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以獎代補資金項目績效自評報告

時間:2023-02-24 19:41:52 其他報告 我要投稿

以獎代補資金項目績效自評報告(15篇)

  在當下這個社會中,報告十分的重要,寫報告的時候要注意內容的完整。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,以下是小編為大家整理的以獎代補資金項目績效自評報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

以獎代補資金項目績效自評報告(15篇)

以獎代補資金項目績效自評報告1

  一、績效目標分解下達情況

  1.財政銜接推進鄉村振興補助資金下達預算及項目情況

  按照《長春市財政局關于預下達20xx年中央財政銜接推進鄉村振興補助資金預算的通知》(長財農指[20xx]869號)文件要求,經研究決定,依據20xx年財政銜接推進鄉村振興補助資金分配表,決定人居環境整治示范村獎勵補助的'同心村基礎設施提升項目結余資金,撥付至長春凱捷環衛有限責任公司,用于“與凱捷環衛公司合作收益項目”。

  該項目采取合作經營方式,合作經營收益將差異化分配至全區脫貧戶,預計年收益率4%,切實提升脫貧人口收入。

  2.財政銜接推進鄉村振興補助資金項目績效目標設定情況

  項目于12月23日簽訂資金使用協議,將結余資金21.5707萬元以合作經營模式投入長春凱捷環衛有限責任公司,用于蓮花山與凱捷環衛公司合作收益項目,合作經營收益暫定為總投資的4%,具體隨人民銀行同期貸款基準利率進行調整,收益主要用于建檔立卡脫貧戶生產、生活補助,助力鄉村振興工作,收益將覆蓋全區脫貧人口,預計使125戶236人受益,具體以實際發放日期實有脫貧人口數為準。

  二、績效自評工作開展情況

  該項目為合作經營收益項目,項目于12月23日簽訂資金使用協議,將結余資金21.5707萬元以合作經營模式投入長春凱捷環衛有限責任公司,用于蓮花山與凱捷環衛公司合作收益項目,協議內約定合作經營收益每年支付一次,鄉村振興局要求長春凱捷環衛有限責任公司要將資金使用嚴格按照協議履行,參照《長春蓮花山生態旅游度假區財政銜接推進鄉村振興補助資金管理實施細則》對資金進行管理和使用,并定期聽取資金使用情況匯報,確保項目收益。

  三、績效目標自評完成情況

  (一)資金投入情況

  1.資金到位情況。按照《長春市財政局關于預下達20xx年中央財政銜接推進鄉村振興補助資金預算的通知》(長財農指[20xx]869號)文件要求,在協議簽訂后,已于20xx年12月24日前向長春凱捷環衛有限責任公司撥付人居環境整治示范村獎勵補助的同心村基礎設施提升項目結余資金21.5707萬元。

  2.資金執行情況。該筆結余資金21.5707萬元使用周期(即項目建設周期)原則上為1年。目前,該項目資金已投入長春凱捷環衛有限責任公司,已按照協議正常履行。

  3.項目管理情況。長春凱捷環衛有限責任公司應專人管理該項目,指派專門財務人員進行財務管理,接受區鄉村振興局的定期檢查及不定期檢查,按照要求上報資金使用及項目進展情況。同時,保證銜接資金不用于單位(部門)的基本支出;各種獎金、津貼和福利補助;彌補企業虧損;修建樓堂館所;彌補預算支出缺口和償還債務;大中型基本建設項目;交通工具及通訊設備;城市基礎設施建設和城市扶貧;企業擔保金。

  (二)績效目標完成情況

  1.產出指標完成情況。脫貧地區貧困人口加入合作社、村集體經濟組織人數236人;脫貧人口數236人,資產入股受益人口數236人。

  2.效益指標完成情況。資產股權年收益率≥4%;帶動增加受益人口全年總收入0.862828萬元;受益人口數236人。

  3.社會效益指標完成情況。脫貧人口數236人。

  4.滿意度指標完成情況。資產入股受益人口滿意度100%。

  四、偏離績效目標的原因和下一步措施

  帶動增加受益人口全年總收入指標值為0.862828萬元;由于該項目合同簽訂以正式投產之日開始計算收益,項目正式投產為12月底,20xx年底實現收益,收益分配符合年度預期指標。

  在下一步的工作中,我們將繼續加強監管該項目,按照規定定期就該項目運營情況進行調度并聽取匯報,確保項目進展順利,收益及時分配到脫貧戶。

  五、績效自評結果擬應用和公開情況

  績效自評結果將隨20xx年部門決算時進行,屆時將按照規定進行公示公開,確保符合各項規定。

以獎代補資金項目績效自評報告2

  為確實做好20xx年度專項資金績效自評工作,提高財政資金使用效益,根據《宜章縣財政局關于開展縣級財政資金績效自評和績效監控工作的通知》(宜財績字〔20xx〕46號)文件精神,結合實際,我單位組織成立了績效評價工作小組,評價小組采取座談等方式聽取情況,檢查專項資金有關賬目,收集整理專項資金支出相關資料,并根據各部門(股室)報送的績效自評材料進行分析、總結,現將我單位專項資金績效自評結果報告如下:

  一、專項概況

  20xx年我單位狠抓重點工作,較好地完成了各項目標任務,取得了較好的社會效益。根據我單位的工作職能和職責、按照項目資金的使用內容和用途,本單位項目資金支出主要有2項:

  1、港房屋協管經費。

  2、保障性住房工作經費。

  這2個項目是續建項目,資金來源為年初財政預算或年中財政預算追加。

  二、專項資金使用及管理情況

  我單位項目支出年初預算為22萬元,其中用于社區、居委會房屋協管的相關費用2萬元;用于保障性住房工作經費20萬元。

  20xx年我單位項目支出決算為22萬元,具體如下:

  1、房屋協管支出2萬元,主要用于社區、居委會房屋協管的相關費用。

  2、保障性住房工作經費支出20萬元,主要用于主要用于保障性安居工作等方面支出。

  項目所有開支均按照國有建設單位制度執行,資金的使用全部實行專賬管理,?顚S茫瑖栏癜殃P,整個項目的運行完全按照我單位內部管理制度、縣委、縣政府及財政的有關規定執行。單位內部不定期進行抽查,嚴格人員作風,不存在違規違法的問題。各個項目資金使用與具體項目實施內容相符,績效總目標和階段性目標都已按照計劃完成,未逾期。

  三、專項組織實施情況

  我單位2個大專項工作均已完成當年計劃,完成了年度績效目標。所有項目的日常管理工作均按照我單位相關管理制度執行,建立了工作有計劃、實施有方案、日常有監督的管理機制,工作取得了較好的成效,效能得到了提高、獲得了社會公眾的好評100%。

  四、專項績效情況分析

  我單位20xx年2個大專項,從項目立項、資金落實、業務管理到財務管理、項目產出、項目效益,6項二級指標得分都很高,總分達到97分。

  1、項目立項(12分):項目的`申請、設立過程符合相關要求,設定的績效目標合理,績效指標細化、明確、清晰、可衡量。

  2、資金落實(8分):資金落實到位情況良好

  3、業務管理(9分):管理制度健全、制度執行有效、項目質量可控。

  4、財務管理(20分):管理制度健全、資金使用合規、財務監控有效。

  5、項目產出(29分):項目完成率100%、完成及時率100%、質量達標率100%、成本節約率100%。

  6、項目效益(19分):項目實施對經濟效益、社會效益好,是發展民生、改善民生需要,使得區域內住房的保障,為區域內經濟創造了條件,生態效益都較好,可持續影響對當地經濟發揮更好效益、社會公眾的滿意度非常高。

  五、基本經驗及主要做法

  為做好項目實施的跟蹤檢查工作。我局定期不定期地對項目實施情況和經費使用情況進行跟蹤檢查,對能實現預期績效目標的項目予以充分肯定,對進展緩慢,預期績效目標較差的項目,及時進行協調和提出整改措施,確保項目實施工作正常運行,達到預期績效目標。

  六、意見及建議

  1、進一步健全和完善財務管理制度及內部控制制度,創新管理手段,用新思路、新方法,改進完善財務管理方法。

  2、按照財政支出績效管理的要求,建立科學的財政資金效益考評制度體系,不斷提高財政資金使用管理的水平和效率。

以獎代補資金項目績效自評報告3

  為切實做好九年義務教育學校績效工資制度改革工資,按照市教育局相關要求,我校于近期對全校教師績效工資考評機制有關問題做了專題調研。調研圍繞九年義務教育學校教師的績效工資制度應重點解決的問題,廣泛征求了教師的意見,較為全面地解決了教師對義務教育階段學校人員編制設置,津補貼發放等基本情況的意見。

  一、基本情況:

  1、我,F所轄村級完小14所,九年一貫制學校1所,校點5個。共有在校小學生6949名,在校初中生1347名。

  2、我校現有在職教師310名(含特崗教師19名),職稱結構為:中級職稱(小學高級、中學一級)102人,小學一級教師(含中學二級)122人,小學二級教師(含中學三級)36人,未評職稱48人,普通工2人。

  二、關于績效工資的發放、考評問題:

  按照上級有關文件精神,此次納入績效工資制度改革的為九年義務教育學校的在職在崗正式工作人員。義務教育階段教師的工資由兩部分組成:一是基礎性工資,由崗位工資和薪級工資組成,占績效工資的70%;二是獎勵部分,相當于公務員的陽光工資,占績效工資的30%。

  關于基礎性工資,已經按照相應的級別予以兌現了,而獎勵性的30%,因種種原因至今尚在征求意見中未能實施。

  通過此次調研,教師意見大致可綜合如下:

  1、績效工資的獎勵部分,既然作為獎勵就應該與崗位績效掛鉤,根據不同的工作量,承擔的責任等情況確定所占績效工資額度的比例,合理拉開分配檔次,設定高低差,打破平均分配主義,樹立爭先創優的創新意識,將其與教師的教學過程、教學成果等掛鉤,制定出考核辦法并實施定期考核。

  2、關于對教師的考核,可以從以下幾方面來著手:

  一是師德師風:師德師風考核,主要是考核教師的為人師表、愛崗敬業、關愛學生的情況,這應該是作為教師的績效考核的必備的基本要求。

  二是教師的`出勤:針對教師參加各種政治業務學習,學校活動、堅守教學崗位的情況,予以具體的分值量化考核。

  三是教師業務資料的考核:即對教師某階段的計劃、總結、備課、上課、作業批改、差生輔導、家訪、檢測、教研、課外實踐活動等工作的完成情況予以檢查、對比,評出等次。

  四是績效考核:對教師而言,績效考核即是對教育教學效果的考核,應作為績效工資分配的主要依據。對教學效果的考核,主要以完成國家規定的教育教學目標,學生是否達到基本教育質量要求為依據。具體細則可由各校制定,但必須以績效考核的結果為依據,合理確定獎勵性工資的分配等次,適當拉開分配差距,以體現對教育教學效果顯著或有突出貢獻的獎勵。當然,教育教學效果的考核,不應純粹以考試成績一錘定音,還應適當結合教師參與教研活動、專業知識發展、對學校工作的貢獻等多方因素。

  3、關于班主任津貼問題:

  大部分教師認為,班主任是義務教育階段學校教學工作中的主要崗位,原來每月十來元的班主任津貼,簡直是少得可憐,與班主任工作不成正比。績效工資實施后,班主任津貼一下漲了十幾倍,因此,對班主任的任命、考核就應當慎之又慎。

  首先,班主任必須持證上崗,即必須取得班主任培訓合格證。

  其次,班主任應該實行競聘上崗,即每學年初,學校應組織教師自評、家長評教、學生評教等活動對教師進行考核,并由教師發表競聘演說,最后由學校綜合考評,確定對班主任的聘任。

  第三,要強化對班主任的考核,重點考核其對學生的教育引導、班級管理、組織班集體活動、團隊活動、關注學生全面發展的情況等等。

  4、關于中心校校級領導的績效工資發放,大部分教師建議由市教育局擬定出專門的考核細則予以考評發放。同時由中心校按照市局考核細則完成對中心校中層干部及村校校長、主任的考核。

  三、關于離退休教師的生活補貼,教師們普遍意見是:按照上級相關文件精神按時、足額發放即可,不必再采取什么新方案。

以獎代補資金項目績效自評報告4

  一、概述

  為客觀、公正、準確地評價干部職工的德才表現和工作實績,建立以工作績效為核心的干部考核評價機制,進一步激發干部履職盡責、爭創一流工作業績的責任感和積極性,達到持續改進的目的,XX市局于20xx年7月份組織完成了市局上半年績效考評工作,本次參與績效考評共計15個科室,81名干部職工。

  二、考評成績

  從完成情況看,被考評科室和干部職工均能按照年初制定的任務指標完成上半年的工作任務,各科室考評成績令人滿意,且個人績效考評無不合格人員。

  三、考評結果分析

  從各科室共性、個性指標得分上來看,各個科室考評結果差異性不大,且得分相對較高,大體上反應出各科室和個人的.工作實績,達到預期效果,但仍有個別方面表現不足,需繼續改進和完善。

  四、考評存在問題及建議

 。ㄒ唬└骺剖曳止げ煌斐傻目己藰藴什煌。由于各科室職能和分工不同,考核一個科室、一名干部完成工作任務的`評判方式不同,容易造成不同科室和干部間的考核標準不同,尺度把握不同。因此,必須對指標進行科學地細化和量化,充分考慮各科室職能,量身制作,體現出干得多、干得快、干得好,得分就高,得出公正的結果,讓群眾信服。

 。ǘ┥贁蹈刹繉炔靠己嗽u分有流于形式之嫌,對于量化指標能夠較為公正、客觀的考評,但對于非量化的績效指標尺度就難以掌控,特別是一些職能科室的個性指標,其他部門并不涉及而且難以評判,考評方式只能自考自評,未能起到真正合理的考評科室及干部個人。建議成立獨立的績效考核部門,而非由人教科兼 職,各縣市人教部門對口兩三個處室,除人事工作和教育培訓工作外,還承擔局內其他事物,人手十分匱乏,成立獨立績效考評部門后可專職于績效工作,嚴格考評標準,上下尺度一致,公正、客觀的對局內各科室及干部職工進行考評。

 。ㄈ┛冃И剟顧C制無法兌現?冃И剟钤谕茝V績效考核工作中發揮著至關重要的作用,但績效獎金卻無法保證,甚至無法兌現,這無疑會對考核本身產生影響,更重要的是對隊伍整體的動力和活力造成沖擊。就目前而言,省局績效獎金并不明朗,地方性績效獎金更無法兌現,政府對財務制度進一步規范,使得局內對績效獎金的發放受到了嚴格限制,甚至不能發放;而且省局、當地政府對績效工資的支持額度不同,地方額度較低,影響了部分干部對績效考核的熱情,間接導致了績效考核工作開展的難度加大。建議明確績效考核獎勵制度,建立合理統一的獎勵標準,同時確保績效獎勵制度的正常運轉。

  五、總結

  經過不斷實踐探索,我局績效考核工作取得了初步成效?冃Э己说捻樌_展,打破了過去“干與不干,干多干少,干好干壞一個樣”的被動局面,充分調動了廣大干部職工的工作積極性,激發了干部活力,形成了比學趕超的良好氛圍,促進了局內各項工作有序開展?冃Ч芾砉ぷ魇且粋循序漸進、層層推進的過程,隨著績效指標和管理制度的不斷完善,以及全體干部職工思想認識上的轉變和提高,績效管理工作將真正發揮其重要作用。

以獎代補資金項目績效自評報告5

  一、項目概況

  (一)項目資金申報及批復情況。

  按照縣委、縣政府關于脫貧攻堅“三類三提升”決策部署和工作要求,我局編制了項目工作實施方案,提交縣委、縣政府主要領導討論審簽后于20xx年5月14日以《甘洛縣人民政府辦公室關于印發甘洛縣20xx年度農業產業扶貧“短平快”項目實施方案的通知》(甘府辦發【20xx】29號)文件印發了實施方案。甘洛縣脫堅辦《關于印發甘洛縣20xx年財政涉農資金統籌整合使用方案的通知》(甘脫領辦發【20xx】4號)及《甘洛縣財政局關于下達20xx年統籌整合財政涉農資金使用計劃的通知》(甘財農【20xx】20號)下達“短平快”項目計劃及資金。

  (二)項目績效目標。

  積極引導發展貧困戶“短平快”種養殖業項目,按照項目計劃要求對全縣建檔立卡貧困戶以脫貧攻堅農業產業扶貧種養殖業“短平快”項目以獎代補形式予以產業扶持和獎勵,實現以短促長增收效益,促進貧困群眾種養殖業產業增收脫貧和滿意度、獲得感。

  計劃覆蓋全縣建檔立卡貧困戶15371戶,發展種植業1600畝,發展養殖業豬牛羊及小家禽187370頭(只、羽)。

  (三)項目資金申報相符性。

  縣里編制統一的總體實施方案,由各鄉鎮依各鄉鎮具體情況因地制宜編制鄉鎮為單位的具體實施方案。甘洛縣20xx年度農業產業扶貧“短平快”項目申報計劃內容與甘洛縣農牧業生產實際情況相符合,申報目標合理可行。

  介于山區農村農戶分散、道路交通及市場交易條件差異大,地形多變、氣候海拔梯度差大、區域民族群眾生產習慣及風俗差異等多種不確定因素的影響,小農戶型的戶營型種養殖業生產模式常常導致農戶在實際種養殖業的生產、安排、經營實施中會有較大的波動變化性,進而導致項目實施結果與原計劃內容會有一定的實際差異性和變動性。本項目的執行結果以實際實施后結果為準。

  二、項目實施及管理情況

  (一)資金計劃、到位及使用情況。

  1.資金計劃及到位。

  根據《甘洛縣財政局關于下達20xx年統籌整合財政涉農資金使用計劃的通知》(甘財農【20xx】20號),下達項目計劃資金3078.2萬元,資金到位率100%。

  2.資金使用。

  截至目前為止,完成全縣28個鄉鎮227村12687戶建卡戶兌付打卡入戶獎補資金2445.246萬元。按照甘府辦發【20xx】29號的工作要求在1000—3000元/戶的獎補標準范圍內實施分戶合理差異化獎補。

  農戶按照因地制宜的原則,借鑒參考種植業、養殖業、種養結合等因地制宜的戶營型農業生產形式,防止死搬硬套的`僵化生產方式,以種養殖實際增收為目標,更多的結合實際的種養殖業生產特點和市場經營價格價值、收益等因素靈活多變的以市場為主導開展實際生產。

  (二)項目財務管理情況。

  由鄉鎮統一將資金報賬申請和驗收綜合材料及補助花名冊等項目相關材料提交縣農業農村局。審核通過后,以“銀行代發、打卡入戶”方式報賬兌付獎補資金到項目貧困建卡戶的銀行賬戶里。

  (三)項目組織實施情況。

  一)組織領導。

  按照“屬地實施,分級管理,農戶自愿,分戶實施,宜種則種、宜養則養”的原則,各鄉鎮充分考慮和體現“三類三提升”的合理差異化工作要求,立足當地自然條件、資源狀況和氣候特點及貧困戶產業發展實際需求,結合鄉、村、組或自然村等區域布局具體條件,充分尊重農戶自主種養生產意愿,由貧困戶自主選擇適合自身家庭種養殖業生產發展實際條件相適應的戶營型種養殖“短平快”項目,激發貧困戶自主增收內生動力開展“短平快”獎補項目。

  二)政策宣傳。

  鄉鎮和村相關責任主體吃透政策,準確把握政策尺度和標準,確保把政策標準和文件精神宣傳到村到戶到人;充分利用會議、宣傳墻、宣傳欄等形式,廣泛宣傳政策及工作要求,動員農戶、發動農戶、組織農戶,充分發揮貧困農戶的主觀能動性,推進以獎代補“短平快”項目實施,發展壯大農牧業,助推脫貧攻堅。

  三)責任落實。

  各項目點所在地鄉鎮黨委政府為項目實施責任主體和監管主體,全面負責本轄區內項目的實施、推進、協調、檢查、效益核查、驗收、獎補資金報賬申請、獎補資金補助兌付、項目資料收集匯總上報等工作;項目村兩委及幫扶責任人具體負責項目點貧困戶的實施、推進、協調、檢查、監督、驗收等工作;駐村工作隊、幫扶單位、村第一書記、幫扶責任人等按照各自職責,落實聯系幫扶責任,確保責任分工落實到鄉、到村、到組、到戶、到人,確保項目有序推進。

  四)風險防范及管理。

  各鄉鎮加強動植物疫病疫情、自然災害防災減災、市場產銷等風險波動因素的動態預警和風險防范,按照“早、快、嚴、小”的原則,強化網格化風險防控科學處理原則,盡量減小風險因素不利影響。項目推進中嚴禁弄虛作假、虛報假報、套取獎補資金。對工作不到位、進展緩慢的通報批評;對故意拖延,推進不力的,嚴格追究相關責任人的責任;違反相關規定導致動植物疫情傳播損失的將嚴格追責。

  五)考核

  縣目標績效管理辦公室加大監督考核力度,將農業產業扶貧以獎代補“短平快”項目實施工作納入目標督辦考核事項,列入各責任單位年度績效目標責任考核范圍。

  三、項目績效情況

  (一)項目完成情況。

  通過項目實施,截至目前完成建設、驗收及資金報賬28個鄉鎮227個村12687戶,兌付打卡入戶獎補資金2445.246萬元。部分鄉鎮打卡失敗的建設戶已經按照補打程序完成補助資金補打。項目實施后一定程度上促進了貧困建卡戶種養殖業生產發展和家庭收益的提高。

  (二)項目效益情況。

  1、經濟效益

  通過項目實施,促進貧困建卡戶發展蔬菜等短期經濟作物農作物7150.25畝,發展畜禽養殖業371762萬(頭、只、羽),12687戶建卡戶“短平快”獎補性增收2445.246萬元,戶均獎補性增收0.1923萬元。

  2、社會效益

  通過項目實施,促進貧困建卡戶發展種養殖生產,增加經濟收入,改善了生產生活條件和自食生活改善,有利于促進社會穩定和諧。

  3、生態效益

  通過項目實施,促進種養循環,減少化肥使用量和使用面積,改善土壤環境。

  4、可持續效益及服務對象滿意度

  通過項目實施,貧困建卡戶生產生活條件得到了持續發展和改善提高,農業產業得到了進一步發展。群眾反映滿意。

  四、問題及建議

  (一)問題。

  1、農戶以散狀生產方式為主,缺乏規;a效益,持續性生產效果相對有限,實際生產的波動性、變動性、隨意性大,生產市場風險波動變化性大;

  2、農村青壯年外出打工現象較多,常年在家勞動力相對缺乏,導致部分項目農戶推進實施相對困難;

  3、山區受地形、地勢的制約,生產、生活區域相對分散,交通的限制,在一定程度上影響了項目的壯大和效益的持續發揮。

  4、山區農村農戶分散、道路交通及市場交易條件差異大,地形多變、氣候海拔梯度差大、區域民族群眾生產習慣及風俗差異等多種不確定因素的影響,小農戶型的戶營型種養殖業生產模式常常導致農戶在實際種養殖業的生產、安排、經營實施中會有較大的波動變化性,進而導致項目實施結果與原計劃內容會有一定的實際差異性和變動性。

  (二)相關建議。

  1、建議加大鄉村社會化服務管理體制和隊伍的建立,增強社會化服務支撐能力。

  2、加大技術培訓,提高技術保障能力。

  3、加大農戶自主生產創業引導,變被動脫貧為主動脫貧。

以獎代補資金項目績效自評報告6

  一、項目概況

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  項目名稱:1.嚴重精神障礙患者監護人“以獎代補”工作

  2.農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目工作

  3.肇事肇禍嚴重精神障礙患者項目工作

  項目實施單位:市中區衛生健康局

  20xx年確定23名嚴重精神障礙患者的監護人為“以獎代補”對象,此項目共發放53000萬元。

  20xx年為2882名農村婦女發放葉酸,此項目共發放資金6916.8元。

  20xx年為21名肇事肇禍嚴重精神障礙患者發放治療費用,此項目共發放資金91559.17萬元。

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  根據《樂山市市中區社會治安綜合治理委員會辦公室等部門聯合印發關于實施“以獎代補”政策落實嚴重精神障礙患者監護責任的實施辦法》(樂中社綜辦〔20xx〕8號)文件要求,為引導監護人承擔好嚴重精神障礙患者的監護責任,進一步加強對嚴重精神障礙患者的監護,保障嚴重精神障礙患者合法權益,維護公共安全,促進社會穩定。

  根據《四川省衛生健康委員會關于印發20xx年度基本公共衛生服務實施方案的通知》文件要求,為切實加強我區出生缺陷干預體系和服務能力建設,達到降低出生缺陷,提高出生人口健康素質的目的。

  根據《樂山市市中區人民政府辦公室關于進一步加強嚴重精神障礙患者管理治療工作的意見》(樂中府辦發〔20xx〕27號)文件要求,做到對肇事肇禍等嚴重精神障礙患者“有人管、不脫管、不失控、管得住、管得好”,有效預防和減輕肇事肇禍等嚴重精神障礙患者對社會、家庭和自身造成危害,促進肇事肇禍等嚴重精神障礙患者恢復生活功能,回歸社會。

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  1.相關文件!稑飞绞惺兄袇^社會治安綜合治理委員會辦公室等部門聯合印發關于實施“以獎代補”政策落實嚴重精神障礙患者監護責任的實施辦法》(樂中社綜辦〔20xx〕8號)、《四川省衛生健康委員會關于印發20xx年度基本公共衛生服務實施方案的通知》、《樂山市市中區人民政府辦公室關于進一步加強嚴重精神障礙患者管理治療工作的意見》(樂中府辦發〔20xx〕27號)。

  2.績效考核文件。《樂山市市中區社會治安綜合治理委員會辦公室等部門聯合印發關于實施“以獎代補”政策落實嚴重精神障礙患者監護責任的'實施辦法》(樂中社綜辦〔20xx〕8號),《四川省衛生健康委員會關于印發20xx年度基本公共衛生服務實施方案的通知》、《樂山市市中區人民政府辦公室關于進一步加強嚴重精神障礙患者管理治療工作的意見》(樂中府辦發〔20xx〕27號)、《樂山市市中區社會治安綜合治理委員會辦公室關于切實加強重精神障礙患者救治救助的通知》(樂中社綜辦〔20xx〕4號)。

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  嚴重精神障礙患者監護人“以獎代補”項目:建立政府、社會、家庭“三位一體”關懷幫扶體系,通過實施“以獎代補”,促進嚴重精神障礙患者監護人切實履行監護責任,妥善看護好居家患者,確保不因疏于救治管理而導致危害社會案(事)件發生。

  農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目:讓每位準備懷孕和孕早期3個月的農村生育婦女都能享受免費增補葉酸服務,有效降低神經管缺陷發生率,提高出生人口素質。

  肇事肇禍嚴重精神障礙患者項目:做到對肇事肇禍嚴重精神障礙患者“有人管、不脫管、不失控、管得住、管得好”,有效預防和減輕肇事肇禍等嚴重精神障礙患者對社會、家庭和自身造成危害,促進肇事肇禍等嚴重精神障礙患者恢復生活功能,回歸社會。

  二、項目實施及管理情況

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  20xx年度確定23名嚴重精神障礙患者監護人為“以獎代補”對象,此項目共發放資金53000萬元。

  20xx年度農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目服務人數2882人,此項目發放資金6916.8元。

  20xx年為21名肇事肇禍嚴重精神障礙患者發放治療費用,此項目共發放資金91559.17萬元。

  (二)資金分配情況

  20xx年嚴重精神障礙患者監護人“以獎代補”項目是區級配套資金。

  20xx年農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目資金來源有市級資金、區級配套資金。

  肇事肇禍嚴重精神障礙患者項目是區級配套資金。

  (三)分配結果情況

  20xx年嚴重精神障礙患者監護人“以獎代補”項目總計53000萬元,區級配套資金53000萬元。

  20xx年農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目總計6916.8元,市級資金配套1729.2元,區級應配套資金5187.6萬元。

  20xx年肇事肇禍嚴重精神障礙患者項目總計91559.17萬元,區級配套資金91559.17萬元。

  (四)資金到位情況

  20xx年嚴重精神障礙患者監護人“以獎代補”項目預算資金53000萬元,資金到位53000萬元,資金到位率100%。

  20xx年農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目預算資金6916.8元,資金到位6916.8元,資金到位率100%。

  20xx年肇事肇禍嚴重精神障礙患者項目預算資金91559.17萬元,資金到位91559.17萬元,資金到位率100%。

  三、項目績效情況

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  20xx年我區確定23名嚴重精神障礙患者監護人為“以獎代補”對象,嚴格落實了資金發放及相關政策。

  20xx年我區通過多種渠道(婚前醫學檢查、醫療保健機構和基層衛生單位等)發放葉酸,取得很明顯的效果。20xx年,我區活產數3576人,為2882名農村準備生育婦女發放了葉酸,葉酸服用依從人數2882人,服用依從率100%;葉酸知識調查人數3019人,知曉人數3014人,知曉率99.83%。

  20xx年我區對收治的21名肇事肇禍嚴重精神障礙患者治療費用進行了結算,嚴格落實了資金發放及相關政策。

  (二)項目社會效益情況

  通過網站、微博、微信進行發布,使廣大群眾充分知曉免費政策及服務內容。

  四、存在的主要問題

 。ㄒ唬﹪乐鼐裾系K患者

  在對嚴重精神障礙患者管理方面,衛健局采取了很多措施,首先是多部門協同合作,因為精神障礙患者尤其是嚴重精神障礙患者的問題,不僅僅是一個醫學問題、衛生問題,更是一個社會問題,所以需要多部門協同合作。

 。ǘ┺r村婦女增補葉酸預防神經管缺陷

  宣傳力度不足。各鄉鎮衛生院雖然在門口設置了各類宣傳資料,但是仍存在部分民眾不了解農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷免費項目,主要原因是項目宣傳停留在了衛生院沒有走出去,宣傳手段過于單一,群眾接受信息的渠道不完善。

  五、相關措施

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  宣傳工作需要走出去,不能僅停留在衛生院內?刹扇⌒麄魇謨裕▎危┌l放、電話宣傳等方式開展。

 。ǘ┰黾幽曛心繕送瓿汕闆r檢查或增設年中目標

  針對年初制定的年度目標在年中需要開展完成情況檢查工作,掌握目標完成進度,及時調整工作計劃。或者在年初制定年中目標,在年中進行檢查再根據實際情況制定年終目標。

以獎代補資金項目績效自評報告7

  一、項目概況

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  1、簡要介紹該項目實施的背景、目的和意義。

  2、說明項目主管部門(單位)在該項目管理中的職能。

  3、項目立項、資金申報的依據。

  4、資金管理辦法制定情況,資金支持具體項目的條件、范圍與支持方式概況。

  5、資金分配的原則及考慮因素,資金分配結果。

 。ǘ╉椖靠冃繕。

  1、項目主要內容。

  2、項目應實現的`具體績效目標,包括目標的量化、細化情況以及項目實施進度計劃等。

  3、分析評價申報內容是否與實際相符,申報目標是否合理可行。

  (三)項目自評步驟及方法

  說明項目績效自評采用的組織實施步驟及方法。

  二、項目資金到位及使用情況

  (一)項目資金申報及批復情況。

  說明項目資金申報、批復及預算調整等程序的相關情況。

  (二)資金計劃、到位及使用情況(可用表格形式反映)

  1、資金計劃。

  在說明該項目全省資金計劃的基礎上,分項目大類或市(州)分別說明各類資金計劃情況,包括中央、省、市(州)、縣(市、區)財政資金、項目單位配套、其他渠道資金(包括銀行貸款及其他資金等)。

  2、資金到位。

  匯總統計截止評價時點該項目全省資金到位情況。在此基礎上分項目大類或市(州)統計各類資金到位情況,包括中央、省、市(州)、縣(市、區)財政資金、項目單位配套及其他渠道資金等。將資金到位情況與資金計劃進行比對,并重點圍繞資金到位率、到位及時性及配套資金籌措能力等進行評價,對未到位或到位不及時的情況作出分析說明。

  3、資金使用。

  匯總統計截止評價時點該項目全省資金支出情況。在此基礎上分項目大類或市(州)統計資金支出情況,并對資

  金使用的安全性、規范性及有效性進行重點分析,包括資金支付范圍、支付標準、支付進度、支付依據等是否合規合法、是否與預算相符,并對自評中發現的相關問題進行分析說明。

  (三)項目財務管理情況

  總體評價各項目實施單位財務管理制度是否健全,是否嚴格執行財務管理制度,賬務處理是否及時,會計核算是否規范等。

  三、項目實施及管理情況

  結合項目組織實施管理辦法,重點圍繞以下內容進行分析評價,并對自評中發現的問題分析說明。

  (一)項目組織架構及實施流程。

 。ǘ╉椖抗芾砬闆r。

  項目制度建設情況;結合項目特點,總體評價各項目實施單位執行相關法律法規及項目管理制度等情況。

 。ㄈ╉椖勘O管情況。

  說明項目主管部門為加強項目管理所采取的監管手段、監管程序、監管工作開展情況及實現的效果等。

  四、目標完成情況

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  對照項目計劃完成目標,對截止評價時點的任務量完成情況進行比較,評價績效目標的實現程度。如未完成目標任務,應分析說明原因。

 。ǘ┠繕送瓿少|量

  對照預定績效目標,評價項目完成質量。如未完成質量目標,應分析說明原因。

  (三)目標完成進度

  對照預定計劃進度說明項目實際完成進度。如未完成進度目標,應分析說明原因。

  五、項目效果情況

  對照預定績效目標,結合《指標表》中該項目效果指標,對項目實施所帶來的各類效益進行全面分析評價,如項目功能實現情況、經濟效益、社會效益、環保效益、政治效益、運行保障效果、受益群體滿意度等多個方面。

  六、評價結論及建議

 。ㄒ唬┰u價結論

  結合項目自身特點、評價重點及管理辦法等要求,圍繞項目決

  策、項目管理、目標完成、項目效果四個方面對項目進行總體評價。

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  結合自評情況,分析項目實施過程中存在的困難、問題及原因。

 。ㄈ┫嚓P建議

  針對項目自評中發現的問題,提出下一步改進完善的意見及有關政策性建議。

以獎代補資金項目績效自評報告8

  一、績效目標分解下達情況

  1、財政銜接推進鄉村振興資金下達預算及項目情況。

  20xx年財政銜接推進鄉村振興資金下達預算總額為1000萬元,項目批準文件:沅委鄉振組發〔20xx〕34 號,及中共沅陵縣委實施鄉村振興戰略領導小組20xx年9月16日下發的《關于我縣20xx年度鄉村振興項目庫的批復》中調整入庫項目;建設內容:種植中藥材15909.2畝,五邊11073畝、同期套種黃精232.3畝、黃柏撫育500畝。

  2、財政振興資金績效目標設定情況

  完成種植中藥材15909.2畝,五邊11073畝、同期套種黃精232.3畝、黃柏撫育500畝。人均增收495元,受益人口6342人,對沅陵縣域經濟可持續、健康、快速高質量發展具有十分重要的`意義。

  二、績效自評工作開展情況

  仙門國有林場根據相關政策對照年初該項目設定的績效目標于20xx年12月開展了項目績效自評工作,工作方式包括民主自評、查閱臺賬資料及對項目受益職工抽查走訪。

  三、績效目標自評完成情況

 。ㄒ唬┵Y金投入分析

  1.項目資金到位情況分析

  截至20xx年10月項目資金1000萬元資金全部拔付到位。

  2.項目資金支出情況分析

  截至20xx年10月,項目資金1000萬元已完成全部支付。

  3.項目資金管理情況分析

  按照《沅陵縣財政振興資金管理辦法》相關文件規定,全面推行信息公開和公告公示制度,廣泛征求了實施鄉鎮、村組、實施主體意見,對資金和項目均按照資金的規模、來源、用途、受益對象、實施單位、審批程序、實施期限及項目完成情況在實施鄉村組進行了公告公示,接受職工監督,確保資金在陽光下運行。

 。ǘ┛冃繕送瓿汕闆r分析

  1. 產出指標完成情況分析

  按時保質完成了全縣種植中藥材15909.2畝,五邊11073畝、同期套種黃精232.3畝、黃柏撫育500畝。。

  2. 效益指標完成情況分析

  通過該項目的實施對促進鄉村振興、鞏固脫貧攻堅成果與全縣經濟可持續、健康、快速高質量發展具有十分重要的意義,受到全縣實施鄉村組的群眾的好評和支持,滿意度達到了100%。

  四、偏離績效目標的原因及下一步改進措施

  該項目全部達到了預期績效目標,沒有偏離績效目標的指標

  五、績效自評結果擬應用和公開情況

  充分利用績效自評結果加強我縣資金管理有效鞏固脫貧攻堅成果、促進鄉村振興并將依法對自評結果公示于沅陵縣林業局政務公告欄以便全縣人民監督。

以獎代補資金項目績效自評報告9

  根據區編辦《關于開展機構編制績效管理中期檢查的通知》精神,本單位按照通知精神,對執行機構編制情況進行了認真地自查,現將自查情況報告如下:

  一、內設機構情況。

  按照“三定”規定,本單位內設機構為二科一室,即公司管理科、人事科、財務科、紀監科、綜合辦公室。20xx年6月根據區委、區政府7號文件精神,組建成立本單位,形成“二塊牌子,一套班子”,由于管理范圍擴大,職工人數增多,業務量增大,原有的內設機構不適應工作需要,現實際內設機構為六科一室,即:xx管理科、xx執法科、xx開發科、人事科、財務科、紀監科、綜合辦公室。

  二、編制落實到人情況。

  上級主管部門實際下達機構人員編制數是34人,經過機構調整以后,沒有增加人員編制數,供銷社機關現實有人數為34人,嚴格按“三定”規定將人員編制落實到人。

  三、領導職數配備情況。

  機關現有32人,其中:處級干部6人,科級及以下工作人員24人,工勤人員4人。在領導職數配備問題上,處級干部由上級組織部門考察任命,科級干部我們嚴格按照職數推薦,事前上報上級組織部門備案后方可任用。

  四、執行機構編制情況。

  20xx年6月組建以來,機關工作人員嚴格遵守“三定”文件。一是在科級干部的任用上,我們嚴格按照《干部任用條件》,堅持標準和程序,嚴格執行審批手續;二是本單位內設機構和工作人員全部實行了網上公開,建立了人員編制管理簿,接受系統內外干部職工的監督;三是我們嚴格按照“三定”方案,沒有越位和缺位情況;四是在內設機構的問題上,重新組建以后,由于管理范圍擴大,業務量增加,20xx年經區委、區政府同意后增加了內設科室,本單位一直沒有擅自增加內部科室,更沒有擅自更改機構名稱,掛牌或拆分機構的情況;五是我們每年按照區編委規定的時間、程序和要求進行年檢,嚴格按照區編委批準的機構名稱刻制公章;六是在機構編制管理工作中,沒有出現群眾來信來訪、舉報投訴,群體上訪等情況。

  總之,本單位在機構編制人員的問題上,嚴格按照區編制辦的規定;在科級干部選拔任用上,嚴格按照規定條件程序和報批手續,沒有出現違規違紀情況;在管理上嚴格按照“三定”方案,認真履行工作職責,沒有出現越職、越權的情況。

  回顧近年來我們的機構編制工作,在區委、區政府的領導和區編委的`指導下,取得了較好的成績,但是,離上級的要求和形勢的發展還有一定的差距。由于機構成立較晚參公管理工作遲遲不能完成,近幾年來我們多次向上級組織反映情況積極爭取政策,爭取得到各級領導的大力支持,盡快完成好本單位人員參公管理工作。同時,我們還要進一步提高認識,堅持把機構編制工作納入重要議事日程,切實加強組織領導,要進一步加大學習與宣傳機構編制政策的力度,力求使機構編制政策做到機關干部人人皆知;要進一步加強機構編制管理工作,嚴格執行政策,堅持依法辦事,加強調研指導;要進一步健全與完善機構編制基礎工作臺帳,做到上級數據準確及時,各項資料齊全,按時整理歸檔。

以獎代補資金項目績效自評報告10

  一、績效目標分解下達情況

  1.財政專項扶貧資金下達預算及項目情況。

  20xx年下達桂東縣扶貧辦涉農整合資金共計530萬元,其中職業教育補助資金共430萬元、實用技術培訓資金50萬元,創業致富帶頭人培訓資金50萬元。

  2.財政專項扶貧資金項目績效目標設定情況。

  20xx年從項目庫桂扶領字〔20xx〕20號文件批復下達桂東縣扶貧辦項目3個,其中包括職業教育補助、實用技術培訓,創業致富帶頭人培訓項目。

  調整后的20xx年第一批統籌整合使用財政涉農資金項目計劃批復文件桂扶領字〔20xx〕28號,下達桂東縣扶貧辦項目資金計劃300萬元,其中職業教育補助250萬元,實用技術培訓50萬元。20xx年第二批統籌整合使用財政涉農資金項目計劃批復文件桂扶領字〔20xx〕29號,下達桂東縣扶貧辦職業教育補助180萬元,創業致富帶頭人培訓資金50萬元。

  二、績效自評工作開展情況

  包括自評工作開展范圍、對象、時間及方式等。

  三、績效目標自評完成情況分析

  以省市相關文件和鄉結合,上級文件制訂了當地的專項資金管理規定,項目實施情況已達到了規劃預期效果。

  (一)資金投入情況分析。

  1.項目資金到位情況分析。

  20xx年財政專項扶貧資金到位530萬元,全部為財政涉農整合資金。

  2.項目資金執行情況分析。

  自桂東縣扶貧開發領導小組下文以后,所有資金都已經全部及時安排到位,并按項目建設要求和進度全部落實到位。截止目前實際總支出為336.3675萬元,結余193.6325萬元。因為秋季學期雨露計劃補助項目正在審核公示階段,計劃在12月30日前將結余資金全部支付到位。

  3.項目資金管理情況分析。

  嚴格按照相應的業務管理制度,規范各項經費的開支。資金使用規范,符合國家財經法規和財務管理以及有關專項資金管理辦法的規定;資金的撥付有完整的審批程序和手續;不存在截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。保障會計核算準確、財務資料完整。

  (二)績效目標完成情況分析。

  1.效益指標完成情況分析。

  我單位較好地完成了20xx年初設定的.工作任務,各項項目得到有序開展。到年底完成全部項目的100%,資金撥付達到100%,完成項目驗收率達到100%。

  2.滿意度指標完成情況分析。

  自20xx年以來,我單位對全部項目實施和整體社會效益及滿意度等各項指標調查,基本情況是群眾對項目實施滿意度達98%。項目社會效益和經濟效益明顯,達到了預期效果。

  四、偏離績效目標的原因和下一步改進措施

  20xx年度秋季職業教育補助處于審核階段,暫未撥付到位,我們將在審核完成后及時撥付到位。

  五、績效自評結果擬應用和公開情況

  1、我單位根據專項績效評定指標對各項目量化評價,自評指標得分95分。

  2、將項目支出后的實際狀況與項目申報的績效目標進行對比分析。按項目實際支出和項目申報績效目標進行對比分析自評得分100分,所有項目均與批復下達相符。

  六、基本經驗及主要做法

  一是領導高度重視。專項資金預算下撥后,主要領導和分管領導高度重視,落實責任分工,確保項目順利進行。

  二是管理愈加規范。制定了專項資金管理工作制度,明確了資金付款流程,統一了資金申請手續,做到了層層審核、層層負責、層層把關,付款中全部要求請款單位提供正規發票,沒用白條入賬現象。

  七、存在的問題及原因

  通過對近幾年項目總體情況分析和自查,發現存在以下問題:項目申報不精準,從而使項目資金結余。

  八、意見及建議

  進一步健全和完善財務管理制度及內部控制制度,創新管理手段,用新思路、新方法,改進完善財務管理方法,用制度管項目,用制度管資金,杜絕一切腐敗現象。

以獎代補資金項目績效自評報告11

  根據上級要求,現將我縣20xx年銜接資金績效使用情況作如下報告:

  一、績效目標分解下達情況

  20xx年各級下達我縣銜接資金(含縣級配套資金)共5341.7萬元、其中中央資金2184.7萬元,省級資金1881萬元,市級資金561萬元,縣級配套資金715萬元,資金到賬后縣鄉村振興局從年度項目庫中提取項目,并及時將資金分批安排到具體項目。

  二、績效目標完成情況分析

 。ㄒ唬┵Y金投入情況分析

  1、中央資金到位投入情況分析。中央資金實施項目84個,投入2184.7萬元,其中用于產業項目37個,投入資金1243.79萬元、基礎設施項目38個,投入資金660.3萬元,生產生活條件改善及安全飲水項目5個,投入資金43.2萬元,就業及管理費項目4個,273.41萬元。

  2、省級資金到位投入情況分析。省級資金實施項目63個投入資金1881萬元,其中產業項目23個,投入資金957.47萬元,基礎設施項目23個,590.9萬元,改善人居環境及安全飲水項目4個,投入資金114.63萬元,公益崗位1個,投入資金218萬元。

  3、市級資金到位投入情況分析。市級資金實施項目8個,投入資金561萬元;其中用于產業項目6個,投入資金280.4萬元,基礎設施項目2個,投入資金6.4萬元,就業獎補項目1個,投入資金274.2萬元。

  4、縣級資金到位投入情況分析?h級資金實施項目25個,投入資金715萬元。其中用于產業項目18個,投入資金341.652萬元,基礎設施項目4個,投入資金93萬元,生產生活條件改善及安全飲水項目3個,投入資金44萬元,交通獎補項目1個,投入資金236.348萬元。

 。ǘ╉椖抠Y金執行情況

  1、全年項目資金實施情況。全年共實施項目175個,項目安排資金5341.7萬元。其中產業項目90個,安排資金2823.312萬元,占總資金的52.85%;基礎設施項目77個,安排資金1350.6萬元,占總資金的25.28%;公益崗位項目1個,安排資金273.924萬元,占總資金的.5.13%;雨露計劃項目1個,安排資金107萬元,占總資金的2%;就業獎補項目1個,安排資金567.33452萬元,占總資金的10.62%;生活條件改善項目14個,安排資金201.83萬元,占總資金的3.78%,項目管理費17.7萬元。占總資金的0.3%。

  2、全年項目資金撥付情況。截止20xx年11月20日止,項目資金已撥付4844.8萬元,項目資金支付率90.70%。

  三、項目資金管理情況

  1、細化項目資金管理辦法。為確實加強項目資金管理,我縣在20xx年出臺了(黎財農[20xx]3號)《關于進一步加強和規范銜接推進鄉村振興補助項目和資金管理》的通知,對項目管理運行作出詳細規定。一是進一步嚴格銜接資金使用范圍,不得將資金用于與鞏固拓展脫貧攻堅成果和推進鄉村振興無關的支出。

  2、是加強項目庫建設管理、做好項目管理工作,加快資金撥付進度、加強資金績效管理、嚴格公示公告制度;三是規范資產臺賬管理,規范后續管護運營,規范收益分配使用。

  四、總體績效目標完成情況

  20xx年我縣總體績效目標,主要圍繞產業發展、脫貧戶及監測對象就業、村級集體經濟增收、農戶增收、提升改善農戶生產生活條件等目標實施項目、項目實施后全部實現初定的績效目標。

 。ㄒ唬┛冃е笜送瓿汕闆r分析

  1.產出指標完成情況分析

 。1)數量指標。產業類:建設煙葉烘烤房38座,發展烤煙760畝,發展鱸魚育苗基地1個,生豬養殖10萬頭,種植黃桃110畝,獼猴桃20畝,藍莓20畝,林下種植黃精30畝,中草藥種植30畝,冷庫房及倉庫2430平方;瓜蔞種植1500畝;激勵脫貧人口發展產業戶數1027戶,長豆角產值260畝,完成值大于260畝;。基礎設施:新建護磅工程處12處,完成值大于12處;小額貼息貸款放貸980人,完成值大于980人;易地搬遷安置點消防隱患提升2個,完成值大于2個;通村、組硬化路初定目標1000米,完成值大于1000米。類改善自然村、組安全飲水11處,解決安全飲水人數1476人;就業類:開發公益崗位360個,完成值大于360個;完成值大于1027戶;就業及省外務工交通獎補1900人,完成值大于1900人。

 。2)質量指標。全縣175個項目決算驗收評審合格,達到(或超出)項目績效預設值。

  (3)時效指標。截止到20xx年11月22日前,財政銜接推進鄉村振興補助資金175個項目,全部按年初目標全面完成驗收。

 。4)成本指標。項目通過預算、結算等監管核減,項目實施成本低于市場價格≥3%。

 。ǘ┬б嬷笜送瓿汕闆r分析

 。1)經濟效益。財政銜接推進鄉村振興補助資金項目實施后,直接減輕縣財政投資壓力5341.7萬元,促進我縣產業發展,11個村村集體經濟收入大于5萬元。通過產業就業促進脫貧人口及監測對象人均收入達到當地農人均收入水平。

  (2)社會效益。項目實施后、改善了當地群眾亟待解決的生產、生活基礎設施條件,群眾對美好生活的滿足感得更好實現,干部群眾關系更加融洽。

 。3)生態效益。項目實施后生態環保還原率達到95%以上。

 。4)可持續影響。項目實施后減少環境污染,產業地壯大當地產業經營主體,激勵脫貧群眾通過發展產業、就業增收,可持續影響。

  3.滿意度指標完成情況。項目實施后脫貧人口滿意率達到95%以上,產業經營主體滿意率達到100%。

  五、偏離績效目標的原因和下一步改進措施

  (一)存在的問題及原因

  1、項目產出指標不夠精準。因市場價格變動大,部分項目建設內沒有達到預期目標。

  2、項目入庫前期績效表格填報不規范,造成項目績效統數據統計困難,個別項目統計不精準。

 。ǘ┫乱徊礁倪M措施

  一是加大項目庫建設力度,確保項目庫績效績效數據精準;二是加強項目管理力度,做好項目前期項目可行性論證,確保項目順利實施;三是定期對項目實施情況進行績效調度,推動項目績效目標規范化。

  六、績效自評結果擬應用和公開情況

  績效自評結果我們主要以縣、鄉兩級門戶網站向社會進行公示公告,村級以宣傳欄形式向社會進行公示公告。

  七、績效目標自評詳見附件

以獎代補資金項目績效自評報告12

  按照市委、市政府下達的《市目標績效管理考核實施辦法的'通知》規定和市目督辦《關于進行市年目標績效考核的通知》10號文件要求,現將市糧食局年度目標績效考核情況報告如下:

  一、總體情況。

  全面完成了年初下達我局的職能職責、行政效能、服務質量、自身建設四大類項三級指標目標任務,自查評分99.8分。

  二、職能職責。

 。ㄒ唬┌凑杖屑Z油購銷平衡計劃,組織好糧油購、調、儲、加、銷各環節業務工作,成效突出。

 。ǘ┌凑帐 ⑹屑Z食局糧油安全儲存的要求,所有庫存糧油經各級業務主管部門抽檢,做到了“數量真實、質量可靠、帳實相符”。

  (三)嚴格執行國家規定的糧食主要品種最低收購價政策。完善了《糧油應急供應預案》和突發事件糧食應急保障機制。

  (四)按照有關法規規定,對本區域糧食流通實施監管。

  (五)全面完成了省、市、縣各級糧油儲備任務,強化了市場的宏觀調控,確保了本區域糧食安全。

  三、行政效能,服務質量,自身建設等各項工作成效明顯。

  1、我局的年工作目標年度任務,各項考核指標均以正式文件形式上報市糧食局。

  2、全年綜合考核自查增分、減分綜合平衡后為滿分100分。

  3、市糧食局已推薦我局為“全省糧食系統先進單位”,已上報專項材料,待批。

以獎代補資金項目績效自評報告13

  一、基本情況

  (一)項目總體情況

  根據《五指山市嚴重精神障礙患者監護人申領獎勵補貼的實施方案》(五府辦[20xx]237號)精神,20xx年“以獎代補”專項資金47.1萬元納入財政預算。我市登記在冊的三級及三級以上嚴重精神障礙患者共151人,經相關職能部門對監護人的監護管理責任落實情況進行認定后,20xx年12月對符合領取條件的151名監護人落實了“以獎代補”政策,人均年度發放3000元,共45.3萬元,當年全部發放完畢。

 。ǘ┓纸庀逻_資金預算和績效目標情況

  20xx年3月5日五指山市財政局下發了《關于批復市級部門預算的通知》(五財[20xx]68號),下達項目預算資金47.1萬元?冃繕藶閹椭鷩乐鼐裾系K患者監護人員更好地履行監護管理責任。

  二、績效自評工作開展情況

 。ㄒ唬┣捌跍蕚

  擬定實施方案、評價指標體系等具體評價方案

  (二)組織過程

  制定并下發《市委政法委“嚴重精神障礙患者監護人以獎代補經費”績效評價工作方案》,成立委機關項目績效評價工作小組。根據項目特點,通過數據填報、實地隨訪、座談會等方法收集相關評價數據,按照規定的格式和內容進行項目支出績效自評,撰寫績效自評報告。

  (三)分析評價

  截止20xx年12月31日,本項目已完成,資金到位率100%,資金執行率為96.2%。

  三、綜合評價結論

  “嚴重精神障礙患者監護人以獎代補經費”綜合評價為:達成預期指標并具有良好效果,服務對象滿意度達100%。

  四、績效目標實現情況分析

 。ㄒ唬╉椖抠Y金情況分析

  1.項目資金到位情況分析

  “嚴重精神障礙患者監護人以獎代補經費”為市財政預算項目資金,資金總額47.1萬元,于20xx年3月份撥付到位,到位率100%。

  2.項目資金執行情況分析

  “嚴重精神障礙患者監護人以獎代補經費”共計47.1萬元,截止20xx年12月31日,項目資金共使用45.3萬元,項目資金執行率96.2%。項目資金執行率未完成的原因是:我市登記在冊的三級及三級以上嚴重精神障礙患者共151人,由于嚴重精神障礙患者管理屬于動態管理,為保障“以獎代補”政策惠及新增患者,本項目年初預算按157人(人均3000元)申請財政資金,因此造成項目資金執行率未完成的情況。

  3.項目資金管理情況分析

  市委政法委對“嚴重精神障礙患者監護人以獎代補經費”的使用撥款程序規范,符合國家有關財務規定。項目支出嚴格按照《五指山市嚴重精神障礙患者監護人申領獎勵補貼的實施方案》(五府辦[20xx]237號)要求,由相關職能部門核查認定監護人在年度內履行監護管理情況,被監護人未發生肇事肇禍行為的,通過“一卡通”按時足額計發獎勵補貼。

 。ǘ╉椖靠冃е笜送瓿汕闆r分析

  1.產出指標完成情況分析

 。1)項目完成數量

  截止20xx年12月31日,項目資金共使用45.3萬元,完成率96.2%,全部用于對符合領取條件的監護人發放獎勵補貼。

 。2)項目完成質量

  通過本項目的實施,幫助嚴重精神障礙患者監護人員更好地履行了管理責任,提高了對嚴重精神障礙患者救治救助力度。項目完成質量為優。

 。3)項目實施進度

  截止20xx年12月31日,“嚴重精神障礙患者監護人以獎代補經費”完成實施。

 。4)項目成本節約情況

  20xx年登記在冊的三級以上嚴重精神障礙患者共151人,經嚴格核查,對符合領取條件的151名監護人落實了“以獎代補”政策,人均年度發放3000元,共45.3萬元,節余資金1.8萬元。

  2.效益指標完成情況分析

 。1)項目實施的經濟效益分析

  項目實施的經濟效益主要體現在減輕了患者家庭的經濟負擔。

 。2)項目實施的社會效益分析

  通過項目的實施,進一步提高了患者監護人員履行監護管理責任的水平和能力,從源頭上防止肇事肇禍案事件的發生,20xx年全市未發生嚴重精神障礙患者重大違法犯罪案(事)件。

 。3)項目實施的生態效益分析

  “嚴重精神障礙患者監護人以獎代補經費”項目不產生生態效益。

 。4)項目實施的可持續性影響分析

  通過項目的實施,進一步提高嚴重精神障礙患者監護人員履行監護管理責任的水平和能力,從源頭上防止肇事肇禍案事件的發生,具有可持續性。

  3.滿意度指標完成情況分析

  已組織實施并完成項目,服務對象的滿意度達到100%。

  五、績效目標未完成原因和下一步改進措施

  該項目為經常性項目,當年已經完成績效目標。

  六、績效自評結果擬應用和公開情況

  1.利用項目績效監督,將促進本單位增強責任和效益觀念,提高財政資金支出決策水平和管理水平。

  2.在績效自評結果的`運用中,積極探索建立績效自評結果的責任追究制度,把績效自評結果與經濟責任審計結合起來,建立公開、警示制度,對績效自評中發現的違紀違規行為堅決進行揭露和處罰。

  3.在5月20日前將《中共五指山市委政法委員會20xx年嚴重精神障礙患者監護人“以獎代補”經費項目績效自評報告》報送市財政監督管理局,待審核后發布到五指山市政府的網站,向社會公開,接受群眾的監督。

  七、績效自評工作的經驗、問題和建議

  一是領導重視。市委政法委高度重視專項資金的使用,嚴格資金審批,提供資金的使用效益,二是管理規范,按照項目資金管理辦法來嚴格執行,強化監督檢查,有效規范和加強專項資金的管理。三是?顚S茫瑖栏癜凑帐 ⑹袑m椯Y金管理辦法的規定,做到專項核算,專項專用,沒有截留、擠占現象。

  八、其他需說明的問題

  無

以獎代補資金項目績效自評報告14

  一、項目基本情況

  (一)項目單位基本情況

  婁底市交通運輸局為全市交通項目建設與交通運輸管理的主管部門,內設辦公室、人事科、法制科、計劃統計科、基本建設科、交通運輸管理科、安全監督科、財務科、綜合規劃科、公路管理科、港航管理科、科技教育科、交通戰備科、離退休人員管理科、機關黨委等15個職能科室,下轄市道路運輸管理處、市農村公路管理處、市交通工程質量安全監督管理處、市地方海事局、市鐵路專用線管理辦公室等五個二級單位,承擔全市綜合交通運輸體系的規劃與協調,全市交通項目建設的市場監管和交通運輸市場的監管職能。

  (二)項目的實施依據

  為加快全市農村公路建設步伐,充分發揮農村公路在全市經濟和社會發展的支撐帶動作用;進一步完善我市農村公路路網結構,加快貧困地區交通運輸發展,打贏交通扶貧脫貧攻堅戰,全面提升交通運輸服務水平。市政府每年安排農村公路建設以獎代補專項資金,年初列入財政預算。市委、市政府歷來高度重視全市農村公路建設,每年對農村公路建設重點工作進行專題安排部署。根據婁底市財政局、婁底市交通運輸局《關于印發婁底市市本級農村公路小型項目補助資金使用管理辦法的通知》(婁財建〔20xx〕342號)文件要求,結合各縣(市、區)農村公路的實際情況,20xx年安排農村公路建設以獎代補經費500萬元,主要用于全市農村公路可持續發展、完善農村公路路網結構。

 。ㄈ⿲m椖甓阮A算績效目標、績效指標設定情況

  專項年度預算績效目標設定為:完善農村公路路網結構、完成農村公路建設150公里、以獎代補1000萬元

  績效指標設定為:

  數量指標:完成農村公路改建150公里

  質量指標:合格率達到100%

  時效指標:20xx年年底完工、完工及時率100%

  成本指標:1000萬元

  滿意度指標:群眾滿意率90%以上

 。ㄋ模╉椖炕拘再|、用途和主要內容、涉及范圍

  加快農村公路網絡的建設對促進區域經濟發展,提高農民生活水平,改善農村消費有著十分重要的戰略意義。隨著國道、省道等骨干線公路的形成,農村公路建設的重要性和必要性已日益凸現,農村公路是連接國省道,延伸到鄉村組戶,是公路網絡的基礎部分,也是直接服務于農村,造福于農民的基礎設施,是公路經濟最終得以形成的關鍵環節。農村公路建設以獎代補經費的開支范圍是:全市農村公路、橋梁及其附屬設施的新建、改建和水毀恢復等方面的補助;市領導的扶貧村、示范村、美麗鄉村示范片區及現場辦公等;水毀、災毀公路修復及橋梁改造;通組公路路基工程建設;撤并村后,打通“斷頭”路、邊界路;鄉村振興戰略支持產業發展合作社等公路建設。補助資金的安排遵循突出重點,兼顧一般的原則。根據《婁底市本級專項資金(基金)管理辦法》規定的比例,主要完善農村公路路網結構,提升農村公路服務水平,優先安排新農村公路建設示范項目和扶貧幫困農村公路基礎設施落后的行政村等。

  二、資金使用及管理情況

 。ㄒ唬┵Y金安排落實、總投入等情況

  20xx年,市財政年初預算安排我局農村公路建設以獎代補經費1000萬元,因全市統一調減專項資金50%,我局實際安排的以獎代補經費500萬元?偣舶才107個項目,建設里程157公里,項目預算總投資2400萬元,年底前已經全部完成預算投資目標,投資完成率100%。

 。ǘ┵Y金的實際使用情況

  1.項目資金使用情況分析

  20xx年我局使用的農村公路建設以獎代補經費支出500萬元,年底無結余。其中:婁底經開區農村公路建設里程3.3公里,補助資金10萬元,婁星區農村公路建設里程28.2公里,補助資金96萬元,冷水江市農村公路建設里程25.1公里,補助資金74萬元,漣源市農村公路建設里程35公里,補助資金104萬元,雙峰縣農村公路建設里程30.6公里,補助資金100萬元,新化縣農村公路建設里程34.8公里,補助資金116萬元。

 。ㄈ┵Y金的管理情況

  一是管理制度健全。按照市里要求和財政專項資金管理辦法,我局與市財政聯合發文,制定了《關于印發婁底市市本級農村公路小型項目補助資金使用管理辦法的通知》(婁財建〔20xx〕342號)。嚴格遵循?顚S玫墓芾碓瓌t。專項項目的申報嚴格按照婁財建〔20xx〕342號文件的要求進行,專項資金財政撥款到位后及時進行了項目建設和資金投入。

  二是資金撥付審批手續完整。首先由項目所在地鄉鎮或縣市區交通運輸部門提出申請,報我局對項目的申報條件進行初步審核,然后報市財政局對我局初審合格的項目進行再次審核,初步確定補助項目和補助金額,最后市財政局會同我局將初步確定的補助項目和補助金額報市政府審定。由市政府審定后,市財政局會同我局聯合行文發縣市區財政局和交通運輸局,然后由市財政將補助資金按照文件上分配好的數額下撥給縣市區財政局。各項資金全部實現國庫集中支付、?顚S茫淮嬖谥С鲆罁缓弦、虛列項目支出、截留、擠占、挪用和超標準支出等現象,使項目資金的運用得到了合理的.控制,項目建設得到了切實的保障。

  三是會計信息質量真實。嚴格執行《會計法》等財經法規,嚴格按照相關會計制度辦理會計業務,進行會計核算,并做好會計記錄,真實的反映項目資金管理情況,并接受市級財政、審計部門及上級主管部門的檢查、監督。

  三、項目組織實施情況

  (一)項目組織情況

  20xx年農村公路建設以獎代補資金項目,先由基層出具報告,報縣市區交通運輸部門審核,然后由縣市區匯總統一向我局出具申請報告,我局匯總報經局黨組集體研究審查后,再報市財政部門進行審定,最后由市財政局報市政府領導審簽,最終由市財政局和市交通運輸局兩家聯合行文下發實施的項目補助資金。

 。ǘ╉椖抗芾砬闆r

  農村公路是農村經濟發展的基礎性、先導性設施,是農村經濟發展的重要支撐,因此,加快發展農村公路,改善農村交通狀況,是建設農村小康社會的必然要求。我局堅持把農村公路項目建設作為交通運輸工作的重中之重,始終保持項目建設的強勁態勢,加強對項目實施的督查力度,努力加快發展農村公路,不斷改善農村交通狀況。20xx年我市共組織實施農村公路建設以獎代補項目107個,我們嚴格按照婁底市財政局、婁底市交通運輸局《關于印發婁底市市本級農村公路小型項目補助資金使用管理辦法的通知》(婁財建〔20xx〕342號)文件要求進行管理,項目開工率100%,全年完成里程157公里,完成投資2400萬元。

  四、資金績效情況

  (一)績效目標完成情況

  20xx年底我局組織實施的農村公路建設以獎代補項目107個,補助資金500萬元,建設完工里程157公里,為年目標任務104.67%,完成投資2400萬元,項目合格率達到100%,完工及時率100%。群眾滿意率90%以上。其中:婁底經開區項目1個,建設里程3.3公里,預算總投資50萬元,婁星區項目21個,建設里程28.2公里,預算總投資450萬元,冷水江市項目19個,建設里程25.1公里,預算總投資380萬元,漣源市項目24個,建設里程35公里,預算總投資530萬元,雙峰縣項目25個,建設里程30.6公里,預算總投資460元,新化縣項目17個,建設里程34.8公里,預算總投資530萬元。

  通過推進農村公路建設,加快農村公路的建設步伐,使全市公路網結構得到明顯改善,公路的通達深度明顯提高,是實現交通新的跨越式發展的重要保障。要貫徹“五個統籌”,實現交通全面、協調和可持續發展,重點之一就是要解決農村公路通達和暢通問題。因此,我局把解決好農村公路發展問題作為交通工作的重中之重。

 。ǘ┚C合評價情況及評價結論

  婁底市交通運輸局20xx年度農村公路建設以獎代補資金專項績效自評綜合得分為100分。

  在資金使用方面,嚴格制定和執行了財務管理核算制度,資金使用規范,相關資料齊全,成本控制有效,無挪用、截留經費的情況發生。在項目管理方面,建立了相關制度,提高了監管水平,保質保量的完成了項目的實施工作。項目實施后,有力促進了全市經濟社會又好又快發展,取得了顯著的經濟效益、社會效益和生態效益。

以獎代補資金項目績效自評報告15

  一、項目概況

 。ㄒ唬╉椖炕厩闆r

  XX年優撫資金包括義務兵優待金33.118萬元,大學生入伍獎勵2.7萬元,優撫慰問工作經費1.5萬元,優撫“春節”期間雙擁經費1.8萬元,共計:39.118萬元。其中義務兵優待金及大學生入伍獎勵,每年6月申報,7月發放,是根據民政部門反饋的XX年和XX年新兵入伍征兵名單人數進行申報,其標準為1.142萬元/人,XX年高校新生在此基礎上增加0.3萬元/人,?粕黾0.4萬元/人,二本大學生增加0.5萬元/人。

 。ǘ╉椖靠冃繕

  義務兵優待金的提高及優撫慰問項目的開展有助于提高入伍積極性,增強當兵光榮的'榮譽感,進一步增進全民國防觀念和優屬意識。XX年計劃發放家屬優待金29人(其中:XX年新兵家屬15人,XX年新兵家屬14人),并在“八一”、“春節”期間開展雙擁座談及優撫慰問等工作。

  (三)項目資金申報相符性。

  XX年優撫資金用于重大節日走訪慰問轄區內優撫人員,八一建軍前兌付義務兵優待金。義務兵優待金及優撫工作經費具體實施內容與項目申報相符,申報目標合理可行。

  二、項目實施及管理情況

 。ㄒ唬┵Y金計劃、到位及使用情況。

  1、資金計劃及到位。

  優撫經費均由財政全額撥款,義務兵優待金35.818萬元(其中:優待金33.118萬元,大學生入伍獎勵2.7萬元),于XX年7月10日全部到位,并于18日通過直接支付的方式,直發到29名義務兵家屬賬戶上。優撫工作經費1.5萬元于XX年7月10日到位,優撫“春節”期間雙擁經費1.8萬元于XX年3月到位,用于民政開展雙擁座談、優撫慰問等工作。資金到位及時,到位率100%。

  2、資金使用。

  優撫資金主要用于義務兵優待金的發放、雙擁座談,優撫慰問等。截止目前,優撫資金收入共計:39.118萬元,已使用39.048萬元。資金使用率達99.8%,其中:義務兵優待金發放29人,每人標準:1.142萬元,共計33.118萬元;大學生入伍獎勵發放7人,其中:高校新人2人,?粕4人,二本大學生1人,標準分別是0.3萬元/人,0.4萬元/人及0.5萬元/人,共計2.7萬元;“八一”優撫慰問1.96萬元;“春節”走訪慰問0.5萬元,劃撥村(社區)雙擁座談0.77萬元,支付標準、支付范圍、支付依據合規合法。

 。ǘ╉椖控攧展芾砬闆r。

  嚴格對項目資金進行監管,確保了項目資金專款專用,安全到位。民政辦統籌優撫資金的使用,并由分管領導審核把關,經主要領導審批后報出納支取,當月會計及時按實際發生情況進行賬務處理和會計核算。

  三、項目績效情況

  (一)項目完成情況。

  對照項目計劃目標,該優撫項目已按照計劃完成目標,且完成質量較好,所有項目已按預定計劃進度完成,達到預期效果。家屬優待金已全數發放到29名家屬賬上,雙擁座談順利召開,優撫慰問穩步推進。

 。ǘ╉椖啃б媲闆r。

  XX年優撫資金項目確保了我鎮優屬工作的順利開展,調動了參軍入伍的積極性及一人當兵全家光榮的榮譽感,展現了對退伍軍人,革命烈士等優撫群體的關心和關愛,維護了涉軍群體的穩定。

  四、問題及建議

  由于民政局在節日期間會向我鎮民政辦劃撥雙擁慰問金,導致民政辦在經費支出時有所混淆。加上雙擁慰問工作往往時間緊、任務重,鎮民政辦往往在未跟財政所溝通的情況下用民政結余資金墊付,進行了慰問工作,導致大平臺的雙擁慰問資金有所結余。今后,我鎮將加強資金對接,在資金支付前把好財務關,規范資金的使用和支付。

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