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學校建設年度工作計劃

時間:2024-10-01 02:51:57 芷欣 工作計劃 我要投稿
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學校建設年度工作計劃(通用14篇)

  時間一晃而過,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,為此需要好好地寫一份工作計劃了。做好工作計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!下面是小編為大家收集的學校建設年度工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

學校建設年度工作計劃(通用14篇)

  學校建設年度工作計劃 篇1

  努力把學校辦成“人文氣息濃郁,文化積淀豐富,教育質量一流、名優教師眾多、辦學理念先進,學校特色鮮明”的揚州一流、蘇中知名的學校。打算著力抓好以下幾方面的工作:

  一、強化德育工作,提高學生德育素養

  1、重視德育工作的系統性。切實從學校層面、家庭層面、社會層面出發,加強對學校德育工作的整體規劃,努力構建學校、社區、家庭一體化的未成年人思想道德建設網絡。重點加強家校聯系,充分利用現代社會交通、通訊、信息技術高度發展的優勢,密切與家長的聯系,班主任與主課教師一學年中至少要與每位家長都主動聯系一次,同時要重視聯系的實際效果。

  2、抓好日常行為規范教育。要重視小學生的日常行為規范教育,對照《揚州市小學生文明行為習慣評價細則》,細化學生一日常規要求,從最基本、最簡單、最容易忽視的細節入手,增強學生禮儀意識、節儉意識、衛生意識。通過各種形式,利用各種陣地,對學生進行教育和引導,及時糾正學生行為偏差,使學生真正將一日常規內化為自覺的行為習慣。本學期重點培養學生“不帶零食進校園,不帶廢紙出教室,不留雜物在操場”的良好習慣。

  3、組織開展豐富多彩的德育活動。要發揮少先隊的重要作用,通過讀書活動、征文演講、道德短劇大賽、民族傳統節日教育等有效形式,強化理想信念、民族精神、誠實守信、遵紀守法、責任意識、“三創”精神教育。學校將以“感恩教育”作為德育管理的切入點,對小學生實施“感恩教育”,讓小學生懂得“感恩”是一種美德,要學會知恩,學會感恩,學會報恩。

  4、加強校外德育陣地建設。學校將組織學生到江都烈士陵園、許曉軒故居、引江管理處、曹王素質教育實踐基地等校外德育陣地開展豐富多彩的教育活動,豐富學生課余生活。

  5、抓好德育隊伍建設。學校將認真貫徹落實市局《關于加強小學班主任工作指導意見》文件精神,通過班主任工作培訓、定期召開班主任工作會議、評選表彰優秀班主任、征集評選班主任工作優秀案例等形式促進不同層次班主任的'專業成長。

  二、精致教學管理,提高教學質量

  本學期,學校將圍繞《江蘇省學校管理規范》,精致學校管理,提升辦學水平。突出教學管理的精致化,全面提高各科教學質量。

  1、抓好校本教研制度的學習。根據《揚州市小學教學工作基本要求》,結合學校實際,我們制定了校本教研制度。開學初,各學科組要組織教師認真學習校本教研制度,結合學科教學特點,提出統一要求。教師要對校本教研制度爛熟于心,在實際工作中自覺執行。

  2、抓好校本教研制度的落實。要抓好集體備課基礎環節,突出課堂教學重要環節,強化作業訓練關鍵環節,提高教學管理實效。加強教學常規管理

  一是認真執行教學“六認真”管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結合的方式,全面了解教師教學“六認真”工作情況,及時推廣先進經驗,限期整改存在的問題,對不能按時整改的教師進行誡勉談話乃至通報批評。

  二是認真執行課堂教學管理制度。教研組長、中層及校級領導要做到“四個堅持”,即:堅持每周聽課不少于2節(分管教學的副校長每學期聽課不少于30節),堅持每周匯總聽課情況,堅持每周進行課堂教學集體點評,堅持定期深入班級進行教學質量分析。

  三是認真執行教研活動管理制度。各備課組長、教研組長在開學后一周內制訂好切實可行的活動計劃,落實研究專題,布置研究任務,確定主要承擔者并精心組織研究,切實解決教學工作中的實際問題。每月一次的學科研究課,要明確研究的問題。各備課組要開展集體備課活動,堅持做到集體備課提前一周。備課組長向組內教師公布下周集體備課內容,每一位教師要根據公布的內容,鉆研教材,做到心中有教案。備課時,一人作中心發言,其他老師圍繞教材的處理、教法的運用、學法的指導等各自發表意見。備課后,一人作整理,將集體備課稿發給備課組教師。教師根據自身的教學個性、教學特色及班級實際對集體備課稿作修改。以達到張揚教師教學個性、體現教師獨特的教學風格的理想目標。要嚴格控制學生作業量,教師要做到“四精”:精選、精講、精練、精批;“四必”:有發必收、有收必批、有批必評、有評必補;要減少課堂上教師講解的時間,讓學生在自主的學習活動中養成獨立作業的習慣。

  3、重視后進生的轉化工作。根據學生實際水平因材施教,采取分層教學與個別輔導相結合的辦法,教好每個學生。重點認真研究學習困難生和新插班生的實際需要,制定適合他們的教學計劃,采取“小步走、細指導、勤反復、多激勵”的辦法,發掘和弘揚工作中已有的成功經驗,使他們在原先的基礎上有明顯的提高。

  4、突出畢業班工作。畢業班任課教師要根據學科及學生特點,采取扎實有效的措施,努力提高所教學科的及格率、優秀率、均分,提高

  學校建設年度工作計劃 篇2

  為建立村民法制學校建設,進一步提升農民法律素質,促進農村社會和諧,為全鎮農村營造良好的法制環境,經鎮黨委政府研究決定成立xx、xx、xx等xx所法制示范學校。根據縣局文件要求,結合我鎮實際特制定本計劃。

  一、主要任務

  1、本年度成立xx所村民法制學校,完善花園示范性法制學校,建立管理機構,制定切實可行的教學計劃。確定好學校管理人員、教學人員,布置好教學場地。

  2、宣傳動員,動員村民積極參加學校教育活動。

  3、法制學校每季度授課不得少于一堂,全年授課不少于x堂,授課內容必須與農民貼身利益緊密相連。

  4、加強師資力量建設,適當聘請法律專業人士輔導老師,提高教學質量。

  二、工作要求

  1、成立xx鎮基層法制學校建設工作領導小組,由鎮黨委副書記、武裝政法委員xx為組長,各班子成員為副組長,綜治辦、司法所、派出所、法庭等部門為成員。

  2、全鎮要提高認識,明確法制學校建立的意義與目的,各部門單位要為建立法制學校提供相應的服務,保障學校順利舉辦課程。

  三、計劃要求

  1、法制學校必須在五月底建設完成,校委會成員到位開展教學工作。

  2、加強宣傳動員工作,學校建立前和建立后都必須堅持宣傳,力求更多的'學員有機會參與學習。

  3、校委會制定詳細的教學計劃,學校老師加強教學備課,必須有教案存檔。

  學校建設年度工作計劃 篇3

  一、指導思想

  以區信息中心、信息技術研訓中心、信息科技教研室工作為指導,以學校工作計劃為部署,結合片信息技術教研組開展工作。以改善學校信息化綜合環境為準繩,以提高學校信息化教育為目標,認真學習與貫徹上級有關精神,努力學習先進的工作方式,提高信息化工作效率,使學校的教育信息化達到一個新的層次而不斷努力。

  二、主要工作

  (一)加強學校信息化工作管理,進一步推進學校信息化工作進程

  1、顯著提高在學校工作中的信息化工作比重。

  2、強化信息化工作責職管理細則,提升開展信息化工作的協作與創新意識。

  3、結合“三通”要求,作好前期動員與準備。

  4、積極申報金山區教育信息技術實驗學校。

  5、完善每月一次信息化工作例會制度。

  (二)組織學校信息化工作研究,做好實驗,作出切實可行的學校信息化工作基礎平臺方案

  1、成立學校信息化工作科研小組。

  2、本學期針對學校信息化基礎平臺作研究:

  (1)實驗基于AD域的校園網,用活動目錄規劃與整合學校各類信息。

  (2)實驗基于SharePoint技術來有效管理信息。

  (3)實驗結束后寫好一份實驗報告,規劃一份學校信息化協作工作基礎平臺可行性部署的.解決方案。

  3、做好實驗研究資料歸檔工作。

  (三)完善學校電子閱覽室建設,加強管理措施

  1、按上級要求建設好電子閱覽室,保證正常開放。

  2、進一步健全電子閱覽室管理制度。

  3、組織開展學生電子閱覽活動,并在松小論壇上進行學習交流。

  (四)進一步管理與維護好校園網,本學期內部署一個無線網絡結點

  (五)加強學校網站建設

  1、進一步完善信息采集網絡。

  2、規范信息的采集、加工、錄入、審核與發布程序。

  3、豐富網站內容,創設教育教學互動平臺,拓展網站功效。

  4、建立學校資源庫,為學校教育教學服務。

  (六)繼續對學校教職員工進行信息技術培訓

  面授與遠程相結合對教師進行辦公自動化與多媒體課件制作培訓。在學校網站中開辟一個視頻與文本資料相結合的培訓專欄。

  本學期對全校中青年主課教師出一份電子文檔試卷和中青年副課教師出一份電子文檔教案作一次當場考試,考試成績列入考核中。

  (七)抓住有利時機,做好信息技術與學科整合研究工作

  1、組織教師進行多媒體課件制作。

  2、檢查每位教師一學期至少有一堂多媒體課,并要求具有多媒體課案和提供給學生較多的整合型電子文本資料信息與聲音圖像資料信息。

  3、校級以上公開課盡可能要與信息化教學手段整合來提高教學效果。

  4、組織校級信息技術與學科整合研究課競賽活動。

  (八)組織學生進行信息技術課外輔導,積極參加各類信息科技活動與作品競賽等。

  學校建設年度工作計劃 篇4

  一、指導思想

  校園文化是整個社會主義文化的重要組成部分,是社會主義精神文明建設的重要內容。加強校園文化建設是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育的要求。校園文化建設要以社會主義榮辱觀為導向、以學生為主體、以建設優良教風、學風為核心,以優化、美化校園文化環境為重點,以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體,推動形成厚重的校園文化積淀和清新的校園文明風尚,使學生在學習生活中接受先進文化的'熏陶和現代文明的感染,在良好的校園人文、自然環境中陶冶情操,促進學生全面發展和健康成長。

  二、目標任務

 。ㄒ唬┣袑嵓訌娦oL、學風建設。

  1、規范辦學行為,繼承優良傳統,宣傳社會先進文化,弘揚主旋律,大力營造獨特的校園文化氛圍,使教育和引導體現在細微之處。

  2、扎實開展師德教育,建設熱愛學生,為人師表,教書育人,鉆研教法,不斷探究的優良教風。

  3、加強對學生的教育和引導,落實好《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,建設勤奮學習、積極向上、誠實守信、充滿興趣、樂于探究的良好學風。

 。ǘ┚G化、美化校園,創造良好的人文環境。

  1、從本校自然環境和條件出發,綠化、美化校園。加強環境建設,使整個校園干凈、整潔、美觀、有序,特別是廁所更應該重視衛生整潔。

  2、建好少先隊大隊室、圖書室、音美教室等文化載體,營造濃厚的校園文化氛圍。

  3、充分利用板報、涂鴉墻、墻壁等一切可以利用的媒介,體現教育理念。

  4、在教學樓、實驗室、圖書室、閱覽室、辦公室、教室等處張貼《小學生日常行為規范》和《小學生守則》、環境布置要統一規范。

  5、加強對學生的教育引導,全面開放圖書室、閱覽室,為學生提供健康的學習條件。

  (三)大力開展豐富多彩的校園文化活動,營造積極向上的文化環境。

  1、精心設計和組織開展內容豐富、形式多樣、吸引力強的文化環境。充分利用好“教師節”國慶節、“元旦節”、“五一”“六一”、“七一”等重大節日以及三八婦女節、清明節、端午節等具有特殊意義的節日開展豐富多彩的活動。

  2、利用學生入學、開學典禮等有特殊意義的日子開展主題教育活動。堅持每周一次的升國旗、降國旗儀式,進行內容生動具體的國旗下講話,重視學生的安全教育和行為習慣教育。

  3、重視課間體育活動,使學生既放松身心、增強體質,又增進對同學、對集體的情感。

  4、組織多種類型的興趣小組活動。

  三、量化考核

  每次學校安排工作后,各班必須嚴格按照學校工作的安排在星期五之前按質按量完成,如延誤或者沒有按時刊出,缺一次績效考核時扣0.1分,以此類推。涂鴉墻各班由美術教師負責,扣分辦法與黑板報相同。

  四、具體工作安排

  具體事宜備注具體時間安排板報主題涂鴉墻九月上半月慶祝教師節老師,您辛苦了!請各班班主任務必按學校的安排創造性的開展工作,如內容有所變更臨時通知。其余未盡事宜根據上級部門臨時通知。

  學校建設年度工作計劃 篇5

  20xx年已像風一樣悄然而過,20xx年如花般迎面撲來。我們帶著滿腔的希望,美好的憧憬雄心悖悖地規化著20xx年的工作。經討論,20xx年我校的工作要點是:

  一、堅持不懈地培植儒雅人文思想,張揚國粹,弘揚禮儀,利用一切可以利用的機會向師生和校區內的群眾宣講“五!崩碚,灌注敬業、克已、塑形象、爭奉獻的先進人生觀。引導教師樹立共同的.價值追求,對學校的將來有深思熟慮的夢想,并能明確自己在學校發展中的地位和作用。提煉全校師生認同并自覺踐行的學校精神和相應的校風、校訓。

  二、以最簡樸的方式、最實在的行動、最誠實的心態、最無私的愛心,謀求素質教育的新突破。努力讓原創性手法與現代技術相結合,全力打造無愧于人民的教育質量。

  三、依法治校,質量立校,禮儀樹校,特色強校。因校制宜,走特色強校之路。

  四、利用一些人脈資源,為學校添置一套校園廣播系統。籌措資金改善老師們的辦公條件。

  五、進行一些小的改革,對班主任進行選聘,讓班主任對課任老師進行適當的評定,在條件許可的情況下,進行班主任與課任老師雙向選擇。

  六、在經費許可的條件下,對校園進行一次美化、亮化、文化。

  七、鼓勵老師大膽創新,對能力強、業務精、好服務的同志除進行正常的精神與物質獎勵外,將報請總校予以重用。培養富有個性風采的教師,為他們的成才、“出名”創造條件,從而帶動全體教師的專業化發展,形成一支有特長的教師隊伍。

  八、配合總校做好有關調研測試工作,堅決狠剎弄虛作假之風,唯實唯真。

  九、加大安全的監控力度,完善監控措施。

  十、廣結善緣、與強勢聯手,本著有所為,有所不為的想法,精心打造一兩個“盆景式”的板塊,以期推動學校無形資產的迅猛升值。

  學校建設年度工作計劃 篇6

  一、指導思想

  以“高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創新”為總體要求,圍繞科學發展這一主題和全面提高教育教學質量這一中心,緊貼“科學引領,創先爭優”這一中心,牢牢把握輿論導向,夯實思想根基,深化意識形態工作,著力營造解放思想、搶抓機遇、發展穩定、團結和諧的濃厚氛圍,為我校教育可持續發展提供強大的思想保證、精神動力和輿論支持。

  二、工作目標

  1、用中國特色社會主義理論體系武裝黨員教師,教育師生,不斷鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位,不斷鞏固師生團結奮斗的共同思想基礎。

  2、積極推進社會主義核心價值體系建設,把社會主義核心價值體系融入到師生的日常生活之中。

  3、緊緊圍繞教育中心任務,切實做好內、外宣工作,把握輿論導向,深入開展宣傳思想及精神文明建設系列活動,進一步提升學校精神文明創建水平,加強對校內輿論引導工作。

  4、堅持把關注和改善學校師生學習、工作環境,開展辦人民滿意教育活動,切實為學生、家長做好事實事作為精神文明建設的重要內容,貫穿到學校精神文明創建活動的全過程。

  三、工作措施:

  (一)加強理論學習,提高思想認識。

  1、以“創建學習型學!睘槟繕,堅持把中國特色社會主義理論體系作為學習的主要內容,積極推進學習型黨組織建設。學校在教育教學工作中不斷豐富拓展學習內容,創新學習方式,建立科學合理的學習制度,選樹先進典型。

  2、學校黨支部要深化大宣講格局,推進理論通俗化,大力開展以科學發展觀、社會主義核心價值體系內容的學習、宣傳、教育,切實起到解放思想、堅定信念、鼓舞干勁、加快發展的效應。理論教育要涵蓋思想政治、職業道德、社會公德、教育教學、家庭教育、心理健康等與師生、家長工作、學習、教育孩子相關的內容。在工作中,學校要積極發揮教育系統理論宣講組作用,圍繞當前重點學習內容不定期向教職工進行理論宣講。

 。ǘ﹫猿终_的輿論導向,注重實踐,創新機制,強化外宣,進一步強化思想道德建設。

  1、切實加強和改進師生的思想政治工作。以理想信念教育為核心,以群眾關心的熱點難點問題為重點,運用說服教育、民主討論、示范引導等手段,用政策理論、法律法規來澄清各種模糊認識,糾正工作中的不良傾向,有針對性地解決師生的思想問題。

  2、把社會主義核心價值體系融入師生道德建設全過程。

 。1)大力開展愛黨愛祖國愛社會主義教育,不斷堅定走中國特色社會主義道路的信念。黨支部組織少先大隊結合“感恩勵志”和“紅領巾心向黨,感受你的愛”主題教育,使“愛國、感恩、勤勞、互助、開放、進取”的精神為全校師生所共識。

  (2)大力加強思想道德教育、民族團結教育、誠實守信教育、文明行為規范教育。通過班會、報欄、課堂等形式宣傳道德模范的`感人事跡,發揮道德模范的影響力和良好社會風尚。

 。3)學校圍繞“樹誠信師風,做誠信學生,建誠信班級,創誠信學!钡闹黝},引導師生做到言必行,行必果,通過多種形式組織師生改善公共秩序、整治校內外生活環境等,樹立文明友善、團結奮進、精神飽滿的教育新形象。

  (4)大力普及“奉獻他人、提升自己”的志愿理念。

 。5)深入開展“感恩勵志”和“紅領巾心向黨,感受你的愛”主題教育。以榜樣的力量感召和凝聚人心。

  3、深入推進未成年人思想道德建設。

  堅持以忠心獻祖國、愛心獻他人、熱心獻社會、孝心獻父母、信心留自己等“五心”主題教育,大力開展各種形式的未成年人思想道德建設實踐活動。

  4、學校黨支部要以喜迎為主題,組織開展形式多樣的文化體育活動,豐富師生的課余生活。

  5、通過專題講座、集會等時間,在師生中組織開展好普法教育、科普教育、民主法制教育、黨風廉政教育,切實加強和改進師生思想政治工作。

 。ㄈ﹪@中心,創新機制,加大宣傳力度,進一步加強新聞宣傳工作。

  1、采取多種教育方式,提高學校文明程度和師生文明素質,促進教育可持續發展。堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主的方針,緊緊圍繞教育中心任務,切實做好內、外宣工作,加強對校內及校外的輿論引導工作。

  2、學校充分利用“三報”(板報、墻報、小報及校園廣播)等載體,及時宣傳身邊的新人新事,形成黨支部負總責,教導處、少先隊具體負責的宣傳思想及精神文明建設管理體系。

  3、認真完成xx年黨報黨刊征訂工作。

  (四)創新載體、突出重點,提升學校精神文明創建水平。

  1、以文明單位創建活動為載體,把文明單位創建工作落到實處,營造良好的育人環境。

  2、繼續開展多種形式活動,如:課堂觀摩指導、公開信箱、思想教育等,切實達到相互學習、相互促進、共同提高的目的。

  3、大力傳承中華民族傳統美德,開展好各種實踐活動。引導師生在活動中享受愉悅、陶冶情操,自覺追求健康、科學、文明的生活學習方式。

  4、開展孝親敬老宣傳活動和與社區共建活動。

  5、積極開展形式多樣的文體活動,以豐富多彩的校園文體活動。

  學校建設年度工作計劃 篇7

  一、指導思想:

  繼續以創建文明校為抓手,認真學習貫徹素質教育精神,提高辦學質量。進一步落實創建文明工作,爭取學校創建文明工作再上一個臺階。

  二、本學期工作目標:

  1、健全組織機構和制度,發揮應有作用

 。1)、加強領導班子自身建設,充分發揮各組織的管理職能。全體領導要既能"領",又會"導",既當指揮員,又當戰斗員,深入教學第一線,勇挑重擔,以身作則,真抓實干。作風上講民主,關系上講和諧,思想上講開拓,管理上講嚴密,學習上講經常,工作上講扎實。精誠團結,明確職責,分工協作。

 。2)、加強德育工作,促進精神文明建設

  2、切實加強學校德育工作的領導和管理。黨政領導班子要充分發揮核心作用,把德育工作列為重要議事日程,進行專題研究和部署。要形成校長--教導處--班主任、科任教師三個工作層面,抓好學校教育、家庭教育、社會教育"三結合",上上下下、縱橫交錯、校內校外相互配合、全方位的德育工作網絡。

  3、建立健全德育工作制度。抓好德育工作,要實行科學管理,要遵循學生的心理和生理發展的特點和規律,建立健全工作制度,制訂切實可行的工作計劃。

  5、重視德育工作隊伍建設,提高德育工作隊伍的能力。選派事業心、責任感強,教育思想端正,熱愛學生,作風正派,有較強組織管理能力和教學水平的教師擔任班主任。通過學習德育文件、德育理論、現場觀摩等途徑和形式,增強班主任的光榮感和責任感,提高班主任的理論水平和工作能力。

  6、立足課堂教學主陣地,積極滲透德育教育。努力上好政治課、思想課。政治課、思想課是學校實施德育的重要途徑,對學生良好品德的形成和文明行為培養有著奠基的作用。教學方法實現四個轉變:

  一是從說教式轉變為滲透式。

  二是從保姆式轉變為指導式,課堂上注意引導學生思考問題、分析問題、明辨是非,以形成道德觀念。

  三是從單一化轉變為層次化。

  四是從封閉型轉變為開放型,面對社會現實,讓學生接觸社會,了解生活。

  6、加強行為規范的養成教育。中小學生的德育教育,以其年齡特點,要側重于行為規范的養成教育。把"中小學生守則"、"中小學生日常行為規范"的教育、訓練列入學校工作計劃和班隊計劃。

  7、建立學校、家庭、社會三結合的德育網絡體系,全面推進德育工作。德育工作是學校教育的首要環節,要根據學校的工作實際,不斷充分和加強德育領導班子,建立一支"管理育人,教書育人,服務育人"的德育工作隊伍。

  8、充分發揮班隊組織的作用,廣泛開展豐富多彩的德育教育活動少隊活動是學校德育工作的重要途徑。在實施素質教育的過程中,要著眼于學生思想的發展,著眼于學生能力的培養,創造性地開展少先隊工作。

  9、堅持開展學雷鋒活動,扶貧幫困活動。召開學雷鋒動員大會,各班成立學雷鋒小組,開展學雷鋒送溫暖活動,扶老助殘活動。

  認真做好"三德"教育

  1、加強師德教育,提高教師素質。廣泛開展教師職業道德教育,學習先進教師的事跡,組織黨員學習"三講"、"四教育"有關內容,發揮黨員模范帶頭作用,積極培養優秀青年教師入黨,把他們政治上熱情變為工作上的動力。

  2、加強思想道德建設。學校堅持愛國主義、集體主義、社會主義教育,引導教師樹立建設有中國特色社會主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。

  3、開展社會公德和家庭美德教育。提倡每位教師要外塑形象,內強素質,樹立良好的形象。加強崗位培訓,規范行業行為,樹立行業新風,表彰師德標兵,發揮模范帶頭作用。不但要求遵守學校紀律,而且要求遵守社會公德,遵紀守法,學會文明生活,文明工作,文明做人。教職工無一人參與"黃、賭、毒"活動,無一違法犯罪現象。

  切實增加精神文明建設的投入

  學校把精神文明建設列入學校重要議程,想方設法增加投入。

  1、為了滿足教師看書需要,學校訂閱黨報黨刊,同時給每一個教研組每個成員至少訂一種刊物,開設教師閱覽室,由專人看管。

  2、為了豐富校園文化生活,開設職工之家,豐富教師文化生活。

  3、積極開展藝術教育活動。

  優化育人環境

  1、優化育人環境,把教師能否做到平等對待家長,熱愛學生,作為衡量一個教師文明程度高低的.標準之一。提倡使用文明語言,禁止使用教師忌語,使"您早、老師好、對不起、再見"成為學生自然口語,使學校真正成為孕育文明的搖籃。

  2、加強校園綠化、美化、硬化和衛生工作。各班組開展衛生評比,讓學生養成人人講衛生的好習慣,校園內無臟、亂的地方。

  3、加強校園文化建設,對學生進行藝術熏陶。校園本身就是學生接受藝術教育的樂園,我們注重發揮它"美"的特殊作用。讓校園每一寸土地,每一面墻壁,每一項細小的設計都能給人以美的感染,藝術的熏陶,使學生感受到健康向上,奮發進取的力量,使其精神得到凈化。

  加強學習,努力提高教師業務素質

  1、要求教師學好兩本書,來提高教師理論水平。要求教師每學期寫一篇讀書筆記,一至兩篇教學論文。

  2、制定激勵措施,鼓勵在職教師函授學習。學校鼓勵在職教師參加高一層次學歷進修。

  3、提高課堂教學水平。開展聽課、說課和觀摩教學。開展五個一競賽,每位教師設計一份特色教案,一組教材分析,上一節匯報課,寫一篇優秀論文,設計一份練習。要求青年教師一年過關,兩年入門,三年成為骨干;

  中年教師要站穩腳跟,武藝精通,教有特色;

  老年教師,總結經驗,更新觀念,帶好徒弟。通過以上途徑,提高了全體教師課堂教學水平。

  學校建設年度工作計劃 篇8

  一、目標:

  1.以“專業、智慧、奉獻”為主題,進一步加強師德師風教育,嚴格規范教師從教行為,弘揚典型人物的榜樣作用。

  2.抓實年級組長,教研組長的培養,提要求,壓擔子,使組長更好地履行自己的職責,積極發揮他們在學校整體工作推進中的橋梁作用。

  3.強化青年教師培養,進行學校骨干教師新一輪申報,加快培養一批具有信念堅定、發展潛能大、后勁足、創新能力強的青年骨干教師。設立學校管理崗位的后備隊伍,為學校中層干部注入新鮮血液,推動學校更快更好地發展。

  二、具體做法:

  1.加強師德師風建設,提高教師思想政治素質和職業道德修養。

  以“師德規范承諾書”為依托,使教師一言一行都能高標準嚴格要求自己,以《帶著夢想啟航—楊浦區水豐路小學分校教師工作指南》為學習內容,組織教師再一次學習師德規范和學校各項規章制度。重視身邊教師的榜樣作用,大力弘揚愛崗敬業、樂于奉獻的主旋律,以年級組為單位,每月向全體教師介紹組內兩位的“金愛心教師”,作為學期結束時評選校級“金愛心教師”的依據和人選。堅持政治學習、業務學習制度,學習形式采取集中與自學相結合,學原文與研討交流相結合,結合教育教學實際寫出學習體會。

  2.定期召開年級組長和教研組長會議,明確組長的職責要求,率先垂范、身體力行,做好學科的掌門人和全組老師的'榜樣。以創建巾幗文明崗為目標,形成團結向上,有凝聚力的團隊,進行組室建設,形成各組特色,組內成員有積極的工作態度,能心情愉悅的完成日常教學工作,盡心盡力地完成好學校布置的各項任務。

  3.開展新一輪的校級骨干、星級和新秀教師申報,加大校級骨干的獎勵制度,每學年評選一次校級優秀骨干,在期末考核中進行獎勵。設立學校后備干部培養計劃,鼓勵35周歲以下的教師勇敢走上管理崗位,選出3位教師進行掛職鍛煉。每學年依據崗位職責和績效對全體干部教師進行考核,根據業績和教師特長形成校內合理流動,為學校的建設和發展注入新的生機和活力。

  4.配合教導處開展好青年教師匯報課競賽。依托青年教師沙龍,定期組織青年教師學習,發揮青年人的科研先導作用,強化課題意識、研究意識、行動意識、成果意識,以科研促進青年教師隊伍的成長。要求90后的老師參加研究生學歷進修,完成學業的有獎勵機制。

  學校建設年度工作計劃 篇9

  一、認真做好本職工作。

  作為教師必須在自己的道德、情操、品行、作風等方面給學生做出好的榜樣,否則,在學生面前是沒有力量的。特別是在當前社會上存在著不正之風的情況下,教師更應該把遵紀守法、廉潔奉公作為自覺的行動,用執著追求真理,敢于抵制歪風邪氣的實際行動來教育、感染學生,成為學生的楷模。工作中,我要盡職盡責,忠于職守,不遲到,不早退,遵守學校的規章制度,認真完成學校交給我的各項工作。在課外積極學習各種師德理論,不斷地加強自身的理論基礎知識同時我還利用各種案例來警醒自己,時刻反思自己的行為,嚴于律已,以身作責。

  二、積極參加社會實踐提高師德修養。

  積極參加社會時間活動,提高自己的師德修養,在此過程中,處理師生之間、教師之間、教師與家長之間及與社會之間的關系。認識自己行為的是與非,辯別善與惡,培養良好的道德品質。只有在實踐中不斷地積累滄桑,才能真正錘煉師德。

  三、積極進行自我反思。

  如果一個人要想進步,就要不斷地反思自己,反思自己存在的`不足,深刻地了解自己,然后才能思考應該如何改進。一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,活到老,學到老。

  四、注重德育培養,構建和諧課堂。

  并不是所有德只能體現在對人對事方面,在日常的教學活動中,我常以德化人,用自己的德行去感化教育學生,對后進生給予更多的關注,用愛心去實現對各種學困生的教育。同時在教學過程中不斷地推陳出新,只有不斷的創新才新才能被更多的孩子所喜愛。只有不斷的創新才能推動教育的大發展。

  在每一學期的第一節課,我都會告訴學生,老師是如何看待一個學生,是將思想品德放在第一位,將學習放在第二位。若把學生比喻成產品,品德好學習好的學生是成品,品德好學習不好的學生是半成品,品德不好,學習好的學生是危險品,品德不好,學習也不好的是廢品。同學們要力爭做一個孝順、尊師、誠信、友愛的學生,我發現尊師的學生,都是聽話的,他就會認真聽課,認真做作業,學習好是水到渠成的事。所以同學們,以前你們學習成績怎樣,我并不關心,我關心的是從現在開始誰的思想品德表現良好,上課時積極、認真。

  學校建設年度工作計劃 篇10

  教師是人類靈魂的工程師,是全面推進素質教育與學校教學改革的主力軍。學高為師,身正為范,建設一支具有良好師德師風的教師隊伍,是加快學校教育改革和發展的根本保證。為此,特制定北國中心小學師德師風建設規劃。

  一、指導思想

  結合我校實際,圍繞教學、科研、管理、服務等方面的工作,大力加強師德師風建設,把師德建設作為加強學校精神文明建設和提高教師素質的重要途徑和目標,弘揚愛生敬業精神。

  樹立先進典型,建立評比考核制度,創造濃郁的師德師風建設氛圍,提升教師職業道德水平,提高教師教書育人的自覺性和積極性,培養和造就一支業務精良、師德師風過硬的師資隊伍,并使學校師德建設體制、機制和各種保障措施逐步納入制度化、規范化的軌道。

  二、實施措施

  學校將嚴格按照上級要求,把師德建設納入學校發展的總體規劃和工作計劃,統籌部署,在組織、制度、任務目標等方面全面加強師德師風建設工作。

  (一)抓好組織落實。

  學校成立了由黨、政、工主要領導和教導處、大隊部、安監處等部門負責人組成的師德師風建設工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責師德師風建設的計劃安排、組織協調、宣傳教育、檢查督促等工作,在全校教師中形成統一領導、統籌部署、分工負責、協調一致的師德師風建設工作格局。

  (二)抓好制度落實。

  為了建立起師德師風建設的`長效機制,使之常態化、規范化,學校制訂下發了《北國中心小學貫徹中小學教師職業道德規范十條要求》、《北國中心小學教師誓詞》、《北國中心小學教師“拒絕有償家教”承諾書》等一系列文件和承諾書,體現正確導向,為師德建設提供制度保障。

  學校將每年結合期末考評和年終考核等工作,定期檢查對這些文件和規章制度的落實情況,了解師德師風建設現狀,堅持把師德師風建設情況作為教職工評先評優、晉職晉級的重要條件,實行一票否決制。同時,學校嚴格按章辦事,加大對師德表現的獎懲力度。

  (三)抓好任務落實。

  師德師風建設是一項系統工程,任務艱巨,必須統籌安排、通力合作。學校將師德師風建設的具體任務分解到了相關職能部門。

  三、實施步驟

  學習教育采取個人自學、集中學習、分散學習、研討交流相結合的方式進行。學習教育階段要達到師德師風建設的教育活動在思想上得以發動、觀念上得以更新、行動上得以體現、建設中得以完善的思想引領作用。

  學校建設年度工作計劃 篇11

  一、加強思想政治學習,提高思想政治素質

  為進一步提高教職工的思想政治素質,重點學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國職業教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業道德規范》、《中小學教師行為十不準》以及下發的關于師德師風建設方面的文件。在堅持兩周一次集中學習的基礎上,加強平時個人學習,學習有關政治理論、法律法規等知識,結合自己的實際端正態度,積極投入,深刻領會其精神實質,切實提高自身師德修養。

  二、規范自己的言行,做學生的表率

  學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。在三百六十行中,只有教師職業才可以用“蠟燭”來加以形容,道理就在于此。是這個職業的崇高之處。俗話說,言傳不如身教,榜樣的力量是無窮的。教師必須在自己的道德、情操、品行、作風等方面給學生做出好的榜樣,否則,在學生面前是沒有力量的。特別是在當前社會上存在著不正之風的情況下,教師更應該把遵紀守法、廉潔奉公作為自覺的行動,用執著追求真理,敢于抵制歪風邪氣;抵制“庸懶散貪”的實際行動來教育、感染學生,成為學生的楷模。

  三、堅定信念,全身心投入教育教學工作

  師比作澆灌幼苗成長的“園丁”,比作將全部心血化為火焰的“紅燭”,比作攀登科學高峰的“云梯”,比作為人類編織幸福的`“春蠶”,這些都是對教師無私奉獻精神的贊揚。教師更應該具有這樣的道德風尚,為獻身教育事業而感到自豪,從內心深處迸發出熱愛自己職業的感情,只有這樣,才能集中精力、兢兢業業搞好教學,努力承擔和認真完成工作任務,積極投入教學改革和科研攻關,及時更新教學觀念,改革教學方法,優化教學手段,努力提高教學質量。

  四、不懈追求,做一名新時代的優秀教師

  這是我中的主要目的,在這不斷的反思中,促進自己的成長和提高,真正使自己在思想、政治、業務等各個方面都要很大的提高,成為一名新時期的優秀教師。

  學校建設年度工作計劃 篇12

  一、指導思想

  為了創造良好的校園環境,消除和減少煙草煙霧的危害,保障師生身體健康,創造良好的校園衛生環境,提高校園文明水平,特制定學?責煿ぷ髦贫。

  二、工作目標

  通過全面開展“無煙校園”創建活動,營造學校無煙環境,積極響應并推進全社會無煙環境的建立,使學校達到無煙校園的標準。

  三、控煙工作措施

  1.學校通過校園網站、公示欄開展圍繞“吸煙危害健康”的主題宣傳;在教室、走廊及公共場所張貼明顯禁煙標志。

  2.各年級要充分利用主題班會、板報、健康教育等各種形式,對學生開展吸煙有害健康的宣傳教育,培養學生良好的行為習慣,增強學生的自我保健意識與能力。

  3.校辦室要利用教師大會、教研活動等各種途徑,在教師中開展控煙、戒煙、禁煙教育,使控煙、戒煙成為教職工的自覺行動,提高教職工的`控煙能力。

  4.校辦室、學生處、教務處、總務處要制定必要的監督制度,明確獎懲辦法,將活動成果與工作考核掛鉤,使“禁煙”活動成為大家的自覺行動。

  5.學校各級領導干部帶頭不吸煙,全體師生共同參與控煙活動,人人爭做控煙主人。

  四、控煙工作規定

  1.學校內任何區域禁止吸煙。

  2.會議室、接待室、衛生間均不得擺放煙灰缸等煙具。

  3.學校所屬任何區域內禁止銷售煙草制品。

  4.學校全體師生積極參與控煙工作,做到不吸煙、不敬煙、不勸煙?腿诉f煙,要做到婉言謝絕,并勸阻其本人吸煙。

  5.政教處要督促校團委、學生會加強對吸煙危害健康的宣傳。倡導學生規勸家長戒煙。家長進入校園時,須規勸其不吸煙。

  6.建立控煙考評獎懲制度,對控煙表現好(包括監督、勸阻、宣傳、戒煙)的處室和個人給予一定獎勵,對違反制度的將給予處罰并嚴肅處理。

  五、獎懲辦法

  1.未遵守學?責熤贫鹊慕搪毠ぃ环e極戒煙并仍在校內吸煙的,在校園內發現他人(包括師生)有吸煙行為而未勸阻、監督、舉報的,予以通報批評。

  2.學生在校內吸煙的,按照學生處有關規定處理,同時取消其本人本學年所有評先評獎評優資格、取消其助學金申請資格,取消其所在班級本學年評選校級及以上“優秀班級”資格。

  3.各處室內若有人員違反規定吸煙者,除對吸煙當事人進行批評教育外,對部門負責人進行通報批評,一學年內發生兩次以上的,要做出書面檢查。

  4.對來訪人員,無論其職別高低,每位教工都有責任和義務,勸阻其在學院內吸煙,制止不文明行為。對來訪人員,聽之任之,不加勸阻,致使其在校園內吸煙的,相關人員將受到通報批評,情節嚴重的將予以處罰。

  5.控煙執行部門:校辦室、政教處、教務處、總務處、圖書館

  學校建設年度工作計劃 篇13

  為認真貫徹執行《學校衛生工作條例》,本年度,我校健康教育工作要緊緊圍繞市教育局下達的教育系統健康教育目標任務,開展扎實有效的健康教育工作。

  主要工作思路是:“教育為主渠導、督防為著實點、特色為突破口”。

  一、教育為主渠導。

 。ㄒ唬┣袑嵣虾媒】到逃n。

  1、學校教導處要嚴格執行課程計劃,做到有教師、有教材、有教案、有課表、有考核,確保開課率達到100%,全面提高學生的健康知識知曉率和健康行為形成率。

  2、認真進行健康教育的學科滲透,要在各學科中有意識滲透健康教育知識,確保100%的學生健康教育。

  3、按照《學校健康教育評價方案》,認真做好健康教育評價工作,發現問題,及時整改,力爭各項指標達標。

  4、積極組織健康教育任課教師認真學習鉆研教材,制定好教學計劃、堅持集體備課,進行教研活動,及時總結交流教學經驗,努力提高課堂教學質量。

 。ǘ╅_展多種形式的健康教育活動。

  1、學校大隊部是健康教育宣傳的.主陣地,要充分利用紅領巾廣播站宣講健康教育基礎知識,利用紅領巾板報辦好健康教育專欄。

  2、利用校園電視網絡開展專題衛生講座,宣傳衛生和健康知識。

  3、進行健康知識競賽和健康實際操作能力競賽。

  4、利用主題班隊會對學生進行心理健康教育和健康行為習慣教育。

  二、督防為著實點。

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  1、教導處要加強健康教育計劃制定、備課、教研活動、考核等方面的檢查,并計入量化考核和獎懲。

  2、校長室督導、檢查教工食堂的食品衛生安全工作。

  3、藝教處、大隊部要利用校園宣傳陣地搞好健康教育宣傳、傳染病預防常識教育,確保健康知識知曉率,健康行為形成率不低于80%。

  (二)做好學生的身體健康監測和疾病預防工作。

  1、本年度積極配合上級做好學生體質監測工作。

  2、按照“六病”防治的要求,采取有效措施,切實做好學生近視眼、齲齒、寄生蟲、營養不良、貧血、脊椎彎曲等常見疾病和麻疹、腮腺炎等傳染性疾病的群體預防和矯治。

  3、在傳染病流行季節,對學生嚴密關注,認真執行信息報告制度。

  三、特色為突破口。

  1、綠色環境優化:加強學校環境建設,本年度設想在原有的基礎上建立生態區、認養林、紀念林。

  2、綠色心理活動:本年度在繼續開展好2008年度“健康教育特色系列活動”的基礎上,嘗試開展體育特色班級建設,以特色班級促進民間體育活動在學校的開展。以打造陽光少年,培育綠色心理。

  學校建設年度工作計劃 篇14

  一、指導思想

  大力加強師德師風建設,進一步提高全體教職工的思想政治素質和職業道德,牢固樹立“學生第一”的思想,創造良好的育人環境。大力提倡“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的基本道德規范,促進我校教學、管理全面發展,培養造就一支業務精良,師德師風過硬的師資隊伍。

  二、具體措施

  1、組織全校教職工認真學習師德十不準,學習師德承諾書,在集中學習的基礎上,深刻領會其精神實質,堅持集體學習和個人學習相結合的原則,結合學習有關政治理論、法律法規等知識,統一思想,提高認識,為師德師風建設活動的深入開展奠定良好的'思想基礎。

  2、建立健全行為規范,職業道德規范以及師德師風考核評價辦法,在全校師生中貫徹執行,用規范的制度和科學的評價體系創建有效的教學體制和教學環境,配合深入實際的思想政治工作,充分調動全體教師教書育人的積極性。

  3、開展師德師風建設各種活動,利用專題講座、閱讀名著、學校發展大家談等形式,把師德師風建設深入全體教師,使每位教職工結合自己端正態度,擺正位置,積極投入,聯系實際邊學邊改,邊整邊改,切實把我校師德師風建設搞得扎扎實實。

  三、成立師德師風建設督查組

  為了將我校師德師風建設深入持久地進行下去,必須有組織有領導,為此成立了我校的師德師風建設督查小組。

  四、師德師風教育活動的實施方案

  (一)學習討論階段(9月份)

  全體教職工采用集中學習、分組討論和分散自學的辦法,學習師德十不準,學習師德承諾書,閱讀名著等,使全體教師統一思想,提高認識,要求每個教師都要寫出學習心得。

  (二)自查自糾階段(10月份)

  在學習提高的基礎上,要求每位教師都要對照《教師職業道德規范》,認真查找在政治思想、教育思想、教育方向方面,對待學生方面,治學方面,儀表和風度等方面存在的差距與不足,自查自糾,明確今后整改和努力的方向。

  (三)整改提高階段(11月份)

  師德師風教育,貴在常抓不懈,重在取得實效。要在開展教育、提高認識、全面調查掌握師德師風狀況的基礎上,邊學邊改,邊查邊改,把整改貫穿于學習教育活動的全過程。開展教師演講比賽,真正樹立“學生第一”的思想以后,要不斷提高層次,在教書與育人兩個方面,以更高的要求規范教師行為,以典型引路,獎懲鼓勵,使全校教師管理嚴格、服務周到、態度端正、師生關系融洽,師愛生、生尊師,教學相長,最終提高教學教育質量。

  (四)檢查驗收階段(12月份)

  在教師自查自糾過程中,中心學校要全面了解和掌握情況,推廣先進經驗、樹立優秀典型,查處違紀的人和事。師德督導組成員對全體教師的師德規范進行考評。

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