個人工作計劃[優秀]
時光在流逝,從不停歇,很快就要開展新的工作了,此時此刻我們需要開始制定一個計劃。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編整理的個人工作計劃5篇,希望對大家有所幫助。
個人工作計劃 篇1
縣總工會:
二0一五年,觀音寺鎮工會工作主要任務是緊緊圍繞黨委中心工作大局,按照縣總工會的工作部署和要求,以促進鎮域經濟發展、維護社會穩定為著眼點,以著力建設“有為、務實、服務、規范、法治、活力”工會為抓手,以提高職工隊伍素質、維護職工合法權益、加強工會規范化建設等活動為載體,改進工作方式、提升工作質量,全面履行工會職責,為加快我鎮經濟發展做出新的貢獻,重點抓好以下幾方面工作。
一、深入學習貫徹黨的十八屆四中全會精神,推動工會工作上水平。
充分利用干部例會、專題培訓會等多種形式,組織干部職工認真學習廣泛宣傳黨的十八屆四中全會精神,以十八大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作,主動把工會工作融入到法治國家、法治政府、法治社會中去充分發揮工會在全面推進依法治國新形勢下維護職工合法權益的重要作用。團結引導職工加強與人民群眾的血肉聯系,切實維護好、發展好廣大職工的根本利益。
二、加強工會自身建設,不斷增強工會組織的吸引力和凝聚力。
一是以加強工會組建為重點,推進工會組織建設。深入貫徹全總加強基層組織工會建設“落實年”活動,加大建會力度,把農民專業合作社社員和各村包括農民工在內的廣大職工組織到工會中來,8月底前未建會村完成建會工作。努力做到應建盡建。不斷提高企事業單位職工入會率。二是按照略總工發〔20xx〕2號文件要求,以服務大局、服務基層、服務職工為根本,推動工會組織建設和規范化建設,實現“八有”(有班子、有牌子、有活動場所、有記錄、有制度、有經費、有宣傳陣地、有資料)目標。三是加強工會干部隊伍建設,提高工會干部整體素質。以提高能力為重點,加強工會干部隊伍建設,提高工會干部組織職工、引導職工、服務職工維護職工合法權益的能力和水平。加強工會干部教育培訓工作,努力使廣大工會干部成為組織動員職工的能手、協調勞動關系的專家、關心服務職工的模范。
三、加大維權幫扶力度,加強和創新社會管理。
持以人為本,著眼于改善民生,順應職工群眾新期待,全力做好維權幫扶工作。加大幫扶工作力度,積極爭取和依托社會資源,深入開展重大節日送溫暖活動,將困難職工更多地納入送溫暖范圍,幫助他們渡過難關。深化領導干部結對幫扶困難職工形式、內容,大力開展困難職工幫扶救助活動,切實增強幫扶救助效果。同時,在轄區內深入開展多種形式的慰問走訪送溫暖活動。特別要關注農民工等特殊群體的`工作環境、生活狀況,結合“微心愿”活動的開展,加大對困難農民工子女助學力度。多為職工辦實事、做好事、解難事。
四、開展豐富多彩的文體活動,充分體現工會工作活力。
從豐富職工文化生活入手帶動廣大職工積極參與,結合慶祝“五一”勞動節、“五四”青年節,舉辦知識競賽、乒乓球、象棋比賽等活動,以豐富多彩的活動充實職工業余文化生活,推動精神文明建設。
個人工作計劃 篇2
回顧過往,我們既有驕傲的情懷,也有遺憾的嘆息。在新一學年的工作到來之際,體育部將以飽滿的熱情迎接新一年的挑戰,注重借鑒過往的經驗教訓,推陳出新,努力把學院體育工作做得更好,為同學創造良好的體育活動氛圍,為學院爭得優秀的體育賽事成績。
在這一年,體育部的工作重心將放在優秀運動員的選拔培養、各年紀之間的交流互動和全院體育積極性培養幾項工作上,為學院在各項賽事中取得佳績創造良好的前期條件。,
不同以往,這一年體育部將策劃各種小型體育活動,通過這些活動,調動同學的積極性、加強年紀交流、發現優秀的體育人才加以培養。目前規劃的幾項活動主要有:
一:定點投籃比賽
時間:周二下午
形式:四男四女組隊報名
內容上:男生在三分線上投籃,女生在罰球線上,每人各投十球,以投
中總數排名
獎項上:取前六名,有小獎品,綜測加分
二:寢室友誼接力賽
時間:周末早上
形式:以一男一女寢室為單位報名,現場組合兩男兩女寢室組隊參賽 內容上:50米往返跑接力,計時排名
獎項上:取前三名,有小獎品,綜測加分
三:登山比賽
形式上:兩人組隊報名
時間上:周末早上或傍晚
內容上:在登山比賽中設置各種趣味環節,如吹氣球,跳遠,踢毽子,
跳單繩等,趣味環節加分加計時排名
獎項上:取前六名,有獎狀,有小獎品,綜測加分
四:班級拔河友誼賽
形式上:各年級以班級為單位報名
時間上:周末
內容上:每班挑選20人參賽
獎項上:取前六名,有獎狀,綜測加分
五:足球知識競賽
形式上:以個人名義報名
時間上:周二下午
內容上:競賽內容涉及足球比賽規則、射門技巧、排兵布陣等等
獎項上:取前六名,有獎品,綜測加分
在舉行這種種活動的過程中,能夠有效調動同學們的積極性,加強院內同學的交流,活躍院內的體育氛圍。體育部會請學生會其它部門和體育股協助,一起做現場工作,重點在于在各個環節中安排工作人員注意參賽人員的表現,對于表現良好的參賽人員,要及時記錄信息,發掘人才,組織訓練培養,以備后用。
另外,體育部會加強與其它院系的溝通聯系,舉辦上述活動的院間友誼賽,還有學校舉行的院間籃球賽、足球賽,安排干事全程觀看,通過比賽了解其它院的運動實力,發現自己院內運動方面的不足,及時地擬定措施加以改善。
再有,體育部會加強對于大型比賽活動之前的準備工作。
一:“新生杯”系列賽事和“校聯賽”系列賽事。
協助球隊招新,加大宣傳力度,加強選拔力度,在招新之前開宣講會調動同學的積極性,爭取先選出一批優秀的體育人才。在平時,安排某一干事專門負責與某一球隊聯系,注意他們的訓練情況并及時匯報部長,同時及時把小型活動中發現的優秀人才聯系到球隊中,協助球隊進行訓練工作,進行不定期招新,不斷增強球隊實力。要與12級、13級體育股保持良好的聯系,多多溝通,借助他們發現新生中更多的人才加以培養。
二:“菁華電氣”群體運動會。
與往年相比,要爭取延長通知的時間,強調物質獎勵及精神獎勵,加強通知的煽動性,帶動全院運動人才的參與。注意參賽人員比賽結果的記錄存檔,在這項大型活動中看到優秀人才的實力并加以培養。
三:“校運動會”。
這項大型賽事中的`重點在于人員的選拔和參賽者的訓練。鼓勵從以往各項活動中注意到的人才的參與,并在運動會前一個月左右的時間加強訓練。部長副部長考慮全局擬定具體訓練計劃,隨時注意訓練進度。具體訓練項目則交由體育部各位干事負責,有必要的話聯系體育股協助訓練。對于志愿者的工作安排要更具體更全面,建立志愿者專項服務模式。同時一定要注意對參與人員強調集體榮譽感。為在校運會中取得優異的成績做好一切準備,讓運動員找到展示自我的舞臺,活躍院內的體育氛圍,也為我電氣院爭光爭彩。
在以上這些工作重點之中,還包含了維護學生體育權益的工作內容。通過各項的活動豐富了同學們的課外體育生活,為他們創造了安全,健康的環境中 參加體育鍛煉。通過積極記錄優秀運動員情況,積極組織訓練,使他們充分發揮自己的實力,取得令人驕傲的好成績。在院內體育競賽中,體育部會選取負責人的公平的裁判人員,制定公正的比賽規則,做到公平,公正,公開,提高體育公平競爭意識,維護學生權益。
通過努力地落實這些計劃,體育部在這新一學年的體育工作一定能更好服務同學,回報學院。
個人工作計劃 篇3
轉眼間,20xx年又過半了,回顧這半年來的工作,我在各位同事的支持與幫助下,按照公司和個人的年度計劃,較好地完成了自己的本職工作。通過10個月來在檔案室的學習與工作,我對本職工作有了新的認識,而且個人工作能力也得到較大的提高。現對下半年檔案室管理制定以下計劃:
1.積極掌握并了解檔案管理相關制度,貫徹并認真執行公司檔案管理制度,做好公司檔案的收集、整理、歸檔、編目、統計,對現有已入檔文件進行重新全面整理和檢查,并實時對公司檔案實行集中統一管理(將現存檔的塑料檔案盒全部統一化換成牛皮紙檔案盒裝置)。做好公司檔案資料的接收,確保檔案資料借閱完整無損,分類清晰、無缺損。
2.在整理過程中,確保公司檔案完整安全,標記出缺失文件的檔案,盡力查找其借閱歷史,若屬于尚未歸還狀態應及時督促相關部門歸還。在整理已有檔案的同時,對新入檔案的保存要做到及時有效,確保其規范性。
3.通過對檔案室及辦公室檔案的排查整理,對檔案進行目錄管理的同時,要力爭做到對公司檔案做到心中有數,確保在需要時能快速、準確地查找到相關檔案,對現有工程或者經常借閱的文件檔案要做到熟知,建立公司及各項目檔案資料的`電子信息化編制、隨時備查,編制匯編、檢索工具和檔案參考資料,提高檔案利用率,提高效率。
4.嚴格按照公司檔案管理制度借閱、瀏覽檔案,在確保檔案管理規范、安全的同時,想出更加快捷、方便、安全的借閱程序,做到檔案存入借出有據可查,對出入檔案文件做好手頭記錄,要穩、準、細。
5.不斷完善檔案管理制度,按照檔案管理制度要求對各部門的檔案認真檢查,不定期對公司各個部門的檔案情況進行匯總,做好協調工作,共同保證公司檔案的完整和安全。
6.隨時進行檔案大事記的更新,做好大事記的記錄、匯總工作,及時收集材料并歸檔。按時準確記錄公司大事,能夠當時閉合的當時閉合,需追蹤結果的及時跟蹤,確保大事記準確完整。
7.恪守檔案管理員職業道德,做好保密工作,平時工作要有計劃、有措施、有成效,熟練自身業務。加強檔案管理工作的學習。
8.按進度確保每日兩個檔案柜的文件核查工作,將檔案室文檔排序整理,確保與目錄相匹配。完成辦公室檔案柜整理之后,對檔案室文件進行逐步核查。
9.營業執照的年審工作,及時的了解工商局的年審政策信息。
個人工作計劃 篇4
今年已是到五年級了,這四年的時間過得也真夠快,看著孩子們一天天長高,日常行為習慣一天天走向正規,自我約束力和自我管理能力也逐漸形成,別提我心里有多高興。
雖然也有個別學生令我失望和頭痛,但絕大多數學生都在積極上進,團結互助。在新學年里,我將總結得失,把重點放在組建班委會成員上,發開手腳,給小干部每管理的空間,發揮班委會的骨干作用。把我從繁雜的班級管理中解脫出來。我就可以在教學上多花點心思,抓抓“學困生”的問題。
其次,要制定一個遠期目標和近期目標,以激發學生的積極性,調動其主動性。近期目標——爭當每一周的優秀班級,每一周都有獎懲(當然獎多懲少,以鼓勵為主)。遠期目標——爭當一學期的優秀班集體,各科學習成績位列全年級第一。
最后,注重掌握每一位學生的動態,對不好的.事態要防患于未然,對于學習懶惰,習慣懶散的學生要給予及時的細致的引導,同時要抓好優秀學生的鼓勵和關注,不要讓他們感到失落(因為老師對他們很放心,往往就有點對他們缺少關注)。另外還要重視那些聰明但缺乏自制力和懶散的學生,給他們正確的引導,相信他們會步入優秀學生的行列,強化優秀學生的隊伍。對于學困生要采取“一對一”的幫助,把不及格的人數降到最低,提高優秀率和平均成績。
本學期,我成為了5(1)班的班主任,根據學校以及教導處的工作計劃,制定了新學期的班級工作計劃。
一 、班級基本情況
本班現有學生51人,其中男生31人,女生20人。本班的學生能夠遵守學校紀律,按時上下學,女生大部分的學生都可以按時完成作業,而且書寫端正。但是男生較多并平時貪玩,總需要老師督促。學習能力較差,基礎普遍薄弱,學習習慣較差,自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作,作業書寫習慣差,常常不能按要求按時完成作業,很多行為習慣、學習習慣、衛生習慣有待進一步培養。
二 、本學期工作目標
1、向學生進行思想品德教育,端正學習態度,明確學習目的。提高學生學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
2 、貫徹實行《小學生日常行為規范》,向學生進行行為習慣養成教育,使學生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛生的好少年,從而抓好班級的紀律。
3 、積極參加學校各項活動,在活動中培養學生的能力。
4 、注重學生的進步,做到“輔優補差”,面向全體學生,注重學生素質發展。
5 、信任小干部,培養學生的管理能力,形成良好班風。
6、加強安全教育
7、和家長建立良好的關系
三、具體措施
1、結合校內常規檢查,抓學生的“衛生習慣”和“良好秩序” 。
2、堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發生 。
3、每周班會談話做到有安排有內容
4、成績及表現好的學生要經常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步
5、在學生中培養競爭意識,有“你追我趕”的比學風格
6、鼓勵學生努力學習,發展個性
7、認真做好三操,開展健康有益的課間活動
8、進行班干部的改選
四、工作安排
九月份
1、報名注冊
2、打掃校園環境
3、進行安全教育
4、迎接教師節
5、選拔干部
十月份
1、孝敬長輩活動:布置每位學生,回家至少做一件幫助長輩的事,可以是掃地、拖地板、試著燒菜做飯,甚至幫父母舉手之勞也行。
2、班報刊出
3、進行禮儀教育,培養學生尊敬師長的思想。
4、圍繞召開與弘揚民族精神主題有關的主題班隊會活動,為期中考試提出意見。
十一月份
1、辦一次誠信故事會,主要以“不隱瞞錯誤”、“不要不懂裝懂”、“不貪小便宜”、“不弄虛作假”、“不攬功諉過”、“與人相處講信用”等內容為主。
2、繼續進行常規訓練,鼓勵學生做好自我管理。
3、主題班會 :班級古詩文誦讀比賽。
十二月份
1、繼續進行紀律、衛生、安全等常規教育,加強學生的自我管理。
2、 班級讀書交流會。
3、 慶祝元旦活動。
4、組織學生進行期末考試的準備工作。
元月份
1、組織學生期末復習,參加期末考試。
2、做好放假前的工作。
個人工作計劃 篇5
全體后勤人員在幼兒園這個溫暖的大環境下,團結協作,為幼兒營造了一個整潔、明凈、美麗的生活和學習環境,為幼兒的安全、健康提供了保障,為教育教學工作的順利開展提供了方便,全體后勤人員將以更高的熱情,更積極的態度投入到工作中去。我們廚房工作人員不計較工作時間,真正做到服務教職工,服務于幼兒,服務于家長,服務于社會,以實際行動來做好幼兒園廚房工作。
1、每天早上把幼兒園大門打開,后進廚房煲開水和為各班裝一桶溫開水,和幼兒園門口水機,保證幼兒來到園內就有水喝。
2、保持廚房清潔衛生,堅持做好廚房紫外線消毒工作。
3、搞好廚房衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素,保證教職工和幼兒吃得放心。
4、每天每餐吃完飯后進行清洗干凈,進行消毒,嚴防食物中毒,用電安全和做好防火工作,落實防范措施不發生事故。
5、每天幼兒和職工肉菜送來時,就進行分開加工,按照食譜來加工。
6、每天下午5點半鐘,在幼兒園大門口值班,堅持安全防范,發揮門衛值崗作用,認真做好幼兒離園接送工作。
7、在周六日值班期間清洗操場、游泳池、金魚池。
8、每周六日值班都做到來訪人員登記,如有相關人員要在幼兒園做事,都經過園長同意才能進入。
9、堅持每天下班前檢查幼兒園門、窗、電器、水、煤氣等是否符 1
合安全要求。
10、堅持做好后勤工作,保障供給,做到責任明確分工到人,切實做好衛生保健,廚房工作,門衛工作,及園內環境的綠化工作等。
我園后勤工作人員還將全力配合園內各位領導,老師的工作,會盡自己的`能力把幼兒教育好,讓幼兒有一個健康快樂的成長環境是我們的宗旨,望幼兒園越辦越好。
名都幼后勤員工:xxx
20xx年x月2
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