最新昆明生育保險報銷條件

　　小編介紹，凡昆明市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等有組織和有雇工的個體工商戶，都適用于本《辦法》，這也是昆明首次將公務(wù)員、參公管理事業(yè)單位等所有用人單位的職工全部納入覆蓋范圍，實現(xiàn)了公務(wù)員與普通職工享受同等待遇。

　　在具體繳費(fèi)費(fèi)率和基數(shù)上，《辦法》規(guī)定，用人單位以本單位上年度職工工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)，按0.9%的費(fèi)率繳納生育保險費(fèi)，職工個人則不用交錢。

　　如果用人單位沒有參加生育保險，造成職工無法享受相應(yīng)生育保險待遇的，則由用人單位按《辦法》規(guī)定的生育保險待遇標(biāo)準(zhǔn)支付給職工。

　　同時，如果用人單位漏報、少報職工人數(shù)、繳費(fèi)工資總額，致使未足額繳納生育保險費(fèi)，給職工生育津貼造成損失的，同樣由用人單位按《辦法》規(guī)定的生育保險待遇標(biāo)準(zhǔn)支付給職工等。

　　職工享受生育保險待遇，必須同時具備下列條件：

　　1、女職工生育時或男職工在其配偶生育時生育保險連續(xù)繳費(fèi)滿6個月以上。

　　2、合國家和省人口與計劃生育法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定生育或者實施計劃生育手術(shù)的。

　　連續(xù)參保繳費(fèi)的用人單位因依法關(guān)閉、破產(chǎn)、撤銷等原因與職工解除勞動關(guān)系或勞動合同終止的.，其職工在勞動關(guān)系解除或合同終止后10個月內(nèi)發(fā)生生育的，享受本實施意見規(guī)定的在職人員的生育保險待遇。領(lǐng)取生育保險待遇時需提交用人單位職工本人解除勞動關(guān)系、終止勞動合同的有關(guān)證明和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的相關(guān)資料。

　　男職工配偶未就業(yè)的，配偶是城鎮(zhèn)戶口的須提交失業(yè)證或其居住的城鎮(zhèn)居民委員會出具的無工作單位的證明書和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的相關(guān)資料;配偶是農(nóng)村戶口的須提交其居住的村民委員會出具的無工作單位的證明書和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的相關(guān)資料。

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