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鄉鎮衛生院工作總結

時間:2023-03-03 17:03:05 工作總結 我要投稿

鄉鎮衛生院2023年工作總結

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,不如立即行動起來寫一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編為大家收集的鄉鎮衛生院2023年工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

鄉鎮衛生院2023年工作總結

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇1

  根據內蒙古自治區衛生廳《“萬名醫師支援農村衛生工程”實施方案》的精神,我院按照鄂倫旗衛生局的統一安排,積極開展醫療衛生行業對口幫扶工作。院領導高度重視,從醫療、醫技科室選出多名業務水平高、思想作風好、管理能力強、身體健康的專業技術人員組成醫療工作組到烏魯布鐵鄉衛生院和托河衛生院開展對口幫扶工作。烏魯布鐵鄉鎮和托河鄉地理位置偏僻,交通不便,衛生院技術力量薄弱。幫扶工作組同志針對衛生院實際情況,從落實規章制度到醫療文書的書寫以及無菌操作等方面進行了認真指導。具體做了以下工作:

  1、落實處方規范書寫制度;

  2、建立健全門診病歷、住院病歷、醫囑單、患者知情書、患者委托書等醫療文書的規范書寫;

  3、落實急診室各項規章制度,備齊急救藥品;

  4、協助醫院備齊手術包內器械并指導醫務人員規范無菌操作制度;

  5、開展重點傳染病相關知識培訓;

  6、指導常見病、多發病的診療工作。

  7、全年共巡回醫療6次,派駐人員17人次

  8、幫扶烏魯布鐵衛生院“邁瑞kp—630全自動血球分析儀”一臺,價值8萬余元。

  通過這次幫扶工作,促進了兩所衛生院衛生服務能力和水平的`提高、激勵了醫務人員工作積極性、強化了醫務人員醫療安全意識、方便患者就近得到較好的醫療服務。我院幫扶工作醫療組不負旗衛生局、院領導的重托,圓滿完成上半年幫扶任務。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇2

  一年來,我縣艾滋病防治工作在縣委、縣政府及縣防艾辦的領導下,認真貫徹落實全國艾滋病防治工作會議和國務院《關于切實加強艾滋病防治工作的通知》精神,進一步加強領導,廣泛深入開展防治艾滋病知識宣傳,加強特殊人群艾滋病預防管理,重點開展以技術服務為重點的優質服務工作,艾滋病防治工作取得了可喜的成績,現將今年我縣的艾滋病防治工作情況總結如下:

  一、加強宣傳教育,提高群眾的艾滋病預防知識的知曉率

  為進一步提高廣大群眾對防治艾滋病重要性的`認識,我中心積極采取多種措施加強對艾滋病防治知識的宣傳與教育。一是健全縣、鄉、村三級防保網絡,有針對性地對群眾開展艾滋病預防知識教育,將艾滋病預防小冊子、宣傳單,送到村組、送到家庭,使群眾方便、快捷地獲艾滋病預防知識。二是鞏固學校教育陣地建設。把性傳播疾病預防知識納入學校教學計劃,通過課堂教育、主題班會、知識競賽、板報、宣傳圖片、講座等教學形式向學生傳授預防艾滋病知識,增強學生自我保護意識和抵御艾滋病侵襲的能力。三是以國際禁毒日、12、1世界艾滋病日、國際獻血日、《獻血法》紀念日等活動為契機,組織防保、計生、婦聯等部門上街宣傳,通過懸掛標語、廣播、發放宣傳資料、提供咨詢等方式,大力宣傳有關法律法規和艾滋病防治知識,廣泛開展防治艾滋病宣傳教育活動。一年來,共發放各種宣傳資料近5000余份,懸掛宣傳橫幅9條,刷寫固定標語100余條,接受群眾咨詢約100人次。

  二、強化組織領導,建立健全艾滋病防治工作機構

  防治艾滋病工作關系到社會穩定和諧、人民安康,關系到社會的可持續發展。對此,我縣充分認識到了加強艾滋病防治工作的重要性和緊迫性,高度重視艾滋病防治工作,將艾滋病防治工作納入工作重要議事日程。制定了防治艾滋病工作計劃,成立了由政府主要領導擔任組長,衛生局分管局長任副組長,公安、司法、民政、等相關單位負責人為成員的XX縣防治艾滋病宣傳教育工作領導小組,并在各醫療機構設置了一名艾滋病防治宣傳員,我中心建立了HIV抗體初篩實驗室,并通過了省HIV抗體檢測實驗室審評組的認定,使我縣艾滋病檢測工作步入規范化。全縣艾滋病防治工作做到領導到位、投入到位、保障到位、措施到位。

  三、開展監管場所被監管人員HIV檢測工作

  按照市疾控中心要求,應對本縣監管場所所有被監管人員(包括拘留所、戒毒所,收容所、看守所)每月一次HIV初篩檢測,但由于我縣監管場所尚處于修建中,所有被監管人員仍分流到外縣看押,暫無篩查檢測對象。

  四、重點關注特殊人群艾滋病預防,將高危行為干預落在實處

  為進一步控制艾滋病的傳播途徑,我縣大力創新工作機制,對特殊人群進行分類管理。通過摸底調查,全縣高危場所所有賓館5所、旅社5所;足浴按摩3所;美容美發13所,歌舞廳酒吧及其它5所,共有高危人群5人(暗娼),均為女性,通過調查繪制了高危場所分布圖。年初制定了高危娛樂場所干預工作方案,組成了5人的干預工作隊,深入城區賓館、招待所等旅館業和歌舞廳、發廊、美容等娛樂場所進行艾滋病防治宣傳教育,對娛樂場所推廣使用安全套預防性病艾滋病工作進行了安排布置,并認真落實業主負責制,確保旅館業和娛樂服務場所擺放安全套工作落到實處。干預人員向高危服務人員講解了艾滋病預防基本知識,發放了宣傳資料及安全套,干預結束后,通過調查問卷進行了效果評價,對艾滋病知識知曉率達到85%以上,高危場所單位與疾控中心建立了良好的協作關系。

  20xx年共開展面對面干預的工作場所45所,其類型包括賓館、足浴業美容美發業等,干預覆蓋人數937人,其中性服務人員54人次。外來務工人員883人次,干預時間在上班期間及下班后。一年來,全縣安全套及艾滋病防治桌簽擺放場所5處,重點是城區大型賓館、招待所。累計發放安全套400余盒、桌簽100個;20xx年疾控中心發展了多名同伴教育宣傳員,積極配合疾控中心開展高危娛樂場所的干預工作,全面提高了娛樂場所工作人員對艾滋病的防范意識。

  五、完成艾滋病自愿咨詢檢測任務

  我縣共建立了2個自愿咨詢檢測點,(XX縣縣醫院、疾控中心)按照檢測方案要求開展相應工作。疾控中心對咨詢檢測點咨詢人員進行了業務培訓,按期督導檢查,全年共接診自愿咨詢人員120人,完成實驗室檢測人,無陽性病例報告。

  六、存在的問題和下一步工作重點

  (一)部分群眾防治艾滋病意識淡薄,總認為這件事情是政府和職能部門的事,與自己無關。且部分群眾對艾滋病的認識還存在思想偏見,自愿咨詢檢測人數較少,尚需繼續通過各種形式加大自愿咨詢檢測工作宣傳力度。

  (二)工作經費緊張,人員不足,工作任務重,為后續開展艾滋病防治帶來一定的困難。

  (三)工作人員整體素質不高,檢測咨詢及高危行為干預技能有待進一步提高。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇3

  一、基本情況

  全鎮有中心衛生院一所,年未共有職工22名;衛生院內設有門診、住院、疾控、婦幼保健、婦產科、輔助檢查等科室;為轄區居民提供預防、保健、康復、健康教育、基本醫療、計劃生育指導等服務。醫療服務范圍為別斯鄉區域及周邊鄉鎮,人口約3488人。

  二、基本公共衛生服務項目工作開展情況

  自20xx年1月起,我院基本公共衛生服務工作已全面鋪開,農村基本基本公共衛生服務項目全面落實,至10月底統計,我院農村基本公共衛生服務項目基本完成,進行健康體檢和采集及采集基礎資料3488人,建立規范化健康檔案1700份,已完成全年任務。篩查高血壓患者61例,規范化管理高血壓患者61例,篩查高血糖患者61例,規范化管理糖尿病人6例,篩查重型精神病患者7例,規范化管理重型精神病患者7例;年內孕產婦體檢32人,0-6個月兒童體檢規范化管理32例,建檔32人,嬰兒死亡率和孕產婦死亡率為零。開展主題健康宣傳活動多次,督導工作、指導業務2次,開展基本公共衛生人員培訓多期,共培訓10多人次,發放宣傳資料800余份。居民健康知識知曉率達到80%,疫苗全程接種率90%;

  6歲以下兒童保健覆蓋率89.9%,孕產婦系統管理率90%;積極配合上級業務主管部門,認真做好重點基本公共衛生服務項目,不同年齡組兒童各種疫苗加強接種和麻疹疫苗強化接種全部完成,婦女病普查開展一次,參加普查婦女32人,普查患病人數2人,貧困孕產婦救助和農村產孕婦住院分娩減免工作正常開展。

  三、存在的問題

  20xx年,我鎮基本公共衛生服務項目取得了一定的成效,但也存在如下困難:基本公共衛生服務經費投入不足,制約基本公共衛生服務發展。人才缺乏,全科醫師培訓需要一個過程,全員聘用制和有效的激勵機制尚有待政策的支持和措施的完善;居民對基本公共衛生服務認識存有距離,政府部門支持力度有限,上門建檔服務阻力大,信息化建設急需推進。

  四、下年工作計劃

  爭取以政府為主導,強化職能,加大基本公共衛生服務投入;加大宣傳力度,認真開展基本公共衛生服務,逐步改變醫務人員和基本公共居民陳舊觀念,促使其自愿參與到基本公共衛生服務中來;加強專業技術隊伍建設,盡快啟動全科醫師規范化培訓,提高基本公共衛生服務水平;創新運行機制,啟動信息化建設,政策配套,實行內部激勵,外部監管,分級醫療,基本公共首診制等,推動基本公共衛生服務可持續健康發展。針對存在問題,逐步予以解決。加強與村委會、派出所、計生、統計等相關部門的聯系,掌握轄區內人口信息變化。

  完善基本公共衛生服務內涵,統一制作健康教育宣傳欄,張貼健康教育宣傳畫報,結合創建工作,責任醫生深入基本公共、家庭、學校及公開場合,開展多種形式的健康教育活動。各村基本公共責任醫生定期開設健康教育課,普及各項健康知識。精心編寫各種農村常見病健康教育資料,舉辦健康教育講座,幫助群眾樹立自我防病和自我保健的意識。

  結合健康體檢,開展居民健康調查,積極推行責任醫生制度和團隊服務模式。加強對重點人群的定期跟蹤服務,為xx歲以上老年人提供定期隨訪服務,實行動態管理,結核病、肝炎和精神病患者提供基本公共管理,以慢病人群、特困、殘疾人、低保、五保戶等群體作為工作的`切入點,提高疾病知曉率、控制率、服藥率。對慢性病進行早發現、早診斷、早治療,減少或解除他們的病痛,提高他們的生活質量。加強傳染病和突發基本公共衛生事件的管理,繼續加強傳染病防治工作,完善突發基本公共衛生事件應急預案,重新修訂傳染病防治管理制度。對全體職工進行傳染病防治知識的培訓并考核,做到人人知曉,事事落實。

  20xx年,在縣衛生局、疾控中心、婦保院等業務主管部

  門的督促和指導下,我們將以積極創新、開拓進取、與時俱進的精神,不斷創新思維、創新機制、創造性地開展工作,為基本公共衛生服務探索出一條可持續發展的道路。

  別斯鐵列克鄉衛生院

  20xx年12月20日

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇4

  20xx上半年度,我院根據上級有關工作要求,按照《國家基本公共衛生服務項目實施方案》做了大量而細致的工作,為推動我鎮基本公共衛生服務項目工作,規范和細化基本公共衛生服務項目各項工作,我院制定了對各村衛生室基本公共衛生服務項目考核方案,并成立考核領導小組,我院組織公衛科相關人員于20xx年7月1—10日對20xx上半年度各村衛生室開展基本公共衛生服務項目工作情況進行綜合考核,現將開展基本公共衛生服務項目考核工作總結如下:

  一、基本情況

  全鎮總戶數12022戶,總人口數39396人。33個行政村。

  目前此,現有33所村衛生室正常開展工作,修建有村衛生30所,還有3個行政村未修建有村衛生室用房。

  二、組織領導

  為進一步規范村衛生室開展基本公共衛生服務項目工作,我院領導高度重視,召集公衛科有關人員,并召開了關于對各村衛生室開展20xx上半年度基本公共衛生服務項目考核的專題會議。并成立領導小組,組長牛建林院長,副組長路健勇副院長,成員:慢病科主任郭建云,防保科主任韓保軍,婦幼保健科主任李梧芬,各負責片區人員秦加增、白俊云、韓先云、劉爽、李陽陽。

  三、居民健康檔案工作

  根據《基本公共衛生服務建立居民健康檔案項目工作方案》要求,在縣衛生局統一部署下,我村開展了居民健康檔案工作。

  爭取領導重視,搞好綜合協調。為迅速落實建檔工作,我村多次鎮政府、衛生院等基層管理組織單位進行協調與溝通,得到各級單位領導的大力支持,分管領導親自組織召開協調會,安排部署,使群眾對居民健康檔案工作十分重視,每個轄區都安排專人負責建檔工作。

  四、醫療衛生服務

  1、20xx年開展農村合作醫療:有33個村衛生室。

  2、各村衛生室已經進行盤點,基藥與非基藥分開存放有33個。

  3、20xx年實行“一般診療費”的和國家基本藥物的有33個衛生室.

  4、有門診日志并登記完整的有8個。

  5、有一次性銷毀記錄

  6、消毒液均有按時更換及記錄

  五、疾病預防

  1、各村衛生室人員都按照鄉醫生提供的.預防接種通知單開展各村適齡兒童預防通知。

  2、各村衛生所均未開展AFP病例主動監測,無記錄資料。門診日志登記有傳染病未及時報告。

  3、各村衛生所均未開展衛生監督工作。

  六、婦幼保健

  (一)、兒童保健管理

  1、兒童建卡人數:250人

  2、 新生兒訪視人數次:400次

  3、 0-3歲兒童建系統管理數:600人次

  4、 4-6歲兒童生長發育評估數:800人次

  (二)、孕產婦保健管理

  1、建卡數:305人

  2、其次產前檢查數0人次

  3、產前檢查人數次:0人次

  4、產后訪視及42天隨訪人次數:1200次

  各村衛生室開展隨訪工作情況見附表后

  七、慢性病的管理

  (一)、高血壓病人管理

  對高血壓病人管理的村衛生所有33個并進行高血壓隨訪工作。

  (二)、2型糖尿病管理

  對2型糖尿病管理病人的有33個衛生所

  (三)、重性精神病管理

  對重性精神病管理的村衛生室有33個并定期開展隨訪工作。

  八、健康教育宣傳

  設立有健康教育宣傳專欄有33個村衛生室,共張貼有200期的健康教育宣傳資料,所有村衛生所均發放健康教育宣傳資料和開展健康教育講座。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇5

  鄉鎮衛生院是以公共衛生為主,綜合提供預防保健和基本醫療服務,并受區縣級衛生行政部門委托承擔公共衛生管理職能的集體制單位,是農村衛生工作的一個重要樞紐,而鄉鎮衛生院院長則是這一樞紐的核心,對建設、管理和發展好鄉鎮衛生院起著至關重要的作用,結合實際工作,談以下幾點工作體會:

  一、抓管理,出效益,促發展

  首先鄉鎮衛生院院長要有一定的醫院管理水平和管理能力,對衛生院的全部醫療活動進行有計劃、有組織的協調、控制和運作,使診療的各個環節相互銜接,密切配合,使衛生院的人、財、物等各種因素合理安排、充分利用、高質高效地完成診療疾病的任務,解決本鄉群眾的常見病、多發病的問題,促使衛生院的社會效益和經濟效益穩步提高。-

  其次,鄉鎮衛生院院長要有公共衛生管理能力,他能夠面向本鄉群眾、綜合運用法律、行政、預防醫學技術、宣傳教育手段,動員全鄉群眾共同參與消除與控制各類傳染病及其相關因素,提高本鄉居民的健康水平。

  另外,鄉鎮衛生院院長要能夠很好地協調好衛生院與衛生局、鄉政府、疾控中心、婦幼保健所的關系,協調好院內各科室之間、職工之間的關系,搞好與兄弟單位之間的橫向聯系,取長補短、資源共享,其中尤其要注重高層次的協調,以贏得領導們對衛生院工作的支持,來促使本鄉衛生事業的良性發展。

  二、專業過硬,熟知政策

  鄉鎮衛生院是為當地居民提供基本醫療和預防保健的基層醫療機構,越是基層的領導越是要技術含量高,作為院長,你必需具備預防醫學或臨床醫學方面的精湛技術能力,你的技術在職工中有威信,便于衛生院的相關管理,你的技術在群眾中有威望,更有利于以名醫打造名院來促進衛生院的發展。另外,作為院長,你必需熟悉地掌握國家關于農村衛生的相關政策和法規,敏銳地領悟新出臺的農村衛生政策,結合本鄉實際情況,融會貫通,才能制訂出能很好地促使本鄉衛生事業發展的工作方案。

  三、解決實際問題的工作能力

  農村衛生工作中出現的困難和矛盾相當多,作為院長,要善于抓住主要矛盾,要有全局意識,要從本鄉衛生事業發展是大局,本鄉經濟建設是大局,本鄉人民的健康是大局來考慮問題,安排工作要從這些大局出發,服務服從于這些大局,你的工作才不會因小失大。作為院長,作為我,如何解決這一問題是我工作的重中之重,急中之急,只要我解決好了這一問題,使虧損嚴重、瀕于倒閉的衛生院重新走入正軌,煥發生機,門診收入穩步上升,防預、婦幼、公共衛生管理各項工作全面到位,相信一定能得到領導的認可,更能夠得到全鄉群眾的好評。當然,作為院長,不但需要處理好重要的工作和問題,日常工作中的小事處理得好不好,同樣是你能力的體現。作為鄉鎮衛生院院長,必需先得講原則、講政治,比如在計劃免疫工作和突發性公共衛生事件的處理上,同時又得講感情,比如生活小事的處理,就得要會靈活處理,因為鄉鎮衛生院所面臨的各種事項錯綜復雜,作為院長,你不能夠靈活處理,肯定是行不通的。

  四、遵紀守法、品行廉潔

  鄉鎮衛生院院長雖說不是個官,也不是公務員,但他手中畢竟有一定的權力,亦有一定資金在他手中掌管使用,加上如今社會上托人情、找關系的不少,所以院長一定要經得起人情關、權利關、金錢關、榮辱關的考驗,要抗得住誘惑,遵紀守法、秉公盡責、品行廉潔、艱苦奮斗,為了本鄉衛生事業的發展不計較個人的'得失。

  五、講求實效,創造業績

  實踐是檢驗真理的唯一標準。院長的文憑再高,能力再強,方法再好,如果沒有在現實工作中創造出良好的業績,就是“紙上談兵”,經不起實踐的檢驗。作為鄉鎮衛生院院長,在當前形勢下,要抓住以下幾個工作重點,創造出良好的業績。

  1、全面推行鄉村衛生服務管理一體化

  目前,鄉村醫生執業不規范,技術水平低,無菌操作不嚴,假劣藥品多,而鄉鎮無人管,區縣管不到位,衛生方針政策難落實,只有將鄉村兩級衛生機構集合起來,通過鄉村衛生一體化管理,來完善鄉村衛生服務體系,實行規范性的管理和運作才能促使本鄉衛生事業持久有序地發展。-

  2、高度重視農村衛生隊伍的培養

  目前,因為鄉鎮衛生院的條件差,待遇低,導致高水平的人才不愿來,來了也留不住。作為院長要主動積極參加培訓,提高業務水平、管理能力和綜合素質,才能對職工的繼續教育和業務培訓起到帶頭作用,同時要將衛生隊伍培訓工作制度化,制訂年度計劃、長遠規劃和獎懲制度,才能促使農村衛生隊伍的素質不斷提高,保障農村衛生業的可持續性發展。

  3、切實抓好農村公共衛生服務與管理

  公共衛生是農村衛生工作的重點,是中共中央、國務院明確提出的,是受區縣衛生行政部門委托的管理職能,作為鄉鎮衛生醫院院長,一定要親自抓,并落實到位,來確保衛生的社會效益和全鄉居民的安居環境。

  4、花大力氣提高基本醫療質量和水平

  隨著農村生活水平的不斷提高,居民對健康的重視,對醫療環境的要求也越來越高,作為鄉鎮衛生院院長,要緊跟時代的步代,大力改造衛生院的硬件設施建改,抓好軟件人才配套建設,規范診療服務,

  全面提升衛生院的醫療服務水準,來適應廣大群眾不斷提高的健康需求。

  5、為新型農村合作醫療提供良好服務

  目前,全國開展了新型農村合作醫療試點,有效地緩解了農民看病難、看病貴的問題,同時也為我們鄉鎮衛生院的建設和發展提供了新的機遇和挑戰,我們要響應國家政策,為新型農村合作醫療的開展提供良好的服務。

  總之,鄉鎮衛生院條件艱苦,設備簡陋。醫務人員水平不高,人心不穩,作為鄉鎮衛生院院長所面臨的壓力很大,困難很多,但我們一定要堅信黨的領導,積極學習,嚴格管理,樹立信心,開拓創新,爭取政策的扶植,爭取各級領導的支持幫助,就一定能開創我們農村衛生工作的新局面。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇6

  20xx年已經過去,一年來我院在xxx區衛生局及xxx鎮黨委政府的正確領導下,在社會各界關心關懷支持下,在全院職工團結努力工作下,圓滿完成了上級交給的各項工作,20xx年全院收入xxxxx元,其中藥品收入xxxx元;醫療收入xxxxx元。使xxx鎮的衛生工作上了一個新的臺階。

  (一)認真落實基本藥物全部零差價銷售的惠民政策,使廣大老百姓的'實惠。

  20xx年xxx區就全面實行了基本藥物全部零差價銷售的惠民政策,我院為此專門成立了以院長為組長,副院長為副組長、各科室負責人為成員的工作組。組織人員認真學習實施并深入到標準化衛生室,進行藥品清零盤點工作,確保xxx鎮全面實行藥品零差價銷售,使廣大老百姓得實惠。

  (二)努力提高工作效率,積極推行績效考核方案。

  我院按照上級文件要求制定了xxx鎮中心衛生院績效考核方案。推行了每日雙考核制度、月末工作考評等制度,查找工作中存在的問題和不足。確保績效工資考核工作嚴肅認真,落實到位。

  (三)建立健全衛生院網站,認真落實“四位一體”信息平臺運行工作。

  為更好地完成此項工作我院專門明確了信息管理員,使衛生院開展的各項工作能夠準確及時地上傳到網站。我院還先后二次邀請融達公司工程師來我院對醫務人員及標準化衛生室人員進行電子處方、農民健康檔案錄入進行培訓。確保四位一體信息平臺更好的為廣大群眾服務。

  (四)加強醫療安全防范意識,積極開展三好一滿意活動。

  20xx年8月,新的衛生院投入了使用,新的環境新的面貌,這為我們開展“三好一滿意”活動奠定了基礎。我們從加強醫療安全入手,制定相關規章制度,聘請法律顧問來院做專題講座。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇7

  根據縣衛生局《舒城縣20xx年支援農村衛生工作“雙千工程”項目暨二級以上醫療機構對口支援鄉鎮衛生院項目的實施方案》要求,為提高鄉鎮衛生院醫療服務能力與水平,方便農村患者就醫,我院和縣婦幼保健院共同于20xx年5月同湯池衛生院、曉天中心衛生院簽訂了“雙千”工程和對口支援鄉鎮衛生院的相關協議。

  此次“雙千工程”暨對口支援工作,周期為一年,即從20xx年5月至20xx年5月底結束。此次支援活動為所支援的二所衛生院共派出醫師6名,每個鄉鎮衛生院3名(其中包括婦幼保健院1名),其中每位醫師均對鄉鎮衛生院進行了為期4個月的業務指導。

  在對湯池中心衛生院的支援中,我院與婦幼保健所分別派出了推拿科、呼吸內科、婦產科共3名醫師進行了為期一年的對口幫扶。截至目前,診療咨詢病人達20xx人次,協助手術約60余臺次。同時,我院與婦幼保健所共同又派出婦產科、神經外科、感染科3名醫師赴曉天衛生院開展對口支援,診療咨詢病人達2600人次,參與手術約100余臺次;他們除了對常規的.醫療業務指導外,工作小組還通過手術示教、學術講座等形式傳授先進的學科知識,進一步提高了鄉鎮衛生院的業務水平。同時還幫助鄉鎮衛生院進一步健全了相關工作制度,規范了醫療服務行為。通過全年的努力,這兩所鄉鎮衛生院醫務人員業務素質進步明顯,醫療服務水平進一步提高,就診人數較以往也有增加,不僅提高了鄉鎮衛生院的業務收入,更主要的是方便了農村人口的就醫,提高了農村居民的健康水平,得到農民群眾的一致好評。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇8

  xx年,xx中心衛生院在縣衛生局和xx鎮黨委政府的正確領導和大力關心支持下,嚴格按照衛生局和鎮黨委政府的指示精神,認真落實衛生局的各項工作要求,以科學發展觀為統領,以穩、精、細、實為基礎,完善了《xx中心衛生院績效績效工資百分制考核方案》,細化了醫院管理,以“學習邳州”為契機,結合“兩好一滿意”和“用心服務塑形象,凝心聚力謀發展”活動,全面落實縣鄉兩級醫院業務技術合作,履行年初,深入開展“一切以病人為中心,貫徹完美理念,實施無縫隙服務,爭創鄉鎮強院”活動,真正到達“兩好一滿意”效果。

  一、強化醫護質量,加快業務發展

  在原來的基礎上,投資余萬元,配齊配強設備,加強業務學習,大力發展業務,不斷引進新儀器,推廣新技術,使用新療法。如:心電監護儀購進、嬰兒輻射臺、護理對講、無痛分娩、骨外手術、心腦血管病防治等;切實提高醫護質量,杜絕醫療事故的發生,門診就診量及住院人次大幅上升,開展手術208例,臨床及醫技業務不斷提升,總收入元,去年元,比去年同期增長元,同比增長。其中醫院收入1xx元,增長元,漲幅;一體化收入元,增長元,漲幅;醫療收入元;藥品收入元(藥占比)。

  二、完善基礎設施建設,優化醫療服務環境

  今年共投資余萬元,下大力氣進行基礎設施建設:院內綠化、門診樓改擴建工程、裝修工程(墻面、地面、門窗、窗簾、防水),病房護理單元配備、優撫病房建設(空調、電視配備)、有菌手術室建設、化驗室建設(空調配備)、排水、防蠅、30千瓦發電機等,盡發奮優化服務環境,改善服務條件。

  三、認真落實新農合政策,限度讓農民受益

  xx月份新農合門診報銷元,住院報銷元,帳戶沖減,共報銷金額到達,受益農民為 人。截至 日,共報銷 元,受益人 次,滾動籌資 人,籌集資金 元,占參合人口的 %。真正落實好新農合政策,切實讓參合農民得實惠。

  四、搞好社會衛生,確保群眾健康

  1、一體化管理:根據衛生局要求衛生室進行了并減,今年建成甲級衛生室5處,社區服務站1處,下半年爭取3處。

  2、防疫及衛生監督:搞好了預防接種及省級示范化門診運轉,啟用了預防接種信息卡,適齡兒童免疫規劃實行微機化管理,嚴格控制手足口病及重點傳染病防治,杜絕傳染病發生。

  五、用心開展學習教育活動,切實提升社會衛生形象

  用心扎實開展好了省衛生系統的“兩好一滿意”和縣衛生局提出的“用心服務塑形象,凝心聚力謀發展”活動,落實各項措施,以人為本,注重職工的思想教育和醫院文化建設,以思想教育人,用文化振奮人,以制度約束人,全面提升人的素質,尊重醫患,創新理念,打造品牌,齊心協力構建禮貌和諧醫院,出現了一大批優秀科室和先進個人,個性是臨床科室,如內、外、婦產、護理等科室及張懷星、張瑞習、趙娜、劉桂峰、王守翠、牛紀淑、譚貴葉等,同時醫技科室和后勤科室用心跟上,搞好配合,包括化驗、b超、放射、收款、藥房、財務、新合辦、防保等,收到了超多的表揚信件和感謝錦旗,取得了良好的'社會效果,提升了衛生形象。

  六、落實工資待遇,提高福利水平

  除住房補貼外在職職工全部發放新工資,五月、六月連提2擋工資已兌現,臨時工增資從300元提高到500。00元;按時足額繳納了鄉醫、臨時工養老保險;發放福利狀況:護士節福利費、工作補貼、降溫費、降溫茶等,執行國家的節假日規定,清明節、端午節各加休了1天。

  七、以人為本,全員參與,扎實推進,全面發展

  在做好以上重點工作的同時,醫院的其他工作在全院職工的共同發奮下,也取得了長足的發展:

  1、財務、人事管理:每周實行財務公開公示制度,大額開支實行申請,嚴格按衛生局規定執行。

  2、衛生執法:打擊非法行醫1處,游醫2處,整頓牙科診所6處,沒收了非法藥械。

  3、招標工作:嚴格執行中標結果,按時足額劃撥招標款,管理好庫存,無過期失效藥品,執行國家價格政策。

  4、廉政建設和安全穩定工作也卓有成效,每周實行院務公開,執行請示報告制度,無安全事故發生。

  5、招商引資:用心為局帶給招商引資信息1條(威海投資商)。

  6、文體活動:舉行了5。1登山賽;5。4乒乓球比賽;5。8慢車、托球跑比賽;參加縣護士節晚會,醫院舉辦了護士節晚會。

  7、對外宣傳、交流及社會公益活動:為xx黨委政府中層以上領導干部、公安派出所干警和部門負責人進行了免費健康查體;縣電視臺錄制了《健康有約》醫院文化建設專題;參與了護士節演出;綠化荒山捐款;紅十字救助新農合捐款;參與了汶川地震捐款;特殊黨費繳納;聘請了社會監督員;裕豐社區說唱藝術團來進行衛生政策宣傳演出;舉行了慶八一座談;到富官莊、黃山、四十里、高莊、馬站等醫院進行了學習。

  8、理解了技術監督局、藥監局、水利局、環保局、物價局、財政局、民政局、人事局、縣疾控中心、安監局等行政及執法部門的監督檢查。

  遠期計劃:家屬樓、彩超、胃鏡、光機、病房樓擴建、變壓器安裝、接種門診改造等。

  總之,工作距領導要求還有差距,和兄弟醫院相比還有一些不足,下半年我們將根據衛生局和xx黨委政府的要求,扎實開展好各項工作,力求個人成績求突破,科室業務求突破,醫院效益求突破,力爭所有工作都有突破,發齊發全職工工資(含住房補貼和護理補貼),限度的為職工謀取更多利益,以精湛的醫療技術和優良的服務水平服務群眾,讓組織放心、領導滿意、群眾滿意,為爭創鄉鎮強院目標不懈發奮!

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇9

  時間一晃而過,彈指之間,20xx年已接近尾聲,盤點過去的一年,我鎮的婦幼工作在衛生局的領導下和上級業務部門指導下,通過鄉村級醫療保健人員的共同努力,圓滿完成了各項工作任務。為了發揚成績,查找不足,現將一年來的工作情況總結如下:

  在20xx年始終堅持每月的例會簽到制度,以會代訓,共舉辦以會代訓式培訓班12期,共培訓300人次,發放試卷104份,收回試卷104份。例會同時針對孕產期保健,高危篩查,產后訪視,母乳喂養等方面進行業務培訓,以便各村更好的完成產后訪視工作。通過業務培訓,不但提高了其業務素質,還促進了鄉村醫生不斷進行業務學習,武裝頭腦,更新知識。每月例會婦幼的包片醫生都能及時到會,風雨無阻,讓我們及時領會上級文件精神及工作上一些新的技術要求,并整理出各項表卡的填寫規范及注意事項,從而促進各項工作的規范化,系統化。

  由于健康教育的開展,因勢利導,用實例去說服農村孕產婦住院分娩的重要性,確保母嬰安全。20xx年全年活產273人住院分娩率為100%,產婦總數272人,建卡268人,建卡率98.5%,系統管理率93%,20xx年篩查出高危孕婦21人,住院分娩率100%,對篩出的高危孕婦均進行專案管理,并有評分及指導治療。20xx年出生低體重為13人,出生低體重發生率為4.8%。所有低體重兒均列入體弱兒進行專案管理,并有評分及指導治療。嬰兒死亡為6人,5歲以下兒童死亡7人,5歲以下兒童死亡率為25.6‰。對于孕產婦管理,村醫盡職盡責,對孕產婦進行早孕指導,及時發放《孕產婦保健手冊》,20xx年發放《母子健康手冊》近200余本。并做好保健服務,將健康教育貫穿整個孕產期,及時解決孕婦思想顧慮,使每個孕婦安全度過孕產期。

  婦女病方面;在農村婦女病普查基本做不到專業,規范,查體質量難以保證,20xx年我縣爭取到了“兩癌篩查”項目,今年兩癌篩查工作推進入村屯,我院積極配合婦幼保健院,各村擬定了宣傳稿通過各村廣播進行宣傳。到基層去體檢,條件很差,人員又多,沒有電扇空調,有的地方甚至連喝水、上廁所都不方便,一天檢查下來,就真像洗了桑拿一樣,渾身上下都被汗水浸透了。但是,就是在這樣的條件下,保健院的工作人員也沒有怨天怨地,而是以滿腔的熱情投入到各自的工作當中去。在篩查工作中,不僅認真仔細檢查,而且耐心向廣大婦女同志解釋檢查結果,提出合理的建議,熱情向婦女姐妹宣傳兩癌的防治知識,用實際行動有效保障婦女的健康。為我鎮近千名農村婦女進行了“兩癌”免費篩查,讓政府惠民政策得到真正體現。雖然篩查覆蓋率不是很高,除了很多女性沒有關注健康、定期篩查的意識外,宣傳不到位和部分女性想保護自己的隱私是造成“兩癌”篩查參與率不高的重要原因。

  葉酸項目:為加強出生缺陷干預工作,降低我區神經管缺陷發生率,提高出生人口素質,今年,在縣衛生局、婦幼保健院的.領導下我縣農村實施增補葉酸預防神經管缺陷項目。我院在保健院的指導下對我鎮村級婦幼醫生進行葉酸預防神經管缺陷知識的培訓,通過廣播擬定宣傳稿對廣大村民進行宣傳,對各村準備懷孕和懷孕早期的農村婦女進行摸底調查發放宣傳單。入戶通知其領取葉酸片,進行健康教育,簽訂知情同意書,使服藥對象正確了解相關知識,提高葉酸使用率和依從率。

  報表情況:

  月報表是對當月工作的一個總結和檢驗,報表數據的準確性和真實性,從小的方面講影響到我們的工作質量,從大的方面講影響到我們國家衛生方針政策的制定。所以我院嚴抓報表質量,嚴格執行報表制度,每月對各村報表逐一檢查,核對防疫出生,查看有無漏報及邏輯錯誤以便及時更改。確保縣、鄉、村三級數據上報一致,為上級領導決策提供科學依據。

  檔案管理方面:

  檔案管理質量是衡量一個區域內婦幼保健工作質量的重要標準,而且越來越重要。我院對于每年材料均按內容分門別類裝訂需存檔材料用檔案夾裝訂,經常翻閱資料裝入檔案盒,其意義在于讓管理者調理清晰,讓檢查者一目了然。

  自降消項目開展以來,加強了農村網底工程的建設,提高了對高危妊娠篩查,管理,救治水平。為方便三級網聯系與溝通,村里張貼了聯系電話,成立了危重孕產婦護送小組,自20xx年起,我縣農村孕產婦專項補貼給予300元,我院嚴格把關,對各村孕婦統一編號及時填寫并發放補助卡,并將下發的補助卡名單登記備案,以備項目督導及信息質控。

  質控方面:

  醫院通過每月例會及季度質控對各村表卡分批檢查,以便督促其更好的完成工作。年終由院領導組織召開全鎮防保工作總結會,制定嚴格的評分標準,各村屯之間相互打分,評出六個先進,由醫院出資給與獎勵并督促其他村屯進行學習和提高。

  喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗。盡管在過去的一年,我們雖按計劃完成了各項任務,展望未來,任重道遠,我們一定要各級領導的帶領下,發揚優點,改進缺點,將以建設鎮醫院為契機,完善鄉村保健體系,提高全鎮婦女兒童健康為目標,認真貫徹和落實《母嬰保健法》及婦幼衛生科研項目,為我院的建設添磚加瓦,貢獻出自己的一份力!

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇10

  x年,在縣衛生局和鎮黨委、鎮政府的正確領導下,全面落實醫改政策。以《xx縣衛生局x年度衛生工作目標責任書》、《x年度各項衛生工作考核標準》和年初縣衛生局會議精神,結合本單位實際。制定了《xx鎮中心衛生院x年綜合目標管理實施方案》、《xx鎮中心衛生院規章制度及處罰辦法》和《xx鎮中心衛生院職工宿舍管理辦法》,通過職工代表會議討論并認真落實各項工作。努力完成上級分解到我院的醫改工作任務,積極開展醫院管理年、廉政文化進醫院創建活動,切實以病人為中心,以質量求生存,向管理要效益,扎實做好縣衛生局衛生責任目標管理工作,狠抓行風職業道德建設,努力完成了全鎮的醫療救護任務、基本公共衛生服務工作和上級臨時按排的各項任務。通過全院職工的.不懈努力,各項工作得到了一定的進展,取得了較好的社會效益和經濟效益。現將全年工作總結如下:

  一、x項重點改革工作進展情況

  按照號文件要求,x年分解到我院的工作任務x項,具體工作開展情況如下:

  (一)加快推進基本醫療保障制度建設

  1、鞏固擴大基本醫療保障覆蓋面,全鎮干部職工全員參加城鎮醫保。

  2、進一步鞏固新型農村合作醫療(以下簡稱“新農合”)覆蓋面。

  (1)x年,我鎮共有x人參加x年度新型農村合作醫療,參合率%,籌資總額x萬元。

  (2)合作醫療補償情況:x年x月份阿科片區門診補償x人次,補償資金x元,村衛生室補償x人次,補償資金x元,縣外住院x人次,補償資金xx元,衛生院住院補償x人次,補償資金x元。

  (二)初步建立基本用藥制度

  嚴格執行國家基本藥物制度,從x年x月x日起,我鎮衛生院及轄區村衛生室嚴格執行國家基本藥物制度,%使用基本藥物,對基本藥物價格進行院內公示,實行藥品零價銷售政策,并實行藥品集中采購統一配送。

  (三)健全基層醫療衛生服務體系

  加大財政投入,逐步健全農村基層衛生服務體系,提高基層衛生服務能力和水平。x年初,我院制定了人才培養計劃,并將鄉村醫生培養納入培養范圍,至xx月底共計送出xx人次到文山、百色等地醫院進修,每月組織一次鄉村醫生培訓。騁請上級醫院專家到我院坐診、指導開展手術,起到了很好的傳、幫、帶、教作用。

  (四)促進基本公共衛生服務逐步均等化

  1、居民健康檔案管理規范建立城鄉居民健康檔案。x年,我鎮農村居民規范化建檔x人,建檔率達到x%。

  1、健康教育普及健康知識,提高健康素養。發放居民免費健康教育宣傳材料種,在門診播放x種宣傳材料,在衛生院及村衛衛室內設立宣傳欄,并及時更換宣傳內容x次,舉辦健康講坐x次,下村為參合農民進行健康體檢x人次。

  2、預防接種x年xxx月份開展冷鏈運轉xx次,各苗接種率分別為:卡介苗應種x人次,實種x人次,接種率x%;脊灰糖丸:應種x人次,實種x人次,接種率x%;百白破應種x人次,實種x人次,接種率x%;含麻疹組份第一劑應種x人次,實種x人次,接種率x%;含麻疹組份第二劑應種x人次,實種x人次,接種率x%;乙肝疫苗應種x人次,實種x人次,接種率x%;乙腦疫苗應種x人次,實種x人次,接種率x%;甲肝疫苗應種x人次,實種x人次,接種率x%;A群流腦疫苗應種x人次,實種x人次,接種率x%。

  3、兒童保健建立兒童保健手冊,開展新生兒訪視x次,訪視率x%,為全縣x——x歲兒童保健管理x人,系統管理x人,系統管理率x%。

  4、孕產婦管理建立孕產婦保健手冊,開展孕產婦保管理x人,高危孕產婦管理人數xx人(占產婦的x%),高危孕產婦住院分娩率達x%。

  5、老年人健康管理開展了老年人健康指導服務,對轄區xx歲以上的常住居民進行健康管理x人,管理率達到x%。

  6、高血壓患者健康管理xx歲以上高血壓患者管理x人,管理率達x%。

  7、Ⅱ型糖尿病患者管理xx歲以上Ⅱ型糖尿病x人管理率達x人,管理率達x%。

  8、對重癥精神病患者進行登記管理,管理人數xx人,管理率達x%。

  9、加強重大疾病以及突發公共衛生事件預測預警和處置能力;加強對狂犬病、結核病、鼠疫、霍亂、麻風、艾滋病、甲型HxNx流感等傳染病的防控。

  10、衛生監督管理每季度協助衛生監督所開展食品安全檢查、職業病防治、打擊非法行醫工作及飲用水管理、學校傳染病監測等工作。

  11、繼續推進農村環境衛生建設工程。加快農村改水改廁進程,改善農村環境衛生,保障農村飲水安全;到x年xx月,我鎮為群眾改廁x戶;建設完善農村飲水水質衛生監測網絡,保障農村飲水安全工程供水質量和衛生防疫效果。

  二、院長衛生工作目標責任書完成情況

  (一)人才培養工作

  人才是醫院發展的關鍵,采取送出去、請進來方式,x年共計送出x名醫護人員到文山州醫院、右江醫學院附屬醫院進修學習。xx人次參加衛生局組織的短期業務培訓,xx人參加成人繼續醫學教育。請進來方式就是請州區院醫生來本院指導開展手術及其它業務工作,并取得較好社會效益。

  (二)行風建設工作

  把行業作風和職業道德建設作為重點工作來抓,成立以院長為組長的行風建設領導小組,不斷改善服務質量,到xx月底來共組織職工學習行風知識xx次,開展職工、病人滿意度調查x次,處罰違紀職工xx人次,教育職工xx人次。

  (三)醫療業務及財務運行情況。

  門診、住院業務

  (1)、x年x——xx月完成門診量x人次,與去年同比增長x%。

  (2)、收治住院病人x人次,同比增長xx%;出院人數x人,治愈好轉率x%;

  (3)、手術情況

  完成手術臺次,同比增長x%;

  (4)、財務收支情況

  截至xx月xx日,完成業務總收入xx元,其中醫療收入xx元,同比增長x%;藥品收入xx元。

  (四)強化責任制管理,創平安醫院

  (1)落實安全責任狀

  年初成立了以院長為組長的安全生產工作小組,與各科室負責人用職工簽訂了安全、消防、社會治安綜合治理責任目標書,并層層抓落實。明確各級安全責任體系。

  (2)完善醫院各項應急預案

  做到分工明確、責任到人,流程合理、便捷高效。

  (3)比服務、促和諧

  重點提高醫療質量,改善服務態度,建立醫療糾紛預警機制,前期處理機制,妥善處理醫患糾紛,不發生集體上訪事件。

  (五)落實防范措施

  重點檢查壓力容器、藥庫藥房等安全措施落實情況、管理到位情況,確保消防設施完備有效。

  三、加強黨風廉政建設和職工思想道德建設

  (一)加強班子能力建設

  選強配足了衛生院中層領導班子,使人盡其長,物盡其用有了良好的開端。

  (二)加強黨支部能力建設

  以“窗口服務行業標準”為要求,加強黨員隊伍建設,突出基層黨組織戰斗堡壘作用,實踐云嶺先鋒工程。

  (三)加強黨風廉政教育和職工思想道德學習

  對衛生院院、科領導班子和管人、財、物的科室和個人經常進行教育學習,做到警鐘長鳴,從源頭上預防職務犯罪和職業犯罪,并從醫德醫風、職業道德、敬業奉獻等多方面加強職工思想道德學習。

  四、存在的問題和不足

  1、人才短缺

  隨著公共衛生服務等工作項目的增多,醫院人員緊缺突出明顯,醫護人員結構比例失調,中職臨床醫師缺乏,外科、婦產科技術力量相對薄弱,麻醉科人員不足,口腔科、五官科等人員空缺,臨時職工比例偏大,專業隊伍不穩定,致使部分科室工作無法正常運轉。

  2、人才培養

  衛技人才短缺,近幾年來我院雖然采取了許多有效的措施,如進修、短期業務培訓或鼓勵參加高等學歷教育等,但收效甚微,主要原因是缺乏系統培訓;不能引進所需的專業技術人員;醫院人才總量少,臨時人員比例大,穩定性不佳。鄉村醫生老齡化,總體素質偏低。

  3、藥品配送工作方面:執行國家基本用藥制度來,藥品配送品不齊,配送及時率低,藥品價格偏高。

  五、x年工作計劃

  1、不斷完善相關規章制度,認真貫徹落實國家、省、州醫改推進會議精神,努力完成xx縣醫藥衛生體制五項重點改革x年主要工作任務,定期組織相關人員進行檢查。

  2、加快衛生院人才培養力度,提高醫護服務水平。

  3、嚴格執行醫家基本用藥制度,配齊配全基本藥物,解決人民群眾缺醫少藥現象。

  4、加強管理

  加強院內管理,配合上級部門嚴厲打擊非法行醫,凈化醫療衛生市場。以“窗口服務行業標準”改善服務態度,提高服務質量,加強一體化建設,使全鎮衛生事業呈現欣欣向榮的發展局面。

  5、加強黨支部建設、黨風廉政建設和思想道德建設縱觀中國共產黨的成長和發展歷史,隨時都在教育學習,有學習,才能夠進步,才不會犯錯誤。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇11

  今年以來,丁家鎮衛生院衛生監督協管工作在縣衛生局和縣衛生監督所的正確領導下,深入學習實踐科學發展觀,結合縣衛監所衛生監督協管工作任務,進一步加強衛生監督體系建設,加強衛生監督執法能力建設,履行衛生監督協管職責,積極開展轄區的衛生監督協管工作,在加強日常監管等方面做到領導重視、措施得力,規范執法,從嚴管理。現將20xx年工作總結如下:

  一、公共場所衛生監督

  是建立公共場所一戶一檔。根據前期摸底、檢查以及年檢復核工作的資料,設計一套一戶一檔表格,對轄區內的公共場所經營單位進行整理歸檔。

  二、生活飲用水衛生監督

  今年對我鎮供水單位進行了摸底。現在我在有集中式供水單位22所。上半年主要對供水單位是是否按規定對蓄水池進行清洗和消毒,飲水水源地是否設置保護區等方面進行了監督檢查。通過檢查發現供水單位持有有效的衛生許可證,供、管水工作人員均持有有效的健康證。飲水水源地設置了保護區,蓄水池定期進行清洗和消毒。

  三、醫療機構監督

  (一)建立轄區內醫療機構本地資料,我鎮共有11個醫療機構,1個鎮衛生院、10個村衛生室。共有醫務人員18名。

  (二)開展日常監督檢查,醫療機構檢查的主要內容有該醫療機構是否持有合法有效的`醫療機構許可證,開展的診療項目是否與許可證一致。醫生是否持有醫師執業證書,(村衛生室村醫是否持有陜西省鄉村醫生執業證書)其執業范圍、執業地點是否與實際情況一致。醫療垃圾處置是否合乎規范,治療室、換藥室等科室是否按規定每天消毒。一次性醫療用品是否按規定毀型、浸泡、焚燒、深埋。換藥室醫療器械是否進行高壓滅菌。是否按規定進行院內感染控制。是否按規定進行傳染病報告并登記。通過檢查發現所有村衛生室均有合法有效的醫療機構許可證,開展的診療項目與許可證一致。村醫均持有陜西省鄉村醫生執業證書,執業范圍與執業地點與實際一致。但是個別村衛生室不能按規定處置醫療垃圾,不能按規定對治療室、換藥室進行空氣消毒。無院內感染防治措施。醫療文書書寫不合格。對上述問題通過下達衛生監督意見書責令其限期整改。

  四、衛生監督協管培訓工作

  為使衛生監督協管工作落到實處,取得實效,我鎮衛生監督辦公室每月對村衛生信息員進行衛生監督只是培訓,重點就衛生監督協管信息報告登記、衛生監督協管被監督單位基本信息匯總(摸底)、現場檢查記錄、農村集中式供水單位巡查登記集中培訓。鎮衛生監督協管員采取日常自學和參加縣衛生監督所培訓的方式進行學習。

  五、工作中存在的問題:

  衛生監督協管知識缺乏,衛生監督協管員工作能力不高,導致我們的衛生監督協管工作質量不高。

  六、下一步工作開展

  (一)加大衛生監督協管知識培訓力度

  要保質保量的完成上級交給的衛生監督協管任務,我們的衛生監督協管員必須知識豐富,能力強、素質高。下半年我們要加大衛生監督協管知識培訓力度,通過專題培訓,自學,定期考核等方式加強培訓,增強我們的知識。

  (二)健全衛生監督協管制度

  按照依法行政的要求,進一步完善衛生監督協管工作的規范與程序、職權與范圍。制定我鎮衛生監督協管工作考評細則,對鎮衛生監督協管員和村級信息員開展績效考評,提高他們的工作積極性。下半年希望在上級領導的指導下,在衛生院領導的關懷下使我鎮的衛生監督協管工作能夠邁上一個新臺階。

  xxx

  20xx年12月5日

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇12

  我院采購的藥品是在《河北省醫療機構藥品交易采購平臺》和《河北省藥品集中采購平臺》這兩個平臺來采購藥品,我院的醫務人員了解相關政策,我院使用的國家基本藥物比例為100%,對于“4+7”品種我院現用品種數為7種,無非中選品種,藥學服務的主要實施內容包含患者用藥相關的全部需求,因此藥學服務的具體工作是處方審核是藥師在臨床工作中,應對調劑前處方的.規范和完整性(前記、正文、后記)、處方的病情診斷與用藥的適宜性、用藥的合理性(給藥途徑、劑量、療程、報銷范圍)進行審核。

  處方調劑藥師直接面對患者的最直接工作,提供正確的處方審核、調配、復核和發藥并提供用藥指導是保證藥物治療的最基礎的保證,也是藥師所有工作中最重要的工作,是聯系和溝通醫、藥、患的最重要的紐帶。

  處方點評:根據《處方管理辦法》開展處方點評和處方用藥的分析。包括處方的規范性(格式、完整性)和合理性(診斷與用藥的適宜性、適應證、給藥途徑、劑量、療程、藥物相互作用等),每月抽取一定數量的處方,進行點評。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇13

  20xx年,在上級部門的正確領導下,在縣衛生局、縣疾控中心的支持指導下,戌街鄉衛生院按照年初艾滋病防治工作目標責任書的要求,進一步加強領導,落實責任,持續抓好宣傳培訓工作,加強重點位置、重點人群的.監測和行為干預措施,確保全鄉防治艾滋病工作正常開展。現將我鄉20xx年開展的防治艾滋病工作情況總結如下:

  一、主要工作開展情況

  (一)加強領導,明確工作目標

  認真貫徹落實艾滋病防治工作有關要求和艾滋病防治工作會議精神,充分認識加強艾滋病防治工作的重要性和緊迫性,切實加強領導。在上級部門的指導下,緊密結合工院工作實際,進一步明確防治艾滋病工作中的職責和任務,切實抓好落實,加強宣傳,并與其他部門的配合與協調,共同做好我鄉的艾滋病防治工作。

  (二)加強宣傳教育,普及防治知識

  宣傳教育是艾滋病預防控制的首要任務,只有掌握相關艾滋病的產生根源傳播途徑,才能有效預防控制艾滋病,我院充分利用節假日和宣傳日于20xx年4月6日,與戌街鄉計生辦合作,在戌街鄉政府大門外設立了一個咨詢、宣傳點,廣泛地向過往群眾宣傳了艾滋病的防治知識,共發宣傳資料398份,接受30多人咨詢;20xx年6月13日,借“世界獻血日”在衛生院設立了一個咨詢、宣傳點,利用播放無償獻血知識CD,廣泛向過往群眾宣傳,共發宣傳資料100多份,接受60多人咨詢,并組織開展版報、專欄、集中學習等形式多樣的宣傳教育活動。

  一年來,在一級部門的領導下,我院認真開展防治工作,對促進我鄉艾滋病防治工作起到了積極成效。但也存在不足和困難:多部門合作機制需得到進一步加強和提高;我鄉位于邊遠山區,艾滋病防治知識的普及率不夠高,宣傳教育工作還亟待加強。

  二、今后工作重點

  1.高度重視,加強與相關部門的協作。

  2.認清形勢,進一步增強做好艾滋病防治工作的緊迫感和責任感。

  3.加強與有關部門的聯動與協作,動員全社會,齊抓共管,同心協力,共同健全和完善政府主導、多部門合作、全社會參與的艾滋病防控機制。

  鄉鎮衛生院2023年工作總結 篇14

  自20xx年8月12日,被衛生局調入xx鎮衛生院擔任院長以來,在縣衛生局及xx鎮黨委政府的領導下,緊緊圍繞衛生院“叁好一滿意”活動的開展,大力改善服務態度,努力完善各項管理制度,認真負責的開展合療經辦工作,大力宣傳各項衛生惠民政策;緊緊圍繞新醫改中鎮衛生院所涉及的各項工作內容扎實開展各項工作。現將近叁年的具體工作總結如下:

  20xx年度(下半年),根據衛生院現狀,強化崗位責任管理,大力改善服務態度;誠懇接受鎮政府主管領導的建議,迅速調整合療經辦人員。認真面對群眾長達四年未能享受到的合療特殊慢性病門診費用補償問題,積極向縣合療辦領導請示匯報,最終為109人次解決了近四年的門診慢性病費用補償,并于年底將16萬余元全部發放到患者手中。強化村衛生室管理,堅持執行“誰承擔公共衛生工作,考核誰,報酬付與誰”的公平公正塬則,雖然經費不多,卻徹底調動起了各村衛生室醫生的工作積極性。

  20xx年初,分別成立了以院長為組長的醫療質量控制領導小組,設“醫控辦”,和以院長為組長的城鄉居民公共衛生均等化服務項目工作領導小組,設“公衛辦”。進一步完善衛生院的各項管理制度:全鎮衛生系統工作人員根據資質準入嚴格執行合同聘用制管理;認真制定并實施較為科學的績效分配方案;認真落實崗位責任目標考核考評;認真執行醫德醫風考核獎懲實施方案,在20xx年6月及11月,群眾兩次鳴放鞭炮為衛生院送來“醫德高尚盡職盡責”,“醫德高尚妙手回春”的錦旗,開創了衛生院建院以來的先河;結合“四八排隊”,認真開展抗生素專項整治;結合“我的課堂”及遠程教育,大力推進全鎮醫務人員的學習,全年共派出四名職工離崗培訓學校一年,通過學習,全年共有兩名醫師取得了執業助理醫師資格,一名護理人員取得了注冊護士資格,在縣政府舉行的衛生系統招錄中,一名醫務人員以全縣第四名的.成績被錄取。認真落實15項醫療核心制度,自20xx年8月至今,診治各類門診病病患者累計38900余人次,住院病人400余人次,確保了無一例醫療不安全事故發生。

  結合“三聯責任制”的實施,大力推行鎮村衛生工作一體化管理,強化鎮村每月培訓列會的學習,努力提高村衛生室的醫療服務和公共衛生均等化服務工作水平;公衛辦醫務人員及聯村責任醫師,認真協助村衛生室進行標準化改造,經過反復督導檢查,于5月中旬保質保量完成了5個標準化村衛生室建設任務。在20xx年5月20日召開的全鎮上半年衛生工作會議上,組織全鎮醫務人員到做的好的衛生室進行現場觀摩學習,通過現場觀摩比較以及工作經驗交流,大力激發了全鎮衛生人員主動工作的積極性和爭先創優的工作熱情。在該次觀摩中,我鎮村醫主動提出的“村幫村”,得到了全鎮衛生人員的積極響應,全年共組織“村幫村”活動7次。《紫陽縣xx鎮衛生院:“村幫村”助推鎮村衛生工作一體化管理》被刊登在由省衛生廳廳長主編的《陜西大衛生》(20xx年第六期)上,《xx鎮六到位助推鎮村衛生工作一體化》被發表在“領導干部網”上。

  大力開展11項城鄉居民公共衛生均等化服務項目工作。全年預防接種兒童5121人次;全年共報告傳染病人32例;無一例漏報遲報;全年規范管理孕產婦186例,葉酸免費發放744瓶,無一例孕產婦死亡;全年兒童保健管理4000余人次;全年規范管理高血壓病人920例,全年35歲以上首診測血壓7736人次,糖尿病40例,規范管理率100%;重癥精神病管理21人次,規范管理率100%;在創建省級首批慢性病綜合防控示范縣活動中,我鎮率先完成4個“健康之家”的建立及健康教育活動的開展,被紫陽縣電視臺在20xx年6月6日的“紫陽新聞”予以報道;大力開展健康教育活動,全年全鎮共開展健康教育知識講座73次,更換健康教育專欄168期,發放各類健康教育資料10154份,全鎮健康教育知識知曉率達90%,健康行為形成率達61%,手足口病防治知識進校園活動,被紫陽縣電視臺20xx年6月22日“紫陽新聞”予以報道;全年共對1768名老年人進行了規范管理;全年共開展衛生監督協管巡查171次,取締非法行醫攤點15例。由于全鎮衛生人員的努力,衛生院被縣衛生局評為“紫陽縣20xx年度公共衛生管理先進單位”。

  嚴格執行國家基本藥物制度和省政府藥品叁統一政策及西藥中成藥零差率銷售政策,制訂了細致的操作性極強的《xx鎮藥品叁統一及西藥中成藥零差率銷售政策考核獎懲實施方案》(雙衛字【20xx】29號),以及針對回款率的雙衛字(20xx)45號文件。結合聯村責任醫師及公衛辦人員入村督導檢查,采取處方點評的方式,予以嚴格監管考核。由于措施得力,全鎮所有非營利性醫療機構的叁統一藥品配備率100%,覆蓋率100%,使用率100%,回款率100%。并成功接受了安康市審計局的的叁統一政策執行情況的明查暗訪。自20xx年至今,全鎮非營利性醫療機構全部執行西藥中成藥零差率銷售政策,累計銷售叁統一藥品200余萬元,為患者讓利30余萬元,切實解決了群眾在鎮村兩級用藥貴等問題。

  20xx年度繼續大力開展合療惠民經辦工作,全年共經辦合療補償25422人次,補償金額達1397989.24元。大力開展特殊慢性病申報工作,僅20xx年一年,經縣合療辦組織專家鑒定就通過了151名慢性病患者,使全鎮20xx年—20xx年通過確認慢性病患者總數達273人;20xx年度享受特殊慢性病患者費用補償131人,補償金額共計達19萬余元。通過扎實的合療經辦工作,有力的提高了群眾的參合積極性,使我鎮20xx年度參合率高達98.5% 。衛生院被鎮黨委政府連續兩年(20xx年度,20xx年度)評為“支持地方經濟發展先進單位”。

  雖然取得了上述一些成績,作為院長,工作中仍有諸多不足:工作方法簡單,對職工關心不夠,職工待遇未能得到提高。向衛生局領導及鎮黨委政府領導的工作匯報不夠積極主動。環境衛生管理亟待進一步強化。這些不足將在未來的工作中,務必加以逐項解決。

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