員工辭職報告15篇[經典]

　　隨著人們自身素質提升，接觸并使用報告的人越來越多，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么一般報告是怎么寫的呢？下面是小編整理的員工辭職報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

員工辭職報告1

尊敬的X總：

　　您好！

　　首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能再和公司的一起發展！

　　其實我已經很幸福，很幸運能在XXXX工作了近XX年多的時間，在這近XX年中我們一起工作，一起成長，一起為XXXX的發展添磚加瓦。

　　特別在這XX年中，領導給予了我人生中最重要的機會，并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的`幫助和認同深感幸福。

　　在這XX年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的公司越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結合，我很高興XX年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

　　在這XX年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我為曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。

　　感謝領導在這XX年中對我的培養和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝！

　　因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職！

　　離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領導原諒我。

　　大恩不言謝！

此致

敬禮！

辭職人：XXX

　　XX年XX月XX日

員工辭職報告2

尊敬的xx：

　　時候過得真快，轉眼間我已經在xx工作了整整一年了，但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。

　　首先，極度感謝這一年來xx對我的信任、關心、照顧、認可、教訓和培養。但是以后我無法再為公司服務了，也無法再陪伴于xx的身邊，在此我感到極度的遺憾。

　　認真回顧過去的這一年，我在xx學到了很多東西，無論是專業妙技還是為人處事方面都有很大的.提高，我也極度熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一路的那份和睦，那份團結一致。

　　一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的的努力繼續做好這份工作，但是很多事情并不是跟自己預料的那樣，我現在必須向公司領導提出辭職，在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司領導的準許！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工辭職報告申請

員工辭職報告3

敬愛的行領導：

　　您好！

　　我于20xx年x月xx日進入xx銀行，經過分行對入行應屆大學畢業生的培訓之后，進入xx支行工作。一年來，我在xx支行所屬xx支行工作，在此期間，我在會計結算、個人住房貸款、個人理財以及對公營銷等崗位進行為其一年的見習期鍛煉。一年來，xx支行及所屬xx支行的領導也對我十分關心，我對此表示由衷的.感激和誠摯的謝意。

　　由于個人的知識結構、性格特點等關系，也經過一段時間的考慮和分析，我還是決定選擇離開xx銀行。盡管決定本身是痛苦的，但我還是經過了較為慎重的考慮。我再次感謝各級領導和各位老師這一年來對我的關心和培養。

　　在這一年期間所積累起來的業務技能、工作能力都讓我受益匪淺；在這一年期間的所見、所思、所感以及由此凝結而成的些許經驗都將讓我終生受用。我想，在新的崗位上勤懇、認真工作是對你們的關心和愛護的忠實回報。同時，我將一如既往的關注和支持xx銀行的改革和發展。也請領導批準我的辭職請求。

此致

敬禮！

辭職申請人：xx

　　20xx年8月13日

員工辭職報告4

尊敬的領導：

　　您好!

　　從今年x月至今，進入公司工作x個多月的時間里，得到了公司各位領導與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。

　　過去的x個多月時間里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，對于公司的照顧表示真心的感謝!

　　由于我個人感覺，在過去的.一段時間里的表現不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什么貢獻，不能適應公司未來的發展需要。所以，經過慎重考慮，為了自己和公司的未來發展，現向公司提出辭職，望公司領導給予批準。

此致

敬禮!

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告5

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是公司xx部人員。因為工作壓力太大，不能適應公司的工作，想要辭職，個人能力達不到要求，繼續崗位上堅持下去，也只是給自己添麻煩增加壓力，還不如辭職。

　　剛進入公司我認為自己有能力承擔公司給的壓力，但是沒想到xx工作居然壓力這么大，不但有其他公司競爭，公司內部的競爭更激烈，而且每天都有業績目標，每月有月季標準，各種各樣的要求，讓我在工作的時候背上了太多的重擔，已經扛不住了，經常為了工作睡不著，吃不好。

　　最重要的是我進入公司xx個月，沒有業績，每次開會當詢問自己這個月要完成多少業績時，我都開不了口，因為嚴重缺乏信心，幾個月的努力都沒有取得半點成績讓我心灰意冷。我知道之所以做的不好，只是自己沒有掌握方法而已。想要在崗位上掌握工作的方法技巧，不容易，不然為什么有那么多人無法適應xx呢？沒有接觸過，就不會感受差距，當看到同事們努力工作激情四射，而自己躲在公司的一角壓抑的工作。實在是太累了。

　　我想了想，或許是我不適應這份工作，既然能力不夠，再混在崗位上累人，還不如早點離開。我也明白公司講究“剩”者為王。但是我并不是那塊料，分析自我是做好工作的基礎，以前我從不考慮自己為什么工作，現在我明白了工作需要興趣相投，還要能夠快速適應，我不適應這樣的工作壓力大，沒有成績，拖累部門自己也受到懲罰。

　　誰不想在工作中取得更好的成績，有更高的業績，我也想過，也曾努力過，但是付出了太多心血，卻沒有取得應有的成績，我再也不認為自己能夠在工作中更近一步，或許這是在給自己找理由，但是自己不想工作了那我就只有早點退出，早點離開工作。希望可以緩一緩，高強度的`工作，讓我憔悴，讓我焦慮，心累了我堅持不下去了。

　　每次經理開會都會給我們鼓勵加油，讓我們重新燃起信心，但是經過了多次大打擊，多次失敗后我認清楚了，我不適合，既然不適合為什么還要強求呢？當看到我們部門其他同事都努力的貢獻了自己的力量，就我的業績空空，讓我們部多次與其他部門競爭失敗，心里也不好過，每個月在月初就想要努力做好，取得好成績，我都為自己的工作制定了目標，但是堅持到最后依然還是同樣的結果，我也想明白了，也就不再強求。

　　所以我決定辭職了，請領導批準我的請求！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告6

尊敬的領導：

　　您好！

　　感謝公司在我入職之后對我的悉心培養和照顧，從1月份來到公司至今，我學到了很多東西，無論今后走到哪里，從事什么工作，這段經歷都是一筆寶貴的財富，我為在公司的這段工作經歷感到自豪。

　　首先，非常感謝這幾個月領導對我的信任、關心、照顧、認可、教導和培養。但是以后我無法再為公司服務了，在此我感到非常的'遺憾！

　　認真回顧過去的這段時間，我在公司學到了很多東西，尤其為人處事方面都有很大的提高，我也非常熱愛我的工作。此外，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一起的那份和睦，那份團結一致。

　　一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作，而今，由于個人原因提出辭職感到非常抱歉，望領導予以理解并給予批準

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職報告7

尊敬的xx：

　　我自xx年來到公司，工作中得到公司和您的培養，個人得到了很大的成長，公司的文化和環境也令我工作得非常開心。

　　現由于個人原因，我不得不提出辭職，希望能于XX年XX月XX日正式離職，請公司批準。并請公司在XX月XX日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。下周一我會列出書面交接清單給您。

　　再次對您x年來的培養和指導表示衷心的`感謝。

　　最后祝您、xx公司及公司的所有同事一切順利!

辭職人：XXX

XXXX年XX月XX日

員工辭職報告8

尊敬的X總經理,X副總經理:

　　經過這幾天的考慮,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報告，因為我已經接受了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事XX部門技術經理的工作.

　　我非常重視在XX公司這半年的工作經歷，也很榮幸自己曾經成為XX公司這個充滿活力團體的一員，我確信我在XX公司的這段經歷和經驗，將會給我以后的職業發展帶來非常大的幫助，很感謝X總經理當初給我一個XX公司工作的機會，我將以在XXX公司工作過而感到榮耀和自豪.

　　由于離職的時間比較緊，我希望會在短時間內完成離職的手續，我的'工作在公司內也比較特殊，既是比較專門的一面，目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深.對于我曾經開發的系統，如果公司愿意，我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西，隨時幫助公司進行這些系統的后續開發和維護，直到公司另外招到適合此職位的人，如果需要，同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓.

　　希望在　　自xx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作.

　　希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職.如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份

　　辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事.

　　最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".

　　祝愿公司開創更美好的未來!

　　望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續.

員工辭職報告9

尊敬的xx領導：

　　您好！

　　首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。

　　我是懷著十分復雜的心情寫這份報告的。自從我進入之后，由于對我的關心、指導和信任，使我學到了很多知識，對此我深表感激！

　　由于我自身能力的不足，工作越來越讓我感到力不從心，為此我進行了長時間的思考。為了不因為我個人的原因而影響的經營發展，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在部門擔任的.職務和工作，我知道這個過程會給帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。

　　非常感謝在這段時間里對我的教導和照顧，在的這段經歷于我而言非常珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾經是的一員感到榮幸。我確信在的這段工作經歷將是我職業生涯發展中重要的一部分。

　　祝：領導和所有同事身體健康、工作順利！業績越來越好、步步高升！

　　再次對我的離職給帶來的不便表示抱歉，同時我也希望能夠體諒我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告10

　　尊敬的xx：你好！

　　自20xx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作.

　　希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職.如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的'職責,做好應該做的事.

　　最后,衷心的說:"對不起"與"謝謝".

　　祝愿公司開創更美好的未來!

　　望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續.

此致

敬禮

辭職人：

日期：

員工辭職報告11

尊敬的領導：

　　您好！

　　我很遺憾自我在這個時候向公司正式提出辭職。

　　我自年月日進入xx有限公司，xx年xx月xx日調入xx部門，正是在那里我開始踏上了社會，完成了個人人生中的一次重要轉變，從一個學生到社會人的轉變。

　　在過去的一年里，公司給予了我良好的學習和鍛煉機會，學到了一些新的東西充實了自我，增加了自我的一些知識和實踐經驗。我對于公司一年多的照顧表示真心的感激！今日我選擇離開并不是我對此刻的工作畏懼，承受本事不行。經過慎重的.思考，我發此刻公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自我的職業目標，那剩下的光陰只會虛度一生，碌碌無為，不會給公司帶來任何價值，相信公司領導能給予充分的諒解。

　　我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自我都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是研究到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。

　　祝公司項目推進順利創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！

此致

敬禮！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告12

尊敬的領導：

　　您好！

　　20xx年xx月xx日我的勞動合同即已屆滿，經過再三考慮，我懷著非常復雜的'心情寫了這份辭呈，敬請領導審閱，謝謝！

　　我自20xx年xx月xx日進入企業，至今已xx個月，在這段時間里，在企業的培養下我漸有所長，從一個剛剛步入社會的學生慢慢蛻變，是企業給了我踏入社會的第一步臺階。

　　在這段時間里，我一直懷著一顆感恩的心認真工作，一路走來在眾多老領導、老前輩的悉心教育下我收獲頗豐，專業素養有了一定積累，在此感謝所有幫助過我的領導、前輩。

　　最后，敬請企業領導批準我不再續簽新年度的合同而就此離職，謝謝！

此致

敬禮！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職報告13

尊敬的領導：

　　您好！首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關照。 這段時間，我認真回顧了來站快一年來的工作情況，覺得來xxx工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的'歉意。

　　非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。此時我選擇離開，并不是一時間的心血來潮。而是我經過長時間的考慮之后才做的決定辭職

　　最后，我真心的希望蛋糕店能步步為贏，蒸蒸日上！

　　此致敬禮！

　　辭職人：***

員工辭職報告14

武吉高速C段代表處：

　　很遺憾這個時候提出辭職，我很清楚在這時候辭職于工地不利，駐地辦正值用人之際，目前工程進入二階段中期，工期緊迫；

　　也正是考慮到工作安排的合理性，本著對工程、對領導負責的態度，為了不讓駐地辦的工作因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。這樣單位有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助新人做好交接工作。

　　自從20xx年5月進場以來，我一直都很享受這份工作，現在卻要離開，離開這些曾經同甘共苦的同事，離開曾經灑過汗水，付出過心血的工地，確實很舍不得，舍不得同事之間的那份真誠和友善。我之請辭，非人事相處的困擾，亦非工作的不順心，而是工作待遇及制度的問題。我工作也有七八年了，還沒見過這樣的霸王條款：平時沒假，休一天扣一天工資，春節還是沒假，連法定節日也照扣不誤，可能本人系井底之蛙，見識太淺，無從理解。我知道對公司的工資發放制度無從改變，我所能做的，只有選擇離開。

　　人性化管理應當是公司發展的根本，它講究的是以人為本，公司是由人組成的，人與人之間的關系間接或直接的會影響到公司的發展及團體的.穩定，領導和普通職員之間要相互理解、體諒、溝通，而不應該只是純粹的雇主與雇員關系，要讓職員感覺到公司就像是一個大家庭，工作是為了自己在工作，做起事來才會認真、負責。這次發放工資，整個駐地辦沒有一個人沒意見的，只是敢怒不敢言而已；

　　試想如果一個人連自己正當利益和權利都不去維護、爭取，那他在這里工作，只能是混工資混獎金，以這種心態工作，怎會有動力和責任？從駐地辦人員變動之頻繁，就可看出華通公司的管理存在一定問題，這就要領導們能夠把握管理的力度和靈活性，就是所謂的人性化管理：紀律，是公司的游戲規則，必須要“人”來遵守；

　　但游戲規則雖是死的，人卻是活的，有時能變通則應變通！

　　臨走之時，說了這些，目的只有兩個：第一，告訴領導我準備辭職和我為什么要辭職？第二，告訴領導確保一個團體的穩定，人性化管理不可忽略！。

　　祝北京華通監理公司在武吉高速的監理工作取得圓滿成功！我真誠的辭職報告，請予以批準。

此致

敬禮！

XXX

20xx年XX月XX日

員工辭職報告15

公司領導：

　　時間過得真快，轉眼間我已經在XX工作了整整一年了，但是今天由于我自己的原因我不得不提出辭職。

　　首先，非常感謝這一年來XX對我的信任、關心、照顧、認可、教導和培養。但是以后我無法再為公司服務了，也無法再陪伴于XX的身邊，在此我感到非常的遺憾。

　　認真回顧過去的這一年，我在XX學到了很多東西合肥婚慶公司報價，無論是專業技能還是為人處事方面都有很大的`提高，我也非常熱愛我的這份工作。此外，我也非常感謝我的同事們，感謝他們一直以來對我的幫助和關懷，以及大家在一起的那份和睦，那份團結一致。

　　一直以來我非常珍惜這份工作，也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作，但是很多事情并不是跟自己預料的那樣，我現在必須向公司領導提出辭職，在此我表示深深的歉意，并希望能得到公司領導的準許！

辭職人：XX

日期：20xx年3月5日

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