年的工作經歷中,我任教過小、中、大、學前班;擔任過班主任、年級組長、保教付主任等工作。參與過我園教育教學的發展策略制訂與實施。特別是新《綱要》頒布以來,我參與了保教處的多項工作,取得了許多成功的經驗。

  二、假如我我能夠通過競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進自己的教學工作,提高自己的教學水平。

  1、更加科學規范地做好日常班級管理工作,根據實際情況,在適合幼兒年齡特點的前提下,應認真落實各項教學常規工作及做好保教工作,解決家長的后顧之優。

  2、對工作做到主動、積極、踏實,勇于承擔責任。對幼兒有愛心、耐心,能細心地觀察幼兒,跟幼兒建立一種平等、尊重、信任的關系;對家長熱情,及時向每個家長了解幼兒在家情況,并向家長反饋幼兒的表現,做到對每個幼兒心中有數,與家長建立教育伙伴關系。

  3、根據自身的教學長處將足健及科學認讀落實到幼兒的各項活動中,設計并開展豐富的一系列實踐活動,突顯震幼園本課程特色。

  4、上班做到不遲到、不早退。按時制定各種計劃,認真準備與組織好班級的教學活動,活動后認真分析與反思活動的效果。

  5、加強個人修養,練好基本功。加強自己的工作能力與工作藝術,顧全大局,維護幼兒園良好形象,努力調動孩子們主動發展,努力提高自己的業務能力。

  6、樹立一個科學的工作理念。樹立以人為本、以教師與幼兒共同發展為本的理念。改傳統的“以事為核心”的管理為現代的“以人為核心”的管理。

  7、制定()一套操作性較強的工作規劃。以《綱要》精神為依據,以我園總體工作規劃為基礎,結合我園實際制定出教師業務學習、教學教研、衛生保健、家長工作、幼兒培養目標等工作計劃,并進行量化管理,做到有計劃、有組織、有考核、有結賬。

  8、重視安全教育。將安全教育貫穿到日常生活中,讓孩子們在一日生活中不斷掌握各種安全技能,增強幼兒安全意識,提高幼兒自我保護能力。對班內發生的事情,如安全隱患、孩子的異常、日常教學活動的安排、變動以及家長對園方的意見反饋等都及時與園領導溝通,便于園領導及時掌握幼兒園的動態。

  9、建設一支高素質的幼教隊伍。

  首先,要加強教師職業道德教育的培訓,激發教師刻苦鉆研、積極進取的信心,樹立“一切為了孩子”的思想。其次,要加強教育管理,在教育實踐中提高保教人員的業務素質。對于新參加工作不久的青年教師,我會引導她們學習老教師的工作熱情、工作態度與帶班經驗。新教師帶班上崗后,保教處會深入一線了解她們的工作。經過一段實踐后,就要鼓勵新教師解放思想、大膽實踐,為她們創造對外觀摩的機會與條件。對于已有一定實踐經驗的教師,保教處會采取一是寄予希望、二是給予信任、三是壓著擔子推著上的方法不斷提高教師的教育教學水平。

  10、身體力行、身正為范。在身體力行中給孩子以潛移默化地影響熏陶,培養孩子良好的行為習慣與生活衛生習慣。做到尊重孩子的個人特征,在活動中發揮他們的主動性,對幼兒的活動給予支持與鼓勵,細心體察他們的認知傾向,啟發興趣。

  11、創新幼兒一日活動內容。幼兒一日活動內容是落實教育目標的主要途徑。保教處要根據不同年齡幼兒的特點與培養目標,對照《綱要》精神,結合我園實際制定出《幼兒一日活動要求》。增加幼兒自由活動、小組活動、自選活動時間,保證幼兒游戲、體育活動、戶外自由活動時間,讓幼兒在積極主動的活動中發展,提倡多形式的教育過程幼兒教師競聘演講稿。

  有人說,擁有夢想是一種智力,實現夢想是一種能力。也許在各位領導與同事的關心、幫助下,不久的將來,我將擁有這一切。那時,我會自豪地站在這里,對您說:“我不會自滿、它會更加促使我在工作中努力再努力!”而今天站在這里,我最后只能借用丘吉爾的一句話:“我沒有什么好奉獻,但我有的是激情與愛心”,把全身心的愛灑向幼教事業!倘若沒競爭上,我不會氣餒、我會反思,會學習再學習、盡量完善自己,一如既往地、一絲不茍地做好每一天的工作!

  領導、老師們,我有信心、有決心做好苗班班主任及小班配班的教育工作,我將用左肩擔著愛我的孩子,用我的右肩擔著我愛的幼兒園,執著堅韌地挑起我深愛的老師這一行,為我愛的幼兒園的明天獻出自己的一點光與熱。

演講競聘演講稿 篇8

  尊敬的領導、同志們:

大家好!首先,感謝大家對我過去工作的幫助和支持,使我與其他競爭者一樣走上今天的講臺,來競爭廠長助理這個崗位。我愿意把這次競聘當成爭取多盡一份責任的機遇,下面我從三個方面做簡短發言,希望能贏得大家的信任和支持。

一、工作簡歷。

二、我競爭廠長助理崗位具有以下優勢:

(一)、具有精細化的工作方法及管理水平:從事管理工作以來,我越來越感受到,安全工作是一項系統性的復雜工作,一個細小的環節出現問題就有可能釀成不可想象的后果,因此日常工作中我養成了細節決定安全的管理理念,對安全卡控的各個環節和細節在思想上高度重視,在卡控制度的建立上不斷細化完善,在落實中對各個環節細致檢查。通過運用這種精細的工作方法,有效地實現了自己所管理的部門安全生產工作穩定有序。

(二)、具有扎實的業務功底和較強的工作經驗。我參加過的蘭州大學制造本科班學習,為我更好地擔當管理者提供了前提條件,同時,也為能正確指導和實施空調檢修保養、運用安全管理工作創造了基礎。我先后擔任過空調車間質檢員、調度員、車間副主任、空調檢修車間黨支部書記和主任及xx運用車間主任等職務。不管在什么崗位,我都沒有放棄過學習,從而使自己的專業知識面不斷擴大,工作經驗不斷增強,能夠解決生產中遇到的各類生產難題,從而為我今天參加競聘奠定了堅實的基礎。

(三)、從事空調定檢、運用等各方面的工作經歷,使我有較強的協調能力。在多個不同工作性質的車間任職的工作經歷,使我的工作思路、工作方法和工作能力得到了鍛煉和提高,吃透并熟悉了空調檢修工藝和質量要求,熟悉了空調運用安全工作的`各個環節和卡控辦法,為空調定檢、運用保養工作積累了豐富的工作經驗。這些豐富的工作經驗為我今后解決空調檢修、運用中的各類問題,協調和理順各個車間、部門安全生產關系提供了平臺。

(四)、具有較強的領會、貫徹上級要求,狠抓落實的能力。自走上工作崗位以來,我政治上要求進步,從未放松過思想上三觀的改造,對各個時期上級的要求主動學習,更重要的是在行動上加以落實。尤其是近年來鐵路不斷提速,機構又進行了大規模的整合,但不論何時何地,我對上級的各項要求,不是被動的的應付,而是主動積極地抓好落實,把各項階段性工作與現場生產主線統籌兼顧,達到互相促進的效果。

演講競聘演講稿 篇9

  我參聘的加油站是高速樂都加油站,我的標語是:實踐加油站競聘書自我再創光輝。

  我于20xx年3月進入中石化高速樂都加油站事變,歷經加油員、加油班長、計量員,面臨競聘我信念十足,在高速樂都加油站事變4年的風風雨雨里,是加油站這個神圣的崗亭鍛造了我,使我學會了許很多多的策劃打點履歷。在這幾年的事變中能做到受苦刻苦,當真認真,率領部署的事變老是極力去做,從不無端推諉。和同事相處融洽,在優質處事上也獲得了很多顧主的好評。在高速樂都加油站計量員崗亭上,能做到共同站長搞好站內統統事變,賬表冊的填寫由不類型到類型,嚴酷執行資金打點制度,多次搜查首屈一指。我還曾多次介入上級公司組織的各類進修、培訓以及比賽。為了進步自身素質,晉升營業程度,而且充實操功課余時刻不絕地進修各類專業常識和專業手藝。從而為此后更好的事變打下堅硬的基本。在高速樂都站4年的事變,使我認識了全站的整體事變和詳細營業,更跟左鄰右舍結下了深摯的情意,成立了精采的相關,這對我往后開展事變異常有利。

  我競聘高速樂都站的上風有以下四點。

  一、認識周邊情形,便于社會雷同與和諧。

  二、認知趣識加油站的顧主,易于促進販賣加油站站長競聘演講,便于與司機伴侶雷同,宣傳中石化的品牌形象,帶動顧主成了我站的忠誠客戶。

  三、我性格爽朗生動,氣度坦蕩,很輕易與顧主員及社會各族的職員雷同,處理賞罰好各方面的相關。

  四、我從事過加油站的加油員、計量員,并且在幾任站長的種植下我也懂的加油站打點事變。

  五、出格是在這一年中,我隨著站長一邊學,一邊干,在干中學,在學中干,蘊蓄了一些加油站的打點事變的履歷。

  假如我競聘成為高速樂都加油站站長,我會從以下幾個方面開展加油站策劃打點事變,完成公司交給的各項使命:

  一、不變客戶、做大銷量

  1、落實六項便民法子,奉行茶水處事,形成員工與顧主濃濃茶水情。

  2、成立用戶會員制,恒久會員,資源求助時享受優先權。

  3、發放救助接洽卡,輔佐接洽修車,送配件,送潤滑油,辦理用戶堅苦。

  4、抓住資源,抓甜頭事,做好宣傳爭取用戶,

  5、相識對方的策劃環境,精確把握對方販賣節拍,做到心中稀有。

  6、成立客戶視像檔案,做到人車合一。

  7、走訪大客戶,出格是煤礦運輸車隊,礦業公司、物流公司、客運班車、反季候蔬菜運輸老板。盡快把這部門用戶聚攏起來,力保市場不失,做大銷量。

  8、提供氣候預告處事、貨運信息、階梯信息等處事。

  二、強化處事、嚴酷打點

  1、竭盡盡力,盡職盡責,嚴酷推行站長的崗亭職責,教育全站員工抓策劃,促販賣,風雅打點,擔保安詳,任何工作想在前,干在前,用本身的愛的,仔細,凝結心,用本身的現實動作發動各人的局限處事,在站內為員工締造一個調和的事變場合,為顧主提供一個安詳徑捷舒服的斲喪情形。

  2、強化員工的優質處事意識,起首我先要為員工處事好,體諒他們的事變,進修,糊口,然后要求員工對顧主立場好,和員工一路采納換位思索的要領,我站在員工的角度要求本身的事變,員工要站在顧主的角度搜查本身的事變,這樣,我為員工處事好了,員工為顧主處事好了,那么我們加油站的形象也樹立起來了,將有力促進加油站販賣了

  3、樹立“安詳第一,提防為主”的頭腦對加油站的裝備做到勤搜查,勤調養,勤維修,始終處于齊備狀態,對專項應急預案要做到大家清晰,并按期舉辦演練。

  4、搭建片區和加油站的雷同橋梁,做到下情上達,上情下達,使雙方都滿足。

  5、擬定加油站績效查核步伐舉辦果真,增強站務果真,樹立節能降耗意識,站內的每一位員工都成為一個小打點員,共建一小我私人人體諒集團的販賣,形象,用度調和的各人庭,以上是我競聘站長的一些粗淺設法,有欠妥之處請各人指點,不管競聘的功效,怎樣,我都將一如既往地扎實事變,做一個愛崗敬業,快樂向上的石化人。

  三、在本年的團體公司睜開“比學趕幫超”中,我站做了以下事變:

  1、“比”差距。駐足本職事變和本單元事變現實,僵持開展品評與自我品評,比差距,找存在的突出題目,正確審閱,客觀評價在站員工的事變。敢于同其他加油站比精力狀態、比事變績效、比創新手段、比事變程度。通過較量,比出差距,比出題目,比出責任感,危急感,緊要感,不絕引立志進動力。

  2、“學”履歷。熱門和自身事變的重點,難點,向先輩加油站,向先輩站長,學履歷,學創新,學常識,學民俗,學勁頭,學敬業,在進修的基本上,充實消化接收。

  3、“趕”模范。樹立模范,追趕模范是促進事變的一個有力抓手和重要動力,在改造作風,加強處事手段,進步服務服從等事變中將先輩加油站樹立為模范,全力追趕模范,爭創一流的精采排場。

  4、“幫”后進。加油站前進了,將更好的促進事變。樹立加油站優越員工形象,強化團隊意識和協作精力,團隊同等,相互幫帶,配合前進,推進加油站整體事變的全面成長。以大局為重,先輩幫后進,開展結對幫扶打算勾當.

  5、“超”標桿。樹立標桿的目標在于逾越標桿,實現超通例成長,全面體系當真開展評選表揚愛崗敬業標兵,牢牢環繞爭創“全公司第一”的方針,樹立比拼搶先,爭創一流意識,興起趕超勇氣,敢于打破頭腦見識的約束,逾越標桿,爭當標桿,全力實現由“追趕者”向“引領者”的轉變,促進加油站事變再上一個新臺階。

  以上是我競聘站長的一些粗淺設法,有欠妥之處請各人指點,不管競聘的功效怎樣,我都將一如既往地扎實事變,做一個愛崗敬業,快樂向上的石化人。

演講競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領導,同志們:

  “倘若船帆遇不到風,充其量只是一塊普通的帆布。”我今天站在這里接受組織的挑選,我愿做一條搏擊風浪的帆布法院競聘演講稿,為我們中級法院的發展推波助瀾。我競爭的崗位是法院法庭庭長,我的競崗材料分基本情況、任職優勢、任職設想和任職目標四部分,題目叫發揮優勢、勤奮工作、創一流業績。

  我是1986年8月河北司法學校畢業后分配到法院的,曾先后在**法庭、**法庭、**法庭、**法庭工作。由書記員、審判員到庭長,在基層工作了整整十六個年頭。期間,數次被評為先進,去年榮立三等功,并參加了全國法院業大和中央黨校函授學院的學習,現為大學本科學歷。

  十六年的基層法庭工作鍛煉了我,6年的書記員、6年的審判員和近四年的庭長經歷,使得我在熟知各項審判業務的同時,掌握了法庭管理的方法和技巧,這是我能勝任現職的主要條件。

  多年來,我始終堅持政治理論學習,保持高度的政治敏銳性和洞查力,注重個人修養,有較強的事業心和責任感,團結同志、公道正派。我本人性格開朗,樂于助人,工作中既講原則,又注重方法,與我們庭乃至周圍的同志保持著良好的協作關系。我想,這是我能勝任現職的基本條件。

  **法庭轄四十個自然村,幾十家集體、個體企業,十幾個機關部門和下伸單位。他們的領導和同志們都與我們**法庭有著很好的關系,給了我們全庭及我本人莫大的幫助和支持。這無形之中為法庭各項工作的開展提供了便利。無論下鄉還是辦案,同志們都能得到較好的協助,這是我能勝任現職的優勢條件。

  如果領導和同志們信任我,讓我留任現職,將是對我前段工作的肯定,更是對我的鞭策。我一定克服自身的不足,勤奮工作創一流業績。

  隨著市場經濟的發展,各種糾紛層出不窮,這就要求我們首先在縮短辦案周期的同時,辦結高質量的案子,最大限度地減輕當事人的訴累,讓公正高效的工作作風,深入轄區每一名當事人的心中。其次,進一步深化審判方式改革,強化庭審功能,充分發揮會議庭的職能作用,提高當庭宣判率,嚴把裁判文書質量關,推進裁判文書改革的進程,爭取多出精品。同時,加大案件的調解力度,作好民間糾紛的息訴工作,截止到今年10月底,我庭辦解的案件調解率已近50,盡管比去年有了提高,但離中院要求的70調解率尚有一定差距,以后我們一定在查清事實的基礎上大力倡導調解,以達到案件處理法律效果與社會效果的有機統一。第三,繼續抓好執行這一工作重心,規范執行行為,確保不給群眾打法律白條,增加當事人對法庭工作的滿意度,打出法庭的氣勢,樹立法庭在轄區的威信。當然,這需要執行局領導的關懷和相關庭室的通力合作。只要這樣,執行一定會成為我們庭明年工作的一個亮點。請同志們拭目以待。第四、進一步加大基金會清欠力度。變死案為活案,在有限的時間圓滿完成院方交給的清欠指標。

  此外,我還要多組織庭內的理論學習、業務研討,在調研工作方面爭取人人有作品。今年10月初辛集報編輯賈立輝同志邀請我們與他合作,開辟幾期就案說法專欄,下一步我們將取得院領導支持,具體實施。

  當然這些工作設想離不開院領導的關懷,兄弟庭室的幫助,更取決于全庭的團結協作、奮發進取。我相信經過我們的共同努力,一定能實現既定的工作目標,爭取用一兩年的時間跨上五好法庭的臺階。

  我在**法庭工作的時間較長,可以說把自己的青春年華都奉獻在了這里,對于轄區的一草一木,法庭的一磚一瓦,都充滿了感情。請大家相信,我會傾注我的全部身心和聰明才智,在領導的支持和同志們的幫助下,創造**法庭美好的明天。

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