企業文化墻的策劃方案（簡約版）

　　文化墻的建設是一個公司CI形成過程中的重要體現，能夠集中的體現出公司內涵、公司形象、員工風采等內容。同時也可以給員工直觀的刺激，激勵員工、鼓舞員工向更高一步發展，同時也最大限度的把企業文化在板報上體現出來。

　　一、主題：營銷中心文化墻(我們的家園)

　　二、結構板塊構成

　　1.企業文化：

　　1)目的：宣傳企業文化，弘揚德訊精神，增強員工企業文化意識，使之深入人心。

　　2)內容：公司的愿景與使命、核心價值觀、行為準則。

　　2.銷售龍虎榜：

　　1)目的：鼓舞士氣，選樹典型，鞭策員工學先進個人，促進營銷中心業績達成。

　　2)內容：銷售捷報、電子快報

　　3.公司動態：

　　1)目的：讓員工及時獲得公司各類信息，擁有便捷、及時、準確的信息獲取平臺。

　　2)：內容：以公布及時更新的公司通知，公告，人事任命，最新動態等為主。

　　4.活動風采：

　　1)目的：反映員工積極向上的精神風貌，增強企業的凝聚力，加強員工的歸屬感。

　　2)內容：員工活動，集體出游的精彩照片，個人風采等。

　　5.生活物語：

　　1)目的'：周邊餐飲信息，地鐵換乘圖，天氣資訊等便利信息，更好的提供貼心服務。

　　2)內容：各種與生活相關的溫馨提示和季節氣候、天氣氣溫的相關資訊，溫暖貼心以及各類節日的宣傳寄語。

　　6.互動分享：

　　1)目的：提倡內部溝通交流，營造全員學習氛圍和生活環境。

　　2)內容：知識、案例、開心一刻、學習園地、其他信息例如：員工結婚，生日以及員工孩子彌月，由其他同事祝福寫上祝福的話語。

　　三、職責劃分

　　1.人力行政負責文化墻內容更新和維護;

　　2.市場部負責提供“銷售捷報”及“電子快報”內容應用“銷售龍虎榜”板塊;

　　3.技術服務部負責提供新產品以及專業知識內容應用“互動分享”板塊。

　　四、周期及形式：不定期進行更新，已手寫和打印張貼為主。

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