萬科集團內部創業管理辦法全文2017

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　　萬科集團內部創業管理辦法全文2017

　　一、業務約法

　　1、原則

　　(1)業務開展必須符合“城市配套服務商導向”;

　　(2)項目有益于萬科生態系統建設;

　　(3)業務可復制，并具備形成規模的可能性;

　　(4)堅持市場化競爭原則，不損害萬科利益。

　　2、資源邊界

　　(1)僅限于支持司領超過2年的內部員工創業;

　　(2)創業員工需辭職創業。參與經集團試錯會批準創業項目的離職員工，可保留離職前的'EP積分。兩年內創業員工可選擇回歸萬科。

　　(3)內部創業不使用萬科品牌;

　　(4)在市場化原則的前提下，對創業團隊給予一定的資源支持和傾斜。

　　3、投資標準

　　(1)單項目萬科出資額不超過3000萬，萬科累計出資額不超過3億元;

　　(2)原則上創業員工出資額不應低于萬科出資額;

　　(3)萬科可能通過股權、債權、可轉債等形式出資。

　　(4)輕資產、服務類、技術類業務優先。

　　二、管控流程

　　(1)由創業者準備《商業計劃書》報送至集團投資對接人;

　　(2)《商業計劃書》由集團試錯會決策;

　　(3)根據項目投資規模及經營屬性一事一議;

　　(4)對規模較大項目保留審計權利。