澳大利亞求職指南
在澳大利亞尋找工作的途徑有許多種。您可以查看當地報紙上的招聘廣告，聯系您所在教育機構的就業指導辦公室或學生中心也是個不錯的方法。他們可能掌握當地企業招聘留學生的相關信息。當地企業也可能在學校布告欄及其店內發布招聘廣告。請密切留意此類職位空缺的通告。
另一種找工作的方式是借助口碑—— 也就是說，通過您的朋友。讓朋友知道您正在找工作，這是個好主意。他們可能知道某個朋友的企業正在招聘工作人員。至少，當朋友看到您可能感興趣的某個招聘廣告時，他們會告訴您。
【留學生的工作類型】
留學生常常找到零售、酒店和行政類工作。您的薪資收入將取決于工作的種類以及您的年齡。利用自己的所學領域或母語技能做年輕學生的家教也是賺錢的一個有效途徑。在星期日及公眾假期加班可以獲得更多報酬。但請記住，您在澳大利亞的首要任務應當是學習。如果您決定挑戰兼職工作，可以先從幾小時開始嘗試，直至自己能夠找到工作與學業之間的平衡點。
【求職】
找到一則希望申請的招聘廣告后，您可能需要提交個人簡歷，亦稱為履歷。簡歷的目的在于向雇主推銷自己的技能，其中應列出您的工作經歷、技能和經驗，以及具體說明自己在相關領域的表現。
盡管準備一份簡歷可能花了您幾個小時，但事實是，雇主可能只會花上幾分鐘掃視您的簡歷，然后決定是繼續看下去還是跳到下一份簡歷。鑒于這一原因，您必須讓自己的履歷脫穎而出：
整理好簡歷的邏輯順序。將自己的個人資料和聯系方式排在首位;工作經歷、教育和技能列于其后。如果您能說除英語之外的其他語言，應具體列明;
為每個板塊添加標題，以便雇主可以快速找到其需要的信息;以及提供足夠的細節，以便使雇主確信您擁有其所需的技能。如果得到面試機會，您可以提供更為詳盡的信息。
請確保您在公布的截止日期前提交自己的簡歷。
簡歷中不應包含的內容
您或許會發現，澳大利亞所接受的簡歷風格與您在本國常用的方式可能有所不同。其中需要注意的事項包括：
不要提供個人身高、體重、婚姻狀況或宗教等信息;
不必注明自己的年齡或出生日期，盡管很多人仍然這么做;
不必提供自己的個人照片;
不要討論期望薪資，或想獲得的任何其他福利;以及
不要對以往的工作或技能做出任何虛假陳述。、
【面試】
想要在面試中獲得成功，請記住：
重新閱讀自己的求職申請，并確保能為所有的陳述提供支持的.證據;
仔細聆聽每一個問題，并確保所作回答與之相關;
禮貌地請對方重復或重述您沒聽明白的問題，尤其是當英語是您的第二語言時;
確保穿戴整齊;以及保持冷靜。
如果未成功獲得該職位，請記得向雇主問明原因，以便自己改善在下次面試中的表現。
【工作權利】
在您開始為新雇主工作之前，重要的是應明確自己的工作職責、雇主對您的期望以及所獲薪酬。此外，您還需問明用膳時間、填寫記時表(工作時間的記錄)、如果不得不缺勤該怎么辦，以及上崗前需要參加的培訓等相關信息。
如有不明之處，可向雇主了解更多信息或咨詢公平工作監察專員。
如需了解工作權利的更多詳情，請訪問網站：www.fairwork.gov.au
【工資】
您有權獲得至少達到適合自身年齡和職業類別的基本工資率(最低工資)的報酬。某些雇主所支付的工資率或可高于基本工資率。澳大利亞公平工作委員會(Fair Work Australia)每年都會對澳大利亞全國勞資關系體制下的雇員最低工資進行審核。雇主與雇員之間不得對低于現行最低標準的工資率達成協議。目前聯邦政府的最低工資(截至 2008 年 10 月 1 日)為稅前每小時 14.31 澳元。如需了解澳大利亞最低工資的更多詳情，請訪問網站 www.fairwork.gov.au。
此外，您還應注意以下幾點：
雇主須按正確的工資率為您的所有工作時間支付工資;
雇主須定期向您支付工資 —— 臨時工人和兼職工人通常在完成工作后每周或每兩周結算一次工資。也就是說，您獲得的是拖欠工資，而非預付工資;
您的工資單中應包括雇主的資料(包括澳大利亞企業代碼，即ABN)、支付工作時間、所得稅繳付金額、養老金繳付金額，當然還有您的實際所得;
您不應因顧客未付款離開等類似事件而被扣除工資;
“試用期”也應獲得相應的工資;以及如在公眾假期工作，您應有權獲得更高的報酬;在周末工作也可能獲得較高的工資。
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