2015遼寧省失業保險支持企業穩定崗位有關問題
遼寧省人社廳下發失業保險支持企業穩定崗位有關問題通知
7月1日，遼寧省人力資源和社會保障廳下發了關于失業保險支持企業穩定崗位有關問題的通知，對采取有效措施不裁員、少裁員，穩定就業崗位的企業，由失業保險基金給予穩定崗位補貼。補貼標準是按該企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的50%給予。
政策將持續7年時間
此次援企穩崗補貼的`新政策持續時間長，從2014年執行到2020年，長達7年時間。2014年是遼寧省給予穩崗補貼的第一個補貼年度，2015年7月1日起開始審批。2020年是第七個也是最后一個補貼年度，2021年審批。
省人社廳相關人員介紹，遼寧對企業給予的穩崗補貼除了持續時間長外，實施力度空前，第一全覆蓋，所有企業只要具備條件，均可申請穩崗補貼;二是比例高，不分檔，統一規定為上年企業實際繳納失業保險費總額的50%(外省分30%、40%、50%等幾個檔);三是后備資金雄厚，援助企業能力強大，年可調動最高達18億元的失業保險基金用于發放穩崗補貼，7年內預計將發放穩崗補貼120多億元，使幾百萬職工實際受益。
滿足條件即可獲補貼
哪些企業可以得到穩崗補貼?企業申請穩崗補貼應同時具備以下條件：生產經營符合國家及所在區域產業結構調整政策和環保政策;依法參加失業保險，并足額繳納失業保險費;上年度未裁員或裁員率低于統籌地區上年度城鎮登記失業率控制目標;企業財務制度健全、管理運行規范。失業保險統籌地區實施穩崗補貼應同時具備以下條件：上年失業保險基金滾存結余具備一年以上支付能力;失業保險基金使用管理規范。各地對符合上述政策范圍和基本條件的企業，按該企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的50%給予穩崗補貼。所需資金從失業保險基金中列支。
用于職工生活補助等
按照通知要求，符合條件的企業可向本地人力資源社會保障部門申請穩崗補貼。人力資源社會保障部門會同行業主管部門，對申請穩崗補貼企業的基本條件進行審定，確定補貼企業名單和補貼數額，并公開相關信息，接受社會監督。財政部門根據人力資源社會保障部門審定的企業和補貼數額，及時撥付補貼資金。穩崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。
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