行政的辭職報告【大全4篇】
在日常生活和工作中，報告對我們來說并不陌生，多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。一起來參考報告是怎么寫的吧，以下是小編整理的行政的辭職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
行政的辭職報告1
尊敬的領導：
我從xx年入職到現在，在這三年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，在公司同事支持和肯定下我榮獲xx年度先進員工獎。在這三年里，我對工作兢兢業業﹑默默無聞，全力以赴完成領導交辦的任務，努力學習和提高自己的業務水平。
這兩年的工作，心態方面或者是技能以及突發事件的處理能力方面。我是工地項目部行政助理員，我的辭職信已經遞交人力資源部。自打畢業后我就來到貴公司，到現在將近一年了，非常感謝你們對我的培養和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很想繼續留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。我不得已向公司提出辭職。但請公司領導放心，工程竣工資料已基本整理完善。
可能由于時間做的不夠長或者說時間統籌方面會稍稍差點，現在的工作量越來越大，繁瑣的事情也越來越多。
非常感謝公司領導對我的關照和同事對我的幫助，但是由于薪酬和工作時間問題，我很抱歉我決定辭職。做為行政文員，我每天做的事情很多很雜，工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別，我每天都在做這些事情；辦公設備的管理，計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記，郵件和報刊的收取、分發工作，低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回，各類辦公用品倉庫保管，年終盤存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作，然而我的工資卻每個月只有一千多。
本來說自己咬牙堅持，但是還是沒有辦法繼續，所以很遺憾在今年4月份的工作結束后，我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定，對我個人而言是相當困難的，但是我現在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。這兩年的工作，心態方面或者是技能以及突發事件的處理能力方面。特別是今年，在遇上兩個部門負責人突然離職的情況下，協同負責人統籌開班，這些學習的機會讓我受益頗多。我是很感謝這一份工作的，也同時對自己抱有很多的期望。我沒有找到我在這里的合適定位和一份關于工作的成就感。有時候會覺得，似乎沒有做得好的時候過，什么時候都是在一種被鞭策的環境，也許可以令到我更迅速的成長，也讓我越來越缺乏自信。
以上所述，因個人原因，現向公司提出辭呈，希望領導給予批準，謝謝。
時間方面，首先不僅僅關乎我對ta行政的`工作的熟悉狀況。的確由于我是新手，很多時間統籌方面會稍稍差點，我一向很自信我的工作效率，即使會有些疏漏，但是不會很慢。開班的頻繁是固定好了的，需要在周末加班的日子，幾乎讓我感受不到何謂周末。而公司的調休制度，一個中周末，需要周六周日都過來，但調休的時候一般卻只能休息一天了，因為這兩天都不是全天，我的這個周末就相當于就沒了。
愿公司在往后的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上!
辭職人：
20xx年xx月xx日
行政的辭職報告2
尊敬的領導：
您好!
我直在堅持這份工作。我努力過了，但是我還是沒有辦法繼續下去。公司距離我上夜校的地方很近，很方便的我的學習，但我越來越沒有感覺到這種便利。根本就沒有辦法兼顧。這份工作，慢慢的占據著我越來越多的時間，我有一種被扼殺的感覺。我沒有了私人生活的空間，沒有成就感。我經常會在極累的時候茫然：
公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。我發覺自己從事行業的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，真得該改行了，剛好此時有個機會。
這XX年的工作，心態方面或者是技能以及突發事件的處理能力方面。在遇上XX負責人突然離職的情況下，協同負責人統籌開班，這些學習的機會讓我受益頗多。我是很感謝這一份工作的，也同時對自己抱有很多的期望。我沒有找到我在這里的合適定位和一份關于工作的成就感。有時候會覺得，似乎沒有做得好的時候過，什么時候都是在一種被鞭策的`環境。
請您諒解我做出的決定。時間方面，首先不僅僅關乎我對XX行政的工作的熟悉狀況。的確由于我是新手，很多時間統籌方面會稍稍差點，我一向很自信我的工作效率，即使會有些疏漏，但是不會很慢。開班的頻繁是固定好了的，需要在周末加班的日子，幾乎讓我感受不到何謂周末。而公司的調休制度，一個周末，需要周六周日都過來，但調休的時候一般卻只能休息一天了，因為這兩天都不是全天，我的這個周末就相當于就沒了。
我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!我直在堅持這份工作。我努力過了，但是我還是沒有辦法繼續下去。公司距離我XX的地方很近，很方便的我的學習，但我越來越沒有感覺到這種便利。根本就沒有辦法兼顧。這份工作，慢慢的占據著我越來越多的時間，我有一種被扼殺的感覺。我沒有了私人生活的空間，沒有成就感。我經常會在極累的時候茫然：
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
行政的辭職報告3
尊敬的公司領導：
感謝您在過去的幾個月里給予我的機會和信任，讓我有機會擔任行政主管一職。我深感榮幸和感激。但是，出于個人原因，我不得不提出行政主管試用期辭職報告。
在這里，我想對公司說聲抱歉，因為我沒有完成我的合同。我選擇離開這個角色是需要考慮到自己的生活和事業的。雖然我在這個優秀的公司花費了不少時間和精力，但我意識到這個角色并不是我職業生涯的最理想選擇。
在此，我想對公司的領導和同事致以最崇高的敬意。我認為，公司有很好的發展前景，并且我確定我的離去不會對公司造成影響。我的辭職并不是因為我不喜歡公司的文化、領導或者同事，而是因為我發現了我自己的職業夢想和目標不適合這個崗位。
在試用期內，我收獲了不少實際操作經驗。我切身體會到作為主管的責任和壓力。在這個過程中，我的領導和同事給予了很多指導和支持，幫助我更好地適應新環境和新角色。我非常感激他們的`幫助和支持，并將銘記于心。
最后一次與領導和同事們共事將使我終身受益。我希望您們能夠理解我的離開，我也希望能夠離開時離開一個好的印象。在未來的日子里，我仍然會關注公司的動態，并祝愿公司更上一層樓。
再一次，感謝公司領導和同事的支持和機會。
此致
敬禮
XXXX
日期：XXXX年XX月XX日
行政的辭職報告4
尊敬的領導：
我是XX公司的一名行政主管，在此向您提出辭職報告。
首先，我要感謝公司領導給予我任職行政主管的機會，并讓我在公司內有了更好的發展。但是，經過一段時間的考慮和思考，我認為辭職是目前最好的選擇。以下是我決定辭職的幾個理由。
首先，我個人的發展需求。在公司擔任行政主管期間，我學到了很多新知識和技能，并且在工作中也取得了一些成績。但是，我發現自己的職業成長已經到了瓶頸期，需要更深入的學習和發展。
其次，我發現公司的發展是受限的'。公司的規模雖然不小，但是在同行業內還需要不斷發展和壯大。而我自己有些才能和想法也無法完全貢獻給公司，這可能會妨礙公司的發展和建設。
最后，個人原因也是辭職的一大原因。我的家庭需要我的照顧，而且我希望抽出更多時間陪伴家人。
請相信，這三個原因都只是我辭職的客觀理由，不代表我對公司不滿意，也不代表我對這份工作不認真。我非常感謝公司為我提供的許多機會，如果有機會，我也希望能和公司保持聯系，為公司的發展獻計獻策。
最后，再次表達我的感謝，感謝公司一直以來的培養和支持。我相信公司一定會取得更好的發展，成為業內的佼佼者。
謝謝！
此致
敬禮
XXXX年XX月XX日
行政主管：XXX
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