【必備】幼兒工作計劃匯總7篇
時光在流逝,從不停歇,又將迎來新的工作,新的挑戰,是時候寫一份詳細的計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編整理的幼兒工作計劃7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
幼兒工作計劃 篇1
本學期的后勤工作,要切實落實園務工作計劃有關精神要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全、創建工作,在不斷完善和規范中,積極提升后勤服務質量和后勤管理水平。
一、加強員工隊伍建設,努力探索規范化途徑。
1、建立員工個人工作檔案,詳實記載員工工作經歷,體檢狀況,工作考核狀況等。
2、繼續加強員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。
3、繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效。
4、繼續實施員工工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。
二、加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益。
1、認真根據資金預算計劃情況,合理地使用好各類經費,不斷改善和優化辦園條件。
2、加強財務管理,嚴格執行財務制度,做好經費審計,規范收費,落實幼兒伙點賬目的公示制度。
3、堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等,減少浪費。
4、愛護并合理使用園內設施設備,認真做好各類檢修工作,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。
5、繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。
三、加強衛生與安全管理,提高操作規范化。
1、繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作保干,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。
2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的
不錯的檢查和指導,切實落實《食品衛生法》和衛生保健制度,規范操作。
3、進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。
4、認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。
5、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。
6、繼續切實做好消防安全工作,實行安全網絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。每月及時完成消防月報表,不斷完善和改進工作。
四、繼續強化服務意識,積極做好后勤保障工作
本學期,后勤工作人員要克服人員緊缺的困難,積極配合完成園中心工作,做好幼兒春游活動、科研匯報活動、六一慶祝活動的后勤保障工作。
幼兒工作計劃 篇2
我園上學期的各項工作在各級領導的正確指導和大力支持下,全體后勤人員的共同努力下,衛生保健工作質量有了明顯的提高,在工作中,我們堅持“預防為主”的方針,做好衛生保健工作的管理,增強幼兒體質,落實各項制度,做好保健及飲食營養工作,確保了幼兒身心的健康成長。根據本園特點,現制訂了以下內容:
一、工作目標:
1、不斷探索幼兒園的保育新路子,健全我園的衛生保健制度。
2、加強保教人員的業務培訓,不斷提高保健質量。
3、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,嚴防食物中毒。
4、做好每月一次的營養測算工作,使幼兒膳食平衡,努力使幼兒的身高、體重、血色素達標率為98%以上。
5、嚴格控制各種傳染病的發生,并做好預防工作。
二、工作要求:
1、堅持晨間檢查,認真做好晨檢,做到“一摸、二看、三問、四查”。 對疾病做到早發現、早隔離、早治療,每天做好帶藥幼兒的帶藥記錄工作,并按時發藥、喂藥,做好幼兒的全天觀察記錄。日常生活中教師要經常注意觀察幼兒的情緒,注意幼兒做的動作和精神狀態,以保證幼兒一天生活的開展。
2、把好新生體檢關,做到入園幼兒健康合格率為100%。
3、堅持每月對園內各項保健工作的檢查,認真指導、檢查、督促園內的衛生和消毒工作,給幼兒創造清潔、舒適的環境。做到安全第一,讓家長放心。
4、定期組織保教人員進行業務學習和相互觀摩,積極鼓勵保教人員進行業余學習。加強員工的理論水平,提高工作總結的能力。
5、每兩周在校園網站上更新相關的保健知識。
6、管理好兒童膳食,每周制訂帶量食譜,食物品種多樣,注意營養成分的搭配,保證按量供給.每月一次營養計算并分析,要求炊事人員做好飲食衛生及餐具消毒。抓好食品衛生工作,加大食堂管理工作力度,把好食品衛生關、進貨關,嚴禁不符合衛生要求的食品進入園內,杜絕食物中毒事故。
7、繼續加強安全教育,對意外事故的發生要及時通知家長,或送當地醫務室。
三、各月工作要點:
二月份:
1、組織全體教師做好開學前的各室清理工作。
2、做好新生入園體檢工作和預防接種驗證登記工作;
3、穩定插班生的情緒,初步培養幼兒的衛生保健意識;
4、制定好每日晨檢安排,對請假缺勤的幼兒進行登記并做好定期電訪。
5、保健室補充藥品,檢查藥箱的藥品補充情況,及時補充;
6、制定出各項保健工作計劃;
三月份:
1、把好晨檢關,做好春季傳染病的預防、防治工作。
2、保育員做好常規消毒工作,做好食品安全工作,防止食物中毒的發生。
3、配合做好慶“三八”活動。
4、保健常規工作(檢查各班的衛生、消毒情況、營養分析、保健知識宣教等)。
5、做好家長委員會的保健知識宣傳資料。
四月份
1、充分利用校園的網站向家長宣傳有關春季衛生常識,做到家園配合,控制春季流行性疾病的傳染;
2、堅持把好晨檢關,杜絕一切傳染源入園;
3、根據上月的營養膳食情況,調整本月的食譜;
4、天氣轉暖,做好午睡室被褥調整工作;
5、配合防保部門,做好體檢工作。;
6、保健常規工作。
7、組織幼兒秋游并做好保育保健工作。
五月份
1、進一步向幼兒宣傳衛生保健知識,強化各種消毒制度,一日生活的操作程序;
2、 根據營養分析的情況,調整菜譜;
3、每天做好常規化的保健資料記錄,爭取資料全面化 、規范化;
4、組織保育人員學習相關的衛生保健知識;
六、七月份
1、查看各項資料的填寫情況;
2、做好滅蚊滅蠅的工作,清掃整理園內的每個角落;
3、各班組織幼兒學習有關衛生知識,并做好防暑降溫工作;
4、整理資料,做好衛生保健工作總結;
5、指導班級做好幼兒的餐具,日常生活用品、及教玩具的收集整理;
6、做好放假前的安全教育;
7、做好各種資料存檔工作。
幼兒工作計劃 篇3
一、情況分析
在加強家長工作資料管理與過程性資料的收集方面提出更高的要求。
二、指導思想
積極探索新型、互動、參與式的家教研究與指導新模式,優化家教指導隊伍建設,促進教師與幼兒、教師與家長、家長與幼兒間和諧發展,切實辦家長滿意的教育,為小學輸送合格的家長。
三、工作目標
凝聚多方合力,整合優質資源,積極探索幼兒園與家庭、社區密切合作互動,與小學相互銜接,努力推進家庭教育向多樣化、多元化轉變,限度地開發家長的教育資源,限度地滿足家長對現代家庭教育的強烈需求,形成積極高效的家庭教育指導機制,為幼兒的發展創造良好的條件。
四、工作措施
1、討論、制定家長學校工作計劃,擬定本校家長學校的年度工作計劃和三年發展規劃,完善更新學校網站家庭教育專欄的頁面。對照優秀家長學校動態評估細則,落實各項日常工作。
2、建立共研機制、以上海市xx家庭教育研究基地園為抓手,繼續深化市級課題《指導家長培養幼兒創新意識與能力的實踐研究》的研究,開展以好奇心、想象力、創造力三方面為主要內容的親子家庭游戲,即《28個開展創新教育的家庭游戲》得以推廣和運用。
3、建立互助機制,不斷擴大班級家庭教育志愿者隊伍,發展家庭教育志愿者人數達50人以上,成立“家庭互助小組”,家庭教育志愿者完成網上“中華家庭教育志愿者培訓課程”學習,完成一篇學習體會,主動幫助本班兩個以上家長,給予一定的家庭教育指導與交流,并做好過程性資料積累。
4、有針對性的推廣家教經驗。召開一次家庭教育志愿者隊伍建設專題經驗交流會,總結家庭教育志愿者隊伍建設的經驗,努力發揮好家庭教育志愿者指導家庭教育工作的作用。
5、完善幼兒電子成長檔案,改進網絡技術問題。幼兒園與家長建立經常聯系,做到經常性、雙向性的相互溝通幼兒發展與教育情況,實現同步教育。
6、利用“春欣天下”QQ家長群,提供家長學習交流的平臺,保障家園的有效合作,保障家長參與的積極性。
7、組織教師學習《20xx年度閔行區現代家庭教育個案指導優秀成果》,開展班主任家庭教育個案指導,并在幼兒園層面開展評比活動,選送優秀申報區級層面參評。班主任開展家庭教育個案常態化,與日常教育教學工作結合更加緊密,積累指導家庭教育的典型案例,做好個案資料收集。
8、進一步樹立家長“參政”意識,發揮家長功能的多元性,建立幼兒園與家長平等互助的關系,充分挖掘家委會成員潛力,成立《園報》編輯小組,鼓勵家長參與《園報》的編輯,宣傳先進的教育理念,幼小銜接的理念、方法,為家、園、校的進一步溝通搭建平臺。
9、積極認真做好教材的學習和推薦工作,堅持“自愿,包退”原則,繼續做好推薦家長學校教材《不輸在家庭教育上》工作。結合教材堅持向家長“每月一問”,對沒有及時訂閱教材的家長,通過借閱、家家聯動等方式,努力讓更多的家長參與到學習中來。
10、邀請專家在校內開展家庭教育講座,為家長自選式學習提供方便,提高家庭教育講座的針對性。
11、充分發揮“春欣早教基地園”作用,面向社區0-3歲散居嬰幼兒家庭開展多元化指導服務:育兒咨詢、身體檢查、親子活動、家教講座、材料發放、入戶指導等。建立社區0-3歲嬰幼兒成長檔案,提高社區家教指導受教率,使社區嬰幼兒享受優質教育,提升早教基地園的品牌。
五、具體安排
二月份:
1、討論、制定家長學校工作計劃
2、一周大活動——親子元宵游園活動。
3、幼兒電子成長檔案
4、家委會例會
5、《不輸在家庭教育上》材料征訂
6、家長作業——每月一問
三月份:
1、《園報》編輯
2、網站家庭教育專欄研討、更新、維護
3、園本培訓——班主任家庭教育個案指導
4、家長作業——每月一問
四月份:
1、園級個案指導評比
2、《28個開展創新教育的家庭游戲》成果轉化
3、親子春游
4、家長作業——每月一問
五月份:
1、《園報》編輯
2、家庭教育志愿者隊伍建設專題經驗交流會,
3、家庭互助小組活動
4、早教親子活動宣傳
5、家長作業——每月一問
六月份:
1、向家長開放半日活動
2、家長問卷、
3、家長工作資料收集整理歸檔。
4、家長作業——每月一問
5、撰寫小結
幼兒工作計劃 篇4
一、 上學期教研工作分析:
(一)成績與優勢:
在《幼兒園教育指導綱要》為依據、以《快樂與發展》為載體,研究班級美工坊的環境創設與幼兒發展的關系的教研活動中,教師們通過班級美工坊的創設,深入挖掘區域活動的環境創設與幼兒發展的關系,提高了教師區域活動的指導能力,具體表現在:
1. 以《綱要》、《快樂與發展》為載體和依據,明確各班級幼兒的年齡特點、發展目標,研究其環境創設、材料投放及教師指導過程中的適宜性,以達到教育理念向教育行為的轉變。通過研討,教師能自身發現普遍存在的問題,并結合問題進行深入討論,制定更具針對性的教研計劃。
2.教師通過學習《快樂與發展教師指導用書》中美勞區活動指導策略,結合本班幼兒的年齡特點、發展目標研討、分析的有效性有很大提高;對指導策略的選擇、現有的環境資源篩選能力有一定提高,能夠充分發揮這些材料的作用以激發幼兒的自主活動。同時以中大班的美工坊為切入點,教師共同研究區域環境、材料投放、及教師如何與幼兒進行有效互動。
3.通過研究,年輕教師能夠靈活運用借鑒的指導策略,在區域活動中能夠注意以游戲者的身份參與幼兒的活動,并注意嘗試用多種游戲形式激發幼兒的主動性,運用熟悉和喜歡的美工材料大膽創作和表現。
4.通過觀摩區級骨干教師的教育教學活動,教研目的性更加明確,能夠在討論中總結一定的有效方法。
5.通過教研,教師在區域活動中支持者、合作者、引導者的意識體現的更為明顯,在指導過程中這三者的身份更加凸顯,力爭用豐富的語言、必要的示范給幼兒創作的信心,指導效果明顯。
通過多次教研學習后,幼兒接受學習逐漸演變為依靠幼兒親身實踐進行發現學習,從而更有效地促進幼兒發展為最終目的。通過多次教研活動教師在這種觀念上基本能實現轉變,在為幼兒創設提供操作材料的過程中能樹立“以兒童為本,以促進幼兒發展為本”的兒童觀和教育觀,逐漸提高自己的教育理念。在目標把握上也有了一定的辨識力,準確,適宜性也有了明顯的提高。適宜的目標,有助于幼兒得到更好的發展。目標的最終實現,是一切教育活動的發生與歸宿。只有在確定目標的前提下,才能設計出更好的游戲內容與方法,在活動組織的所有過程中,必須緊緊圍繞教育目標來進行。教師把握好目標定位,使其能在活動中隨心所欲、為所欲為,使得我們的幼兒在活動中也能夠得到一定的發展與收獲。
(二)存在的問題:
1.教師有重點指導,不過太偏于重點指導區域及相關內容,忽略了其他領域的指導。
2.在美術活動中教師的指導能力已有提高,但是把美術活動的指導策略轉化到其它活動的能力還需進一步加強。
二、本學期教研目標及研究內容
教研目的:提高教師在班級音樂活動中指導的能力,深入挖掘音樂與幼兒大膽表現的關系。
研究內容:以《幼兒園教育指導綱要》《快樂與發展》為載體和依據,明確中大班幼兒發展目標及年齡特點,研究教師適宜的指導與幼兒在音樂表現能力方面的關系。
目標1:加強教師的音樂素養,提高音樂活動的組織能力。
研究內容:什么是音樂教育的任務和作用、音樂活動的內容和特點、什么樣的音樂活動是好的活動。
目標2:豐富幼兒音樂體驗、發展幼兒音樂的欣賞、表現力。
研究內容:以《幼兒教育指導綱要》《快樂與發展》為載體和依據,研究什么樣的音樂活動和游戲更利于激發幼兒的興趣、更好的滿足幼兒的需要,以挖掘更多的教育價值。
目標3:以音樂教育活動為切入點,關注幼兒的個體差異,并嘗試給以不同層次的、有針對性的支持和指導。
研究內容:如何針對幼兒的個體差異有針對性地指導幼兒主動地建構自己的經驗,提高幼兒的游戲水平。
三、教研專題:
如何上好一節音樂活動
四、具體措施及逐月安排:
年9月*了解本學期教研工作的重點和目標,對教研活動提出富有建設性的意見和建議。
根據全園教研計劃研究本教研組實施內容、方式和措施;進一步明確本班幼兒的年齡特點和發展目標。*總結上學期教研工作
幼兒工作計劃 篇5
一、情況分析
1、 基本情況:我園現有8個班級,小班3個、中班2個、大班3個。基本設施到位。
2、 人員情況:現有保健2名、保育員8名,食堂人員 3名,保潔1名,為非在編人員。保育員當中有2名高級保育員,中級5名,初級1名, 現實行一班一保,持證上崗。
3、 存在問題:
(1)后勤人員隊伍的日常工作的監督與檢查制度有待加強。
(2)后勤人員的職業技能需要加強,操作規范和職業技能有待提高。
(3)保教配合的意識和工作責任心要進一步提升,加強標示化管理,規范物品擺放。
(4)節能減排意識薄弱,需加強教育和宣傳。
二、指導思想
根據幼兒園工作計劃,梳理后勤主要問題,堅持有序發展,以問題跟進為切入口增強工作細致性,確保后勤、保健工作的操作規范、安全到位、工作有序,穩步提高后勤工作的服務意識與服務質量。
三、工作目標
1、積累經驗,逐步完善后勤管理體制,確定分層指導要求,強化三大員培訓、操作、監控的循環跟進,加強后勤職業道德教育,有效提高三大員綜合素養。
2、立足本園實際特點,加大園內外衛生工作,以定期檢查、反饋、改進等為舉措,確保園內外整潔。
3、端正思想、增強依法辦學、勤儉辦園的意識,進一步規范收費,合理使用經費。
4、健全各類安全制度、安全預案,落實日常規檢查、每月排查,確保安全隱患及時發現、及時處理。
四、主要工作及措施:
(一)后勤管理方面
主要工作:
1、 加強檢查、監督和反饋制度。組織保健、組長和總務定期研討、商議,對規范操作中存
在的問題進行整改和糾正,培訓有著重點。
2、不斷完善后勤管理制度,加強過程管理,后勤工作做到有計劃,有落實,有檢查,盡力為教育一線做好后勤服務工作。
3、根據學期工作重點及后勤人員的主要特點,重點抓三大員的規范操作,加強檢查督促力度,提高責任意識和安全意識。
4、貫徹落實《食品衛生法》等法律法規,切實做好食品驗收、切配加工、消毒,嚴格執行責任追究制。
主要措施:
1、 保健每天四次巡視,深入班級、食堂進行檢查、指導,每二周進行一次的學習、交流、
研討活動,在實踐中發現問題,及時溝通,及時解決,進一步規范操作流程。提高各條線專業技能,提升三大員業務素質。
2、通過學習活動培訓重點落實到考核當中,優化考核機制,細化考核指標、方法,通過每月考核的方式不斷提升三大員業務素質,同時注重考核與績效獎掛鉤。
3、每學期對后勤人員進行一次實踐操作考核和期未考核,總結經驗和不足,不斷提高業務技能。
4、每月抽查消毒工作,各項消毒工作是否落實到位,所配置的消毒水是否達到濃度,每兩周檢查消毒記錄。
5、每天檢查食堂進貨食品驗收是否新鮮,有問題及時更換或退掉,每月檢查一次食品、調料進出記錄,嚴格執行食品驗收制度。
(二)安全方面
主要工作:
1、 健全各項安全管理制度,堅持以防為主,及時消除不安全隱患,加強對用電、用氣等易
燃品的使用管理,嚴防意外事故的發生,保障全園師生安全。
2、加強園內安全隱患的排查工作,發現問題及時上報并整改。
3、做好水電液化氣、門窗等設施、設備的常規檢查,發現問題及時處理,要有檢查有記錄,維修有記錄。
4、進一步強化門衛管理制度,嚴格執行刷卡制度及外來人員登記制度。修訂和完善各類應急預案,開展512緊急疏散活動的宣傳和實地演習,提升全園師升的應變能力。
主要措施:
1、建立好各項安全制度,每學年簽訂一次安全責任書,明確責任。
2、每天加強水電,煤氣、門窗、大型器械等重要部位的巡視,發現問題及時上報并解決。
3、每月對園內重點部位進行檢查,并做好記錄。
4、每月對消防器材、110報警、電子圍欄等技防設備進行檢查。每學期開展一次安全方面的演練,并做好演練方案。
(三)衛生保健方面
主要工作:
1、抓好環境衛生、清潔消毒工作,明確各責任區和責任人,加強檢查和指導。
2、落實衛生責任制,加強對保潔區的檢查和督促力度,使校園的衛生環境常年保持整潔,給師生們一個良好的生活學習環境。
3、協助保健制定好幼兒食譜,加強特殊幼兒的矯正工作,
4、防范傳染病流行工作。
主要措施:
1、每月進行一次后勤衛生評比打分,并進行累計,與月考核掛鉤。
2、每兩周進行一次園所內部衛生大掃除,一個月進行一次戶外衛生掃除
3、食堂、保健也要經常討論,研究出符合幼兒需要的菜譜。實行花樣化、多樣化,稀稠答配,根據季節、氣候特點對食譜進行科學、合理的調整,
4、做好常規預防消毒工作同時,設專人妥善安全使用班級紫外線消毒燈。
(四)、財務、資產管理和節能減排工作。
主要工作:
1、根據年初預算計劃,積極添置教學必需物品,合理使用經費。
2、強化節能意識,在日常工作中,加強對用電、用水、設施使用管理,控制因使用不當而造成設施設備的損壞。
3、加強財務制度,完善監督機制,落實公開制度。合理安排經費開支,帳目清楚。嚴格執行伙食管理制度,伙食費專款專用,并每月向家長公布伙食帳目。
4、加強資產管理,強化教職工節約意識和愛護公務的意識,做到帳帳相符、帳物相對。
主要措施:
1、統計和制定好園內開學前所需物品,并按規定發放。后勤用工具損壞的以舊換新。
2、做好倉庫進出記錄,每月進行一次倉庫盤點工作。對資產進行清查盤底。
3、每天下班前巡視隨手關燈和電腦、空調等用電設備使用情況,發現有不符合節能減排方面情況,及時糾正。
幼兒工作計劃 篇6
現在國家的計劃生育工作進展的較為順利,新出生的每一屆學生都不會很多,所以很多學校被放棄,集中到一起進行教學,這些就導致了學生大面積住校的情況。所以在管理學生的時候,食品安全問題也成了非常重要的問題了。
學校食品安全直接聯系到全體師生的身體健康,也是我校重點抓辦的工作。所以一直以來,學校所出現食物中毒或一些因不衛生而造成的健康問題幾乎為零。新年里,為再次確保學校師生安全,學校進一步落實食品藥品監管責任,杜絕假冒偽劣食品藥品在校內的存在,保障廣大師生身體健康和生命安全,xx縣教育局出臺了**年學校藥品食品安全工作計劃與目標。
一、各校要建立和完善學校突發性食品藥品安全事故的應急處理機制,制訂食品藥品安全工作預案。要配合有關部門做好學校食堂食品衛生監督量化分級管理工作。積極開展"千鎮連鎖超市、萬村放心店"建設活動,年內建成3個校內連鎖超市,26所學校放心店建設任務,其覆蓋面達到50%以上。積極推行蔬菜、肉品的定點配送工作。
二、配有校醫的'學校,要開展規范藥房創建活動,做到藥品管理規范化,確保年內通過"規范藥房"的達標驗收。
三、健全食品藥品安全信息報告制度。根據的規定,學校一旦出現食品藥品安全群體性突發事件,要在規定的時間內準確、及時向教育局及相關部門報送情況,決不允許遲報、漏報和瞞報,否則將嚴懲責任人。有關學校食品安全教育活動信息每學期上報辦公室不少于2條。
四、縣教育局成立食品藥品安全工作領導小組,由局長任組長,并在教育科設立工作辦公室。各校建立健全校內食品安全工作機構,明確校長是學校食品藥品安全的第一責任人,對職責范圍內的食品藥品安全工作負有領導責任;指定專人分管食品藥品安全工作,分管人員對校內食品藥品安全直接負責,并將食品藥品安全管理工作列入分管人員年度工作計劃中考核內容實施獎懲制度。
五、建立各項食品藥品安全工作規章制度。制度主要應包括:食堂、商店從業人員體檢制度、餐具消毒、保存及工作衣帽穿戴、清洗制度、向師生出售飯菜24小時留樣制度、學校食品藥品安全事故責任追究制度等8項制度。各友會校對制度的執行情況要經常性地開展監督檢查,減少或及時消除食品藥品安全隱患,防范校內重大食品藥品安全事故的發生。
六、積極開展學校食品藥品安全宣傳教育工作。各校要制定20xx年安全計劃中食品藥品工作的教育,大力開展食品藥品安全的專題宣傳教育活動,倡計劃導健康消費,要求每學期開展食品安全健康教育活動不少于2次。
七、加強校內食品藥品安全管理工作。學校必須完善各項監督管理制度,落實專人履行監督管理職責,要與承包者簽訂食品藥品安全責任狀,提出明確的食品藥品衛生安全要求。禁止非工作人員進出食堂、商店的加工操作間及食品原料存放間。
所以在今后的工作中,學校的食品安全工作一定不能放松,學生的成績慢慢提高,這是一個漸進的過程,但(企業年度安全工作計劃)是食品安全的問題確實時刻不能放松的,一旦放松,學生的健康問題出現了,這就是學校的失職,這就是對學生健康的極不負責任,這就是犯罪!所以食品安全問題我們要時刻高度重視!
幼兒工作計劃 篇7
20xx年的秋新學期即將拉開帷幕,在這嶄新的學期里,孩子們即將升入幼小銜接得階段。我們做的工作開始面臨又一個新的挑戰。
在新的學年里我將繼續擔任幼大班的班長,在新學期我一如既往的本著團結,合作,虛心的態度去對待園里的同事及班上的老師,工作中繼續保持上進的心態,善于接受每個人給自己提出的意見,并積極改正自己身上的不足,努力的提高自己的業務水平。在新的學期里,我將借鑒其他畢業班的一些工作經驗,充分利用搖籃的特色課程,為本班設計一套好的常規。充分調動另外兩位老師的積極性。作為幼小銜接班的老師,做為班長,我更應該的去學習大班年齡段孩子的特征和心理狀態。在新的學期里,教學任務重中之重,在生活常規和孩子的自我管理上,需要我更好的去教育。在新的學期里,我會注意給幼兒一個良好的心理氛圍,制造愉快的學習氣氛,讓幼兒在一個安全,愉悅的環境下學習和生活。我要積極的與班上老師進行統一的管理模式,進行有計劃,有目的的去開展幼小銜接的準備工作,例如:在課堂上讓孩子養成舉手回答問題的好習慣。坐姿和拿筆的姿勢也要不斷的強化。在教學上逐漸從以游戲為主的學習形式慢慢的過度到自主的學習。
在個人業務上,我將繼續閱讀《潛能開發心理學》認真的去品味每一個章節里的內容,增加自己的業務能力。平時的教學中,遇到的難題,要學會去探索,積極的去詢問有經驗的老師。對于掌握教學,較弱的幼兒,要學會找對方法,或者與家長及時的溝通,更好的進行家園配合。本學期跳繩和認知需要一個更大的突破。這就需要我更加努力的鉆研搖籃的領域課程。在教學態度上,要做到認真,嚴謹。而有童趣,讓孩子感受學習的快樂。本學期要積極的練習普通話。積極的參加園里組織的各項活動。
作為班長,我要有很強的責任心,在新的學期里,我要更好的協調好班上老師和家長的溝通工作。做到,了解班上每一個孩子的家庭情況,了解孩子的性格特點。俗話說:“愛是產生動力的源泉,做為班長,我也要多每個孩子充滿愛心。用愛讓孩子感受到老師的真誠。讓孩子每天都能開心的入園。做事細心,也是作為班長最重要的一點,我要學會認真周密的考慮各種問題。精益求精的把工作做好,要及時發現會出現的問題。例如:戶外運動時候,場地是否安全。放學后,教室里知否存在安全隱患,保育員有沒有對班上消毒,有沒有及時喂藥。領域教師有沒有按時的檢查孩子書包等。在新的學期里,我要堅持每周對坐園車的孩子家長,進行電話回訪,對生病的孩子多些關心。每天都將利用早上,晚上的時間,與家長進行簡單的交流,對教學上有疑惑的家長,給予他們更好的指導。我也要不斷的聽取家長的育兒方法。對待幼兒要更加的有耐心,放緩自己的心態。更好的做到:尊重,了解,關愛,賞識孩子。在工作上,我也要積極的配合園里組織的各項工作,在班上,配合保育老師和配班老師的工作,協助她們開展班上的進餐,午睡,教學等各項工作。
在即將進入幼小銜接的工作中,我還是一如既往的做好我的本職工作,我要很好的充實自己,與孩子們共同成長,用最好的一面迎接即將到來的挑戰。
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