【精華】合作協議書范文集錦四篇

　　隨著社會不斷地進步，需要使用協議的場合越來越多，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。擬起協議來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的合作協議書5篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

合作協議書 篇1

　　甲方：

　　身份證：

　　籍貫：

　　乙方：

　　身份證：

　　籍貫：

　　丙方：

　　身份證：

　　籍貫：

　　甲、乙、丙三方本著友好合作、相互支持、共謀發展的精神共同經營________公司，三方協商一致，根據《中華人民共和國合同法》有關規定，達成如下投資協議，此協議需三方共同遵守，需公平，公正，保護三方的合法權益。

　　一、出資方式

　　1、甲以______出資______元，占股______%。

　　2、乙以______出資______元，占股______%。

　　3、丙以______出資______元，占股______%。

　　二、公司經營范圍

　　公司經營范圍為：_____________________。

　　三、合作宗旨

　　甲、乙、丙三方在合作期間，需同心協力，風雨同舟，不謀取私利，不偏私情，以快速發展，開拓市場為奮斗目標。

　　四、合作分工

　　在合作期間，甲、乙兩方管理財務和現金，丙方管理公司的運轉。三方都有權參加公司經營管理和督導工作，有權知道公司所有的資金用處各公司運營情況。

　　五、盈余分配

　　公司開始運營后，每月______日結算，除各項開支外，在還完投資貸款后，經營狀況做到日清月結，盈利按股份分成。公司財產三方共有。

　　六、合作相關事宜約定

　　1、甲、乙、丙三方如果經營不善或其它原因造成損失或破產的，需共同承擔全部責任，任何一方不得以任何方式逃避。

　　2、公司成立后，所有財產為公司公共財產，甲、乙、丙三方不得在沒有得到另外兩方同意后挪用資金或其它公共財物。在合作期間有任何問題，需三方共同協商解決，不得回避。

　　七、合作時間

　　本協議有效期為______年，自______年______月______日至______年______月______日止。

　　八、爭議處理

　　1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議，本著友好協商的.原則解決，如果三方通過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會仲裁，或依法向人民法院起訴。

　　2、本協議到期后，三方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作。本協議繼續有效，如果不再繼續合作的，退出方應提前三個月向另兩方提交退出的書面文本，并將已方的有關本合同項目的資料及客戶資源都應交給另兩方。

　　九、違約處理

　　1、在合同有效內任何一方不能以任何借口撤資，如有一方違約，違約方需向別外兩方支付違約金______萬元。

　　2、如果一方違反本合同的任何條款，非違約方有權終止本合同的執行，并依法要求違約方賠償損害。

　　十、協議解除

　　1、一方有違反本合同協議的，另兩方有權解除合作協議。

　　2、合作協議期滿。

　　3、三方同意終止協議的。

　　4、任何一方合伙人出現法律上問題及做出對企業有損害的，另兩方有權解除合作協議。

　　十一、其他

　　1、本協議一式______份，三方各執______份。自簽字（蓋章）之日起生效。

　　2、本協議未盡事宜，三方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

　　甲方：（簽字）

　　______年______月______日

　　乙方：（簽字）

　　______年______月______日

　　丙方：（簽字）

　　______年______月______日

合作協議書 篇2

　　甲 方： 乙方：

　　法人代表： 法人代表：

　　地址： 地址：

　　電話： 電話：

　　傳真： 傳真：

　　為充分發揮職業技術教育為社會、行業和企業服務的功能，按照“資源共享，優勢互補，責任同擔，利益共享”的原則，加快打造具有國際水平的現代技工教育體系，培養更多具有良好專業知識、實際操作技能和職業態度的高素質、高技能的應用型人才，促進職業技術院校深化教育改革、提升教育培訓質量，促進企業建立現代化的職工培訓體系、加快產業升級，探索共建主體多元、辦學開放、人才終身服務和誠信監督的新型公共人力資源服務體系，開展多層次、多形式的合作，建立穩定的校企合作關系，經雙方友好協商，現就校企合作事項達成如下協議：

　　一、合作總則

　　（一）貫徹落實科學發展觀，以培養高技能人才為目標，遵循“需求產生合作、供給創造需求、合作帶來共贏、共贏促進發展”的校企合作機制，校企雙方建立長期、緊密的合作關系。

　　（二）確立雙方在職業技術教育和培訓工作中發揮各自優勢，建立合作關系。

　　（三）甲方根據企業需求和自身特點，為培養合適企業所需的技能人才，組建專業指導委員會，乙方安排人員參加（技術、生產或人力資源主管）。

　　二、合作方式及內容

　　經雙方友好協商，合作方式及內容參照以下條款執行。未盡之處，可另做補充。

　　（一）產品研發、工藝改進，共建研發平臺

　　科研既能為經濟建設服務，也能促進教學質量提高。因此校企雙方有著課題研究的共同愿望。在課題研究中，或側重于企業的戰略發展，或側重于企業的經濟運營，或側重于院校的教育教學模式和方式，或側重于教師的“雙師‘’型素質等，由此實現社會效益和經濟效益的”多贏“。

　　根據企業發展需求，確定科研項目，以職業技術院校先進的設備和人力資源為紐帶，以科研項目轉化和運用為共同努力方向，在技術院校中建立一個研發平臺，讓企業的工程師、技術院校師生都參與科研項目開發、制作和應用，實現以項目為驅動，共同提高師資專業水平，提高科研成果轉化為生產力的“軟件”能力。

　　（二）共建“生產實訓”中心

　　生產實訓中心是技工教育不可或缺的'教學設施。校內、校外實習中心都關系著學生學習技能的條件。共建，就是彼此分工合作，從各自教育資源的優勢出發，在不同的教育教學階段，或側重物質條件，或側重師資隊伍，或側重教學內容，或側重教學管理，或提供質量評價體系等，實現優勢互補，為學生提供健全有效的實踐教學場所。

　　（三）雙向委培、訂單培養

　　雙向委培包括校內定向委培和企業中定向委培兩種方式，前者以學校學生為生源，根據企業要求，定向培養，為企業提供人力資源儲備；后者以企業招聘員工為生源，根據企業要求，完成企業員工基本技能、基本素質要求等前期培訓，為企業員工培訓縮短時間，節約成本。校企雙方的“定向委培”不僅是“訂單預購”性質，“委培”方必須是實施教育教學的重要組成部分，從教學計劃的制訂，到教育教學質量各環節的考核評估，其“聲音”的作用必須貫穿于教育教學的始終。雙方定向委培過程中，雙方可以相互成立冠名班級。為了學校能更好的根據企業的要求培養出人才，企業可以提供助學獎學金，激勵學生學習。

　　（四）頂崗實習、工學結合

　　學校根據企業用工要求，安排學生到企業頂崗實習，完成基礎課和部分專業課后進行的教學環節，通過頂崗實習，使學生全面了解企業生產運作，在真實的工作環境下，體會理論與實踐的有機結合，在感性認識和理性認識上產生一個飛躍。最關鍵是讓學生了解企業文化，感受企業管理制度，明確自己職業生涯的目標。

　　（五）就業推薦、優先錄用優秀畢業生

　　對于學校優秀畢業生，企業落實學生就業。落實學生就業是建立在合格標準基礎上，按市場“雙向選擇”的要求而彼此享有的權利和應盡的義務。技工教育以就業為向導，企業錄用具有相應崗位職業技能的合格畢業生，學校要幫助學生具有這些就業能力。所以，校企雙方基于投入的人力、物力、資金等現實利益的相應回報。校方要把人力資源輸出質量關，企業在充分提出就業崗位的前提下也要把質量關，而學生本人在一定的條件下也有在選擇的自由。

　　（六）提供技術支持和社會服務

　　一般而言，學校的教學實施和教師的實踐技術能力往往遜于企業方，企業方優勢在于實踐經驗和技術手段，因此在教育教學過程中企業方必須投入相應的兼職師資隊伍，或課堂、或工場，給予學生漸進而全面的企業文化、實踐技能的教育指導。

　　學校方優勢在于標準化技能培訓和先進的設備，具有完善的職業資格等級培訓和考試資格，可為企業提供職業資格技能等級培訓考證服務，提高企業員工技能和素質。學校也有先進的理念和技術成果，可為企業提供一定的技術支持。

　　三、雙方權利和義務

　　（一）甲方

　　1、詳細真實地介紹本單位的基本情況相應的資質書面材料，保證具備中華人民共和國內真實合法的法律地位。

　　2、甲方可作為乙方的就業（實習）基地，在甲方有用工需求的時候，乙方為甲方優先輸送德、智、體全面發展的優秀學生，供甲方選拔和錄用。

　　3、根據甲方產業發展情況、生產經營規模和預期增長等人力資源增長過程中，負責向乙方提供企業人力資源發展計劃、年度工作計劃，及時向乙方提供用工需求信息、員工培訓計劃。

　　4、負責向乙方提供企業人力資源結構狀況，需求職業崗位物征描述，需求職業崗位要求的知識水平和技能等級，協助乙方制定各專業培養目標，審訂聯辦班級實施教學計劃和各種培訓班實施計劃，制定各專業崗前培訓計劃和頂崗實習計劃。

　　5、根據當前一段時期用工需求和員工培訓計劃，提出聯合辦學專業招生春、秋季招生計劃人數的建議計劃。

　　6、按照乙方教學計劃，結合單位實際情況，安排學生及內容、指導實習過程，培養學生實際操作能力和職業素質，提供實習設備、場地和原材料，供學生實習操作，指導學生按有關安全生產操作規程操作相關設備。

　　7、根據學生實習期的內容和項目、課題給予適當的安排，并委派擔任主管以上的專業技術人員進行教學指導，對實習學生的實習成績進行全面的評價和考核，以保證學生財之道能順利的完成實習教學內容，為畢業后服務于企業奠定良好的基礎。

　　8、負責安排雙方聯合培養的合格畢業生就業，做到優生優用。并按《中華人民共和國勞動合同法》及當地《勞動合同條例》的相關程序，簽訂勞動合同，辦理勞動用工手續。

　　9、甲方有對乙方人才培養方式提出改進意見的權利，乙方在收到甲方書面建議后，結合學校教學工作實際情況，及時改進人才培養模式，適應實際需求。

　　10、甲方并為乙方及學生提供一定的贊助和資助。

　　11、甲方根據乙方培養甲方需求人才的要求，捐贈一定設備和教學材料、投入一定教育資金，為人才培養共同努力，互利互惠。

　　12、根據甲方發展需要，提出所需合作科研項目或工藝改進課題，由甲方科研工程師主導，乙方教師和學生參與，共同研究開發，轉化科技成果。

　　（二）乙方

　　1、具備中華人民共和國規定的辦學資質及真實合法有效的法律地位。

　　2、負責開展招生宣傳，將與甲方聯合辦學作為辦學的優勢與特色進行宣傳，吸引學生報讀雙方聯合辦學專業。

　　3、根據當前一段時期甲方用工需求和員工培訓計劃，向當地教育行政部門、勞動人事部門，上報春、秋季招生計劃。

　　4、制定各專業實施教學計劃和課程教學大綱，并按相關要求組織開展教學，初步確定每次實習的時間、內容、人數和要求，提前與甲方聯系，確認具體實習計劃和安排。

　　5、按照甲方用人條件負責對新生錄取、入學報到、學生管理、教學管理及其它在校期間的各種教育管理工作。

　　6、委派專人（駐廠老師）負責管理實習學生、協助甲方處理實習期突發性事件等行政事務，并參與實習指導工作，教育實習學生嚴格遵守甲的各項管理制度和勞去制度。

　　7、負責根據當收費標準按年收取學生在校學習期間的相關費用，并向甲方出具相關證明材料。

　　8、教育實習學生嚴格遵守甲方的各項管理制度和勞動制度。

　　9、為來校參加教學輔導和實習指導的甲方技術人員提供工作和生活方便，并按甲乙雙方的約定為工作人員支付報酬，差旅費、工資由甲方負責，乙方包吃住。

　　10、乙方要保證乙方的實習生（就業生）的穩定性，出現實習生（就業生）流失超過一定比率要及時為甲方補上。

　　11、乙方負責按照甲方人才要求定向培養人才，由甲乙雙方共同制定教學計劃，雙方發揮各自優勢，以乙方培訓教學為主，甲方積極支持參與，共同評估人才培養效果，培養出甲方所需人才。

　　12、乙方負責提供設備和派有實力的老師、學生參與企業科研項目或工藝改進研究制造。

　　四、合作期限

　　合作期限為 年，雙方可根據合作意愿和實際情況續簽合作協議。本次合作結束后，雙方可共同商議開拓新的合作領域，建立新的合作意向。

　　五、其它

　　（一）本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，另一份報送仲愷管委會社會事務局備案。

　　（二）合作協議一經雙方代表簽字、蓋章即生效。雙方應遵守有關條款，未盡事宜，可由雙方協商解決或簽訂補充協議。

　　（三）如有一方違約或有損害對方利益和形象的行為，另一方有權終止協議。

　　甲方：（蓋章） 乙方：（蓋章）

　　代表（或授權）人： 代表（或授權）人：

　　年 月 日 年 月 日

合作協議書 篇3

　　甲方：_____________

　　乙方：________酒業有限公司

　　_____________（以下簡稱“甲方”）與________酒業有限公司（以下簡稱“乙方”）經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下協議：

　　一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就關于進口紅酒業務合作等問題，自愿結成戰略伙伴關系，乙方為甲方提供公司名義資源，協助甲方促成業務和業績，實現雙方和客戶方多贏的局面。

　　二、乙方為甲方提供公司名義時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業秘密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業機密而使甲方商業信譽受到損害。

　　三、甲方在接受乙方提供公司名義時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠布告、坦誠相告并求得乙方的諒解和協助，不得在能力不足的情況下輕率承諾，從而使乙方公司名譽受到損害。

　　四、乙方為甲方提供公司名義資源并協助產生的.費用，由甲方和乙方共同承擔，承擔比例為各50%。

　　五、合作細節：

　　1、甲方可使用乙方提供的公司名義。

　　2、甲方享受乙方招商報價單中所有紅酒單價40%政策支持。單筆交易超過人民幣一萬元乙方給予甲方50%的政策支持。

　　3、甲方采用無底薪制，甲方與乙方的每一次交易直接按招商報價單的單價政策后的金額結算，甲方與客戶的實際交易價格乙方不過多干涉。

　　4、結算時間為乙方收款之日當日內結算。

　　6、甲乙雙方的合作均采用先款后貨或現款現貨的方式。特殊情況甲方必須與乙方協商。

　　7、乙方除嚴重質量問題均不接受退、換，特殊情況經雙方協商，乙方可適當調整。

　　六、違約責任：

　　1、合作雙方在業務實施過程中，甲方必須秉著誠信、正直的心態開展業務，不得出賣公司商業機密，如因己方原因造成合作方、客戶方或乙方商業信譽或公司名譽受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關系外，還可以提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經產生尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行義務。

　　七、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可申請仲裁處理。

　　八、本協議有效期暫定一年，自雙方代表（甲方為本人）簽字之日起計算，即從__________年______月______日至___________年______月_____日止。

　　九、本協議到期后，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。

　　十、本協議在雙方簽字蓋章后生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　備注：價格表見附頁。

　　甲方：____________乙方：__________

　　（公章）

　　代表簽字：________簽字：________

　　簽約地點：________________

　　簽約日期：____年____月____日

合作協議書 篇4

　　____方本著互利互惠、共同發展的原則，經充分協商，一致決定聯合出資共同經營___________公司（企業）（以下簡稱公司），特訂立本協議。

　　第一條、合伙投資主體：

　　第二條、合伙投資經營項目和范圍：

　　第三條、合伙投資期限

　　合伙投資期限為______年，自_______年___月___日起，至_______年___月___日止。

　　合作期滿后，各股東在平等自愿、友好協商下，達成補充協議。

　　第四條、出資額及方式

　　1、合伙投資人___________以____________方式出資，計人民幣____________元，占注冊資本的_________％。

　　2、合伙投資人___________以____________方式出資，計人民幣____________元，占注冊資本的_________％。

　　3、合伙投資人___________以____________方式出資，計人民幣____________元，占注冊資本的_________％。

　　4、合伙投資人的出資，于____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。

　　5、本合伙投資出資共計人民幣____________元。合伙投資期間各合伙投資人的出資為共有財產，占總份額百分之_____，另百分之_____為活動股，具體支配根據股東商議后一致分配，不得隨意請求分割，合伙投資終止后，各合伙投資人的出資仍為個人所有，至時予以返還。

　　6、資金增減由決定，并報請協商，根據資金增減合理調整本協議有關分配比例的規定。

　　7、財產為全體成員所共有，任何一方不經全體成員一致通過，不得處分的全部或任何部分財產、資產、權益和債務。

　　第五條、盈余分配與債務承擔

　　1.盈余分配，以________為依據，按比例分配。

　　2.債務承擔：合伙投資債務先由合伙投資財產償還，合伙投資財產不足清償時，以各合伙投資人的____________為據，按比例承擔。

　　第六條、入伙、退伙，出資的轉讓

　　1. 新合伙人入伙時按下列順序進行：

　　①需承認本合同；

　　②需經全體合伙投資人同意；

　　③執行合同規定的權利義務；

　　④原合伙人向新合伙人告知原企業的經營狀況和財務狀況；

　　⑤入伙的新合伙人對入伙前企業的債務承擔連帶責任。

　　2.退伙：

　　①需有正當理由方可退伙；

　　②不得在合伙投資不利時退伙；

　　③退伙需提前________月告知其他合伙投資人并經全體合伙投資人同意；

　　④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算；

　　⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙投資造成損失的，應進行賠償。

　　3. 當然退伙的.情形：死亡或者被依法宣告死亡；被依法宣告為無民事行為能力人；個人喪失償債能力；被人民法院強制執行在合伙企業中的全部財產份額。

　　4. 除名退伙的情形

　　合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：未履行出資義務；因故意或者重大過失給合伙企業造成損失；執行合伙企業事務時有不正當行為；合伙協議約定的其他事由。

　　5.出資的轉讓

　　合伙人出資轉讓的必須符合以下條件：

　　①合伙人轉讓出資需經全體合伙人同意；

　　②合伙人依法轉讓出資時，在同等條件下，其他合伙人有優先受讓的權利；

　　③轉讓本企業合伙人以外的第三人，按入伙對待；

　　④合伙人依法轉讓出資的，受讓人經修改合伙協議即成為企業的合伙人，依照修改后的合伙協議享有權利、承擔責任；

　　⑤轉讓出資后的企業合伙人必須符合《合伙企業法》規定的法定人數。

　　第七條、合伙投資負責人及其他合伙投資人的權利

　　1.____________為合伙投資負責人。其權限是：①對外開展業務，訂立合同；②對合伙投資事業進行日常管理；③出售合伙投資的產品（貨物）；④支付合伙投資債務。

　　2.其他合伙投資人的權利：①參予合伙投資事業的管理；②聽取合伙投資負責人開展業務情況的報告；檢查合伙投資帳冊及經營情況；④共同決定合伙投資重大事項。

　　3.經營管理：

　　由出資各方派人共同經營管理。公司的經營方針，重大決策（包括生產銷售計劃、利潤分配、提留比例、人事任免等）采取一致通過的原則。

　　第八條、禁止行為及違約責任

　　1.未經全體合伙投資人同意，禁止任何合伙投資人私自以合伙投資名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸合伙投資，造成損失按實際損失賠償。

　　2.禁止合伙投資人經營與合伙投資競爭的業務。

　　3.禁止合伙投資人再加入其他合伙投資。

　　4.禁止合伙投資人與本合伙投資簽訂合同。

　　5.如合伙投資人違反上述各條，應按合伙投資實際損失賠償。具體為：勸阻不聽者可由全體合伙投資人決定除名。

　　第九條、合伙投資的終止及終止后的事項

　　1.合伙投資因以下事由之一得終止：

　　①合伙投資期屆滿；

　　②全體合伙投資人同意終止合伙投資關系；

　　③合伙投資事業完成或不能完成；

　　④合伙投資事業違反法律被撤銷；

　　⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

　　2.合伙投資終止后的事項：

　　①即行推舉清算人，并邀請____________中間人（或公證員）參與清算；

　　②清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙投資人或第三人，其價款參與分配；

　　③清算后如有虧損，不論合伙投資人出資多少，先以合伙投資共同財產償還，合伙投資財產不足清償的部分，由合伙投資人按出資比例承擔。

　　第十條、糾紛的解決

　　1．本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。

　　2．本合同在履行過程中發生的爭議，由各方當事人協商解決，也可由有關部門調解；協商或調解不成的，按下列第_____種方式解決

　　（1）提交_________仲裁委員會仲裁；

　　（2）依法向___________人民法院起訴。

　　第十一條、本合同自_____________之日起生效并開始營業。

　　第十二條、本合同如有未盡事宜，應由合伙投資人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

　　第十三條、本合同正本一式____份，合伙投資人各執一份，公司留底備案一份。

　　合伙投資人（簽章）：

　　簽約時間：

　　簽約地點（執筆人書寫）：

　　公司地址：

　　簽訂日期：_______年____月____日

　　合伙投資人（簽章）：

　　簽約時間：

　　簽約地點（執筆人書寫）：

　　公司地址：

　　簽訂日期：_______年____月____日

　　合伙投資人（簽章）：

　　簽約時間：

　　簽約地點（執筆人書寫）：

　　公司地址：

　　簽訂日期：_______年____月____日

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