科長競聘演講稿范文匯編6篇
演講稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀眾。在我們平凡的日常里,演講稿對我們的作用越來越大,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的科長競聘演講稿6篇,歡迎閱讀與收藏。
科長競聘演講稿 篇1
運用各項職能,圓滿完成工作,做好領導的助手和參謀。
第二、我將立足公司,放眼市場,做好運銷工作。我將緊緊盯住市場,及時了解市場趨勢,掌握運銷規律,及時提供給科長,以便根據市場情況進行決策。首先,我將配合科長制訂好年度運銷計劃,及時協調銜接產銷關系,搞好調度和運銷工作,按時完成領導交給的運銷任務。其次,我將協助科長加強與用鹽單位和轉批、零售網點的聯系,掌握用鹽單位的生產和需求情況,確保市場供應,努力提高碘鹽“三率”。再次,我將根據食鹽流通現代化的要求,協助科長做好食鹽分銷站點的設置和運行工作。
第三、重視安全,做好資金回籠工作。安全永遠是運銷的第一生命線。我將配合科長抓好本科內部經營和安全管理工作,同時及時做好銷售貨款催討和及時回籠,做到貨、款、物三清。遇有運銷中的重大情況和急難問題,除進行積極處置外,及時向科長進行報告。
此外,我將進一步提高自身素質建設。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將認真學習、貫徹執行黨的路線、方針、政策,不斷學習政治和業務知識,努力提高政治和業務水平以及駕馭市場經濟的能力,使自己能盡快適應崗位需要。同時認真組織本科人員搞好政治和業務學習,帶領全體運銷人員搞好協調,提高政治和業務水平。在為人上,我要堅持以誠待人,以信處事,以德服眾,以身做則。干凈干事,清正廉潔。我將不負重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,為湘潭鹽業做出自己的貢獻,以實際行動證明您正確的選擇。
如果我在競選中失敗,那么,我仍要用年輕人的勇氣去面對失敗,一如繼往地勤奮工作,爭取早日達到讓領導放心,同志們滿意的標準。 因為我相信競聘,就象奧林匹克運動會一樣,重在參與。我的參與可能只是一小段插曲,但我也以最誠摯的態度尋求各位投我一票,尋求對我的全力支持,多謝各位!
科長競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家上午好! 非常榮幸能有這個機會,參加競聘活動。在此我要感謝所領導為我們搭建這個公平競爭、展示自我的舞臺!
我于xxxx年從xxx市種禽公司調入動物衛生監督所,先后供職于動物衛生監督科、畜牧飼料監督執法科、醫政藥政監督科,現任職于航空運輸檢疫監督科。
我競聘的崗位是航空運輸檢疫監督科副科長職位ⅲ
競聘這一崗位,我認為自己具備以下優勢:
1、具備擔當該職務所需要的政治素養和良好品質。 首先,我熱愛祖國,熱愛中國共產黨,熱愛動物衛生監督事業,擁護黨的路線方針,我有較強的敬業精神,工作認真負責,勤勤懇懇。尤其是多年來的動物衛生監督執法工作經歷,在從事大量夜查工作時,面對危
險經受住了考驗,也練就了我吃苦耐勞、敢于挑戰的優良品質。
2、具備但當該職務的工作能力。我競聘的崗位涉及航空運輸環節的執法檢查活動的組織、到達和發運動物及其產品的檢疫監督、突發重大動物疫情的應急處理等,在這方面我具有多年執法工作的經驗,尤其是在違法行為認定、立案處罰、案卷制作方面,通過多年一線執法工作,將行政處罰法、行政訴訟法等行政法規和專業法律法規已經熟記于心。我會利用多年的工作經驗和社會經驗,開發出更加科學的工作方法,樹立首都國際港的窗口服務意識,加強與周邊口岸部門和友鄰單位的聯系,提升我們的行業影響,從而構建更為融洽和諧的工作環境。
3、具備一定的管理經驗。讀書期間曾任xxx市畜牧學校學生會副主席,工作期間曾任xxx市華都集團種禽公司種雞場副場長,任職兩年。這些經歷使我對團隊建設有了更加深刻地認識,怎樣身先士卒、調動團隊力量、發揮團隊優勢、構建和協上進的集體都是我從事管理工作經歷中得到的深刻體會。
4、具備以學為先,德才兼備的自身發展意識。按照我所提出的創建學習型和諧單位的發展方針,我始終不懈學習,提升自身對崗位工作的掌控能力。我于XX年自學報考了北京農學院獸醫專業大專班,利用工作之余,完成了包括病理學、寄生蟲學、解剖學等30余門課程的學習,順利通過畢業考試,拿到了國家承認的學歷證書,并被評為北京地區高等學校優秀畢業生。今年我又考取了中國農業大學網絡教育學院動物醫學系本科班,繼續學習,強化自身素質。同時,結合我所提出的推行一個模式、提升兩個水平、利用三種資源、健全四種制度、完善五個體系、構建一個平臺的整體發展思路,認真學習領會其內涵,對照崗位工作,分析本崗位的落實思路,并結合首都機場崗位的特點探索了一些管理上的思路。在不斷學習的同時,堅持強化自身道德的品質建設。從身邊入手、從小事入手,做到“三多”和“兩不”,即多想團隊和諧、多想推進工作、多考慮大家利益,“兩不”即不說不利于團結的話、不做不利于團結的事。多年來積極向黨組織靠近,我本人已經向黨組織表達了入黨要求,并多次向有關黨員匯報思想,將學習踐行黨員模范作為我本人品德建設的長期內容。
如果我能競聘成功,我將從以下幾個方面加強航空運輸檢疫監督科的工作:
1、加強團隊建設。認真履行一名副科長職責,當好科長的助手,按照單位的規章制度要求,強化隊伍管理,力爭打造一支過得硬的執法隊伍。主要采取以下三個措施,一是抓思想,做到身先垂范,帶動大家發揚求真務實、甘于奉獻的精神,建立一只思想過硬、工作熟練的動物衛生監督執法隊伍。二是明職責,協助科長全面梳理首都機場分所的工作職責,科學合理的劃定崗位工作,細化要求,強化責任,從而使每一位同志對應該干什么,怎樣干好、干不好怎樣處理有進一步深刻地認識。三是強制度,以制度為統領,對于工作紀律、工作程序、學習安排、衛生要求、服務意識等內容,對照單位的規章制度和首都機場的工作制度進行規范,率先垂范,務求落實,讓領導放心。 2、全面落實“風險分級、量化監督、檔案管理”模式。根據首都機場的工作特點,我想,應從幾個方面進一步體現這一管理模式,首先,將按照貨場吞吐量、畜牧業大省(動物疫病高發省)的航線、歷年來違法行為的集中表現等參數進行風險分級,結合執法力量,探索更為合理的監督頻次,從而更加有效履行監管職能,進一步完善檔案管理,將動物及動物產品來源、現場檢查記錄、班組工作記錄等進一步進行分類檔案管理,同時借助我所的信息網絡化管理系統,提升電子檔案管理能力,發揮出基礎點位的作用。
各位領導、評委,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習、努力工作,為首都適當動物衛生保護水平的成功構建貢獻力量。最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,我
將還大家一個滿意!請大家支持我,謝謝!
科長競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、評委:
大家好!
秋風送爽,丹桂飄香,在這美好的節日里我們迎來了XXX主題競聘活動,而我有幸成為競聘中的一員,感到無比的自豪。在這里我要感謝各位領導多年來對我的關心和支持,感謝各位同事對我的鼓勵與幫助。今天我競聘的崗位是質監局食品科副科長競爭上崗演講稿。希望大家能夠認識我、了解我、幫助我、支持我。
首先,我簡要的向各位介紹我的經歷。我現年__歲,中共黨員,……。
今天,我之所以參加質監局食品科副科長的競聘,是因為:
一方面,表明我對局黨組推行中層領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任;
另一方面,通過這次演講,鍛煉提高自己的綜合能力,充分展現自己的才華,發掘潛力,并借此機會和同志們交流。
同時,準備接受領導和同事們對自己優劣長短的評價,期待得到領導的挑選和信任。我相信,通過這次職務競聘,必將使我在各方面得到檢驗,能力得到提高。
此次競聘我具有以下優勢:
第一,思想政治方面的優勢。
作為黨員,我通過在實踐中加強對黨的路線、方針、政策的宏觀理解,堅定了政治立場,提高了思想水平。在政治紀律上,我嚴格遵守廉政建設的規定,沒有違反黨紀國法的行為,注意保持一個共產黨員和國家公務人員的廉潔形象。在職業道德方面,兩年來,無論從事哪項工作,我都盡職盡責,了解食品藥品監管動態,努力掌握第一手資料。我經常利用休息時間加班加點,這樣做目的只有一個,那就是從大局出發,努力把工作做得最好。在個人品德方面,我堅持嚴以律己,寬以待人,與人為善,待人誠懇。
第二,知識能力方面的優勢。
這表現在二個方面:一是是管理方面優勢。為拓寬知識面,提高自己在行政管理方面的能力,我比較全面地學習了管理學基本知識,為今后的工作奠定了基礎。二是法律知識方面的優勢。我曾系統學習過各部門法,我堅持法學原理與工作實踐相結合,把學到的法律知識運用到藥品監管執法中,在執法程序、調查取證等方面積累了一定經驗。
第三,工作經歷方面的優勢。
我從藥檢所到食品科,先后在質檢所、稽查隊和食品科工作,熟悉各科室的.情況,在處理科室間的關系時,容易溝通和協調。另外,我曾在區衛生局工作過,了解食品衛生監管方面的情況,這對從事食品安全綜合監管也有很大裨益。
當然,我也有缺點和不足,特別是藥品和醫療器械專業知識的缺乏。但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會通過加強學習,逐步加以克服。
假如今天我競爭成功,我想從以下幾個方面進行努力,提高藥監科的工作水平。
一是強化責任意識,構建服務型科室。
藥監科是分局的“窗口”科室,建局兩年來,藥監科在服務相對人方面,有著優良的傳統,連年被市局授予“先進科室”。如果我競爭成功,將進一步強化科室人員的責任意識,明確每個工作崗位的權力和責任。同時,推行工作崗位a、b角,使科室人員在工作上能夠相互照應,從而提高科室的服務水平。
二是注重素質提高,構建學習型科室。
隨著部門職能的增加,行政管理的不斷深化,各項規章、制度陸續出臺,新的技術標準、實施辦法層出不窮。面對新形勢,不加強學習就無法適應工作的需要。如果我擔任藥監科長,我將在拓寬學習形式和提高學習效果上下功夫,重視科室人員整體素質的提高,重視由知識向能力的轉化,努力構建學習型科室,為藥監科創造性開展工作提供充分的智力保證。
三是加強團結協作,構建和諧型科室。
在分局領導帶領下,加強與其他科室的溝通與協調,營造科室與科室間密切配合的外部環境;在科室內部,加強團結與協作,激發科室人員工作的激情與活力,增強凝聚力和向心力,創造出成績,實現科與科、科與人以及人與人之間的和諧發展。
各位評委、同志們,食品安檢是關系到人民群眾切身利益的大事,是我們做好食品藥品安全工作的動力。疾風知勁草,困難顯豪情,作為食品監管隊伍中的一員,不管我今天的競選是否成功,也不管今后我從事什么工作崗位,我都會一如既往地支持分局領導的工作,把我所有的學識和激情毫無保留地貢獻給神圣的食品監管事業。
我的競聘報告演講完畢,謝謝大家!
科長競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
首先,首先感謝領導給我這樣一次機會。今天我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競選設備管理科科長一職,希望能得到大家的支持。下面就競選的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。
我叫李剛,今年35歲,大學文化,工程師;中共黨員。20xx年—20xx年,在西安交通大學機械設計與制造專業學習,獲得大專文憑;20xx年—20xx年,在鄭州大學原鄭州工學院化工工程與工藝專業學習獲得本科文憑。同時參加英語過級考試,獲得學士學位。
我今天答辯的主要內容分二個部分:一是我競聘一分廠設備科科長的優勢;二是談談做好一分廠設備科科長的工作思路。
一、優勢及長處:
1、具有豐富的設備專業知識、愛崗敬業,工作踏實的工作作風:我本身學的專業是機械,對設備比較熟悉,在二分廠設備科工作整10年,在這10年中,我學到了很多知識,包括設備日常管理、如固定資產的驗收、招標計劃的整理匯總、技術檔案的管理、大修計劃的匯總及驗收,同時參與了205、206、208多個車間的GMP認證工作。我在這幾年間,經歷天方飛速發展的時期,從1995年的205、206、207三個生產車間,到206擴產,207改造、新建209、210車間,新建205車間及GMP認證,新建208、到20xx年新建216車間,我都參與了工程建設,主要參與項目初步設計,招標技術文件的制定,設備的開箱驗收、施工過程監督與驗收。我在這10年間也飛速成長,管理水平和業務技能逐步提高,對二分廠的各個車間主要設備、公用系統設備了如指掌。同時參加過公司上市過程設備評估、項目審計等工作,這幾年我先后多次被評為先進個人,受到了領導和同事的贊譽。
2、我具有豐富的設備管理實踐經驗,20xx年—20xx年底,我在209車間擔任設備主任一職,主要負責車間設備管理、大修及技改項目、能源考核、安全生產管理,包括設備選型、物資計劃、年大修計劃、設備維修、工程技術改造等工作,直接負責車間生產設備的管理,我深感肩上責任重大,因為設備是生產的保障,只有做好車間設備管理,才能為生產做好服務,保證車間生產的運行,在209的三年里,我經歷了洛伐他定改造、吉他霉素轉產,從沒有因設備問題耽誤過生產,吉他霉素轉產一次成功,平均效價9000以上,受到了公司的表彰。
20xx年12月至今,在219車間擔任設備主任一職,219車間噸位大,設備多,管理難度大,我到任后,發揮吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。事必躬親,到過廠房的每個角落,對每臺設備都詳細了解,迅速掌握了車間設備狀況,帶領維修人員做好預防性維修,完善零備件管理,使設備完好率逐步提高,車間維修費用大幅減低,從20xx年初的一個月三十多萬降到現在的十幾萬元。
3、是我有虛心好學、開拓進取的創新意識。我從參加工作后,從沒間斷過學習提高。20xx年—20xx年,在鄭州大學原鄭州工學院化工工程與工藝專業(即化工機械專業學習)函授學習,獲得本科文憑。同時參加英語過級考試,獲得學士學位,通過幾年的學習,系統掌握了化工原理、化工工藝、化工機械等專業知識,擴大了理論水平。在平時的工作之余,我又學習了工程造價、設備監理等專業知識,并應用到實踐中去,做到學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。
二、競聘成功后的工作思路
1、做好日常設備管理工作,完善設備管理制度及管理程序。加強設備臺帳、設備檔案、工具臺帳等日常管理工作。加大設備管理的監督考核力度。加大了對重點設備和主要設備維修保養的管理包括設備的立項、選型、參與招標、選定生產廠家、簽訂合同、到貨驗收、登記建檔建帳、固定資產調撥、封存與報廢,設備事故調查與處理,生產車間的設備考核,做好與公司、分廠各部門的溝通與協調,糾正不符合項,有效排除設備事故隱患,指導車間正確使用與維護設備,一分廠有的車間設備資產編號不統一,設備狀態標示牌的使用管理及執行存在著不到位等現象。對設備日常維護保養工作抓的不緊,易形成事后維修的被動局面。努力做到“預防為主,維修為輔”,確保設備完好有效運行,保證車間的正常生產。負責組織對設備狀況的普查及固定資產盤查工作,做好設備檔案的管理,要對設備全壽命周期費用管理,目前存在著對設備的應用、利用率和有效壽命不夠重視等管理理念薄弱的現象,閑置設備利用較低。
2、做好一分廠五金配件和設備專用配件計劃的整理、審批上報、驗收及工具管理工作,建立工具臺賬;以及各部門設備低值易耗品,通用件計劃的整理,審批上報和組織驗貨等工作。一分廠個車間生產工序多,品種復雜,通常要根據生產需要使用不同的設備,配品備件庫存及周轉周期缺乏有效的科學計劃管理,存在備件復雜、管理難度大的特點,少了不能滿足生產需要,多了又有可能因產品不生產而長期不用,即占用資金,,又在一定程度上加大了分廠生產成本,因此要從根本上控制好零備件計劃,督促車間做好修舊利廢工作,對零配件做到科學管理,科學使用,既不能影響生產,又要節約資金。
3、做好全廠能源定額的制訂、修改、考核工作,監督能源利用情況,保證生產運行,杜絕能源浪費,積極推廣使用各種節能設備和技術,為公司節能減排的目標做貢獻,目前對有的車間能源計量工作宣傳不夠到位,對計量工作認識不足,沒有充分認識到能源計量工作對安全生產、產品質量和節能降耗的重要性。現只有一二級計量,要完善車間三級計量,加大考核力度,使排放和車間生產掛鉤。
4、加強各類設備管理與維修人員及特種工種人員培訓工作,重點加強對主要重點操作工操作規程與維護規程培訓,加強對設備的日常檢查的管理,利用崗位練兵、技術比武等活動調動操作工保養設備、愛護設備的積極性,減少設備故障。做好特種設備的年檢換證。
5、做好與各部門的關系協調,妥善處理三個關系,做到對上級要尊重,充分發揮自己的參謀助手作用;對下級要多關心、多幫助,充分調動他們的積極性、主動性、創造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作。設備科是分廠對外的一個窗口,從內部,要在分廠領導下開展工作,和各個車間協同工作,對外,要和公司各部門,其他分廠協調,和對外生產廠家聯系,處理設備問題。協調是非常重要的,工作及形象的好壞,直接影響著公司的形象。
6、廉潔做事、樹立形象,嚴格以一個共產黨員的標準要求自己,做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰斗力。
尊敬的各位領導、各位評委,我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報公司。 最后我要說,在我多年的工作經歷中,屬于我的舞臺不多,今天借此機會,表達一下我的心愿,感謝各位領導多年來對我的教育、培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助、支持和信任。
謝謝大家!
科長競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領導、各位評委、同事們,早上好:
在這個熱情似火的夏日早晨,我們的激情即將被點燃。的確,今天走上這個平臺,大家都懷揣著百分的勇氣和熱情而來。當然也都懷揣著美好的理想和追求而來,那就是為*******的不斷發展貢獻自己的力量,我更是不例外。
我叫****,1993年畢業于*****專業,先后在***。現為***** 在****奮斗的十七年,讓我從一個普通學生成長為技術專家,讓我這個平凡的小個子女性在男性主導的領域里展現了自己的風采。尤其是在****,設備管理建設的重擔領導信任的壓在了我的肩上,在師傅和同事們全力的配合下,我如魚得水。從抽油機、注水泵、壓縮機,一路走來,從無到有,每一項工作都有我的汗水和智慧,我的技術成就在這里得到了最完美的體現。回想走過的一路,我的內心充滿了深深的感激,我希望這次成功的競聘可以回報所有支持和幫助過我的人,正如我的競聘題目《好風憑借力,送我上征程》。
我競聘的職務是設備副科長,這對我來說不僅是個職務,更是一種對工作的責任,對事業的追求;同時我具備競聘設備科副科長的幾點優勢:
一是具有技術能力優勢。
我有較豐富的現場工作經驗。我參與了*****建設項目,熟悉設備管理過程,熟悉工藝工作流程;在設備維修和管理我有相當
的理論和技術水平,擔當本部門排頭兵的作用。我撰寫的論文有3篇在省部級刊物發表,獲得局級以上科技成果5項,并獲得公司“學科帶頭人”稱號。
二是具有對工作的無限熱愛
工作與我,不只是謀生手段,更是我的人生追求,出于內心喜歡,去做這份事。當在***膨脹制冷壓縮機程序進入死循環,我躺在中控室地板夜不能寐時;當冬天現場儀表調試冷水潑灑在我的棉衣、棉褲凍成冰錐心刺骨時;當****的風無情的如刀割般刻在我女性的臉上留下的歲月斑斑點點時……這一切的一切都沒有讓我退縮。我到過全單位所在的每個地方,摸過重點設備的每個部件。它就像我一手帶大的孩子,我懂得它成長中的陽光雨露,我愿用年華的付出換的它一生的平安健康。孕育孩子是辛苦的同時也是幸福的,這種幸福一方面來自它的日益強大,另一方面來自單位領導同事們的鼓勵。我也由此獲得*******榮譽。 三是具有不斷學習的習慣。
我堅信學習是一種人生信仰,這些年我系統學習了設備、數據庫、自控技術、異構數據交換等多方面的專業知識。知識在增長、技術在進步、思想在飛揚,機會在增加,這就是學習帶給我的樂趣。
四是具有求真務實的精神
工作的十七年中,本人不唯書、只唯用,不唯虛、只唯實。我對每一臺設備的技術參數都會仔細核對;我對每一份設計,每
一個方案都會認真審看;對設備之間的數據讀取、通訊方式都會認真比較考慮最優的選擇。設備的精細選擇和良好的運行效率要求我只能腳踏實地。
五是具有開拓創新的意識
我思想活躍,愛思考愛出新點子。在我擔任班長期間,在管理上我嘗試采用五個精細化管理、創造性的發揮了精神激勵、自主管理的方式。在技術上我更是敢于面對變革,例舉幾個實例。 六是具有誠實待人的品質
本人信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道,要求別人做到的事情,自己首先做到。待人熱情用真心換真心,正因為具有良好的做人宗旨,能與同事們建立親如兄弟的深厚感情,受到了大家的喜愛。在工作中才能出現 “一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”的合作局面。
優勢是我的工作能力,我還具備對設備科副科長的深刻認識。在*****生產中,設備、電氣、自動化發揮著越來越重要的作用。他們不僅是全面完成生產任務的基礎,也是安全生產的重要保證,在生產管理中一直占據著非常重要的位置。設備管理決不再是單純的機械設備的管理,而是工藝、機械、電氣、自控、網絡五大設備相互融合的廣義設備管理。我作為采油廠一員,有*****三方面的技術優勢,我有責任有義務為采油廠發展貢獻我的全部力量。
下面,我談談對競聘成功以后的短期設想。
一、端正態度,定位明確
1、角色轉變明確:當好參謀助手,服從集體決議和上級決議。天時不如地利,地利不如人和,只有團結,工作才能形成合力。我擺正位置,做到盡職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。其次是由具體的技術實施者向組織領導者轉變,既要當好指揮員又要當好戰斗員。
2工作方式定位明確:新的崗位會遇到來自各方面問題,俗話說:“新官上任三把火”。而我準備用“三盆水”,第一盆水洗腦,保持清醒,實事求是,開拓創新。第二盆水洗手,干干凈凈,清正廉潔,做好本職工作。第三盆水洗腳,舒筋活血,勤下基層,和大家戰斗在一起為大家服務。
3、工作范圍定位明確。原來主要管理*****,現在要包括機械設備、藝設備、電氣設備、儀表自動化設備和網絡設備,我的工作范圍是他們全部。
4、工作環境定位明確,由原來的在****上班居多,哪里需要我,哪里就是我工作的地方。
二是加強學習,強化自身素質。
首先是加強自身政治理論和業務知識的學習,不斷提高政治理論和管理水平,盡快完成角色轉換,勝任本職工作。其次是加強專業知識學習,全面掌握在用設備知識,爭取在三個月內能夠獨立承擔設備科副科長的日常工作。
三是配合一把手帶好隊伍,提升團隊素質。
****的生產越來越依賴設備的支持,但是設備運轉的好壞關
鍵在于人的執行,歸根結底還是要做好人的管理。采取多種方式對人員進行培訓。
四是利用信息技術,建立完善的基礎庫
1、摸清家底,掌握形式。對****的各類設備進行分門別類建立檔案。
2、建立配件信息系統,查詢配件的儲備情況。借鑒超市貨架管理模式,應用配件條形碼實現庫房管理。
3、制作設備維護操作卡,規范員工的操作維護行為。 五是保生產開展預知性維修。
利用****,對存在問題的***進行維修,為****投產和故障做好準備; 及早做好****的儲備;保證****冬季生產安全平穩運行,認真做好****的恢復工作。
科長競聘演講稿 篇6
尊敬的院領導;同志們:
20xx年即將到來,我非常高興能夠參加院內一年一次的科主任競聘,這既是對以往工作的一次很好回顧與總結,也為來年的工作打下了良好的基礎,并為每個同志提供了一個展示自已知識與才能的機會。
本人自1992年市商校畢業來本院后一直從事財務工作,1999年擔任主管會計,20xx年獲助理會計師職稱,20xx年任財務科負責人至今醫院財務科長競聘演講稿。
過去的一年中,在院領導的培養指導和全院同志的支持幫助下,本人和財務科的同事們一起較好的完成了上級交給的任務,為全院社會、經濟效益的提升發揮了應有的作用。通過一年來的工作實踐,使我進一步認識到了財務工作的重要性、證策性、專業性、復雜性:財務管理是全院管理系統的一個重要組成部分,財務管理的好壞對全院的經濟效益以致生存發展具有至關重要的影響。財務科雖是二線科室,但其工作不是簡單的事務性工作,財務科負責人更不能只是單純的收收支支,登登賬本。他必須及時把握全院的財務狀態并作出判斷和分析,主動為領導當好參謀,成為領導的助手和內管家。財務工作的政策性、專業性也很強,目前我院財務工作經常涉及到的法律、法規和政策性文件有二、三十個,財務對口的上級部門有衛生局、財政局、稅務局、統計局、社保局等六、七家。如何正確貫徹執行上級的政策法規,做到有法必依、有章必依,同時又用好用活政策,為單位爭取更大的發展空間,為職工爭取較好的福利,是財務部門的責任。財務科的工作內與各科室的收支核算緊密相關,外與患者、銀行及眾多藥品、設備商家收付頻繁,工作量大而繁雜。作為財務科負責人必須以身作則,團結全科同志,耐心細致工作,調配好資金,協調好關系,為一線科室貼心服務。日常財務要日清月結,杜絕差錯,并按規定嚴把收支關,大力增收節支。按照以上要求,今年我和財務科的同志們在院領導的親自帶領下做了大量工作,取得了一定成績,主要是:
1. 認真貫徹執行了各項規章、制度,按時報送了有關報表,通過了市里各有關部門的考核檢查。
2. 按規定對單位各項經濟往來進行了會計核算,提出了財務分析報告,為領導決策提供了參考。
3. 增收節支工作效果明顯。今年按財務制度嚴格控制了支出,與上級主管部門保持了密切的聯系,各項撥款及時到位。,全院各項收入--------,比上年------,------支出--------比上年----------.。
4. 除財務科的日常工作外,還配合其他科室完成了職工五大基本保險的投保、勞資統計、醫保報賬、科室月度核算等工作以及領導臨時交辦的工作。
5. 財務人員素質有所提高。電腦網絡是現代管理不可少的工具,今年我院新上電腦網絡后,財務科是主要使用部門。通過學習實踐,現在本人已能熟練使用,科里多數同志也能正常操作。
20xx年對我院將是充滿機遇和面臨挑戰的一年。如果我能連任財務科主任,我打算從以下方面努力,使財務科的工作再上新的臺階:
我院財務工作的核心,我認為就是增收節支。要想增收節支效果顯巨,必須在以下方面改革、改進。首先在增收上,我院是國家撥款的公益性醫療保健單位,目前醫療費用的高漲已成為社會的公害,很多病人已看不起病。建議我院控制大處方、貴藥品的使用,適當下浮部分珍療費用,這樣有可能單張處方、單個病人的收入有所下降,但社會效益提高了,就可以吸引更多的人來我院就珍,總體收入反而可以增加。我在自學一些經濟書籍時看到,以價格戰提高市場份額,獲取高額總體利潤是商戰中常用的方法。我們是全額撥款單位,有打價格戰的空間,可不可以試一試哩?其次是節支。如果說增收是一線科室起主導作用,那么節支財務科就負有更多的責任。
我認為,節支主要在于控制醫療成本。眾所周知,成本可分為固定成本和變動成本。在固定成本方面,一是要進一步做好固定資產管理工作,嚴格安照程序進行出、入庫登記,對實物有專人負責建賬、卡管理。要盤活庫存,避免閑置
,做到物竟其用。二是要在領導的主持下,與一線科室一起制定計劃,做到按需購買,按計劃購買,按標準購買,大型貴重設備要實行招標。在變動成本方面,對各種醫療用品和耗材要嚴格消耗核算標準,科室要責任到人,避免丟失浪費。對其他開支,財務科要在院領導審批的前提下嚴格把關,做到會計原始憑證張張合法,杜絕虛支冒領現象。
此外,在日常工作中除堅持今年行之有效的方法外,還要加強主動性,領會上級領導意圖,把工作做在前面;要增強工作的條理性,進一步提高工作效力;要以身作則,加強學習,提高自身和全科同志的綜合素質。
本人從事會計工作雖已有---年,在同齡人中也可算“老會計”了,但作為科室負責人時間不長,經驗不多,工作中還有不少缺點。但有各位領導的指引把關,有同志們的支持幫助,我有信心有決心通過學習和實踐,不斷提高自身素質,履行好崗位職責,為我院的發展作出大的貢獻醫院財務科長競聘演講稿。
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