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公司合同

時間:2023-09-25 08:34:53 其他合同范本 我要投稿

(經典)公司合同

  在人們愈發重視契約的社會中,能夠利用到合同的場合越來越多,簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?以下是小編精心整理的公司合同5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

(經典)公司合同

公司合同 篇1

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  經雙方充分協商,根據《中華人民共和國經濟合同法》相關規定,特簽署本合同。

  一、合同內容:

  1、質量要求:

  2、質量要求:

  3、質量要求:

  二、合同金額:

  共計人民幣(大寫)(小寫)

  三、付款方式:

  1、本合同簽訂后,甲方支付合同總額的50%,即人民幣¥_____元(大寫:________元整)

  2、項目結束后甲方向乙方支付合同余款,即人民幣¥______元整(大寫:______元整)

  四、責任與義務

  1、乙方應按甲方要求按質按量完成相關策劃和制作工作。

  2、乙方需在規定時間(____年__月__日前)完成,并送交甲方簽字認可。

  3、甲方根據乙方需要提供相關資料,并承擔因版權、文責所引發的法律責任和經濟糾紛。

  五、產權約定:

  甲方將委托策劃的所有費用結算完畢后才享有著作權,否則,乙方策劃的作品著作權歸乙方,甲方對該作品不享有任何權利;甲方在余款未付清之前擅自使用或者修改使用乙方策劃的.作品而導致的侵權,乙方有權依據《中華人民共和國著作權法》追究其法律責任。

  六、違約責任:

  因策劃和制作工作具有很大的特殊性,在經過大量調研工作的同時更需策劃師的精心創作,乙方在開始著手策劃時就已經在全面的履行合同,因此,甲方如提前終止合同,預付款乙方不予退還。

  七、其他事項:

  八、甲乙雙方如因履行本合同發生糾紛,應友好協商解決,如無果則提請法律途徑解決。

  本合同壹式兩份,甲乙雙方各持對方簽字蓋章合同一份,均具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章)乙方(蓋章)

  代表簽名:代表簽名:

  地址:地址:

  電話:傳真:

  日期:日期:

公司合同 篇2

  甲方(受托方):無錫市人才市場

  乙方(委托方):

  經甲乙雙方自愿協商一致,乙方委托甲方提供人事相關服務,簽訂協議如下:

  一、甲方提供的服務:

  業務內容(共五項)

  1乙方員工就業(錄用)、合同等相關材料的收集、整理、歸檔

  2根據單位申報材料,辦理專業技術和管理人員的職稱初聘及畢業生見習期考核鑒定

  3出具以人事檔案內容為依據的各類證明

  4提供在《勞動法》和其它法律法規基礎上的人事爭議調解

  5提供勞動、人事相關法律、法規政策的咨詢

  6其他可以約定的其它事項(文字說明:)

  二、乙方承擔的責任

  1、遵守國家和地方的相關法律法規,合法用工;

  2、乙方單位注冊地在無錫市區以外的`,須與員工在單位注冊地辦理錄用手續、簽定勞動合同;本市市區單位須在人事、勞動部門辦理錄用手續、簽訂勞動合同;所辦材料交由甲方存入員工本人檔案;

  3、負責員工檔案的轉入,為甲方提供辦理業務必須的各項資料。

  4、及時向甲方支付服務費: 元/月/人;

  相關費用在辦理手續時根據服務期限一次結清,到期未辦理續簽者甲方有權終止協議執行,并將檔案封存;日后乙方辦理有關事宜,須向甲方一次性補繳所欠費用。(按協議期限一次性支付):

  三、協議履行

  1、本協議有效期自 年 月 日起至 年 月 日止;

  2、協議期內任何一方要求解除協議,應提前60天以書面(或郵件)形式通知對方;協議期滿,如甲乙雙方無異議,則本協議自動延續一年,并以此類推。甲乙雙方未盡通知義務,該協議繼續有效。

  3、凡遇乙方單位注銷、停業及國家(地方)政策調整使本協議無法正常執行的,本協議即行中止。

  4、甲方服務對象為乙方在勞動(聘用)合同期內的員工,服務期以實際繳費期限為準;

  5、本協議實行年度審核制度,時間為每年九月至十一月。乙方須提供企業當年工商、勞動用工的年檢手冊及代理員工花名冊。甲方核對單位存續情況、勞動合同續訂情況、服務費繳納情況等;相關記錄將作為續訂服務協議的依據和單位誠信檔案的來源。

  6、本協議未竟事宜,甲乙雙方可另行制訂附件遵照執行。

  7、協議期內甲乙雙方發生爭議盡量友好協商解決,協商不成,可向無錫市仲裁委員會申請仲裁。

  本協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,蓋章后生效。

  甲方:無錫市人才市場(蓋章) 乙方: (蓋章)

  代表簽字: 代表簽字:

  年___ 月___日 年___月___日

公司合同 篇3

  甲方(單位名稱) 乙方(勞動者)

  身份證號碼: 地址:

  家庭住址:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規的規定,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 合同期限

  合同期限自 年 月 日到 年 月 日,其中試用期為兩個月,至 年 月 日止。試用期內經甲方考核不合格者,甲方有權單方面內向乙方發出書面通知,延長乙方的試用期或解除勞動合同。

  第二條 工作地點和工作內容

  (一)根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 (工作地點)從事 (崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經協商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。

  (二)乙方應按甲方的要求,按時完成規定的工作,達到規定的質量標準。

  第三條 工作時間和休息休假

  (一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。

  1、標準工時制,即每日工作 8 小時(不超過8小時),每周工作 40 小時(不超過40小時),每周至少休息一日。

  2、不定時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

  3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

  (二)甲方由于生產經營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執行。

  (三)乙方依法享有法定節假日、婚假、產假、喪假等假期。

  (四)乙方的其他休息休假安排 .

  第四條 勞動報酬

  (一)乙方試用期的基本工資標準為 元/月,乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工資標準。

  (二)乙方試用期滿后,甲方應根據本單位的工資制度,實行計時工資。基本(固定)工資為 元/月,如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下:

  (三)甲方每月 10 日發放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得克扣或無故拖欠乙方工資。

  (四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規的規定執行。

  第五條 社會保險和福利待遇

  (一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險,并按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

  (二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和省、市的有關規定給予乙方享受醫療期和醫療期待遇。

  (三)乙方患職業病、因工負傷的,甲方按《職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規的規定執行。

  (四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經濟補償金(生活補助費)醫療補助費的發放等,均按國家有關法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。

  第六條 勞動保護和勞動條件和職業危害防護

  (一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定,提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的,應當定期進行健康檢查。

  (二)甲方按國家和省、市有關規定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。

  (三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,強令冒險作業;對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權要求改正或向有關部門舉報。

  第七條 勞動紀律和規章制度

  (一)甲方依法制定的規章制度,應當告知乙方。

  (二)乙方應遵守國家和省、市有關法律法規和甲方依法制定的規章制度,按時完成工作任務,提高職業技能,遵守安全操作規程和職業道德。

  (三)乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等,直至解除本合同。

  第八條 勞動合同的變更、解除、終止、續訂

  (一)甲乙雙方經協商一致,可以變更合同。變更合同應采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執一份。

  (二)甲乙雙方協商一致,可以解除合同。甲方解除勞動合同,應提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同;試用期內提前3日通知乙方,可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同,應提前30日以以書面形式通知甲方,試用期內提前3日通知甲方,可以解除勞動合同。甲方在15日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

  (三) 有下列情形之一的,本合同即行終止, 雙方辦理終止勞動合同手續:

  1、本合同期滿的;

  2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的';

  4、甲方被依法宣告破產的;

  5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

  6、法律、行政法規規定的其他情形。

  (四)本合同期滿前,甲乙雙方應提前 天協商勞動合同續訂事宜,協商一致的,續訂勞動合同。

  第九條 勞動爭議的處理

  甲乙雙方發生勞動爭議

  的,應先協商解決。協商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

  第十條 雙方約定其他事項

  第十一條 其它

  (一)本合同未盡事宜或合同條款與現行法律法規規定有抵觸的,按現行法律法規執行。

  (二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

  (三)甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲 方:(簽章) 乙 方:(簽章)

  時 間: 年 月 日 時 間: 年 月 日

公司合同 篇4

  甲方(買方):

  統一社會信用代碼:

  通訊地址:

  乙方(賣方):

  統一社會信用代碼:

  通訊地址:

  甲、乙雙方本著平等、互利的原則,依據國家有關法律法規,經友好協商達成如下協議:

  一、標的物明細

  1、產品名稱:

  2、規格:

  3、價格:

  4、數量:

  二、乙方向甲方提供下列資料

  1、商品目錄及相應的電子圖片、產品圖冊(產品品牌、品名、企業產品編號)及報價單。

  2、乙方向甲方提供有效證件如下:營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證書,同時還應提供乙方的企業介紹、各種證書、檢驗報告及產品介紹、折頁等宣傳資料。

  3、產品材質小樣或樣品等。

  三、產品質量、技術要求

  1、乙方確保發出的商品為質量合格產品,產品均應符合或超過中國國家家具行業標準對產品的檢驗測試。保證產品貨源的供應按約定期限交付。

  2、產品包裝內應有用中文標示出明確可辨的產品名稱、規格、型號、等級、顏色以及生產廠名稱、地址、電話等,產品外包裝應具有相應的強度、適宜搬運的規格尺寸及其它注意標志。

  3、對因有質量問題的產品進行檢驗并作相應維修、調換或退貨處理,并承擔由此給甲方造成的經濟損失及全部法律責任。

  4、對國家有環保或其它技術要求的產品,須向甲方提供相關部門證明材料和生產許可證。

  四、商品的訂購、運輸、驗收及售后服務保證

  1、甲方派專職人員負責與乙方相應部門的.專職人員進行日常的貨物查詢、接受訂單、數據管理、對賬結算等業務。

  2、乙方向甲方提供商品目錄中的所有商品,若其中某種產品已不生產或無法提供,須提前_______天通知甲方,并隨時提供新增產品樣品、圖片、價格等相關資料。

  3、乙方按約定的商品價格進行供貨,乙方提高或降低產品價格,須提前_______天通知甲方,否則甲方對超過訂單價格不予支付。

  4、乙方接到甲方訂單(傳真或電子郵件)及收到貨款之日起標準產品_______天內發貨到雙方約定的交貨地點,因未按時發貨,給甲方造成的經濟損失由乙方承擔。或者乙方應當按照每日_______分之_______作為對甲方的損失補償金。

  5、乙方應按國家有關要求對產品進行包裝,并隨貨提供相關說明書、產品合格證、保修卡等有關資料。

  6、乙方向甲方提供的產品,由甲方或甲方指定的第三方進行初驗,如當時發現與甲方訂單產品不符時,甲方有權拒收,并及時通知乙方,由乙方另行送貨,由此產生的造成的經濟損失由乙方承擔。

  7、經驗收確認產品有質量問題或有短缺時,甲方指定人員或甲方客戶在驗收現場向乙方配送人員提出異議,乙方或乙方配送人員將根據客戶需求,給出解決方案,最終讓客戶滿意。

  8、甲方或者消費者提出的產品質量問題,應及時通過書面形式及圖片資料將具體情況反映給乙方,乙方在收到質量報告后一周內對問題進行核實及做出退貨或換貨的處理。

  五、結算方式

  1、_________方式結算。

  2、本合同簽訂之后先預付______%貨款,貨到現場,驗收合格之后付清剩余貨款。

  六、甲乙雙方的責任與義務

  1、甲方應保守合作事宜的商業秘密,維護乙方及產品聲譽,積極開展產品的市場銷售。

  2、乙方不得有傷害甲方商譽的言論和行為。

  3、乙方協助并支持甲方做好產品銷售及企業形象的宣傳,提供適于設計人員、銷售人員學習的產品知識、安裝知識、售后服務的資料,提供合理數量的銷售印刷品、技術和安裝手冊及其它相關資料。

  4、乙方應對甲方訂單貨物涉及的包裝、運輸、安裝、售后服務等出現的問題需在_______天內了解情況,并在_______天內給予解決方案。

  七、違約責任

  1、供方未按合同規定時間交貨,每延期交貨一天,償付需方貨款總額的______%違約金。需方逾期付款,每逾期付款一天,應償付供方貨款總額______%違約金,賠償總額不超過標的額的______%。

  2、供方產品品種、規格、質量不符合需方規定,需方有權退貨或要求供方進行更換,因此造成的損失由供方承擔。需方拖延提貨超過______天,負責承擔貨物發生的保管費用。

  3、任意一方如提出增減合同數量,變動交貨時間或地點,應提前書面通知對方,征得同意,否則應承擔所發生的損失責任。

  八、爭議解決因執行本合同產生的一切爭議,合同雙方應友好協商解決,如果協商不成,當事人雙方同意由 方所在地 人民法院管轄。

  九、其他事項

  1、合同執行期內,供需雙方均不得隨意變更或解除合同。雙方交易中的往來信函、傳真等,需雙方簽字蓋章確認,作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。

  2、本合同一式______份,供需雙方各執______份,具有同等法律效力。

  甲方(簽字):

  簽訂地點:

  _________年________月______日

  乙方(簽字):

  簽訂地點:

  _________年________月______日

公司合同 篇5

尊敬的、在座的各位領導:

  你們好!

  充滿活力的猴年已匆匆而過,同樣充滿機遇和挑戰的雞年已悄悄來臨,今天我們懷著激動的心情,迎來了××××年經濟責任目標合同簽訂會的隆重召開。××××年公司下達給我們潤浦型鋼銷售部的總體目標是:銷售確保億元,爭取億元。其中:型導軌毛坯銷售萬噸、叉車型鋼噸、斜腿槽鋼噸、集裝箱槽鋼及其它型鋼噸。作為銷售部的簽訂代表,我深感任務艱巨,壓力之大。

  為全面貫徹落實集團公司三屆三次董事會提出的科技創新年、精益管理年、效益滿意年的 ⒉具體落實銷售計劃。

  對照公司下達的年的銷售計劃目標,再根據銷售部內部人員構成進行指標分解,直接落實到科室和個人,制訂相應有效措施加強控制,并落實到月度計劃性客戶。在計劃分解的同時,制訂相關落實措施,即實施嚴格的考核制度。

  加強對業務人員的要求和管理,一切以實績和數據來衡量他們的工作能力。對個月內工作沒有起色,又拖銷售部后腿的業務人員,擬準備采取強硬手段,作辭退處理。并及時物色人才,補充新鮮血液,充實銷售隊伍。另外,業務員每次出差回廠,必須以書面形式作匯報。規定每×月×日召開一次銷售例會進行分析產品銷售情況、交流產品銷售經驗、分析市場動態、預測價格走勢、通報銷售業績、分析存在問題,提出改進意見等。

  ⒊努力拓展銷售區域,進一步擴大市場占有率。

  銷售是企業第一車間,銷售業績的`好壞從某種程度來說直接決定了企業的生死存亡。××××年,潤發機械公司的產品需求,在一定程度上保證我們的銷售量,但我們銷售部所有人員在思想絕不能有絲毫的信賴性,在××××年我們準備在鞏固以前老客戶的基礎上,積極發展新客戶,開拓新市場。

  另外我們還將對所有客戶按照信譽、進貨量等多種因素綜合評分,進行嚴格的、、等級分類,對××××年度進貨總量大、計劃穩定、匯款信譽好的大客戶,進一步深化雙方的友好合作關系,對已開發的產品及數量上未供足的客戶,作為重點發展對象,組織好攻關力量,用足時間打攻堅戰,以確保計劃的穩定性。

  ⒋一手抓銷售計劃,一手抓貨款回收,并處理好兩者之間的關系。

  《公司銷售部合同簽訂會會議發言稿》相關的文章。銷售產品和回籠資金是銷售部的二大職責,缺一不可,公司已對銷售部貨款回籠方面制訂了嚴厲的責任制度。我們銷售部全體人員一定在思想上引起高度重視并采取相應的措施,將應收款壓到最低限度,必要時將采取薄利多銷,全部現鈔的營銷辦法。

  ⒌開拓思路,積極發展代理商。

  在確保導軌毛坯銷售總量的情況下,積極開發附加值高的產品銷售渠道、為提高企業的經濟效益作貢獻。

  ⒍加強工作責任心和組織紀律觀念。

  一定做到身在其位,必負其責,不回避問題和矛盾、敢于負責、敢于碰硬,一切緊緊圍繞公司發展的整體利益從實際出發,做好自己的本職工作。對自己份內的工作抓落實,求效果,充分發揮“四千”、“四萬”的吃苦耐勞精神,堅決以“成功的人找方法,失敗的人不找理由”的工作要求來衡量自己的工作質量。

  在新的一年里,我們銷售部將以嶄新的面貌展示在大家面前、并爭取以更好的佳績回報公司領導以及全體員工對我們的信任和期望,確保按時完成公司下達的各項指標及任務。為潤浦型鋼公司的興旺發達,奉獻自己的全部力量和智慧。

  最后,向大家拜個早年,祝大家新年快樂,虎年大發!

  謝謝大家!

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