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經理競聘演講稿

時間:2022-05-15 09:14:25 競聘 我要投稿

精選經理競聘演講稿范文匯總6篇

  演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾部分組成。隨著社會不斷地進步,演講稿對我們的作用越來越大,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,以下是小編為大家收集的經理競聘演講稿6篇,希望能夠幫助到大家。

精選經理競聘演講稿范文匯總6篇

經理競聘演講稿 篇1

尊敬的領導、同事們、朋友們:

  大家晚上好!

  我記得我們商品中心上次的競聘是在20xx年的3月份,當時我因為要籌備**品牌的一個重要會議,所以沒有參加。那今天非常的榮幸能夠有機會參加本次的競聘,并借此機會來推銷自己、提升自我。

  首先給大家做個自我介紹:我叫xxx,20xx年10月加入馳騁這個大家庭,先后在批發中心負責商超和片區的批發業務;20xx年3月進入采購中心負責“立白”品牌的推廣;20xx年10月開始至今負責一直牛奶這個品類。

  在我負責牛奶品類的幾年中,我不僅學到很多與乳制品相關的行業資訊,也學到了很多與采購息息相關的專業知識,也讓我懂得了更多做人的道理,最重要的是我已經深深的喜歡上了這個崗位,所以我今天要競聘的崗位就是牛奶品類主管,競聘這個崗位我有具備以下優勢:

  一、經驗的優勢。我曾經做過銷售,熟悉終端市場的業務流程,有比較豐富的銷售經驗和業務能力,對市場營銷有一定的認識。我曾經做過經銷商,先后與大潤發、沃爾瑪、華潤萬家等大賣場都有過合作,熟悉連鎖超市及賣場的工作流程及經營特性。在快消品行業近10年的從業經驗的積累和工作經歷使我對零售行業的工作體制及營銷模式有比較深刻的了解和認知。

  二、我執行力強,對領導分配安排的工作都能夠積極主動,盡心、盡責、盡力的去完成,始終把工作放在首位。

  三、我有良好的工作心態,平時對工作認真負責、任勞任怨,不求名利,始終把公司的利益放在首位

  四、我做事沉穩、踏實,有責任心,始終把工作當成自己的事業來做。

  五、我做事原則性強,踏踏實實做人,認認真真工作,干干凈凈干事,是我的做人之根本。

  回首過去,我深知自身還有許多的不足之處,比如:

  一、平時工作計劃性不夠,做事虎頭蛇尾,缺少對過程的跟蹤和結果的分析。做事情總是想得多,做得少;

  二、平時與同事之間溝通缺少方法和技巧,缺少耐心和主動;

  三、在談判技巧和自我表達能力上還需要不斷提升和鍛煉。

  針對以上的不足,我會端正自己的工作態度,加強與各部門的溝通協調工作。加強談判技巧和語言表達能力方面的學習,來提升自身綜合素質和工作技能,努力成為一名:“讓領導放心,讓門店滿意“的好員工。

  人們常說:“心有多大,舞臺就有多大“如果能夠繼續讓我擔任牛奶品類主管,我將計劃開展以下工作:

  一、繼續做好蹲點和市調工作,充分了解各區域市場情況,把握各區域市場價格的準確性,并根據各區域地方特性和不同的需求做到及時主動的價格調整,更好的服務各區域事業部。

  二、提升要貨滿足率,平時與廠家保持密切合作關系,根據銷售季節的不同,進行合理有效的進、銷、存管理,做到庫存周轉的合理性,從而提高庫存周轉天數和合理的資金利用率。做到合理、有效的備貨,盡量減少缺貨,進一步提升要貨滿足率,更好的為門店服務。

  三、自營品牌推廣,通過合理有效的采購員鋪貨,結合對督導自營品牌銷售占比獎勵政策不同的調整,從多種途徑繼續推進自營品牌的推廣,爭取公司銷售利益的最大化。

  四、提高銷售毛利:通過品類結構調整,壓縮低毛利商品的銷售占比,繼續推行門店新品累計進貨返利政策和不定期的門店顧客買贈促銷,進一步提高新品銷售占比。平時與廠家搞好公關、合作關系,把客戶當朋友,做到相互學習,互相信任,形成真正的戰略合作伙伴關系,從而達到合作的共贏。

  五、加快專業知識的學習,我雖沒有高的文化,但我有一顆空杯的心,我始終堅持學習,不斷的給自己“充電”,不斷的更新知識。不懂的就向領導、同事請教,或自己上網查詢,來擴大自己的知識面,來充實自己,來提升自己,努力讓自己成為行業的專家。

  我相信通過競聘上崗,不僅能夠調動員工的工作積極性,還能夠激發大家的工作熱情和愛崗敬業精神。我相信只有崗位的不同,沒有職位的不同,只要能在其崗位上實現自己的人生價值,為公司創造利益的最大化。

  作為公司的人,我感謝公司給我工作的機會,感謝公司領導對我的信任和培養,我承諾:只要公司還用得著我,只要大家還需要我,只要我在公司一天,我都會全力以赴的做好本職工作,為**公司的全面發展作出應有的貢獻。我的演講完畢,謝謝大家!

經理競聘演講稿 篇2

各位領導同事:

  大家好!

  非常感謝公司給了我一個“鍛煉、挑戰自我”的機會。

  首先自我介紹一下:我叫**,****年進入移動公司成為一名營業員,作為外服務的窗口,公司形象的代表。走上崗位的那一刻,我就下定決心:一定要做一名合格的、優秀的中國移動營業員。在這六年的時間里,我努力向業務精通、經驗豐富的領導和同事們學習,思想覺悟和業務技能都有了很大的提高。逐漸從一名普通的營業員成長為業務骨干,得到領導和同事的肯定,曾在20xx年度**分公司數據業務營銷打擂賽中博得第二期擂主,獲得xx年度“12580大俠”稱號。

  我本著公司“溝通從心開始”的服務理念,熱情真誠的服務每一位用戶,采取換位思考的方法,從用戶的實際需求出發,推薦我們的產品,力爭做到每位用戶滿意。

  參加這次輪值經理競聘,我想給自己一個挑戰,從中改進自身的不足,就像一句廣告中語說的:“每個人都是一座山,世上最難攀登的山其實是自己,往上走,即便是一小步,也有新高度。”

  如果這次競聘上了,我會做好本職工作,全力協助各廳經理,全力達到對我自己的以下幾點要求:

  1、以身作則,履行自己的崗位職責,做好表率作用,以自己的行動影響周圍的人,帶動周圍的同事共同做好服務,使我們的整體服務水平不斷提高。

  2、熟練掌握各項知識。對于公司新推出的每項新業務都要積極嘗試,在使用過程中找出其賣點,然后找準目標客戶進行營銷,配合上級部門完成公司下達的各項新業務指標。認真學習公司下發的促銷活動方案,做到在辦理業務過程中熟練、準確。

  3、不斷的與客戶溝通,及時向上級部門反饋信息。對于客戶的咨詢或投訴要在指定時間內回復,以確保客戶滿意度。

  4、樹立互幫互助的團隊合作精神,工作上不斷向業務精通、經驗豐富的領導和同事們學習,主動幫助新進人員處理疑難業務,起到模范帶頭作用。

  5、積極提出創新服務舉措,提高營業廳的整體服務質量。

  最后,這次競聘無論結果如何,我都會正確對待,接受公司的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任營業廳輪值經理這個崗位的。做最好的自己,相信自己——我能。謝謝!

經理競聘演講稿 篇3

  大家好,我是參加東區區域經理的競聘者XX,這是我的競聘演講報告。

  我將分以下的5方面來介紹自己,我是XX年參加工作的,最高學歷本科,XX年加入了我司,XX年起負責XX地區的銷售工作。

  我司在XX地區的占有份額已達到30%。得益于XX市藥品招投標制度后,XX區的藥品使用與我司的匹配程度較高。并且區域賬款資金情況不佳,造成競爭對手熱情程度不高也是有很大的原因的。但目前業務快速增長期的度過,現在的業務增長水平基本等同于市場的自然增長水平。fcyy,在基建等問題的影響下,仍增長很多。

  在崗位認知上,完成指標和團隊建設都是必談的話題,的確這兩個問題很重要,我想主要談接下來的三個內容,因為我覺得更重要。正如我們的銷售都是在一定規則下的以市場為核心的工作,市場化是競爭,是淘汰。而之前是什么,是公平是過剩,我認為好比今天的競聘,也是以公平為前提,以過剩為條件的,這也是我一定要來參加的理由,即使我身上的有些特點是不符合經理的特質的。追求公平不僅是基層銷售員的迫切需求,也是管理者責無旁貸的工作內容。誰阻擋gy的公平誰就是gy的罪人。

  那我談第二個觀點,促進企業運作的合理化,總監競聘的時候,我問一總監,怎么看我們內部事務對我們工作精力的耗費,總監說,我花了50%的精力和時間在內部的溝通協調,問我是否滿意,我當時的回答是,我不滿意但我拿你也沒有辦法,大家都笑了,是不是一句玩笑話,一個應該以經濟利益為中心,以客戶服務為核心的銷售公司竟然一半精力在弄內部協調,我想我的幽默很灰色。

  最后是對人的'觀點,歸屬感,我們都會把團隊建設作為很重要的內容在談,但是具體化又特別的抽象和困難。我不談團隊建設,談歸屬感,我的上層能給我帶來什么,我的職業規劃的方案,我的工作負荷量,我的勞動付出是否得到客觀評價,我學習進步的榜樣,重視每個人的觀點,在受尊重的環境下把工作的每一分鐘變成快樂,這需要的不僅是技術更是藝術,而給我們企業的是每個人的忠誠,責任擔當。

  在崗位優勢上,我想說,我堅定地追求我心中對正義的信仰,人生就是一場測試,最后終將有一個分數,今天也會有一個分數一樣。業務能力和技術技能上,依據區域客戶特點協助廠家,如sy,snf,aslk等還為公司引進多個產品,為自己區域的銷售贏得了增長,為公司也贏得了品牌和口碑。不論一個企業有多大,他終須要適應環境的改變,也不論年齡和職位有多高,每個職業人都需要不斷地學習沉淀和積累。

  我們企業擁有著無以倫比的先天優勢,不論銷售員還是管理者我們都不是一個人在戰斗。我們不是誰的兵,我們都是協作者,我們追求的是快樂的工作。

經理競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導、評委、同事們:

  大家好!

  我叫 ,今年39歲,中共黨員,本科學歷,土建工程師,一級項目經理,二級建造師。現任重慶分公司xxx。

  著名英國劇作家蕭伯納曾說過,在這個世界上,取得成功的人是那些努力尋找機會的人,如果找不到機會,他們就去創造機會。今天我正是為了創造機會而來。今天競聘的崗位是重慶分公司副經理。

  人們常說,機遇往往垂青于有所準備的人,此次參加競聘,我認為我有以下幾點優勢:

  首先,我具有扎實的理論知識。

  我畢業于?學校工民建專業,期間學習和掌握了扎實的建筑理論,這為我畢業后從事建筑行業的工作奠定了扎實的理論基礎。參加工作后,我參加了多次培訓班。(本部分,請客戶自己根據自己的實際情況加上參加培訓班的情況,如沒有培訓班,可以省略。本部分的寫作方法參考如下:1998年5月至11月我參加了??市建筑學校舉辦的預算員培訓班;XX年5月,參加了由國家建設部舉辦的菲迪克合同條款培訓班;XX年9月,參加了由??市建委舉辦的建筑施工企業負責人安全資格培訓班;)工作之余,我還加強了國家有關建筑方面的政策、法律法規的學習,使自己駕馭國家產業政策的能力得到了進一步的加強。通過一系列的學習及在實踐中的應用與總結,使我掌握了較為扎實的理論知識,這為我做好工作提供了強有力的保障。

  其次,我具有豐富的工作經驗。

  彈指一揮間,我在七冶公司工作已經18個年頭了。在這18年里,有5年是在七冶筑爐隊,由一般技術員到安裝公司計劃科副科長,然后到項目付經理;有5年是在筑爐公司擔任副經理;有2年是在建設公司機關安質處工作。應該說,不同的工作崗位鍛煉了我不同的能力,積累了豐富的工作經驗。在項目部從事具體的施工使我積累了豐富的施工經驗,在公司機關工作的兩年使自己積累了豐富的管理經驗,而在筑爐公司工作的的5年間,則使自己對從施工準備到施工結束全過程是有了一個較為深入的了解和掌握。其中,我參與過諸如(請客戶自己加上曾經參加過的大的項目的建設或管理,如無,可以省去)等大項目,使自己積累了豐富的實踐經驗。18個春秋冬夏,18次花開花落,這18年的不同工作經歷,使我親眼目睹了中國建筑市場的風風雨雨、潮起潮落,也使我從多個層面對建筑行業有了較為深刻的認識,積累了豐富的工作經驗。所有這些,為我做好分公司副經理奠定了堅實的基礎。

  第三,我對公司的經營模式和理念比較熟悉。

  參加工作18年來,特別是在二級公司機關和建設公司機關工作的工作經歷,使我對公司的管理方式、經營模式和經營理念,對公司的人員,機械設備情況有比較全面的了解。另外,本人專業是工民建專業,但是參加工作后主要是從事的安裝工程的施工管理,由于重慶分公司是個綜合性的公司,即承接土建任務,也承接安裝任務,對將來重慶分公司的管理也將有一定幫助。

  第四,我具有較強的溝通、組織、協調能力

  二十一世紀管理界最時髦的一個名詞是“溝通”(communicate)。一個管理者必須具備良好的溝通能力。我的性格較外向,為人謙和,做事得體,具有較強的語言表達能力,擅長與各種各樣的人溝通。多年的實踐,特別是多年的管理工作崗位培養了我較強的溝通、組織、協調能力。此外,我為人隨和,樂觀,善解人意,具有較強的親和力,這對于做好工作也是大有裨益的。

經理競聘演講稿 篇5

尊敬的評委、各位領導、同事們:

  首先,我借此機會向區公司領導、縣黨委政府、縣公司原領導班子的同志及公司全體員工,多年來給我工作上的支持和幫助,并給我提供本次競聘的機會表示衷心的感謝!今天我給大家演講的題目是《假若競聘上副總經理如何干》,下面是我的演講內容:

  一、我的個人簡歷

  我叫xx,19xx年生于xx縣城,19xx年高中畢業,19xx年考入了廣西水電學校發配電專業,19xx年7月畢業,同年參加工作;19xx年7月獲技術員資格職稱,19xx年參加福建省福州大學舉辦的全國小水電培訓班,19xx年7月獲發配電助理工程師資格職稱,19xx年獲水電工程師資格職稱,19xx年入黨,19xx年8月至20xx年曾在多羅二級水電站、鐵匠水電站、xx110KV變電站和公司本部工作。歷任技術員、站長、生產技術科副科長、科長、公司安全負責人、副總工程師、副總經理等職,經歷發電運行、變電運行、生產技術、水電開發、用電經營以及農網項目建設和改造等管理工作。

  二、我競聘副總經理的條件與優勢歸結有四條

  1、首先我是一名中共黨員,對黨的事業忠誠,對國家、集體的利益有高度的責任感,我嚴緊律己、尊紀守法、光明磊落、清正廉潔,誠心誠意為黨和人民工作。

  2、我熱愛工作、敬業愛崗、為人正直、求真務實、吃苦耐勞、踏實肯干,有強烈的事業心,對企業員工有高度的責任感,愿意為企業的生存和發展謳心瀝血,為企業的輝煌而奮斗的精神和決心。

  3、我具備電力企業所需的技術專長,19xx年從專業學校畢業之后一直從事我縣的電力事業,幾乎目睹了我縣電力發展的每一個階段,熟悉電力系統發、供、用電的每一管理環節。特別是經過19xx年以后,我榮幸地得到區公司、縣黨委政府、縣公司總經理的信任,公司全體員工的支持,在任副總經理的幾年時間里,對生產技術、輸變電運行、供用電經營、水電開發、農網建設和改造的各項管理工作都積累了一定的經驗,管理水平一年比一年提高。總之,我通過二十多年的專業技術工作和學習,從理論到實踐都具備較扎實的功底。所以,我認為不論是過去或將來,我都能完全勝任公司副總經理一職的工作。

  4、我具有團結同志,尊重他人,虛心接受領導和同志們的批評,采納正確意見和建議。有關心員工疾苦,熱心為他人排憂解難的優良品德。能較好地處理上下級之間、部室之間、公司和地方之間的關系,堅信有區公司的正確領導,有公司正職領導和全體員工對我工作中的支持和關愛,縣公司副總經理這份職責我一定能做好。

  三、假若競聘上副總經理如何干

  同志們:假若我競聘上公司副總經理這一職位,我將在公司總經理的帶領之下,開展各項工作,采取自己以下的設想措施:

  1、首先我必須認真學習,深刻領會區公司對每一個發展階段形勢的要求和文件精神,全力以赴地支持與協助公司總經理完成區公司下達的各項經濟指標和工作任務。在工作和學習中逐步提高自己的政治思想水平、業務水平,把自己的分管工作做好,當好總經理的參謀和助手。

  2、牢牢記住“以人為本,任人唯賢、德才兼備”的用人原則,在自己的分管范圍內認真向公司班子舉薦一些懂業務、有水平、能吃苦耐勞、不唯利是圖、不得意忘形、思想純,具有敬業愛崗的年輕人提拔到公司的中層崗位上來。使之人盡其材的為公司服務。

  3、從建立建全公司的各項規章制度著手,認真履行,狠抓落實,不走過場,做到制度健全規范,真正把員工的積極性提高起來,為公司創造經濟效益。

  4、華銀氧化鋁落戶德保來之不易,我們一定要做好對氧化鋁用電業擴的優質服務工作,支持縣域經濟的振興和發展。

  5、在關心參與和策劃公司的生產經營管理的同時,繼續推進我縣35KV輸變電工程項目的建設,城網工作的早日實施,二期農網驗收的準備以及水電開發建設等各項工作。

  6、加強公司的行風建設工作,牢記“人民電業為人民”的服務宗旨,堅決履行社會監督制度,堅決杜絕“吃、拿、卡、要”行為的發生,樹立公司的形象和社會地位。

  7、高度重視公司的安全生產問題,重視提高全員安全意識的教育,認真查找不安全的因素的根源,加強職工的技術技能的培訓,從根本上消除生產上的不安全隱患,使安全生產為公司效益服務。

  8、盡職盡責,盡能力關心職工的生產生活,關心職工的疾苦,逐步改善邊遠職工居住環境和辦公條件,解決職工的后顧之憂,使職工安心工作。

  四、假若我競聘失利如何對待

  同志們,我充滿著信心參與本次副總經理競聘,首先是希望得到大家對我的支持。競爭是殘酷的,假若我本次競聘失利,我會面對現實,查找原因,決不氣餒,為今后的工作做好準備,并一如繼往地支持新一屆領導班子的工作。

  最后祝同志們身體健康,工作順利,合家歡樂!

  謝謝!

經理競聘演講稿 篇6

  銀行個人客戶經理競聘演講稿各位領導、各位評委、同事們: 大家好!首先,我要感謝各位領導和同事們能給我這樣一個機會,來參加銀行個人客戶經理的競聘。說實話,能站在這個競聘的舞臺上,我的心情已經非常激動,這是對我幾年來工作態度與工作成績的充分肯定,我感到十分欣慰! 對于我,大家也許并不陌生。但在今天這個場合,請還是先允許我做一下自我介紹吧。我叫 XXX,今年 X 歲,XX 學歷、中共黨員、XX 職稱。20xx 年,我進入農行工作,回顧往昔,歲月如梭,不知不覺我已在銀行工作了 4 個年頭。這 4 年里,我靠著勤學肯干的精神,先后做過儲蓄、對公等崗位,目前的崗位是貴賓柜柜員,無論從事哪個崗位,我都要求自己本著“勤勤懇懇、扎扎實實、好學上進”的態度,努力工作,毫無怨言。同時,在工作之余,我總是抓緊時間學習充電,努力補充與豐富自己的理論知識。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業務素質和一定的管理經驗,我覺得自己有信心也有能力擔任一名銀行個人客戶經理,能做好應該履行的職責。

  對于客戶經理這一崗位,我是這樣理解與認識的:客戶經理應當既是銀行與客戶關系的代表,又是銀行對外業務的代表。做為一名合格的客戶經理,應當全面了解客戶需求并向其營銷產品、爭攬業務;做為一名客戶經理,應當協調和組織全行各有關專部門及機構為客戶提供全方位的金融服務;做為一名客戶經理,還應當主動地防范金融風險,努力建立和保持與客戶的長期密切聯系。

  如果我能夠走上客戶經理的崗位,我希望自己是一名永遠伸出友好之手的大使,為客戶送去我們的關懷與服務!客戶的利益和需求將是我們工作的永恒出發點,面對客戶的業務特點,我們有負責為其量身定做與推薦適用的產品。對客戶的新需求,我們更要及時向有關部門報告,努力探索與開發相關專用產品。對現有的客戶,與之保持經常的聯系是我們應盡的義務,而對潛在的客戶,我們更要極目遠眺,積極地去開發。同時,我們力求在協調前臺業務窗口與二線業務部門、各專業部門之間、上下級部門、資源合理分配的基礎上,保證每位客戶的每一筆業務都能在我們銀行中及時、順暢、準確地完成。善于引導客戶、努力滿足客戶業務需求,為客戶提供“一站式”one-stop服務,這些將是我們每位客戶經理永恒的要求與追求! “給我 說到這,我不禁想起了古希臘學者阿基米德的一句名言:個支點,我將撬起整個地球!”聽起來很夸張,卻很有道理。的確,撬動地球需要支點,實現理想需要舞臺,展現個人的能力同時需要機遇與平臺。在此,我衷心和熱忱的希望各位領導、各位評委、同事們 ,給我一個更加充分發揮自己能力的機遇與舞臺,能給我這個“支點”相信我、選擇我、支持我,您不會后悔,我則會倍加珍惜,讓我們一起,創造我們未來更加美好的明天!

  謝謝大家!

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