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競聘演講稿

時間:2024-08-15 15:46:23 競聘 我要投稿

【熱門】競聘演講稿模板集合七篇

  好的演講稿可以引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內容。在現實社會中,在很多情況下我們需要用到演講稿,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編為大家整理的競聘演講稿7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【熱門】競聘演講稿模板集合七篇

競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、各位老師:

  大家好!

  我叫***,來自蓮南小學。非常榮幸參加今天的競聘演講,并期望能在教改的大潮中實現自己的人生價值。

  我生在教育之家,父親是一位深受學生愛戴、教齡長達35年的中學教師;母親是一位受人尊敬、能干的

  婦女干部,后來也在學校工作。我的一位姐姐是教師,我的嫂子是教師,我的弟媳是教師,我的愛人和我都是教師,一句話:我的家是教師之家,我以教師之家為榮!

  我在教育中長大我能當教師,除了家庭的影響外,我的啟蒙老師對我的影響特別深刻。由于當時小鎮上沒有學前教育,我在寫小寫"3"的時候寫成了像在飛的小鳥。是老師手把手地教我學會的,就像我媽媽那樣,我不由自主地叫了一聲:媽媽。從此,在我心中播下了當教師的種子。

  18年前,我從東莞師范學校踏上了深圳這片熱土,走上了神圣的講壇。從此,教育成了我生命中的一部分。在這寶貴的18年中,我上過語文、數學、美術、體育、勞動、思品、信息技術等科目,當過多年的班主任、年級組長、教導處副主任、教導主任、教科室主任等職,參與組織過區一級、市一級和省一級三種等級學校的創建工作。多次被評為區先進教師、區優秀班主任、區教育系統優秀共產黨員。近年來,在省、市級報刊發表的文章達16篇。xx年被評為區語文學科中青年骨干教師。主持蓮南小學教導處工作以來,貫徹落實校領導正確的辦學思想,扎扎實實落實素質教育,蓮南小學的教育教學水平不斷提高。我深深地體會到:能在高水平、嚴要求的校長領導下做事創業,是非常幸運的,雖然工作累點苦點,但能學到小學、中學、大學難以學到的教育教學管理經驗。

  我要在羅湖教育中實現自己的人生價值。有以上的人生經歷,為我今后的教育教學管理工作打下了堅實的基礎。我有百倍的信心當好校長的助手,協助他辦好學校,讓學校上檔次,上水平,為羅湖教育強區增光添彩。

  當前,教育戰線正迎來了改革的春天,各項改革措施逐步推出,素質教育實施正方興未艾。面向全體,全面發展,培養學生的`創新精神和實踐能力。"面向全體"就是堅持促進每一個學生的發展,教師幫助每一個學生得到發展,因材施教,注意培養學生的個性特長。"全面發展"就是德、智、體、美、勞全面發展,提高他們的綜合素質。

  如果有幸當上副校長,我將協助校長做好分管的工作,并實行"一個轉變,三個改革"。一個轉變就是轉變我們的人才觀:我們小學的任務是把兒童培養成具備初級生存能力的少年,為初中輸送德、智、體、美、勞綜合素質合格并有特長的生源。

  一改教學法。我崇拜的教育家有很多:卡耐基、杜威、孔子、陶行知、支玉恒等,然而我最崇拜的是現代教育家魏書生。他成了我學習的偶像,從他那里我學到了不少為人處世的道理,學到了不少教育教學的經驗。我特別佩服他的教法,他身為中學校長,不但當班主任,還擔任語文課,還要經常在外作報告。按道理,他所任教的班級一定是差班,不說差班也一定是后進班。但事實勝于雄辯,他所帶的班級不但不是后進班,而是先進班,學生語文科成績名列前茅。我左思右想,他與我們傳統的教育方法不同,他充分發揮了學生的主動性,大大地挖掘了學生的潛在能力,使學生在發現中學習,在創造中進步。他把學生分成語音組、詞語組、語句組、段落組、寫作組等。學生在自學過程中,有哪一方面的問題,就去找那個小組的成員解決。學生如此學習,他當然可以自由了。我也在小學生中發揮他們的主動性,取得了很好的教學效果。我針對小學三年級的學生怕寫作文、日記的問題,要求學生親自種豆子,把勞動的經過和豆子發芽的情況如實地記錄下來。一個學期下來,學生不但喜歡寫作,還寫得好。到了六年級,不少學生在報刊上發表文章。我以此為素材寫的論文獲得了中央教科所學法指導論文二等獎。

  二改教材。新一輪的課程教改革早就定好了調子:國家實行國家、地方和學校課程體系;實行一綱多本;打破出版、發行的大一統局面。這是我國教育改革的深入。我們作為基層的教育工作者,對這一改革從內心感到高興。一是我們有選用教材的權利;二是我們可以編寫校本教材;三是實行綜合課程后,我們的課本種類可以大大地減少,學生的書包將會真正地減輕,才能把素質教育深入地開展下去,教師才能抽出一點時間去進修,以適應時代的要求。目前,蓮南小學圍繞科普興校這一特色,正在進行"三模"科普活動課程的研究和開發。我們有信心、有決心、有能力把教材開發出來。屆時,我們還要申請鑒定和專利。

  三改評價標準。評價標準是方向標,具有強大的導向作用。一是上級政府部門對一所學校的評價;二是學校本身對教師工作的評價;三是對學生的評價。

競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家上午好!

  今天我為能參加這次分廠生產調度部調度員崗位競聘感到非常幸運和激動,因此,感謝領導們給我這次展示自己的機會。

  我的競聘材料分為兩個部分:

  一、個人簡介及競聘優勢;

  二、工作思路。 第一部分:個人簡介及競聘優勢

  個人簡介:我叫xx,畢業于鄭州交通職業學院經濟管理系物流管理專業,大專學歷,年月進入xx。年月:積極響應領導號召有幸受xx主任信任帶隊赴四川攀枝花為公司恢復市場做宣傳、促銷工作,由于,年月至月利用暑假期間在江蘇xx沃爾瑪二店為xx專柜做促銷工作的經驗,憑著腳踏實地一步一個腳印,熟練掌握了業務技巧。經過半個多月時間的磨練,不僅積累并總結了我對促銷工作的經驗,而且培育了我職責所在、永不懈怠的工作作風,和同事們為當地的經銷商成功處理了所有的老日期產品并迅速的恢復了百分之七十的`市場占有率;

  競聘優勢:1、良好的協調、溝通和平衡能力:帶隊赴xxx銷售促銷的工作經歷,使我具備了良好的協調、溝通能力,具備敏銳的洞察力和及時發現問題、解決問題的能力,并能夠冷靜應付、處理各種復雜情況和突發事件,防止出現被動局面;

  2、對政策的深刻理解:在xx工作的這段時間,使我更深刻的了解和認同了xx特有的企業文化,我相信對公司政策的理解和把握上更深刻、更準確,執行更有力;

  3、具有高度的敬業精神和責任意識:我做事認真、踏實、努力、細心,能夠全身心地投入到工作中去。

  第二部分:工作思路

  如果今天我能有幸競聘成功,在以后的工作中我將圍繞以下幾個方面開展工作:

  一、愛崗敬業,執行有力,監督到位,恪盡職守。

  樹立“以廠為家”的理念,能夠顧全大局,任何時候高度集中注意力,密切關注生產、安全動態,對外圍人員行為規范、倉庫、所有物資進出、外運裝車等情況進行重點監督、管理、考核。

  傳達和貫徹上級領導的指示和指令,并及時檢查落實,做到上情下達、下情上報。根據日常生產運行需要,下發有關調度文件和發布有關信息。

  對本廠的安全進行調度與監督,堅決貫徹“安全第一”的生產方針,對存在安全隱患的地方及時排查,盡早發現盡快消除,確保安全生產。當發生重大安全事故時,必須按照事故匯報程序,在第一時間向調度主任、分廠領導匯報,隨后調查清楚原因,督促相關單位和部門采取有效措施,再向領導詳細匯報,并提出建設性的處理意見。

  負責有關調度數據的統計和調度報表的編制,建立完整的原始記錄。對當班安全生產情況進行綜合分析,做好交接班記錄。

  養成雷厲風行的工作習慣,絕對服從領導安排,遇見任何困難都盡力克服,強化執行力,不折不扣完成領導交給的任務。

  積極配合各部門做好日常溝通協調,合理規劃工作進程,人要精神,講話和氣,辦事高效,兢兢業業地干好本職工作,當好領導的參謀、助手。

  二、立足生產,認真推行標準化管理。

  立足生產,堅持以人本管理為原則,認真推行標準化管理,貫徹落實各項規章管理制度,要求外圍人員嚴格遵守勞動紀律,通過考核力度約束職工規范操作,保證安全生產。

  

競聘演講稿 篇3

尊敬的領導、各位評委:

  下午好!我叫xx,現任xx處副處長。我今天來競聘xx處處長職位。非常感謝委黨組織、……給了我這么個展示自我、參與競爭的機會。我十分珍惜這樣一個難得的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應聘能力,全面地論述我對于做好xx處工作的總體思路和具體措施,并且,將心悅誠服地接受各位領導和評委的評判。

  我是xx年參加工作的,后來進xx大學深造。xx年歷任……等職務。我的工作得到了在座的許多領導、評委的親切關懷和悉心幫助。我不敢辜負領導們的殷切期望,勤勤懇懇,不斷進取,在思想上和工作能力上都有了不少的'進步。因此我今天充滿信心走上這競聘講臺。

  我覺得,我競聘xx處長有如下幾個優勢和條件:

  (一)我有較豐富的經濟管理工作經驗。……

 。ǘ┯休^強的組織協調能力!

 。ㄈ┯休^強的公仆意識和自律能力。……

 。ㄋ模┯型怀龅墓ぷ鳂I績。……

  以上所述情況,是我競聘xx處長的優勢條件,假如我有幸競聘上崗,這些優勢條件將有助于我很快熟悉xx處工作,并進入xx處處長的角色。

  xx處是xx部門,它的工作關系著…………,處于……地位。我深知,……處長的工作不是輕而易舉能做好的,必須全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和著力點。如果我有幸擔任……處長職務,將……開展工作。

  在突出重點方面,我將……

  在跟進措施方面,我將……

  在創新理念方面,我將……

  在勤奮務實方面,我將……

  尊敬的領導、各位評委,誠懇待人,為人正派是我為人態度!勤奮務實,開拓創新是我的工作態度!如果組織上委以我xx處長的重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使……處的工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一個新的臺階。

競聘演講稿 篇4

尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  我決定參加這次競聘前,也曾度德量力,思慮再三,有些猶豫,說實在話,向我們這些心境平和的中年人,與人爭鋒較勁的年代已經過去了。但是,我還有著主動迎接挑戰的積極心態,因此我站在了這里。

  日月如梭,光陰似箭,一晃我已進入了不惑之年。雖然隨著歲月的流逝自己不再具有年輕人那種躊躇滿志、斗志昂揚的銳氣,但也正是歲月的積累豐富了自己的工作生活閱歷,使各方面的知識變的豐滿而厚實,我也確信自己的綜合素質、管理水平和工作能力完全能夠勝任現在的工作和局直單位的基層領導工作。因此,我走上了這個向領導和同事們表明心跡的講臺,希望能得到各位評委、領導和同事們關心與支持。

  我知識面較廣,工作經歷豐富,具備較全面的組織協調能力和管理工作經驗,從事基層單位領導工作輕車熟路,它是我能干好基層單位領導工作的基礎。在基層單位擔任主要領導職務二十多年,經歷過市場風險的驚濤駭浪,艱苦的工作環境,使我駕馭復雜多變工作局面的潛力得到了良好的發揮,培養了博采多學以應不時之需的超前意識和吃苦耐勞的品質以及雷厲風行的工作作風,這是我能干好基層單位領導工作的基礎。具備較高的思想政治工作水平,有著正確的世界觀,人生觀,價值觀,為人正直,作風正派,不貪婪不畏權勢、不同流合污,敢想、敢說、敢干,它是我能干好基層單位領導工作的前提。

  我堅信“言出行隨是美譽之基,公道正派是做人之本”的道理,愛憎分明,敢言敢行。敢于堅持原則與歪風邪氣作斗爭;敢于堅持正義為弱勢職工說公道話;敢于不畏艱險迎難而上;同時也善于思考,具備較強的邏輯思維能力,能靈活的運用變通技巧妥善解決工作中出現的疑難問題;善于運用思想政治工作的優勢化解工作矛盾;能在復雜的工作環境中扎得下去,在困難的工作環境中浮得上來;能嚴格廉潔自律、平等待人、密切聯系群眾,關心職工疾苦,因此,在單位愿意和我說知心話的'職工多,在社會上也有良好的信譽和人際關系網絡。我想這應該是我能干好基層單位領導工作的前提。

  這些年來,在廣大干部職工的大力支持下,不論組織上把我派到哪個單位,我總是走到哪里,學到哪里,向領導學習,向專家學習,向群眾學習,干一行,愛一行,鉆一行,不斷的擴充知識視野,不斷的增強實戰能力。不僅年年都能圓滿完成上級下達的各項工作任務和經濟指標,還能創造性的開展工作,積極地為單位引進和培養技術力量,積累發展資本,使單位的發展后勁和抵御市場風險的能力明顯增強。

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇5

尊敬的各位老師,各位代表:

  大家下午好!今天十分榮幸能夠站在這里。首先請允許我做自我介

  紹,我是來自于政法學院**級政治學與行政學專業的**,競選的是組織部部長。

  大一一入學就加入了校社聯,先后參與了校社聯舉辦的百團納新、十佳金話筒、**村志愿服務、“地球日”活動、十佳社團答辯等活動,此外還作為校社聯的代表參加了社團研討會第八組的討論,多次參加校社聯的社團調研工作。

  在校社聯工作的一年里,有過苦,有過淚,但唯獨沒有想過放棄。時間長了也就喜歡這項工作,愛上這項工作。在一年的學生社團工作中,我積累了不少工作經驗,因此我自信有能力擔任校社聯組織部部長。

  接下來,我介紹一下我工作的側重點。我將堅持公正、公平、公開的原則,規范考核評優工作。工作內容分為主要是四個部分,審核考評、檔案管理、監督、培訓。首先我想強調一點,那就是我確立的這個工作內容并不是心血來潮。我再走上這個講臺之前,曾廣泛調查、收集了一些社團負責人以及社團成員的意見和建議。

  結合我調查的意見和建議,以及一年來的經驗,我得出一個結論——評優考核工作公開化不夠,各院級社聯、各社團換屆后人事檔案更新慢,對于社聯干部的監督不夠,多數社團骨干缺乏相關理論知識。

  首先是“社團”,我認為社團應該而且必須是社聯工作的重點,因為各社團組成了我們社聯這個大家庭,社團才是社聯的根基。所以我想社聯在開展任何工作的.時候都應當多從社團負責人以及社團成員的角度出發,多從廣大社團的角度考慮問題。比如說,社團調研就盡量不要把時間定在晚上8點30,這么一個想吃飯又怕耽誤事兒得時間。可以考慮定在9點.再比如說,盡量不要把工作放到周末、不要占用大家休息時間,還周末與同學。

  關于十佳社團的評選一直是社團最關心的問題,對于下一學年的十佳社團評選工作,采取多人評議、量化考核的辦法。將各院社團負責人納入評審委員會,細化評審過程,做到公正、公平、公開。量化考核,將社員對于社團的滿意度納入考核范圍,將社團成績量化為分數。

  組織部也將及時更新各院級社聯、各社團的負責人檔案,確保溝通聯系的可持續性,避免同類社團或互補性社團有聯合舉辦活動意愿的時候不能及時聯系,影響活動質量。俗話的好“細節決定成敗”,對于監督工作,著眼點還是在小的方面。比如開會遲到、活動出勤、按時值班等。只有在小的方面進行規范,才能在大的活動中不出紕漏。

  最后就是培訓工作,我準備組織籌備**大學第一期學生社團骨干培訓。鑒于目前社團骨干缺乏理論知識,特別是開學納新以后新生骨干。培訓的過程也是社團骨干交流學習的過程,從而促使我們更好的開展學生社團工作。

  在此之前我和大學生論壇取得聯系,大學生論壇已經成功舉辦了三屆全國高校學生社團骨干培訓,與此同時他們已經成功和西北的**、**兩個省份的高校成功合作,取得了非常好的效果。大學生論壇也非常希望和新疆的高校合作,共同開展學生社團骨干培訓。

  組織部同時也會加強校社聯內部的建設,強化內部考核,增強內部凝聚力建設,把握新形勢下社團發展的規律。切實做到服務社團,促進我校社團發展。

  以上就是我關于未來工作的一些設想。最后我想補充幾句,我想既然我站在這里,成敗固然重要,但更重要的是,我已經再為我的夢想付出努力。

  當然,我相信大家以前肯定遇到過出色的組織部部長,我沒有辦法保證能給大家一個你們所見過的最出色的組織部部長,我唯一能保證的是:能給大家一個最出色的自己!我的>演講到此結束,謝謝大家!!

競聘演講稿 篇6

各位領導、各位評委:

  大家好!

  我叫劉xx,現年39歲,現為我公司總工助理,畢業于甘肅省建筑材料工業學校,水泥工藝專業,中專學歷。今天我充滿信心地站在演講臺上,參與公司內部干部崗位競聘,幾個月來,我從一名央企職工轉變為私營企業的員工,在思想觀念轉變的同時深深感受到企業發展、生存所面臨的市場競爭壓力和緊迫感。在我公司學習工作期間,我勤勤懇懇、不斷進取,工作上取得了一點微不足道的成績,但還是缺乏大膽管理的工作思路。

  今天,我競聘的職位是熟料制造部部長,我的成長過程,得益于我所服務過的幾個公司歷任領導的信任、培養、支持以及同事們的熱心幫助和鼓勵,讓我一步步提升業務素質和水平,逐步走向管理崗位,十余年來我先后在甘肅壽鹿山水泥公司、內蒙古蒙西水泥公司、錫林浩特中聯金河水泥公司擔任過預分解窯操作員、副班長、班長、中控調度長、中控主任、工藝工程師、中控室主任兼生產部綜合管理室主任、生產總調度等工種和職務,并逐漸積累具備本崗位所需的專業技能和生產管理知識,特別是對新型干法水泥生產設備的性能和運行狀況非常了解,掌握了水泥生產主要設備相關的安全規程和專業知識。對水泥生產的各個環節及操作規程非常熟悉。過硬的水泥生產技術知識專業技能是我競聘的最大優勢。

  XX年7月13日應聘來到我公司,并被公司領導安排在生產現場學習和熟悉公司,剛跨進公司大門的我深感到前所未有過的壓力,總怕自己干不好,辜負了各位領導對我的期望。在工作中,我刻苦學習,虛心向各管理人員和一線師傅請教,認真領會天皓文化和企業管理思路,在組織紀律上更加嚴格要求自己。在生活中,我是一個正直坦誠、光明磊落的人,大事講原則,小事講風格,不搞小動作。隨著生活經歷的豐富,處理人際關系的.能力也日趨成熟,協調能力不斷增強,工作作風也日益嚴謹,同時工作責任感也大為提高,相信自己有能力把各項工作做好。

  這次公司內部實行競爭上崗,積極營造廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力的用人機制,這是公司內部深化人事制度改革的一項重要舉措,也是順應公司發展壯大的需要。我以一顆平常的心態、積極的態度參加公司熟料制造部部長崗位的競爭,自覺接受公司以及各職能部們和員工的挑選與監督。下面,就自己今后在做好熟料制造部部長崗位工作的設想向大家作以簡要匯報,請各位評委審議:

  首先恪盡職守、不負眾望,在公司生產副總經理的領導下開展各項工作,認真履行好自己的職責。

  要以公司的利益為自己的利益,以公司的榮譽為自己的榮譽,以公司的命運為自己的命運。能夠做到這樣,我們的公司就會蒸蒸日上。

  我當前的首要任務,要正確引導部門人員思想,保持熟料生產線穩定發展,合理安排生產任務,節約資源,同時加大管理力度,維護企業整體利益。

  其次:面對公司發展戰略目標的實現,在今后的管理中要進一步加快人力資源的開發,加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養,使公司的人才結構不斷優化,使公司人力資源真正成為公司的優勢資源。在企業的眾多資源中,人才做為一種資源的重要性越來越引起重視,任何企業的發展都離不開優秀的人力資源和人力資源的有效配置。如何為企業營造優秀員工隊伍,留住人才,發展人才,為企業發展保持強勁的生命力和競爭力提供有力保障,是當前企業所面臨的新課題。因此做為基層管理人員,必須經常了解組員的思想動態,解答組員的疑難,在工作之余,關心、愛護員工,讓員工能感受到大家庭的溫暖。

  再次:繼續加強基礎管理,全面推進公司企業文化創新,強化團隊執行力,提升部門形象力,使部門整體能力和素質得到進一步改善,以不斷提升天浩水泥品牌意識和影響力、競爭力為目的。

  第四:在公司良好的發展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當前面對激烈的環境,隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識,要認識到我們還有管理方面的不足,公司要實現有效擴張,必須整合發揮內外部的資源優勢,還要不斷總結積累經驗、吸收教訓,只有這樣才能使公司得以長足發展。

  第五:在目前每一個對我們發展有幫助的企業或個人,我們將繼續保持與他們的聯系,并重視我公司的品牌和公司的信譽。

  第六:我要在公司副總經理的領導下,嚴格按照公司的規范要求進行組織與管理活動,本著對董事長負責、對企業負責、對員工負責的態度,認真履行部長的各項職責和權限,努力向公司及全體員工交出一份合格的答卷。在今后的工作中,注重調動大家的積極性和能動性,增強班子的凝聚力、戰斗力和創新力,做到經營層分工明確,各盡其責,構建奮發有為的團隊。堅持以創新求發展,推進企業技術創新、機制創新、管理創新和企業文化創新。

  我所能奉獻的沒有其他,只有熱血、辛勞和汗水。我將盡我所能,為了我們的事業,不懈的努力。我對任何事都會一視同仁,讓我們盡自己的一切力量,努力完成我們正在或將要進行的工作,只要大家想著公司,公司就一定不會忘記大家!

  各位領導、各位評委,以上是我競聘熟料制造部部長的思想匯報,這次崗位競聘,如果公司領導聘任我為熟料制造部部長,我將按照上述工作思路努力工作,為企業發展添磚加瓦,做出積極貢獻;如果這次競聘我不能競聘到熟料制造部部長,我將愉快地接受組織安排,一如既往地努力工作。

  謝謝大家!

  致禮

競聘演講稿 篇7

  尊敬的各位領導,同志們,大家好!

  我非常感謝各位領導和同志們給我這次競聘的機會。對于我來說這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。我今天演講的主題分三部分:首先進行自我介紹,然后闡述我競聘此崗位的上風,最后談談若競聘成功,我在新崗位的打算。

  我叫**,于**年在**供電公司**變電站工作,一年后調往**變電站工作至今。在此期間我曾于**年畢業于中心黨校(銅梁)《經濟治理》大專函授班;之后我又參加了公司組織的大專函授班學習,于20xx年畢業于重慶廣播電視大學。在工作中,我能從各方面嚴格要求自己,積極追求進步,最近我還順利地通過了變電運行高級工的考試。公司組織的各種活動,培訓,我都積極參加認真對待,也因此曾多次獲獎。在思想上我也不斷要求進步,我不參與等不健康的活動,還熱衷于公益事業,曾多次參加義務獻血,如今已獻血1400毫升,在經濟條件不怎么富裕下,還捐助了一位貧困學生。我還預備進黨,積極向黨組織靠近。

  下面我就把自己競爭工會班組建設專責的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。中國工會是中國共產黨領導的職工自愿結合的工人階級群眾組織,是黨聯系群眾的橋梁和紐帶,是國家政權的重要社會支柱,是會員和職工利益的'代表者。我們每位同道的點滴成長、進步,都得益于工會機關良好的氛圍和環境;體現了領導和同志們的厚愛和關心。在總工會這個大家庭里工作,定會感覺踏實,熱和。是對工會這個大家庭的熱愛,激發了我競爭班組建設專責的勇氣;是由于有了你們——在座各位的支持,才樹立了我競爭班組建設專責的信心。特別是現在的公司工會,政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氛圍里工作,有這么好的工作環境,沒有理由不好好工作,沒有理由不努力地追求進步。

  競爭班組建設專責我有以下上風:

  一。有人說,人的工作最難做,而我卻善于做人的工作。

  二、我喜歡寫作,有一定的文字基礎,也有一定的組織能力,經常組織同學會。還有,我在基層工作了14年,對基層的情況比較了解。另外,在創一流工作中,我站的班組建設部分是我負責整理的,對班組建設工作也有一定的了解。

  三、我為人正直、老實,能善待每一位同道

  四、我對待工作塌實認真,能不斷要求進步。

  五、我身體素質好,精神抖擻,能吃苦刻苦。

  因此,我有信心干好工會班組建設專責的工作。假如我當選,我將把領導和同志們的期看銘刻在心,盡快熟悉班組建設工作,將全部的熱情投進工作中。按照“管好自己、搞好服務”的工作思路干好本職工作,團結科室全體職員,協助主任搞好班組建設工作,爭創一流業績,樹立良好形象,以優異的工作成績回報領導和同志們的信任。

  假如我當選,將從以下幾方面做好班組建設工作:

  一、加強學習。

  以前我從未從事機關工作,這固然是我的劣勢,但是好學則是我的上風。我向來喜歡學習,只要有機會,我都會積極參加公司組織的學習班,且認真對待。在新的工作崗位上,我一定會加倍努力學習,爭取在最短的時間熟悉業務,干好班組建設工作。

  二、精心搞好服務。

  服務是辦公室工作的天職,在這方面我要團結,按照“及時、熱情”的標準來要求自己,不斷強化服務意識,進步服務質量努力做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”,盡心盡力地為領導和工會的全體同道服好務。

  三、廉潔奉公,維護好工會形象。

  公道正派,心無雜念,是做好辦公室科員的重要條件。有私心、缺乏公共意識、整體意識就要出題目。為此,我將會按照黨紀國法和工會的規章制度嚴格要求自己,努力做到慎微處事,不辜負領導和同志們的信任。工作中,將在嚴格執行各項規章制度的同時,盡最大能力滿足領導和同志們的工作需要,為工會班組建設工作開展提供有效的后勤保障,確保工會班組建設各項工作正常、有序、高效運轉。

  說實話,這次競聘相信包括我在內的每位同道都對進步布滿期看,我固然渴看獲得成功,但是也不斷告誡自己作為一名公司的職員,就要把自己的一切交給領導和人民,讓群眾來評判,由組織來選擇。我會果斷服從工作需要和組織安排。無論結果如何,我都將以此為新的出發點,更加嚴格地要求自己,以更優異的工作成績,回報領導和同志們的關心和厚愛。謝謝大家。

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