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演講競聘演講稿

時間:2021-08-16 08:08:19 競聘 我要投稿

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  演講稿可以幫助發言者更好的表達。在不斷進步的社會中,演講稿使用的情況越來越多,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,以下是小編整理的演講競聘演講稿5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

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演講競聘演講稿 篇1

  大家好!

  首先真誠的感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這里發表信息管理科主任競聘演講。在當前這個充滿生機和活力、挑戰和希望并存的時代,作為一名疾控中心員工,我的人生目標是“忠誠、奉獻、務實和向上”,座右銘是“明明白白做人,老老實實做事”。下面,我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。

  我叫**,出生于1977年,中共黨員,計算機專業,本科學歷,20xx年考取計算機專業技術資格工程師。20xx年~20xx年擔任人事科教處干事。20xx年在信息管理科擔任副職至今。回首過去的8年,在中心領導和同仁們的支持和幫助下,我在工作中一直兢兢業業,任勞任怨,默默無聞工作在自己的崗位上。曾多次受到中心表彰:**年,受到**表彰。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。(我覺得這句可以不改,因為是形容你工作學習刻苦努力的。)隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業務素質和一定的管理經驗,我覺得自己有信心也有能力擔任一名信息管理科主任,能做好應該履行的職責。

  今天我參加信息管理科主任競選,我想自身具有以下特點和優勢:

  一是具有勇挑重擔的信心。

  要干好一項工作,首先必須熱愛這項工作。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,是因為非常熱愛這項工作,珍惜這次機會,渴望成功、追求進步的真實體現。隨著這些年的工作歷練,我不但具備較為豐富的經驗,同時具備一定組織協調能力和綜合管理能力,深知信息管理科主任的工作職責以及信息管理科主任所應具備的素質與膽識。由于自己長期在信息管理科工作,悟出了一些搞好組織協調工作的方法策略,在參謀決策、日常服務、溝通協調、信息傳遞等方面積累了一定的經驗,具有一定的組織協調能力。

  二是具有豐富的信息管理工作經驗。

  我具備系統的疾控知識、嫻熟的業務技能。疾控知識方面,這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我,無論哪個崗位的工作都是憑著扎實的知識做好,圓滿的完成上級領導下達的任務。業務技能方面,8年以來的多崗位磨練和兩年的信息管理科工作,練就了我嫻熟的業務能力,特別是中心辦公軟件的應用及中心網站的管理很嫻熟。這些,都有利于今后工作的開展。

  三是具備嚴謹的工作作風,認真的工作態度。

  疾控工作關系到的是國家與群眾的生命安全,是一項要求非常嚴格的工作。來不得半點馬虎,嚴謹的工作作風,認真細致的工作態度是對一個從事疾控中心工作人員的最基本的要求。我始終堅定不移地認為,嚴謹的工作作風和認真的工作態度同等重要,尤其對于我們疾控行業,更是如此。

  要想信息管理科主任工作開展的有聲有色,僅有優勢還不行,還要有自己的工作思路和設想。

  一是開拓創新,科學管理。

  加強中心網站對外交流宣傳作用,提高網站對外知名度;為保證中心網絡資源合理應用,建立符合中心網絡信息化發展需要的科學管理模式。

  二是加強學習,提高能力。

  當今時代飛速發展,唯有知識是立足之本,做為以技術服務為根本的職能科室,掌握計算機技術新知識、新理論,勤鉆研計算機網絡知識,提高業務技能,方能為業務科室工作和事業發展保駕護航。

  三是做好參謀,團結同事,為科室做好服務。

  如果我能夠走上信息管理科主任的工作崗位,我一定會嚴于律己,在工作中,應在自己的職責及領導授權范圍內開展工作,與中心主管領導在工作上保持高度一致,當好領導的參謀和助手;同時還要具有全局觀念,站在領導的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識大體,顧大局。我一定會把認真仔細的工作作風、吃苦耐勞與勤勤懇懇的敬業精神繼續保持下去;在工作中尊重自己的同事與下屬,特別要注意搞好團結,人盡其才,善于對所屬人員進合理調配,發揮每個人的專長,調動大家的工作積極性,齊心協力地做好各項工作,順利完成各種任務。

  疾控中心是我成長的地方,這片沃土培育了我養育了我,我感謝這里給予我的一切。無論我能否通過競聘信息管理科主任一職,我將一如既往,一步一個腳印向前邁進,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。為疾控事業的發展做出自己新的貢獻。

  謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、評委、同事們:

  你們好!首先感謝你們給我提供這樣一個接受挑戰的機會,讓我有幸參加今天的競聘實行競爭上崗是大勢所趨,是時代的呼喚,現實的選擇,是新時期人事制度改革的迫切需要。我參加的目的是想通過競爭來展現自我、挑戰自我、超越自我、追求進步、主動給自己更大的壓力,并積極化壓力為動力,勇挑更重的擔子,敢負更大的責任,更好地為郵政工作服務,同時也通過自已勤奮的工作來實除大廈儲蓄所之外的另一大儲蓄網點,其地理位置優越,是城區經濟的黃金地段。也是發展郵政儲蓄的最佳口岸。就目前而言,值得注意的是:南街儲蓄所面臨著周圍各家專業銀行和金融機構的競爭,雖說前來辦理業務的人絡繹不絕,但始終小筆業務居多,缺乏大金額的交易,而且工作量十分的大,繁忙中難以取得預料中的成績。此外,由于小金額的長時間重復業務,使員工產生了疲倦感,由此導致員工在工作中的態度難以由始至終。

  針對這一系列的問題,我作如下工作設想:

  一、在市局的統籌領導下,大力宣傳郵政的各項已開辦業務,提高郵政的知名度。

  盡全力、下功夫把宣傳工作做好,尤其是在與他行比較后的優勢方面,比如在活期儲蓄卡手續費上:他行規定有折卡存,取款跨市收取手續費為1%,并每年收取10元年費,卡開戶手續費5元等。而我們的折卡存,取款收取手續費0、5%,不收年費和卡開戶手續費,再如:利用我們的網絡優勢和節假日照常上班等優勢抓住客戶為求方便的心理來作宣傳,提升網點競爭力。

  二、一改往日“先對內、后對外”的工作習慣。由于操作程序較為復雜,不得不讓客戶等上半小時以上或關門待其處理完畢后再為用戶辦理業務。這樣既讓用戶不滿,又嚴重損害了郵政的形象,造成儲源流失。要解決這一問題,要保證“衣食父母”存、取方便,首先對外,然后才對內,在營業內把用戶的業務辦好,下班后再解決發工資。

  三、要顯示出員工的專業素質和良好的經營環境。

  在周圍金融機構的壓迫下,要立于不敗之地,我們必須給人專業的感觀:首先,要規范服務面貌,著裝統一、佩帶工號牌、舉止文明,還要以良好的專業知識作基礎,標準服務用語,端正服務態度,盡最大努力滿足用戶要求,無論多忙,都要面帶微笑,保持耐心,顯示出員工的專業水平,做到“腿勤、手勤、口勤”,真正為用戶提供最優質的服務;其次從符合標準的環境美化入手,以迎合顧客愛美的心理。郵政是國家合法的金融機構,網點是金融工作的一個重要窗口,“臉面”在客戶心目中是資金實力強弱的一種折射,只有把這一“形象工程”做得有特色,才能使客戶賞心悅目,從而達到我們的目的。

  四、運用客戶心理發展業務。

  我們要站在客戶的立場上為他們服務,“急客戶之所急,想客戶之所需”,利用客戶心理來發展業務:首先滿足客戶的精神需求,搞活服務,吸引儲戶存款。在辦理業務過程中,客戶也有各種各樣的精神需要,如交往的需要、道德的需要和受人尊敬的需要等等,這些精神需要,可以促進我們之間的相互溝通、相互往來,也為我們擴大業務范圍打好基礎;其次,針對“存款自愿、取款自由、存款有息、為儲戶保密”這一原則,運用人們有安全、保密的心理要求,為客戶提供安全保密措施。儲戶參加儲蓄是生活消費中把一部分暫時不用的錢存起來,儲蓄的這部分錢包含著客戶付出的勞動暫時的存入是為了今后更好的生活備用,因此,有了儲戶存款的安全性和保密性,才能吸引客戶存款。郵政儲蓄現已實現全國范圍內微機聯網通存通兌,滿足了客戶安全、保密、迅捷、方便的要求,特別是方便了經常外出務工人員和大中專學生。我們營業人員在工作中,要守口如瓶,把儲戶的資金安全保密工作做好。另外,運用人們尋求方便的心理要求,開辦大客戶上門服務,拓寬收儲渠道。

演講競聘演講稿 篇3

各位領導、同事們:

  大家好!非常感謝各位領導給我這次參加競聘的機會,首先自我介紹一下:

  我叫,今年歲,中公黨員,從年9月至年6月就讀于師范學院,法律專業。畢業一年在法律服務所實習,同時參加多次公務員考試,年考入政府。

  這次我競聘的崗位是園區辦主任,理由是因為年輕人需要歷練。我認為能夠參加競聘的條件也就是我唯一的資本就是,通過司法考試取得了法律職業資格證。

  通過思考,任職目標就是實現園區的良性發展。要實現園區的良性發展,就要理清園區發展的各種要素,必須全面考量整個園區,讓各種要素均衡發展。既要做到經濟發展,又要保持綠水藍天,既要支持壯大主導產業,又要重視新能源產業轉移,既要處理好土地相關問題,又要解決廠群關系,既要做好對外接待,又要做好材料報表。

  在任職領導藝術和策略方面,我認為做好兩點就足夠。第一要學會做事,工作中需要把握重點,克服難點,注重日常工作與中心工作的關系。合理安排事情的時間順序。第二點就是學會做人,積極和同事溝通,發現他們的長處,克服自己的短處,共同努力,團結一致。保證做事效率。做到讓反對你的人理解你,理解你的人支持你,支持你的人擁護你。德才兼備破格重用,有才無德小心慎用,有德無才培養使用,無才無德堅決不用。

  總之,困難總是與解決困難的條件同事產生,只要思想不滑坡,方法總比困難多。

  今天,我能站在這里最大的優勢就是我擁有青春,同時我也很清楚,最明顯的弱勢就是我太年輕。

  但是,今天對我來說結果不是最重要的。經歷就是財富,嘗試才能成功,人生不能后悔,時光不會倒退。

  我的演講結束了,謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇4

  演講。那就是“為什么?”“能不能?”“怎么樣?”。

  首先談談為什么來競這個崗。我老婆對我的評價是:能干有余,聰明不足!事實證明,這十分中肯。因為我沒有什么大智大慧,就不能成就什么大事大業。而“教務主任”這個“務”字,說明這是一個干實事的工作,是一個事務性很強的職位。它涉及到學校教學工作的方方面面,只能深入下去,不許浮在上面。計劃課表安排在先,資料表冊發放在前。學籍師資心中有數,組織教學實習實踐。檢查督導既幫又帶,教改科研有點有面。為校長提供決策,替老師解決困難。你說,這樣的實在事兒、細小事,我這種“能干有余,聰明不足”的人是不是太適合不過了?所以,我選擇了競爭這個崗位。

  其次是說說能不能勝任這個崗位。我這個人沒有其它長處,有一點,就是愛學習,適應性強。讀師范時,能歌善舞且酷愛語文的我,一分到學校卻教了數學;工作前,連計算機啥樣都沒瞧見,工作后,卻迅速成為我縣推動計算機輔助教學的先驅;到龍都小學時,從對教務工作一無所知到現在的輕車熟路。每一次改變,無一不是挑戰,但每一次面對,我都萬分的投入,所以每一個階段,都有不菲的收獲!兩年來,我常規工作一絲不茍,日常事務井井有條,科研課改,初見成效。

  20xx年被評為銅梁縣優秀教師,現已認定為重慶市小學科學骨干教師。更為可喜的是,我的導課評課能力迅速的提升。曾兩次在縣教科所組織的教研活動中現場評課,均受到與會老師和專家的稱贊,在縣科學骨干教師培訓班上,作了如何說課和如何評課的講座,更是倍受學員的好評。所以,我相信,只要有大家的支持和信任,我一定會把工作干得更好。最后說說怎么樣的問題。這個問題分兩個方面。那就是如果我有幸能繼續從事教務工作,我將在提高教學質量、提升科研水平、打造學校特色方面多作思考。切實做到:面對老師,不擺架子;面對領導,不做樣子;面對任務,不梭空子;面對困難,不撂挑子;面對工作,不越位子;面對榮譽,不叉輪子。如果用兩句廣告詞表達我的`心聲,那就是:真誠為你服務。――沒有最好,只有更好。

  如果在這次競選我,我落選了,我將堅持從群眾中來,到群眾中去的原則,決不怨天尤人,還是踏踏實實的教書,老老實實的做人。我始終堅信:只要我們把工作不只當作謀生的手段,而把工作視為一生的事業,用干事業的熱情來干工作,你說,還有什么不能干好的呢?謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家下午好!

  首先非常感謝領導們此次搭建了這個平臺,使我有機會參加到這次的競聘活動中,并有幸能站在這里,向大家推薦自己,展現自己的才華。

  我叫**,畢業于江西司法警官職業學院,大專文憑,進入國貿安全部工作已經有八個月了。在這八個多月的時間里,我從一個涉世未深的畢業生,到現在擁有了一定的工作經驗。得說說是國貿這個大家庭培養了我,讓我得到了鍛煉,更加的成熟。再次感謝各位領導和同事的關心和培養!

  對于消控這個崗位,我認為它需要的是消控員很強的一份責任心。無論做什么工作,責任心都非常重要,有了它,工作才能出色。尤其是消控,一雙眼睛需要照顧到包括車場內圍、外圍在內,還有樓層上等其他112個點,沒有責任感,工作不上心,認識不到消控崗位的重要性,那肯定是發現不了一些正在發生或將要發生的安全事件的。

  同時,消控員還需要一種認真仔細的工作態度。許多問題,都是在平時簡單的工作中發現出來的,有了這種工作態度,并堅持著兢兢業業工作的精神,才能有效地排除更多的安全隱患,尋找出更有效率的工作方法,為部門提出建設性的意見。

  再一項就是工作的耐心,和冷靜頭腦。消控崗位相對來說是枯燥乏味的,但如果因為枯燥而就變的消極怠慢,那無疑是可怕的,終究會釀成大禍。所以,對崗位的熱情與工作的韌性也尤其的重要。只要在崗位時,就必須隨時保持高度的警惕性,畢竟,誰也預見不了事情會在什么時候發生。同樣,在處理突發事件的時候,首先必須得冷靜,帶著一顆冷靜的頭腦,準確的分析出事態的具體情況,尋找到正確的處理方法,并耐心認真地去處理。

  在做好消控本職工作的同時,消控員還得輔助好領班做好班組的管理工作,有情況都及時的上報給領班,同時也要幫助領班監督好班組成員,協調、安排好工作,外面及樓層上有任何的動態也都第一時間通過對講機傳達給外崗,相互配合做好賓館的安全工作。

  消控崗位的壓力是巨大的,責任也是很重的,所以較好的心理素質也是必需的。頂住壓力,放穩心態,工作才能更順利。

  到安全部工作的這段時間里,通過平時的頂崗及學習,我對消控內的儀器設備都已熟悉并了解,對消控主機的操作,及一些事情的處理流程,都已基本掌握。出于自己的上進心及對這份工作的熱情,我提出競聘消控崗位!對消控崗位的責任心,及認真的工作態度,還有對工作的耐心,我認為我都已經具備,我也能頂住工作上的壓力,認真努力地將工作做好!同時,自身的文化水平及素質修養,年輕人擁有的對工作高度的熱情,在學習能力方面表現出來的優勢,和較強的可塑性及發展的潛力,都是我自身的競聘資本,我相信自己有這個能力,扮演消控這個角色,堅守消控崗位!

  如果這次我有幸能得到領導們對我工作及各方面能力的認可,擔任了消控崗位,我將會做到以下幾點:

  一、嚴格遵守消控內各項規章制度,做好消控保密工作。

  二、認真學習消控知識,爭取在最短的時間內熟練掌握消控內各儀器的操作,并能夠合理有效地處理好一些安全事件,實現從保安到消控員的身份轉換工作。

  三、盡心盡責做好消控安全工作,確保將案件發生率降到最低,多做事,少說話。

  四、提高自身理論知識,加強自身實踐能力,為班組的管理及部門的建設盡自己最大的一份力。

  五、配合領班管理好班組,在做好自身工作的基礎上,為領班監督好班組成員,積極營造班組工作氛圍,承上啟下,充分發揮消控作用。

  我也認識到自己還有許多做的不夠的地方,在以后的工作中,我將針對自身的不足之處,有則改之,無則加勉。

  最后,希望領導能夠給我這次機會鍛煉、考驗、證明自己,我定會把工作做到讓同事放心,讓領導稱心,同時,也祝愿在坐的各位以后工作,生活都能一帆風順!

  我的講話完了,謝謝!

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