有關培訓協議書模板7篇

　　隨著社會不斷地進步，男女老少都可能需要用到協議，簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。協議到底怎么寫才合適呢？下面是小編幫大家整理的培訓協議書7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

培訓協議書 篇1

　　甲方：法定代表人：乙方：身份證號：風險提示：

　　注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規定，即使與其簽訂了服務期協議，試用期員工一旦辭職，企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議，這樣追究其違約責任時才合法。為了甲方不斷壯大發展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確乙方培訓期間的薪資，經甲乙雙方協商達成如下協議，以資雙方共守：

　　第一條培訓項目

　　1、培訓時間：從________年____月____日至________年____月____日。

　　2、培訓地點：

　　3、培訓具體內容：

　　第二條培訓費用

　　1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；

　　2、培訓費用預計為____元左右，以實際發生額為準；

　　3、培訓的費用由甲方支付。

　　第三條服務期風險提示：

　　服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。培訓學習期滿，乙方必須為甲方服務________年。在服務期內，乙方不得以任何理由解除勞動關系。如違約，乙方將賠償甲方因參加培訓學習所支付的所有費用。

　　第四條福利待遇風險提示：

　　對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規定要寫明。學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。

　　第五條乙方的義務乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環境、不遵守國家的法律法規及甲方工作紀律或未通過甲方培訓考核，甲方有權終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負，該合同自行終止。

　　第六條違約責任

　　1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金____元；

　　2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：

　　（1）乙方嚴重違反甲方的規章制度的；

　　（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

　　（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。

　　第七條此協議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。甲方（簽章）：法定代表人：________年____月____日乙方（簽字）：________年____月____日

培訓協議書 篇2

　　甲方：寧波利達氣動成套有限公司 乙方：身份證號碼：

　　地址： 地址：

　　E-mail： E-mail：

　　聯系電話：聯系電話：

　　乙方在甲方工作期間因崗位業務需要，甲方同意乙方參加 培訓（活動）。

　　為明確雙方的權利與義務，本著公平、公正的原則，雙方自愿簽定如下協議：

　　一、甲方權利與義務：

　　1、甲方支付乙方培訓費用人民幣（大寫） 元。包括學費元，住宿

　　費元，交通費元，其他元。

　　2、受訓期間，乙方因生病或其他原因而不能繼續受訓，甲方有權終止其培訓，并根據實際情況處理：

　　（1）乙方因其自身原因不能繼續接受培訓的，應當向甲方支付已經發生的培訓費，甲方免去乙方支付培訓費的除外；

　　（2）乙方因甲方工作安排的原因不能繼續接受培訓的，甲方可以之后再一次為乙方重新安排培訓計劃，本協議繼續履行。

　　3、培訓期間乙方享有帶薪培訓的權利，乙方同意培訓期間的培訓時間安排，此期間不計算任何加班費；培訓時間按以下日期進行，若發生調整的，以實際日期為準：

　　起始日：年月 日，結束日：年 月 日，共日。 培訓地點： 。

　　4、評定職稱的取證培訓，乙方未通過考核，培訓費用乙方自行負責；如屬一般性培訓,乙方考試不合格,則承擔培訓費用總額的50%。凡個人承擔的費用，均由甲方直接從乙方薪資中酌情分期扣除。

　　5、服務期限：

　　根據以下規定標準，乙方從培訓結束之日起，乙方應為公司服務 5年（服務期限到期日晚于雙方簽訂的勞動合同到期日的，該勞動合同期限自動順延至服務期限到期日）。

　　1 / 3

　　二、乙方權利與義務：

1、乙方必須按甲方要求及時、有效地完成有關培訓（活動）任務。無故缺席3次以上的，終止培訓，由乙方自行承擔培訓費用，并承擔為培訓所實際支付的其他費用。

　　2、乙方必須遵守甲方或培訓（活動）地所制訂的規章制度及法律法規。

　　3、乙方在培訓中所取得的技術、資料等相關信息，未經甲方授權，不得私自外傳或外泄，培訓期間所有重要技術資料等均交還甲方保存。若因違反保密規定而給甲方造成損失的，甲方將根據相關制度處理，必要時將訴諸法律，乙方因泄露秘密而給甲方或培訓承辦方造成損失的，甲方或培訓承辦方有權要求乙方賠償實際損失。

　　4、乙方獲得的相關證書在培訓結束后，甲方有權要求乙方交由公司保管。

　　5、簽訂培訓服務協議后又再次參加甲方安排的培訓者，必須重新簽訂協議，并按照新的服務期限執行，服務期限累計計算。

　　三、違約責任：

　　1、 由于甲方原因，造成乙方無法履行勞動合同，從而無法完成培訓協議所約定的服務期限，乙方將不負賠償責任。

　　2、如因乙方提前解除勞動合同、乙方違反公司規章制度等原因造成與公司解除勞動合同（關系）、或由于乙方原因不再完成培訓協議約定的服務期限：

　　（1）乙方應向甲方支付違約金，違約金的計算方法為：

　　應支付違約金 =[ 培訓費用-培訓費用*(培訓結束后實際完成的服務期限／培訓協議約定的服務期限)*30%。

　　上一款的“服務期限”以月為單位計算，不足15日的不計，超過15日（含）的，按一個月計算。

　　（2）乙方除支付違約金外，還應當按比例返還培訓費：

　　返還的培訓費 =培訓費用-培訓費用×(培訓結束后實際完成的服務期限／培訓協議約定的服務期限)。

　　四、本協議系甲、乙雙方簽署的勞動合同的附件，本協議未經事宜由雙方協商確定或參照雙方簽署的勞動合同。

　　五、本協議自甲、乙雙方簽訂之日起生效，一式二份，甲、乙雙方各持一份。

　　六、甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議的，應當協商處理；不能協商處理的，任何一方有權向甲方所在地的法院提起訴訟。（以下無正文）

　　甲方（蓋章）：

　　代 表 簽 字：乙方簽字：

　　年 月日 年 月日

培訓協議書 篇3

　　甲方：

　　公司地址：

　　項目負責人：

　　電話：

　　乙方：

　　公司地址：

　　項目負責人：

　　電話：

　　甲乙雙方依據《中華人民共和國合同法》，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，就乙方為甲方提供活動服務的事宜達成如下協議：

　　一、培訓事宜

　　1、課程名稱：____________。

　　2、培訓地點：____________。

　　3、培訓對象：____________。

　　二、雙方責任和義務

　　1、甲方責任：

　　（1）培訓前____個工作日與乙方簽訂培訓協議；按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；提供培訓場地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求，提供培訓環境布置協助。協議簽訂后，如因甲方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，甲方均應于開始培訓前五個工作日通知乙方；并承擔由此帶來的不確定性和相關的.費用增加；如甲方單方面取消此次培訓，乙方有權解除本協議；則甲方需向乙方支付培訓總協議金額的____%，作為違約金；與乙方協商一致的除外。

　　（2）因不可抗力導致本協議不能履行的，甲方不承擔責任。

　　（3）原則上不得安排旁聽人，如安排，須征得乙方同意，并承擔由此對課程質量的全部影響；有義務對參訓學員進行引導，并要求其遵守培訓中的秩序要求；為保護乙方知識產權，培訓過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協商一致，并在協議中注明。

　　2、乙方責任：

　　（1）培訓前____個工作日與甲方簽訂培訓協議。

　　（2）按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求。

　　（3）負責培訓課程方案的設計、制定和實施。

　　（4）選派合格的講師承擔培訓實施工作。

　　（5）根據授課需要，提供培訓環境布置。

　　（6）講師嚴格按照培訓方案完成教學任務，并能達到甲方的培訓目的。

　　（7）協議簽訂后，如因乙方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方；并承擔由此帶來的相關的費用增加；如因乙方單方面原因，無法執行培訓，則乙方需向甲方支付培訓總協議金額的____%，作為違約金；與甲方協商一致的除外。

　　（8）因不可抗力導致本協議不能履行的，乙方不承擔責任。

　　三、協議金額及支付

　　1、培訓費用

　　按上課人數收費____元/人，預算合計RMB____元（大寫：____）。

　　2、付款方式：____。

　　3、付款時間：協議簽訂后，培訓結束后____個工作日內，甲方向乙方結清本協議列明的實際發生的全部費用。乙方為甲方開具足額發票。

　　四、其他約定

　　1、在雙方確定好協議內容的情況下，特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂協議，即：一方將蓋章的協議傳真至另一方，另一方蓋章傳真回，雙方確認收到后生效。

　　2、本協議項下的一切爭議，如友好協商不成，可向________法院提起訴訟。

　　3、本協議一式____份，雙方各執____份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，雙方另行商定。

　　甲方：

　　項目代表人：

　　簽訂時間：____年____月____日

　　乙方：

　　項目代表人：

　　開戶銀行：

　　賬戶：

　　簽訂時間：____年____月____日

培訓協議書 篇4

　　根據____________公司和____________公司簽訂的____________號合同第_________條規定，以____________公司代表（以下簡稱甲方）和____________公司代表（以下簡稱乙方）經友好協商就在氣墊船上培訓操作人員，簽訂本專項協議書。

　　1．甲方同意對乙方操船人員進行氣墊船操作使用方面的培訓，通過培訓，使受訓人員能了解氣墊船的設備、儀器、器材的基本結構性能并掌握對上述設備、儀器、器材的操作、使用和維護保養的方法。

　　2．應乙方要求，甲方同意為乙方分兩批在___________________地培訓___________名工程師、技術員。每期培訓為__________天，交船前在陸上訓練_______________天，交船后在乙方接收的氣墊船上進行_______________天的海上訓練。每期培訓計劃另行制定，并在受訓前兩個月通知乙方。每批受訓人員具體來____________地的時間，將由雙方根據交船進度和培訓計劃予以商定。

　　3．為了便于甲方作好培訓的準備工作，在每批培訓人員受訓前_______________天內乙方向甲方提供受訓人員的姓名、專業、職務、出生年月、文化程度等。上述受訓人員應具備一定的專業基礎和實際操作能力并能懂英文。

　　4．培訓費由乙方承擔，每人每天______________美元（包括訓練、食、住、醫療和市交通費），培訓費總額為____________U.S.D（大寫_________美元）。培訓費以可兌換的美元支付。乙方在每批受訓人員抵達_____________________地時，應將該受訓人員費用一次付給甲方，支付時間及金額見附件。

　　5．本協議書用英文書寫，正本兩份，雙方各執一份。本協議書自簽字之日起生效。

　　6．如有未盡事宜，雙方將通過友好協商并以書面確認。

　　___________________代表 __________________代表

　　簽字___________________ 簽字__________________

　　日期___________________ 日期__________________

培訓協議書 篇5

　　甲方：

　　法人代表：

　　聯系電話：

　　聯系地址：

　　乙方：

　　身份證件號碼：

　　通訊地址：

　　聯系方式：

　　為了提高_______________，以及進一步了解________________，甲乙雙方根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，本著________________的目的，特擬訂以下細則，具體約定如下：

　　一、培訓情況

　　1、培訓性質為專業技術培訓，內容為：

　　2、培訓地點：

　　二、培訓期間工資標準為

　　其它福利待遇：

　　三、培訓時間

　　自________年____月起至________年____月止。培訓時間為每周末。每次課程時長____小時，包含中間休息____分鐘。

　　四、培訓費用及其他

　　1、培訓費用共計____萬元，在合同簽署時，由甲方支付。

　　2、老師其他費用（如：車雜費、住宿費、餐飲費等）由____方負責。

　　3、培訓的工具（如：投影儀、音響、話筒、白板等〕由____方負責。

　　五、服務期

　　1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起。

　　2、服務期的結束時間為下列第____種：

　　（1）至______年_____月_____日止。

　　（2）至勞動合同期滿時止。

　　3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。

　　六、違約責任

　　1、如甲、乙雙方有一方在協議簽訂之日起拒不履行相應責任的，另一方有權終止協議，并就此提出相應賠償。

　　2、因不可抗力的原因，造成雙方的責任不能按規定履行的，可延后履行，或雙方協商，終止協議。

　　七、解決爭議辦法

　　1、協商解決。

　　2、仲裁解決。

　　八、其他

　　1、本協議未盡事宜，經雙方協商達成一致意見，作為協議附件，與本協議具有同等法律效力。

　　2、本協議一式____份，雙方各持____份，自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方（簽章）：

　　簽約人:

　　日期：________年____月____日

　　乙方（簽章）：

　　日期：________年____月____日

培訓協議書 篇6

　　甲 方：XXXX公路有限公司法定代表人或授權人:地 址：

　　乙 方：

　　(接受培訓人) 性 別：

　　出生年月：

　　身份證號碼：

　　住 址:

　　根據本公司《培訓管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓事宜，簽訂如下協議：

　　第一條 甲方根據本公司人才培養和事業發展的需要，根據乙方的申請，派遣乙方出外培訓，乙方接受甲方的派遣。

　　第二條 甲方派遣乙方以 身份前往 參加 知識的培訓，期限為 天（月、年），自 年 月 日起計算。

　　第三條 甲方根據相關培訓計劃，為乙方提供出外培訓期間學習生活費、差旅費的 %；學習、培訓期間所發生的費用，乙方憑發票按約定比率金額實報實銷。

　　第四條 培訓期間，甲方為乙方提供乙方所應享有的本公司的福利待遇。

　　第五條 乙方在培訓返回公司后，三天內必須向部門以上主管領導匯報。

　　第六條 根據出外培訓所發生的費額、期限，乙方有責任返回公司后至少在甲方工作期限的時間按甲方《培訓管理辦法》執行。如縮短工作期限，由甲方決定。

　　第七條 經甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓證書，在培訓結束后，乙方必須無條件交由甲方人事部門統一保管，乙方可以保留復印件。待乙方工作服務滿約定期限時，甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓資格證明、證書。

　　第八條 違約責任甲方違反本協議書時，乙方有權向甲方的上級主管部門提出申訴，甲方的上級主管部門責成甲方執行本協議書，賠償損失等。必要時，乙方也可以向所在地的勞動仲裁機構提起仲裁或向人民法院提起訴訟。乙方違反本協議時，甲方將根據乙方違約情形，對乙方批評教育，或根據本公司的有關規定處罰。

　　第九條 其它本協議一式三份，由甲乙雙方及乙方所在部門各執一份。本協議所規定未盡事宜，由甲乙雙方協商解決，協商不成，可以通過訴訟途徑解決。

　　甲方：XXXX高速公路有限公司 乙方：

　　（簽章）(蓋章)

　　代表：

　　（簽字）

　　年 月 日

培訓協議書 篇7

　　甲方：

　　法人代表：

　　乙方：

　　身份證號：

　　根據甲公司的工作需要，決定派乙方出國參加管理技能和專業知識的培訓學習，因此甲乙雙方達成如下協議：

　　第一條、培訓項目

　　1、培訓時間：從____年____月____日至____年____月____日。

　　2、培訓地點：

　　3、培訓具體內容：

　　第二條、培訓費用

　　培訓費用由甲方繳納，如乙方中途退出學習，或者無故退出培訓，則要將培訓費用賠給甲方。

　　第三條、服務期

　　出國培訓學習期滿，乙方必須為甲方服務____年。在服務期內，乙方不得以任何理由解除勞動關系。如違約，乙方將賠償甲方因參加培訓學習所支付的所有費用。

　　第四條、福利待遇

　　學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。

　　第五條、乙方的義務

　　乙方必須認真學習，做好培訓學習記錄，參加甲方委托培訓方組織的各項考核，乙方把所學到的知識和技能應用于工作當中并給甲方創造效益。乙方在國外期間，保證遵守中國法律和對出國人員規定，保證完成培訓學習任務，遵守所在國法律，違約者一切責任自負。

　　第六條、違約責任

　　發生下列情況之一，乙方承擔的經濟責任：

　　1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現遲到、早退、曠工現象，按規定給予處罰；

　　2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經濟損失，乙方補償甲方全部經濟損失。

　　第七條、協議生效

　　本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，本協議經甲方和乙方簽字、蓋章后生效。

　　甲方：

　　____年____月____日

　　乙方：

　　____年____月____日

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