大學本科會計專業畢業論文
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篇一:會計信息質量對醫院決策的影響分析
隨著經濟的發展,我國社會的總體水平在不斷提高,對社會各行各業的要求也隨之提升,而醫院一直都是民生大計,醫療體系的運轉狀態關系著每一個老百姓的生活。我國由計劃經濟轉變到市場經濟已經過去了幾十個年頭,所以會計信息的質量對于目前的醫院體系來說就變得非常重要。會計信息能夠為醫院的管理者提供醫院的經營狀況,并能成為管理者做決策的重要依據。廣大群眾是醫院資金的主要提供者和醫院服務的主要享有者,因此醫院應本著對群眾負責的態度提供準確、全面的醫院會計信息,讓全社會監督醫院的職責。
一、簡述會計信息質量的含義
高質量的會計信息包括具有可靠性、相關性、可理解性和可比性:可靠性指的是借助信息做決策的人可以充分信任這些信息的真實性,這些信息是能客觀、準確地反映醫院財務現狀的;相關性指的是信息能夠對決策者的決定產生影響,決策者會根據信息反映出來的問題作出相應的改變;可理解性指的是信息所呈現出來的狀態要簡潔明了,方便決策者理解其中的含義、規律、盈虧狀況等;可比性指的是同一醫院在不同時間段內的信息能反映出一個趨勢或節點,不同時間段的信息可以相互比較,并且還要做到不同醫院的同一時間段的信息也可以相互比較。以上四點就是高質量會計信息必須具備的條件。
二、會計信息質量對于醫院管理決策的重要性
為了實現醫院的正常運行和有效管理,制定完善的會計管理制度是最有效的辦法,完善的會計信息管理制度有利于準確、真實、高效地保障醫院的經營和發展。雖然醫院不同于社會企業以盈利為主要目的,但不斷地增加損失顯然也不利于醫療體系的長期發展,因此醫院的管理者需要依靠醫院會計部門的數據信息制定相應的目標和計劃,做到資金節流,控制好日常的資金消耗。在醫院的日常運行和未來發展中,會計信息的質量對于醫院的影響占據重要地位,從核算到監督到管理都應該準確把控。優質的會計信息質量有利于醫院的長久發展,雖不求高額盈利但至少可以做到控制虧損的程度,而混亂無序的會計信息則有可能給醫院帶來巨大的財產損失,對國家醫療產業的發展帶來很大的負面影響,所以提高會計信息質量對于醫院的管理和決策至關重要。
三、醫院會計信息的現狀
雖然我國醫院也在隨著時代的發展而進步,但由于其從過去的計劃經濟時代一路走來的歷程,導致很多醫院沒有重視自身財務狀況的習J質,使得很多醫院到目前為止都沒有理清楚自己的賬目系統,這對醫院的自身運行和發展不利,也阻礙了我國醫療體制的發展進程,對國民經濟的發展和民生的改善起不到有利影響。目前的醫院財會體系主要存在以下問題:一、信息不透明:當前的醫院會計信息缺乏計劃性、可靠性、相關性、一致性、可比性和可了解性,難以做到確保醫院會計報告對決策的有用性。現在對醫院會計信息的看法主要有不能真實表現醫院的財務現狀、不能提供給廣大群眾、無法理解醫院的財務報表、大量財務信息缺乏和負債問題嚴重五大點,這些問題共同造成了醫院財務系統透明度低的問題;二、信息不真實:主要包括收人、支出、負債、財產和財務的不真實。在收人上,有些醫院為了迎合上級部門,采用夸大績效的做法,主要通過先轉或虛轉收人的方法實現,使刊潤虛高;在支出上,醫院一般采取剔除掉財務報表上的不合理支出或隨意擴大費用的開支范圍的方法,形成支出小于收人的假象;在債務問題上,有些債務因為沒有及時處理或者債務人破產等問題,造成虛有的債權,最后造成債務的數據和現實不符的結果;在財產問題上,醫院經常不能做到按時整理、盤點流動資產和固定資產,導致醫院財產信息不明;在財務問題上,當所有會計信息都不真實時就造成了虛假的財務成果。
四、提高會計信息質量,保障醫院有效管理
(一)完善醫院會計信息的管理制度
會計信息管理制度是約束醫院財務為所欲為的最重要保障,任何的獎懲都必須依據制度來執行。嚴格的會計管理制度可以有效改善醫院資產的安全性并提升醫院財務信息的準確性,醫院應對藥品的購人與使用、治療、檢查以及住院的支出與收人等方面應該有一個明確的規定,控制醫院的支出成本,提高醫院的收人。并且,醫院在建立會計信息制度的時候需要注意這三個組成部分,分別是會計制度環境、會計控制流程和會計制度體系。其中,制度環境是醫院對會計信息重視程度的重要體現,財務人員在結算時要算清各項收人占總收人的百分比,給醫院領導為未來的財務規劃提供參考;而控制流程是幫助醫院應對突發風險的措施,完善的流程控制是降低醫院風險的良策;最后會計制度是財務人員遵守、執行的標準,也是核算財務狀況、做出風險評測的內容依據。
(二)提高醫院會計信息的透明度
醫院的財務狀況不僅為醫院管理的決策者提供參考,也要為社會的監督提供依據,因此,醫院財務系統的目標應該確保會計信息的公開、透明以保證相關利益者可以準確地了解醫院的財務狀況和動態。不夠透明或內容模糊的會計信息不僅不利于醫院的發展決策,也會讓社會民眾對醫院失去信賴,這也是造成醫患關系緊張的誘因之一:患者認為醫院的定價不合理,利潤率太高的同時服務和效果又達不到要求;醫院認為患者的要求太過分,以這樣的價格只能達到目前的效果,最終的結果就是讓醫院和患者走向兩個完全的對立面,嚴重破壞社會和諧、影響社會穩定。醫院財務人員要將醫院各項支出或收人的變動情況詳細列舉出來,或者最好能做成圖表,將這些信息提供給醫院領導,也向社會公開,讓醫院領導和社會群眾對醫院的財政狀況有一個充分的了解。醫院虛假的財務信息統計結果也會影響上級部門對于醫療行業的決策,他們會根據錯誤的財務信息做出錯誤的決策,其最終結果就是醫院的經營越來越困難,面臨破產風險。因此,醫院一定要刊會計信息的透明度形成足夠的重視,把醫院關于藥品、醫療用品、治療、檢查、住院等各項的成本、收人明確、清晰、正確的記錄下來并公布出去,這不僅有利于領導根據會計信息制定經營策略,也是給民眾一個交代。總之,醫院提高自身會計信息的透明度對自身的正常運行是有幫助的,除了增加百姓對醫院的信任程度之外。也能夠及時獲得政府部門的財政補貼,保證自身的正常工作不會受到影響。
(三)提高醫院會計信息的披露量
會計信息的披露量是建立在醫院會計信息足夠公開透明的基礎上實行的方案,醫院對于各時期的收人和支出都要準確無誤的披露出來,并根據不同時期的不同收人、支出以及不同時期在藥品、治療、住院等項目在收人的占比繪制出折線圖,將醫院的收人與支出波動清晰地呈現出來。如果醫院到了年底只公布了12月份的財務狀況,對于之前11個月的財務狀況卻只字不提,就會使信息接收者無法得知醫院全年的財務狀況,不能根據醫院披露的會計信息作出有效的調整,最終還是起不到保障醫院正常運行的作用。在實行提高醫院會計信息披露量的決策時,從內容上講,要加強刊會計政策的選擇和選擇的'原因等信息的披露;從方式上講,會計政策變更的表現形式應由附注的形式改為公告的形式;從時間上講,應注重會計信息公開的時效性。
(四)提高醫院會計人員的專業素質
人的因素對于任何行業、任何工作都起到決定性的影響,所以,如果醫院確實迫切想要提高會計信息質量,以便更好地根據財務信息做決策的話,那么提高醫院財務人員的專業素質就是最有效的方法。首先要做到保障醫院財務人員的合法權益,在執行獎懲的時候以醫院的規章制度作為標準,對醫院財務人員實行嚴格的管理和監督,獎勵表現良好的員工,懲罰違反制度的員工,如果某財務工作人員對醫院的貢獻明顯高于整體水平,醫院可以對其予以重任,作出提拔職位或增加薪酬是比較合理的選擇;其次,為了加強醫院財務人員的業務能力,應經常對他們進行培訓,或邀請專業人士過來講課,給予財務工作人員足夠多的學習機會,幫助他們快速、高效地提升自己的能力,為他們的進步提供良好的氛圍;最后,要經常對醫院財務人員進行素質和道德方面的宣講,培養他們成為愛崗敬業、努力工作的人,鼓勵他們刻苦學習和鉆研,促使他們不斷地積累財務專業知識、提升財務專業技能,使他們成為優秀的會計工作者,從而有效提升醫院的會計信息質量。
五、結束語
不管怎樣,優質的會計信息質量對于醫院的長久穩定和持續發展都是有益的,財務的狀況緊密關系著醫院的運行情況,良好的醫院會計信息環境對醫院、對民眾、對政府都是有利的。
參考文獻:
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篇二:新會計制度下醫院財務報表分析方法及建議
醫院財務報表分析作為綜合性財務管理,包含醫院內部及外部管理中的所有方面。透過醫院會計部門給出財務報告,可以評估醫院財務狀況及經營成果,隨時發現問題所在,并給予改正。并且,能夠為醫院的管理層提出更為適合的決策支持及內部績效考核的根據,以此更好地評判醫院的經營狀態及成果,加快醫院的進步。本文通過筆者常年在醫院財務管理方面的經驗,對新會計制度下醫院財務報表分析提出方法及建議。
一、新醫院會計制度下醫院財務控制中的問題
自從新醫院會計制度實施以來,我國各個醫院均將新會計制度運用于財務控制中,修改并更新了醫院原本的規章制度。但新醫院會計制度真正執行還需一段時間,對于新、舊醫院會計制度過度過程而言,醫院財務運轉情況需要通過相應的調整,這也令財務控制產生問題。
1.醫院財務控制體系需要完善。通過我國醫院財務狀態而言,許多醫院均欠缺完整的財務控制及評價體系,所以,許多醫院財務核算只展現出數據核算功能,并未有效發揮出財務管理及控制層面的作用,這也令醫院財務控制質量較低。并且在眾多醫院當中,雖然創建了財務控制與評價體系,可是在財務控制層面并沒有完善的制度進行支撐。醫院財務控制大多偏于前期與后期財務核算,從而忽略財務核算,這也在某種程度中對醫院財務控制質量的提升有所阻礙。
2.未及時、全面設定會計科目。對我國一些醫院而言,會計科目設定并未實現,較多原本科目并未及時更新,依舊具有不具體、不科學、不細致科目存在。落后的會計科目對醫院財務信息及核算的正確性形成不利因素,這對醫院的財務控制具有阻礙的作用,對醫院決策層管理的決策具有影響。
3.財務工作人員素質較低。新醫院會計制度在原本會計制度中進行更新,因此也對醫院財務人員標準相對提升。可是由于新醫院會計制度推行并不順暢,許多醫院財務人員并未全面、徹底學習和掌握新制度,并且在思維及方法中均呈現原地踏步的狀態。所以,財務人員會計理念及素質需要不斷提升。
二、新醫院會計制度下醫院財務報表分析方法及建議
1.財務報表分析方法
財務報表分析方法包含了對比分析法、因素分析法、趨勢分析法、結構分析法、綜合分析法等,本文僅對前兩項分析法進行簡述。
一是對比分析法。對比分析法將相應財務報表數據及已確定標準進行對比,獲得區別,并對區別進行分析,獲得原因并以此對未來趨勢進行評估的方法。比如將本月財務報表與以往同年、同月財務報表進行對比,獲得出當前財務報表狀況,并對未來發展形勢進行評估,從而對未來月份經營狀況進行修改,以便獲得更好的預期效果。
二是因素分析法。因素分析法是對形成財務報表指標有所改變的因素給予分析,尋求最關鍵因素。此種方法通常先將對財務報表有所影響的某個指標改變的所有因素相結合,之后將其中一個因素作為可變因素進行更替,尋求所有因素對財務報表指標的影響程度,以判斷重要的影響因素,因此也將此分析法稱為連鎖替換法。
2.財務報表分析建議
盡快適應新會計制度,持續提升技術能力。醫院財務人員技術水準決定醫院財務管理程度,但是新醫院會計制度則進行了較大的改動,身為財務人員應對相關知識進行學習,對相應理念進行深入理解,掌控變動內容與相應差別。
醫院是一項尤為關鍵的行業,許多財務指標值自身的敏感性非常強,比如固定資產折舊率、醫療服務成本、收支結余、壞賬賬齡、藥品庫存價格等等指標值在不同階段的改變均對不同潛在危險元素不同方面造成反映。若透過此類敏感性財務指標監控財務危機,則需先通過對醫院負債狀況進行關注,定期分析、及時發布,以此為領導提供最正確的結論,以制定相應政策避免負債運轉危機。將所有環節確保在風險可控范圍內,以便隨機應對財務工作當中的不可抗力,并且令原則最優化,提供不同方案,將最優方案及最有總量的比例確定清楚。財務部門需要從整體方向搜索敏感性預警指標的相應財務內容,動態跟蹤實現監控經營方式所有過程,以預防風險的發生。還需不斷積極預先對一切主要決策活動進行評判,將存在的問題及時反映給工作人員,當決策時需預先避免財務相應存在的風險,對存在的風險進行防范,對經營決策科學性進行評判,對企業具有十分重要的意義。
財務為真正體現醫院經營成果最直接的標準,可以如實體現醫院在日常經營中的不足,并對醫院發展形勢進行體現,為醫院的決策、管理優化給予重要數據。這也需要不斷對財務進行細致化管理,注重財務所有指標,有效運用財務報表分析成果。
三、討論
在2012年1月1日起,新醫院會計制度在全國開始執行,雖然在新制度與舊制度中產生了較大改變,可是依舊具有眾多問題需要進一步給予解決。本文僅僅在理論方面對這些產生或可能會產生的問題進行探討,依舊需要在實踐中進行考驗。并且,從研究方法層面而言,也具有一定不足。并且,本文所提出的問題論述還不夠深入,只停留于經驗判斷當中,還需要通過更為充分的理論進行支撐,新醫院會計制度對財務分析的影響依舊需要在醫院的實踐當中進行求證,對財務分析的影響還需不斷深化。
四、結束語
綜上所述,新醫院會計制度改革必定對醫院財務管理工作迎來全新的影響,所以,醫院必須加強重視,極力推動,組織會計人員不斷進行學習,有效運用財務報表分析的結論與價值,以此提升醫院財務管理能力。
參考文獻:
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