學校骨干教師培訓計劃

時間：2021-02-17 19:34:56 培訓充電我要投稿

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2017學校骨干教師培訓計劃

　　校本研修是通過對教師有組織、有針對性地開展學習、培訓、進修、學科教研、教育科研等活動，如何制定校本培訓計劃?下面為大家帶來的是2017學校骨干教師培訓計劃范文，歡迎閱讀參考。

2017學校骨干教師培訓計劃

　　2017學校骨干教師培訓計劃篇一

　　剛剛踏上班主任這個崗位上的我，還顯得很稚嫩。看到學生一張張笑臉，聽到學生一聲聲問候，我努力的告訴自己：要不斷地向優秀教師進發。然而面對競爭激烈的教師隊伍以及不斷更新的教學理念，我感到了身上無比的壓力。為此，在接下來的一年內，我為自己制定了以下計劃，用以提高自身的教學水平，實現自我的增值。

　　自身教育教學狀況分析、存在的問題及問題產生的原因：

　　(一)是終身學習觀念不強，總以為自己已經掌握了一定的數學教育教學理論及基本技能，因此學習不夠，使自己師德修養水平不能適應現代教育教學的需要。針對這種情況，在以后的工作中，學校組織的各種學習時要確保參加，不缺席、不遲到、不早退、不請假，真正做到時間有保證，內容記錄全，效果良好;對師德建設專題講座，要做到場場有記錄、有心得、有提高。

　　(二)是自己以前學的東西，離教學實際需要還相差較遠，對部分內容理解不透徹、不夠全面。

　　一、培訓目標

　　21世紀的教師，既應具有高水平的思想政治素質，敬業愛崗的職業道德素質，也應該具有不斷學習和創新的成立，為此我將以鄧小平理論和江澤民的“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹基礎教育改革精神，認真學習基礎教育課程改革綱要，并通過多種形式參與培訓,努力使自己成為一位師德高尚，具有現代化教育理念和創新意識，專業基礎扎實、教學能力優秀的青年教師。

　　二、培訓時間

　　20xx年9月到2013年9月

　　三、培訓內容

　　一名優秀的教師，他是包含多方面的。而處在青年教師行列的我，主要先以三方面來充實自己。首先是在教育教學理論上，自從課改在我國實施后，建構主義、行為主義越來越得到人們的認可，新課改的理念改變了傳統教學中的灌輸式的教學方式，給學生更多的思考空間，在教學過程中更加注重培養學生多方面的能力，而我將以此為契機，不斷學習新的理念，提高自身的教學能力。其次是在道德修養方面，一個好的教師教學生的不僅僅是如何成才，更重要的是做人，因此，教師要具有一定的道德修養，而我將嚴格要求自己，以身作則。最后是在教學實踐方面的加強，任何理論都是用以指導實踐的，只有通過不斷的實踐，才能更快更有效的提高自身。

　　四、培訓方法

　　1、不斷學習。人們常說：“給學生一杯水，教師要有一桶水。”知識的累積是通過不斷的學習得到的。而我將通過聽講座、看著作、瀏覽網站、小組討論等等形式來學習。

　　2、自我反思。反思是自我評價、自我提升的一種有效的手段。通過反思，可以了解到自己的不足與改進的方法，而我將結合課后回顧、聽課感想、教學總結等等內容，來不斷的反思自身所存在的問題，制定相應的措施。我相信今天的反思可以指導明天的工作，只有不斷反思，不斷總結，才會不斷進步。

　　3、教學實踐。只有通過每節課的不斷實踐，我才能盡快的把握從一名學生到教師這個角色的轉變，為此我將認真研究教材，立足于學生的角度來看待教學內容，積極備課，認真上好每一堂課。

　　五、培訓措施

　　1、積極參加學校所組織的培訓，主要包括講座、小組討論等形式。通過聆聽專家的指導，掌握更新更全面的信息，從而提升自己。

　　2、閱讀有關教學的著作，如《班主任工作招招鮮》、《魏書生的班級管理》、《陶行知教育理論研究》等等，通過理論知識的學習，填補自身的不足，提升自身的修養。

　　3、積極參加聽課、評課活動，認真做好聽課筆記，學人之長，補己之短。

　　4、利用網絡信息進行交流、學習。平時多上網瀏覽教育網站，掌握教育教學前研信息，來提高自身。

　　2017學校骨干教師培訓計劃篇二

　　提高教師專業化水平，已經成為當今教育發展的主流。隨著課改的全面推行，對教師學歷、專業知識、專業技能、實踐能力等提出了新的.更高的要求，教師面臨著新的挑戰。為了積極推進教師隊伍建設，保證新課改的順利實施，特制訂學校教師專業發展規劃。

　　一、指導思想

　　以胡錦濤“科學發展觀”重要思想為指導，以“教師發展為本，教師有效學習”為基本理念，以促進教師專業知識和專業技能的發展為目標，通過各種有效機制，激發教師專業自主發展的動力，建立有活力的學習型教師團隊，盡快提高教師適應素質教育的能力和水平，努力鍛造師德高尚、業務精湛、結構合理、具有創新精神和實踐能力的新型教師隊伍。

　　二、基本觀點

　　重學歷更重學力，重理念更重行動，重個人更重團隊，重眼前更重未來。

　　三、發展目標

　　為了適應素質教育和課程教學改革的新要求，教師應確立“有效學習、適時發展”的理念，掌握新一輪課改所必備的教育理論、專業知識、專業技能，具有一定的教育科研能力，創新精神和實踐能力及教師職業所特有的能力，有高尚的師德、強烈的責任感，熱愛學生、勇于奉獻。教師還應具備廣闊的視野，把握教育的真諦，了解學生發展的規律，掌握現代化教育信息技術。

　　四、具體內容

　　㈠、專業知識

　　教師要飽學知識，掌握一定的人文知識、科學知識等，并內化為個人的文化素養。面對新課改，教師應具備：

　　1、掌握學生發展和成長階段方面的知識以及與學生交往、互動的知識。

　　2、具備課程內容和資源、課程組織和類型、課程目標和評價方面的知識。

　　㈡、專業技能

　　教師要對學生的學習和發展負責，要具有學科知識方面的專業技能，成為學科教學方面的能手，教師應具備以下技能：

　　1、信息運用能力：嫻熟運用現代信息技術的能力，高效獲取信息、評價信息的能力，吸收存儲與快速提取信息的能力，表達、交流并創造性使用信息的能力，從而達到利用最新信息實現自我更新的目的，同時還應具備信息時代公民應有的道德、情感、法律意識和社會責任感。

　　2、職業特殊能力：有效協調人際關系和溝通表達的能力;個案研究能力;籌劃組織能力。

　　3、教育科研能力：把在教育教學過程中遇到的問題、困惑作為課題，邊學習、邊實踐、邊研究，運用課題帶動的策略;注重從學生個性差異出發，發揮學生的特長和優勢，針對學生的不同需求，尋找不同的教育教學方法，并不斷總結經驗。

　　4、創新反思能力：反思目標的適切性;反思過程的周密性;反思問題的針對性;反思行為的可行性;反思結果的成效性。

　　5、教學實踐能力：正確把握三維目標的能力;理解把握及創造性使用新教材的能力;構建充滿生命活力的教學活動的能力;靈活、智慧地運用教學策略、方法的能力;合理運用教學資源的能力;掌握有利于學生發展的教學評價的能力。