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競聘演講稿

時間:2021-03-05 11:01:03 競聘 我要投稿

【實用】競聘演講稿匯編六篇

  演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾部分組成。在現(xiàn)在社會,演講稿與我們的生活息息相關,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編為大家整理的競聘演講稿6篇,歡迎大家分享。

【實用】競聘演講稿匯編六篇

競聘演講稿 篇1

各位領導、評委、大家好:

  我叫XXX,現(xiàn)為維修車間機修工一名。

  首先我沒有華麗的語言、沒有感人的篇章、沒有過高的文憑、甚至沒有過人的頭腦。但是我要強調的一點就是公司的安全防范相對來說有很多的不到位。從我入廠到現(xiàn)在我所看到、所聽到的、所體驗到的有太多的不安全,對于這兩年來公司所發(fā)生的人身安全、財產安全、包括生產事故安全等眾多問題,相信在座的各位領導也有所了解。大到國家、小到家庭,如果沒有基本的安全保障,我想這個國家、這個家庭將得不到穩(wěn)定,更別談發(fā)展。在這種情況下要時刻提高警惕,防止對公司財產安全、員工人身安全、員工財產安全等不利的事情發(fā)生。

  以前公司也有過競聘車間主任,競聘后備干部之類的。但是我感覺我自身的性格注定我不太適合這種文職工作。所以我從沒有參與過任何的競聘。但是這次不一樣,這次的工作崗位是保衛(wèi)平安東星的,注定是要沖鋒在前,與邪惡作斗爭的。

  我的想法就是要在我東星的范圍內讓那些喜歡尋釁滋事者望而生畏,讓那些小偷小摸者不敢對我東星公司有非分之想。讓我們的員工實施各項規(guī)章制度而不必擔心他人的打擊,讓我們的員工可以做到在外和在家一樣有恃無恐,使我們的公司可以做到夜不閉戶,使我們的生產安全事故降到最低點。

  假如我有幸當上保衛(wèi)科后備干部,保衛(wèi)科工作的目標是:在加強優(yōu)質服務上下功夫,在強化安全防范上做文章,在構建平安東星上求實效。為實現(xiàn)這一目標,我將努力做到:

  第一、加強學習,提高素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強保衛(wèi)業(yè)務知識的學習,通過不斷聽取別人好的建議,自己摸索好的方法,來不斷刷新自本文轉載自身的保衛(wèi)工作業(yè)務水平,力爭讓自己成為業(yè)務過硬的行家。

  第二、扎實工作,銳意進取。既發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,真正擔負起守護東星,確保平安的重任。一是突出重點,落實制度,強化安全防范責任;二是依靠員工,搞好員工思想工作,筑牢安全防范意識;三是加大人防、物防力度,增強安全防范能力;四是提高對公司內突發(fā)事件的應急處置水平。我相信,在公司的正確領導下,在各位同事的大力支持下,在保衛(wèi)人員的不懈努力下,一定能夠開創(chuàng)平安東星保衛(wèi)工作的新局面。

  第三、團結協(xié)作,和諧共事。多向領導請示匯報,多與同事交心通氣,加強團結,緊密合作。在工作中堅持以人為本,做到率先垂范,嚴于律己,處事公道,誠懇待人,多一份理解,多一份諒解,多一份寬容,多一份信任,和全體保衛(wèi)人員,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作氛圍。

  各位領導、各位同事,此次競聘重在參與。能否競聘成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力。當然,還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票!再多的豪言壯語也只不過是一瞬間的智慧與激情,無聲的行動、全心的投入才是真正的勇者。假如這次競爭的機會垂青于我,我將恪盡職守,履行職責,以實際行動實踐自己的諾言,不遺余力地扮演好保衛(wèi)科長本文轉載自這一角色。如果這次競爭的崗位與我失之交臂,我將十分珍惜這次難得的鍛煉機會,并不斷尋找自己的不足之處,把競爭意識帶到今后的工作中,一如既往的做好自己的本職工作,并不斷學習各方面知識,提高自身的綜合水平,為東星的發(fā)展壯大奉獻自己的一份力量!

  我的演講完了,謝謝各位領導及評委的支持!

競聘演講稿 篇2

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!我是財務部的曉張,今天我演講的題目是————假如我是財務部經理。

  首先,感謝公司為我們提供這樣的一個競聘機會,讓我們有鍛煉自己、展示才華、提高素質舞臺。面對這次機遇與挑戰(zhàn),我對自己充滿信心,這種信心來源于兩個方面,一是對自己能力充滿信心;二是對企業(yè)的未來充滿信心,我為能夠在這樣一個有目標、做實事、講誠信的企業(yè)工作而驕傲和自豪!

  我競聘這個職位,有三個原因,一是基于對這個職位的了解和對自身素質與能力的認識;二是希望通過自己的專業(yè)技能和長期積累的管理經驗,來為我公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量;三是想在公司這個廣闊平臺上施展自己的抱負——做一個出色的職業(yè)經理人。

  我的競聘演講有以下兩方面內容,一是我在本次競聘中的優(yōu)勢和劣勢;二是我擔任財務部經理以后對一些具體工作的淺顯想法。

  一、我的優(yōu)勢和劣勢:

  先說我的優(yōu)勢;

  1、我的財務管理工作經歷:

  我于1992年畢業(yè)于財務管理專業(yè),目前是中級職移用,近20年來,先后在糧食局、五金公司、圖書公司、飼料生產企業(yè)從事財務工作,非常熟悉商業(yè)批發(fā)零售、工業(yè)企業(yè)全套會計核算。另外,我有10余年財務總監(jiān)、財務主管的工作經歷,得到了前任企業(yè)各級領導和同事的認可,有良好的口碑。

  2、我的管理水平:

  日常管理工作中,我養(yǎng)成了鉆研、創(chuàng)新的習慣,曾與計算機編程人員合作,編輯財務與業(yè)務相結合的、跨地域的管理軟件,該軟件目前在東北地區(qū)銷量近百套。

  多年的財務工作,鍛煉出較強的洞查力,能夠發(fā)現(xiàn)工作中的疏漏,從而健全各環(huán)節(jié)的'監(jiān)控制度,為企業(yè)控制損失和漏洞。

  3、我的組織協(xié)調能力

  對內:

  能與內部機構保持良好的協(xié)作關系,從而得出為管理者提出合理建議的靈感;通過溝通與思考,找出工作環(huán)節(jié)中存在的不足、并在權限范圍之內全力解決;找準位置、做好其他兄弟部門的服務工作。

  對外:

  與上級主管稅務機關、金融單位、專管人員保持聯(lián)絡,交朋友,使他們成為本部門實務操作中的良師益友。遇到工作中的突發(fā)事件,例如:監(jiān)管部門或稅務部門的突擊檢查,能夠處變不驚、沉穩(wěn)應對、事后及時溝通妥善處理。

  除上述業(yè)務能力外,我有近10年的黨齡,能夠處處以黨員的標準做事、做人,工作上求精求細、力求盡善盡美,具備良好的職業(yè)道德和心理素質。

  通過我對“優(yōu)勢”的介紹,相信各位領導腦海中,對我已經有一個良好的印象,但從實際情況出發(fā),我參加這次競聘有一定劣勢存在。

  我是一個新員工,雖然經過三個月的學習,我對企業(yè)及工作運轉流程有了相當?shù)牧私猓头康禺a這項新業(yè)務,與其他老員工相比,還是有很大差距。

  我會在盡短時間內,業(yè)務水平趕超其他同事,融入到公司發(fā)展的大潮中來,與公司一同成長!一句話:我有決心以出色的工作,將劣勢轉化為優(yōu)勢!

  二、下面我說一下,假如我是財務部經理,我對一些具體工作的淺顯想法

  自從來到公司以后,我就將自己的身心融入這個企業(yè),所言、所行、所思、所想,一切都圍繞企業(yè)而延展。結合我公司的具體情況,我認為財務部經理的核心工作做好財務總監(jiān)的得力助手、高級參謀,為公司發(fā)展獻計獻策。我擔任財務部經理,在完成本職工作的同時,將推動下列工作的進行。

  1、假如我是財務部經理,將繼承我部門的優(yōu)良傳統(tǒng),將會計基礎規(guī)范做扎實。

  將內部控制與內部審計相結合,每月進行憑證自查自檢、互查互檢工作,從原始票據的審核、票據的粘貼、票據的填制以及印章保管等最基礎的工作抓起,細化財務報賬流程,加強財務工作的規(guī)范性、合理性和合法性,保障和促進各項業(yè)務的順利開展。未雨綢繆,基礎工作做好,可以規(guī)避稅務檢查中的問題,降低稅收風險。

  2、假如我是財務部經理,要加強業(yè)務培訓和新法規(guī)的學習,提高財務人員業(yè)務素質。 恰逢公司出臺的崗位考核辦法,針對不同的崗位(出納、會計)整理出測試題目,

  分別進行考核。出納工作基礎規(guī)范要細致入微,而會計工作要求掌握更高層的會計實務、稅法方面的知識,出納應知應會的、會計必須會,而會計應知的、出納不必須懂,因此,要分開層次考核。

  財務部門工作性質具有較強的專業(yè)性,政策、法規(guī)、稅收比率經常變,計劃在每個月的非結賬時間段,組織部門員工共同學習房地產業(yè)務知識、稅收法律知識,提高人員的綜合素質,以滿足公司發(fā)展的需要。

  3、假如我是財務部經理,要協(xié)助財務總監(jiān),做好目標化管理協(xié)議的考核工作。 運用“數(shù)值”將公司整體目標細化,通過目標值與實際值的對比,讓各部門清楚地了解工作效率、各項預算的進展程度,實際值偏離預算軌道時,找出原因及補救方法,只有各部門的小目標完成,才能保證公司整體大目標的實現(xiàn)。年底嚴格按照預算的執(zhí)行情況,兌現(xiàn)獎懲辦法,沒有規(guī)矩不成方圓,預算管理在企業(yè)未來發(fā)展中,將占據越來越重要的位置。

  4、假如我是財務部經理,協(xié)助財務總監(jiān),做好稅收籌劃。

  稅收籌劃既符合法律規(guī)章,又符合國家政策導向。稅收籌劃作為一種稅收決策,是站在納稅人立場上做出的,源于對利潤最大化的追求。

  房地產行業(yè)所涉及的地稅稅種12種之多,綜合稅負比較高。稅種多、涉及的知識就多,要求我們必須熟練掌握國家的稅收政策、會計法規(guī),運用技巧、理合法的避稅。

  但做好稅收籌劃不單純是財務部門的事情,而是全公司的事情,從買地、合作開發(fā)簽訂的每一份合同開始,把簡單的事情復雜化,把稅收問題考慮全面。

  5、假如我是財務部經理,協(xié)助財務總監(jiān),拓寬公司融資渠道。

  房地產公司是資金密集型企業(yè),資金鏈條非常重要。在國家政策不斷變化的情況下,企業(yè)要準備充足的資金,以不變應萬變,所以公司開展各項融資非常重要。我公司與霍煤的合作,就是房地產融資一個成功案例,令同行羨慕不已。

  靈活運用多種金融工具拓寬融資渠道:合法的民間借貸;自有資金與銀行貸款相結合;自有資金與機構投資相結合;自有資金與基金相結合。

  6、假如我是財務部經理,要推動公司的管理向信息化邁進——OA、ERP的逐步實施。 大家知道,做一流的企業(yè),離不開高科技。舉例說明:沃爾瑪在全球的4000多家門

  店,通過它的網絡可在1小時之內,對每種商品的庫存、上架、銷售量全部盤點一遍,效率之高令人瞠目結舌。原因是,沃爾瑪建立一套高效的現(xiàn)代化衛(wèi)星系統(tǒng)與商務網絡。高效在強大的技術支持下,如今的沃爾瑪已形成了“四個一”,即:“天上一顆星”;“地上一張網”;“送貨一條龍”;“管理一棵樹”—利用計算機網絡把顧客、分店或山姆會員店和供貨商像一棵大樹有機地聯(lián)系在一起。

  萬科集團使用了成本管理系統(tǒng)后,使得項目的單位成本誤差(實際結算成本與目標成本的差異)由原來的100元/平米左右降低至目前的30元/平米上下。

  伴隨今后2-3年戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),我公司的綜合實力將會位居通遼市第一,會增設許多旗縣分支機構、分公司,如果使用一體化管控系統(tǒng),能夠實現(xiàn)的結果:管理層各位領導足不出戶,就能看到各分公司的房屋銷售情況;各項工程進度、工程款支付情況;各地分支機構統(tǒng)一結算,雖業(yè)務量增加、人員保持不變;實施動態(tài)成本管理后,能夠展現(xiàn)全項目動態(tài)明細表,實時反映并監(jiān)控動態(tài)成本,大大提高了企業(yè)在控制成本方面的作為;加大管理層的管理幅度,盡早了解企業(yè)的整個經營狀況,及時做出正確的決策。

  7、假如我是財務部經理,建議公司組建審計部門。

  工程審計以基建項目為標的,以造價師、會計師和審計師為主要從業(yè)人員。隨著我公司與政府合作項目的開展,工程審計不可或缺。工程審計需要驗證各種資料所反映的基建工程項目的真實情況,因此,建議在團隊中找能力較強者(即懂財務又懂工程)擔任。

  以上,是我競聘成功后對今后工作的想法。大家可能看出來其中一些想法是不太全面或者是不成熟的,并不是我刻意保留或者草率,而是一些想法需要在實際工作中進行驗證和完善。

  我把自己的優(yōu)勢和劣勢展現(xiàn)出來,也把對今后工作的一些想法呈獻給大家,請各位領導和同事支持我!我會盡快將劣勢變小、將優(yōu)勢再擴大,在今后的工作中,懷著一顆感激之心努力工作,回報領導和同事的信任;如果競聘落選,我也會繼續(xù)努力,爭取不錯過下一次的機會!

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇3

  各位評委,如果我在比賽中取得成功,我會做好自己的工作,發(fā)揚自己的優(yōu)勢,熱愛自己的工作,熱愛自己的生活,努力實現(xiàn):

  1.做一個學習型的老師。在工作中不斷提升自己,充實自己;拓寬知識面,盡快讓你的教學上一個新臺階。

  2.做一個教育教學敬業(yè)的人。以人為本,因材施教,根據不同學生的不同特點,采取不同的教學方法,關注一切,關注差異,教他們學會學習,學會做人,教他們用數(shù)學知識解決生活中的實際問題。切實培養(yǎng)學生良好的學習習慣,根據數(shù)學的特點激發(fā)學生大膽實踐,以課本知識為基本探究內容,以周圍環(huán)境資源為參照對象,讓學生親身體驗和體驗科學探究活動。

  3.積極做好班主任工作,促進班級建設和良好班風的形成,避免將差生和后進生推向社會,把教學和思想教育結合起來,努力做一名優(yōu)秀的教師

  不,只有更好,只要給我一個機會,一切奇跡都會發(fā)生!每天看到孩子開心地來幼兒園,開心地離開幼兒園,都是我的榮幸。在工作中,我關心每個孩子的身體狀況和自理能力。比如孩子生病了,我會及時給家長和孩子打電話,詢問他們的身體狀況,提高我們班孩子的出勤率。

  4.我有事業(yè)心:如果園區(qū)出了問題,我可以自覺留下來加班,同事出了問題或者有困難的時候,我可以及時登頂,保質保量完成所有任務。服從大局,服從領導安排。

競聘演講稿 篇4

  銀行客戶經理競聘演講稿

  各位領導、各位同事:

  大家好!

  在那里我以平常人的心態(tài),參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的召喚,在有可能的狀況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年43歲,中共預備黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術職稱。1975年在枝江市供銷社參加工作,先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計員。1985年調入枝江市總工會,擔任圖書管理員、出納員、會計、財務、辦公室副主任,計財科副科長。

  經過幾年銀行工作的鍛煉,使自己各方面素質得以提高,去年我光榮地加入了中國共產黨,榮幸地被三峽分行評為1998年度先進工作者,在創(chuàng)先業(yè)務競賽活動中,被分行授予“三收能手”的稱號。1999年度我實現(xiàn)了個人攬存余額1300萬元的任務。幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在用心進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。我深知綜合辦公室工作十分重要,這主要體此刻以下三個方面:一是為支行領導當好參謀,二是為全行事務當好主管,三是為一線員工當好后盾。具體說就是擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。我也深知,辦公室工作十分辛苦,正如前一段社會流傳的那樣:在辦公室工作的同志就像忠誠的狗,老實的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬。但是他們像蠟一樣,燃燒自己,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。“三個服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位!叭齻一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時,我會盡最大努力去找結合點;當科室之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當行領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。

  “三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛柔適度,對事當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中構成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調查,勤督辦。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結一次。

  如果我競x聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領導對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務優(yōu)質化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領導的喉舌,溝通員工與行長之間關系的橋梁,宣傳精神禮貌的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結銀企合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)完美的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  我今天演講的內容分為三個部分:

  一、是我的個人情況;

  二、是我的競聘優(yōu)勢;

  三、是對所競聘崗位的認識和我的工作設想。

  一、 我的個人情況:

  我叫xxx,在移動公司這五年多的時間里,我懷著對事業(yè)的滿腔熱情,對企業(yè)的無比熱愛,努力向業(yè)務精通、經驗豐富的領導和同志們學習,政治思想覺悟和業(yè)務技能水平都有了很大的提高。

  二、 我的競聘優(yōu)勢:

  1、我具有高尚正直的人品、良好的個人修養(yǎng)以及完善的工作作風。

  要想做好管理工作,必須先做人,再做事。一個不稱職的管理者,只是件次品,而一個品質不好的管理者,則是危險品。我的為人正派,胸懷坦蕩,勤奮務實,我的為人處事的原則是“做人要誠實、做事要扎實”。

  2、我有吃苦耐勞、無私奉獻的敬業(yè)精神。

  當兵時嚴格的軍營生活培養(yǎng)了我“流汗流血不流淚”和“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的良好品質。今年春節(jié)期間,五家渠八一水庫決堤,得到消息后我第一個沖到了抗洪第一線,為了保障通信暢通,堅守了兩天兩夜沒合眼,勝利完成了通信保障任務。

  八月份由于公司上市要求****土地證、房產證的更名手續(xù),接到通知后只剩下兩天的時間了,就是用這不足兩天時間我行程近千公里,跑邊了農六師所管轄的17個團場,****完了六十八個土地、房產證的更名手續(xù),圓滿地完成了組織交給我的任務。

  3、我有較為強的管理理論基礎。

  自從工作以來,我始終不忘讀書,勤學習,善思考,多研究,不斷給自己充電,先后取得了兵團黨校的經濟管理專業(yè),西安郵電學院的郵電經濟管理專業(yè)兩個大專****,目前我又在石河子大學商學院計算機應用專業(yè)函授本科,演講稿能夠將理論聯(lián)系實際,將學到的知識運用到工作中去。

  4、我有開拓創(chuàng)新,銳意進取精神。

  清欠工作一直是移動公司的老大難問題,在我做清欠班長時,將過去的“客戶欠費催交單”創(chuàng)新設計成“客戶欠費緩交單”既突出了我們的服務又追回了欠費。為了加大移動業(yè)務的宣傳力度,我利用業(yè)余時間建立昌吉移動網站,利用互聯(lián)網進行移動業(yè)務宣傳。

  5、我有較好的語言組織能力和較強的工作能力。

  目前在做好渠道管理工作的同時,我擔負著黨支部的宣傳委員、營業(yè)部信息員、義務消防隊隊長等多項職責。在20xx年中由于工作業(yè)績突出被州公司評為“先進生產者”。我所寫的《中國移動為國貿商城再添新翼》、《驚險猴年春節(jié) 盡顯移動風采》等多篇文章被州公司刊登。

  “寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。”機遇永遠屬于那些有所準備的人。在競聘前我了解到了木壘縣南倚天山,北臨準噶爾盆地,總面積22171平方公里。

  全縣轄9鄉(xiāng)、3鎮(zhèn)、2場、59個行政村,總人口8、8萬人,由哈薩克、漢、維吾爾、回、xxx等14個民族組成,其中少數(shù)民族占29%的民族區(qū)域自治縣,境內的大南溝鄉(xiāng)是全國唯一的xxx民族鄉(xiāng)。我認為越偏遠的地區(qū)發(fā)展空間越大,越復雜的人文情況越是具有挑戰(zhàn)性。

  正是因為這幾年如一日辛勤的工作,才使我獲得一些喜人的成績。但這些成績的取得與公司的領導和在座的諸位培養(yǎng)、支持和鼓勵是分不開的,我再次向你們表示衷心的感謝!金無足赤,人無完人。

  在肯定優(yōu)勢的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:木壘縣畢竟是我沒有工作生活過的地方,當?shù)氐纳鐣P系、風土人情、民風民俗還了解的甚微。

  不過我有信心,并相信勤能補拙,憑著我的年輕,憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維,在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足,把工作做得更好。

  三、是對所競聘崗位的認識和我的工作設想。

  作為縣營業(yè)部經理,必須了解分公司的主要工作思路和目標,我概括為24個字“內強素質,提高覺悟,外樹形象,用心服務,開拓發(fā)展,增加收入”。

  具體為以下幾點:

  以制度為準繩,全面領會分公司領導的意圖,建立健全營業(yè)部的各項規(guī)章制度,并對制度的落實進行監(jiān)督。同時抓好黨、政、工、團建設為兩個文明建設和樹創(chuàng)工作打好基礎。

  以市場為導向,認真進行市場調研工作,掌握市場競爭態(tài)勢,適應市場變化,采取有效措施,制定市場經營計劃和營銷策略同時要認真實施分公司的市場經營戰(zhàn)略和規(guī)劃只有這樣才能不斷提高經營成果。

  以服務促發(fā)展,服務是中國移動的生命線,提高服務質量必須從員工素質抓起,組織員工進行新業(yè)務培訓,提高員工素質是必不可少的工作,同時加強代辦代銷商的管理力度,也是提高服務重要環(huán)節(jié)。

  以管理增效益,認真接受市場部的業(yè)務管理,組織貫徹市場部有關業(yè)務管理、資費政策及新業(yè)務的推廣同時加強營業(yè)部大客戶的管理、欠費的管理、代辦代銷商的管理、號碼資源、檔案資料的管理。最終達到增加企業(yè)效益的目的。

  我始終認為當領導就意味著要吃苦、奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想員工之所想,急員工之所急,公正廉明,經常和員工換位思考,想想員工的感受,事關員工個人切身利益問題上,多為員工爭取,盡量讓員工滿意。

  同時用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語》中就有“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!边@句話就是告誡領導者必須培養(yǎng)正氣,以身示范。

  我的座右銘就是:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”。

  最后,這次競聘無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒!

  我的演講結束,謝謝大家!

競聘演講稿 篇6

  大家好!再次感謝領導和同志們的信任、支持,使我有機會又一次面對大家參加基建辦主任的競職演講。基建辦公室承擔著為擴大辦學規(guī)模、提高教學水平打牢物質基礎的重要職責,我若能到這一部門工作,將倍感榮幸和壓力,我希望接受人生的又一次挑戰(zhàn)。

  接下來我想說一下自己競聘基建辦主任的三個有利條件。

  一是具有較強的政治思想素質、完善的工作作風和正直的人品、良好的修養(yǎng)。經過黨多年的培養(yǎng)教育和同志們的幫助,在政治上,使我養(yǎng)成了較強的黨性和組織紀律性;在人品修養(yǎng)上,能夠做到為人正派,辦事公道,善于溝通和理解,大事講原則,小事講風格,不追名逐利;在工作作風上,識大體顧大局,工作條理性強,敢于負責,作風民主,不攬功諉過。在曾經工作過的單位都能營造出一種團結和諧的氛圍。

  二是具有較強的組織、協(xié)調能力。在自己二十多年的行政治理工作經歷中,既負責過個別部門,也負責過多個部門,既當過配角,也當過主角。通過不同崗位的磨練,使自己具備了發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和處理問題的能力,形成了處理協(xié)調各種關系的素養(yǎng),說話辦事較為得體周全。由自己組織實施的造林綠化、退耕還林等重大項目,先后兩次受到地州政府表彰。

  三是具有一定的基建業(yè)務知識和相關工作經驗。我曾經在年至年參加昆明世界園藝博覽會藥草園建設,主要負責土建部分;年至年又任職于基建辦黨支部書記,其間參加過三個月的工程預結算培訓,并通過考試取得了預結算員資格證書。當然,我的一點基建專業(yè)知識和經驗,與其它長期從事基建工作的同志相比,只是滄海一滴水。我為此還要加倍努力來彌補。

  下面我就基建辦主任的職責和主要工作,結合我校實際,談一點個人的看法。

  一是作為新一任基建成辦主任,要繼續(xù)發(fā)揚基建辦公室的良好傳統(tǒng),組織全辦職工認真學習、把握黨的路線方針政策和基本建設的法律規(guī)章,結合我院實際,進一步健全完善各項規(guī)章制度,使項目的立項申報、招投標、施工治理等各個環(huán)節(jié),更加規(guī)范化、科學化,以不斷適應新的形勢和新的要求。緊緊圍繞學校的中心工作和大政方針,堅持不懈地搞好隊伍建設,內強素質,外樹形象,服務服從于學校的大局,確保學校及院領導的決策、指示得以及時貫徹執(zhí)行,絕不讓基建工作因治理不善,拖學校發(fā)展的后腿。

  二是圍繞中心,突出重點,實現(xiàn)基建工作的新進步。根據學校的中長期規(guī)劃和建設大學的目標,下一階段基建工作的重心將要在征地、新項目儲備立項上,繼續(xù)加緊工作,進一步加大工作力度,盡快突破建設用地嚴重不足的瓶頸,增強學校發(fā)展后勁。作為基建辦主任,要急學校所急,想學校所想,理清工作思路,主動搞好部門配合協(xié)調,當好院領導的參謀助手,在院領導的統(tǒng)一安排下,抓大事,抓重點,以點帶面,整體推動基建工作不斷前進。

  三是堅持質量第一的方針,從細節(jié)入手,使工程項目在質量上更上新的臺階。過去的基建工作,已經取得了很大的成績,也創(chuàng)造積累了許多好的經驗和作法,這也為今后的工作打下了堅實基礎。將來我們要始終抓住質量不放松,確保施工安全,從設計開始直至每一個環(huán)節(jié)都要體現(xiàn)細節(jié)決定成敗的觀念,發(fā)揮大家的聰明才智,增強責任心,處處留心細節(jié),處處抓住細節(jié),爭取把每一個項目都建成精品和藝術品。

  四是搞好班子和全辦職工的團結,調動一切積極因素,圓滿完成學校和領導交給的各項任務。家和萬事興,團結力量大,沒有一個團結的班子和集體,將一事無成。作為基建辦主任,要多深入群眾,多深入工地,多調查研究,虛心向同志們學習,主動與副職搞好交流和溝通,互相理解,互相支持,鼓勵副職和同志們放手工作,維護團結大局,誠懇待人,關心職工疾苦,努力營造一個團結、協(xié)作、積極向上的基建辦公室,建立起一個以人為本的和諧工作環(huán)境。做到人盡其才,用集體的聰明和力量去克服困難,去創(chuàng)造新業(yè)績。

  最后,我表一個態(tài)。假如領導和同志們選擇我擔任基建辦主任,我會把新的崗位當作新的起點,不驕不躁,努力學習,以身作則,廉潔自律,主動接受監(jiān)督,把工作做得更好。假如落選,我也會擺正心態(tài),找準差距,繼續(xù)干好本職工作。我愿意與大家一起用辛勤和汗水,共同鑄造更加美好的明天。

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