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辭職申請書

時間:2022-04-03 20:26:40 辭職申請書 我要投稿

精選辭職申請書范文集錦九篇

  在當今社會生活中,有各項事務需要申請書,利用申請書我們可以表達自己的愿望和訴求。寫申請書需要注意哪些問題呢?下面是小編整理的辭職申請書9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選辭職申請書范文集錦九篇

辭職申請書 篇1

親愛的領導者:

  我成了XX國家電網的安全試驗,在20xx年2月11日,日,今天是1個月。在這段時間內,我認為他完全可以勝任,應用程序是被轉換為全職員工。

  作為恢復的軍事,第一次來到該公司,是擔心,我不知道如何與人交往,如何做好生活,但寬松,和諧的工作氛圍,美國公司的>企業文化,讓我很快完成從軍事工作人員的過渡。在這個時候

  ,我的主要工作是安全性,通過鍛煉,我熟悉公司作為一個整體的安全流程。在工作??中,我總是設置嚴格要求自己,認真,每個領導交辦的任務,同時積極作為一個領先的市場份額SB的關心和負擔;服務不明白的問題虛心向同事學習的意見,不斷提高充實自己,希望盡快采取行政主管,為公司做出更大的貢獻。

  當然,進入就業市場,難免有些沙漠正確的,你想領導的小失誤,但以往的經驗,這些經驗讓我不斷成熟,考慮更全面地處理各種問題,以防止發生類似失敗。在這里,我特別要感謝公司的領導和同事們的入境指引和幫助我,非常感謝你給我提醒和改正錯誤,在工作中出現的。

  1個月后,現在我已經能夠獨立工作,當然,我仍然有許多不足之處,提出的問題處理的經驗,團隊合作能力,還需要進一步增強,有能力繼續了解如何提高您的業務需求。

  這是我恢復后的第一份工作,我學到了很多東西,因為這個時候,你>收獲了很多,看到該公司的快速發展,我深感驕傲和自豪,更為緊迫的狀態,你想一個正式員工在這里工作,實現自己的目標,體現自己的人生價值,并與公司共同成長。

  在這里,我作出了積極的申請,懇請領導繼續行使自己,實現理想的機會,對我來說。我會用適度的飽滿的熱情和做好我的工作態度,為企業創造價值,與一個更加美好的未來與公司的前景!

  此致

敬禮!

  申請人:YJBYS

  20xx年**月**日

辭職申請書 篇2

尊敬的公司領導:

  我因XXXX事,經本人再三考慮,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作。

  此致

敬禮!

申請人:

時間:20xx年XX月XX日

辭職申請書 篇3

尊敬的領導:

  您好!

  一晃__載,在這些年的工作中,我真的非常感謝您對我的幫助和鼓勵!站在___公司保安的工作崗位上,雖然有過心酸和汗水,但更多的,卻是對工作的熱情和奮斗!

  我很幸運,能在工作中來到這里,能在您的教導下完成自己的工作。但如今,我懷著遺憾的心情寫下了這份辭職申請。因為自身家庭和生活的因素,我認為自己已經不再適合繼續在這里進行這份保衛___公司安全的工作。為此給您帶來的不便,還望您能諒解。

  寫下這樣的一份辭職申請,我的內心也非常的糾結。作為一名保安人員,無論風吹日曬,我始終堅持在自己的崗位上,努力的保護著___公司安全和秩序。在內心里,我也早將___公司看做了自己的第二個家,在工作中盡職盡責,不敢有絲毫的懈怠。

  但如今,我卻必須親自離開這個“家”,倆開這個熟悉的崗位。這實在是讓人非常的遺憾,非常的不舍。當然,我也非常清楚,自己的離開必然會給公司的安全帶來一些漏洞,造成一些麻煩和隱患。但實在是非常的抱歉,生活的需求總會不斷的提升。如今在這份工作中的情況,已經不能繼續滿足我自身家庭需要。為了家庭和生活,我自身也必須做出積極的改變!

  很抱歉,作為一名保安人員離開自己的崗位確實是不應該,但為生活總是要繼續的。對于這些年來受到領導們的照顧,我真的感到無比的感謝。

  在工作中這么久,我深深的感受到我們這時一個充滿溫暖和熱情的大集體!在公司中,每個我認識的員工們都充滿了積極向上的活力和熱情!雖然我們的工作不同,但大家為___公司努力的心情卻是一樣的!正因為有了這股熱情,我們才有了這份動力,這才能在工作中不斷的前進,為公司增添更多的力量!

  如今,我很遺憾,我已經決心要開___,望您能盡早準備頂崗的人員,并盡早安排上崗,在工作中,我會堅守自己的崗位,并努力將工作的交接工作圓滿的做好,讓___公司的安全和秩序能繼續完善并保持!

  能在___公司有這樣一段難忘的經歷,我真的非常幸運,雖然不能一直留在這里,但這段工作的經歷,卻會長長久久的留在我的心中。我不會忘記自己也曾是一名___公司的員工,一名保安!

此致

敬禮!

  辭職申請人:___

  20xx年_月_日

辭職申請書 篇4

尊敬的領導:

  我非常抱歉在此時向單位提出正式辭職。

  我始終認為我們單位在本行業當中屬于一個一流的企業,無論企業之規模,管理,或者是對于職工的薪資待遇,福利。從大二的時候我就開始關注我們企業,我的許許多多學長和朋友也都在企業工作,盡管在企業工作沒有多長的時間,然而我還是學到了許許多多,作為一個才走出校門的畢業生來講的話,可以在這樣一個優秀的大企業實習,鍛煉,屬于一個非常好的經歷。

  然而工作性質與內容在我深入接觸之后發現的確不怎么適合我,同時家中的父母都已年過六旬,長期都沒有人照顧,每一個人都有選擇的權利,在經反復思考及父母的商量之后,我在此刻選擇離開單位,我想這樣的`決定對單位和我都屬于一個理想的結果。我提出辭職的決定完全是因為個人的因素。

  此外,我也想對于單位提出一些個人的意見,首先單位的工作氣氛還有以及環境還是很好的,同事一都是十分的友好,同時可以互幫互助,這在本行業當中我認為是十分重要的一點,然而在選公司管理層的時候希望單位可以慎重的考慮,不單單是需考慮到其自身的技術能力,還應該需考慮其自身的管理能力。當然這單單屬于個人的意見罷了。

  我非常遺憾無法為單位輝煌的明天貢獻出自己的力量,我唯有真心的祝愿單位的業績節節攀高,單位領導與同事工作順心。

  辭職人:XXX

  XX年XX月XX日

辭職申請書 篇5

  尊敬的xx臺長,xx副臺長,xx責編:

  感謝您閱讀我的辭職信!

  經過幾個月的慎重考慮,和內心的掙扎。我決定上交這封無奈的辭職信,重新定位我的生活狀態。

  首先要感謝的是這2年多工作以及來培養我、幫助我,支持我的各級領導和兄弟姐妹們,這份感情是無法用言語來表達的。

  XX年9月9日,我又一次為了夢想闖進了夢寐以求的電視臺大門。經過2年多工作的磨練,這段美好的歡樂時光深深地印入了我的心里,暫且不談成敗得失,起碼和兄弟姐妹們相處是真誠的,沒有任何戒心的。

  記憶猶新的是XX年底在新聞中心開會的時候,會議內容是讓大伙談談對社會新聞的看法,并隨即對開播《新聞趕擺場》表態,很多老同志由于種種原因表示反對,而且還有老記者煽然淚下,用自己的事例反對開播新欄目。當時我唯一的感受是無助、無奈、無聊,甚至已經絕望,可回頭想想確實不然,大伙都是肉長的,誰有膽兒拿自己的前途開玩笑呢!值得慶幸的是,在領導的堅持下,《新聞趕擺場》最終還是誕生了。

  再者,感謝各位領導讓我發揮了自己的優勢,幾部可以稱為我的“實驗”片的短紀錄片隨之誕生并上演。這些東西都是我短短20幾年的思想經驗,雖然幼稚、極端,但卻是我的人生態度的體現。擁有這樣的機會是不可多得的,甚至是得了一次少一次,我十分珍惜它,在此,再一次感謝各位領導的支持。

  我是個熱愛哲學的人,雖然學得淺顯,但隨時隨地都在問自己這樣的問題:你為什么活著?你活著有意思嗎?這也許就是我的人生態度:雖不盡如人意,但求無愧于我心。

  往復循環的日子,同樣的工作、同樣的工作內容、同樣的采訪對象、同樣的選題、同樣的為人處世原則、同樣的商業性質、同樣的用酒精揮發著自己的假面、同樣的處理無端、無聊的事情、同樣的沒有時間去捫心自問:“你為什么活著?你活著有意思嗎?”

  或許可笑、或許可悲,或許無知、或許無聊,但這是我作出辭職的依據。

  該如何正確定位我的人生目標呢?去年12月中旬的時候就開始考慮這個問題了,隨著時間的推移,問題迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹們的鼓勵,仔細想想,現在是該我離開的時候了。

  不經歷風雨,怎么見彩虹?年輕是需要付出代價的,年輕是有希望的,年輕是銳氣的,希望當我老的時候還能笑看這一切!

  感謝所有培養我的人,支持我的人,感謝所有愛我、恨我的人!請領導理解并給予批準!

  此致

敬禮!

  辭職人:***

  日期:XX年1月**日

辭職申請書 篇6

尊敬的老板:

  您好!

  從十七歲開始邊打工、邊上學、邊讀書,這是我的第**份工作。做了很多行業,寫過很多辭職報告。遇到因為辭職不給錢的老板,也遇到過辭職之后多給錢,希望還回來的老板。在這里工作,以后留給我最好的回憶,也許就是一個人來陌生的城市,沒地方住的時候,遇到了胡店長,胡店長是個好領導,同事關系也很好,雖然工資不高,覺得干著也是有希望的,所以很感謝公司給了我這個工作的機會。

  我因為敬仰一位店長,一見難忘, 想有一天成為像她一樣的店長,自己的店能在一條繁華的街上一枝獨秀,所以大學報名去考了跟自己專業無關的高級企業管理資格證,也想了零售業競爭眾多,普遍低價策略的時候怎樣能另辟途徑,把“服務”與“以顧客為中心”的理念更好體現,而“突出重圍”。來這里我有了機會把理論和實踐結合起來看,現在我想即使不會當店長,也會珍視這一份經歷的。

  現在很遺憾,我不能勝任這份工作,要拿第四個月的工資了,公司依然讓我學習,我表示很抱歉。另一方面,也是因為不能拿著1800的工資繼續學習了,23歲的年齡有許多機會可以學習許多東西。所以,我決定去找認為我適合的公司,貴公司也便于找能勝任的員工。再一次說句抱歉。

  最后,懇請公司領導能批準我的辭職,并祝公司發展蒸蒸日上。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

辭職申請書 篇7

  尊敬的單位領導:

  您好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我自20xx年來本單位-工作,在此工作期間多受諸位領導的悉心照顧,在此表示深深的謝意。

  感謝單位對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。我對我一年多以來年紀小不懂事,社會經驗不足給領導帶來了,很多困擾,我感到深深的歉意,誠望領導不要放在心上。

  現由于個人原因,不能在單位繼續工作了,與單位離別,情更不堪!愿司事業有成,飛黃騰達之期可待。

  請領導給予批準!

  此致

  辭職申請人:XXX

  申請日期:XX年XX月XX日

  【篇四:簡單辭職申請書實用】

  尊敬的各位公司領導:

  您好!

  感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請報告。

  我是懷著十分復雜的心情寫下這提前結束實習的申請書。自我進入司之后,對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在公司學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于家庭原因,經過深思熟慮之后我決定提前結束在實習。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

  我已準備好在下個月即20xx年11月9日從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

  非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際情況,對我的申請給予批準。

  此致

  敬禮

  辭職申請人:XXX

  申請日期:XX年XX月XX日

辭職申請書 篇8

尊敬的領導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  來到公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

  我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。

  能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!

  申請人:

  年月日

辭職申請書 篇9

  尊敬的XX志社領導:

  您好!

  因本人的追求和新聞理念,與XXXX秉承的目標發生較激烈沖突、分歧,導致本人和《中國周刊》的內容趨向,出現無法調和的矛盾。經過自己的認真思考和再三權衡,現決定,向單位領導提出辭職申請。

  根據合同約定,員工辭職應當提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領導及相關部門能夠盡快批準我的申請。此外,以下幾點想法,權作“人之將走”的肺腑。

  第一,我認為XXXX目前的管理團隊,缺乏統一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。

  第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,中國周刊目前卻在目前強大的政治環境壓力下,沒有找到應該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協,唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。

  第三,所謂“泛財經”的內容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內容。傍徨、不安和無所適從,現在是記者們最明顯的感覺和心理狀態。因為這個口號太過于抽象,不容易理解——至少我是這樣認為的。

  第四,編輯手段過于簡單、缺少專業編輯精神和專業水平。我曾做過兩個實驗,我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發給南風窗、南方周末和南方都市報的幾位編輯。之后,他們編輯好后回傳給我,對比之后我發現,這些編輯有專業的編輯功底、對記者稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下,我們的編輯的手段似乎只限于刪減內容、組合段落……

  第五,編輯們因其天然的領導身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯的雜志都是“大編輯、小記者”的思想。但是“大”應該體現在對選題的判斷上,而不是如是。

  以上,個人看法,許為牢騷是荷。

  辭職申請,請批準。

  此致

  敬禮!

  辭職申請人:

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