公司合同錦集(8篇)
隨著法律觀念的日漸普及,能夠利用到合同的場合越來越多,它可以保護民事法律關系。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編幫大家整理的公司合同8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
公司合同 篇1
甲方(用人單位)名稱:×××××有限公司
法定代表人:
乙方(受聘人員)姓名:
性別:出生年月日:
民族:文化程度:
居民身份證號碼:
家庭住址:
郵政編碼:電話:
根據國家法律和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自愿簽訂本公司員工聘用合同(最新版):
一、聘用合同期限。按下列第款確定:
(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從年月日至年月日止。其中試用期從年月日至年月日止。
(二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從年月日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止。其中試用期從年月日起至年月日止。
(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從之日起至之日止(起止時間必須明確具體)。
二、工作性質和考核指標
乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。
考核指標每月(每季度、每年)為。
三、勞動保護和勞動條件
甲方按國家和省、市的有關生產、安全、勞動保護、衛生健康規定為乙方提供必要的工作條件,保障乙方在安全、健康的環境中工作。
四、勞動報酬
乙方在聘用期間的基本工資為月元,獎金見甲方的獎金發放制度。
五、甲方的權利和義務
(一)甲方的權利
1.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。
2.合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:
(1)在試用期內發現乙方不符合聘用條件的;
(2))乙方在病、事、延長產假和醫療期及脫產學習期間本人或為他人及親友從事各種生產經營服務活動的;
(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的;
(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的;
(6)乙方連續個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現職工作,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前三十天以書面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的`工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;
(4)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的。
5.乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。
(二)甲方的義務
1.遵守國家的法律、法規、政策,尊重職工的主人翁地位,創造有利于職工發揮積極性和創造性的企業環境。
2.負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。
3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:
(1)乙方患職業病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;
(2)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;
(3)乙方為女職工,在孕期、產期、哺乳期內的;
(4)法律、法規規定的其他情形。
六、乙方的權利和義務
(一)乙方的權利
1.在合同期間乙方享有參與企業民主管理,獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。
2.有權享受國家和本企業規定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。
3.因疾病治療需要,有申請延長醫療期的權利。
4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:
(1)在試用期內;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
(二)乙方的義務
1.必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標,并接受甲方的考核。
2.自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業務,并服從甲方統一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。
七、勞動保險和福利待遇
甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。
八、公司員工聘用合同的違約責任
1.本合同一經簽訂,雙方必須嚴格執行,如遇違約時,違約方應承擔違約責任,支付給對方違約金元;給對方造成損失的,應根據后果及責任大小予以賠償。
2.乙方在職期間,由甲方出資進行職業技術培訓或乙方屬甲方有償引進的人才,當乙方未滿約定服務年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金,其標準為每服務一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%。
3.違反和解除聘用合同的經濟賠償金和經濟補償金,按國家現行有關規定執行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。
九、解除勞動合同的程序
雙方協商一致,認為下述程序是公正而合理的。
1.提出書面通知;
2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。
3.交接工作;
4.支付違約金和賠償金;
5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;
6.辦理戶口、檔案和社會保險轉移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。
但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續并賠償乙方損失。
十、本公司員工聘用合同(最新版)未盡事宜,按法律、法規、規章、政策執行。
甲方(用人單位)名稱:×××××有限公司
法定代表人:
乙方(受聘人員)姓名:
簽訂日期:
簽訂日期:
公司合同 篇2
甲方:_________
法定代表人:_________
乙方:_________
為搞好甲方經營管理,經甲乙雙方充分協商一致,就甲方聘任乙方的有關事宜,達成如下協議:
一、經甲方股東會同意,甲方聘任乙方為甲方總經理,負責公司的日常經營管理。
二、經營目標
乙方經營管理,必須完成下列經營目標:
總體目標:每年實現利潤_________元,今后年度每年遞增_________元,利潤任務分解到每月,逐月考核兌現。
分類目標:
1、客房部(含培訓中心)_________元/年;
2、餐飲部(含茶座)_________元/年;
3、桑拿部_________元/年;
4、水電部_________元/年。
三、乙方報酬
乙方報酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤分紅四部分組成,計算方法為:報酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利。
基本工資每月_________元,崗位工資每月_________元,效益工資按照當月每萬元營業利潤獎勵_________元計算,上述三部分當月考核兌現;紅利按照公司進行年度分配、提取后的凈利潤10%計算,逐月考核,年底決算后兌現。
四、乙方權力
總經理對執行董事和股東會負責,享有下列權力:
1、按照合同約定及時足額獲取經營管理報酬;
2、主持公司的生產經營管理工作,并向執行董事和股東會報告工作;
3、組織實施股東會和執行董事決議、公司年度計劃和投資方案;
4、擬訂公司內部管理機構設置方案;
5、擬訂公司的基本管理制度;
6、制訂公司的具體規章;
7、提請執行董事和股東會聘任或者解聘公司部門經理、財務負責人;
8、聘任或者解聘除由執行董事和股東會聘任或者解聘以外的人員;
9、擬定公司職工的工資、福利、獎懲,決定公司職工的'聘用和解聘;
10、提議召開股東會臨時會議;
11、批準單筆_________元以下費用;
12、執行董事和股東會授予的其他職權。
五、乙方職責
1、對完成公司整體經營目標負總責;
2、全面執行股東會和執行董事作出的各種決議;
3、擬定公司年度經營計劃和各項內部管理方案報股東會同意后監督實施;
4、協調公司的各種外部事務,創造良好發展環境;
5、按月向執行董事和股東會報告公司經營情況,接受執行董事和股東會質詢并作出解釋;
6、接受公司執行董事、監事和股東會對公司經營活動的監督檢查;
7、做好公司工商、稅務等各種證照的辦理、年檢等工作;
8、做好公司法、公司章程、執行董事和股東會確定的其他職責。
六、乙方禁止性行為
1、不得利用職位謀取私利;
2、未經股東會同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;
3、不得自營或者為他人經營與本公司同類的業務或者從事損害本公司利益的活動;
4、不得將公司資產以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;
5、不得以公司資產為本公司的股東或者其他個人、債務務提供擔保;
6、不得從事其他違反法律規定的行為。
七、違約責任
甲方違約責任:乙方完成經營目標,甲方未按約定及時足額支付報酬的,按照日萬分之三支付違約金;
乙方違約責任:
1、執行股東會及執行董事作出的各種決議不力或者拒不執行的,由股東會給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。
2、對公司經營目標負總責,未完成經營目標的,按照比例扣減應得紅利,同時由股東會作出警告直至解聘的決定。
3、對公司安全保衛負總責,因安全保衛工作不力造成公司損失的,由股東會給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。
4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。
八、本合同聘任期限為一年,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長一年。
九、本合同未盡事宜,由雙方友好協商予以補充,補充內容作為本合同的組成部分。
十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(簽章):_________ 乙方(簽章):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
公司合同 篇3
甲 方:
法定代表人:
乙方姓名:
身份證號碼: □□□□□□□□□□□□□□□□□□
居 住 地: 郵編 :□□□□□□
甲乙雙方經平等協商,雙方一致同意簽訂以下協議:
第一條 協議期限
1、本協議期限為 : 自 年 月 日始至 年 月 日 止,聘用性質為 (全職或兼職)。
2、協議試用期自 年 月 日始至 年 月 日 止。
3、乙方薪資的具體情況詳見《聘用協議薪資福利附屬條款》。
4、試用期內,乙方提前3天通知甲方,可以解除聘用協議。
5、試用期內,乙方有下列不符合《招聘錄用標準》情形之一的,甲方向乙方說明理由后可以隨時解除本協議:
5.1乙方簽署的《員工登記表》(包括但不限于個人身份、年齡、學歷、資格證書、工作經歷;身體狀況、是否有潛在疾病、殘疾、職業病等)存在虛假情況的;
5.2與其他用人單位簽訂競業限制協議或其它包含競業限制內容協議的;
5.3存在甲方《招聘錄用標準》規定的其他不予錄用情形的.
第二條 工作地點及崗位安排
1、乙方同意甲方根據需要,安排乙方在甲方 (部門)從事 工作;經甲乙雙方協商一致,甲方可以根據生產和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力、對乙方的考核結果等,調整乙方的工作。
2、甲乙雙方協商一致,甲方可以根據需要,變更乙方相應崗位及職務。
3、乙方須按甲方的要求,按時、按量完成工作任務。
4、乙方的工作地點為甲方業務所及國內地域。按照誠信合理的原則,甲方向乙方說明情況后,甲方可根據工作實際需要進行人員調配。
第三條 勞務報酬
1、甲方于當月 25 日前支付乙方勞務費每月人民幣 雙方約定標準 元,并且雙方協商一致可以對乙方勞動崗位和勞務報酬的予以調整。
2、甲方對乙方收入中的應納稅額及其它法定扣繳款項予以代扣代繳。
3、甲方可根據實際經營狀況、甲方規章制度、對乙方的考核結果以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位變化等,與乙方協商一致后,調整乙方的工資水平,但不可低于國家規定的最低工資標準。
4、乙方患病或非因工負傷,其病假工資按照國家有關規定執行。
第四條 勞動紀律和勞動保護
1、甲方根據國家的有關法律、法規,建立、健全工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度;為乙方提供符合國家安全衛生標準的工作場所和完成工作任務所必需的勞動條件。
2、甲方根據乙方崗位的實際情況,向乙方按時提供國家及甲方規定的勞動保護用品。
3、乙方須嚴格遵守甲方指定的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度,自覺預防安全事故的發生。
4、在工作期間,乙方應遵守甲方制定的勞動紀律、工作守則、保密制度以及不時公示的其他規章制度。乙方應當以謹慎的態度工作,以求最大限度維護甲方的利益,并盡最大努力增加甲方的收益。
5、乙方違反甲方制定的勞動紀律或相關規章制度時,甲方可依據《公司行政處罰管理規定》給予相應的處分,詳見《公司行政處罰管理規定》。
6、甲方各項規章制度制定和公布的程序詳見甲方《管理制度制定及發布規定》。
7、甲方依據9.3條制定并公示的規章制度是本協議的有效組成部分,乙方應當遵照執行。
第五條 工作時間
1、甲方實行每日工作時間不超過 小時,每周工作時間不超過 小時的標準工時制。但因工作需要及職責需要,對部分職位實行不定時工時制或者綜合計算工時制。乙方實行 工時制。
2、甲方根據工作需要,安排乙方加班,但是應當遵守國家及甲方的規章制度。
3、乙方需要加班,應當得到甲方部門的書面批準,未得到甲方書面批準的,不計為加班;甲方考勤登記表、考勤卡等記載乙方工時的文件、表格,僅表示對乙方進入及離開工作場所的'時間的紀錄;對乙方延長工作時間的紀錄 ,并不代表甲方認可為乙方加班。
4、乙方有權利享受法律規定的休假節日和帶薪年休假。乙方在使用帶薪年假前,應當事先取得甲方的同意,以便安排工作。
第六條 福利待遇
乙方在試用期結束后,依據甲方的規章制度根據乙方的具體情況適用甲方的福利待遇制度。
第七條 聘用協議的變更
7.1甲乙雙方協商一致,可以變更本聘用協議約定的內容。
7.2任何對本協議條款的修改和增加應當由協議雙方通過書面形式做出。
第八條 聘用協議的解除
8.1經甲乙雙方協商一致,聘用協議可以解除。
8.2有下列情形之一的,乙方可以隨時解除聘用協議:
8.2.1甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
8.2.2甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的;
8.3有下列情形之一的,乙方應當提前30日以書面形式通知甲方解除聘用協議:
8.3.1甲方未按照聘用協議約定提供勞動保護或者勞動條件的;
8.3.2甲方未按照聘用協議約定支付勞動報酬的;
8.4乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除聘用協議:
8.4.1嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的,按照《公司行政處罰管理規定》除名的員工;
8.4.2嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
8.4.3被聘用者同時與其他用人單位建立聘用關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;
8.4.4被依法追究刑事責任的;
8.4.5乙方成為待崗人員后,再次違反公司規章制度,或不服從公司管理,依據《待崗 3
人員管理規定》被辭退的;
8.5有下列情形之一的,甲方提前30日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,甲方可以解除聘用協議:
8.5.1乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和本市從事有關行業、工種崗位規定,甲方無法另行安排工作的;
8.5.2依《績效考核管理制度》對乙方進行考評,乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
8.5.3聘用協議訂立時所依據的客觀情況(包括但不限于甲方被兼并、被撤銷、被吊銷等)發生重大變化,致使聘用協議無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更聘用協議達成協議的。
8.6甲方有下列情形之一,確需裁減人員,應當提前30日向全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經向勞動和社會保障部門報告后,可以解除聘用協議:
8.6.1依照企業破產法規定進行重整的;
8.6.2出現了《企業經濟性裁減人員規定》的情況,導致生產經營發生嚴重困難的;
8.6.3甲方轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更協議后,仍需要裁減人員的;
8.6.4其他因聘用協議訂立時所依據的客觀情況(包括但不限于甲方被兼并、被撤銷、被吊銷等)發生重大變化,致使本聘用協議無法履行的。
8.7乙方依據法律和本協議約定解除聘用協議的,甲方應予以辦理相關手續。但乙方給甲方造成的經濟損失尚未處理完畢或工作交接尚未完成的除外。
8.8聘用協議期限界滿后,因甲方原因未辦理終止手續,乙方要求解除聘用關系的,聘用關系即行解除。
第九條 乙方的職責
9.1若乙方被派遣至外地或國外工作,其應當遵守當地的法律、法規,并尊重當地的風俗文化。
9.2乙方在協議期間及協議解除、終止后的12個月內,非經甲方書面同意,不得游說、要求、鼓動甲方客戶與甲方終止業務關系或擅自介入甲方與其客戶的業務。
9.3非經甲方授權,乙方不得擅自復制或使用任何甲方使用的及外來的(通過購買或許可使用)計算機軟件。
9.4所有甲方財產,包括但不限于計算機軟件、統計方法、系統流程、程序、文件、檔案、材料、工作資料和任何在勞動關系存續期間或利用甲方資源產生的所有事物,包括信用卡和鑰匙卡,以及任何前述文件或物品的復制品,應當于本協議終止時或應甲方要求,返還給甲方。
9.5因工作需要,甲方將為乙方配備計算機等設備供其在辦公室使用。若甲方提供的是便攜式計算機,則乙方應對該計算機及其配件、軟件,以及存儲在內的所有文件、數據等負責。乙方必須服從甲方制定的有關規章制度。
第十條 知識產權及他項權利
依照政府相關法律乙方在協議有效期內,對甲方使用的計算機軟件、統計方法、系統流程、程序、文件、檔案、材料、工作資料和其他任何有關的事物進行改進,或借助前述事物進行的發明創造,其所有權或由此產生的知識產權、工業產權等均屬于甲方所有。甲方有權以自己的名義注冊上述權利,并采取保護措施。
第十一條 保守相關秘密條款
11.1乙方應對其所掌握的甲方及甲方客戶的商業秘密予以保密;任何甲方或甲方客戶的信息均不應向與甲方完全沒有關系,或與甲方之間的勞動關系、技術服務關系、財務關系并不密切的第三方披露。
11.2甲方的商業秘密包括但不限于下列各項:
11.2.1任何標有“秘密”字樣的文件、資料或檔案;
11.2.2乙方在工作過程中獲得或產生的與甲方業務、經營、財務或甲方客戶等有 關的非對外公開的信息;
11.2.3經營管理方案、人事任免決定、企業利潤、債務及稅務申報情況等;
11.2.4甲方或乙方代表甲方與客戶之間簽訂的協議、協議及往來信電函等;
11.2.5客戶名單、地址、聯系人姓名、電話及傳真號碼名片、簡介及其他有關資料或檔案;
11.2.6甲方的計算機軟件、數據,統計或審計方案、工作流程、合作模式、文件、檔案、材料、工作資料等;
11.2.7甲方對乙方的培訓內容及方法等;
11.2.8其他甲方在會議、培訓或通知中公開聲明的秘密。
11.3乙方除因工作期間需要或為甲方的利益并經甲方合法授權外,不得擅自披露或使用上述商業秘密。乙方除應在聘用期間保守甲方上述秘密外,還應在解除本協議后一年內繼續 5
公司合同 篇4
由于行政公章、合同專用章的適用范圍我司并沒有相關文件進行明確細分,導致在實際的使用中存在混用的情形,為有效的控制用章法律風險,加強用章管理,法律事務室就行政公章合同專用章的適用特做如下說明:
一、合同專用章適用于商務合同、商務協議及其衍生的合同附件,公司行政公章適用于需要以單位名義出具的其他書面文件。
二、商務合同是指受合同法調整的,我司與其他公司、個人、其他組織簽訂的涉及財產使用、處分、收益的銷售合同、采購合同、租賃合同、工程合同、維修改造合同等。該類合同附件中需要加蓋合同專用章的僅限于技術協議,即針對某一具體商務項目而簽訂的關于質量標準、技術要求的'協議。
商務協議是指商務合同簽訂后,我司與合同相對方就合同的履行變更達成的協議。
對于上述合同、協議,責任部門申請加蓋合同專用章前應履行相關會簽、審批手續,對于未履行會簽、審批手續的,印章管理人應拒絕加蓋合同專用章。
三、對于其他不直接涉及具體商務合同內容的合同附件如安全協議、保密協議、廉潔協議、質量協議等普遍適用的協議,經部門領導和法律事務室審批后,加蓋公司行政公章。
四、對于應當加蓋合同專用章的商務合同、商務協議及其衍生的合同附件,根據交易慣例或者合同相對方明確要求加蓋公司行政公章的,經過部門領導、法律事務室、總經辦審批可以加蓋公司行政公章。
法律事務室
20xx年8月10日
公司合同 篇5
甲 方: 乙 方: (委托方) (施工方) 住 址: 地 址:
委托代理人: 委托代理人: 電話: 本工程設計人: 電話: 電 話: 施工隊負責人: 電話:
依照《中華人民共和國合同法》及相關法律、法規的規定,結合蕪湖市住宅室內裝飾裝修(以下簡稱家庭裝飾裝修)工程的特點,雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,就甲方的家庭裝飾裝修工程的有關事宜,達成一下協議:
第一條 工程概況
1.1甲方住房系合法住所。
乙方為本市經工商行政管理機關核準登記企業。
1.2工程地點:
1.3房屋結構: □框架結構 □磚混結構 □建筑面積: M。
1.4工程內容及做法(見表1:家庭裝飾裝修工程報價單,乙方提供)
1.5工程承包方式:雙方商定采取下列第 種承包方式。
(1)乙方包工包料,(乙方提供清單)
(2)乙方包工,部分包料;甲方提供部分材料;(以清單為主)
(3)乙方包工,甲方包料。(甲方提供清單)
1.6工程期限 天,開工日期 年 月 日,竣工日期 年 月 日。
1.7合同價款:本合同工程造價為(大寫): 元。 (見表1:家庭裝飾裝修工程報價單)。
第二條 工程監理
指派公司員工 為乙方駐工地監理,負責合同履行。 第三條 施工圖紙雙方商定施工圖采用下列第 種方式提供:
3.1甲方自行設計并提供施工圖紙,圖紙一式兩份,甲方、乙方各一份;
3.2甲方委托乙方設計施工圖紙,圖紙一式兩份,甲方乙方各一份。設計費(大寫)元,由甲方支付(此費用不在工程款內)。
第四條 甲方義務
4.1開工前 天,為乙方入場施工創造條件。包括:搬清家具、陳設或將室內不易搬動的家具、陳設歸堆、遮蓋,以不影響施工為原則;
4.2提供施工期間的電源、水源;
4.3負責協調施工隊與鄰居的關系;
4.4不拆改室內承重結構,如需改原建筑非承重結構或設備管線,負責到有關部門辦理相應的審批手續;
4.5施工期間甲方仍需部分使用該居室的,負責做好施工的'保衛及消防等項工作;
4.6參與工程質量和施工進度的監督,負責材料的進場、竣工驗收。
第五條 乙方義務
5.1施工中嚴格執行安全施工操作規范防火規定施工規范及質量標準,按期保質保量完成工程。
5.2嚴格執行有關施工現場規定,不得擾民及污染環境;
5.3保存好原居室內家具和陳設,保證居室內上、下水管道的暢通;
5.4保證施工現場的整潔,工程完工后負責清理現場。
第六條 工程變更
工程項目及施工方式如需變更,雙方應協商一致,簽定書面變更協議(需經公司確認蓋章,否則無效),同時調整相關工程費用及工期(見表4:家庭裝飾裝修施工變更單,乙方提供)。
第七條 材料的提供
7.1甲方簽定施工合同后,由乙方包料的,甲方不得擅自購買材料,否則乙方有權對其所購材料(按乙方報價單)加收10%的管理費。
7.2由甲方提供的材料、設備,甲方應在材料運到施工現場前通知乙方,雙方共同驗收并辦理交代手續;
7.3由乙方提供的材料、設備(見表3:乙方提供家庭裝飾裝修材料明細表),乙方應在材料運到現場前通知甲方,并接受甲方檢驗。如不符合設計要求,甲方有權停止使用和要求退換,乙方自行使用造成損失的,甲方有權要求無條件整修,并承擔費用。
7.4由甲方提供的材料發生質量問題,乙方不承擔質量問題。
7.5現場材料交付后,應按誰保管誰負責的原則處理糾紛。
第八條 工期延誤
8.1對以下原因造成竣工日期延誤,甲方確認,工期相應順延:
(1)工程量變化和設計變更;
(2)不可抗力;
(3)甲方同意工期順延的其他情況。
8.2因甲方未按約定完成其負責的工作而影響工期的,工期順延;因甲方提供的材料設備質量不合格影響工程質量的,返工費用由甲方承擔,工期順延。
8.3甲方未按期支付工程款,合同工期相應順延。
8.4因乙方責任,不能按期開工或無故中途停工而影響工期的,工期不順延;因乙方原因造成工程質量存在問題的,返工費用由乙方承擔,工期不順延。
第九條 質量標準
9.1雙方約定本工程施工質量標準:按《蕪湖市家庭裝飾質量標準》執行,或按雙方合同約定履行。 9.2施工過程中雙方對工程質量發生爭議,由 部門對工程質量予以認定,經認定后,工程質量不符合合同約定的,認定過程中支付的相關費用由乙方承擔。 第十條 工程驗收和保養
10.1雙方約定在施工過程中分下列幾個階段對工程質量進行驗收:
乙方提前兩天通知甲方進行驗收,階段驗收合格后應填寫工程驗收單。
10.2工程竣工后乙方應通知甲方驗收,甲方應自接到通后兩天內參加驗收,填寫工程驗收單(乙方提供)。在工程款結清后,辦理移交手續(表5:家庭裝飾裝修工程結算單,乙方提供)。
10.3本工程以甲方驗收為準,自驗收合格后雙方簽字之日進入保修期。保修期為二十四個月。驗收合格簽字后,填寫工程保修卡(表6:蕪湖市住宅室內裝飾裝修工程保修卡)。
第十一條 工程款支付及結算 11.1工程款付款方式:
(1)工程款付款可以雙方協商約定;
工程款可以按下表(每月甲方交款都應索要乙方蓋財務章的收據);
其他方式:
11.2工程驗收合格后,乙方應向甲方提出工程結算,結算方式以雙方簽定單價不變,工程量以實際發生量計。并在 天內將有關資料交給甲方。甲方接到資料后 日內如果沒有異議,即視為同意,雙方應填寫工程結算單(表5:家庭裝飾裝修工程結算單,由乙方提供)并簽字,甲方應在簽字時結清乙方工程尾款。
11.3工程款全部結清后,乙方應向甲方開具正式票據,(稅款由甲方承擔)。交給保修卡。
第十二條 違約責任
12.1合同雙方當事人中的任何一方因未履行合同約定或違反法律法規及有關政策規定,受到罰款或給對方造成損失的,均由責任方承當責任,并賠償給對方損失。
12.2未辦理驗收手續,甲方提前使用或擅自動用工程成品而造成無法驗收和損失的,由甲方承擔責任。 12.3因任一方原因,造成合同無法繼續履行時,該方應即時通知另一方,辦理合同終止手續,并由責任方賠償對方合同價的 %
12.4甲方未按期支付(二)(三)次工程款項的,每延誤一天向對方支付違約金人民幣 元。
12.5由乙方原因,工程質量達不到雙方約定的質量標準,乙方負責修理,工期不予順延。
12.6由于乙方原因致使工期延誤,每延誤一天向對方支付違約金人民幣 元。
12.7合同履行過程中,甲方將乙方的承包施工項目全部或部門拿出自行施工制作的,將不享受承包人承諾的所有優惠條件。
第十三條 合同爭議的解決方式
本合同在履行過程中發生的爭議,由當事人雙方協商解決;也可以向有關部門投訴,由有關部門調解;協商或調解不成的,按下列第 方式解決。
(一)提交蕪湖市仲裁委員會仲裁。
(二)依法向人民法院提起訴訟。
第十四條 幾項具體約定
14.1因工程施工而產生的垃圾,由乙方負責運出施工現場,并負責將垃圾運到該小區內指定的地點,甲方負責支付垃圾清運費用(此費用不在工程款內)。
14.2施工期間,甲方將戶門鑰匙 把,交給乙方保管。工程竣工驗收后,乙方負責交給甲方。
14.3施工期間乙方每天的工作時間為:上午 點 分至 點 分; 下午 點 分至 點 分。
第十五條 其他約定事項:
第十六條 附則
16.1本合同以雙方簽字(蓋章)后生效,合同履行完畢后終止。 16.2本合同簽定后工程不得轉包。
16.3本合同一式 份,雙方各執 份。
16.4合同附件作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。
發包人(甲方簽字): 承包人(乙方蓋章):
委托代理人(簽章):
年 月 日 年 月 日
公司合同 篇6
勞 務
甲方:南京廣匯人力資源有限公司 乙方(勞動者)姓名: 居民身份證號碼:
協 議
勞 務 協 議
甲方:南京廣匯人力資源有限公司 乙方(勞動者)姓名:
居民身份證號:
根據國家有關規定,甲、乙雙方經平等協商,自愿簽定本協議,并共同遵守本協議所列條款。 一、合同期限:
自 年月日起,至 年月日止,其中試用期 個月。 二、工作內容:
甲方安排乙方在 ,從事 工作。 三、勞動條件:
1、勞務人員應遵守國家的法律、法規,遵守勞動紀律和各項規章制度。如有違反,按有關規定處理。
2、勞務人員應服從用人單位根據生產、工作需要安排、調整工作崗位,并保質保量完成生產、工作任務。
3、勞務人員應接受用人單位的技術、安全培訓和法制法規教育,努力提高自身素質。 4、用人單位應發給勞務人員必要的勞動防護用品。 5、乙方應執行安全操作規程,切實注意安全生產。 四、民主管理和勞動紀律:
1、經雙方協商一致,可以變更協議中的有關條款。
2、甲乙雙方其中一方要求變更協議條款,都應以書面形式提前十五天通知對方。 五、勞動協議的解除:
1、乙方有下列情形之一被用人單位退回的,甲方可以解除勞務協議:
1)在試用期間證明不符合錄用條件的; 2)嚴重違反勞動紀律或規章制度的;
3)嚴重失職造成用人單位利益受到重大損害的; 4)被依法追究刑事責任或被勞動教養的;
2、乙方有下列情形的甲方可以在按法律法規支付一定補償金后解除勞務協議,但應提前三天以書面形式通知乙方:
1)乙方患病或非因工受傷不能從事原工作的;
2)乙方不能勝任工作,經常不能保質保量完成生產(工作)任務的';
3)用人單位情況發生變化,確需裁減勞務人員的;
六、違反勞務合同的責任:
乙方系甲方或用人單位出資培訓的,違約后還應向甲方或用人單位支付培訓費元。
七、雙方其他約定:
1、因勞務人員現為協保人員,無法繳納社會保險。由甲方為其繳納“意外傷害商業保險”;
2、如員工因工傷殘,由“意外傷害商業保險”給予賠付,意外傷害商業保險保額不足部分按相關法律法規辦理。
3、因乙方崗位為保安,每天工作時間為18.00-次日9:00。因夜間乙方雖履行一定的工作職責卻無需時刻處于工作狀態,故本合同現約定22:00-次日8:00為睡班時間,經甲乙雙方協商一致,約定將睡班的10小時折算為5小時的有效工作時間,甲方依法按照5小時的有效工作時間支付給乙方勞動報酬(保安崗位適用此條)。
本協議自雙方簽定之日起生效。本協議一式兩份,甲、乙方各執一份。
甲方(簽章): 年 月 日
乙方(簽章): 年 月 日
公司合同 篇7
甲方:
法定代表人:
地址:
電話:
郵箱:
乙方:
法定代表人:
地址:
電話:
郵箱:
甲乙雙方經友好協商,就甲方使用乙方所代理的名模特參加甲方年月日的平面拍攝工作,達成如下協議。
一、模特姓名、工作細節、條件及工作報酬
序號
模特姓名
每小時價格(RMB/元)
預定工作時間(小時)
1、模特工作預訂時間確立后如拍攝當天在預訂時間內提早完成工作仍按預訂時間支付全額工作款。
2、工作時間自模特化妝起計時,到模特結束拍攝工作停止。包括化妝時間,轉換場地時間,拍攝時間,拍攝過程中等候時間,工作用餐時間和每小時_____分鐘飲水休息時間等。
3、完成時間標準:甲乙雙方應就工作開始時間和工作結束時間進行確認,并記錄簽署于乙方的模特工作確認書,如乙方的經紀人不在場,應短信或電話通知乙方經紀人。超時工作費的計算方式為超時10分鐘內不收費;超過10分鐘至40分鐘,按半小時計費;超過40分鐘至1小時,按1小時計費。
4、如工作地點為乙方的模特所駐地,甲方負責或支付乙方模特和經紀人的餐飲。
5、如工作地點為模特所駐地外,甲方負責或支付模特的餐飲、交通和住宿費用,以及經紀人的餐飲、交通和住宿費用(如需經紀人隨行)。
6、如模特反季節著裝工作時,甲方應有工作人員照顧模特的身體健康,并增加模特的休息次數,保證模特的身體健康和工作狀態。
二、肖像使用權
1、乙方所代理的.、參與拍攝的模特授權甲方擁有該名模特的肖像使用權。授權使用范圍具體包括:甲方服裝產品畫冊、廣告板與海報展示以及網絡宣傳。
2、授權使用期限:_______年,自照片投放之日起計算。若超過期限,由此產生的侵權責任概由乙方承擔。
三、付款
1、甲方于合同簽訂后,于拍攝當日工作結束后________天內(________年________月________日之前)將所有款項匯入乙方指定賬戶。
2、此費用中已包含乙方公司模特代理費。如甲方需要乙方開具相應費用發票,則乙方開具的發票種類為:國稅局通用機打發票,收款前開票,否則甲方有權拒絕付款。
3、如果甲方不能按合同如期付款給乙方,甲方對模特的肖像使用權不能生效,乙方有權回收所有工作結果,全部款項結清后,甲方才具備肖像使用權,由于乙方模特已付出勞動,即使甲方不使用拍攝內容做任何商業用途,甲方必須支付全部款項。且滯納金每天按未付金額的_______%收取。
四、合同完成時間
從正式拍攝當日起,乙方在__________日內制作完成共計__________張成品圖片,并在拍攝制作完成后將所有圖片源文件以光盤形式交與甲方留存。
五、雙方權利義務
(一)甲方
1、甲方辦理拍攝所需事宜,并確保拍攝場所符合安全標準和健康標準,若因此導致乙方模特或經紀人受到傷害,甲方應先墊付全部醫療、交通和誤工費用,再由甲方向直接責任人追究。
2、由于任何非乙方的原因造成拍攝日期或拍攝地點的更改,甲方需提前_______小時通知乙方;如在_______小時內未及時通知,甲方需支付合同全款的_______%作為賠償金,然后雙方另行協定模特的工作時間。
3、本合同簽訂后,由于任何非乙方的原因造成工作取消,甲方將支付合同全款的_______%作為賠償金。如乙方模特已到達現場,甲方需支付模特已發生的全部交通和其他費用。如甲方在工作中取消模特的剩余的工作,甲方需全額支付乙方工作款。
4、甲方尊重乙方隱私,不要以任何方式向模特索要聯系方式以及詢問拍攝工作內容以外的事宜。甲方直接或間接使用該模特做任何本合同之外的商業用途,必須經過乙方同意。
(二)乙方
1、安排模特按時到達,并負責模特對拍攝工作的參與,乙方將按甲方要求就工作事先與模特進行溝通和要求,確保模特以正確的態度和狀態完成甲方拍攝工作,若因乙方模特遲到或狀態不佳等原因導致攝影工作不能按時完成的,乙方模特有義務配合甲方完成拍攝工作,否則甲方有權拒付、少付模特報酬。
2、于乙方模特的拍攝成果,乙方享有為宣傳推廣目的在不損害甲方利益的基礎上享有無償使用的權利,但乙方須事先告知并取得甲方的同意。
3、自甲方選定乙方模特后,該模特不得隨意改變身體外貌(包括發型,發色,紋身,膚色,穿孔,整容),以Fitting面貌為準。如有改變影響甲方拍攝的,乙方需賠償由此給甲方造成的一切損失。
4、未經甲方書面許可,乙方不得擅自更換模特,否則甲方有權隨時解除本合同,乙方應承擔由此引起的一切損失和責任。如有意外情況發生,如出現模特或甲方重要工作人員及其他們的直系親屬突發疾病、車禍或身亡,模特或甲方重要工作人員因為法律問題在約定的工作時間沒有人身自由等,甲方允許乙方提供備選模特,且乙方應提供有效證明方可免責。
5、廣告拍攝完成后,若甲方認為有增拍或補拍的必要,雙方可另行協商拍攝時間,但甲方需另行支付費用。如遇不可抗拒的因素(如天災、停電等)或因乙方的因素導致需要增拍或補拍時,乙方有義務配合補拍,甲方無需支付乙方額外費用。
六、爭議解決方式
本合同項下發生的爭議,雙方應友好協商解決。如雙方協商不能解決的,則任何一方均有權向______________法院提起訴訟。
七、其它
1、本合同經雙方簽字蓋章后生效,合同履行完畢自動終止。
2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
3、本合同如有未盡事宜,雙方可另行協商并簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
日期:_________年_________月_________日
乙方(蓋章):
法定代表人(簽字):
日期:_________年_________月_________日
公司合同 篇8
甲方:xxxx公司
乙方:xxxxxx
此合同本著公平、公正的原則,雙方協商而訂立。因
乙方承包xxxxxx部分土建、鋼構廠房、綜合樓等項目工程,且乙方對該工程的建設所招聘的施工人員要求用甲方的名義并以勞務分包形式與xxxxx公司簽訂《建筑工程勞務分包合同書》。為了明確甲、乙方之間的關系和雙方的權利和義務,特訂立如下條款:
一、工程概況
1、工程名稱:xxxxx部分土建、鋼構廠房、綜合樓等項目。
2、工程地點:xxxxx第號地塊
3、工程內容:xxxxxxx部分土建、鋼構廠房、綜合樓等項目。
三、合同價額:xxx萬元(以結算為準),其中人工勞務費和機械費xxxx萬元
四、甲方的基本權利與義務
權利:
1勞務管理費。支付方式:甲方以xxxxx公司每次拔款為依據拔付,扣除千分之四的管理費剩余款項按工人工資清單拔付給施工工人。甲方不承擔乙方的一切費用如稅金及違約金等一切款項。
2、如果乙方需要甲方提供發票,稅費由乙方負責繳納。
3、甲方有權維護本公司利益和乙方利益不受損害
4、如乙方做出有損甲方聲譽及形象的行為,甲方有權單方面解除本協議,本工程管理費用不予退還。
義務:
1、甲方在本協議生效后,應向乙方提供相關資質及有關的手續證件。
2、如業主不能及時支付勞務工人工資的,甲方有義務協助乙方向業主追討,乙方同時放棄追究對甲方支付工人工資責任及賠償給乙方。
3、對乙方提出在合理要求,盡可能提供好服務
4、不得違反本合同規定,干涉乙方的經營自主權。
五、乙方的權利與義務
權利:
1、有權決定乙方的機構設置,人事任免和人員在聘任
2、有權依照有關規定獎懲,招用職工和辭退違紀人員
4、實行內部獨立核算、自負盈虧。
5、一切正常利潤歸乙方所有,不受甲方干涉
義務:
1、在施工過程中嚴格遵守國家法律法規和甲方的規章制度。
2、乙方農民工工資必須到甲方賬戶,并提供乙方一切管理人員和民工工資表花名冊給甲方
3、乙方負責解決施工過程中發生的事件,自行解決施工條
件及施工設備和乙方的工人大小工傷和人身安全,如發生工人亡及工程施工中其他一切意外事故,一切賠償責任由乙方承擔,與甲方無關。
4、整個工程的所有施工人員、管理人員及與工程項目有關的一切人員的工資由乙方自行解決,與甲方無關。
5、認真負責進行施工項目的質量和安全,對所發生的質量問題和事故乙方負完全責任,甲方不承擔一切責任。
6、乙方必須負責辦理本工程工地所有勞務人員的意外傷害保險并接受甲方監督;如果不為工人買保險,則工人不得上崗,如果本工程工地上發生的一切安全事故,一切責任與甲方無關。
7、本工程所產生的一切罰款,全部由乙方負責,與甲方無關。
8、乙方按時足額向甲方繳納管理費,若乙方需要甲方提供合同約定以外的其他服務,乙方負責甲方工作人員工資、差旅費用。
9、甲方在乙方的權益受到侵害時,乙方需要甲方提供幫助時,乙方應支付有關的費用。
乙方責任
1、乙方同意執行甲方與建設方簽訂本項目《建設工程施工合同》并自行組織施工人員,自備施工所需的一切機械設備工具、施工人員的安全帽等進場施工,進場全部施工人員必須按照工程項目部有關規定進行登記造冊,應有身份證、計生證、勞務證和專業技術工種崗位證等有
關證件,乙方為進場施工人員購買人身意外保險,進場人員必須接受甲方開辦的三級安全教育并經考試合格后持證上崗,未經登記或安全教育擅自上崗者,每人每次處以500元的罰款,罰款歸為甲方。
2、因工程延誤工期,質量引起工人意外事故傷亡或乙方在施工中違規所造成的.一切后果及承擔的賠償責任,全部由乙方承擔。
3、甲方與xxxxxxx簽訂的《建筑工程勞務分包合同書》待定由甲方履行的工程施工義務,應由乙方負責。待定由甲方承擔的責任由乙方承擔。如甲方與xxxxxxx因勞務分包合同發生糾紛起訴到法院的,法院判決甲方承擔賠償責任的,甲方有權利依照判決的賠償數額向乙方追償。
4、乙方不得與xxxxxxx串通迫使解除甲方與xxxxxxx簽訂的《建筑工程勞務分包合同》,或中途另找其他勞務公司。
5、乙方不得與工程建設方(發包方)和工程承包方串通隱瞞或改變工程結算的工人工資及機械費用的數額。
6、因施工人員傷亡事故或因欠工人工資,施工人員向法院起訴要求賠償或支付所欠工資的全部責任由乙方承擔。
7、工程竣工、驗收、結算乙方應通知甲方安排人參與,工程價格結算資料應提供一份給甲方。
8、乙方所做的工程中途被解除或因其他及因工程無法繼續履行,乙方應當按所做工程量 結算出人工費和機械費數額的千分之四給乙方。
9、乙方必須按甲方支付給其的工人工資及時發給工人。如乙方挪用工人工資造成的后果由乙方承擔,甲方不負任何責任。
六、本合同簽字蓋章生效,工程完工后失效,一式二份,甲、乙雙方各執一份
甲方:xxxxxxx
法定代表人:
乙方代表人:
簽署日期:
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