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江蘇省勞動合同書

時間:2024-05-06 13:35:17 勞動合同范本 我要投稿

江蘇省勞動合同書范本

  隨著時間的推移,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的江蘇省勞動合同書范本,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

江蘇省勞動合同書范本

  甲方(用人單位)

  用人單位名稱:____________

  用人單位地址:_______

  法定代表人或負責人:____________

  乙方(勞動者)

  姓名:____________

  性別:____________

  出生年______月:____________

  戶籍所在地址:_______

  現居住地址:________

  居民身份證號碼:______

  聯系方式:____________

  甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

  一、勞動合同期限

  第一條甲乙雙方約定按下列第_____種方式確定勞動合同期限:

 。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙薜膭趧雍贤訽_______年_______月_______日起至_______年______月______日止,其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。

 。ǘo固定期限的勞動合同自________年______月______日起,其中試用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。

  (三)以完成____________工作任務為勞動合同期限,自______年_____月_____日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。

  二、工作地點、內容及要求

  第二條工作地點:_______________________

  第三條乙方根據甲方要求,經過協商,從事________________工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

  第四條甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量要求。

  三、工作時間和休息休假

  第五條甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致確定,乙方每日工作時間不超過______小時,平均每周工作不得超過______小時,甲方實行每天________小時工作制。具體作息時間,甲方安排如下:

  每周周________至周________工作,上午________,下午___________。

  每周周________為休息日。

  第六條甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與工會和乙方協商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

  第七條乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利,甲方應保證乙方每周至少休息一天。

  四、_____和勞動條件

  第八條甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

  第九條甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事有職業危害作業的,應定期為乙方進行健康檢查。

  第十條乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。

  第十一條甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定,對乙方提供保護。

  第十二條乙方患病或非因工負傷的,甲方應當執行國家關于醫療期的規定。

  五、勞動報酬

  第十三條甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

  第十四條甲方承諾每月________日為發薪日,乙方在試用期內的工資為每月________元。經甲乙雙方協商一致,對乙方的工資報酬選擇確定________條款:

  (一)乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定,根據乙方的工作崗位確定其每月工資為________元。

 。ǘ┘追綄σ曳綄嵭谢竟べY和績效工資相結合的內部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月________元,以后根據內部工資分配辦法調整其工資;績效工資根據乙方的工作業績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

  (三)甲方實行計件工資制,確定乙方的勞動定額應當是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時間內能夠完成的,乙方在法定工作時間內按質完成甲方定額,甲方應當按時足額支付乙方的工資報酬。

  第十五條甲方根據企業經營效益、當地政府公布的工資指導線、工資指導價位等,合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照_____(工資集體協商協議、內部工資正常增長辦法)確定。

  第十六條乙方事假期間,甲方扣除工資的標準為______________________。

  第十七條乙方依法享有帶薪假期(_____、喪假、年休假、探親假)期間的工資,按乙方的________________工資支付。

  六、社會_____和福利

  第十八條雙方依法參加社會_____,按時繳納各項社會_____費,甲方應按國家和地方有關社會_____的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育_____費用;社會_____費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。其中依法應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

  第十九條甲方應當將為乙方繳納各項社會_____費的情況公示,乙方有權向甲方查詢其各項社會_____的繳費情況,甲方應當提供幫助。

  第二十條如乙方發生工傷事故,甲方應負責及時救治,并在規定時間內,向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。

  第二十一條乙方依法享有國家規定的福利待遇,甲方應當執行。

  七、協商條款

  第二十二條經甲乙雙方協商一致,同意選擇________條約定條款。

 。ㄒ唬┮曳焦ぷ魃婕凹追缴虡I秘密的,甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項,并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。

  (二)由甲方出資招用或培訓乙方,并要求乙方履行服務期的,應當事前征得乙方同意,并簽訂協議,明確雙方權利義務。

  (三)甲方出資為乙方提供其它特殊待遇,如________________(住房、汽車等),并要求乙方履行服務期的,應當事前征得乙方同意,并簽訂協議,明確雙方權利義務。

 。ㄋ模┘滓译p方需要約定的其它事項:

  八、勞動合同的變更、解除、終止

  (一)甲乙雙方應當依法變更勞動合同,并采取書面形式。

 。ǘ┘滓译p方解除或終止本合同,應當按照法律法規規定執行。

  (三)甲乙雙方解除終止本合同的,乙方應當配合甲方辦理工作交接手續。甲方依法應向乙方支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。

 。ㄋ模┘追綉斣诮獬蚪K止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

  九、雙方約定事項

  (一)乙方工作涉及甲方商業秘密和與知識產權相關的保密事項的,甲方可以與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項,并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。

 。ǘ┘追匠鲑Y對乙方進行專業技術培訓,要求與乙方約定服務期的,應當征得乙方同意,并簽訂協議,明確雙方權利義務。

  (三)雙方約定的其它事項:______。

  十、勞動爭議處理

  甲乙雙方因本合同發生勞動爭議時,可以按照法律法規的規定,進行協商、申請調解或仲裁。對仲裁裁決不服的,可以依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  十、其他

  (一)本合同中記載的乙方聯系電話、通訊地址為勞動合同期內通知相關事項和送達書面文書的聯系方式、送達地址。如發生變化,乙方應當及時告知甲方。

  (二)雙方確認:均已詳細閱讀并理解本合同內容,清楚各自的權利、義務。本合同未盡事宜,按照有關法律法規和政策規定執行。

  三)本合同雙方各執一份,自雙方簽字(蓋章)之日起生效,雙方應嚴格遵照執行。

  甲方(蓋章)______乙方(簽字)______

  法定代表人(主要負責人)______法定代表人(主要負責人)______

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

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