2015承德繼續實施失業保險政策援企穩崗

　　4類企業可享穩定就業崗位和降低失業保險費最低繳費基數的扶持政策

　　記者從承德市人社局失業保險中心了解到，為幫助企業解決在化解產能過剩、淘汰落后產能中遇到的暫時性困難，穩定就業崗位，按照《河北省人民政府辦公廳關于使用失業保險金援企穩崗的意見》文件精神，從即日起到2017年底，承德繼續實施失業保險金援企穩崗政策，符合要求的企業將可從失業保險基金中給予穩定崗位補貼，為暫困企業“輸血”。

　　據了解，近年來由于承德加大產業結構調整力度，為了緩解涉及企業在生產經營中遇到的暫時性困難，更好地保障職工權益，承德開始實施使用失業保險金援企穩崗政策。對因實施產業結構調整政策經營受到影響的企業，包括“6643”工程涉及企業，及化解過剩產能、淘汰落后產能、治理大氣污染相關政策和經濟轉型升級涉及的企業，均被納入享受扶持政策的范圍。

　　其中，因實施產業結構調整政策經營受到影響，依法參加失業保險并連續繳費1年以上且無欠繳，并采取多種措施穩定崗位，無裁員或少裁員(裁員20人以內且裁員人數占企業職工總人數10%以內)的企業可從失業保險基金中給予穩定崗位補貼。

　　根據企業的實際情況，穩定崗位補貼可通過轉崗培訓補助、崗位補助和社會保險補助三種形式進行。轉崗培訓補助，是在本企業內對職工開展轉崗培訓，培訓合格且在新崗位簽訂1年以上勞動合同的企業，將按每課時8元、最高不超過2200元的標準給予轉崗培訓補助。對積極采取措施穩定崗位的企業，每年可從失業保險基金中給予崗位補助或社會保險補助兩者中選取一項。“承德已有12家企業享受扶持政策，從失業保險基金中支出59281579.44元，支持企業穩定就業崗位，其中有8家享受崗位補助，4家企業享受社會保險補助。”市人社局工作人員告訴記者。

　　為緩解企業繳費困難，將更多企業和個人納入失業保險覆蓋范圍，單位和個人繳納失業保險費最低繳費基數適當降低。其中，人均工資低于上年度當地在崗職工平均工資60%的'企業，單位和個人繳納失業保險費的最低繳費基數可按實際工資總額核定，但最低不得低于當地最低工資標準�！兑庖姟愤�對在實施中企業的具體條件做了詳細的說明，確保企業足額、及時享受政策。同時，人社部門將加強對享受扶持政策企業的監管，防止出現造假行為。

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