員工入廠安全生產培訓

　　當你具有一定的職業操守、職業素養、做人做事準則，這也是一個人立世為人做事的基本要求，可以理解為社會責任，也可以說是對自身在這個社會中存在的價值熟悉。這不屬于安全培訓范疇，但是安全學習是很枯燥的，要明白學習的意義和作用。社會上很多學習是個人的權利，而安全培訓學習卻是義務。下面就跟隨小編一起來學習吧！

　　員工入廠安全生產培訓 1

　　1． 廠部安全教育的主要內容

　　（1） 講解勞動保護的意義、任務、內容和其重要性，使新入廠的職工樹立起“安全第一”和“安全生產人人有責”的思想。

　　（2） 介紹企業的安全概況，包括企業安全工作發展史，企業生產特點，工廠設備分布情況（重點介紹接近要害部位、特殊設備的注意事項），工廠安全生產的組織機構，工廠的主要安全生產規章制度（如安全生產責任制、安全生產獎懲條例，廠區交通運輸安全管理制度、防護用品管理制度以及防火制度等等）。

　　（3） 介紹國務院頒發的《全國職工守則》和企業職工獎懲條例以及企業內設置的各種警告標志和信號裝置等。

　　（4） 介紹企業典型事故案例和教訓，搶險、救災、救人常識以及工傷事故報告程序等。

　　廠級安全教育一般由企業安技部門負責進行，時間為4-16小時。講解應和看圖片、參觀勞動保護教育室結合起來，并應發一本淺顯易懂的規定手冊。

　　2． 車間安全教育的主要內容

　　（1） 介紹車間的概況。如車間生產的產品、工藝流程及其特點，車間人員結構、安全生產組織狀況及活動情況，車間危險區域、有毒有害工種情況，車間勞動保護方面的規章制度和對勞動保護用品的穿戴要求和注意事項，車間事故多發部位、原因、有什么特殊規定和安全要求，介紹車間常見事故和對典型事故案例的'剖析，介紹車間安全生產中的好人好事，車間文明生產方面的具體做法和要求。

　　（2） 根據車間的特點介紹安全技術基礎知識。如冷加工車間的特點是金屬切削機床多、電氣設備多、起重設備多、運輸車輛多、各種油類多、生產人員多和生產場地比較擁擠等。機床旋轉速度快、力矩大，要教育工人遵守勞動紀律，穿戴好防護用品，小心衣服，發辮被卷進機器，手被旋轉的刀具擦傷。要告訴工人在裝夾、檢查、拆卸、搬運工件特別是大件時，要防止碰傷、壓傷、割傷；調整工夾刀具、測量工件、加油以及調整機床速度均須停車進行；擦車時要切斷電源，并懸掛警告牌，清掃鐵屑時不能用手拉，要用鉤子鉤；工作場地應保持整潔，道路暢通；裝砂輪要恰當，附件要符合要求規格，砂輪表面和托架之間的空隙不可過大，操作時不要用力過猛，站立的位置應與砂輪保持一定的距離和角度，并戴好防護眼鏡；加工超長、超高產品，應有安全防護措施等。

　　其他如鑄造、鍛造和熱處理車間、鍋爐房、變配電站、危險品倉庫、油庫等，均應根據各自的特點，對新工人進行安全技術知識教育。

　　（3） 組織新工人學習安全生產文件和安全操作規程制度，并應教育新工人尊敬師傅，聽從指揮，安全生產。

　　車間安全教育由車間主任或安技人員負責，授課時間一般需要4~8課時。

　　3． 班組安全教育的主要內容

　　（1） 本班組的生產特點、作業環境、危險區域、設備狀況、消防設施等。重點介紹高溫、高壓、易燃易爆、有毒有害、腐蝕、高空作業等方面可能導致發生事故的危險因素，交待本班組容易出事故的部位和典型事故案例的剖析。

　　（2） 講解本工種的安全操作規程和崗位責任，重點講思想上應時刻重視安全生產，自覺遵守安全操作規程，不違章作業；愛護和正確使用機器設備和工具；介紹各種安全活動以及作業環境的安全檢查和交接班制度。

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　　第一節 總 則

　　第一條 安全生產是關系到國家和人民群眾生命財產安全的大事，落實安全生產責任制是做好安全工作的關鍵，為進一步貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，強化各級安全生產責任制，確保安全生產，特制定本制度。

　　第二條 企業法定代表人是本企業安全生產的第一責任人，要貫徹“管生產必須管安全”、“誰主管誰負責”的原則，企業的各級領導人員和職能部門，必須在各自的工作崗位上，對實現安全生產負責。

　　第二節 公司領導安全職責

　　第三條 總經理安全職責

　　1、在公司董事會的領導下，對公司的安全生產負總責。

　　2、嚴格執行國家有關的安全生產方針、政策、法令、法規和指令。

　　3、不定期組織召開安委會成員會議，總結、布置安全生產工作。

　　4、健全安全組織機構，及時調整、充實專職安全管理人員，及時研究解決生產中的重大安全問題。

　　5、把安全生產、勞動保護工作作為公司日常重點工作來抓，在制定年度計劃時，一定要把安全工作放在第一位，安全技術措施費用專款專用。

　　6、按事故處理“四不放過”的`原則，組織對重大事故的調查處理，拿出處理意見后向公司董事會匯報，執行董事會的決定。

　　第四條 生產副總經理安全職責

　　1、直接領導安全生產部門的工作，定期聽取匯報核實研究解決或審批有關安全生產中的重大問題(包括一級動火作業的審批)。

　　2、組織制訂、修訂企業內安全生產管理制度，安全技術操作規程和編制安全技術措施計劃，并認真組織實施。

　　3、組織全廠性的安全大檢查，落實重大事故隱患的整改。

　　4、組織開展各類安全生產競賽活動，總結推廣安全工作的先進經驗，獎勵先進單位和個人。

　　5、組織對重大事故和惡性未遂事故的調查和處理，并及時向上級主管領導或部門報告。

　　6、定期召開安全、防火委員會會議，分析企業安全生產動態；及時解決安全生產中存在的問題。

　　7、抓好安全教育與安全考核工作，特別是特殊工種的培訓和技術考核。

　　第五條 其他副總經理(包括總經理助理)安全職責

　　1、在各自分管的業務范圍內對實現安全生產負責。

　　2、定期檢查所分管的各部門對安全生產各項管理制度執行情況，及時糾正失職和違章行為。

　　3、負責處理所分管部門安全工作存在的重大問題。

　　4、負責組織所分管部門內的重大事故調查處理。

　　5、按照“五同時”的原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的時候，同時對安全工作進行計劃、布置、檢查、總結、評比。

　　第三節 中層領導安全職責

　　第六條 車間(部室)主任、副主任安全職責

　　車間主任對本單位安全生產全面負責，副主任對分管業務的安全工作負責，其職責是：

　　1、保證國家和企業安全生產法令、規定、指示和有關規章制度在本車間貫徹執行，把職業安全衛生工作列入議事日程，做到“五同時”。

　　2、組織制訂并實施車間安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。

　　3、組織對新工人(包括實習、代培人員)進行車間級安全教育和班組級安全教育；對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵。

　　4、不定期組織車間安全檢查，落實隱患整改，保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態，并教育職工加強維護，正確使用。

　　5、組織各項安全生產活動，總結交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。

　　6、對本車間發生的事故及時報告和處理，要堅持“四不放過”的原則，注意保護現場，查清原因，分清責任，采取防范措施，對事故的責任者提出處理意見，報主管部門批準后執行。

　　7、負責一級、二級動火和固定動火點的申請，組織并落實好動火時的安全措施。

　　8、嚴格執行交接班制度，做到24小時有人管生產、管安全。

　　第七條 專職安全員安全職責

　　1、協助本部室主任全面負責全廠的安全工作。

　　2、負責安全措施的督促、落實工作。

　　3、負責全廠安全消防設施的檢查、督查工作。

　　4、參與全廠的安全大檢查并協助科室主任完成事故隱患通知的下達及督促檢查落實情況。

　　5、負責全廠動火、動土作業票據的審批工作及現場安全措施的指導工作。

　　6、協助部室領導做好對消防隊的管理工作。

　　第八條 調度員安全職責

　　1、全面協調、組織生產事宜。

　　2、協助部室主任組織、協調在生產中所出現的有關事宜。

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　　第一條 為加強浮橋管理，維護營運秩序，保障人民群眾生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國內河交通安全管理條例》、《河南省安全生產條例》等法律法規規定，制定本辦法。

　　第二條 本辦法適用于在本省境內水域從事浮橋營運及其相關活動的單位和個人。

　　第三條 浮橋管理應該貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持誰“誰建設(投資)誰負責、誰批準誰負責、誰收益誰負責”和屬地管理的原則，建立健全安全管理責任制，嚴格落實安全管理職責。

　　第四條 設區的市、縣(市、區)人民政府應當加強對本行政區域內浮橋安全管理工作的組織領導，及時協調、解決營運安全管理工作中的重大問題，加強所轄浮橋營運設施的管理，保證安全責任制的落實。

　　第五條 有浮橋的鄉、鎮人民政府負責鄉鎮浮橋的安全管理，應當明確一名負責人具體負責轄區浮橋的安全管理工作，并設置安全管理機構或人員具體負責浮橋日常安全管理，督促轄區浮橋公司建立健全安全生產規章制度，落實安全生產責任。

　　第六條 縣級以上交通主管部門負責、指導本行政區域內的浮橋安全管理工作，其設置的海事機構履行具體安全監管職責。

　　水利、公安、黃河河務、安監等部門依照各自職責，做好浮橋管理的有關工作。

　　第七條 從事浮橋經營必須成立經營性浮橋公司，有滿足經營、安全管理要求的組織機構，完善的管理制度和固定的辦公場所，具備安全生產條件所必須的'資金投入。

　　第八條 浮橋公司應當遵守有關安全生產的法律、法規、規章和安全技術操作規程，完善安全生產條件，建立健全和組織落實安全生產管理制度，并對經營范圍內的營運安全負責。

　　浮橋公司的主要負責人應當對本單位的安全生產工作全面負責，嚴格督促、檢查和落實本單位的安全生產工作，及時排查和消除安全事故隱患。

　　浮橋公司工作人員以及其他營運從業人員，應當熟練掌握崗位技能，履行崗位職責，嚴格遵守操作規范，并對本崗位的安全生產負直接責任。

　　第九條 浮橋公司的從業人員應當符合下列條件：

　　(一)公司負責人應當具備企業法人經營資格和安全培訓證書。

　　(二)每座浮橋至少有一名熟悉浮橋架設與拆解業務的工程技術人員。

　　(三)每座浮橋應當配備二名以上專職安全管理人員。

　　(四)浮橋公司經營管理人員、安全管理人員和設備維護人員，應當接受市級以上海事管理機構組織的業務培訓，并持證上崗。

　　(五)拖帶船舶應當按規定配備持有有效證書的船員。

　　第十條 浮橋必須配備具有良好適航狀態并配備能夠滿足浮橋架設和拆解需要的拖輪等輔助性船舶。

　　第十一條 浮橋承壓舟必須由船舶檢驗機構認可的船廠建造；必須依照國家有關規定向所在地船舶檢驗機構申請檢驗，并取得有效的《船舶檢驗證書》、《船舶所有權證書》。

　　第十二條 浮橋兩側應當設置安全可靠護欄，配備足夠的救生、消防、照明等安全防護設備。

　　第十三條 浮橋公司必須持有海事機構頒發的《安全檢查記錄簿》，并接受安全檢查。

　　第十四條 浮橋公司應當加強對拖帶船舶的日常保養，使其處于良好的適航狀態。

　　浮橋承壓舟之間應當連接牢固。

　　浮橋用電線路及其敷設符合有關技術規定。

　　第十五條 浮橋公司應當對浮橋舟體、舟體間連接裝置、系泊裝置、救生、消防、照明等設備、設施進行經常性檢查，確保浮橋安全技術狀況良好。

　　第十六條 浮橋公司應當根據營運水域的實際情況，制訂相應的救生、消防、防汛、防凌、預防惡劣天氣以及防止浮橋斷裂和承壓舟沖離等方面的應急預案，報有關主管部門備案，并定期組織演練。

　　遇有洪水或者大風、大霧、大雪等惡劣天氣以及其他嚴重影響營運安全情形時，應當停止營運，予以公告，并向所在地交通海事部門報告。

　　遇有調水調沙、防汛、防凌等緊急情況時，應當按規定及時拆解浮橋。

　　第十七條 浮橋兩端應當設置《過渡須知》標牌和明顯的限速、限重、限載、限距、限寬等標志，并有專人指揮車輛通行。

　　第十八條 浮橋營運必須做到：

　　(一)禁止在浮橋上通行的車輛超車、掉頭。

　　(二)禁止運輸易燃、易爆、劇毒化學品等危險貨物的車輛通過浮橋。

　　(三)禁止客運車輛載客通過浮橋，客運車輛通過浮橋時乘客必須下車步行通過浮橋。

　　(四)禁止超限、超載車輛通過浮橋；車輛是否超載以車輛制造廠家核定的載重量為準；重載車輛應當單車單向通過浮橋。

　　(五)禁止在浮橋上騎行自行車。應當推車經過。

　　第十九條 縣級以上人民政府交通海事機構應當建立健全安全生產監督檢查制度，加強浮橋公司營運安全的日常監督檢查，制定并組織實施突發事件應急預案。發現浮橋公司違反安全生產法律法規和本辦法規定的，應當責令其立即改正或者限期整改；浮橋公司未改正或者拒不整改的，責令其臨時停止營運；對不具備安全生產條件的浮橋公司，應當依法取消其經營資格。

　　第二十條 違反本辦法，由縣級以上人民政府交通主管部門或者海事管理機構、有關部門依據各自的職責，依法進行處罰、處理；造成安全事故的按照《中華人民共和國生產安全事故報告和調查處理條例》報告程序和調查處理規定辦理。

　　第二十一條 國家對于浮橋管理另有規定的從其規定。

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　　第一章總則

　　第一條為加強浮橋管理，維護營運秩序，保障運輸安全，根據國家和省有關規定，制定本辦法。

　　第二條本辦法適用于在本省境內水域從事浮橋營運及其相關活動的單位和個人。

　　第三條縣級以上交通主管部門負責本行政區域內的浮橋管理工作，其設置的港航管理、船舶檢驗 、海事機構履行具體管理職責。

　　鄉、鎮人民政府負責鄉鎮浮橋的安全管理工作。

　　第二章經營資質

　　第四條擬從事浮橋經營的，必須成立經營性浮橋公司。

　　第五條浮橋公司應當有滿足經營、安全管理要求的組織機構，完善的管理制度和固定的辦公場所。

　　第六條浮橋公司的從業人員應當符合下列條件：

　　(一)公司負責人中至少有一名具有相關專業中等以上學歷、熟悉浮橋架設與拆裝業務的工程技術人員 ；

　　(二)每座浮橋至少配備二名專職安全管理人員，安全管理人員應當與浮橋公司簽訂二年以上的勞動合同；

　　(三)浮橋經營管理人員、安全管理人員和設備維護 人員，應當接受港航管理機構組織的業務培訓，并持證上崗；

　　(四)拖帶船舶應當按規定配備持有有效證書的船員。

　　第七條浮橋必須配備具有良好適航 狀態并能滿足橋體拆解、日常維護、緊急救助 等工作要求的拖帶船舶。

　　第八條承壓舟、船舶應當持有有效的.《船舶檢驗證書》 、《船舶所有權證書》、《船舶國籍證書》 。

　　第九條浮橋公司應具有與其經營規模相適應的注冊資本。

　　第三章審批程序與申請條件

　　第十條浮橋籌建和開業均按下列權限審批：

　　(一)市行政區域內的浮橋，由縣港航管理機構審核、市港航管理機構審批。

　　(二)省內市際間浮橋，經縣、市港航管理機構逐級審核后，報省港航管理機構審批。

　　(三)省際浮橋，由所在縣、市港航管理機構逐級審核，報省港航管理機構商有關省港航管理機構審批。

　　第十一條浮橋籌建單位辦理審批手續時應當向當地縣級以上港航管理機構出具下列文件：

　　(一)水路運輸 企業籌建申請書；

　　(二)主管部門的批準文件；

　　(三)籌建可行性研究報告 ；

　　(四)公司章程 ；

　　(五)浮橋建設的技術性能說明書、地理圖 、平面布置圖 (含浮橋兩側通道)；

　　(六)所在地縣級以上海事機構簽發的《水上水下施工作業許可證》；

　　(七)河務機構或水利機構的審批文件；

　　(八)企業名稱 預先核準通知書；

　　(九)所在地市級海事機構出具的《浮橋架設審核意見書》。

　　港航管理機構自接到籌建申請后，根據浮橋建設發展規劃及社會運力、運量 綜合平衡情況，在三十個工作日內做出批準籌建或不批準籌建的決定，并通知申請人。

　　申請籌建單位自接到港航管理機構的批準籌建通知后，應在一年內達到港航管理機構要求的開業條件。

　　第十二條浮橋籌建單位申請開業，應持下列文件按籌建申請程序，辦理開業申請手續：

　　(一)水路運輸企業開業申請書；

　　(二)籌建批復文件；

　　(三)按本辦法第十四、十五條的規定取得的有關證書及復印件；

　　(四)本辦法第六條規定人員的勞動合同、學歷、資格證明及其復印件；

　　(五)辦公地點、負責人名單及組織機構表；

　　(六)會計師事務所 出具的驗資證明 ；

　　(七)第三者 責任險 保單 及復印件；

　　(八)企業經營安全管理制度文本。

　　港航管理機構在接到浮橋籌建單位呈報的開業申請書及相關材料后，于三十個工作日內作出批準開業或不批準開業的決定，并向被批準開業單位核發《水路運輸許可證》 。

　　開業申請單位持《水路運輸許可證》到當地工商行政管理機關 申請登記注冊，領取營業執照后方可從事經營活動。

　　第四章建造、檢驗與登記

　　第十三條浮橋承壓舟必須由船舶檢驗機構認可的船廠建造。

　　第十四條浮橋承壓舟必須依照國家有關規定向所在地船舶檢驗機構申請檢驗，并取得有效的《船舶檢驗證書》。

　　第十五條浮橋公司必須按照《中華人民共和國船舶登記條例》 ，向海事機構申請辦理船舶登記，并取得《船舶所有權證書》、《船舶國籍證書》。

　　第五章營運管理

　　第十六條浮橋公司應當參加所在地港航管理機構組織的年度審驗。《水路運輸許可證》有效期屆滿時，浮橋公司應當向原審批機關申請換發。

　　第十七條浮橋企業應當按照《山東省水路運輸管理費征收和使用實施辦法》和《山東省內河航道養護費征收和使用辦法》的規定，向港航管理機構繳納運輸管理費和航道養護費。

　　第十八條浮橋的通行費收費標準由營運單位提出申請，按規定由港航管理機構審核，報省物價部門批準。

　　浮橋應在收費處設立公告牌 ，公布收費依據、收費項目、收費標準和投訴舉報電話。

　　第十九條浮橋收費應當使用省港航管理機構統一印制的票據。

　　第六章安全管理

　　第二十條浮橋公司應當按照國家和省有關規定，健全安全管理制度，實行安全管理目標責任制。

　　第二十一條浮橋公司應當根據浮橋架設水域的實際情況，制訂相應的防汛、防凌 、預防惡劣天氣和其他突發險情 的應急預案，并定期進行演練。遇凌、洪汛不能確保營運安全或妨礙行洪時，浮橋公司應當及時拆除浮橋，暫停營運，并予以公告和向港航管理機構報告。

　　第二十二條浮橋公司的專職安全管理人員，應當定期對浮橋舟體、舟體間連接裝置、系泊裝置、救生、消防、照明等設備、設施進行檢查，確保浮橋安全技術狀況良好。

　　第二十三條浮橋必須持有海事機構頒發的《安全檢查記錄簿》，并接受安全檢查。

　　第二十四條浮橋兩端應當設置《過渡須知》標牌和限速 、限載、限距、限寬標志，并配備專人指揮過往車輛。禁止在浮橋上騎行自行車。

　　第二十五條重載車輛和運輸易燃、易爆等危險品車輛，應當單車單向通過浮橋。

　　第二十六條浮橋公司應當加強對拖帶船舶的日常保養，使其處于良好的適航狀態。

　　第二十七條浮橋兩側應當設置安全可靠的護欄，配備足夠的救生、消防、照明設備。浮橋用電線路及其敷設符合有關技術規定。

　　第二十八條浮橋發生安全事故，浮橋公司應當立即組織救助，并按有關規定報當地公安、海事機構調查處理。

　　第二十九條有浮橋的鄉鎮政府應當明確一名負責人具體負責鄉鎮浮橋的安全管理工作，并設置安全管理機構或人員，具體負責浮橋日常安全管理工作，督促鄉鎮浮橋公司建立健全安全生產規章制度，落實安全生產責任。

　　第七章附則

　　第三十條國家對于浮橋管理另有規定的從其規定。

　　第三十一條本辦法由山東省交通廳負責解釋。

　　第三十二條本辦法于20xx年1月1日起施行，原《山東省黃河浮橋管理辦法》同時廢止。 家具生產企業必須依法建立健全本企業安全生產責任制度，明確各崗位責任人員，責任內容和考核獎懲要求，落實安全生產責任制度。

　　安全生產責任制度包括以下六個層面：

　　一、法人代表安全生產職責；

　　二、主要負責人的安全生產責任；

　　三、領導班子及其它負責人的安全生產責任；

　　四、中層部門安全生產職責(各管理、車間、工序等)和部門負責人的安全生產責任；

　　五、班組和班組長的安全生產責任；

　　六、從業人員的安全生產責任；

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　　第一章總則

　　第一條為加強安全生產管理，防止和減少安全事故，保障員工的人身安全和公司財產安全，促進企業發展，特制定本制度。

　　第二條本制度適用于公司所有員工和所有的生產經營活動、場所。

　　第三條安全生產管理，堅持“安全第一、預防為主”的方針。

　　第二章安全生產責任制

　　第四條根據企業的發展，公司建立健全安全生產責任制，成立以總經理為組長、辦公室主任和車間主任為副組長、各部門經理為成員的安全領導小組，負責公司安全生產的組織領導和安全監督管理工作。安全領導小組辦公室設在公司辦公室，主任由辦公室主任兼任。

　　第五條總經理是公司安全生產第一負責人，車間主任負責維修車間的安全生產管理和監督管理工作，辦公室主任負責全公司房屋和建筑物的安全完好、防火用電安全及車輛運行安全的監督管理工作，各部門經理負責本部門消防、電器設備的正確使用以及人身安全的監督管理工作。安全領導小組辦公室負責安全規章制度、安全操作規程等的建立健全。

　　第六條根據國家有關安全生產法律法規，公司從實際和經營發展的需要出發，建立健全安全生產管理制度，制訂并嚴格貫徹執行各工種及各種機電設備設施的安全技術操作規程。

　　第三章安全投入和安全防范措施

　　第七條公司各區域配備充足的消防器材，并加強維護保養使之保持良好技術狀態，所有員工應會正確使用消防器材。服務站定人定期對維修設備進行維護保養，確保設備正常運行。

　　第八條在大總成件搬運、車輛裝卸、車輛維修過程中，公司配備必要的防護設施，如，墊木、支撐架、警示牌、裝卸機、防護機具設備設施等，以保證人身安全和財產安全。

　　第九條特殊工種崗位，均須按國家規定進行專業培訓、持證上崗，包括司機、焊工、司爐工、行吊使用證等。食堂工作人員應每年定期進行健康檢查，持健康證上崗。

　　第十條針對特定的工作項目，責任部門編制規劃時應包括必要的安全防范措施，如車輛大修、房屋建筑物整改、整車配件或舊件的裝卸等。

　　第十一條公司根據崗位的性質配備必要的勞動防護用品和防護工具，公司員工必須正確地佩戴和使用。

　　第四章安全教育和安全檢查

　　第十二條公司有計劃地經常組織員工開展安全教育和培訓，包括安全生產法律法規、安全意識、安全基礎知識、安全操作規程等。

　　第十三條公司全體員工要認真學習和執行國家和公司的有關安全規定，確保具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的人員，不得上崗作業。在組織學習和培訓的基礎上，必要時組織考核，考核合格的才能上崗，并簽訂相應的《安全生產目標責任書》或《安全協議書》。

　　第十四條車間主任應隨時掌握維修進廠車次、維修進度，對維修過程中的安全措施、不安全的`行為等應隨時進行檢查和現場指正。各部門領導應每天對本部門的安全生產情況進行巡查，領導小組定期或不定期進行抽查，隨時糾正員工違反安全規定的不良行為和習慣，發現問題及時采取防范措施。把安全教育和培訓工作融入到日常管理活動中。

　　第十五條使用行車吊裝時，由維修班長本人操作，并且有指定的監護人（特殊情況下應請示車間主任），吊裝大箱及其它重物時，車間主任必須在場指導；車間內的氧焊、電焊設備須由專人使用，其他維修人員一律不得動用。電路和電器在使用過程中，必須在電閘處安排監護人。

　　第十六條維修車間及維修作業現場，嚴禁吸煙。

　　第十七條非工作需要不得動用客戶車輛。出廠檢驗需要進行試車時，必須由公司指定的專人負責，嚴禁無證駕駛。

　　第十八條加強對易燃易爆物品的管理，除在用的以外，存放在指定位置，氧氣瓶和乙炔瓶不得存放在同一地點。非電工不得啟動備用電機，不得搬弄配電盤上的開關及電器設施。下班前必須切斷所有電器設備的前一級電源開關。

　　第十九條駐站人員必須嚴格執行公司門衛制度，夜間駐站人員非因公外出或夜不歸宿發生的任何人身安全、社會治安事件純屬個人行為，公司概不負責，由個人承擔全部責任。

　　第五章安全隱患和應急預案

　　第二十條各部門領導在巡查、督促和檢查安全生產時，發現安全隱患，必須當場糾正，采取必要的防范措施，同時做到事故隱患不過夜，對當天解決不了的必須采取封存、警示等防范措施。

　　第二十一條各員工在生產經營過程中發現事故隱患或者其他不安全因素時，應當立即向現場安全管理人員或者部門經理、離現場最近的負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。

　　第二十二條辦公室應建立有效應急預案，包括安全領導小組有效的通訊方式，建立火警、醫護急救的有效聯系方式，出現人身傷害、火災等安全事故時的應急預案。

　　第六章安全事故報告

　　第二十三條公司建立安全事故報告制度，明確事故發生后的快速響應及相應的措施。

　　第二十四條安全事故發生后，事故現場的任何人員均有義務立即向現場負責人報告，事故較大或事故沒有得到及時控制的，還應同時報告公司第一安全負責人及總公司總經理、董事長。

　　第二十五條現場負責人或公司領導接到事故報告后，應當迅速采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失。

　　第二十六條在采取相應搶救措施后，現場負責人不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報，事故現場人員必須保護好事故現場。

　　第二十七條在采取相應的搶救措施后，公司第一負責人應按照國家有關規定立即如實報告市安全生產管理局。成立調查小組或聯合小組，對事故進行調查處理。

　　第二十八條事故調查處理應當按照實事求是、尊重科學的原則，及時、準確地查清事故原因，查明事故性質和責任，總結事故教訓，提出整改措施，并對事故責任者提出處理意見。安全事故處理要做到“四不放過”：事故原因不清不放過，責任不明不放過，措施不落實不放過，有關人員不受到教育不放過。

　　第七章檢查與考核

　　第二十九條公司任何員工對事故隱患或者安全生產違法行為，均有權進行制止，有權向安全領導小組報告。

　　第三十條公司任何員工都有權拒絕違反安全規定的指揮和指令，遇到緊急的不安全情況時，有權停止操作；對由于指揮不當或管理不當而造成事故者，相應的指揮或管理者應負領導責任。

　　第三十一條生產經營活動中，各級人員要嚴格執行國家和公司制定的安全生產規章制度以及相關的安全操作規程，對出現“三違”的（即違章指揮、違章操作、違反勞動紀律），按公司有關規定嚴格進行考核，對造成損失，承擔相應的賠償責任。

　　第三十二條對安全領導小組人員，有失職、瀆職行為的，給予相應的行政處分，構成犯罪的，依照刑法有關規定追究刑事責任。

　　第三十三條本制度由安全領導小組辦公室負責制定并解釋，自發布之日起實施。

　　員工入廠安全生產培訓 6

　　1.0目的：

　　為了加強我公司認真貫徹落實我國安全生產責任方針，確保我公司人員財產安全而制定本制度；

　　2.0范圍：

　　適用于我公司所有在職人員；

　　3.0總經理安全職責：

　　3.1全面負責安全生產工作；

　　3.2建立、健全安全生產責任制；

　　3.3組織制定安全生產規章制度和操作規程；

　　3.4保證安全生產投入的有效實施；

　　3.5督促、檢查安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。

　　3.7負責及時、如實對外報告公司生產安全事故。

　　4.0常務副總經理安全職責：

　　4.1負責各自部門業務范圍內的安全工作；

　　4.2定期檢查各自主管部門對安全生產各項制度的執行情況，及時糾正失職和違章行為；

　　4.3負責處理各自主管部門安全、防火工作中存在的重大問題；

　　4.4負責組織各自主管范圍內的定期和不定期的安全、防火檢查，對查出的問題落實

　　4.5負責組織各自主管范圍內重大事故的調查處理并如實報告。

　　4.6定期召開安全生產委員會會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產存在的問題。

　　4.7組織制定并實施生產安全事故應急救援預案；

　　5.0副總經理安全職責

　　5.1主管安全生產工作，定期聽取匯報，及時解決安全生產中的重大問題，負責特殊動火、特級高處作業等安全技術措施的審批；

　　5.2組織制定、修訂安全規章制度和編制安全技術措施計劃，并組織實施；

　　5.3組織安全生產大檢查，落實重大事故隱患的整改；

　　5.4組織開展各項安全生產競賽活動，總結推廣安全生產工作先進經驗，并獎勵先進單位和個人；

　　5.5組織安全教育和考核工作；

　　5.6組織各類重大事故和惡性未遂事故的調查處理，并及時上報主管部門；

　　5.7做好安全生產任務的計劃、組織、指揮、協調、控制的安全管理目標；

　　6.0生產經理安全職責：

　　6.1組織安全生產大檢查，協助有關部門對查出的問題制定防范措施，檢查落實事故患的整改工作；

　　6.2深入現場，檢查安全情況，發現問題及時解決，遇有特殊情況時有權停止有關違章人員的工作，同時立即報告上級領導處理；

　　6.3負責組織對職工進行工業衛生知識宣傳教育，搞好工業衛生工作，實現文明生產；

　　6.4負責組織制定、修訂安全生產管理制度，審查安全技術操作規程，并監督檢查執行情況；

　　6.5負責制定安全生產工藝標準及新引進設備的技術安全標準；

　　6.6會同有關部門組織對新入廠人員及職工進行安全生產宣傳教育，督促相關部門做好特種作業人員的安全技術培訓和考核工作；

　　6.7負責對有關部門對生產車間提出安全隱患整改措施的跟進、執行、落實。

　　6.8積極采取各種安全工藝技術工程，進行綜合治理，使企業的生產機械設備和設施達到本質安全化的要求，保障員工有一個安全可靠的'作業條件；

　　6.9采取各種勞動衛生措施，不斷改善勞動條件和環境，防止和消除職業病的危害。做好女工和未成年的特殊保護，保障勞動者的身心健康；

　　7.0專職安全主任安全職責:

　　7.1協助總經理、副總經理等領導貫徹執行國家和上級有關安全生產方針、政策、法規、標準，并督促檢查執行情況，協調安全生產委員會日常工作；

　　7.2在總經理、副總經理領導下負責公司的安全監察工作；

　　7.3對工廠發生消防隱患、安全事故處理與上報；

　　7.4保障和杜絕公司發生各類安全事故造成的人員傷亡和財產損失；

　　7.5對企業領導、特種作業人員和所有在職員工進行安全教育，提高安全素質；

　　7.6推動安全生產目標管理，推廣和應用現代化安全管理技術與方法，深化企業安全管理；

　　7.7負責鍋爐、壓力容器的安裝、使用、檢驗等的安全監察工作；

　　7.8負責組織、協調安全附件、防雷防靜電接地設施、可燃氣體報警器等安全設施、設備的檢測工作；

　　7.9負責匯總和編制安全技術措施計劃，督促有關部門按期實現；

　　7.10制定勞保用品、保健費用發放標準，并監督檢查有關單位和個人使用勞保用品情況；

　　7.11負責各類事故的匯總統計工作，參加人身傷亡、火災、爆炸、交通、環境污染、中毒和重大、惡性未遂事故的調查處理工作，參加工傷鑒定，并建立企業事故檔案；

　　7.12負責審批一級用火，二、三級高處作業等作業的審批；

　　7.13負責組織制定、修訂公司重大事故應急救援預案，審查基層單位事故應急救援預案，并組織、檢查演練情況；

　　7.14對安全生產工作中有貢獻者和事故責任者提出獎懲意見；

　　7.15認真貫徹國家和上級工業衛生管理制度，并檢查執行情況；

　　8.0車間主管安全職責：

　　8.1堅持“安全第一、預防為主”方針，認真貫徹執行黨和國家的安全生產法律、法規、標準，研究安全生產技術，模范地執行操作規程和安全生產管理制度，杜絕“三違”（違章指揮、違章操作、違反勞動紀律），對本單位安全生產和職工健康全面負責；

　　8.2對新工人(包括實習、代培人員)進行車間級安全教育，并保證教育時間，組織定期安全考核，對未經安全教育和安全考核不合格者不予分配工作。參加每周的安全活動日，及時解決存在問題；

　　8.3組織制定、修訂本單位的安全生產管理制度、安全技術操作規程、安全技術措施，并負責貫徹落實；

　　8.4組織本單位每周一次的安全、防火檢查，落實隱患整改，保證設備、管線、安全裝置、消防設施、消防器材處于良好狀態；

　　8.5計劃、布置、檢查、匯報、總結工作的同時，把安全防火工作列為重要內容之一；

　　8.6負責申請一級用火，審批二級用火，并組織落實用火必需的安全措施；

　　8.7發生事故時，立即組織搶救，保護好現場并立即報告有關部門，負責查明事故原因和采取防范措施；

　　8.8對安全生產有貢獻者及事故責任者提出獎懲意見；

　　8.9經常布置、檢查本單位義務安全員工作，支持并充分發揮他們的作用；

　　8.10嚴格執行勞動防護用品、保健的發放標準，并抓好上崗職工勞動保護穿戴，保證上崗職工的人身安全和身體健康；

　　8.11組織制定事故應急救援預案，并適時組織演練。

　　9.0車間副主管安全職責：

　　9.1、在協助車間主管組織生產的同時，必須考慮和安排安全防火、勞動保護問題，并對分管業務范圍內的安全負責；

　　9.2在討論技術問題和做技術決定時，同時提出安全技術措施；

　　9.3在進行各種技術改造、技術革新研究試驗時，必須制定可靠的安全措施；

　　9.4定期組織工人學習工藝操作規程和安全技術規程，并經常進行安全生產和防護知識教育，取締各種違章違紀行為。

　　10.0車間專、兼職安全員職責：

　　10.1認真貫徹執行黨和國家安全生產方針、政策、指示、規定；

　　10.2負責進行二、三級安全教育，協助車間科室領導組織好每周的安全日活動；

　　10.3參加制定安全生產制度和安全技術規程，并經常檢查執行情況；

　　10.4編寫二級安全教育大綱，經常對本單位職工進行安全，知識教育，建立安全技術檔案；

　　10.5經常深入各崗位檢查安全生產情況，制止違章指揮和違章作業，遇到重大險情果斷采取措施并報告領導，查出的事故隱患及時組織力量限期整改；

　　員工入廠安全生產培訓 7

　　一、禮貌周到

　　1、從業人員應身穿統一的工作服，佩戴工作胸牌，用語文明、迎送有禮。

　　2、耐心聽取客戶訴求，實事求是與客戶溝通，尊重客戶的知情權。

　　3、為客戶提供全程服務，接待員要為客戶聯系各部門、人員辦理業務手續。

　　4、公開有關證照、主要的`維修項目及其工時收費表、質量保證承諾、服務程序。

　　5、公開投訴電話，設置意見薄、投訴箱，對客戶的意見、投訴要有答復。

　　二、管理有序，環境整潔

　　1、廠區環境保持清潔，廠房明亮、通風，各區域、崗位有標識。

　　2、各類物資定置存放，堆放整齊，廢舊物資及時清理。

　　3、廠區應設有用于客戶接待、休息的場所。

　　4、接車、生產、交車、投訴、索賠、跟蹤服務要做到規范化、制度化。

　　5、實行定人定崗定責，落實崗位責任制度和崗位責任追究制度。

　　三、明碼標價，收費合理

　　1、企業應編制維修工時定額表、工時費用明細表。

　　2、確定維修項目時，要以檢測診斷結果為依據。

　　3、維修配件、材料要有進出臺帳記錄，進貨票據要妥善保存。

　　4、維修收費應合法、合理，符合維修行業的整體水平。

　　5、維修費用結算后，將工時、材料明細單交客戶，維修收費要使用合法收費憑證。

　　四、信守合同，保證質量

　　1、承修車輛要簽訂合同或托修單，明確維修項目、費用、質量保證期和雙方責任。

　　2、保證兌現對客戶的承諾，為客戶排憂解難。

　　3、維修人員要持證上崗，嚴格執行維修質量三級檢驗制度，保存檢驗數據。

　　4、對維修配件、材料的質量負責，不使用假冒、偽劣配件、材料。

　　5、質量保證期內的車輛返修率應低于5％，機動車維修經營者要主動對出現的質量問題負責。

　　員工入廠安全生產培訓 8

　　1.目標

　　為了明確安全生產責任，加強安全生產工作，保障員工的安全和健康，保護財產免受損失，促進企業經濟發展，根據國家安全生產相關法律法規和市和行業相關規定，結合我廠實際制定本責任制。

　　2.適用范圍

　　兩項規定適用于全廠各部門和全體員工。

　　3.相關術語

　　3.13不傷害:不傷害他人，不傷害自己，不傷害他人。

　　3.23同時:生產管理機構新建、改建、擴建工程項目的安全設施消防設施、環境保護措施應與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

　　3.35同時:計劃、配置、檢查、總結、評價生產經營時，必須同時計劃、配置、檢查、總結、評價安全工作。

　　三違:違反指揮、違反操作、違反勞動紀律。

　　3.54不放過:事故原因不清楚，事故負責人不處理，整改措施不落實，教訓不吸收。

　　4.相關要求

　　4.1安全生產規章制度是明確企業各級負責人、各職能部門和員工在生產中應承擔的安全責任的制度。

　　4.2安全生產工作貫徹安全第一、防控為主的方針，執行企業責任、行業管理、國家監察、群眾監督、工人遵守紀律的管理體制，堅持管理生產要管理安全、誰負責的原則。

　　4.3各單位、部門要加強對安全生產工作的領導，加大宣傳教學力度，推廣安全生產知識，不斷增強全員安全意識，提高企業、員工安全防范能力，積極推廣先進技術和管理經驗，不斷提高安全生產水平。

　　4.4任何單位、部門和個人都有維護安全生產，遵守安全生產法律法規、規章制度，履行各自安全責任的義務，對違反安全生產法律、法規、本規定和其他安全生產的行為有權檢舉、控告和抵制。

　　5.營銷部門安全責任

　　5.1負責本部門倉庫的安全管理，保證倉庫的安全設施、消防器材完全可靠，有效使用。

　　5.2加強本部門人員安全教育和管理，負責營銷人員外出期間的安全管理，嚴格執行廠內臨時機構和外出人員安全管理規定。

　　5.3負責總部業務中的安全教育和預防措施。

　　6.物流安全職責

　　6.1負責總部轄區內電線、燃氣管道、液化氣罐安全；負責全廠各小區安全值班管理，組織開展小區防火、防盜；負責防止燃氣泄漏、中毒等宣傳防控工作。

　　6.2負責員工食堂、浴室的安全衛生，防止食物中毒。

　　6.3負責工廠衛生清潔管理和夏季防暑冷卻飲料(代用券、菜票)和藥品發行的防汛應急物資儲備。

　　6.4負責現場及其他建筑物、生活區公共設施的周期維護。

　　7.辦公安全職責

　　7.1負責組織全廠汽車檢查、維護、檢查、檢查，確保車輛安全運行。

　　7.2負責全廠司機的日常安全管理，組織司機審查、交換工作。

　　7.3負責全廠司機職業技能、職業素質培訓，組織開展安全教育和培訓。

　　7.4嚴格執行廠內交通安全、行駛安全的.規章制度。

　　7.5負責使用安全工作所需的車輛。

　　7.6負責文件安全和保密工作管理。

　　7.7負責全廠各部門安全值班電話通暢。

　　8.生產車間安全責任

　　8.1負責本現場范圍內其他各種設備及其安全設施、防護設施、安全鏈裝置和各種安全附件的維護，負責確保可靠有效的本現場范圍內消防設施、器材裝備的日常管理。

　　9.財務安全生產職責

　　9.1負責全廠財務票據、資金、資料安全。

　　9.2實行安全生產和危險整改所需資金，保障危險及時整改。

　　9.3負責制定財務安全管理制度。

　　10.車間、部門主要負責人安全責任

　　10.1車間、部門主要責任人對本車間、部門安全生產負全責，是本車間、部門安全生產的第一責任人。

　　10.2確保安全生產法律法規和各種規章制度在本單位、部門實施，在實現安全工作的同時。

　　10.3組織制訂、完善車間安全生產管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施規劃，貫徹落實。

　　10.4組織對新員工、實習生、調動員工進行崗位級安全教育，對員工進行日常安全教育，開展各項安全教育活動，堅決制止三項違反現象。

　　10.5組織現場、部門安全檢查，實行危險整改。

　　10.6建立本廠、部門安全管理組織網絡，配備有相應知識和專業技術的安全人員，保持比較穩定。

　　10.7發生事故時，立即組織救治，采取措施，防止事故擴大，按規定向上級報告。

　　11.班組長安全職責

　　11.1貫徹落實工廠、工廠安全生產制度、規定，全面負責本班安全生產。

　　11.2組織本班成員學習，貫徹工廠、工廠各安全生產規章制度、安全技術操作規程、文件，教育員工遵守紀律，杜絕三項違規行為。

　　11.3組織本班組員工積極開展或參加安全活動。

　　11.4負責新員工和調動員工的崗位安全教育。

　　11.5負責班組安全檢查，發現不安全因素應及時組織排除力量，并報告車間。

　　11.6發生事故立即報告，組織救治，保護現場，做詳細記錄。

　　11.7做好生產設備、安全裝備、消防器材、防護設施和急救器具的檢修維護工作，督促教育工作人員正確使用勞動保護用品、器具。

　　12.職工安全責任

　　12.1安全生產人人有責，全體員工要牢牢樹立安全第一思想，嚴格遵守工廠規章制度，嚴格遵守各安全規章制度，熟悉本單位安全責任，直接責任本單位安全生產。

　　12.2出港前必須按規定正確穿工作服，妥善保管和正確使用各種勞動保護用品和安全保護用具，嚴禁酒后出港，禁止在班里吵鬧，禁止穿拖鞋、高跟鞋、赤臂、長發進入生產作業場所。

　　12.3嚴格執行生產工藝、維理、檢查程序，做好各項記錄，交接時應交接安全生產情況。

　　12.4作業前、作業中、作業結束后，必須按規定進行設備檢查，發現異常情況立即處理報告書，在危險、故障排除后才能生產，嚴禁設備帶故障。

　　12.5嚴格遵守設備安全技術操作規程，精心維護設備，保持作業場所、環境清潔，保持安全通道暢通，實現文明生產和安全生產。

　　12.6掌握消防器材和各種安全設施工具的使用方法和急救設備的使用方法。

　　12.7積極參加各種安全學習、宣傳活動，掌握安全知識和安全生產技能的特殊作業人員必須持有有效的操作證明書。

　　12.8有權拒絕執行違反作業的命令，阻止和阻止他人違反作業，不傷害他人。

　　13實施安全否決權規定

　　13.1實施安全否決權應在規定時間范圍內實施，在規定時間范圍內有權實施一票否決權。

　　員工入廠安全生產培訓 9

　　一、目標制定的原則

　　1、整合一致原則。公司安全目標是各單位分目標的依據，各單位的目標要服從公司總體目標。

　　2、均衡協調原則。各單位目標之間，要注意協調均衡，正確處理好主次目標之間的主從關系和各分目標之間任務、范圍、職責、權限關系以及各個目標實施進程上的同步關系，以保證總體目標的實現。

　　3、分層負責原則。公司總經理是公司安全生產的第一負責任人，領導班子對公司目標負責，同時對各單位的分目標提出要求，各分廠的廠長是安全生產的第一負責人對本單位的目標負責。

　　二、目標制定的程序

　　1、公司每年初結合公司實際情況，研究制定出公司安全奮斗目標，并形成文件下發各單位。

　　2、各單位安全目標制定實行自上而下、層層分解。

　　三、目標的內容

　　1、上級部門及公司所布置、安排的日常工作。

　　2、公司布置的重大安全工作。

　　3、公司安全生產的實際，需要完善和強化的安全工作。

　　四、目標的實施

　　1、各單位按照本單位所制定的'目標，由單位第一負責人檢查督促本單位目標完成情況，每月針對目標完成情況及未完成原因進行分析、通報，獎優懲劣，增添措施，保證目標進度。

　　2、安管牽頭按月檢查各單位目標完成情況，對存在的問題提出整改意見,并在安全辦會通報各單位目標完成情況，對今后工作做出具體的安排意見。

　　五、目標的考核

　　1、各單位按月總結每個責任人的目標完成情況，建立個人安全目標檔案，作為個人平時和年度考核的評價依據。

　　2、由事務室負責收集各單位日常安全目標分析、評價考核、情況；由安管牽頭對公司全年安全目標的完成情況進行總結，按照安全獎懲制度提出獎懲意見。

　　員工入廠安全生產培訓 10

　　本制度的目的就是為各生產人員提供行動指南,使各位員工在工作中有規可依、有章可循,令公司的一切生產活動規范化、程序化、制度化。每位員工在自己的工作崗位上既是勞動者又是管理者，希望各位員工能夠隨時以管理者的標準嚴格要求自己。

　　基本工作守則

　　1、 遵守廠紀廠規，服從上級工作安排，認真執行上級工作指示。

　　2、 努力學習，勤于鉆研，不斷提高勞動技術與自身素質。

　　3、 樹立勤儉節約觀念，愛護公共財物，講究公共衛生，不得任意損壞或涂鴉任何公物。

　　4、 工作期間嚴禁擅自離開工作崗位，嚴禁串崗閑談、離崗會客、離崗打電話等一切私活。

　　5、 工作期間嚴禁打瞌睡。

　　6、 生產過程中遇到自己不能解決的問題時，必須逐級匯報，尋求解決方法。

　　值機員崗位職責

　　1、上班時間要提前10分鐘與上一班交接，了解清楚機臺所用的原料及織布情況。

　　2、看機過程中要做到每一匹布下布時搞一次機臺衛生，以防由于飛花聚集太多而造成布面飛花疵點及打針，另外機臺的地面衛生也要隨時保持干凈，及時清掃，清掃的垃圾倒入垃圾筒。

　　3、接紗時盡量打十字結，紗尾不能超過1厘米，包括接小紗，手上要干凈，不能捻紗，每個輸線輪繞紗在8-10圈，每個班2次檢查輸線輪上繞紗的現象。

　　4、經常要檢查布面是不是有質量問題，比如壞針、堅條、橫條、破洞、漏針、花針、斷拉架、斷絲等，下布時要里外仔細查看布面，有質量問題時自己解決的要及時處理，自己不能處理的要及時向領班反映并跟進解決后的質量情況。

　　5、所看機臺所用原料要堆方整齊，不能散落在地上，做到期及時拆包及時架紗。

　　6、發現有黃白紗、油污紗、爛紗等疵點紗要作標識后隔離放置，避免好壞紗混淆。

　　7、機位邊的棉紗要放整齊，風管亦要整齊卷起。

　　8、不能漏寫、錯寫布飛及落布卡的內容，寫后要檢查兩次或以上，確保準確。

　　9、色紗轉胚紗，要全面清潔機臺，以防色纖、飛花影響布面質量。

　　10、兩面不同花紋的布類要由抽針位剪開檢查兩面是否有花針、花點、油針等問題。

　　11、色織布、抽針布、提花布，落布必須對回OK板。

　　12、落布重量一般保持在20kg左右，偏差可在-+0.5kg，不能隨意超重或偏輕。

　　13、不能亂調機臺變頻，不準私自調機，嚴禁無油無風開機。

　　14、不得私自剪掉任何疵點。

　　15、值機員需在班長指引下用紗，未經允許不得私自到其他機臺取紗用。

　　16、按規定在間絲處落布，間絲不能超過6圈，再由間絲中間剪開落布，即布頭布尾各間2-3圈。

　　17、下班前要把所看機臺的衛生徹底打掃一遍，圓機底下、卷布架上、臺面上不能有明顯飛花和油污。

　　18、要盡忠職守，有較好的責任心，服從公司領導安排，不能有敷衍塞責的行為，并且在日常的工作中不斷提高自己的工作技能。

　　19、同事之間要互幫互助，團結協作，共同努力把工作做好。

　　質檢員崗位職責

　　一、上班落班時做好交班工作。

　　二、每落一疋布要及時并認真檢查布面、棉紗質量，并將每疋布所發生的質量問題作記錄。第一疋之后的布疋都要認真檢查布頭，避免有漏查及廢布外流造成損失；

　　三、檢查每疋布的布飛及布頭所需寫明的資料是否清晰準確。

　　四、發現針路、花針、油針等嚴重的質量問題要及時向班長反映，并跟進處理后布疋質量情況；

　　五、每疋布不能超過6個疵點/20kg，超出范圍的另行處理。

　　六、查色布時遇到嚴重質量問題要及時反映。

　　班長崗位職責

　　1、提前15分鐘上班，巡視車間機臺，了解車間生產進度。

　　2、查看驗布記錄，對各機臺的質量情況做到心中有數，特別留意質量問題較多的機臺。

　　3、安排值機員看相應的機臺，其中要注意快機與慢機、分紗機臺、清紗機臺與正常機臺之間的合理搭配。

　　4、當班織完布的紗需入倉的要及時做好標識，注明客戶、紗支、批號、機號、日期等祥細資料，機臺用紗出倉及入倉都要以書面形式寫張出倉紙和回倉紙交由紗倉倉管作記錄。

　　5、當班班長要時常巡機，留意機臺狀況，布面質量，布飛、落布卡內容是否準確并一致，環境衛生是否良好，一切棉紗及工具是否放置清晰整齊等。

　　6、領好所需要用的針，值機工換針時，班長必須要求以舊換新，并親自拿針，同時做好記錄，不可換錯針，要清楚各機臺所用針型號。

　　7、班長要及時清理機臺夾板上的廢舊資料。不得收漏或遺失落布卡。

　　8、新開機臺，班長注意以下事項：

　　A、檢查機臺用紗是否正確，織排間、色織布應注意機臺的色號、缸號、支數以及路數是否與生產單一致。色織布必須圍好網布方可開機。

　　B、檢查布面質量，不能有針路、油針、起橫、夾痕、粗細紗等質量問題。

　　C、如以上問題未符合要求，必須要機修員處理妥當之后方可交接簽名開機。

　　D、每臺機必須由機修、班長簽名后方可開機。

　　9、對生產過程中機臺出現事故或質量問題的，班長處理后應簽名并注明時間、原因，自己無法處理的，應立即通知機修。

　　10、生產不飽和的'情況下，班長應安排值機員輪休。

　　11、班長收到《排產單》后，要仔細核對其中的內容，如有不明之處必須問清楚。

　　12、班要注意值機員及質檢員的勞動紀律，嚴格執行值機員、質檢員考評工作。

　　13、幫助值機員解決技術上的問題，做好日常培訓工作。

　　14、做好交班記錄，寫清機臺情況，值機人員名單、耗針數、機臺運轉注意的問題。

　　機修工作崗位職責

　　1、服從工作安排，要求教機速度快，問題判斷處理準確，教機疵點布少。

　　2、 必須按工藝單指示教機，有疑問可直接與機修主管商討，不得擅自更改，教好機后須經機修主管核準后方可交機。

　　3、 教機員須核對排產單，機頭卡、紗支、工藝同機上是否一致。

　　4、 教好機臺，必須保證布面質量，不能有油針、針路、起橫、夾痕，同時第一匹布必須質量跟蹤，查驗胚布并簽名，發現有問題及時處理，不能處理必須上報。

　　5、教好機，工具要收拾放好，機臺要處理干凈，同時保證油氣管正常，轆仔、牙帶保持一致。

　　6、洗機轉針筒后不可有油針，教機后第一匹布可慢速運轉，非工藝原因，機臺必須按規定轉速運轉。

　　7、機臺交接，機修必須在落布卡簽名并注明時間。

　　8、如接到質量投訴，必須第一時間處理并跟蹤下一疋布的質量情況。

　　9、 生產過程中機修如因機臺故障或質量問題進行教機，事后必須在落布卡上簽名并注明時間。

　　10、每臺機必須用標簽注明使用織針型號，織布必須備確認板交車間質檢。

　　11、教機布必須磅過并記錄，教機布不可超過2.5kg疵點不可超過8個。

　　12、機修發現開關失靈，須立即修理或更換。

　　13、機修員要定期保養機臺各部件，并要認真做好《機臺保養卡》。

　　辦公室人員管理制度

　　一、遵守各項規章制度，服從上級的領導和工作安排，與同事團結友愛，工作互相配合，努力做好本職工作，準時上班，真正起到管理人員的模范帶頭作用。

　　二、辦公室是公司對外的重要窗口，辦公室人員的言行舉止，代表著公司的良好形象，有客人來主動招呼，熱情接待，并斟茶水，接聽電話要禮貌用語等。

　　三、上班時間要全心全意做好本職工作，做到虛心好學，不懂就問，不要不懂裝懂而造成工作失誤，同事與同事之間相互溝通配合，各司其職，各盡其責，當日的工作要求當天盡量完成。

　　四、當班時嚴禁看書報，吃早餐同零食。不得串崗閑談，不得干與工作無關的事情。

　　五、不準在辦公室玩電腦游戲及其他消遣活動。

　　六、做好文件資料的保密工作，妥善保管重要文件單據其他物品。

　　七、在辦公室不準撥打私人電話，接聽電話要做到長話短說，客人有留言或轉述電話內容要迅速、準確、清楚。

　　八、注意節約使用辦公文具，紙張等易耗品要求盡量兩面使用，筆及其他的耐耗品要以舊換新，最后一位同事下班時要記得關燈，關電腦，門窗，鎖好門。

　　坯布質量考核標準

　　一、不可修補疵點8只以上屬等外品；布面不干凈坯布扣款1元/匹。油花衣屬不可修補疵點，每匹布在10只內超出5只，每只扣2元；超出10只，屬于等外品；嚴格按匹重要求落布，無關線的坯布扣款5元/匹；超出或不到規定范圍1kg以上的，扣款2.5元/kg，試樣布、掃尾布重量不到，由主管領導簽字可免扣；轉數未到時，如出現大疵點，內銷單100轉以內可落布，外銷單30轉以內可落布。

　　二、因長漏針、長花針、橫直稀路、紗換錯、次點超標等剪布，每公斤次布扣款2.5元，且擋車工扣除產量工資。

　　三、10米內長漏針扣款每米1元，淡花針、邊軋破、針換錯免半但扣除產量工資。

　　四、可修次點的規定：常規品種，以20kg/匹計，可修疵點6-15只，扣0.10元/kg；洞眼15-25只扣0.4元/kg，26只及以上算次品扣款2.5元/kg。

　　五、不規則抽針布出現漏針500㎝以上按第三條淡花針扣款，特殊規格另定。

　　六、坯布長疵點出現跨匹,第二匹始由班長承擔20%扣款；如有跨班,交班后坯布由第二班組長承擔20%

　　七、在擋車過程中，如發現擋車未經主管同意，私自剪布或私剪次布藏匿，一律按紗價五倍扣款,并嚴重警告一次；如果發現第二次作開除處理。

　　八、經確定因機器不正常造成坯布質量問題疵點超標，由保全工簽字后擋車工可免扣款，納入保全考核里。特殊情況經主管領導簽字后可免扣。

　　九、學徒工三個月內質量免扣一半。

　　員工入廠安全生產培訓 11

　　一、維修電工安全操作規程

　　1、電氣設備進行檢修時，應執行工作票制度，工作票必須經電氣負責人審批通過后，方可開始工作，現場停，送電，必須由組長或現場負責人發布停電，驗電，恢復送電命令，其他人員不得指揮。

　　2、一般電氣設備檢修，不做帶電工作，必要時需得到有關部門允許，方可進行工作。

　　3、工作前，應將工作衣衣扣，袖口扣好，應使用絕緣工具(有絕緣柄的鋼絲鉗，手鋸，旋鑿等)，且準備齊全檢查是否損壞，如有折裂和絕緣不良等現象應停止使用。

　　4、車間停電檢修與恢復電源試驗應按“泵站管理工安全操作規程”規定進行。

　　5、高壓電氣設備檢修時應按照高壓泵站操作規程中所規定各項停電和送電手續。

　　6、臨時工作接線必須有效可靠。

　　7、工作時應用驗電筆明確實無電，驗電筆在設備斷電前，應試驗是否良好。

　　8、如在配電間以外工作，應將配電間門鎖好，鑰匙由檢修負責人帶在身邊，不得亂放。

　　9、線路檢修時，在切斷電源開關處，要掛上“有人工作，不可合閘”牌，有鐵殼開關應拿下瓷插鉛絲，放在工具袋內。

　　10、一切待命檢修的帶電裸體，應設置防護欄，并應掛上警告牌。

　　11、高空作業時，應配戴安全帽，安全帶，并需要有一熟悉電氣人員進行地面監視。

　　二、維修鉗工安全操作規程

　　1、設備修理按《設備拆裝操作規程》執行。

　　2、使用電鉆戴好絕緣手套和鋪絕緣地毯。

　　3、在用油類清洗零件時，不能使用汽油，并注意周圍防火措施。

　　4、在用砂輪機時，要注意站立位置，磨削物件時，安放的角度要適當，并預先要檢查設置是否完好。

　　5、使用臺鉗時，工件必須放穩扎牢。

　　6、高空作業要注意梯子安放穩固，并佩戴安全帶。

　　7、各種扳手要適合螺帽的尺寸，防止用力過猛滑倒傷人。

　　8、在鉆床工件時，嚴禁戴手套，女工要戴好工作帽，工件要用專用工具夾緊，不準用手拿工件操作。

　　9、大型工件吊裝要檢查起吊工具，吊索要扎好工件，下面不能站人，手腳也不能防在工件旁或工件下。

　　10、使用高空設備，要預先檢查設備是否良好，各種防護罩、網、儀表是否具備，并做好潤滑工作。

　　11、使用行燈必須絕緣良好，接電合理，以防漏電。

　　12、各種鋒利工具要安全使用，并保管好。

　　三、測量低壓電機絕緣電阻的安全操作規程

　　低壓電機遇有下列情況之一應測量電機絕緣電阻

　　1、水泵電機跳閘后。

　　2、已停止運行七天以上。

　　3、電機維修后。

　　4、安裝新的電動機。

　　5、在雷雨雷電時嚴禁測試電阻。

　　測量絕緣電阻的操作順序：

　　1、被測電機必須處于靜止狀態。

　　2、拉開被測電機分空氣開關、刀開關，掛“禁止合閘，有人操作”警告牌。

　　3、測量前檢查被測電機、電纜頭確無電壓后，證實被測電機上無人工作后方可測試。

　　4、測量電機結束后，將被測電機設備對地放電。

　　以上工作必須有2人在場，一人操作，一人監護。

　　四、電焊工安全操作規程

　　1、在重點部位進行焊接時，必須嚴格遵守三級動火制度，填寫好工作票，明確現場負責人、監護人，落實措施后，方可動火作業。

　　2、操作前要戴好防護手套、面罩，并穿好防護工作衣和防護工作鞋及腳蓋，再進行檢查電焊機、電線等是否良好后，方可進行工作。

　　3、焊接工作地點五米范圍內，周圍不準堆放易燃物品。

　　4、電極把手必須牢固地夾住電焊條，在對面焊接時，應采取必要措施，防止火花濺在頸項里。

　　5、焊接過的工作物，在未冷卻前切勿拿在手中，焊接短接短小工作物價時，需要工具夾住，嚴禁用手扶，以免燙傷。

　　6、操作時，不得請不熟悉電焊技術知識和操作規程的容易私自作業，操作者須持有《特殊工種安全操作證》。

　　7、操作完畢或暫離時，須切斷電源，做好安全標志，以防造成燙傷或其它事故。

　　五、起重設備安全操作規程

　　1、起重要按操作程序由組長明確分工，進行交底，在不許有人的范圍內禁止站人，操作工人所在范圍應有退路以防萬一。

　　2、吊裝開始前和每進行一個階段的吊裝之后應詳細檢查吊裝的設備、索具等是否有損傷和松動現象以及時排除隱患，確保安全生產。

　　3、不吊重量不明的重大設備，嚴禁吊裝超重物資，起吊部件時，提升或下降要平穩，避免發生急動和沖擊現象。

　　4、起重物件在歇工時嚴禁懸在半空中，而應放下落地或用木塊擱好，保證繩索不長期處于受力狀態。

　　5、要嚴格按照工種起重機具、工具的.特點來使用和保養。

　　6、起吊時先拉緊吊索稍停一下，詳細檢查繩索扎緊是否牢固，再進行起吊，降落時要慢，固定后再松脫吊索或吊鉤。

　　7、正在起吊的部件上不準站人，起吊的物件正下方及周圍不準有人。

　　六、電動葫蘆安全操作規程

　　1、電動葫蘆應由專人使用，吊運物體前必須弄清物體重量，不得超荷，以常檢查吊鉤、鋼絲繩及制動狀況，安全附件完好狀態。

　　2、吊裝物體時，地面指揮發出信號方可起吊，起吊前應原地試吊一次，檢查其工作可靠性。但停車指令不論由認發出應即停車，查明停車原因，運行時發出信號，嚴禁運物從人頭頂運過。

　　3、不得把電動葫蘆作牽引式拖拉用。

　　4、鋼絲繩粗應與吊車負荷相適應，更換鋼絲繩應請有關部門驗審后方能使用。

　　5、吊運完畢后，應將吊鉤開到最高位置，將停妥后隨即關閉電源。

　　七、化驗室安全操作規程

　　1、每一操作之前，首先了解操作程序和所用藥品儀器的性能，集中精力地按要求進行工作，避免發生事故。

　　2、化學藥品要有專人、專門管理，劇毒藥品應設專柜，使用應作記錄。

　　3、易燃易爆物品，不得受陽光直射，應分別放置在背光干燥的地方，應密閉遠離火源，妥善保存。

　　4、易燃易揮發性物品加熱時，不得用明火直接加熱。

　　5、電器設備應有接地裝置，潮濕的手或物品不能接觸電閘。

　　6、化驗室不準吸煙，不得吃東西，不準用化驗器皿盛裝食物，火柴頭不得亂丟。

　　7、每個工作人員應掌握本室的總電源、水源位置，以便必要時采取緊急措施。

　　8、工作結束時，應對各種儀器的水、電、氣等進行關閉檢查。

　　9、化驗室應有滅火裝置，工作人員應掌握該滅火裝置的正確使用方法。

　　10、在線監測每次更換氮氣時應有專職人員操作，安裝完畢后必須用自來水檢查是否有漏氣現象。

　　八、NaClO3安全操作規程

　　1、每次操作必須戴上橡膠手套，操作完畢后用清水清洗橡膠手套并晾干。

　　2、不小心皮膚碰到NaClO3溶液應馬上用自來水沖洗。

　　3、NaClO3溶液防止陽光直射，平時沒用時容器蓋要蓋好，防止揮發影響藥效。

　　員工入廠安全生產培訓 12

　　通過這兩天的安全知識學習，也親眼目睹了一起重大的安全事故，我想，那將是我永遠抹不去的記憶。也就是因為這起安全事故，讓我明白了在日常工作中要增強自己的防范意識，提高預防事故的能力，提高自己的執行力。

　　這次安全事故的發生對我來說是痛心的教訓，一起安全事故的發生對于一個企業來說，損失是慘重的，對于一個家庭來說損失更是無法估量的，說心里話我很歉疚，尤其是對兩位傷者，雖然，我阻止了他們的不安全行為，但事故還是發生了，這說明了我的執行力不夠，在今后的工作中我會提高自己的能力，吸取這起安全事故的教訓，對安全生產中可能出現的安全隱患認真的重視起來，杜絕安全事故的發生，確保自身安全的同時也要確保身邊同事、公司財產的安全。

　　在工作中，我們會遇到各種各樣的問題。我們在處理問題時，首先，要把安全放在第一位，不要有麻痹大意心理。安全工作作為重中之重，我們應該牢記先鋒的目標“從零開始，從零發展，以足夠的信心去迎接它，去戰勝它，并且積極參加廠里的'安全教育培訓和學習，提高自身的安全意識，讓安全生產成為我們的一個習慣，讓我們的行為變得更安全。

　　我們要將“要我安全”概念轉變成為“我要安全”。我覺得， 只要密切聯系實際，堅持從人的安全心理出發，牢牢抓住人的安全心理傾向，抓住不同時期人的安全心理狀態，抓住不同類型人的安全心理活動，進行因時而異、因人而異的安全教育，就會使教育和心理形成共鳴，強化員工的自我安全保護意識，使員工產生重視“安全”的強烈傾向。

　　通過這次安全培訓學習，我作為一名臨時工，更加清楚了自己的工作目標，為了工作的安全，為了家人和身邊朋友的幸福，我會在今后的工作中從小事做起，上好每個螺絲釘，關好每扇門窗，遵守廠里的規章制度，時時謹慎，事事細心，為安全生產盡最大努力！

　　員工入廠安全生產培訓 13

　　按照《關于切實做好技工院校培訓機構（學校）安全生產工作的通知》通知要求，我中心高度重視，立即組織人員認真開展自查自糾，不留死角。針對存在的問題和薄弱環節按照定人員、定時間、定措施、定資金的原則制定整改計劃，落實整改措施，嚴防事故發生。現就自查情況報告如下：

　　一、培訓中心教學場所情況

　　xx培訓中心（以下簡稱“培訓中心”）的業務范圍為：理財規劃師、信用管理師的初、中、高級非學歷職業技能培訓。培訓中心暫無自有教學場所，每年春秋兩季進行招生后到長江職業技術學院租賃教室、辦公室，教學時間為周末9:00-17：00進行培訓。

　　二、領導重視、責任落實，全面實行安全生產目標管理

　　培訓中心領導高度重視此項工作，始終堅持把安全生產工作列入重要議事日程，實行了安全生產領導責任制，成立了分管領導任組長的安全生產領導小組。按照“誰主管、誰負責”的“一崗雙責”的原則，將安全生產目標責任分解落實到了每個員工。

　　三、全面檢查，嚴密防范，對重點隱患進行整改

　　培訓中心在高溫季到來之前就將藿香正氣水、仁丹、風油精、創可貼等防暑降溫藥品配全、配足到租賃的教學場地，并對租賃教學場所進行安全檢查，為確保用電安全，我們對場所所在學校所有照明燈、線路、電源、插座等進行了全面檢查，杜絕火災，消除隱患。在加強消防教育的基礎上，對滅火器材進行了檢修，加強了消防工作。

　　四、提高認識，警鐘長鳴，切實搞好安全生產教育培訓工作

　　為防止突發事故的`產生，培訓中心對教職員工進行了突發事故預案的學習，使員工清楚認識到了安全在生產上的重要性，增強員工的安全思想意識，并模擬了突發火災消防演練。通過實地開展應急預案演練，提高教職員工和管理人員對突發事件的防范技能和應急處理能力。培訓中心制定應急救援預案，并在教育培訓的基礎上不斷地修改完善。

　　員工入廠安全生產培訓 14

　　公司從元月16日—18日開始對公司各部門及一線生產骨干進行安全生產知識培訓，大力宣揚“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針。通過專家們深入淺出地講解，學員認真地學習了相關知識，學員們的安全理念、安全意識、風險防范能力與職業責任均得到了進一步加強，現將此次培訓的主要工作總結如下：

　　一、領導重視，組織健全，是安全生產知識培訓取得成功的保證。

　　安全生產知識培訓作為落實公司年度安全會議精神，廣泛開展學習活動的一個重要組成部分，是提高員工素質確保安全目標實現的重要手段。公司領導對培訓工作非常重視，專門在辦公會議上強調了各部門責任，質量安全部制定了培訓方案和具體實施計劃，并與公司各部門進行了協商溝通，同時要求公司各部門、項目部積極配合培訓工作的展開，督促各部門及生產一線員工參加培訓，責任到人，培訓過程嚴格按照計劃進行。有了領導的支持和合理的培訓計劃做基礎，整個培訓過程中，員工積極響應，培訓熱情很高。培訓主要由省安監局、長沙市海事局、市消防中隊等單位的專家負責。按照公司培訓要求，授課人認真編寫了相關教案，質量安全部匯編了相關資料發放到各個學員手中，培訓采取集中培訓和自學相結合的形式，員工培訓過程歷時兩天半，共有39名員工參加，基本實現了停泊待工項目部安全責任人、船長培訓率達到98%。

　　二、培訓內容實在，形式多樣

　　突出結合安全意識、安全風險及施工實際，這次培訓的教材以授課人根據公司要求編制的課案，針對公司施工實際情況，突出了海上施工相關安全方面的內容。同時質量安全部收集整理了培訓知識手冊等書籍作為補充教材，對員工灌輸了先進的安全理念、介紹了應急救援機制的建立，傳授了海上防火救生的方法與策略等等。在培訓授課中，授課人利用投影儀，通過生動的畫面，詳細的介紹相關的法律法規，并結合一個個真實的案例，給員工分析事故原因，教育大家防患與未然，提高預防事故的`意識和能力，減少或杜絕事故發生。

　　三、嚴格考核，獎懲分明

　　培訓過程中，質量安全部對學員進行了嚴格地考勤，每次上課均進行簽到、點名。培訓剛結束馬上進行理論考試。理論考試采用人力資源部擬定的試卷，考試成績和員工的績效掛鉤，并對考試前七名及全出勤率的學員給予了物質獎勵。這次培訓考試的參考率達到80％，合格率達到88%。

　　四、深入調查，收集意見

　　在培訓過程中，質量安全部及時就此次培訓的效果及公司安全方面的工作情況，在所有參加培訓人員中進行了問卷調查，共發放問卷調查表27份，收回27份，反饋率達100%，職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議，質量安全部對意見和建議進行了歸納總結。

　　通過此次培訓學習，員工在安全理念、安全意識、安全風險防范和職業責任四個方面有了很大的進步，通過活動的開展，加強了企業員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識，培養了員工敬業愛崗的精神。

　　五、存在的問題和建議

　　本次培訓工作雖說做了一定的工作，取得了許多進步，但離公司的目標還有差距。總結過去是為了更好的做好今天和明天的工作，在本次安全生產知識培訓工作中，主要存在的問題如下：

　　1、培訓的內容在理論和實踐相結合上還有一定差距，更須加強實際操作的培訓。

　　2、培訓參與的人員不積極，培訓時間短，公司各部門經理、職員及項目經理參與度不高，內容形式還有待充實。

　　3、個別員工對培訓的意義認識不足，對培訓重視不夠。建議在今后的安全生產知識培訓中，增強對員工實際操作能力的培養，增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性，強化培訓紀律要求。

　　安全生產培訓工作是一項長期、艱巨的任務，關系到公司穩定健康的發展，任重而道遠，今后我們將持之以恒地進一步做好此項工作，使公司的安全培訓工作再上新臺階。

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