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安全警示教育片生死之間觀后感

時間:2020-12-28 14:21:09 觀后感 我要投稿

安全警示教育片生死之間觀后感范文

  安全對于企業來說是最大的效益,對于個人來說,安全就如同健康平安一樣,是人生最大的財富。下面是CN人才網為大家整理的安全警示教育片生死之間觀后感范文,歡迎參考~

安全警示教育片生死之間觀后感范文

  篇一:安全警示教育片生死之間觀后感范文

  根據安環處工作安排,燒堿車間近期組織車間員工觀看了2016年危險化學品安全生產警示教育片—生死之間。大火后扭曲變形的鋼架,爆炸現場散落的碎片,一組組傷亡、損失的數字,一次次沖擊著大家的神經,看后受到極大震撼,在為逝者嘆息,為傷者難過的同時,如何減少悲劇的發生,成為我們每個員工應該思考的問題。

  作為一名化工企業的員工,我深知裝置潛在的危險因素:劇毒、高溫、高壓、易燃、易爆、粉塵、機械傷害、強酸、強堿等等,幾乎囊括了化工生產中絕大部分的危險。在這樣一個復雜的環境中,如何保證裝置的安、穩、長、滿、優的生產,對我們來說既是挑戰,又是自我提高的機遇。就個人來說,我感覺要具備四心,即:專心、虛心、細心、責任心。

  首先是專心。專心要求我們要熱愛自己的工作,干一行愛一行,不能僅僅只把工作當成賴以謀生的手段,去被動的應付工作,如果這樣工作效率就會下降,工作中的激情和成就感就會蕩然無存。對工作敷衍了事,將埋下事故的種子,進而付出血的代價。生活中,不是每一個人都能從事自己喜歡的工作,在沒有能力改變現狀時,我們應該積極調整自己的心態,去適應環境,創造機會去贏得屬于自己的天地。慢慢,你會發現自己逐漸喜歡上了現在的一切,從而富于激情,工作成績自然水漲船高,使自己上升到一個新的高度。

  其次是虛心。虛心是要求我們在工作中不恥下問,積極進取,努力提高自己的專業技能和理論水平。工作中遇到不懂、不會的,一定不能放過,只有工作水平提高了,才能出色地完成工作任務。一知半解、糊里糊涂的去工作,也許你的一次錯誤,付出的將是生命的代價。安全生產沒有及格,只有滿分。

  再次是細心。粗心,我想是生活中每個人都曾犯過的錯,生產中絕不允許犯粗枝大葉的毛病,僅僅是一時的疏忽,可能使企業遭受成百上千萬的損失,甚至是血的代價。我們要養成事前查、事后查、互相查的好習慣,杜絕麻痹大意的事情發生。

  最后是責任心。任何人,不管他工作水平多高,能力多強,如果沒有責任心,那么他都不可能成為一名合格的企業員工。較強的責任心,應該是每位員工都要具備的基本素質,只有本著對自己負責、對他人負責、對企業負責,才能對每件事情高標準嚴要求,工作才能兢兢業業。

  前車之鑒,后事之師。沒有安全就談不上企業的穩定發展,沒有安全就談不上員工的幸福生活,讓我們記住這曾經的傷痛吧!

  篇二:安全警示教育片生死之間觀后感范文

  20xx年8月12日天津港“8〃12”特大火災爆炸事故,造成165人遇難,直接經濟損失68.66億元人民幣。而1984年12月4日美國聯合碳化物公司在印度博帕爾的農藥廠發生MIC毒氣泄漏事故,更是慘烈,造成12.5萬人中毒,6495人死亡、20萬人受傷,5萬多人終身受害的讓世界震驚的重大事故。

  分析事故的原因,天津港“8〃12”特大火災爆炸事故企業瑞海公司嚴重違法違規經營所導致;瑞海公司無視安全生產主體責任,臵國家法律法規、標準于不顧,只顧經濟利益、不顧生命安全,不擇手段變更及擴展經營范圍,長期違法違規經營危險貨物,安全管理混亂,安全責任不落實,安全教育培訓流于形式,企業負責人、管理人員及操作工、裝卸工都不知道運抵區儲存的危險貨物種類、數量及理化性質,冒險蠻干問題十分突出,特別是違規大量儲存硝酸銨等易爆危險品,直接造成此次特別重大火災爆炸事故的發生。而造成印度博帕爾災難的根本原因是:操作失誤,設計欠缺,維修失靈以及忽視培訓等等。

  兩起深重的災難,以沉重代價再次敲響了安全生產和公共安全的警鐘,安全工作貴在真、重在實。認真反思,我們會發現地方政府對瑞海公司危險品倉庫的安全管理審批不嚴,監管不力,各種嚴密的制度規范、監管措施最后都成了一場“表演”。比如,瑞海公司成立了16人的安委會,實質上形同虛設。根據有關要求,應增加演練頻次,每季度至少進行一次應急預案的演練,實際上瑞海公司每半年進行一次應急演練,并且這些演練“演”的色彩太濃。再如,天津瑞海公司從項目選址、立項、經營范圍變更審批、環評、安評、公司注冊、企業不合規合法行為等環節,但是,相關的安監、港口管理局、海關、海事、環保、消防、規劃、國土等部門,一路為該公司踏紅線開綠燈,以事前審批代替事中、事后監管,相關法律法規成了桌子墻上擺設的裝飾品,現行法津條文成了“稻草人”。

  前事不忘,后世之師,深刻吸取“8〃12”特別重大火災爆炸事故和印度博帕爾災難的教訓,切實做好安全生產工作,結合我公司的實際,下一步重點做好以下工作:

  1、培訓方面,加強HSE管理制度的宣貫學習,提高員工專業素質、安全意識和安全素質,使員工知安全、懂安全、守安全。通過安全教育,讓員工了解危險品的相關知識,提高保護自己的知識和能力。

  2、牢固樹立“安全第一”的思想,把“安全第一,預防為主”的

  思想落實到實際工作中去,始終把安全工作擺在首位。

  3、加強安全生產執行力建設。落實安全生產責任制,規范安全檢查和隱患整改閉環管理流程。

  4、加強應急演練和消防知識的學習,讓員工知道出事故后處理程序,事故的處理辦法。

  篇三:安全警示教育片生死之間觀后感范文

  若人生最大的喜悅是活著,那么人生最痛苦的卻不是自然死亡民,而是無辜受害。在世界的某個角落,偶爾升起一朵朵硝煙,隨之帶走一個個生命。死亡,對他們來說有一天是必然要面臨的,但他們卻不應該就這么早的就提前離開了人世。

  本月是安全生產事故警示教育月,我部組織全體員工集體觀看了《生命的紅線》、《盲洞 迷途》、《生命刻度》、《生產安全事故典型案例盤點》等安全生產警示教育片,視頻講述了2013年3月29日吉林長白山八寶煤礦發生的煤礦爆炸慘案,看完警示視頻后,我被深深地觸動了,生命在災難面前是如此的脆弱,而導致災難的.根源在于,煤礦負責人在思想意識忽視“以人為本,生命至上”的安全生產意識,在發生了兩次沒有人員傷亡的瓦斯爆炸后,又偷偷組織工人下井搶修,最終爆炸導致53條鮮活的生命就這樣永遠的離開了……

  視頻中給我感觸最深的一幕就是,八寶煤礦發生了爆炸,弟弟生死未卜,姐姐跑遍了市里面大大小小的醫院,最后,他終于找到了他的弟弟,弟弟的遺體安靜的躺在病床上,年邁的媽媽得知消息后幾乎昏死過去,白發人送黑發人,生命難以承受之痛。年邁的爸爸一直患有老年癡呆,久病在床,

  這次礦難對于這個家庭無疑是雪上加霜,整個家庭失去了頂梁柱,對于普通家庭來說,那本是一個溫暖的春天,但對于在礦難中受害的家庭,這個春天寒冷到了骨子里。

  每發生一起安全事故,就會導致一個或幾個不幸的家庭,3.29慘案中,員工安全意識淡薄,在已經發生了兩次爆炸后,面對上級要求下井作業后依然沒有拒絕。從礦井負責人到技術經理,班組長再到每一位員工,層層人員忽略安全生產意識,面對違規作業已經到達了麻木的地步,災難就這樣發生了。

  俗語說“安全”是福。我們的福依賴于物質基礎和精神享受,而物質基礎和精神享受又依賴于安全的保障。我們的財富由工作和服務的場所供給,保障它的安全就是保障自己的安全。為了杜絕隱患保證安全,我們得有危險意識,危險意識由隱患意識而生。這就需要我們在平時的工作和生活中多學習安全增強防范意識。多一點細心謹慎少一點莽撞大意,多一份責任擔當少一些借口理由,多一點觀察留意少一點麻痹疏忽,把隱患的根苗杜絕在萌芽形態。

  不矜細行,終累大德;為山九仞,功虧一簣。安全生產只有起點,沒有終點,工作中容不得半點麻痹大意,選擇了安檢,就意味著選擇了責任,在工作中,我們要時刻保持危機意識,不放過一件“小”事、“小”隱患、“小”錯誤,為保衛安全貢獻自己的一份力量!


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