實用的臨時工合同模板合集七篇
在人們越來越相信法律的社會中,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同也是非常有必要的行為。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的臨時工合同7篇,歡迎閱讀與收藏。
臨時工合同 篇1
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定按下列____種方式確定"勞動合同期限":
A 、有固定期限的勞動合同自 年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期自年月 日起至 年 月 日止。(全年使用)
B 、無固定期限的勞動合同自 年 月 日起,其中 試用期自 年 月 日起至年月 日止。(假期不使用)
C 、以完成 工作任務為勞動合同期限,自 年 月 日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。
二、工作內容及要求
(一)乙方根據甲方要求,經過協商,從事 工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量要求。
(三)甲方要根據崗位提出相應的育人要求,乙方應按照“服務育人、管理育人”的要求開展工作。
三、工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定 條款,平均每周工作四十小時:
A 、甲方實行每天 小時工作制。
具體作息時間,甲方安排如下: 每周周 至周 工作,上午,下午 。每周周 為休息日。
B 、甲方實行三班制,安排乙方實行 班運轉工作制。
C 、甲方安排乙方的 工作崗位,屬于不定時工作制,雙方依法執行不定時工作制規定。
D 、甲方安排乙方的 工作崗位,屬于綜合計算工時制,雙方依法執行綜合計算工時工作制規定。
(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與工會和乙方協商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
四、勞動保護和勞動條件
(一)甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事有職業危害作業的,應定期為乙方進行健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。
(四)甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定,對乙方提供保護。
(五)乙方患病或非因工負傷的,甲方應當執行國家關于醫療期的規定。
五、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。
(一)甲方承諾每月10日為發薪日(遇節假日順延)。
(二)乙方在試用期內的工資為每月_____元。
(三)經甲乙雙方協商一致,對乙方的工資報酬選擇確定條款:
乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的.內部工資分配辦法確定,根據乙方的工作崗位確定其每月工資為_____元。工資按照考核結果發放。
1、由用人部門對臨時教育教學人員進行工作質量、工作數量等的考核。考核結果分為A、B、C三個等級。
2、月酬金根據工作考核結果發放,A等發給月酬金的100% ,B等發給月酬金的95%,C等發給月酬金的90%。
(四)甲方根據當地政府公布的工資指導線、工資指導價位等,合理提高乙方工資。
(五)乙方加班加點的工資,以雙方經過協商確定的工資為基數計算。
(六)乙方事假期間,甲方扣除工資的標準為_____。
六、社會保險和福利
(一)雙方依法參加社會保險,按時繳納各項社會保險費,其中依法應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
(二) 甲方應當將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示, 乙方有權向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況,甲方應當提供幫助。
(三)如乙方發生工傷事故,甲方應負責及時救治,并在規定時間內,向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。
七、勞動紀律
甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執行。
八、協商條款
經甲甲乙雙方協商一致,同意選擇 條約定條款。
A、寒暑假期間,甲方應盡可能安排乙方正常工作按常規發給乙方工資;甲方確實沒有工作可安排的,其間甲方和乙方按常規繳納保險,甲方按低保標準發給乙方生活費。
B、甲方安排乙方工作時間每周超過40小時的部分應按規定作加班處理,或累計后充作寒暑假的工作時間。
九、勞動合同終止的條件
經甲乙雙方協商約定,出現下列情形之一的,可以終止勞動合同:
1 、勞動合同期滿的;
2 、甲方不按時發放工資的 ;
3 、乙方不能正常履行工作職責或違反有關制度造成不良影響的。
十、違反勞動合同的責任
(一) 勞動合同一經訂立,即具有法律約束力,雙方應當依法執行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續訂以及解除勞動合同經濟補償金的規定。
(二)當事人一方故意或者過失違反勞動合同,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經濟損失的,應當依規定或者約定承擔賠償責任。
十一、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。不愿協商或者協商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律、法規和規章,損害乙方合法權益的,乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。
十二、其他
(一)勞動合同期內,乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式等發生變化,應當及時告知甲方,以便于聯系。
(二) 本合同未盡事宜,均按國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過雙方平等協商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同時用中文、外文書寫,內容不一致的,以中文文本為準。
(五)本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
(六)本合同于 年 月 日生效。
法定代表人簽名: 乙方簽名:
或委托代理人簽名:
甲方蓋章:
簽章日期: 簽名日期:
甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的,應當在勞動合同簽訂之日起三十日內向勞動保障行政部門提出。
鑒證機構蓋章: 鑒證人簽名:
鑒證日期:
附件
勞動合同變更記錄
經雙方協商同意,對 年 月 日簽訂的勞動合同作如下變更: 。
法定代表人簽名: 乙方簽名:
或委托代理人簽名:
甲方蓋章:
簽章日期: 簽名日期:
鑒證機構蓋章: 鑒證人簽名:
鑒證日期:
臨時工合同 篇2
臨時勞動合同 甲 方: ________乙 方:________
身份證號碼:_________________________
家庭住址:_________________________
郵政編碼:____________________
戶口所在地 _____ 省(市) _____ 區(縣) _____ 街道(鄉鎮)
根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,自愿訂立本合同。
一、合同期限
合同期限為____。即自_______年 ____月 ____日起至_______年 ____月 ____日止。
二、工作內容
乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責,完成任務。 乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。
三、工作環境
根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為甲方公司經營地。
四、工作報酬
甲方每月8 日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為人民幣。乙方不再享受其它福利待遇及費用
五、工作時間和休息休假
甲方安排乙方執行 標準工時制度。 甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的`,參照相關規定執行。 甲方對乙方實行的休假制度有 依據相關法律法規規定及員工手冊相關規定
六、工作紀律
1、乙方須服從甲方的管理和工作安排,在規定的工作時間內,按質按量完成甲方指派的工作任務。
2、乙方須依照甲方規定之工作時間準時上班,休息日及上下班時間因工作需要, 2 甲方可依法安排加班,并按國家規定安排同等時間的補休或支付加班工資。
3、乙方應遵守甲方依法制定的勞動紀律和各項規章制度。乙方違反甲方的勞動紀律和規章制度,甲方有權根據規章制度進行處理,直至依法解除勞動合同。
4、乙方應當保守甲方的商業秘密
七、合同變更、終止、解除的條件
如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。
八、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份
甲方(蓋章): 乙方(簽章):_____ 年_____ 月_____ 日 _____年 _____月_____ 日
臨時工合同 篇3
本協議由以下雙方當事人在_________簽訂:
甲方(贈與人):_______________________
住所:_______________________
身份證號:___________________
共有人:
住所:_______________________
身份證號:___________________
乙方(受贈人):_______________________
住所:_______________________
身份證號:___________________
贈與見證人:_______________________
住所:_______________________
身份證號:___________________
為明確雙方本次贈與房屋行為的權利義務,甲乙雙方本著誠實信用的原則,并根據有關法律法規,制訂本協議,以資共同遵守。
第一條 甲方決定將位于_________區_________街_________樓_________層_________號的房屋一套,房屋所有權證號: ,建筑面積_________平方米(商房、住宅)無償贈與給乙方;乙方同意接受此贈與。甲方保證其對上述房屋擁有所有權。因甲方贈與房產系共有產權,此贈與行為由共有人確認并在此贈與合同上簽字。
第二條 甲方保證本次贈與并無任何不正當目的,甲方已將其所知的一切包括瑕疵在內的注意事項告知乙方(但甲方不保證本次贈與物完全無瑕疵),如有隱瞞導致乙方受贈后造成的損失由甲方承擔賠償責任。
第三條 根據法律規定和甲方要求,乙方保證將房屋不用于違法(或雙方約定的其他事項)等事項。如因乙方用贈與財產從事非法活動,甲方有權撤銷贈與,并收回贈與財產。
第四條 本協議生效后,甲方應在_________日內向乙方移交上述房屋;并應在_________日內協助乙方到有關房產管理部門辦理有關變更登記的手續。
第五條 乙方無須向甲方支付任何費用,但與移交上述房屋有關的費用包括到有關房產管理部門辦理有關手續的費用以及有關契稅應由乙方負擔。
(如贈與協議有附加條件,可在此處填寫附加約定)
第六條 贈與房屋尚未交付時,贈與人經濟狀況顯著惡化,可以變更或終止合同。但可以適當賠償受贈人因相信贈與人贈與行為而造成的經濟損失。
第七條 受贈人有下列情形之一的`,贈與人可以撤消贈與:
(1)受贈人不履行贈與合同約定義務的。
(2)嚴重侵害贈與人或者贈與人近親屬利益的。
第八條 本協議生效后如雙方為履行本協議發生糾紛,應協商解決。協商不成,任何一方可以向有管轄權的法院訴訟。
第九條 本協議生效后,雙方共同遵守。如一方違約,應承擔違約責任。違約方應向對方賠償因履行本合同的一切損失。
第十條 本協議一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。本協議在雙方簽字后生效。
甲方:(簽字)_________乙方(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
臨時工合同 篇4
甲方:
乙方:
乙方身份證號:
電影(名稱擬定)由甲方出品。
甲乙雙方就甲方聘用乙方參與電影(名稱擬定)(以下簡稱電影)的拍攝事宜達成如下協議:
一、 甲方責任、權利和義務:
1、甲方聘任乙方在電影劇組中擔任臨時工作人員一職,負責電影拍攝中劇組安排的具體工作,聘用日期為 日起到 為止(具體時間以電影攝制結束為準)。
2、甲方同意支付乙方的酬金為月薪人民幣,按月支付。
3、付款方式: 日起,每月甲方向乙方支付月薪即人民幣( ),如超過 日,按上述月薪繼續支付,如實際工作結束時間在 日到日之間,雙方約定按三個月支付乙方酬金。
4、甲方為乙方提供在電影拍攝期間的伙食、住宿、及相關因公交通方面的支持。但不支付因私醫藥費、因私交通費及通訊費和各項私人消費等費用。
5、乙方如果不能勝任此崗位工作,甲方有權解除本合同。甲方不再對乙方給予其他補償,乙方不得提出其他要求,應于解除合同后離組,返程事宜甲方安排。
二、乙方責任、權利和義務:
1、在本合同期限內,乙方應遵守電影攝制組規章制度,保證甲方能在24小時隨時能與乙方聯絡。按本合同時間到達攝制組,認真、嚴謹、及時完成攝制工作。
2、在本合同期限內,倘若乙方因任何原因不履行本合同,甲方有權暫行吊銷本合同,而不必征得乙方同意。待查明原因及處理后,認可由甲方決定恢復本合同,
期間費用由乙方承擔。如果乙方違反本合同任何條款的,所造成的經濟損失由乙方承擔。
3、本合同期間,乙方應服從甲方以攝制工作為中心的時間和工作安排,乙方不得接受任何另外影視劇的拍攝任務,不得中途退組。如果開機時間推后,本合同所約時間也將順延,原則上不超過一周。
4、乙方應遵守攝制組的'財務規定,乙方因工作需要的差旅費,應事先經甲方同意后,才能報銷,未經甲方批準的差旅費、餐費、交通費、電話費等各種名目的費用,均由乙方自行承擔。合同期間,乙方因個人原因,請假離組所產生的交通費等各種費用,由乙方自行承擔。
5、由于不可抗力的因素造成拍攝工作的后延,乙方因本著積極負責的精神,配合拍攝工作,認真完成好本職工作。
6、乙方有責任和義務對甲方影片的內容保密,不得以任何方式向第三方傳播(內容包括:所以涉及影片的相關文字,圖片、聲音、拍攝素材和影片相關的一切資料等)。乙方如有違反保密條款的,甲方將追究乙方造成的一切相關損失。
三、版權事宜:
該電影的一切錄像帶、錄像、鐳射影碟、電視、電影、網絡、廣播及一切將來發行之傳播媒介等版權,皆屬甲方所有,與乙方無涉。甲方有權更改影片內容,乙方不得干涉和異議。
四、其他條款:
1、仲裁約定:本合同在履行中如有爭議,甲乙雙方本著友好協商的態度解決,如協商不成,任何一方可向法院提起訴訟和仲裁。
2、未盡事宜,雙方友好協商,可簽訂補充協議,與本合同具有同等法律效益。
3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,具有同等法律效益。
4、本合同自簽訂之日,甲乙雙方簽字后生效。
甲方: 乙方::
蓋章簽字: 蓋章簽字:
簽定日期: 年 月 日
臨時工合同 篇5
保安服務勞務派遣合同書
保安合同編號( )號
聘用單位: (以下簡稱甲方) 受聘單位: (以下簡稱乙方)
甲方因用工需要,就乙方向甲方提供保安勞務派遣工事宜,本著平等自愿、協商一致、公正公平、誠實信用的原則,根據《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動法》、《保安服務管理條例》及有關法律規定,甲乙雙方自愿簽訂本合同條款,并承諾共同遵守。
一、工作時間、職責范圍及任務
工作時間:
按綜合計時工作制,具體工作時間由甲方安排。
安全防范責任區域(附圖表):
工作職責及任務:
1、為甲方提供門衛、巡邏、安全秩序等工作;
2、維護甲方的合法經營和工作秩序,維護甲方的合法利益;
3、協助甲方做好防火、防盜、防事故等安全防范工作;
二、聘用的人數、期限、服務報酬的收取及付款方式
(一)乙方根據甲方安全防范工作需要,甲方聘用乙方保安人員名。從 年月日至 年月 日止,聘用期限暫定為 年。
(二)保安服務勞務派遣費的收取可根據客戶單位的保衛目標、工作性質以及工作環境的不同,參照相關勞務收費標準雙方共同商定。
(三)勞務費支付方式:
包干式:每人每月 元,如遇國家及政府主管部門政策性調整最低保障工資和社保等,甲方應及時按規定時間調整。
四、付款方式:
以方便甲方財務人員工作為準,現金、轉帳均可。按每_ 付款,每______頭月的五日內付清本____ __費用。甲方必須按時足額支付保安人員勞務費,以保證工資正常發放,乙方收取的勞務費不含有甲方財產的保險費。
乙方開戶銀行:
帳號:
三、雙方的職責:
(一)甲方的職責
1、協助做好乙方保安人員的日常管理教育工作,以及與崗位工作相關的業務學習和指導。有權推薦班、組長及提出調換隊員的建議。
2、有權依據雙方擬定的“隊員工作質量考核辦法”對違規、違紀隊員進行過失處罰()。
3、制定相關的門衛管理制度、車輛管理制度以及責任區內有關的規范管理細則,同時還根據工作需要,制定出入證、車輛停放證等,使乙方保安人員上崗后有章可循、有證可查。
4、協議期間,保安人員在執勤中因嚴格制度,維護合法利益而遭受不法侵害時,甲方應及時主動出面制止和處理。
5、在履行協議中,甲方如需要調用保安人員執行協議外任務時,所出現大小安全事故及其他責任后果均由甲方負責承擔。如果是保安人員的個人全部過錯行為,由乙方協助追究保安隊員個人責任。
6、甲方須給乙方保安人員免費提供必備的食宿條件和值班記錄本,進出物資登記本、執勤警具等用品,以便于保安人員值班和備勤。
7、乙方保安人員在甲方工作期間因公負傷(如:搶險救災,制止違法犯罪,保護單位領導及職工人身安全而負傷,其目的是鼓勵隊員勇于同違法犯罪作斗爭,保護客戶單位員工人身安全不受到違法傷害,減少國家財產損失等),甲方需協助乙方處理解決,并按國家規定依法給予賠償,如果經職能部門認定為因工受傷的,則由乙方申請工傷保險基金賠付后,其中用人單位應自行承擔的補償項目部分由甲方據實承擔。
(二)乙方的職責
1、負責做好保安人員的管理、教育、學習、訓練及勤務檢查工作。
2、按照甲方的工作需要搞好保安人員的人事安排,協助甲方搞好各項保安服務工作,并按上級機關要求配備制式保安服裝。
3、 由于保安人員在工作中沒有履行協議中規定的職責和任務造成嚴重后果的,由乙方在該年度所收取的服務費范圍內負責賠償。
4、
5、 乙方必須按《保安服務管理條例》要求配備合格的`保安人員。 依法為隊員辦社保(按國家和地方人社部門相關規定辦理)。
四、合同的終止、續訂和違約責任
(一)合同的終止
1、甲方經上級機構批準撤銷或重大事件,失去執行合同能力或不需要再聘請保安協勤人員,甲方須提前一個月書面通知乙方,否則,不得單方面隨意終止合同。
2、甲方在履行協議過程中,不按協議規定的時間支付保安服務費,乙方可隨時解除本合同,并由甲方承擔違約金每人次2000元,且應按照所拖欠的服務費的雙倍支付經濟賠償金。
3、乙方不得擅自更換人員,如確實需要更換人員,需甲方同意后方可更換。
(二)合同的順延和續訂以及違約責任
1、合同期滿,甲、乙雙方所簽協議是否順延和續簽,甲、乙雙方均須提前一個月告知對方,以便做好協議終止或者順延及續簽的準備工作。
2、甲、乙雙方在履行協議期間,任何一方無故終止合同,給對方造成經濟損失的,違約方應將未履行完協議期間保安服務費的50%支付給對方作經濟賠償。
五、賠償責任的劃分
(一)乙方保安人員在執行協議過程中,在當班時間和責任范圍內因工作失職造成經濟損失的,若數額較小的,由甲、乙雙方協商認定;數額較大的,以公安機關最終調查認定的結論為準。
(二)有下列情形之一者,乙方不承擔賠償責任:
1、因甲方安全防范制度不健全,設施不完備,調配保安人員不合理,保安人員提出整改建議后,甲方未及時按要求整改導致事故發生而造成的經濟損失。
2、因發生不可抗拒和不可預測的自然災害,保安人員經盡職盡責工作,甲方仍然遭受一定經濟損失的。
3、甲方財務部門的現金及有價證券存放,不符合中國人民銀行和公安部門有關管理規定而造成經濟損失的。
4、甲方責任區內因甲方人員責任或過失導致財物丟失或發生盜竊案件,經公安機關偵察破案后,認定屬甲方內部人員所為的。
(三)其它
1、乙方不負責為甲方單位私人保管物品、錢物,若甲方發生錢物丟失或損害的,由其個人負責。
2、責任區內因乙方擅離職守而發生破門撬窗入室盜竊的,由乙方承擔相應責任,否則不承擔責任。
3、甲方不得直接向保安隊員布置保安服務勞務派遣合同范圍外的任務,特殊情況須征得乙方同意。否則,造成的損失和法律責任等由甲方自行承擔。保安隊員與甲方的經濟債務關系,均與乙方無關,乙方不承擔任何責任。
六、甲、乙雙方未盡事宜,參照相關法律、法規執行,也可以相互協商另定。補充協議與正本具有同等效力。
七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,本協議自簽訂之日起具有法律效力。雙方須認真遵守本協議各項內容和條款,以達到預期的合作效果。
甲方: 乙方:務有限公司
開戶銀行:開戶銀行:中國城區支行
處
銀行賬號:銀行賬號: 5
公司地址: 公司地址:
(單位公章): (單位公章):
甲方代表:乙方代表:
聯系電話:聯系電話:
年 月 日(簽) 年 月 日(簽)
臨時工合同 篇6
用工單位(甲方)和臨時用工人員(乙方)雙方依據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規、規章,遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,訂立本合同。
第一條、勞動合同期限
本合同期限類型為期限,自__年__月__日起,至__年__月__日止。
第二條、工作內容
1、乙方同意在甲方
2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。
第三條、勞動報酬
1、乙方月工資標準為人民幣住房等)。
第四條、勞動保護、勞動條件
1、甲方必須建立健全勞動安全衛生制度和操作規程、工作規范,對乙方進行勞動安全衛生教育。
2、甲方根據國家勞動保護條例和工作崗位需要,為乙方配備勞動保護用品和安全保護設施。
3、甲方必須根據國家有關規定對女職工實行特殊保護。
4、乙方在工作過程中,必須嚴格遵守安全操作規程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業時有權拒絕執行。
5、甲方安排乙方從事特種作業的,必須按國家規定對乙方進行專門培訓并取得特種作業資格或者乙方已經過專門培訓取得特種作業資格。
第五條、勞動紀律
1、甲方根據國家有關法律、法規、規章制定健全內部規章制度和勞動紀律。
2、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的管理。
3、乙方若擅自請他人代崗等違反規章制度和勞動紀律的,除甲方有權依照有關規章制度予以處理外,所造成的一切后果均由乙方自己負擔。
第六條、勞動合同終止
1、本合同期限屆滿應即終止執行。
2、法律、行政法規規定的其他情形。
第七條、勞動合同變更
具有下列情形之一的,雙方可以協商變更合同的有關內容:
1、甲方調整工作任務的;
2、本合同所依據的法律、法規、規章、政策已經修改的`;
3、由于不可抗力致使合同無法履行的;
4、乙方身體條件發生重大變化致使本合同無法履行的;
5、合同訂立時依據的其他客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。
第八條、勞動合同的解除
1、經甲乙雙方協商一致本合同可以解除。
2、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在試用期內提前三日通知甲方,可以解除本合同。
3、乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
(1)、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(3)、嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)、未能按要求完成本職工作,經用工單位提出,拒不改正的;
(5)、經常請他人代崗的;
(6)、被依法追究刑事責任的。
4、具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應當提前三十日以書面形式通知乙方:
(1)、乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)、乙方不能勝任工作,經過甲方培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)、合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使合同無法履行,經雙方協商,未能就變更合同內容達成協議的。
5、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據本合同第八條第4款的規定解除本合同:
(1)、因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
(2)、患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;
(3)、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
(4)、法律、行政法規規定的其他情形。
6、乙方解除勞動合同應提前三十日內以書面形式通知甲方,但具有下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:
(1)、甲方未及時足額支付勞動報酬的;
(2)、甲方未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(3)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
第九條、勞動爭議處理
因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第十條、本合同未盡事宜,按國家有關法律、法規規定執行。
第十一條、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。涂改或未經授權代簽無效,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
負責人:身份證號:
__年__月__日__年__月__日
臨時工合同 篇7
甲方:
身份證號碼:
乙方:
身份證號碼:
經甲、乙雙方協商一致,根據有關規定,簽訂以下勞動合同,并共同遵照履行:
一、甲方以鐘點工形式招用乙方, 乙方負責______________________________(工作資料:自寫),招用時光自________年____月____日至________年____月____日止。
二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小時勞動報酬為人民幣______元。甲方按乙方實際工作___小時結算勞動報酬,于每月___號支付給乙方。
三、乙方在工作過程中須戴X護具,因個人技術和不戴護具出現的一切問題由乙方自我負責,與甲方無關。
四、乙方應遵守甲方的規章制度,遵紀守法,做好本職工作。乙方有嚴重違紀、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方能夠隨時解除勞動合同;甲方未按約定支付勞動報酬、帶給勞動條件或以不正當手段強迫勞動的,乙方能夠隨時解除勞動合同。
五、甲、乙任何一方違反本合同的'約定,給對方造成損失的,應給予賠償;任何一方無故解除勞動合同,應承擔合同違約金 元。
六、甲乙雙方需約定的其他個性事項: _________________________________
七、本協議一式兩份,甲乙雙方簽訂后各保留一份。
簽訂時光:________年____月____日
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