武漢五險一金繳費比例與基數

時間：2021-02-22 12:39:50 社保政策我要投稿

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武漢五險一金繳費比例與基數

　　武漢五險一金多少錢?五險一金繳納比例與基數是計算武漢五險一金多少錢的關鍵數據，但是，并不是每一個人的繳費標準都是一樣的。

武漢五險一金繳費比例與基數

　　計算公式：五險一金繳費金額=五險一金繳納比例*五險一金繳費基數

　　(1)武漢五險一金繳納比例

　　養老保險：單位承擔比例20%，個人承擔比例8%

　　醫療保險：單位承擔比例8%，個人承擔比例2%

　　失業保險：單位承擔比例2%，個人承擔比例1%

　　工傷保險：單位承擔比例0.5%—2%，個人不繳費

　　生育保險：單位承擔比例0.5%，個人不繳費

　　公積金：單位承擔比例8%—12%，個人承擔比例8%—12%

　　(2)武漢五險一金繳費基數

　　1、社保繳費基數：

　　按照統計部門提供的數據顯示，2013年武漢市城鎮在崗職工月均工資為4478.8元。根據相關政策規定，參保單位職工基本養老保險繳費基數按2013年崗平工資的60%保底(即2687.3元)，300%上限(即 13436.4元);參保單位職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險繳費按2013年全市月社平工資的60%保底(即2316.5元)，300%上限(即11582.7元)。

　　社保繳費基數隨工資基數變化后，武漢市在職職工五險社保最低繳費金額為1088.39元，比上年度的850.84元上調了237.55元。2014年度靈活就業人員基本養老保險的繳費基數按2013年全市月崗平工資(即4478.8元)確定，繳費比例為20%。

　　2、公積金繳存基數：

　　2014年武漢職工住房公積金月繳存的基數，應按去年職工本人月平均工資(即職工2013年度工資總額÷12)核定。由此計算，2014年度武漢地區中心城區在崗職工的`住房公積金最低月繳存基數不得低于1300元，新城區不得低于1020元。

　　中國人才網小編提醒：五險一金包括社保與公積金兩個部分，社保中的養老、醫療和失業保險需要個人與單位共同參與繳費，而生育與工傷保險則不需要個人承擔任何費用，公積金也是由個人與單位共同承擔費用，需要提醒大家的是，五險一金繳納比例與基數是計算武漢五險一金多少錢的關鍵數據，但是，并不是每一個人的繳費標準都是一樣的，因此，如果您對武漢五險一金繳費標準有疑問，不妨向當地的社保部門與公積金管理中心咨詢。

　　1、武漢五險一金中的公積金繳存比例

　　(一)住房公積金繳存比例繼續執行武漢地區現行的政策，即職工和單位的住房公積金繳存比例均不得低于8%;有條件的單位可以根據各自實際情況提高繳存比例，但最高比例均不得超過12%。

　　(二)確因經濟狀況困難需降低繳存比例或緩繳的，應經本單位職工代表大會表決同意，并報住房公積金相關主管部門批準。待單位經濟效益好轉后，應恢復到規定的繳存比例或為職工補繳緩繳期間的住房公積金。

　　2、武漢五險一金中的社保繳費比例

　　養老保險：企業繳費比例為20%，個人繳費比例8%

　　醫療保險：企業繳費比例為8%，個人繳費比例為2%+7元/月重大疾病險

　　失業保險：企業繳費比例為2%，個人繳費比例為1%

　　工傷保險：企業繳費比例為0.5%

　　生育保險：企業繳費比例為0.7%

　　單位參保必須為員工同時辦理以上五險，不能自行選擇參保險種。

　　【備注】

　　工傷保險按照單位及工種不同繳費比例從0.5%到2%不等。