端午節員工福利發放通知[范例5篇]

　　在生活中，各種通知頻頻出現，通知是機關對內部單位或平行機構，所發出之洽辦或告知事情的文書。那么，怎么去寫通知呢？以下是小編為大家收集的端午節員工福利發放通知，歡迎大家分享。

端午節員工福利發放通知1

　　關于端午節企業文化建設方案

　　傳統節日，不僅能反映一個民族或國家文化的固有特征，更包含大量的歷史信息和古老智慧。對企業而言，同樣具有深層啟迪作用，重要節日里企業對員工的關愛活動，是最能傳達企業精神，深刻地表達企業文化的媒介。

　　端午節是我國傳統節日，國人歷來重視有加。為在端午節期間體現公司對員工的.關愛，凝聚員工人心，培養企業向心力，進一步激發員工工作的積極性。同時也為了更好的完善我建都的企業文化建設工作，行政人事部在今年端午節來臨之際，設計了如下員工關愛事項，合適與否，請領導批示！

　　一、初步階段建設方案設計如下：

　　方案1：

　　發放端午節傳統禮品：粽子一盒、咸鴨蛋一盒，總計每份價值約100元/人或發放現金100元/人。

　　預計費用：按32人算：32人*100元=3200元；按47人算：47人*100元=4700元。

　　方案2：

　　發放端午節傳統禮品：粽子一盒、咸鴨蛋一盒，總計每份價值約50元/人或發放現金50元/人。

　　預計費用：按32人算：32人*50元=1600元；按47人算：47人*50元=2350元。

　　發放時間：

　　20xx年x月xx日—20xx年x月xx日間發放。

　　二、第二階段方案：

　　企業文化建設之組織公司員工6月中下旬旅游活動的方案（詳見附件資料）。

　　20xx年x月xx日

端午節員工福利發放通知2

　　部門：學校辦公室 發布時間：20xx-xx-xx

　　關于20xx年端午節放假的通知

　　部門：學校辦公室 發布時間：20xx年x月xx日

　　校內各單位：

　　根據《關于我校20xx年節假日放假的'通知》安排 ，我校20xx年端午節放假時間為20xx年x月xx日（星期一），20xx年x月xx日（星期六）、20xx年x月xx日（星期日)連休。20xx年x月xx日安排的課程停上；20xx年x月xx日安排的本科生課程照常進行，研究生課程停上。

　　值班安排和相關要求見《關于我校20xx年節假日放假的通知》。

　　特此通知。

　　附件：關于我校20xx年節假日放假的通知.doc

　　學校辦公室

　　20xx年x月xx日

端午節員工福利發放通知3

各公司、部門、區域：

　　中國傳統佳節“端午節”即將來臨，為感謝員工在工作崗位上的堅守和付出，經公司研究決定：x年6月9日至11日放假調休，共3天，6月12日(星期日)上班。除此之外，我們還將發放端午節員工福利，現將安排事項通知如下：

一、 發放對象：全體在職員工、促銷員;

　　二、 發放時間：6月9日之前發放;

　　三、 發放物品：各公司自行安排發放白酒、紅酒、啤酒;

　　望各公司、部門和區域做好福利發放工作，祝各位同仁節日快樂!

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

端午節員工福利發放通知4

　　關于端午節發放員工福利通知

　　公司全體員工：

　　20xx年端午節即將來臨，公司為了感謝全體員工為公司的.發展而不辭幸勞的堅守工作崗位，同時能夠在高溫來臨之季提前送上一份清涼，公司決定發放端午節福利，具體如下：

　　一、發放范圍：

　　1.依據20xx年x月xx日之前（不包含6月1日當天）公司人力資源系統在冊在崗的員工名單為準，進行發放。

　　2.20xx年x月xx日開始與本公司解除勞務關系的員工將不再納入發放范圍內。

　　二、發放標準

　　五芳齋粽子一提籃、咸鴨蛋一盒、王老吉一箱。

　　三、發放時間：

　　公司會在6月20日之前統一發放，請各部門人員到時候接到領取通知時，按標準規范，有序的進行領取。

　　特此通知！

　　有限公司

　　20xx年x月xx日

端午節員工福利發放通知5

各部門：

　　端午節將至，公司為表達對全體員工的節日慰問，擬發放節日福利費，具體事項通知如下：

　　一、發放對象

　　x年5月25日前入職的在崗員工，包含外圍非在編人員。

　　二、發放標準

　　1、入職時間不足3個月的，發放價值100元的'節日禮包;

　　2、入職時間超過3個月不足6個月的，發放價值200元的節日禮包;

　　3、入職時間超過6個月的，發放價值500元的節日禮包。

　　三、在職時間計算截止到x年5月25日。

　　四、由人力資源部負責對員工福利費進行核算，由財務部確認并統一發放。

　　五、請各部門委派代表于5月30日前往財務部領取節日禮包。

　　祝公司全體員工及家人節日快樂!

　　人力資源部

　　x年5月29日

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